
财务主管
8000-12000元/月
财务经理/主管5-10年本科财务分析风险控制CPA中国注册会计师会计中级职称
岗位职责:
1、高层管理岗位,主导其职能领域内的核心目标制定与战略规划实施;
2、组织制定、参与或协助上级落实相关管理制度与政策执行;
3、全面负责部门日常运营及团队成员的管理、辅导、培训与绩效评估;
4、统筹指导财务稽核、审计与会计工作,并监督各项流程的有效执行;
5、建立并持续优化公司财务管理流程与制度,编制年度、季度财务规划;
6、定期向管理层提交各类财务报告及关键财务分析成果,支持决策制定;
7、开展成本预测、控制、核算、分析与考核工作,保障企业利润目标达成;
8、牵头对接银行、资产管理公司等金融机构,推进项目融资合作,设计并落地融资方案;
9、整体规划企业财务战略,构建高效合规的财务管控体系,确保财务运作规范高效;
10、主导成本核算机制建设与管控措施落地,优化成本管理流程,提升精细化管理水平;
11、深入组织开展经营数据分析,输出高质量分析报告,为管理决策提供数据依据与专业建议;
12、带领财务团队完成账务处理、报表编制、预算管理等重点工作,持续提升团队专业能力;
任职要求
1、硬性要求:本科及以上学历,财务类相关专业;具备7年以上财务工作经验,其中至少2年从事财务分析或经营分析相关岗位;
2、优先考虑:持有CPA/CMA/中级会计师职称;有互联网行业或会计师事务所从业经历者优先;
3、具备清晰的逻辑思维能力和出色的数据分析能力;
4、拥有良好的跨部门协作能力,能够推动财务制度在业务端的有效落地与执行
财务主管
5000-6000元/月
财务经理/主管5-10年本科财务信息化经验团队搭建经验物流税务管理财务综合管理风险控制金融电商
岗位职责:
1、带领财务团队,保障财务报表的准确性与及时性,助力企业战略规划与决策支持;
2、持续改进财务工作流程,提高财务管理效能,强化财务风险管控;
3、统筹内外部审计工作,保持与税务、银行等外部单位的顺畅沟通与协作;
4、深度参与公司重大投融资事项,提供专业的财务评估与决策建议;
5、跟踪预算执行进度,实施成本管控与全面财务分析。
任职要求:
1、财务、会计或相关专业本科及以上学历,持有中级会计师资格证书;
2、具备5年以上财务管理工作经验,年龄不超过40岁,有大型项目或集团化企业财务运作经验者优先;
3、熟悉国家财务、税务、审计法律法规及会计准则,具备扎实的专业知识;
4、具有出色的团队管理与跨部门协调能力,能高效解决复杂财务事务;
5、熟练操作财务系统及各类办公软件,具备优秀的数据分析与决策支持能力。
高级财务经理-短剧领域
2.5-4万元/月
财务经理/主管10年以上本科
岗位职责:
1.负责集团整体税务规划工作,制定并落地执行优化策略,合理管控税务风险,有效减轻公司整体税负压力。持续跟踪财税法律法规动态,及时研判政策调整对业务的实际影响,并提出具有前瞻性的应对建议。
2.维护与税务机关的良好沟通机制,妥善处理税务检查、纳税评估及专项核查等事项。保障各项税务申报与缴款工作的准确性和时效性。
3.主导公司年度预算、季度预测及月度滚动预测的编制与动态更新,搭建并完善财务分析体系,深入剖析企业财务状况与经营成果,定期输出管理报表和经营分析报告,为管理层提供有力的数据支撑。
4.参与建立健全公司财务管理制度与内控流程,确保财务运作合规高效。识别关键流程痛点,推动财务流程优化与系统化升级,提升工作效率与数据准确性。
5.与各业务单元密切协作,深入理解业务逻辑,为影视项目提供财务测算、收益分析及风险预判支持。统筹协调资金、核算及业务团队,协同推进复杂财务事项的落地执行。
任职要求:
1.具备8年以上中大型企业工作经验(前一家单位规模须达500人以上),有上市公司财务管理实操经历,必须拥有成功实施税务筹划项目的实战经验。
2.熟悉中国会计准则及相关财税法规,具备敏锐的税收政策解读能力。具备完整的财务分析与成本管控经验,能熟练运用各类财务模型进行预测与决策分析。
3.统招本科及以上学历,财务、会计、金融、经济学等相关专业背景。持有注册会计师(CPA)资格证书。
4.精通Excel(熟练掌握数据透视表、VLOOKUP、常用函数等),具备大型ERP系统(如SAP、Oracle、金蝶EAS、用友NC等)操作经验。
5.具备优秀的逻辑思维能力、问题解决能力及数据敏感度,善于从庞杂信息中提炼核心洞察。
电商财务负责人/主管
8000-13000元/月
财务经理/主管5-10年本科财务信息化经验团队搭建经验中级会计师财务BP体系搭建经验财务综合管理电商
岗位职责:
1. 全面参与企业战略制定,将财务管理深度融入业务决策过程,保障财务规划与经营目标协同发展。运用业财融合方法,为重大投融资事项提供系统性财务测算与风险预判,支撑管理层科学决策。
2. 牵头组织年度、季度及月度财务预算编制,贴合实际业务节奏,持续优化预算管理机制,提升预算的可执行性与合理性。借助预算管控工具,促进财务与业务单元高效联动,保障预算落地精准高效。
3. 以业财协同为导向,梳理并升级财务核算流程,实现财务数据与业务运营数据的实时互通。通过系统间对接,推动财务信息自动生成,增强账务处理效率与准确性。
4. 深入剖析各环节业务动因,定位关键成本影响因素,依托业财一体化方式设计成本管控方案。联合业务团队推进降本增效举措,优化支出结构,助力利润水平提升。
5. 根据业务发展节奏,统筹资金安排,制定切实可行的资金使用计划,提升资金配置效能。通过系统集成手段,动态跟踪资金流动情况,保障资金安全与周转效率。
6. 持续跟踪国家财税政策变化,结合公司实际经营场景,设计合规且高效的税务管理策略。确保纳税申报准确及时,有效防范涉税风险。建立常态化税务监控机制,定期开展风险排查与评估工作。
7. 主导财务队伍的搭建与发展,负责人员培养、绩效评估与激励机制建设,打造具备业务理解力与专业胜任力的复合型财务团队。通过体系化培训与实战锻炼,提升整体专业能力,推动财务职能深度服务业务增长。建立清晰的岗位职责与考核标准,利用管理工具强化跨部门协作,提升团队运作效率。
要求:
1. 具备7年以上大中型电商企业财务管理工作经历,其中至少3年担任财务总监或同等职务,拥有业财整合落地经验,能够通过财务手段驱动流程优化与盈利提升。
2. 精通财务、税务、审计及相关金融法规,掌握国内外会计准则;熟练操作各类财务及办公软件,具备较强的数据分析与报告输出能力;熟悉电商行业财务运作模式,有成功实施业财一体化项目经验,能有效支持业务改进。
3. 具备团队领导力,能有效激励成员达成目标,擅长主动沟通与资源协调,与各部门建立顺畅合作关系;具备良好的职业素养,为人正直、作风严谨、责任心强,富有团队意识,可在高强度环境下稳定履职。
底薪12-16k+管理达成奖金
财务主管
4000-6000元/月
财务经理/主管3-5年大专成本会计核算会计财务分析风控审计会计初级职称餐饮业经历全面财务能力支撑财务经理工作
核心职责:
专注财务核算、报表编制、税务申报及发票管理,准确归集各菜品实际成本,为菜单定价与成本复核提供数据支持;承担供应商对账付款相关基础工作(包括对账数据整理、差异核查、付款申请初审),确保供应链环节财务流程合规运行;配合财务经理完成系统运维事务(如权限初审、新增物料信息录入);组织实施门店、加工中心及总仓的盘点工作,完成数据核对、初步差异分析及账务调整,保障财务记录真实准确、账实相符。
关键任务:
1、门店收入与成本核算;
2、日常账务处理与供应商对账付款;
3、数据输出与涉税事项办理;
4、系统操作与维护执行;
5、盘点组织与过程管理。
任职要求:
1、具备2年以上会计岗位工作经验,有餐饮行业背景者优先;
2、已取得初级会计师资格;
3、熟练操作用友、金蝶等财务软件,掌握国家税收政策及相关法规;
4、具备扎实的账务处理能力和税务实操经验;
5、能熟练运用AI工具提升办公效率;
6、严格遵守廉洁从业规范,杜绝协助他人虚假报销行为。
财务主管
4000-6000元/月
财务经理/主管1-3年大专财务分析总账核算税务管理财务综合管理
一、岗位职责:
1、具备会计管理思维;
2、负责团队管理及账务处理工作;
3、熟练掌握各类财务软件的操作流程。
二、任职资格:
1、财会类专业优先,具有管理及团队带领经验;
2、熟悉财务核算流程,具备持续学习的意愿与能力。
三、福利待遇:
单双休、法定节假日、社保、定期培训、生日团建等公司福利等待您的加入
财务会计主管
3000-6000元/月
财务经理/主管1-3年大专会计初级职称成本管理税务管理
岗位职责:
1. 主导公司财务管理及会计团队的日常运作与管理
2. 组织制定并落实财务控制措施及会计管理制度
3. 保障财务报表编制的准确性与按时完成
4. 深入分析财务数据,为公司经营决策提供有力支撑
岗位要求:
1. 具备会计、财务或相关专业大专及以上学历
2. 拥有1-3年财务会计管理相关工作经验
3. 熟知国家财务、税务等有关法规政策
4. 具备优秀的团队领导力与协作意识
5. 具备较强的分析判断、问题处理及沟通协调能力
财务团队主管
5000-10000元/月
财务经理/主管3-5年大专团队搭建经验中级会计师
岗位职责:
1、统筹管理代理记账团队的日常运作,涵盖任务分配、流程改进、进度把控及账务审核。
2、推动团队开展客户深度挖掘与业务延伸工作。
3、定期开展内部账目质量审查,及时识别并整改问题,稳步提升团队专业能力。
任职要求:
1、大专或以上学历
2、具有两年以上团队管理经验
我们将提供:
1、五险,双休,法定节假日。
2、提供多样化岗位选择,可根据个人发展意向自主匹配适合职位。
3、广阔的发展平台(全国直营五百余家),清晰的晋升通道,不讲资历不看关系。
成本会计主管
8000-11000元/月
财务经理/主管3-5年本科成本控制成本分析成本优化策略跨部门合作流程改进
1. 制定并落实成本管控方案。
2. 对成本数据进行深入分析,发现潜在问题与优化空间。
3. 带领成本管理团队,推进降本增效工作。
4. 联动各职能部门,协同达成企业整体成本管理目标。
5. 持续完善成本管控体系及操作流程。
有食品行业从业背景者优先录用
财务主管
6000-8000元/月
财务经理/主管经验不限学历不限财务分析资金管理风险控制会计初级职称
岗位职责:
1. 负责商场日常财务核算及财务报表的编制工作
2. 组织开展财务监督与资金管理,保障财务运作合规
3. 协助推进预算编制、成本控制及财务分析相关工作
任职要求:
1. 沟通能力良好,能按时完成上级安排的各项工作任务
2. 具备较强的团队协作意识,能够迅速适应团队环境
3. 学习能力强,具备持续改进和优化工作流程的能力
办公室专员(立即入职五一享小长假)
6000-12000元/月
文员经验不限高中销售车险产品
【工作内容】
1、通过线上及电话形式与车主保持联系,协助完成车辆保险续保及相关售后支持服务。
2、公司提供稳定客户资源,岗位操作简便,收入有保障,办公环境优良。
【薪资福利】
1、待遇优渥:基本工资+绩效奖金+业务提成+年终奖励+企业福利,月均综合收入约4000-8000元,收入平稳可观。
2、带薪岗前培训:提供系统化专业指导,零经验也可快速适应工作流程。
3、额外享有各类补贴,年终奖金、节日礼品、五险一金齐全,团队奖励金、定期团建旅游,享受国家规定假期及带薪年休假等福利。
【工作时间】
1、日常班制为长白班,上午8:30-12:00,下午14:00-19:00,每日工作八小时。
2、实行单双休轮休机制,每月休息5-8天,法定节假日全部带薪休假,并按规定享受带薪年假。
【职位要求】
1、年龄在20至40岁之间,掌握基础计算机操作技能。
2、做事细致负责,具备较强的责任意识;拥有良好的交流能力与团队协作意愿。
3、单位性质为国有企业,注重长期稳定发展,优先录用追求安定职业路径的求职者;平台广阔,工作氛围融洽,新员工有人带教,老员工积极协助,晋升通道公开透明。
河南濮阳找电焊工三人二把刀也行,一天三百,管吃住人走帐清,两个月的活,。
300元/天
电焊1-2个月3-5人日结
找电焊工三人二把刀也行,一天三百,管吃住人走帐清,两个月的活,。
河南周口招聘:水电保障岗薪资:7000-8000元/月1、岗位职责:负责养殖场区的水电保障
7000-8000元/月
水电工月结电工证
招聘:水电保障岗
薪资:7000-8000元/月
1、岗位职责:负责养殖场区的水电保障,涉及一些设备:水泵、配电柜、电箱、智能饲喂设备、管链、环控设备、风机等的维护保养、维修。
2、任职要求:①初中以上学历,机电一体化等相关专业优先
②有低压电工证;
46经验丰富者可放宽标准。
3、薪资待遇:7-8k元/月,五险一金,员工宿舍
财务主管
9000-12000元/月
财务经理/主管1-3年本科财务分析成本管理税务管理会计中级职称财务核算体系搭建团队管理跨部门协作
工作职责
1. 全面搭建并持续优化企业财务核算体系,保障账务处理的规范性与数据准确性。
2. 统筹开展税务规划及涉税风险管理,高效完成各项纳税申报与年度汇算清缴任务。
3. 带领财务团队执行日常账务操作、财务报表编制,并配合完成审计相关工作。
任职要求
1. 本科及以上学历,会计、财务管理等相关专业背景,具备初级或中级会计师职称。
2. 拥有3-5年财务领域从业经历,其中至少2年团队管理经验,熟悉国家财税政策及会计准则。
3. 熟练掌握财务核算各环节流程,可独立完成财务报表编制及财务分析报告撰写。
4. 具备良好的逻辑分析能力与沟通协作能力,能够有效推进跨部门财务协同工作。
工作时间
8:30-12:00, 13:30-18:00;周末双休,法定节假日正常休假
薪资待遇:
底薪6000+绩效1000+服务提成+奖金
部委所属企业财务主管(兼综合行政主管)
1-1.1万元/月
财务经理1-3年本科财务综合管理
一、公司简介
上策管理咨询有限公司为国家市场监督管理总局发展研究中心全资子公司。公司专注于提供全过程工程咨询服务,业务涵盖投资咨询、设计咨询、工程与设备监理、招标及政府采购代理、预算评审、专项审计等核心板块,为市场监管系统及有关方各类基建及信息化项目提供合规化、专业化、一体化咨询支撑。公司立足阶段性发展战略目标,现阶段以招标代理、政府采购代理业务为核心攻坚板块,根据业务发展需要,现面向社会公开招聘优秀人才,诚邀有志之士携手共谋发展。
二、招聘岗位及人数
财务主管(兼综合行政主管):1名
三、岗位职责
财务核心工作职责:
1. 财务体系搭建:负责从零搭建公司财务管理制度、费用报销流程、内控管理规范,完成总账、明细账等全套财务账簿初始化搭建,建立标准化财务运营体系。
2. 全盘账务核算:负责公司日常费用审核、票据管理、账务处理等全盘会计核算工作,严格保证账证、账账、账实相符,确保财务数据真实、准确、完整。
3. 税务合规管理:负责增值税、企业所得税、个人所得税等全税种的按期申报、缴纳及汇算清缴工作,规范涉税操作,维护良好税企关系,有效规避税务风险。
4. 财务报表与经营分析:按期编制资产负债表、利润表、现金流量表等全套财务报表,针对公司收入、成本、费用等核心经营指标开展数据分析,输出分析报告并提出成本优化、费用管控合理化建议。
5. 财务风控与跨部门协作:对接各业务部门财务相关工作,负责各类合同财务条款审核、业务费用合规审核,排查财务风险,规范业务全流程财务管控。
6.内控体系建设与维护:建立健全以风险管理为导向、合规管理监督为重点,严格、规范、全面、有效的企业内控体系,明确重要业务领域和关键环节的控制要求和风险应对措施,推进内控体系稳定有序执行,强化内控体系刚性约束,促进内控体系持续优化。
综合行政核心工作职责:
1. 行政体系搭建运营:统筹公司综合行政管理工作,搭建完善的行政管理制度、办公运营流程及后勤保障体系,保障公司日常经营高效、有序运转。
2. 日常行政事务管理:负责公文处理、会务统筹、商务接待、办公物资管控、办公环境维护等全盘行政事务,统筹协调各部门日常工作对接。
3. 档案与资质资料管理:负责公司资质证照、项目资料、文书档案的分类整理、统一归档、动态更新及台账管理,配合高管完成资质年审、升级及合规资料梳理工作。
4. 内部管理落地:统筹员工考勤管理、内部制度宣贯落地、基础人事对接等工作,协助完善公司内部管理体系,规范日常运营秩序。
5. 对外对接与统筹支撑:负责日常对外对接、材料报送、数据统计汇总等工作,助力公司规范化、标准化建设,完成领导交办的其他各项工作。
四、任职基本条件和任职要求
1. 基本条件
(1)职业品行优良:品行端正、遵纪守法、廉洁自律、细致严谨,具备良好的职业操守、工作作风与团队协作意识,责任心、事业心强,自觉服从公司管理制度,主动履职尽责、担当作为。
(2)综合素养过硬:具备良好的沟通协调能力、统筹执行力和服务意识,拥有较强的合规思维、风险意识和细节把控能力,逻辑清晰、条理规整。
(3)岗位适配性强:具备良好的抗压能力与多任务处理能力,能够适应初创企业快节奏、多线条的工作模式,主动推进财务、行政各项工作落地,助力公司规范化体系建设。
2. 任职资质要求
(1)学历背景:本科及以上学历,会计、会计学、财务管理、审计等财经类相关专业。
(2)专业资质:持有中级会计师、高级会计师等相关会计职称者优先录用。
(3)从业经验:具备2年以上企业全盘账务处理完整工作经验,熟悉企业财务、行政后勤全流程管理;有初创公司、新设机构、工程咨询、招标代理及政企服务类企业从业经验者优先。
(4)专业技能:熟练掌握国家财税法规、企业会计准则及全流程办税业务,熟练操作金蝶、用友等主流财务软件及Office办公软件,精通Excel数据统计、台账整理、函数分析等实操技能;熟悉企业行政管理、公文归档、会务接待、后勤运维及社保、公积金、考勤等基础人事对接工作。
(5)能力要求:具备独立统筹财务、行政双线工作的能力,可独当一面开展各项工作;善于通俗化解读财务合规要求,推动业务流程标准化、规范化;具备较强的制度梳理、流程优化、风险研判和落地执行能力。
(6)优先条件:具备小微企业、工程咨询、政企服务类企业财务行政统筹经验;参与过企业ERP、OA办公系统上线、公司制度体系搭建工作;熟悉企业资质资料整理、项目档案管理者优先。
五、薪资福利
1. 薪酬待遇:薪酬按照国家关于国有企业工资总额管理、企业负责人薪酬管理相关规定执行。企业负责人薪酬实行基本年薪、绩效年薪、任期激励相结合的薪酬体系,与经营业绩、绩效考核结果挂钩;员工薪酬按企业工资总额预算管理标准核定,定岗定薪、优绩优酬,薪资结构规范、透明稳定。
2. 基础保障:入职即缴纳五险一金,严格执行法定节假日、带薪年假等法定福利,定期组织员工体检,节日福利齐全。
六、应聘方式
1. 简历投递:应聘人员请将个人简历,附带学历证书、专业资质证书、过往工作经历证明(劳动合同)、业绩证明等相关材料打包投递至指定邮箱
2. 投递规范:邮件统一命名格式为:姓名-应聘岗位-工作年限
3. 招聘流程:公司对简历进行筛选审核,符合条件者将电话通知笔试、面试,未入围人员不再另行通知。
4. 工作地点:北京
5. 咨询电话:010-
6. 本次招聘报名截止时间为:2026年5月31日,逾期不再接受简历投递。
郑重提醒:本次招聘全程公开、公平、公正,无任何收费、培训、中介合作环节,请谨防上当受骗。
财务管培岗
1.3-1.8万元/月
财务经理/主管1-3年本科财务分析成本管理资金管理会计初级职称会计中级职称
一、岗位职责1. 负责开展公司经营数据分析,定期编制并提交经营分析报告,提出可行性管理优化建议,为管理层决策提供有力的数据依据;
2. 主导公司全面预算工作,涵盖损益与资金预算,通过预算编制、执行跟踪及事后复盘,提升成本控制与资金使用的整体效率;
3. 推进成本费用的精细化管控,基于数据分析输出切实可行的成本优化方案,支持公司达成降本增效及合规运营目标;
4. 推动业务与财务深度融合,参与业务流程改进、合同定价审核、经营风险识别及业务数据解读,为业务发展提供专业财务支持。
二、岗位要求
1. 本科及以上学历,财务、会计、审计等相关专业背景;具备中级会计师职称或持有管理会计师资格者优先考虑;
2. 具备两年以上管理会计相关工作经验,熟悉财经法规、企业会计准则及现行税务政策,有经营分析、预算管控、业财协同经验者优先;
3. 具备较强的数据处理与分析能力,能熟练使用Excel高阶函数、Power Query、AI辅助工具;掌握SQL、Power BI、Tableau其中至少一项数据分析工具,可独立完成数据整理、多维建模与深度挖掘;
4. 擅长跨部门协作沟通,具备良好的问题解决能力及业务与财务对接能力。
财务部副部长
1.2-1.8万元/月
财务经理/主管5-10年本科会计中级职称成本管理税务管理
1. 组织建立并完善公司统一的财会制度、政策、管理流程及相关标准;贯彻实施国家财经法律法规及上级单位财务管理要求,严格落实企业内部各项财务规章制度。
2. 组织开展公司定期财务报表编制工作,统筹推进年度财务预算的编制与执行管控。
3. 牵头构建会计核算体系,组织制定、修订并监督落实会计核算政策和会计基础工作规范,指导、监督和评估下属单位的会计核算及基础工作执行情况。
4. 牵头协调相关部门制定经济运行分析方案,组织编写公司经济运行分析报告;对公司各所属单位的经济运行状况和财务情况实施监控与风险预警。
5. 组织实施公司本外币资金的集中化管理,负责融资预算及供应链授信额度管理,承担对外融资的申请与报批工作,统筹公司担保事务;负责资金整体规划与调度,编制并执行资金使用计划,防控资金风险,优化资金成本。
6. 组织开展公司税务管理工作,统筹办理汇算清缴、关联申报、同期资料准备以及日常税务申报、发票管理等事项;推进企业所得税、增值税等税种的税收筹划工作。
财务主管
8000-12000元/月
财务经理/主管5-10年本科成本管理资金管理风险控制CPA中国注册会计师会计中级职称生鲜供应链成本优化农副产品加工行业财务管理跨部门沟通与财务决策
工作职责
1. 全面负责企业财务管理工作,包括预算制定、成本核算、资金运作及财务报告体系的建设,支持生鲜业务高效周转的运营需求。
2. 主导生鲜各品类的成本管控,通过精细化管理手段(如仓储监管、生产损耗控制、季节性采购策略等)实现运营成本的持续降低。
3. 搭建适配农副产品加工行业的内控机制,加强存货盘点执行、应收账款监控及税务合规管理,有效应对生鲜业务特有的经营风险。
4. 参与新项目前期规划与预算编制,依据生鲜行业现金流特征设计资金使用计划,确保业务拓展过程中的资金保障。
5. 制定财务部门管理制度,优化各岗位工作流程,提升整体运作效率。
6. 完成上级交办的其他临时工作任务。
任职要求
1. 本科及以上学历(年龄30-40岁),财务、会计类相关专业,持有中级会计师职称者优先考虑。
2. 具备5年以上在农副产品加工或生鲜零售领域从事财务管理工作的经验,深入了解该行业成本构成及税收政策。
3. 熟练掌握财务核算系统,拥有农产品加工或食品供应链领域的成本分析、库存管控及资金周转优化的实际操作能力。
4. 具备较强的跨部门协作沟通能力,能够结合实际业务场景提供财务专业建议,促进财务与业务深度融合。
会计财务
3000-8000元/月
会计大专
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计信息准确及时
2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作
3.编制月度、季度及年度财务报表,协助完成财务分析与经营建议
4.配合内外部审计,提供所需财务数据及说明
5.管理公司银行账户、资金收付及往来款项核对,保障资金安全合规
任职要求:
1. 会计、财务管理等相关专业背景,学历不限
2.具备基础财务知识,熟悉国家财税法规及会计准则
3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件
4. 工作细致严谨,具备良好的职业道德和保密意识
5. 有责任心、学习能力强,能适应阶段性加班需求
高级财税顾问
8000-12000元/月
财务顾问3-5年大专财务管理
岗位职责
1. 为公司中高端合作客户提供专业的税务咨询、税务风险管控、税务筹划等专项服务,结合企业实际运营情况设计合法合规且高效节税的解决方案。
2. 针对复杂的财税问题,提供精准的专业答复与政策解析,涵盖税收优惠申报、涉税风险识别、账务处理规范化指导等高阶支持服务。
3. 解决客户面临的各类税务难题,协助优化企业财税管理体系,提升合规水平并降低潜在税务风险。
4. 持续跟进最新税收法律法规动态,并面向内部团队开展知识传递与专业培训。
5. 深度维护高价值客户关系,提供持续性技术支撑,增强客户认可度与品牌美誉度。
任职要求
1. 大专及以上学历,具备中级会计职称/税务师/注册会计师资格者优先,具有大型企业财税管理背景者优先考虑。
2. 精通国家税收法规、纳税申报流程及税务筹划方法论,具备实际操作经验。
3. 具备良好的专业分析能力、表达能力和应对复杂问题的解决能力。
4. 工作细致认真,责任感强,具备较强的保密意识和职业道德素养。
福利待遇:
1、保底薪资+提成+奖金+工龄工资,收入上不封顶。
2、缴纳五险一金,享有年终奖、13薪、各种节假日礼品等多项奖金福利。
3、工作时间8:00-12:00,14:00-18:00(夏时令14:30-18:30),周末双休,法定节假日正常休息。
4、满一年额外享有5-10天的带薪年假,另享有婚假、产假、陪产假、育儿假、丧假等假期。
5、公司提供学习津贴、培训基金、体检基金、形象基金等多项补贴
售前会计
3000-7000元/月
财务顾问经验不限学历不限电话销售售前/售后咨询会计/财税类专业销售/客服工作经验网络销售代理记账财务培训客户关系维护面访
我们是一家金蝶软件企业,现需招聘具备财务沟通能力的销售及售前人员
1、通过电话开展产品推广与销售工作,协同外部销售团队共同达成销售目标;
2、借助电话交流挖掘客户实际需求,识别潜在合作机会;
3、积极开拓新客户资源,深化老客户合作关系,持续完善客户信息记录;
4、联动公司内部相关部门,整合资源以提升客户服务体验;
5、汇总并研判市场动态,按时提交前沿信息分析报告。
会计助理双休五险+法定假日+师徒制培养
2000-3000元/月
财务/会计助理经验不限大专
岗位职责:
1. 配合财税顾问完成客户服务的协调工作;
2. 熟悉使用excel/wor格等办公软件;
3. 负责发票开具、税务登记及各类变更手续办理;
4. 按月完成抄税报税任务,整理并打印客户相关资料;
5. 办理社保开户、人员增减及相应的开户事务;
6. 在财税顾问外出期间,及时响应客户咨询,协助解决问题。
我们提供:无责底薪+高提成+绩效奖金,入职即享带薪培训(涵盖财税知识与沟通技巧),拥有清晰的晋升机制,欢迎积极热情的你加入,共同在财税服务行业稳步发展!
【福利待遇】
1、综合薪资1500-2000。
2、五险,法定节假日正常休息,婚假、产假、陪产假、丧假齐全,定期享受下午茶、生日会、团建旅游等丰富活动;
【工作时间】
周末双休,法定假日休息,每日工作七个半小时
8:30-12:00 ,夏14:00-18:00,冬13:30-17:30
会计【跨境电商业务】
6000-8000元/月
会计1-3年本科
岗位职责:
1、负责跨境平台店铺日常收支的核对与管理,及时准确编制利润核算、财务统计报表及分析报告;
2、开展公司运营成本核算,完成成本、费用、销售及往来账务等数据的统计与分析,输出月度分析报表;
3、办理海外税务账户的注册与跟进工作,按期完成申报及税款缴纳处理;
4、管理仓库库存数据、物流信息及本地盘点结果,落实进销存管理,编制公司资产负债表;
5、审核采购单据、物流凭证、报销票据等,严格执行财务流程管控;
6、深入理解公司业务架构,通过财务端优化推动业务与财务融合体系的建设;
7、完成上级安排的其他财务相关工作。
任职要求:
1、年龄25-35岁,持有初级或中级会计职称,本科学历,具备2年以上跨境电商领域会计工作经验,有亚马逊等平台独立财务操作经验者优先;
2、熟悉跨境电商B2C平台财务管理规则:掌握亚马逊等主流平台的财务机制,包括平台收费结构(佣金、FBA费用、广告计费模式)、结算周期、回款流程以及平台财务报表的导出与解读方法;
3、熟练操作金蝶、用友等常用财务软件,可独立完成账务处理;熟悉跨境电商ERP系统的财务模块,具备系统数据对接与分析能力;精通Excel(含数据透视表、常用函数);
4、工作细致严谨,重视数据准确性与时效性,具备较强的责任心和抗压能力;
5、具备良好的沟通协作能力,拥有较强的自主学习意识和独立处理问题的能力。
会计售后服务
7000-12000元/月
财务顾问经验不限大专电话销售售前/售后咨询会计/财税类专业销售/客服工作经验财税工作经验网络销售税务代理/咨询代理记账客户关系维护
工作职责:
1、接待并解答客户在财税领域的各类疑问,解读最新财税政策动态;
2、提供工商注册、社保办理等相关咨询服务,配合会计人员做好客户对接与沟通;
3、维护日常客户关系,推动到期客户的续费、新客户签约及增值业务推广;
4、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,财务、会计类相关专业,具备同岗位经验或半年以上外账实操经历者优先考虑;
2、具备良好的语言表达能力,富有团队协作意识,沟通顺畅,熟练操作常用办公软件;
3、能够积极应对工作压力,踏实肯干,责任心强,具备较强的学习与总结能力。
福利待遇:
1、工作时间人性化:上午8:40-11:40,下午13:20-18:00,错峰避开用餐高峰,午休充足,助力下午高效工作,实行单双轮休制,法定节假日正常休息;
2、薪酬待遇优厚:基本薪资+高比例提成+绩效奖励+多项奖金+五险+各类补贴,收入可观;
3、办公环境优越:地处交通便捷、发展迅速的高新区域,办公场所宽敞明亮、四季恒温,全天候供应奶茶咖啡,营造如家般轻松舒适的工作氛围;
4、节日关怀丰富:每逢节日及员工生日,均发放精美礼品,传递公司温暖;
5、发展空间广阔:行业前景良好,客户资源丰富,提供销售与管理双通道晋升机制,助力职业成长。
公司地址:郑州高新区科学大道中原广告产业园2号楼13楼228/229
公交路线:可搭乘地铁1号线、B67、B12、B35、B66、183、45路至信息工程大学站下车即达。
厨师厨师长
信阳淮滨县食堂招厨师长一名9000--11000元,能做宴会。二厨一名6500--7500元,年龄五十五岁以下,有团队意识,身体健康干净利索,服从安排,有意者联系
会计
3000-8000元/月
会计经验不限学历不限居家办公应收应付金融集团公司不可兼职
我们公司工作室开到了杨金路片区新庄家园了!工作时间是早上八点半到晚上八点半(两班倒)!男女不限包吃住!(年龄 50以内执行能力强) 每周双休!工作简单好上手会电脑就行!工资月结 3000元保底加提成!联系电话
财务运营主管
9000-12000元/月
财务经理/主管3-5年本科财务分析资金管理风险控制物业行业劳动密集行行业
岗位职责:
1、依据年度经营目标及相关财务制度,全面统筹财务管理部提供的日常财务支持、年度预算编制、资金调度、税务规划、财务战略设计、财务运营执行及收支与营收管理工作;
2、作为财务运营经理,推动业务部门高效开展各项财务事务,支撑部门业绩目标达成。统一协调部门内的财务规划、经营数据分析、成本控制、利润优化等相关工作;
3、监控业务预算执行进展与整体经营表现,落实收支管理的规划安排。全面掌握部门运营动态,为营业单元提供专业财务分析,并提出切实可行的改进建议;
4、监督结算及回款进度,保障回款按时完成。负责回款情况通报与跟踪,对应收账款、应付账款进行定期披露与跟进处理;
5、统筹日常运营中各层级的资金计划与使用管理,确保所辖范围内资金运转顺畅与调配及时,提前识别潜在风险,实施有效的资金统筹运作及风险预警与管控措施;
6、负责月度资金计划的提交与审核,跟进回款进度,配合业务端对回款进行分类清收。
任职要求:
1、5年以上标杆企业财务运营相关工作经验,具备1年以上财务经理或财务运营经理岗位经历,有物业行业、安保企业、劳动密集型行业或年营收3-5亿规模企业从业背景者优先。持有中级会计师职称或其他专业财务资格证书者优先;
2、具备较强的抗压能力、韧性及执行力,决策果断,管理风格高效务实;
3、具备出色的沟通协调能力与团队管理经验。坚持原则,具备良好的风险识别与管控能力。
河南周口招聘:母婴护理师薪资:4000-6000元/月岗位职责:1.凭借丰富护理经验,独立
4000-6000元/月
月嫂月结
招聘:母婴护理师
薪资:4000-6000元/月
岗位职责:
1. 凭借丰富护理经验,独立开展上户工作,为母婴提供专业护理服务。
2. 针对宝宝进行一对一辅导,助力其健康成长与发展。
任职要求:
1. 具备高中及以上文化程度,拥有扎实的知识基础。
2. 拥有一定护理经验,能够熟练应对护理工作中的各类情况。
3. 持有母婴护理相关证书(如有),可增强岗位适配度。
4. 具备良好的沟通能力,能与母婴及家属有效交流。
5. 拥有耐心、细心和责任心,用心呵护母婴健康。
6. 熟练掌握母婴护理专业技能,为客户提供优质服务。
母婴护理师岗位诚邀优秀人士加入!在这里,你将运用专业知识和技能,为母婴群体带来贴心关怀与照料。凭借你的护理经验,独立完成上户任务,给予宝宝一对一的专属辅导,助力其茁壮成长。我们期待你凭借扎实的文化基础、出色的沟通能力以及高度的责任心,在这个充满挑战与温暖的岗位上发光发热,共同为母婴健康事业贡献力量,共创美好未来!薪资待遇优厚,欢迎符合要求的你踊跃投递。
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