1、统筹原材料、外发表面处理、电子料及辅料采购计划，精准对接研发与生产需求，确保物料按时交付； 2、主导供应商开发、评估与考核工作，建立优质供应链体系并优化成本结构； 3、负责采购合同谈判与签订，监控订单执行全过程，及时处理异常与质量争议； 4、协同财务部门完成对账结算，定期分析采购数据，输出降本增效专项报告； 5、维护跨部门协作机制，配合技术部门推进新材料导入及国产化替代项目。 【任职要求】 1、大专及以上学历，应链管理或相关专业，持有相关证书优先； 2、三年以上采购课长经验，熟悉铝、铜、铁材、元器件特性及市场供应行情； 3、精通采购流程与商务谈判技巧，具备优秀的数据分析能力及风险管控意识； 4、熟练使用ERP系统及Office办公软件； 5、原则性强，抗压能力出色，能适应快节奏工作环境及短期出差安排。

岗位职责： 1. 负责采购部门的日常运营与管理工作； 2. 审核并监督物料交付进度，确保计划有效执行； 3. 协调处理来料过程中出现的质量异常问题； 4. 主导新供应商的开发、评估及导入流程； 5. 组织对现有供应商进行定期绩效评估与现场审核； 6. 制定并实施降低采购成本的策略与执行方案； 7. 推动采购团队成员综合能力提升，助力部门目标实现； 8. 对下属的工作目标设定及成果完成情况进行考核评价； 9. 完成上级领导安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1. 具备国家统招专科及以上学历； 2. 拥有制造业相同岗位三年以上工作经验

[庆祝][庆祝]惠州富基能源科技有限公司 [庆祝][庆祝] 诚聘 采购主管 1、26-45岁，大专； 2、熟悉供应商管理流程和核价能力。 3、有 3年以上18650成品电池采购管理经验、保护板 ( IC MOS …等重要电子元件)、塑料、线材、五金…等）人脉丰富优先。 4、对於基本市场行情敏锐，了解国际材料局势，有风险管理及采购策略备料管理。 5、精通供应链管理，商务合约规划及各式采买保障措施、相关质量体系标准。 6、内部事务管理、成本管理、采购绩效管理。 7、采购人员教育培训，提升现有人员作业品质及能力。 8、优化采购作业流程，提升部门效率。 9、清楚各项环保指令，指导采购人员及厂商。 10、熟练操作计算机办公软件，熟悉ERP系统操作原理。 岗位职责：1、对公司产品的成本竞争力负责，确保公司产品的成本在行业内处于最低或较低水平 2、负责物料成本分析，提出合理降低成本方案及建议 3、及时、准确的开发公司需要的新产品、工艺和供应商，支持新产品快速开发 4、熟悉原材料相关标准，对每项物料的供货渠道加以调查掌握，了解市场价格起伏状况加以分析汇报 5、分析公司目前原材料品质，开发更加优质的供应商，建立可靠、稳固和高效的供货渠道 6、组织工程、品质人员对供应商品质、价格、交期、资质、配合度进行评审和考核，并从中评定合格供应商 7、采购部门有关技术、品质文件的拟制 8、及时处理材料采购过程、入厂验收和生产过程中发生的交货、质量问题 9、保证物料的质量、成本、与供应，满足各部门的需求 10、负责采购物料异常及日常工作应急处理 联系电话： 黄小姐（微信同号） 宋小姐 （微信同号） 网上消息若回复不及时，可直接通过电话或微信联系咨询，高效沟通岗位详情。

岗位职责： 1. 负责采购部门的日常运营与管理工作； 2. 审核并监督物料交付计划的执行与达成情况； 3. 协调处理来料过程中出现的质量异常问题； 4. 开展新供应商的寻源、资质评估及引入流程； 5. 组织对现有合作供应商进行周期性考核与审核； 6. 制定并实施降低采购成本的策略与执行方案； 7. 推动采购团队成员综合能力提升，支撑部门目标实现； 8. 对下属的工作目标设定及工作成果进行评估与反馈； 9. 完成上级领导安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1. 具备统招专科及以上学历； 2. 有制造业同岗位三年以上实际工作经验； 3. 熟悉产品品类，具备3C电子产品全物料采购经验； 4. 历史年度采购金额管理规模在3-4亿元，带领过5人以上团队； 5. 关注核心指标如物料齐套交付率，了解主要供应商产能布局及其对公司业务的资源投入比重，需接受出差安排； 6. 熟悉物料交付周期、备货周期，掌握关键物料、稀缺物料的备货策略及来料良率管控逻辑。

一、核心岗位职责 1. 供应链规划 - 参与制定公司供应链策略和体系（涵盖供应商管理、采购、生产物料、仓储管理等工作流程与标准） - 参与优化供应链成本及交付效率，应对市场波动及供应链安全风险 2. 供应商管理 - 主导供应商开发、评审及关系维护，建立战略合作生态，保障供应链安全稳定 - 负责供应商开发、资质评审、采购价格评审、付款条件、采购合同条款审核与采购商务谈判，包括参与公司新产品研发过程，寻找物料和设备资源 - 负责建立供应商KPI体系，建立合格供应商库，定期分析运营数据，持续改进采购价格、交付周期和来料品质等核心指标，维护和不断优化供应商 3. 采购成本分析 - 定期收集公司采购品类市场价格，并定期分析采购费用数据，编制分析报告，为公司产品定价、及采购定价提供依据 - 监控采购成本结构，制定降本增效方案，确保成本竞争力 4. 生产协同 - 联动订单管理部、技术部、生产部、外协厂、外发加工厂，确保物料齐套率和准交率，并降低呆滞库存 5. 数智化升级 - 参与供应链系统（如ERP）的迭代与落地 6. 团队管理 - 部门目标制定和工作组织、流程和制度建设 - 团队建设和人才培养，团队激励和绩效评估   二、人才画像 （一）才（底层逻辑） 业务能力 - 技能： 1. 精通数据分析；精通ERP系统 2. 具备供应商谈判能力与成本敏感度 3. 具备较强的统筹规划能力、组织和推动能力 - 素养：抗压能力强；廉洁自律 学习力（潜力） 1. 善于向标杆学习 2. 所学知识能快速应用 3. 善于复盘和归纳总结 （二）资历条件 - 学历：全日制大专及以上学历 - 专业：机械/金属材料/木材科学与工程/供应链管理/计算机科学与技术等工科专业

岗位职责： 1. 负责采购部门日常运营管理工作； 2. 审核并监督物料交付进度，确保计划有效执行； 3. 协调处理来料过程中出现的品质异常问题； 4. 主导新供应商的开发、评估及导入流程； 5. 组织对现有供应商进行定期绩效评估与审核； 6. 制定并实施降低采购成本的策略与方案； 7. 推动采购人员综合能力提升，保障部门目标实现； 8. 对下属的工作目标设定及成果完成情况进行考核； 9. 完成上级领导安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，统招毕业 2. 具备3年以上制造业相同岗位工作经验

[庆祝][庆祝]惠州富基能源科技有限公司 [庆祝][庆祝] 诚聘 采购主管 1、26-45岁，大专； 2、熟悉供应商管理流程和核价能力。 3、有 3年以上18650成品电池采购管理经验、保护板 ( IC MOS …等重要电子元件)、塑料、线材、五金…等）人脉丰富优先。 4、对於基本市场行情敏锐，了解国际材料局势，有风险管理及采购策略备料管理。 5、精通供应链管理，商务合约规划及各式采买保障措施、相关质量体系标准。 6、内部事务管理、成本管理、采购绩效管理。 7、采购人员教育培训，提升现有人员作业品质及能力。 8、优化采购作业流程，提升部门效率。 9、清楚各项环保指令，指导采购人员及厂商。 10、熟练操作计算机办公软件，熟悉ERP系统操作原理。 岗位职责：1、对公司产品的成本竞争力负责，确保公司产品的成本在行业内处于最低或较低水平 2、负责物料成本分析，提出合理降低成本方案及建议 3、及时、准确的开发公司需要的新产品、工艺和供应商，支持新产品快速开发 4、熟悉原材料相关标准，对每项物料的供货渠道加以调查掌握，了解市场价格起伏状况加以分析汇报 5、分析公司目前原材料品质，开发更加优质的供应商，建立可靠、稳固和高效的供货渠道 6、组织工程、品质人员对供应商品质、价格、交期、资质、配合度进行评审和考核，并从中评定合格供应商 7、采购部门有关技术、品质文件的拟制 8、及时处理材料采购过程、入厂验收和生产过程中发生的交货、质量问题 9、保证物料的质量、成本、与供应，满足各部门的需求 10、负责采购物料异常及日常工作应急处理 联系电话： 黄小姐（微信同号） 宋小姐 （微信同号） 网上消息若回复不及时，可直接通过电话或微信联系咨询，高效沟通岗位详情。

主要职责 1项目规划：负责制定详细且合理的采购项目计划，包括确定采购目标、范围、时间节点、预算等，确保项目按计划推进。 2供应商管理：寻找、评估和选择合适的供应商，建立和维护良好的供应商关系。还要监督供应商的表现，及时处理供应商的问题和纠纷。 3 成本控制：监控采购项目的成本，组织召开比价议价定价会议，通过谈判、招标等方式争取最优的采购价格和条款，分析成本偏差原因并采取措施进行纠正。 4风险管理：识别和评估采购项目中的风险，如市场价格波动、供应商破产等，制定应对措施，降低风险影响。 技能要求 1专业知识：具备丰富的采购知识,熟悉各种材料价格和市场行情，知道供应商地图，包括采购流程、供应链管理、合同管理、成本分析等。了解相关法律法规，如合同法、招投标法等。 2谈判能力：具备出色的谈判技巧，能够与供应商进行有效的谈判，争取有利的采购条件。 3沟通能力：良好的沟通能力是关键，包括与内部团队、供应商和其他相关方的沟通。能够清晰地表达需求和要求，及时反馈项目进展情况。 4分析能力：能够对市场趋势、成本数据、供应商信息等进行分析，为决策提供依据。 5组织协调能力：需要协调多个部门和供应商之间的工作，确保项目顺利进行。具备较强的组织能力，能够合理安排资源和任务。 6行业背景：必须具有六年以上中大型家用电子产品、消费类电子产品产研销一体企业各类原件采购和供应商管理经历，对各种电子元器件，pcb板，小五金，塑胶件，模具等价格非常熟悉，熟悉市场行情，能够分析市场价格走向，能绘制供应商地图。

岗位职责 1. 负责光伏组件、储能电池、BMS电池管理系统、PCS变流器、配电柜、线缆、支架及辅材等全品类物料的询价、比价、议价、招标及订单下达，确保采购流程合规高效。 ​ 2. 开发、评估、认证合格供应商，建立并维护供应商资源库，定期开展供应商绩效考评，优化供应商结构，处理供应商交付、质量、售后等异常问题。 ​ 3. 跟踪物料生产、发货、到货全流程，协调解决交期延误、质量不合格等问题，保障生产、项目施工及库存周转需求，降低断料风险。 ​ 4. 把控采购成本，结合行业原材料价格波动、市场行情制定降本策略，优化采购单价与付款条款，提升公司盈利能力。 ​ 5. 起草、审核采购合同、技术协议，完成合同签订、执行、归档全流程管理，规避采购风险。 ​ 6. 协同研发、生产、工程、财务、品质等部门，确认物料技术参数、需求计划、对账结算等工作，配合完成紧急采购与项目专项采购任务。 ​ 7. 关注光伏储能行业新技术、新材料、新供应商动态，为产品迭代、成本优化提供供应链支持。 任职要求 1. 大专及以上学历，新能源、电气工程、材料工程、供应链管理、物流管理等相关专业优先。 ​ 2. 3年及以上光伏、储能、新能源电力、电气设备行业采购工作经验，熟悉光伏/储能核心物料特性、产业链及市场价格者优先。 ​ 3. 掌握采购全流程操作，具备供应商开发、商务谈判、成本控制、合同风险把控能力。 ​ 4. 熟悉ERP系统，熟练使用Office办公软件，具备良好的数据整理、报表制作与文案撰写能力。 ​ 5. 工作严谨负责、正直廉洁，具备较强的沟通协调、抗压能力与问题解决能力，拥有良好的职业操守与团队协作意识。 ​ 6. 能适应项目型工作节奏，可配合出差考察供应商、处理现场问题者优先。

岗位职责: 1、全面负责采购部门的日常运作，主导团队搭建、人员管理及人才梯队建设，优化组织架构与分工体系； 2、拓展生产辅料、服务类及劳保用品的供应资源，动态调整并完善供应商布局； 3、跟进采购计划落地执行，监控订单交付与对账进度，预判供应链风险，确保物料供应稳定； 4、牵头应对交期延误问题，协同处理来料品质异常，提升供应商响应速度与配合度； 5、系统化梳理采购管理流程，深入分析运行短板，识别效率堵点、合规隐患及成本偏差，支撑流程改进决策； 6、建立并迭代采购作业流程、管理制度及供应商评价机制，推动管理体系标准化； 7、维系供应商良性合作关系，定期实施交期、质量、服务等方面的综合绩效考核； 8、主导MRO类物资的周期性数据分析与年度采购评审，持续降低采购成本与库存水平。 任职资格: 1、大专及以上学历，8年以上制造业采购工作经验，其中至少3年团队管理经历； 2、熟练操作Excel及ERP系统，具备成本数据解析、合同审核能力及议价谈判经验； 3、逻辑清晰、执行高效，拥有良好的跨部门协作能力和高强度工作承受力； 4、工作积极主动，注重团队合作，具备较强的服务意识和整体思维； 5、具有业务流程诊断与优化能力，能准确识别采购管理中的薄弱环节，并制定有效改进措施推动落地； 6、坚持原则，责任心强，具备良好的职业操守； 7、具备团队带教能力，可有效指导采购专员提升专业能力。

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1、建立健全所在业务板块采购相关制度、流程、规范 2、了解市场对产品的需求，进行采购调研，慎重选择产品，对产品质量严格把关 3、评估、管理和提升供应商的表现，优化供应商组合，以及开发新的供应商 4、建立稳定的采购渠道，寻找充足的货源，分配库存商品，避免缺货 5、负责与供应商的谈判,做好市场调研来做商品定价，稳定采购渠道、控制好配件成本价格 6、按照销售下达的采购计划，组织实施采购，负责询价、比价、议价全过程 7、审核采购合同及订单管理，及时监控物料到位情况，并对采购件的及时率、合格率负责

1.大专及以上学历且拥有2年以上采购相关工作经验，年龄35岁以下； 2.熟练掌握WORD、EXCEL、PPT等办公软件及行政管理相关软件，具备基本的网络搜寻等知识； 3.工作认真细致、有耐心，善于管控成本； 4.具有较好的组织能力、沟通能力及协调能力，执行力强； 1.负责公司的物资、设备的采购工作。 2.负责对所采购材料质量、数量的核对工作。 3.有权拒绝未经领导批准的采购订单，有权拒绝不符要求的采购申请。 4.负责收集所有申购物资、设备等原始资料单据，做好台账统计、采购交验、报账手续等系列工作，定期上报。 5.负责保存采购工作的必要原始记录，做好统计。 6.负责定期开展满意度、产品质量、市场询价、合作商诚信等售后服务工作。 7.协助做好有关物资采购工作的事项。

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与验收，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 协调设计、施工、监理及分包单位，统筹解决现场技术与管理问题 3.编制并执行项目进度计划，定期汇报项目进展及风险预警 4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5. 管理项目合同、签证、变更及结算资料，配合完成竣工交付与审计工作 任职要求： 1. 具备建筑工程类相关专业背景，学历要求不限（优先考虑大专及以上） 2. 有3-5年及以上房建或市政类项目管理经验，持有一级或二级建造师证书者优先 3. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范及工程验收标准 4. 具备较强的沟通协调能力、抗压能力及团队管理能力 5.能适应施工现场环境，责任心强，具备良好的职业操守

岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责： 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设； 2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案； 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理； 4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判； 5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异； 7.负责采购部门的文档管理工作； 8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况； 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求： 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务； 3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业； 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先； 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力； 7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活 9.能够独当一面，独立接待供应商 10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代

岗位职责： 1. 来访接待登记，打印资料 2. 快递收发 3. 接待领导 任职要求 1. 16-28岁，沟通流畅 2. 可立即到岗优先，有前台经验加分。 薪资福利 无责底薪，3-6k，综合工资5000+，节日福利，带薪年假

本公司目前诚聘办公室家政文员，如果你在别的公司待遇不理想，想对比的话，可以选择我们这里，请主动找我，或者投递简历详聊！ 【岗位职责】： 1、通过公司提供的资源进行客户的跟进维护； 2、与客户建立良好的联系，熟悉及挖掘客户需求； 3、了解公司业务并参加公司的内部提升训。 任职资格： 1、学历可以放宽要求，性别不限，年龄在19-50岁以下 3、有一定客户服务工作经验或销售经验，有一定的客户服务知识和能力； 3、懂得电脑基本聊天技能； 4、要求一定要有“客户为先”的服务精神； 5、性格要求沉稳、善于倾听，有同理心，乐观、积极； 主要负责招生/接待，面试，对接雇主，安排阿姨就业，匹配需求 【待遇】：综合薪资7000-11000元，每月下午茶，生日惊喜福利（时间自由） 【工作时间】： 上午9:00-12:00，下午14:00-18:00 【薪资待遇】： 薪资可以面谈：底薪加提成综合薪资7000以上，能力突出者甚至可以拿高薪。 【公司优势】：公司地段好，资质优，薪酬模式可选，类目齐全，公司可提供资源，欢迎加入我们！

形象好气质佳，性格开朗。每天有直播2-4小时，其余没播的时候办公室接待一下顾客，工作相对比较轻松自由！

岗位职责： 1.负责供应商开发、评估、筛选及日常管理，维护优质供应资源库 2.执行采购计划，完成物料询价、比价、议价、下单及跟单工作 3.协同需求部门确认规格、交期与质量要求，确保采购及时性与准确性 4.整理采购合同、单据及台账，保障流程合规、资料完整可追溯 5. 监控库存动态与到货情况，协助优化采购周期与成本控制 任职要求： 1.具备采购相关工作经验，熟悉采购流程及供应链基础知识 2.具备良好的沟通协调能力与责任心，细致耐心、执行力强 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析与文档处理能力 4.具备基本商务谈判意识，能独立应对常规采购事务 5.大专及以上学历，物流管理、工商管理、市场营销等相关专业优先

法务助理 岗位职责 协助负责人统筹日常办公、行程安排、事务传达； 案件资料整理、文件归档、表单统计； 客户来访接待、信息登记、对接基础沟通； 完成领导交办的其他临时性工作。 任职要求 细心稳重，会基础办公软件，有无经验均可，专人带教。 薪资：底薪+绩效｜工作地：惠州惠城 有意回复1预约面试

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4.整理归档文件资料，协助会议安排与会务准备 5.配合完成其他临时性行政事务及部门协作工作 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.工作细致耐心，责任心强，有较强的服务意识和应变能力 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书处理能力 4. 有前台或行政类工作经验者优先，无经验可带教 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

18-28岁，形象气质佳，工作有责任心。 养生馆做早班接待和收银工作， 工作轻松，环境好。 8小时工作制

1. 来访接待：主动迎接上门客户、访客，礼貌问询来访事由，做好登记、引导对接对应工作人员，端茶接待，维护门店/公司门面形象。 2.行政内务：收发快递、信件，保管办公用品并按需分发；整理前台、大厅公共区域卫生，保持环境整洁；登记出入物资。 3.社群维护：简单回复客户微信消息，推送店内活动，整理客户基础信息，简单维护客情。 4.配合运营：传达公司通知，协助完成活动布置、人员点名、数据统计等临时安排，遵守店内各项规章制度。 岗位任职要求 1. 形象气质得体，言行礼貌大方，有良好服务意识，耐心细心，擅长与人沟通。 2. 会基础电脑操作，能熟练使用微信、表格文档，打字流畅，可独立登记台账。 3. 有无前台经验均可，有门店、会所、公司前台接待经验者优先。 4. 工作稳定，不频繁请假，守时不迟到早退，具备基础应变能力，能妥善处理简单客诉。 5. 年龄适配常规前台岗位，举止自律，责任心强，服从管理人员安排。

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误 2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证，每日按时清点并上缴营业款 3.维护收银设备正常运行，及时报告故障并配合维修 4.提供礼貌周到的顾客服务，妥善处理退换货及简单咨询 5.协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.有收银或零售服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.责任心强，细致耐心，具备良好的服务意识和沟通能力 4.能适应轮班制工作，服从门店排班安排 5. 遵守职业道德，无不良信用及违法记录

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公秩序 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4.有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上优先