一、关键职责： 1、财务规划与预算：牵头拟定工厂财务战略方案，结合工厂发展战略及经营目标，制定中长期财务规划，为管理层决策提供数据支持；主导年度预算的编制、审查及执行监督工作，确保预算科学合理，并对预算执行过程进行跟踪分析与动态调整。 2、财务核算与报表：健全财务核算机制，优化会计核算流程，保障财务信息的准确性与时效性；复核各类财务报告，如资产负债表、利润表、现金流量表等，确保报告内容真实完整，符合会计准则及相关法律法规要求。 3、成本控制与管理：构建成本核算与管控体系，设定成本管理目标并落实控制措施，实施全过程成本监控与分析；定期组织召开成本分析会议，识别关键影响因素与薄弱环节，提出切实可行的优化建议，持续降低运营支出。 4、税务管理：深入研究国家税收政策，开展合规性税务筹划，有效控制企业税负成本。 5、财务制度与流程管理：建立健全财务管理制度与操作流程，确保各项工作符合现行会计规范及税务法规要求。 6、团队与协作管理：带领财务团队高效运作，优化内部管理流程与控制机制，提升整体财务管理水平与工作效率。 二、任职资格： 1. 学历要求：本科及以上学历，熟练掌握财务会计、管理会计、财务管理、审计、税务等领域专业知识，了解国家财经、税务及相关政策法规。 2. 专业技能：持有中级或以上会计职称。 3. 经验要求： 1) 具备8年以上财务工作经验，其中至少3年在财务管理岗位任职，拥有扎实的财务管理实践和团队领导经验，能够精准解读财务数据； 2) 具备出色的财务分析、预算管控及资金运作能力，熟练操作办公软件，精通金蝶、用友等主流财务软件及财务管理系统； 3) 熟悉出口退税相关政策及申报系统操作流程。 4. 能力素质： 1) 具备良好的沟通协调能力，能独立开展问题诊断与解决； 2) 具有较强的分析判断力、抗压能力与学习适应能力； 3) 工作责任心强，敬业投入，作风严谨细致，重视细节，坚持原则； 4) 熟练使用各类办公软件； 5) 能够接受阶段性加班安排。

（一）岗位职责 1. 依据公司战略规划与运营安排，组织制定财务规划、管理目标及财务管理体系，并牵头推动制度的落实与执行监督。 2. 承担母公司总账会计相关工作； 3. 组织开展公司财务审计及会计稽查工作； 4. 负责公司日常财务管理、成本管控与预算编制，对收支情况、资金运转、财务审核、财务报表等进行分析，输出真实可靠的财务数据支持； （二）任职资格 1. 财务相关专业，统招专科及以上学历，具备中级以上职称，三年以上工业制造类高新技术企业财务工作经验，两年以上财务经理或主管岗位经历； 2. 熟悉财税法规政策，掌握科技创新项目、高新技术企业研发费用加计扣除、一般纳税人账务处理流程； 3. 熟练使用用友、金蝶、ERP等财务系统及各类办公软件； 4. 热爱财务工作，积极投入，具备创新意识和团队协作能力，能承受一定工作压力； （三）薪酬待遇 待遇面议，和公积金。 职位福利：五险一金、绩效奖金、节日福利、通讯补助

岗位内容： 1. 负责公司财务预算编制、资金统筹及财务报表等日常财务工作。 2. 科学规划资金使用，制定切实可行的现金流管控方案。 3. 审核各类经济业务单据，保障账务信息的真实性、准确性与合规性。 4. 主动识别运营中的财务问题，并提出改进措施，持续优化财务管理流程。 任职要求： 1. 财务类相关专业大专及以上学历，具备良好的细节把控能力，工作严谨细致。 2. 掌握会计核算基本方法及相关财经法规，熟练运用常用办公软件。 3. 具备较强的学习意识和协作能力，能快速融入企业工作环境。 4. 拥有良好的沟通表达能力，关注工作成果与执行效率，富有职业热情。 5. 持有中级职称

岗位内容： 1. 负责公司财务预算编制、资金统筹及财务报表编制等日常财务工作。 2. 科学规划资金使用，制定并执行高效的现金流管理方案。 3. 审核各类经济业务单据，确保账务处理真实、准确、合规。 4. 主动识别运营中的财务问题，并提出优化建议，持续提升财务管理流程。 任职要求： 1. 财务类相关专业毕业，具备严谨的工作态度，注重细节，责任心强。 2. 掌握会计核算流程及相关财税法规，熟练运用常用办公软件。 3. 具备良好的学习能力与团队协作意识，能快速融入企业环境。 4. 拥有出色的沟通表达能力，关注工作成果与执行效率，富有职业热忱。

岗位内容： 1. 负责公司财务团队的整体运作，统筹监督各项会计事务的执行； 2. 保证企业财务信息的真实性与合规性，满足法律法规及行业规范要求； 3. 组织财务报告的编制工作，并进行深入的数据分析与解读； 4. 为管理层提供财务支持，参与战略决策的制定与评估； 5. 带领团队发展，设计实施培训方案以提升成员专业水平。 任职要求： 1. 本科及以上学历，财务管理、会计或相关专业； 2. 具备5年以上财务或会计领域工作经验，有团队管理经历者优先考虑； 3. 熟知财务报表编制准则及相关国家政策法规； 4. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力； 5. 熟练操作各类财务软件及Excel等办公工具。

岗位职责: 1. 全面负责企业财务核算、预算编制与执行监督，确保财务收支规范及账目清晰准确。 2. 统筹资金运作与调度安排，维护资金安全并提升使用效率。 3. 编制各类财务报表及经营分析报告，为管理决策提供及时、准确的数据支撑。 4. 协调税务、审计等外部单位，完成税务申报及相关合规事务处理。 5. 持续完善财务管理制度与内部控制流程，推进财务管理规范化与效能优化。 任职要求： 1. 持有会计中级或以上职称，具备扎实的财务专业素养，可独立主导财务全流程工作； 2. 工作认真细致，具有较强的风险防范意识和责任担当； 3. 具备良好的沟通协作能力，能高效联动内外部协作关系； 4. 有团队管理实践经验，能合理组织并指导财务团队开展日常作业； 5. 具备持续学习与自我提升能力，适应企业发展对财务管理不断提出的新要求；

职位：金蝶商机合伙人（/高额返现） 公司： 金蝶软件（上市公司），31年企业服务经验。 您需要： • 拥有企业客户资源（如会计、代账、企业服务等从业者）。 • 对金蝶产品有基本了解或愿意学习。 • 积极主动，能有效沟通商机。 您只需： 推荐有软件需求的中小企业客户（提供线索信息即可）。 您获得： • 高额返现： 客户签约后，您可获得成交额10% 的现金返利（金蝶总部直接发放，上市信誉保障）。 • 全程支持： 专业团队提供培训、谈单、签约及售后服务，您无需投入与跟进。 • 灵活副业： 零成本、无风险、时间自由，适合利用资源增加收入。

全日制本科以上学历，公司总账，外账及纳税筹划经验丰富，中级以上证书，具有制造业方面的经验。

财务核算与报表管理 1. 全面负责账务处理工作，完善会计核算流程，确保账目真实、准确、符合规范； 2. 主导月度、季度及年度财务报告、合并报表的编制，完成结账相关工作； 3. 协调外部审计机构，配合开展年度及专项审计，落实审计整改事项。 预算管理与经营分析 1. 构建企业全面预算管理体系，组织各部门推进年度、季度预算编制； 2. 监控预算执行进度，分析偏差成因，提出改进与调整建议； 3. 深入开展经营数据分析，提炼关键财务指标，为管理层决策提供支持。 资金管理与风险控制 1. 统筹公司资金收付安排，制定资金使用计划，优化配置结构，保障现金流健康； 2. 对接银行及其他金融机构，办理融资、授信等业务，有效降低资金成本； 3. 识别并监控资金流动中的潜在风险，健全管控机制，防止资金挪用或流失。 税务筹划与合规管理 1. 熟悉税收法规政策，实施合法合规的税务规划，合理降低企业税负； 2. 组织月度、季度及年度纳税申报，完成各项税务备案和汇算清缴工作； 3. 完善税务操作流程，对接税务部门，应对稽查与沟通事项，防范涉税风险。 财务制度建设与流程优化 1. 建立并持续优化财务管理制度体系，涵盖核算、报销、资金、资产等方面； 2. 梳理财务全流程节点，精简冗余环节，提升整体工作效率； 3. 推动制度执行落地，组织开展培训宣导，确保各部门规范遵循。 团队管理与跨部门协作 1. 统筹财务团队日常运作，明确职责分工，设定工作目标并实施绩效评估； 2. 培养财务人才梯队，开展专业能力培训，提升团队综合业务水平； 3. 加强与业务、行政、人力资源等部门的沟通协作，解决财务对接问题，保障工作高效推进。 资产管理与成本控制 1. 负责公司固定资产及存货管理，规范出入库与盘点程序，保障资产安全完整； 2. 开展成本结构分析，识别降本空间，提出增效措施，控制运营支出； 3. 建立资产明细台账，定期组织盘点，规范资产报废与处置流程。 任职要求： 1、年龄30-40岁，本科及以上学历，财务、会计等相关专业 2、具备8年以上财务管理工作经验，其中至少3年团队管理经历，有制造业背景者优先 3、熟悉国家财经法律法规，持有CPA或ACCA证书者优先考虑 4、精通企业全流程财务管理，熟练操作用友软件，具备出色的组织协调与团队管理能力 其它要求：抗压能力强，责任心强，坚持原则，具备良好的职业道德和保密意识

0费用入职，不花一分钱，不体检，返岗奖励最高10800！！！ 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：22-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）地址在江苏苏州

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【满钇集团&企来企往】全国连锁财税，客源稳定 工作：管理会计团队，月度数据汇总，需自主维护客户，带队完成续费拓新 要求：代账行业主管，带5人以上团队，精通财税政策，本地代账经验优先 福利：底薪+高额提成+团队奖金，双休法定全休，可带娃上班，团建培训齐全

一、岗位职责1、依据公司战略规划，拟定年度财务计划、预算方案及资金运作策略，保障财务目标与业务发展目标协同一致。 2、研究宏观经济环境与行业动态，为管理层提供专业财务建议，助力资源高效配置。 3、全面主持财务管理工作，带领团队完成日常账务处理、会计核算及财务报表编制，确保数据真实准确，符合国家会计准则及相关制度要求。 4、定期向管理层、股东及监管部门报送财务分析报告，深入分析销售、毛利、库存、应收账款等核心经营数据，识别运营风险并提出优化建议，支撑管理决策。 5、主导资金统筹安排，强化现金流管控，保障企业运营资金需求，合理控制融资成本。 6、构建财务风险预警体系，持续跟踪关键指标（如资产负债率、资产周转率等），防范税务、合规及操作层面的风险隐患。 7、健全财务管理机制与流程（包括报销、资金审批、资产管理等），推动财务工作标准化建设；监督制度落地执行，推进财务信息化升级（如ERP系统改进、数据分析工具应用）。 8、负责财务团队的组织建设与人才培养，明确职责分工，提升专业素养，促进团队绩效目标实现。 二、任职要求 1、本科及以上学历，财会类相关专业，掌握扎实的财务、会计、税务知识，熟悉国家财经法规及行业监管政策。 2、具备5年以上财务领域工作经验，其中至少3年团队管理经历；持有中级会计师或注册会计师（CPA）资格，拥有ACCA、CMA等国际认证者优先考虑。 3、有供应链、食品、水产、农产品、冷链物流、快消品等行业背景者优先录用。 4、具备出色的财务分析、预算管控与风险防范能力，能够独立应对复杂财务事务。 5、具有良好的团队领导力、跨部门沟通能力和抗压素质。 6、熟练操作Excel、WPS及主流财务管理系统软件。

岗位内容： 1. 全面负责公司财务管理工作，实施有效的财务监督与控制。 2. 参与资产证券化及资金筹措项目，提供全流程财务支持服务。 3. 建立健全公司内控规范，推动内部审计体系的落地与执行。 4. 开展对上下游客户的信用分析，参与商务协商，促成优质合作，助力业务扩展。

岗位职责（核心：专业统筹+团队管理） 1、全盘账务统筹：全面负责公司整体账务处理与总账管理工作，审核原始单据及记账凭证，规范会计核算流程，确保账务信息真实、准确、合规，建立并完善标准化财务核算体系。 2、费用风控审核：严格执行公司财务制度，主导各类费用报销及日常支出审核，核查票据的合规性、真实性与完整性，强化费用管控机制，统一资金支付规范，防范财务风险。 3、往来薪酬管理：统筹应收应付账款核对与清理工作，跟踪款项结算进度，降低坏账发生概率；独立完成员工工资计算与复核，保障薪酬数据精确、发放准时。 4、税务全盘管控：掌握现行税收政策，全面承担企业各税种申报、税款缴纳、税务筹划及风险应对工作；主导发票开具、保管与核销全流程管理，落实税务操作规范，确保企业依法纳税。 5、财务报表编制：按期准确编制资产负债表、利润表、现金流量表及相关内部管理报表，深入分析财务变动趋势，提供有价值的经营数据支持，助力管理层科学决策。 6、外联对接工作：牵头对接税务机关、审计单位及外部财务合作机构，协调开展税务检查、年度审计和账务审查等事项，妥善处理外部财务事务，维护企业外账合规运行。 7、合同财务风控：参与各类业务及合作协议评审，重点审核结算条件、付款安排、涉税内容及相关财务风险点，提出专业意见，防范潜在损失，保障公司资金安全与合法权益。 8、团队统筹管理（核心重点）：具备3年以上财务团队管理实践，全面组织财务团队日常运作、流程梳理与标准建设；负责人员任务分配、绩效评估、培训指导与能力提升，攻克关键难题，提升整体工作效率，打造专业、高效、严谨的财务执行团队，确保部门目标顺利达成。 任职要求 1、学历专业：大专及以上学历，财务、会计、财务管理等相关专业背景，具备扎实的专业理论基础。 2、职业证书：持有初级会计职称证书，持证执业，符合财务岗位基本资质要求。 3、从业经验：须具备3年及以上财务团队全面管理经验（硬性条件），能独立领导团队完成财务全模块工作，熟悉企业财务运作全流程；具有账务体系构建、流程优化、税务风险管理及复杂账务处理实操经历，有中小企业工作经验者优先考虑。 4、基本条件：不限性别，工作踏实稳定，具有高度责任感。 5、专业能力：熟练掌握企业会计准则、最新财税法规及相关法律条文，精通全盘账务处理、纳税申报、发票管理、外部账务协作、报表编制与分析、合同财务审查等业务环节；熟练使用财务软件及Office办公工具，具备较强的财务判断力、风险控制力、数据分析能力和执行推动力。 6、综合素养：拥有良好的团队领导力、人才培养意识与跨部门协同能力，作风严谨、坚持原则、保密意识强；具备出色的应变能力、风险预判能力与抗压能力，能够带领团队高质量完成各项财务任务。

下属人数：5-6人 岗位职责 1、全面负责代理记账团队的账务处理审核监督工作，确保准确合规。 2、带领代账会计团队，制定工作计划，合理分配工作任务，对团队成员进行业务指导与培训，提高团队整体业务水平和工作效率。 3、深入研究客户行业税收政策，准确进行税务申报与缴纳，降低企业税务风险，合理控制税负成本。 4、严格遵守国家财务法规和公司财务制度，规范票据管理，确保代理业务符合法规要求，保障数据安全。 5、增值服务：提供经营分析。 任职要求： 1. 大专及本科以上学历 2. 专业扎实、实操能力过硬，有过财务公司工作经验 3. 初级会计职称/中级会计师职称（CPA优先） 4. 精通财务软件及办公软件，肯学习，愿意主动沟通。 5. 熟悉财税法规，具备团队管理能力、沟通协调能力和问题解决能力。 薪资待遇： 月薪范围：7-8k/月（无责底薪6000+绩效1000） 工作模式： 早九晚六（午休2小时），周末双休，法定假正常休息。

湖滨商业街招一名厨师长交五险工资一万二起年底分红跟老板面谈四天休息需要会所经验出品管理经验年龄不要超过40陶总

岗位职责： 1、办理银行账户的开立与注销，以及工商注册、变更等相关手续； 2、负责日常税务事务处理，包括发票开具、账务记账与纳税申报、个人所得税申报、出口退税、年度汇算清缴、工商年报等工作； 3、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1、具备1年以上财务相关工作经验，熟悉工商、税务及银行各项业务流程； 2、工作细致认真，逻辑思维清晰，具备独立分析问题的能力，沟通协调能力强，责任心强； 3、熟练操作Excel、Word等办公软件，持有初级会计职称证书； 4、有代理记账行业从业经历者优先考虑。 员工福利： 1、发薪：每月15日按时发放薪资，若遇节假日或休息日则提前一日发放； 2、入职周年：设立入职周年纪念奖金及纪念礼品 司龄满1年，奖金600元+带薪年假5天+入职纪念礼 司龄满2年，奖金1000元+带薪年假7天+入职纪念礼 司龄满3年，奖金1500元+带薪年假9天+入职纪念礼 司龄满4年，奖金1500元+带薪年假11天+入职纪念礼 司龄满5年，奖金1500元+带薪年假13天+入职纪念礼 司龄满6年及以上，奖金1500元+固定每年带薪年假15天+入职纪念礼 3、部门团建福利标准：200元/人/季度+团建假期，年度可组织省内、全国热门旅游目的地出游，打卡网红景点； 4、传统节日福利：自入职起，全员享受传统节庆假日福利； 5、各类假期：享有元旦、五一、中秋、端午等国家法定节假日，以及带薪年假、婚假等休假权益； 6、结婚/生子福利：正式员工可获得200/500/1000元不等的喜庆奖金； 7、生日福利：员工生日当月可领取精美生日礼品； 8、公司活动：举办大型电商节日庆典、周年庆祝及员工互动活动，参与即有机会抽取随机好礼； 9、公司氛围：团队以90后为主，平均年龄26岁，工作环境轻松活泼，实行扁平化管理； 10、新人入职：提供1对1导师制带教服务，包含系统化培训与实操指导，零经验也可安心上岗； 11、晋升机制：重视员工发展与成长，每季度或半年开放多岗位晋升通道。

招聘服务主管1名。要求做事勤快认真，服从管理。薪资3500-4500，包含底薪、提成、工龄工资和全勤奖，福利待遇优厚。工作地址位于安阳市文峰区碧桂园天汇徐升记不改良老火锅。

工作内容包括账务处理、报表编制、费用管理、税务处理、财务分析、资金管理、内部审计等。 核心职责：确保财务记录准确完整，处理日常财务事务，保障流程顺畅。 具体工作：审核原始凭证、编制记账凭证、登记账簿；编制月、季、年度报表；费用报销审核；税务申报；资金管理；配合审计。 招聘要求：本科及以上财务、会计专业；熟练使用财务软件；1-3年相关工作经验；具备良好沟通、细致认真、责任心强。

视频号头部护肤品品牌乐识成分实验室招人啦！ 策源资本天使轮融资千万，业绩好！ 要求电商财务，大量数据分析工作，函数熟练使用，透视表熟练使用！ 电商财务会计（全职） 【岗位职责】 1. 负责公司全盘账务处理，精准核算收入、成本、费用，完成月度/季度/年度财务报表及税务申报。 ​ 2. 对接电商平台（视频号、直播间等），核对流水、佣金、退款数据，确保平台结算准确；定期出具电商业务经营分析报表。 ​ 3. 管理供应链往来账，与采购、仓储对账，控制库存成本与付款节奏，优化资金周转。 ​ 4. 负责发票管理、税务筹划，合规把控增值税、企业所得税等税种风险；对接审计、工商等外部机构。 ​ 5. 搭建财务管控体系，制定预算、跟踪执行，针对直播带货、私域复购等业务提供财务决策支持。 【任职要求】 1. 大专及以上学历，财务/会计相关专业，3年以上电商行业财务经验，熟悉视频号、直播带货业务流程者优先。 ​ 2. 熟练掌握金蝶/用友等财务软件，精通Excel函数与数据透视表；了解电商税务政策及平台结算规则。 ​ 3. 具备较强的成本意识、风险把控能力和数据分析能力，能独立解决账务及经营中的复杂问题。 ​ 4. 工作细致严谨，责任心强，抗压能力佳，有团队协作精神。 【我们提供】 - 行业竞争力薪资 + 绩效奖金 + 年终分红； ​ - 完善的社保体系 + 带薪年假 + 节日福利； ​ - 清晰的职业晋升通道（财务主管/经理方向）； ​ - 年轻化团队，氛围轻松，成长空间大。

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岗位职责： 1.全面负责公司财务管理工作，包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析 2. 组织日常账务处理、税务申报、报表编制及内外部审计对接工作 3. 建立健全财务制度与内控流程，确保财务运作合规、高效、透明 4.参与公司经营决策，提供财务数据支持与风险预警建议 5. 管理财务团队，指导培训下属，提升整体专业能力与协作效率 任职要求： 1.财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历 2. 5年以上财务工作经验，其中至少3年团队管理经验 3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则，具备中级会计师及以上职称 4. 精通ERP系统及主流财务软件，熟练使用Excel等数据分析工具 5. 具备良好的沟通协调能力、责任心强，原则性与执行力兼备 6.有项目清算工作经验者优先

1、执行日常财务核算工作，确保账务处理合规准确，按时完成月度、季度及年度结账任务，编制财务报表，协助审计实施与信息披露相关事宜。 2、完善财务档案管理体系，协同内部审计开展工作，严格执行内部控制制度要求。 3、承担成本核算、会计核算、存货核算及相关盘点工作，强化核算管理，提升企业经济运行管理水平。 4、动态掌握公司财务状况、经营成果及资金流动情况，定期向财务总监和董事长汇报工作进展。 5、保持与银行、工商、税务等外部机构的良好沟通与协作关系，保障公司合法经营权益。 6、主导税务退税事务，熟悉国家财经法规、财务管理制度及税收政策规定。 任职要求： 1、大专及以上学历，会计相关专业，具备初级会计职称，持有中级职称者优先考虑 2、年龄不超过45岁 3、有制造业或化工行业3年以上财务工作经验 4、具备系统的财务会计专业知识，熟练掌握制造业成本核算流程，具有丰富的账务处理及财务管理实践经验 5、具备较强的沟通协调能力，能熟练操作各类办公软件

会计招聘我公司欲招聘会计一名，需要具备一定的会计工作经验，能熟练应用财务软件，能熟练的操作电脑，薪资面议。公司地址：河南省南阳市卧龙区龙升大道海派共享实业院内远宏智能包装二楼北边财务办公室联系电话：

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一、工作职责： 1. 协助财务经理统筹公司整体财务工作，参与财务管理制度与流程的建立及优化。 2. 重点承担财务BP职能：深度协同供应链体系，开展业务全流程财务分析，形成专业分析报告。 3. 配合财务经理推进税务筹划与合规管理，制定纳税方案，对接税务、银行、工商等外部单位。 4. 协助完成专项财务分析报告，为管理层决策及财务经理工作安排提供有力支持。 5. 参与财务团队日常管理辅助事务，协助任务分配，指导团队成员并组织培训。 6. 执行内部审计任务，完成财务经理及上级交办的其他财务相关事项。 二、任职要求 1. 本科及以上学历，财务、会计类专业背景，具备中级会计职称者优先考虑。 2. 具备2年以上财务主管岗位经验，有财务BP实操经验或手机批发行业财务管理经历者更优； 3. 熟悉国家会计准则、税收法规及相关政策，熟练操作Excel、PPT等办公工具，具备扎实的财务数据分析能力与财务BP思维。 4. 具备良好的沟通协调与问题处理能力，执行力强，富有团队合作精神，认同企业价值观，愿与公司共同发展。 5. 因公司拓展海外业务，需接受外派安排 三、福利待遇 1、4.1k-8k，薪资面议，年终发放13薪，每月30日发放工资 2、上班时间08：30-18：00，午休1.5小时，单双轮休，节假日正常休息 3、提供员工宿舍、六险、带薪年假、节日福利、定期团建、定期体检、生日福利、iQOO/vivo手机内购权益等