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置业顾问经验不限本科
-----上海总部定向岗,介意勿扰------ 一:福利待遇 1.新人入职享有6个月保护期,每月8000元保障薪资; 试用期结束后实行底薪+绩效提成制度。 2.商业意外险:在五险基础上,为外勤销售人员提供额外安全保障,工作更安心; 3.团建经费:区域统一配置团建资金,用于团队聚餐、娱乐活动等,丰富业余生活; 二:岗位职责 1.负责安居客平台商户信息的采集与归档,并开展市场需求的调研与分析; 2.通过陌生拜访、电话沟通及面对面洽谈等方式,推动客户达成合作; 3.结合商户实际经营状况,设计可行的合作方案,完成签约并持续拓展客户资源; 三:职业发展与晋升机制 1.销售岗位设置双通道发展路径:专业序列与管理序列; 2.选择专业路线的员工,职级晋升路径为:初级置业顾问—置业顾问—经理—高级客户经理,每三个月评估一次,职级提升同步增加底薪,持续强化业务能力; 3.选择管理路线的员工,晋升路径为:代理店长—店长—总监—高级总监—区域副总,逐步承担更大管理职责; 4.公司处于高速发展阶段,扩张迅速,对业务与管理人才需求旺盛,专业序列每1-3个月开放晋升机会,管理序列每季度组织晋升评定; 四:培训与培养体系 1.专业能力建设: -每晚组织经验分享会,围绕专业知识与实战技巧进行交流与训练,持续提升综合销售能力; -根据新人特点匹配专属导师,实施一对一辅导,采用“我做你看,你做我看”的带教模式,快速掌握业务流程;同时帮助新人融入企业文化,理解规章制度,疏导职场适应期的情绪问题; -配套线上学习平台与阶段性考核机制,确保学习成果达标; 2.管理能力建设: -区域定期开设“起航训”“初级训”等专项课程,助力新人顺利过渡; -针对不同层级管理者(如储备店长、业务经理、区域经理),提供分级定制化培训内容; 四:薪资详情 薪资范围:20000-24000/月 底薪:8000 社保类型:五险 提成方式:按销售额计提
置业顾问包住社保生日福利五险一金年终奖五险餐补6-10人经验不限大专阶梯式提成带薪培训带薪年假提供住宿房地产行业经验销售经验
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置业顾问
3000-23000元/月
置业顾问6-10人经验不限学历不限较多外勤阶梯式提成二手房商业地产新房豪宅房屋买卖
通过线上线下获客,维护客源,上四休三,时间自由,主要看业绩,进来就是进入销冠团队,先参加公司系统培训,每周还有线上优秀人才培训,我们是法拍的头部法辅机构的集团公司
置业顾问经验不限学历不限电话销售网络销售面销/陌拜渠道销售门店销售基本坐班阶梯式提成TOC保障月薪带薪培训二手房交易手续办理受理客户咨询实地看房客户开发房源开发客户开发/市场拓展经验房地产行业经验销售经验房屋租赁
工作职责 1,收房:区域门店培训联动、收房评估及策略制定,房屋验收,合同签约等; 2,装配:对所收房源进行装配下单、装配验收等; 3,出房:在管房源维护推广、门店联动、受理咨询、协助门店作业等; 4,租务:库存房源管理、物业交割、租赁结算、房屋安全检查、紧急问题处理等; 职位要求: 1、良好的客户服务意识; 2、具备较强的人际沟通和逻辑思维能力,善于维护客户关系; 3、踏实肯干,有强烈的责任心和团队合作精神。
置业顾问6-10人经验不限高中电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售按单提成回款提成TOCTOB
任职要求: 1。大专及以上学历; 2。形象气质佳,沟通能力强;3。抗压能力和执行能力强; 4。有房产销售,汽车销售,保险,美业,奢侈品销售经验者优先; 5。有年薪收入目标超百万的销售精英。 福利待遇: 1。朝九晚五,双休,节假日全休;2。百万佣金等你来拿; 3。全国型的集团公司,成就梦想;4。当前50%的在职员工年入百万。
置业顾问生日福利年终奖3-5人经验不限学历不限基本坐班阶梯式提成TOB
岗位职责: 1.为客户提供专业、高效的房屋租赁咨询与匹配服务,精准对接租客与房源需求 2. 主动开发优质房源及租客资源,持续拓展客户池并维护长期关系 3. 全程跟进带看、签约、交房等环节,确保服务体验与成交质量双达标 4.参与门店日常运营支持,协同团队提升整体服务效率与客户满意度 5.积极参与“海居学堂”培训学习,在实践中快速提升专业能力与职业素养 任职要求: 1.学历不限,热爱服务行业,具备良好的沟通表达与共情能力 2.经验不限,有销售、客服或房产相关经验者优先,零经验亦可培养 3.积极进取,抗压能力强,愿在实战中成长为独当一面的业务骨干 4.认同海居“心服务,服务心”理念,愿意长期投身租赁服务事业 5.形象端正,责任心强,具备团队协作精神
置业顾问社保6-10人学历不限网络销售地推销售按单提成TOB
岗位职责 负责汉阳区房源开发、维护、实勘,拓展业主房源合作渠道; 对接租房客户咨询,精准匹配房源,带看看房、洽谈议价、促成签约; 跟进租赁合同签订、租金收取、入住交接及售后维护; 维护客户关系,做好日常沟通,挖掘复租、转介绍资源; 完成公司下达的业绩指标,配合团队开展业务协作。 任职要求 年龄20-40岁,招5-8人,学历不限,有无房产经验均可,应届生、转行新手可带薪培训; 沟通表达清晰,有服务意识,性格开朗,吃苦耐劳,执行力强; 能接受外出带看,有良好的抗压能力和赚钱欲望; 会基础手机办公操作,有汉阳区本地生活经验、租房行业经验优先。
房产销售顾问
7000-12000元/月
置业顾问经验不限中专/中技销售经验交易手续办理房产信息维护更新房地产行业经验新房客户开发客户开发/市场拓展经验豪宅保障月薪房源开发房屋买卖和租赁二手房带薪培训实地看房
岗位职责: 1. 负责房源信息的发布与维护,确保内容真实、更新及时。 2. 多渠道开发潜在客户资源,主动沟通并精准掌握客户需求。 3. 策划并执行看房活动,积极邀请客户实地考察房源情况。 4. 协助客户完成房产交易各环节,保障交易过程高效有序。 任职要求: 1. 具备优秀的沟通表达与谈判能力,能与客户建立良好互动关系。 2. 熟悉房地产市场动态,可为客户提供专业化的购房指导建议。 3. 工作认真负责,富有团队协作意识,能在高强度工作中保持稳定表现。 4. 拥有较强的客户服务理念,能够快速响应并妥善处理客户咨询与问题。
置业顾问
4000-9000元/月
置业顾问经验不限学历不限门店销售基本坐班
岗位职责: 1.负责房地产项目的房源开发、带看、签约及售后全流程服务 2.按客户需求精准匹配优质房源,提供专业购房/租房咨询与方案建议 3.维护客户关系,跟进意向客户,提升成交转化率与复购推荐率 4.及时录入并更新房源与客户信息,确保系统数据真实、完整、有效 5.参与市场调研与竞品分析,协助优化销售策略与客户服务标准 任职要求: 1. 对房地产行业有热情,具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 有责任心和目标感,能适应灵活工作时间及一定外出作业强度 3.具备基础办公软件操作能力,学习能力强,可快速掌握业务系统 4. 有地产中介从业经验者优先,无经验者可接受系统化带教培训 5.学历不限,认同长期在房产服务领域发展的职业规划
资产管家
8000-12000元/月
置业顾问社保五险一金3-5人经验不限中专/中技门店销售基本坐班阶梯式提成TOC带薪年假二手房新房受理客户咨询客户开发房源开发房地产行业经验房屋买卖和租赁
岗位职责: 1. 负责楼盘项目的客户接待、咨询与讲解,精准匹配客户需求与房源信息 2. 独立完成客户跟进、带看、签约及后续服务全流程,提升成交转化率 3. 参与市场调研与竞品分析,及时反馈客户意见与市场动态 4. 协同营销团队开展线上线下推广活动,扩大项目影响力与客户触达 5. 维护老客户关系,促进转介与复购,提升客户满意度与品牌口碑 任职要求: 1. 学历不限,具备良好的沟通表达与人际交往能力 2. 有房地产销售经验者优先,无经验者提供系统化带薪培训 3. 形象气质佳,亲和力强,具备较强的服务意识与抗压能力 4. 目标感强,积极主动,能适应灵活的工作时间与阶段性高强度节奏 5. 遵守职业操守,认同公司文化,具备团队协作精神
武汉黄陂区合武高铁招包月登高车司机,蓝牌,需要操作证,工地包吃包住,详聊
高空作业车
武汉市黄陂区合武高铁招包月登高车司机,蓝牌,需要操作证,工地包吃包住,详聊
武汉 黄陂区
6月28日 11:58拨打电话
保安包住包吃免费培训20人以上月结全职兼职假期工暑假工
【时间】8:00-20:00,20:00-8:00,不倒班 1、普通岗:5200/月,包住不包吃,月休4天。 【要求】16-45岁,身高170+,短发无案底,体型匀称,五官端正。 【工作】早中晚门迎,来访登记、站岗执勤,有换休。 看监控、应急处理。
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郑重承诺:真实招工,入职0费用,请放心求职! 【薪资福利】 √28一小时,保底工资8000-8500 √每月10号发薪,入职满7天可预支 √全勤奖500元/月,绩效奖500元/月 √岗位津贴800元/月,缴纳五险一金 【吃饭住宿】 √包吃包住,宿舍4人间,空调热水器洗衣机齐全 √饭菜丰富,吃饱为止,提供一日三餐,符合南北口味 【岗位职责】 饮料厂区:普工、包装、质检、贴标签、仓库等岗位,长白班坐岗为主 【职位要求】 √16-45周岁,男女不限 √经验不限,学历不限 √无不良嗜好,能长期稳定者优先 【工作时间】 每周上六天班,每天十小时,加班自愿 【晋升空间】 √每年四次晋升机会,可通过内部考试晋升 在苏州
补漆油漆工喷漆工1-2人
宜昌市枝江市邦普新能源招油漆工两名,三套钢平台,一套约330平,一共5层,3层喷涂,两层油漆刷子补漆,一共约1000平。可天工可承包。 平台已经做好两个,第三个还在做,需要马上进场施工。自带喷漆工具 ,施工中间会中断一次,无法连续施工 工价面谈
新房选房师
6000-7000元/月
置业顾问包住11-20人经验不限学历不限网络销售基本坐班
岗位职责: 1.负责楼盘项目的客户接待、咨询讲解及全程置业服务,精准匹配客户需求与房源信息 2. 主动拓展客户资源,通过线上线下渠道开展有效推广与邀约,提升到访转化率 3. 协助客户完成认购、签约、按揭及交房等全流程手续,确保服务专业高效 4.定期跟进意向客户,维护老客户关系,促进转介与复购 5.及时反馈市场动态与客户意见,协助优化销售策略与产品建议 任职要求: 1.形象气质佳,具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 具备房地产行业销售经验者优先,无经验者可带薪培训 3.积极主动,抗压能力强,有较强的目标感与团队协作精神 4. 熟悉当地房地产政策及市场情况者更佳 5. 学历不限,热爱销售工作,愿意在房地产行业长期发展
置业顾问
8000-13000元/月
置业顾问社保生日福利五险一金五险3-5人经验不限学历不限基本坐班销售额提成TOCTOGTOB带薪培训租房优惠实地看房客户开发房源开发房地产行业经验销售经验房屋租赁
急招房产置业顾问,大量要人! 薪资:底薪+高提成,多劳多得,月薪过万很正常。 工作:接待客户、匹配房源、带看、谈单成交,主营二手房买卖与房屋租赁。 要求:不限学历,零基础可带,免费培训,能沟通、肯努力就行。 福利:客源充足,老员工手把手带,业绩奖金多。 地址:萧山门店,随到随面试,尽快上岗。
置业顾问生日福利五险一金五险3-5人经验不限大专电话销售网络销售团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售销售额提成保障月薪带薪培训带薪年假商业地产新房豪宅实地看房客户开发
岗位职责: 1.负责楼盘项目的客户接待、咨询与讲解,精准匹配客户需求与房源信息 2. 主动拓展客户资源,通过线上线下渠道开展邀约、带看及跟进服务 3. 熟练掌握项目规划、产品优势、价格政策及贷款流程,独立完成签约促成 4. 协同策划、工程、物业等部门,保障客户从认购到交付的全流程服务体验 5.定期复盘销售数据,优化话术与策略,持续提升个人转化率与业绩达成率 任职要求: 1.对房地产行业有热情,具备良好的沟通表达与人际协调能力 2.形象气质佳,亲和力强,抗压能力好,适应快节奏销售工作 3.具备客户服务意识,责任心强,目标感明确 4.有房产销售经验者优先,无经验者可提供系统化带薪培训 5. 学历不限,欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入
置业顾问社保交通补助生日福利年终奖6-10人1-3年学历不限门店销售基本坐班按单提成销售额提成TOCTOB保障月薪带薪培训带薪年假购房优惠商业地产新房受理客户咨询实地看房楼盘驻场房地产行业经验销售经验房屋买卖和租赁
岗位职责: 1.负责楼盘项目的客户接待、咨询讲解及全程置业服务,精准匹配客户需求与房源信息 2. 主动拓展客户资源,通过线上线下渠道开展有效推广与邀约,提升到访转化率 3. 协助客户完成认购、签约、按揭及交房等全流程手续,确保服务专业高效 4.定期跟进意向客户,维护老客户关系,促进转介与复购 5.及时反馈市场动态与客户意见,协助优化销售策略与产品建议 任职要求: 1.形象气质佳,具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 具备房地产行业销售经验者优先,无经验者可带薪培训 3.积极主动,抗压能力强,有较强的目标感与团队协作精神 4. 熟悉当地房地产政策及市场情况者更佳 5. 学历不限,热爱销售工作,愿意在房地产行业长期发展
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其他工程司机长期6-10人日结
咸宁市通山水电站项目招前四后八渣土车队,拉山渣,车型7.2米7.6米8.6米。要二十台车。工期3年,车辆运费日结。
咸宁 通山县
4月28日 19:13拨打电话
商务车司机包住3-5人月结全职兼职假期工C1照
岗位职责: 1. 安全、准时、高效完成商务接待、客户接送及日常通勤等专车服务任务 2. 负责别克商务车型的日常清洁、基础检查与简单维护,确保车辆状态良好 3. 礼貌待客,主动沟通,提供舒适、专业的乘车体验,维护企业形象 4. 遵守交通法规及公司行车管理制度,如实记录出车行程与用车情况 5. 配合调度安排,灵活响应临时派单及加班需求 任职要求: 1. 持有C1及以上有效驾驶证,驾龄3年以上,无重大交通责任事故记录 2. 形象端正,服务意识强,具备良好的沟通能力与职业素养 3. 熟悉本地道路及常见商务区域,能独立完成导航与路线规划 4. 身体健康,无传染性疾病及影响驾驶的安全隐患 5. 无违法犯罪记录,征信良好,能接受背景核查
武汉江夏区招叉车工、其他工程司机
7000-10000元/月
叉车工其他工程司机3-6个月20人以上日结兼职长替皆可
武汉市江夏区招叉车工、其他工程司机
武汉 江夏区 光谷
3月4日 09:24拨打电话
网约车司机保险3-5人月结C1照驾龄3-5年
一、岗位要求 1.持有C1及以上驾照 .年龄21-59周岁男女不限; 二、行业优势 1.每天工作时间可以自由安排,轻松赚钱,合法运营,无后顾之忧。 2.所有车辆均为本地牌照,带车证,合法合规上路; 三、福利待遇 大部分综合收入8500-12000元,,多劳多得,上不封顶; 3.工作时间:时间自由安排,想跑就跑,想休息就休息,平台24小时派单,不用抢单,公司配新车,每天无需还车,车子开回家自己保管,公司司机日平均流水350至500,高的时候700加,月入过万很轻松。 3、培训2-3小时上岗,公司有车管,司管服务,保障师傅每天的流水收入; 4、注册内部直营账号,优先派单,每天多普通司机5-8单(封顶),公司可直升高德精英司机 5、车辆不限在线时间,收入空间大; 6、免费辅助办理我公司的司机人证 7.公司所有车都带合规营运证,基础保养公司免费,司机定期直接到公司的4S店保养即可,所有车都带保险,保障安全,放心安心。
网约车司机社保20人以上周结C1照驾龄3-5年
曹操出行(吉利集团旗下)网约车司机直招 【工作内容】 通过手机软件接单,系统会自动派单,收到订单后跟随导航到达乘客上车点,待乘客上车后安全的将乘客送达目的地。 【岗位优势】 平台规范,不踩坑: 曹操出行(吉利集团旗下)是真正平台和车辆一体经营模式,合同均与曹操出行公司签署,管理规范,不踩坑。 收入稳定,可自提不拖欠。 日流水450-600,月流水8000-12000,可自提不拖欠。 多重奖励补贴: 新手期、节假日、高峰期出车等完单奖励。 单子多,收入稳,不画饼。 透明化:每单挣多少,乘客付多少,平台抽多少,全都清清楚楚亮给你看。 智能辅助:APP自带“智能找单”功能,哪热闹去哪,不空跑。 师徒带教,小白首选,专属司服帮你成为高收入老司机,跨行业小白的最佳选择。 【车源配套】 网约车营运资质齐全,免费协助办理网约车驾驶员资格证。 车辆本身质量问题公司负责。 司管、车管、保险专员及时提供“多对一”服务。 【职位要求】 年龄:21-59周岁; 驾龄满3年,近3个记分周期内未扣满12分; 无任何刑事、酒驾、重大安全事故等记录,符合法律法规规定的其他条件,具有较强的安全意识; 工作努力,为人踏实,责任心强,能吃苦,具有服务意识。 【注意】 可做主业也可做副业。 【欢迎加入】 欢迎滴滴出行、T3出行、如祺出行师傅加入我们!
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出车要求: 1.滴滴出行车辆供应商提供车源,24小时免费专人提供专业服务; 2.保持车辆整洁,提供热情、专业的服务,提升乘客满意度; 3.遵守交通规则,确保行车安全,维护平台形象: 4.配合平台完成相关培训和考核,提升服务质量 司机要求: 1.年龄21-63岁,21-55岁,持有C1及以上驾 照, 2.无重大交通事故记录,无违法犯罪记录; 3.服务意识强,性格开朗,具有良好的沟通能力; 4.符合法律法规规定的其他条件; 我们提供: 1.高额收入:月收入最高8000-15000元,多劳多得,上不封顶;收入透明,随时查看。 2.滴滴出行车辆供应商提供车源,24小时免费专人提供专业服务。 3.时间自由:弹性时间,轻松兼顾生活与工作; 4.滴滴平台支持:24小时客服支持,解决您的接单问题;订单系统智能派单,无需抢单,轻松接单1.高额收入:月收入最高8000-15000元,多劳多得,上不封顶;收入透明,随时查看。 2.滴滴出行车辆供应商提供车源,24小时免费专人提供专业服务。 3.时间自由:弹性时间,轻松兼顾生活与工作; 4.滴滴平台支持:24小时客服支持,解决您的接单问题;订单系统智能派单,无需抢单,轻松接单, 滴滴出行官方招快车拼车专车顺风车商务专车网约车司机出租车驾驶员 原标题:《不想进厂上夜班就来跑车》
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8000-12000元/月
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【岗位职责】 - 安全驾驶公司车辆,接送客户或执行商务出行任务 - 保持车辆整洁,定期检查车况,确保行车安全 【职位要求】 - 持C1驾照,3-5年驾龄,无一次性扣12分违章记录 - 公司提供车辆,无需自备 【工作时间】 - 9小时,周末单休,月休四天 【薪资福利】 - 薪资日结 - 综合月薪7000-9500元 - 五险、包住、年底双薪、交通补助、加班补助、房补
商务车司机保险社保3-5人月结全职A2照
根据厂家试验工况进行新车试验,找出车辆问题通过文字描述图片或者视频提报给厂家,进行改善 原标题:《路试评价员》
商务车司机社保1-2人月结全职C1照
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