人事助理
3000-5000元/月
人力资源专员/助理经验不限高中销售岗位招聘社会招聘校园招聘
职位描述：
1、主要承担人员招聘与团队人员调配工作
2、配合完成其他模块的相关事务
岗位要求：
1、具备大专及以上学历
2、年龄在21至50周岁之间
人事助理
4000-5000元/月
人力资源专员/助理1-3年本科招聘员工关系外派项目经验人力资源法律规章熟悉
1、采购执行与操作：
(1)依据各部门提交的采购需求，组织实施采购工作，并配合行政管理完成物资入库交接。
(2)开展市场询价、比价与议价，评估价格合理性，力求达成最优采购条件。
(3)跟踪采购交付进度，确保物料按时到位，实现保质保量供应目标。
2、供应商管理：
(1)结合采购需要，筛选符合条件的潜在供应商，并进行日常维护与关系管理。
(2)定期与供应商核对账目，协调发票开具及付款等相关事项。
3、流程与文档管理：
(1)协助编制基础采购合同、协议等文件；负责采购相关资料（如订单、合同、报价单）的整理、归档与保管。
(2)编制日常采购报表，包括采购执行情况表、供应商交货情况表等。
4、完成上级交办的其他工作任务。
人事助理/在家可做
4000-6000元/月
人事专员经验不限学历不限居家办公接受居家办公留学生优先国内院校优先人力/财务/行政/法务人事档案管理人力资源/管理类专业
适合宝妈，宝爸，待业者，学生，前台，销售等人员都可以[工作内容]解答用户咨询
1。时间段24小时自己定2。年龄不限，
3。本工作无任何报名费，入会费，保证金等，完全免费4。不需要去公司，在家，在宿舍都可以5。不收取任何费用，小白也可以轻松上手
人事专员
4000-6000元/月
人力资源专员/助理1-3年本科招聘员工关系绩效管理
一、岗位职责：
负责工厂各部门人员的招聘选拔、培训发展、社保公积金管理、绩效评估、员工福利、考勤管理及劳动关系等相关人力资源事务的执行与落实。
二、专业要求：
需具备人力资源管理、劳动经济学、社会保障学、企业管理、汉语言文学、心理学等相关专业背景。
三、知识技能：
1、掌握国家劳动法律法规，熟悉招聘、培训、员工关系维护、考勤运作或人才梯队建设等一项及以上模块工作，能规范高效处理员工社会保险与公积金业务，具备一定劳动争议问题的实际应对经验。
2、具备较强的沟通协调能力，可妥善处理较复杂的劳资矛盾与事务协调。
四、素质能力：
1、责任心强，具备良好的职业操守和团队协作意识。
2、坚持原则，处事公平公正，执行力强。
综合人事专员
4000-5000元/月
人力资源专员/助理1-3年本科招聘员工关系薪酬福利培训
我们正在招聘一名专业的人力资源专员/助理，协助开展公司各项人力资源相关工作。
工作内容：
涵盖招聘、培训、员工关系、薪酬福利等人力资源模块的辅助支持。
岗位要求：
1. 本科及以上学历，人力资源管理或相关专业者优先；
2. 具备1-2年人力资源领域工作经验，表现优异的应届毕业生亦可考虑；
3. 熟练使用办公软件，具备良好的沟通协调能力及团队协作意识；
4. 热爱人力资源工作，工作细致、严谨、责任心强。
人事助理
2000-4000元/月
人力资源专员/助理经验不限大专招聘
岗位描述：
1、普通职员岗位，协助主管完成日常基础性事务工作，无需丰富经验即可上手；
2、负责员工考勤数据的收集、归档与统计分析；
3、定期维护并更新员工人事信息数据库，确保资料准确完整；
4、处理个人所得税及商业保险相关费用的核算与跟进；
5、配合上级完成其他临时交办的行政支持类任务。
任职资格：
1、大专及以上学历，人力资源管理或相关专业优先；
2、具有一年以上人力相关工作经验者更佳；
3、熟悉人力资源各模块操作流程，掌握国家劳动法律法规，并具备实际应用能力；
4、品行端正，作风严谨，工作认真细致，富有责任感，具备良好的人际沟通与组织协调能力，具备团队合作意识；
5、能熟练操作常用办公软件，拥有基本的网络操作技能。
人事专员
3000-5000元/月
招聘专员人事专员1-3年大专
岗位职责：
1.负责员工入职、离职、转正、异动等全流程手续办理及人事档案管理
2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3.办理社保、公积金缴纳及日常维护，及时处理相关申报与变更
4. 协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地执行
5.处理日常人事咨询，协调各部门需求，保障人力资源基础运营顺畅
任职要求：
1.人力资源、管理类或相关专业优先，学历不限
2. 具备HR基础实操经验者优先，应届毕业生亦可培养
3.熟练使用Office办公软件，具备良好的数据整理与文档撰写能力
4.性格细致耐心，沟通协调能力强，责任心强，保密意识佳
5.具备学习意愿与团队协作精神，能适应快节奏工作环境
人事专员
3000-4000元/月
招聘专员人事专员1-3年大专不接受居家办公
岗位职责：
1.负责员工入职、离职、转正、异动等全流程手续办理及人事档案管理
2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与录用跟进
3.办理社保、公积金申报与日常维护，及时处理相关增减员及政策咨询
4.组织协调员工培训、考勤统计、绩效数据整理等基础人力资源支持工作
5.配合上级完成制度优化、员工关系维护及HR系统信息更新
任职要求：
1. 人力资源、管理类或相关专业背景，学历要求不限
2. 具备人力资源相关实习或工作经验者优先，经验要求不限
3. 熟悉劳动法律法规及基础HR实务操作流程
4.具备良好的沟通协调能力、责任心强，细致耐心
5. 熟练使用Office办公软件，有HRIS系统操作经验者加分
人事
3000-6000元/月
人事专员1年以下大专不接受居家办公
岗位职责：
1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理
2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常异动处理
4. 协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理
5.配合上级完成人力资源制度执行与基础数据分析支持
任职要求：
1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心
3.熟练使用Office办公软件，具备基本数据处理能力
4.有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑
5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识
人事助理/可在家工作
4000-6000元/月
人事专员经验不限学历不限居家办公接受居家办公客服人事档案管理人力资源/管理类专业
适合宝妈，宝爸，待业者，学生，前台，销售等人员都可以[工作内容]解答用户咨询
1。时间段24小时自己定2。年龄不限，
3。本工作无任何报名费，入会费，保证金等，完全免费4。不需要去公司，在家，在宿舍都可以5。不收取任何费用，小白也可以轻松上手
保安包吃月结
招聘城东经济开发区吾悦附近宾馆保安，56岁以下，身体健康，服从管理，沟通能力强，吃苦耐劳有责任心，退伍军人和有保安证者优先，管饭工资2500元。电话：
人事招聘专员
8000-13000元/月
招聘专员人事专员1-3年大专
岗位职责：
1.负责招聘全流程执行，包括职位发布、简历筛选、招聘电话沟通专员
任职要求：
1. 家政人力资源招聘专员、有三年以上电话销售经验，
2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心
3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力
4. 有志于长期从事人力资源招聘工作
5.具备较强的学习能力与责任心，能适应快节奏协作环境，承受强大工作压力
上海时间早上9点至晚上6点下午，
6.周五休二
7.底薪+提成8000-15000左
人事文员
5000-10000元/月
人事专员经验不限学历不限不接受居家办公人力/财务/行政/法务
岗位职责：
1.负责日常文件整理、归档及办公文档的撰写与校对
2.接听电话、接待来访人员，做好信息登记与传达工作
3. 协助部门完成会议安排、纪要整理及日程协调
4. 管理办公用品申领与库存，保障行政事务高效运转
5.配合完成数据录入、报表统计及其他临时交办任务
任职要求：
1.学历不限，具备基本计算机操作能力，熟练使用Office办公软件
2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象端正、亲和力强
3.工作细致认真，责任心强，能独立处理日常事务
4. 有文员或行政助理相关经验者优先
5.服从安排，具备较强的团队协作精神
月薪6000+办公室文员+办公简单！！无门槛要求！！
6000-10000元/月
招聘专员人事专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公国内院校优先重工/纺织/食品等制造业互联网从业经验
招聘专员（办公室办公）主要帮助厦门的企业招聘！！
薪资待遇：
1.薪资到手6000+，上不封顶，多劳多得！
2.工作制：早上9-18-中午休息一小时吃饭可外出！采用5天8小时工作制，业绩不达标是需要周六加班！周日休息！
3.节假日正常休息！
岗位职责：
1.负责平台发布招聘岗位，筛选简历，通过电话、微信对接求职者；
2.做好求职者意向登记、日常回访、跟进入职进度；
3.维护求职者资源，配合团队完成月度招聘目标；
4.公司提供全套招聘平台，账号，岗位资源
任职要求：
1.18-30周岁，男女不限，高中及以上学历；
2.有销售、客服、门店、人事经验优先，接受无经验、新人带薪办公。
3.思维灵活、沟通顺畅、会基础电脑、微信办公；
4.性格开朗，踏实肯干，服从团队管理。有赚钱欲望；
薪资构成：
底薪+绩效奖金+在职业提成
团队年轻化，氛围轻松，能力优秀快速提拔！
文字倾听师｜在家可做+时间
8000-16000元/月
人事专员经验不限学历不限混合办公接受居家办公留学生优先国内院校优先客服企业文化建设培训实施互联网从业经验
【工作内容】
通过线上文字沟通，为用户提供倾听陪伴、日常交流和情绪疏导类，工作流程简单，有基础指导，手机即可完成
【工作时间】
兼职：每天约4小时 200~350/天
全职：每天约6小时 300~500/天
可根据个人情况灵活安排
有意向可以联系我
面试官4q 接受实习 包吃住 双休 工作轻松
4000-5000元/月
人事专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公
公司直招面试官
职位福利
团建 周未双休 可预支工资 接受实习生
1、薪资待遇
无责底薪4000+300全勤+提成，转正后无责底薪5000+300全勤+提成！
2、工作内容
负责公司的面试。
跟招聘部门对接。
安排员工签订劳动合同 ，面试官主要是面试，筛选，签约合同，维护员工
3、工作时间
早上10：00到晚上6：00 中午休息一个半小时
实习期单休单休，转正后双休，新手可带，节假日正常放假。
4、任职要求
要求身体健康，无重大病例史，不限经验和学历，上班要佩戴工作牌，无正装要求
1、可以接受无工作经验者
2、公司提供住宿，公寓式三室一厅/2人一间！
3、提供一餐 每月有固定团建......
4、节假日购物津贴以及每月不定时
欢迎各位小伙伴加入我们这个大家庭。
行政文员
4000-6000元/月
文员1-3年大专office
职位描述：
1、负责接听客户来电，解答咨询并处理设备预订事宜。
2、管理客户档案及相关资料的数据录入与维护。
3、协助完成办公室日常行政事务工作。
任职资格：
1、大专及以上学历，具备1年以上相关岗位工作经验。
2、了解办公室行政管理流程及相关知识。
3、熟练使用OFFICE等办公自动化软件。
4、工作细致严谨、积极主动，具有较强的责任感。
薪资待遇：
1.工资结构：底薪+奖金+五险。
2.工作时间：早八晚五，每周休息一天，法定节假日正常休假。
3.公司福利：员工生日福利、结婚礼金、生育礼金、工龄补贴、年终评优、团队旅游等。
4.晋升平台：公司处于持续发展阶段，重视内部人才成长，为员工提供晋升通道与职业发展机会，并配套系统化培训机制及岗位培养体系。
职位福利：五险、餐补、免费培训
海西格尔木市蒙古族藏族自治州招工地小工/杂工、水暖安装/维修、电焊
水暖工电焊小工
海西蒙古族藏族自治州格尔木市招工地小工/杂工、水暖安装/维修、电焊
拆除门窗运渣1-2人
岗位职责：
1.负责西宁市城东区室内外建筑拆除作业，包括墙体、地面、吊顶等结构的安全破拆
2. 专业拆卸并分类回收铝合金门窗等可再利用建材，确保材料完整性和回收价值
3. 规范完成建筑垃圾清运及渣土转运，做到工完场清、运输合规、不遗撒不扬尘
4.严格遵守现场安全管理规定，佩戴防护装备，落实拆除作业安全防护措施
5.配合项目进度安排，高效完成指定区域拆除与清运任务，服从现场协调调度
任职要求：
1. 工作经验不限，有拆除/运渣相关实操经验者优先
2. 学历不限，具备基本识图能力和安全作业意识
3.身体健康，吃苦耐劳，能适应室内外交替作业环境
4.具备良好沟通能力，服从管理，责任心强
5. 持有相关特种作业操作证或上岗证者优先
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