
舱室舒适性开发助理工程师
1-2万元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专汽车热管理系统结构设计乘用车CATIA
工作职责
负责舱室舒适性开发项目中各类交付成果的全过程管理,涵盖需求信息的采集、数据汇总及标准化文档编制。
配合技术人员完成技术资料的审核与归档工作,保障研发流程中信息传递的准确性和可追溯性。
参与舒适性相关模块的测试数据记录及初步分析,为研发团队提供必要的数据支撑。
任职要求
大专及以上学历,汽车工程、机械设计等相关专业优先。
具备3年以下汽车行业或机械领域工作经验,熟悉产品开发流程者更佳。
熟练使用Office办公软件,具有较强的文档撰写与数据处理能力。
做事认真细致,具备良好的团队协作意识、沟通能力及问题应对能力。
机械加工工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员3-5年大专机加工艺
岗位职责:
1、负责新产品开发与工艺研究工作的实施,把控项目进度与质量;
2、参与或组织多方论证团队,开展相关技术协作任务;
3、承担机械加工类设计工作,包括夹具、量具、刀具、辅具等的设计,编制FMEA、控制计划、工艺文件及作业指导书,具备CPK、PPK计算能力,可完成量具重复性与再现性分析,输出相应图纸资料,并主导过程确认与验证工作;
4、参与外购工装、夹具设计方案的评审,负责其验收工作;
5、协调解决制造过程中出现的技术与质量问题,监督、检查并考核工艺纪律执行情况。
相关经验及技能要求:
1、通过英语四级,具备良好的听说读写能力,能熟练阅读和翻译英文技术文献;
2、熟练操作二维及三维设计软件;
3、熟悉机械加工工艺流程,能够独立处理生产现场的技术工艺问题,具有3年以上机加技术工作经验;
4、掌握并能灵活运用质量策划中的五大工具。
生产见习生
70-100元/天
其他生产营运人员月结经验不限中专/中技设备操作
(1)掌握并熟悉生产各环节流程,涵盖原料采购、加工制造、包装作业及检验程序等内容;
(2)配合生产部门员工开展日常生产事务,包括原材料验收、生产设备运行操作及生产过程监督等工作;
(3)学习食品生产过程中的质量管控关键点,熟悉并掌握相关检测标准与操作方法;
(4)参与生产现场5S管理工作,助力提升生产运作效率;
(5)协助完成上级主管安排的其他临时性工作任务。
产品开发工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员月结5-10年大专机械,机电
职责范围:
1、负责新产品的结构设计与开发,完成工程图纸输出及BOM清单的编制。
2、对现有产品进行结构优化与改进。
3、转化客户图纸,开展零部件测绘,并输出相应的工程图与BOM表。
4、编制并提交PPAP相关技术文件。
5、主导新产品导入量产过程(NPI),组织协调解决生产过程中及市场端反馈的质量问题,推动持续改善。
6、牵头实施设计变更管理。
7、参与与客户的工程技术对接与交流。
8、主动识别技术创新点,推进专利挖掘与申报工作。
9、面向一线员工开展技术文件培训,包括TD文档、产品图纸等资料的讲解与指导。
10、负责技术资料的整理、归档与维护。
任职要求:
必要条件(满足5条以上)
1、大专及以上学历,机械、机电、模具等相关专业背景。
2、熟练掌握三维及二维结构设计软件(至少精通Pro-E/Solidworks/UG/Catia中的一种,并熟练使用AUTOCAD等工具)。
3、熟悉从概念设计到批量生产的全流程开发流程。
4、掌握新产品开发常用工具(如U/D/P-FMEA/DFM/DFA/CTQ/QFD分析等)。
5、了解注塑、橡胶、电子电气类产品或零部件的制造工艺,具备塑料模具基础知识。
6、具有家电、汽车等行业产品开发工程师实际工作经验。
7、具备良好的职业素养,能够将理论知识有效应用于实践。
优先条件
1、五年以上相关工作经验,其中至少两年从事家电或汽车类工业产品开发。
2、具备借助工具阅读和撰写英文技术文档的能力。
3、拥有发明或实用新型专利,或在权威期刊发表过技术类文章者优先考虑。
4、熟悉实验设计(DOE),有六西格玛项目经验,或熟练应用APQP、FMEA、SPC、MSA、PPAP等工具者优先。
5、动手能力突出,具备良好沟通协作能力者更佳。
6、诚实守信,恪守承诺;廉洁自律,遵纪守法;顾全大局,具备良好的履职记录和个人信誉;工作稳定性良好。
生产主管
1-1.6万元/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年大专生产计划管理安全管理成本管理
1. 按照整体规划明确生产部门的工作目标并编制具体工作计划;
2. 组织下达各项生产任务,并跟进生产作业的执行进度与落实情况;
3. 编制及优化生产相关流程,完善与生产管理配套的制度细则,经审批后推动实施;
4. 监督生产过程中质量管理体系的运行,持续提升产品一次合格率;
5. 负责生产人员的日常管理与技能培训,组织实施班组长及操作员工的绩效评估与奖惩措施;
6. 统筹管理生产车间内固定资产、劳保用品及水电气等资源使用;
7. 推行现场“6S”管理制度,确保车间环境符合规范化要求;
8. 组织生产人力调配,并审核各类生产数据统计报表;
9. 主导生产设备与设施的调试、维护及日常保养工作;
10. 负责原辅材料、设备耗材及备品备件的用量统计与采购申请。
冲压工艺工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员1-3年学历不限CATIA机械工程专业AutoCAD汽车零部件
1、机械工程、材料成型及控制工程(冲压方向)、车辆工程、材料科学与工程等相关专业
2、3-5年及以上汽车主机厂或知名汽车零部件企业从事冲压工艺开发、模具调试、生产维护或质量管理相关工作经验,完整参与过新项目冲压件从开发到量产全过程者优先。须熟悉汽车行业质量体系标准(如IATF16949),掌握车身结构设计及冲压零部件特性。
3、冲压工艺技术能力:深入掌握金属板料(包括钢、铝等材质)成形原理、工艺流程设计及成形方法。理解材料力学性能对冲压成形的影响,能准确识别常见成形缺陷的成因并制定有效改善措施。具备回弹预测与控制经验,了解模具补偿方案的应用逻辑。
4、模具专业技术:熟悉各类冲压模具类型(连续模、单工序模、级进模、多工位模等)的构造特点、运行机制、设计关键点及加工流程。具有实际模具调试经历,可独立主导或参与解决调试中出现的技术问题,了解模具日常维护与保养规范。
5、设备与检测工具应用:掌握常用冲压设备(如机械压力机、液压机)的技术参数、操作规程及基础维保要求。能熟练使用常规测量器具(如卡尺、千分尺、高度规、专用检具)及材料测试设备进行数据采集与分析。
6、必备软件操作能力:CAD方面——熟练运用AutoCAD或同类软件完成二维图纸识读与简单修改;CAE方面——精通至少一种主流板料成形仿真软件(如AutoForm、PAM-STAMP、Dynaform、LS-DYNA),可独立开展成形性评估、回弹模拟、工艺参数优化,并依据分析结果反馈指导工艺与模具设计;Office办公软件——熟练用于报告编制、数据分析与工作汇报;了解CATIA、UGNX等三维设计软件的基本操作功能。
7、质量管理能力:具备尺寸工程(GD&T)基础知识,能够准确解读复杂冲压件的工程图样与技术规范。熟悉冲压产品质量管控流程,具备质量问题追溯与闭环处理能力,能开展根本原因分析并推动整改措施落地。
8、综合能力要求:具备清晰的逻辑思维,能快速定位并解决工艺或产品质量中的复杂问题,应对现场突发状况反应迅速;具备一定项目管理意识,能按节点推进所负责任务;善于跨部门协作(涉及设计、模具、采购、生产、质量、供应商等),沟通表达顺畅,推动问题高效解决;持续关注行业前沿技术发展(如热成形、液压成形、内高压成形、铝合金冲压、数字化与智能化制造等),保持学习热情,具备将新技术转化为实际应用的能力,有工艺优化创新意识;认同团队合作价值,能在集体中发挥积极作用;能承受高强度工作节奏,责任心强,重视质量与安全,具备较强的现场动手能力,愿意深入一线参与调试与问题排查。
辊压工艺工程师
1.2-2万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专辊压工艺
负责滚压成型工艺的技术方案制定、参数调优及现场实施调试,针对生产过程中出现的工艺问题进行分析与解决,主导工艺规程文件的编制以及对操作人员的技能培训,同时监控产品质量并推动工艺优化以提高生产效率、降低制造成本;
备注:
1、学历专业:本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程、金属材料工程等相关专业。
2、工作经验:具有3-5年及以上滚压成型工艺开发及现场技术支持经验,有管材、型材或板材滚压加工背景者优先考虑。
3、专业技能:理解滚压模具结构设计原理,可独立完成工艺参数(如进给速度、轧制力、道次分配)的设定与优化;熟悉常用滚压设备(如二辊/三辊滚压机)的操作与调整;具备典型缺陷(如起皱、开裂、尺寸偏差)的识别与解决能力。
4、工具能力:熟练使用CAD、SolidWorks等设计软件进行零件图及模具图绘制;能够应用数据分析手段或质量控制方法(如SPC)开展工艺提升工作。
5、知识储备:掌握金属材料的力学性能与塑性变形特性;了解相关行业规范(如汽车、家电零部件加工标准)。
6、综合素质:具备良好的跨部门沟通协作能力,能与生产、质检、模具团队高效配合;责任心强,抗压性好,适应生产一线作业环境。
生产管理储备人才
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结经验不限大专生产管理方向
岗位职责:
1、聚焦利润:深入业务场景,识别人力资源对利润影响的关键环节,统筹资源并实施全流程跟踪与考核,助力利润目标实现;
2、招聘管理:依据公司战略推进招聘工作,提前储备各类人才,快速响应各部门用人需求;
3、人才管理:针对技工实操水平及基层管理能力开展专项赋能,建立人才培养与提升的闭环机制;
4、文化管理:通过文化宣导、培训及团队活动等方式增强团队凝聚力与执行力。
任职要求:
1、统招本科及以上学历;
2、工作经验:具备1年以上人力资源相关经验,业务方向不限,有RPO招聘、传统制造业或食品行业背景者优先;
3、素质能力:具备良好的抗压能力、沟通表达能力及强烈的目标导向意识;
4、能熟练操作常用办公软件
电商产品开发工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科TO C
岗位职责
负责电商品类产品全流程结构设计及外观实现,基于市场数据与用户反馈推进产品功能优化与内部结构改进项目,3-5年产品落地实战经验,可独立完成从项目立项、结构建模、样品跟进到量产优化的完整流程;
深入一线市场、终端用户及竞品调研,快速掌握产品痛点与行业动向,结合电商平台消费趋势,前瞻性预判功能迭代与结构升级带来的差异化优势,输出具备竞争力的产品优化方案;
联动供应链、生产厂方、运营与品质管控团队,推动产品改型落地,解决量产、装配及使用过程中的结构问题,控制改造成本与生产周期,确保优化方案有效实施;
跟踪在售产品售后反馈与电商平台差评痛点,针对性进行结构优化与功能升级,持续提升产品实用性与市场竞争力。
任职要求
学历:本科及以上,产品设计、工业设计、机械设计等相关专业;
工作年限:3-5年实体产品设计经验,专注产品结构设计与功能改进,具备成熟的产品改款优化落地案例;
具备实际落地设计能力,非单纯图纸作业,熟悉开模、打样、量产等生产工艺,能快速拆解新品或在售产品的优劣势;
敏锐把握电商消费市场动态与竞品迭代规律,善于从用户需求与平台热销趋势中识别优化方向,通过功能与结构改进构建产品长期竞争优势;
熟练操作CAD、SolidWorks、UG等结构设计软件,能独立输出结构图纸与BOM清单。
加分项
有户外、家居、日用等电商热销品类产品设计经验者优先;
具备电商爆款产品迭代优化成功案例,曾通过结构或功能改进实现销量增长者优先。
安徽宿州有2个平开玻璃门,1个实木门,1个实木套,还有实木踢脚线,可有得闲的师傅。
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生产经理
1-1.2万元/月
生产经理3-5年学历不限
岗位职责:
1. 现场总负责人,主要从事工作是厂区内的维保 技改等零星工作,涉及土建 安装 电气 钢构等专业,要求对每个专业都要懂一点。日常工作就是项目统筹,与甲方的沟通,施工人员的协调等。
任职要求:
2.熟悉工业或者化工厂类的项目.了解并适应企业的管理流程,
3.熟练使用Office办公软件,编制简单的方案。
4.性格积极主动,沟通表达能力强,适应能力要强。
机械制图员
6000-10000元/月
机械制图员1-3年大专零件图装配图流程图机械结构图效果图AutoCADSolidWorksPro/ECATIAPhotoshop熟悉3D打印技术
招聘:绘图员
人数:2-3人
薪资范围:6000-10000元/月
社保类型:五险
职位描述
负责图纸绘制、总体结构分解及三维与二维图转换工作。
1、公司秉持“以奋斗者为本”的核心理念,注重结果导向,技术水平高、工作表现突出的员工将享有更多发展机会和薪酬回报。
地址:安徽正民车业有限公司
我们安徽正民车业的优势:
配备先进的硬件设施,拥有10万平方的生产厂房,钣金加工产能充足,供应能力强。
具备完整的表面处理工艺流程,涵盖酸洗、磷化、电泳、喷漆、喷粉等环节。
机遇宝贵,期待您的加入!
专利工程师
4000-6000元/月
机械制图员1-3年大专不需要出差AutoCAD结构设计经验自动化设备经验
职责描述:
1、依据客户专利需求完成技术文档撰写及设计图纸绘制
2、熟练操作Solidworks、Proe、CATIA、UG等三维制图软件,具备独立开展3D建模能力
上班时间:
8:30-11:30;13:00-17:30
周末双休,法定节假日正常休息(接受应届毕业生)
福利待遇:
1、缴纳五险一金;
2、根据工作表现,每年享有不同程度的薪资调整;
3、节日礼品或礼品卡发放;
4、年终奖金、带薪年假、不定期团队建设活动及下午茶供应
专利工程师
4000-6000元/月
机械制图员1-3年大专不需要出差AutoCAD结构设计经验自动化设备经验
职责描述:
1、依据客户专利需求完成技术文档撰写及设计图纸绘制
2、熟练掌握Solidworks、Proe、CATIA、UG等三维绘图工具,具备独立开展三维建模能力
上班时间:
8:30-11:30;13:00-17:30 周末双休,法定节假日正常休假(接受应届毕业生)
福利待遇:
1、依法缴纳五险一金;
2、根据个人绩效表现,提供年度调薪机会;
3、发放节日礼品或礼品卡;
4、享有年终奖金、带薪年假、定期团队建设活动及下午茶福利
车间管理岗
6000-8000元/月
主管3-5年中专/中技
1.精通钢结构焊接作业,能独立看懂施工图纸、按图加工制作;
2.负责车间生产安排、人员调度、现场秩序及5S管理;
3.把控焊接产品质量、生产进度,落实安全生产规范;
4.设备日常巡检、维护,配合完成各项生产任务。
任职要求
1.熟练钢结构电焊操作,能独立看懂图纸,识图功底扎实;
2.有车间现场管理经验,懂生产统筹、人员安排;
3.做事踏实负责,执行力强,严格遵守安全操作规范;
值班长
5000-8000元/月
生产组长/拉长3-5人3-5年大专
安徽鑫祺泰活性炭有限公司,坐落于宿州市经济开发区金泰五路668号。公司具备年产2.2万吨食品级活性炭、1万吨药品级活性炭的生产规模。始终坚持“好炭、好水、好空气、好环境”的经营宗旨;凭借前瞻的市场视野、先进的管理模式、精良的生产设备、坚实的资金保障以及充足的资源支持,在全国活性炭领域持续发挥影响力。
现面向社会公开招聘优秀人才加入。值班长 4名。1.具备车间管理经历,拥有良好的沟通协调与组织能力;2.富有团队合作意识,能适应高强度工作环境;3.具有化工企业管理工作背景者优先考虑;4.因部分岗位任务需求,具备泥瓦工相关技术经验者优先录用。
招钢结构车间主任一名
7000-9000元/月
车间主任包吃包住1-2人月结5-10年大专全职
要求具备独立放样能力,熟知拼铆焊工艺,合理安排生产计划及订单,做好人员管理、安全管理和成本优化,要求泗县周边人员
宿州灵璧县要求:工程装饰现场管理经验丰富,有能力负责全面工作,有售楼部,单元公区施工施工经验
1-1.5万元/月
项目经理
要求:工程装饰现场管理经验丰富,有能力负责全面工作,有售楼部,单元公区施工施工经验
栏目概述
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