广安·武胜县
职位详情
【岗位职责】
一、行政事务管理：
1.熟悉并能建立适合项目部的行政工作制度、流程，确保项目部有序运作。定期提出改进建议，以提高项目部工作效率；
2.协助安排和筹备公司会议及活动，如会议安排、会议材料准备、会议记录、对接广告公司宣传物料的设计制作及现场布置等；
3.负责公司各类档案、资料的管理，并确保完整性和安全性；
4.管理办公用品和资产的采购、登记、分发及盘点工作，确保物资供应充足且使用合理；
5.负责办公区域的日常管理和维护，包括办公环境整洁、办公设施设备的检查和报修；
6.负责来访客人的接待工作，维护良好的企业形象。
二、人力资源管理：
1.负责人员招聘，包括发布招聘信息、筛选简历、安排面试等；
2.负责员工入职、转岗、离职手续，管理员工档案，确保信息的准确性和保密性；
3.制定和执行培训计划，组织内部培训课程，提升员工技能和素质；
4.负责员工考勤管理、辅助绩效考核，协助收集和分析相关数据；
5.处理员工关系问题，维护良好的工作氛围，提高员工满意度；
6.协助组织企业文化活动，增强员工凝聚力和归属感。
【任职要求】
1.教育背景：本科及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理、财务等相关专业优先；
2.工作经验：3年以上行政人力相关工作经验，熟悉文旅行业者优先；
3.专业技能：熟练掌握Office等办公软件，具备基本的财务知识、公文写作和数据分析能力；
4.熟悉国家劳动法律法规和人力资源管理相关政策；
5.具备良好的沟通协调能力和问题解决能力；
6.个人素质：
（1）责任心强，注重细节，具备良好的职业道德和服务意识；
（2）具备团队合作精神，能够与不同部门有效协作；
（3）积极主动，具备创新思维和学习能力，能够适应快节奏的工作环境。
一、行政事务管理：
1.熟悉并能建立适合项目部的行政工作制度、流程，确保项目部有序运作。定期提出改进建议，以提高项目部工作效率；
2.协助安排和筹备公司会议及活动，如会议安排、会议材料准备、会议记录、对接广告公司宣传物料的设计制作及现场布置等；
3.负责公司各类档案、资料的管理，并确保完整性和安全性；
4.管理办公用品和资产的采购、登记、分发及盘点工作，确保物资供应充足且使用合理；
5.负责办公区域的日常管理和维护，包括办公环境整洁、办公设施设备的检查和报修；
6.负责来访客人的接待工作，维护良好的企业形象。
二、人力资源管理：
1.负责人员招聘，包括发布招聘信息、筛选简历、安排面试等；
2.负责员工入职、转岗、离职手续，管理员工档案，确保信息的准确性和保密性；
3.制定和执行培训计划，组织内部培训课程，提升员工技能和素质；
4.负责员工考勤管理、辅助绩效考核，协助收集和分析相关数据；
5.处理员工关系问题，维护良好的工作氛围，提高员工满意度；
6.协助组织企业文化活动，增强员工凝聚力和归属感。
【任职要求】
1.教育背景：本科及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理、财务等相关专业优先；
2.工作经验：3年以上行政人力相关工作经验，熟悉文旅行业者优先；
3.专业技能：熟练掌握Office等办公软件，具备基本的财务知识、公文写作和数据分析能力；
4.熟悉国家劳动法律法规和人力资源管理相关政策；
5.具备良好的沟通协调能力和问题解决能力；
6.个人素质：
（1）责任心强，注重细节，具备良好的职业道德和服务意识；
（2）具备团队合作精神，能够与不同部门有效协作；
（3）积极主动，具备创新思维和学习能力，能够适应快节奏的工作环境。
2026-03-23 15:01
IP属地：四川
职位福利
大专3-5年弹性工作制活动/会议组织档案管理物品采购/领用中型及以上活动组织经验具备人力经验企业文化建设
成都普乐方文化旅游发展有限公司
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