1、具备3年以上相同岗位工作经历，持有C1驾驶证，驾驶技术熟练； 2、负责农业、文旅、建筑及装饰材料的采购任务，涵盖水泥、砖块、钢筋等各类建材的采买； 3、有材料员相关从业经验，熟悉建筑材料采购流程及质量验收标准； 4、具备良好的谈判技巧与沟通能力，能与供应商高效对接，确保采购成本合理可控； 5、了解各类建筑材料及其配套产品的性能特点、市场价格和应用场景，根据项目部提供的材料需求计划，及时完成采购任务； 6、统筹材料的配送与运输安排，保障物资按时送达施工现场； 7、持续维护现有供应商合作关系，并积极拓展新的优质供应资源。 办公地点位于广安邻水，主要承接乡村振兴类项目。

办公室主管岗位职责 1．沟通内外部关系，维护单位形象，处理对外联络与公关事务。 2．有一定文字功底及了解相关法务，能编制审核合同及公司对内对外的所有公函。 3．协助招聘、培训、考核等人事工作，推动员工发展

1.熟练使用电脑，wps\word及excel办公软件，会计专业、审计、财务、大数据、计算机、软件专业优先； 2.认真负责，细心，擅长学习，具备管理能力服从工作安排; 3.工作内容：律所案件管理（所有工作前期均会教代，包括文件扫描分类摆放，资料梳理与法院电话查询沟通案件进展），询问部分调查结果等；不要求法律背景，无任何销售性质，要求和团队共同成长 4.不限年龄，不限工作经验； 5.办公地点一环路西一段130号索尔国际（地铁5号线省骨科医院地铁站C口50米）上班时间09:00-18:00，午休1-1.5小时，单双休+法定节假日正常休+年假,针对每周超过40小时工作，会安排轮休或支付加班工资；正常购买社保；待遇构成：2400无责底薪+600绩效考核+400全勤+前期提成（目前基本是工作中所有流程均覆盖了前期提供，每月大概1000-2000）+加班工资+福利（交通补贴+餐补合计每出勤一天15）+后期提成（根据为客户回款情况确定，梯度提成比例，回款速度越快或金额越多，提成比例越高，一般每年1-3万，上不封顶），综合年收入8-14万，有上升空间。

岗位职责: 1. 对二手车进行检测与评估，确保车辆品质达到公司标准。 2. 根据公司业务需要，提供专业的选车建议和采购咨询。 3. 执行批量车辆采购任务，按时完成公司下达的收车目标。 要求： 1. 熟悉二手车行业，具备大量平价二手车批量收购实操经验； 2. 精通二手车市场行情，掌握车辆评估流程及相关标准； 3. 可接受出差安排，过往每月购车数量达几十台以上。

采购员（沟通导向） 一、岗位职责 1. 根据公司采购规划，执行产品及包装材料等采购任务，确保采购及时、合规且具备高性价比。 2. 开展供应商的寻源、接洽、关系维护与绩效评估，构建长期稳定的优质供应体系。 3. 与门店、物流、财务等相关团队紧密协作，准确传达需求信息、交付周期及品质要求，确保流程高效运转。 4. 跟进订单执行进度，管控交货时间，协调处理缺货、质量问题及售后服务等异常情况，推动问题快速闭环。 5. 控制采购支出，通过有效谈判优化采购价格、付款账期及相关服务条件。 6. 登记客户投诉事项及相关业务表格 二、任职要求 1. 大专及以上学历，具备采购、供应链、商务、销售或客服相关工作经验者优先考虑。 2. 具备优秀的沟通能力：思路清晰、表达得体，善于倾听，擅长谈判与跨部门协调，能顺畅对接内外部多方人员。 3. 工作责任心强，抗压性好，注重细节，拥有较强的问题分析与推进落实能力。 4. 熟悉常规采购作业流程，具备成本控制意识和风险防范意识。 5. 熟练操作常用办公软件，为人诚信正直，具备良好的职业操守。

各类管道、机电设备询价等工作

岗位职责： 1、协助主管完成申购单及采购计划单的编制，以及订单的跟进工作； 2、负责公司所需物资的采购执行； 3、配合采购主管进行供应商资料整理与资质审核，参与供应商筛选并建立档案； 4、负责申购单、验收单、订购单等采购相关文件的登记与归档管理； 5、协同相关部门开展询价、比价、合同签订、验收、评估及信息反馈汇总； 6、跟踪采购订单的接收与执行，参与选品、质检、采购、发货及质量控制环节； 7、及时掌握物资需求动态，合理控本，提升采购效益。 岗位要求： 1、品行端正，工作认真踏实； 2、具备半年以上采购助理工作经验； 3、提供住宿！！！ 4、能适应夜班安排

连锁门店企业，汽配快消品采购 【岗位职责】 1、协助采购部主管完成日常采购事务处理； 2、负责商品的常规订货及与供应商的日常沟通协调工作； 3、负责商品库存上限设置，管理进销存数据，并对滞销商品进行分析评估； 4、掌握所负责产品的性能特点，具备相关专业知识，参与产品开发及定价策略制定； 5、确保经营品类SKU完整覆盖，满足供应链系统供货要求。 【岗位要求】 1、*****； 2、欢迎无经验应届毕业生投递； 3、熟悉从采购到销售的整体流程，具备过程跟踪与管理能力； 4、积极乐观，具备较强抗压能力； 5、具备良好的团队协作与执行力； 6、需为汽车类相关专业，大专及以上学历。 工作时间：8:30-17:30，单休。

核对报价，整理相关资料。

一、岗位职责 1、落实执行项目部办公室各项管理制度，定期检查制度执行情况，及时优化完善，确保行政工作规范化、标准化。 2、负责项目部各类公文的起草、审核、打印、分发及归档工作，严格按照公文流转流程办理，确保公文传递及时、准确、保密；统筹项目部档案管理工作，包括工程资料（非技术类）、行政文件、合同协议、会议纪要、人事档案等的收集、整理、分类、归档及借阅管理，建立健全档案台账，保障档案完整性与安全性。 3、负责项目部各类会议的筹备、组织与保障工作，包括会议通知、议程拟定、会场布置、会议记录、纪要整理及决议事项跟踪督办，确保会议高效召开并形成闭环管理；负责外部单位来访人员的接待工作，制定接待方案，统筹接待流程，展现项目部良好形象。 4、负责项目部行政印章、法人授权委托书等的保管与使用管理，严格执行印章使用审批流程，登记印章使用台账，严禁无授权用印、违规用印，确保印章使用安全；协助项目经理办理项目部各类证照的申领、变更、年检及保管工作，保障项目合法合规运营。 5、负责项目部办公用品、办公设备、劳保用品等物资的采购、入库、发放、盘点及核销工作，建立物资管理台账，优化采购流程，控制采购成本，确保物资供应及时、合理调配，杜绝浪费与积压。 6、统筹项目部办公区域、宿舍、食堂、会议室等场所的环境整治、维护与管理工作，制定环境卫生管理制度，定期检查督促整改，保障员工办公、生活环境整洁、安全、舒适；负责办公设备（电脑、打印机、投影仪等）的日常维护与报修工作，确保办公设备正常运行。 7、负责项目部员工食宿、交通、医疗、通讯等后勤服务工作，协调解决员工生活中的合理诉求，提升员工归属感；负责项目部车辆调度、管理与维护工作，建立车辆使用台账，规范车辆出行审批流程，确保车辆安全行驶、合理使用，定期组织车辆检修与保养。 8、配合项目部安全管理部门，做好办公区域、生活区的消防安全、用电安全、治安防范等工作，定期开展安全检查，排查安全隐患，落实整改措施；负责后勤人员的安全培训与管理，提升后勤服务团队的安全意识。 9、项目部CI管理工作 10、履行岗位QHSE 管理职责，执行岗位QHSE 管理要求，防范化解QHSE 管理风险。 11、完成领导交办的其他工作。 二、任职要求 （一）基本条件 1、拥护党的基本路线和各项方针政策，具有较高的政治素养及良好的思想品德，遵纪守法，为人正派，诚实守信，作风扎实，廉洁自律。 2、认同公司企业文化和核心价值观，忠诚企业。 3、有较强的事业心和工作责任感，有进取精神和团队合作精神。 4、具有担任岗位所需的专业知识和技能，熟悉国家相关法律法规，公司规章制度及各项业务流程管理，具有较高的组织、协调、管理能力。 5、具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体素质。 （二）任职条件 1、中共党员，本科及以上学历，有党建、公文写作经验者优先考虑，有西南、西藏、新疆及海外工作经历者优先考虑。 2、具有5年及以上相关专业工作经验，优秀者可适当放宽条件。 3、精通专业理论知识、具备较强的分析问题能力、文字写作能力、熟练掌握计算机操作与软件运用，良好的沟通与协调能力。 4、每年接受知识培训、相关软件培训等不少于40学时。 5、熟悉公司QSE、QHSE等管理体系，具备本岗位履职能力。 6、近两年绩效考核达到良好及以上。

广安武胜县招弱电/安防、弱电小工 4人 工资170/天 (仔细看好以下内容再打电话） 1.协助弱电师傅完成线缆敷设、设备安装、接线调试等基础施工任务 2.负责工地物料搬运、工具整理、现场清洁等辅助性杂务 3.配合团队完成每日8小时、共计60天的阶段性施工任务 4.严格遵守现场安全规范，佩戴必要防护装备，保障作业安全 5.按时到岗、服从安排，积极配合项目进度要求 岗位基本条件: 1.学历不限，吃苦耐劳，责任心强 2.无经验要求，有弱电/安防相关接触经历者优先 3.广安武胜县本地户籍或长期居住者优先 4.身体健康，能适应工地环境及体力劳动 5.不包吃住，需自行解决食宿问题

【新年开工新人奖5000！】 【新年开工新人奖5000！】 【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8

本公司是华帝特约售后服务商，负责公司每天下派的工单。月综合工资6-8k. ，手机接单做单。 单量稳定，需要2人

四川省/广安市 项目联系电话: 项目详情: 吊疫木招聘启事 招聘岗位:无人机飞手 适用机型:中测KF200 任职要求: 必须为熟手，熟练操作中测KF200无人机，持有caac证件，会开车

（）建筑工地木工（做点工）可长期合作，有兴趣的广安邻水、或者重庆的朋友可联系工地在湖南

岗位内容： 1. 编制采购方案与策略，组织实施公司生产所需原材料、备件设备、办公用品及相关服务的采购工作； 2. 落实供应商管理机制，保障供应链体系的稳定运行； 3. 主动沟通协调，及时发现并解决采购执行过程中的各类问题； 4. 协同相关部门推进项目按计划实施。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备5年以上酒类原辅材料采购领域工作经验； 2. 具有良好的语言表达与组织协调能力； 3. 掌握采购作业流程及供应链管理专业知识，熟悉行业市场动态； 4. 具备出色的谈判技巧和商务风险把控意识； 5. 熟练操作办公软件及ERP系统。

【岗位职责】 1. 全面负责酒店采购工作的统筹与执行，根据各部门实际需求，科学制定采购策略、年度及月度预算方案和实施计划，确保物资供应准时、品质合格、成本合理，满足酒店日常运营所需。 2. 开展供应商的寻源、资质审核、合作评估与关系维护，建立健全供应商信息库和管理机制，定期组织绩效考评，优化供应资源；主导商务谈判，确定价格、合同条款及结算方式，积极拓展优质供应渠道，提升采购效率并降低采购周期与成本。 3. 严控采购物资质量，监督合同签署与履约过程，审核采购订单、到货验收及付款环节，规范台账记录与流程管理，确保采购操作合法合规、公开透明，杜绝不符合标准或存在安全隐患的物品入库。 4. 持续开展市场行情分析，掌握原材料价格波动、行业发展趋势及新品类动态，收集并整理市场数据，深入挖掘降本空间，提出流程优化建议，推动采购模式改进，提升整体采购效益。 5. 与酒店各业务部门保持高效沟通，及时协调处理采购过程中出现的问题，灵活应对需求变化，定期向管理层提交采购执行报告、成本控制成果及供应商合作情况总结。 【岗位要求】 1. 造价咨询、财务、会计、审计、法律、供应链管理等相关专业背景者优先考虑。 2. 具备3年以上相关领域工作经验者优先。 3. 拥有出色的谈判技巧、成本管控意识及供应商管理能力，能独立完成市场调研、比价议价等采购核心工作。 4. 熟悉采购相关法律法规及企业内控流程，可独立运作采购全链条事务。 5. 具备较强的组织协调能力、沟通表达能力和团队协作精神，能够顺畅对接内外部协作方。 6. 工作态度认真细致，责任心强，恪守职业操守，廉洁自律，无任何违法违纪记录。 7. 能够承受较高强度的工作压力，具备良好的抗压能力。 8. 综合条件特别优异者，部分要求可适度放宽。

岗位职责: 1. 精通面料专业知识 熟悉各类面料特性、工艺标准，能精准判断面料品质、预判损耗风险，从源头杜绝劣质料，减少换片、验布带来的双倍成本。 2. 优质供应商开发与维护能力 擅长挖掘、筛选靠谱供应商，建立稳定供货渠道，能深度对接货源，保障面料稳定且优质。 3. 超强谈判与沟通能力 既能争取到优势价格，保障高性价比，又能明确约定品质标准、损耗赔付条款，平衡成本与质量。 4. 极强的成本管控思维 深刻理解源头把控的重要性，拒绝低价劣质面料，主动规避后续损耗、返工带来的隐性成本。 • 懂面料、能辨优劣，有面料采购相关经验 • 擅长谈价且不牺牲品质，会对接优质货源 • 做事严谨负责，重视源头管控，杜绝浪费

岗位职责： 1.负责制定并执行采购计划，确保物料及时、保质、保量供应 2. 开发与管理供应商资源，开展比价、议价及合同谈判，优化采购成本 3.监控采购全流程，包括需求确认、订单下达、到货验收、对账付款等环节 4. 分析采购数据，定期输出成本分析与优化建议报告 5.协同生产、仓储、质量等部门，推动供应链协同与持续改进 任职要求： 1. 具备采购相关工作经验，熟悉制造业/贸易行业采购流程者优先 2. 熟练使用ERP系统及办公软件，具备数据分析能力 3.具备良好的沟通协调能力、谈判技巧和成本意识 4.责任心强，抗压能力好，能独立处理多任务并保障交付时效 5.诚信正直，具备较强的职业操守与合规意识

1、负责超市全盘采购，包括源头直采、供应商谈判、商品结构优化、毛利管控； 2、要求3年以上连锁超市采购经验，有本地及周边产地/批发市场资源，谈判能力强。

岗位职责: 1.开展采购产品的市场调研与评估工作，保障采购策略与公司发展战略相一致。 2.维护与供应商的沟通协作机制，及时解决采购执行中的各类问题。 3.协同内部相关部门，推动采购流程高效、有序运行。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和团队合作意识，能妥善处理采购过程中的协调事务。 2.拥有扎实的市场分析与判断能力，能够敏锐捕捉市场变化趋势。 3.具备良好的组织与协调能力，可在团队协作中积极贡献并推动工作进展。

【岗位职责】 一、行政事务管理： 1.熟悉并能建立适合项目部的行政工作制度、流程，确保项目部有序运作。定期提出改进建议，以提高项目部工作效率； 2.协助安排和筹备公司会议及活动，如会议安排、会议材料准备、会议记录、对接广告公司宣传物料的设计制作及现场布置等； 3.负责公司各类档案、资料的管理，并确保完整性和安全性； 4.管理办公用品和资产的采购、登记、分发及盘点工作，确保物资供应充足且使用合理； 5.负责办公区域的日常管理和维护，包括办公环境整洁、办公设施设备的检查和报修； 6.负责来访客人的接待工作，维护良好的企业形象。 二、人力资源管理： 1.负责人员招聘，包括发布招聘信息、筛选简历、安排面试等； 2.负责员工入职、转岗、离职手续，管理员工档案，确保信息的准确性和保密性； 3.制定和执行培训计划，组织内部培训课程，提升员工技能和素质； 4.负责员工考勤管理、辅助绩效考核，协助收集和分析相关数据； 5.处理员工关系问题，维护良好的工作氛围，提高员工满意度； 6.协助组织企业文化活动，增强员工凝聚力和归属感。 【任职要求】 1.教育背景：本科及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理、财务等相关专业优先； 2.工作经验：3年以上行政人力相关工作经验，熟悉文旅行业者优先； 3.专业技能：熟练掌握Office等办公软件，具备基本的财务知识、公文写作和数据分析能力； 4.熟悉国家劳动法律法规和人力资源管理相关政策； 5.具备良好的沟通协调能力和问题解决能力； 6.个人素质： （1）责任心强，注重细节，具备良好的职业道德和服务意识； （2）具备团队合作精神，能够与不同部门有效协作； （3）积极主动，具备创新思维和学习能力，能够适应快节奏的工作环境。

岗位职责： 1、负责公司日常行政事务的处理，保障办公环境的有序高效运行； 2、协助团队完成文件资料的分类、归档及保密管理； 3、支持内部沟通协调，包括会议组织、信息传递等工作； 4、参与项目进度跟进，提供相应的后勤保障服务； 5、回应客户咨询，保持良好的客户互动与关系维护。 任职要求： 1、具备较强的组织协调能力与良好的沟通表达技巧； 2、熟练操作常用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等； 3、责任心强，具备保密意识，工作严谨细致； 4、具有团队协作精神，能适应快节奏的工作氛围； 5、有内勤或行政相关工作经验者优先考虑。

任职要求： 1.35岁以下，男女不限； 2.全日制本科及以上学历，党员，药学或相关专业； 3.有一定的药品采购经验（应届生该要求可适当放宽）； 4.良好的沟通技巧，表达能力； 5.富有工作热情，有责任心，具有风险防范意识； 6.熟悉电脑操作（文档、制表） 薪资待遇：4500元/月 福利待遇：五险、电话补贴、饭补、车补 假期待遇：双休、年假、法定节假日休假 工作地点：国药控股广安有限公司 工作时间：8：30—12：0014：00—18：00 岗位职责： 1.根据采购计划，签订采购协议，执行采购任务。 2.根据商品销售情况，编制付款计划，根据库存和销售情况申请付款并通知客户。 3.根据协议及备案中的返利政策，编制返利解读表计算返利，并积极催讨，确保供应商按时给付。 4.监控滞销商品、近效期商品的库存与销售情况，积极推进滞销商品、近效期商品的处理，降低库存风险。 5.根据法律法规，向供应商索取品种、厂家资料及其它客户索要的资料。 6.对客户产生的退货及库内问题库存积极联系供应商处理。 7.根据销售及业务需求，对新品种的询货、询价

负责与客户沟通，为客户解读相关政策及工艺流程

岗位职责: 1. 主动礼貌接待来访人员，提供周到服务，负责电话转接与快递收发工作。 2. 维护办公区域整洁有序，营造舒适宜人的等候环境。 3. 配合团队开展日常行政支持工作，提升整体运作效率。 4. 积极投入公司组织的各类活动，助力团队氛围建设与协作凝聚力。 5. 负责办公用品的统筹管理，合理控制使用成本并优化库存配置。 任职要求： 1. 形象良好、气质佳，能展现公司专业正面的对外形象。 2. 熟悉常用办公软件操作，具备高效处理文档与数据的能力。 3. 性格开朗乐观，具备较强的沟通技巧和人际亲和力。 4. 责任心强，能够在动态变化的工作节奏中保持条理与专注。 5. 具备良好的协作意识，积极配合并完成团队交办的各项事务。 6. 年龄：18岁—23岁

1：迎接并服务客户 2：办理收款手续 3：登记信息并制作相关表格

服从安排，表达流利，年龄在40周岁以下

整理客户信息，负责客户接待工作。 首月需参与外展任务。

岗位职责: 1. 负责日常人事与行政事务，保障办公环境有序高效运行 2. 协助推进公司内部各项事务，提升整体运作效率 3. 参与策划及执行公司各类活动，确保流程顺利实施 4. 负责项目所需人员的招聘及人员管理相关工作 任职要求： 1. 具备优秀的组织协调能力，能高效推进并落实各项工作任务 2. 拥有良好的沟通表达能力，善于与团队及外部人员协作交流 3. 适应高强度工作节奏，具备较强的应变与问题处理能力 4. 熟练掌握常用办公软件操作