
店长
浅录聘(月休4天)店长:1名7500-12000元店助:1名5500-8000元导购:2名4500-7000元底薪+福利+10%+大单奖+带薪年假培训小丽,同步
招聘连锁店店员~店长
3-5千/月
店长1-2人月结全职
1,负责门店日常来货整理上架,管理好商品的保质期,以及各自负责区域的卫生
2,店长要求有一年或以一年以上的便利店工作经验
3,年龄要求18周岁至40周岁,高中以上学历,能吃苦耐劳,服从领导工作安排
4,工作时间:早班7:00-16:00,中班15:30—12:00,两班倒
5,薪资待遇底薪提成绩效全勤奖提成工龄工资月休3天,店长综合工资4000~5500,店员综合工资3000~4000,
店长月结
招聘超市主管、理货员、收银员。薪资为2500-3000。要求年龄在28-45岁之间,持有健康证,具备高中或以上学历,诚实肯干,并拥有1年以上相关工作经验。
店长1-2人月结
贵州工商职业大学顺丰速运营业站招聘店长一名月薪资4000元,工作内容处理四通一达快递,管理现场卫生形象,以及门店异常。月休5天。要求30岁以下,有驿站工作经验,管理经验大学生优先。联系人唐先生
烧烤店长
8千-1.3万/月
店长1-2人月结
外卖店招聘有烧烤经验的店长,最好一家两口子这种,必须要做过外卖店,熟悉外卖店出餐流程,能熟练操作外卖后台,处理顾客消息,保证店铺评分
工资:有责底薪8000+利润百分之20分成
看清楚是有责任的底薪8000
来点真正有实力的店长,底薪8000
责任考核如下:
店铺评分
店铺差评
店铺完单率
店铺营业时长
店铺成本控制
来点真正有实力,做过外卖的,有责任心能吃苦的。 不能吃苦的别来了
店长1-2人月结全职
40.岗位:店长|公司:三合竹衣|地址:毕节市七星关翠屏路毕节国贸购物中心商场内|招工人数:1人|薪资范围:4000-8000元/月|联系电话:
黔西南贞丰县布依族苗族自治州招贴砖
20-30元/平
贴砖6-10人完工结算800*800包工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
黔西南布依族苗族自治州贞丰县招贴砖
铆工钣金工1-2人日结
夜班临时工招聘6人,其中1人需为会打铆钉的熟练工。薪资为19元每小时,下班时结算工资。上班时间为7:30,工作地点在上徐店。有意者可联系报名。
店长店员
招聘:南湖荟冰淇淋店招聘全职2名店长一名:月均5000以上,蒙自本地人,25到35岁,有连锁餐饮或者奶茶店管理或者工作经验优先全职店员一名:月均3000到3500,踏实,诚信,有服务意识,口齿伶俐联系电话:
店长
兰狗内衣店招聘导购1:能吃苦,有责任心2:销售能力强优先3:年龄25-45之间4:月薪5000店长1:有格局,能吃苦,带领团队经验2:会维护老顾客3:销售能力强4:年龄30-40之间5:月薪6000应聘电话:
店长月结
入火烤肉店招聘店长工资:4500-7000,月休3天,两班制;不是纯店长,也不是纯主播是镜头前带客流+镜头后管门店」的复合型人才!会管店、会上镜、会带客;有餐饮经验优先,敢说敢演的来;边烤肉一边火出圈;加入我们,做烤肉店的"顶流店长"!梁女士:地址:新兴县明珠市场入火烤肉店
店长
7千-1万/月
店长1-2人月结全职
一、岗位职责
1.全面负责门店整体业绩、团队管理与日常运营,确保经营目标达成;
2.负责货品上架、陈列、保质期/鲜度管理、报损及库存周转;
3.组织店员培训、排班、考核激励与日常行政管理,营造优质消费体验氛围;
4.开展门店销售数据与客流分析,制定促销方案、节庆活动及会员运营计划;
5.统筹店内资产、收银账务、顾客服务标准及客诉处理,维护门店形象;
6.完成领导交办的其他工作。
二、任职要求
1.年龄40周岁以下;
2.大专及以上学历,零售管理、市场营销、工商管理等相关专业优先;
3.具备5年以上零售/服务行业店长经验,有食品、生鲜、进口商品或体验店管理经验者优先;
4.具备商品管理、人员带教、经营分析与促销活动策划能力,服务意识与沟通协调力强;
5.能适应轮班制、节假日排班及高强度运营节奏;
6.熟悉进口产品特性或具备跨境贸易认知者优先。
促销员
3-4千/月
促销员月结工作内容非常简单
因平潭口味王和成天下槟榔业务扩展,现向广大社会招聘专职促销员多人。
招聘岗位:促销员
月薪每月3000元,月休4天。工作内容特别简单。
工作地点:平潭
年龄:18-28(周岁)
身高:155cm以上.五官端正,性格开朗。
仪容仪表:五官端正,健康。
谈吐:语言表达清楚,普通话流利。
基本素质:开朗,主动、乐于交流,细致耐心。工作认真负责,有责任心。
每月安排团建活动,节假日发放节日福利。
导购月结
导购薪资福利:保底4000,(底薪+提成+绩效+高额奖金=6000-15000)招工人数:数名工作地址:红果
销售员
4-8千/月
导购销售11-20人月结全职
岗位职责:1.热情接待进店顾客,主动了解需求,提供专业、贴心的产品介绍与选购建议
2. 熟练掌握所售商品知识(如功能、规格、适用场景等),准确解答顾客咨询,提升成交率
3.负责商品陈列、补货、盘点及日常店面维护,保持整洁有序的购物环境
4.协助完成收银、开单、退换货等基础销售服务,确保流程规范、账实相符
5. 积极参与门店促销活动执行与客户回访,协助提升客户满意度与复购率
任职要求:
1.形象端正,亲和力强,具备良好的沟通表达能力与服务意识2.责任心强,踏实细致,能适应零售行业轮班制工作节奏3. 具备基础计算机操作能力,能熟练使用收银系统及办公软件
4.有零售、快消、美妆、家电等行业导购经验者优先,无经验者可带薪培训
5.学历不限,年龄18-45周岁,身体健康,无不良从业记录
桌游店员
100-200元/天
店员有提成免费培训6-10人日结兼职全职
1. 工作内容
负责到店顾客的桌游、剧本杀、电竞等娱乐项目服务,包括引导游戏流程、讲解规则、带动现场氛围,保障顾客获得优质的娱乐体验,响应顾客合理服务需求。
2. 任职要求
形象整洁大方,气质得体;性格开朗外向,善于沟通交流,具备良好的现场氛围调动能力;服务意识强,态度热情耐心,情商在线;责任心强,守时靠谱,服从门店工作安排,无不良嗜好;年龄18-30周岁,时间充裕,可灵活排班。
3. 岗位福利
高提成多劳多得,收入上不封顶;工作时间自由,可自主安排,无需强制坐班;工作氛围轻松,薪资结算灵活,支持日结/周结。
店长后厨切配
贵州菜馆急聘位置:深圳新店扩店,诚招志同道合伙伴主营贵州干锅牛肉、三烧牛肉、辣子鸡火锅、干锅肥肠鸡等地道黔菜,工作氛围简单实在,薪资实打实,多劳多得。全部岗位包吃包住【厨师2名】要求:25‑40岁,熟悉贵州菜品,试菜上岗薪资:试用期首月7000;转正7500‑8500按个人菜品熟悉度定薪【后厨切配2名】要求:25‑40岁,2年以上后厨经验,刀工扎实,配合厨师备菜出餐,团队协作好薪资:首月试用期4000;次月4500‑6000,根据熟练度、配合度上调【店长2名】要求:25‑40岁,3年以上餐饮门店完整管理经验,懂门店运营管理薪资待遇面议所有岗位,能吃苦耐劳,有责任心优先,持健康证上岗。联系负责人
餐饮店长月结全职
急招餐饮店长!连锁品牌+高提成+通岗能力优先,速来!
一、你的核心工作(含通岗要求)
1. 全面负责门店运营:统筹员工排班、物料管控、卫生安全,关键时能顶岗补位(如高峰时段协助收银、出餐、服务),确保门店高效运转。
2. 牵头冲刺业绩:制定销售计划,分析客流/客单价数据,策划促销活动;熟悉前厅服务、后厨基础流程,能针对性优化各环节效率,推动营收增长。
3. 带团队+通岗培训:招聘、培养员工,不仅自身能胜任多岗位,还能指导团队成员掌握通岗技能,提升门店整体抗风险能力(如员工请假时快速补位)。
4. 维护顾客与安全:及时处理客诉,保障满意度;严格落实食品安全、消防规范,同时能在多岗位轮动中把控操作标准。
二、我们对你的期待
1. 25-42岁,高中及以上学历,3年+餐饮管理经验,有连锁品牌店长或通岗管理经验者优先。
2. 熟悉餐饮全流程(前厅服务、收银、后厨基础操作等),能灵活补位各岗位,具备成本控制与业绩攻坚能力。
3. 沟通协调力强,能妥善处理员工、顾客、公司三方事务,应对突发情况(如临时缺岗、客流激增)。
4. 接受餐饮早晚班、节假日排班,有责任心、有冲劲,能带动团队适应通岗工作模式。
三、你的专属福利
• 补贴:免费员工餐、交通补贴、通岗技能补贴
• 额外福利:带薪年假、节日红包、季度团建、年度评优奖金。
店长1-2人月结全职
苗岭侗寨【机场店】
招聘啦!招聘啦!
️只要你有梦想、积极向上、正能量满满!找的就是你!
招聘岗位:前厅经理/店长
晋升空间:店长~区域经理
薪资待遇:7000(基本工资+绩效工资)+业绩奖金
28-40岁
1.餐饮同岗位工作经验5年以上
2.懂线上运营:美团大众点评抖音
3.会营销,客户维护,团队培训,成本控制,服务流程
门店地址:龙洞堡机场T3航站楼正对面(贵厨隔壁)
联系电话:陈总
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供贵州门店店长找工作在线招聘信息,主要招聘贵州门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。