
机电制造业招聘行政主管
5000-6000元/月
行政经理大专
负责行政制度落地、办公用品采购、固定资产及车辆调度等日常行政事务。
统筹会议、接待及活动组织,协调内外部资源。
管理行政团队,开展任务分配、监督考核与培训工作。
对接政企部门,处理工商年检、政策申报等外联事宜。
管控行政费用预算,优化成本,配合生产部门保障运营顺畅。
任职要求
大专及以上学历,行政管理等相关专业优先。
3年以上行政主管经验,有机电制造行业背景者优先。
熟悉行政全流程,了解制造业生产运营基本逻辑,具备公文写作能力。
具备良好的组织协调、沟通抗压能力,熟练使用Office、PS等办公软件。
行政部经理
6000-8000元/月
行政经理5-10年本科国内院校优先管理体系建设优化流程制度制定/优化行政费用分析诊断活动/会议组织企业文化建设5年以上相关经验大型活动组织经验大中型企业从业互联网行政经验文字功底扎实
岗位职责:
1.全面负责公司行政管理体系搭建与日常运营,统筹办公管理、会务接待、车辆调度、固定资产及后勤保障工作
2. 主导制度建设与流程优化,完善档案管理、印章使用、合同归档等标准化操作规范
3.协调跨部门资源,高效组织大型会议、企业文化活动及对外接待任务,提升企业形象与内部协同效率
4. 管理行政预算,控制办公成本,监督物业、保洁、安保等外包服务履约质量
5.配合完成ISO质量体系及GMP相关行政支持工作,保障研发、质检、生产等部门行政需求及时响应
任职要求:
1.本科及以上学历,行政管理、工商管理或相关专业优先
2.5年以上制造业或生物科技类企业行政主管/经理工作经验,熟悉GMP/ISO环境者更佳
3. 具备优秀的统筹协调能力、公文写作能力及突发事件应对能力
4. 熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析与预算管理能力
5.责任心强,细致严谨,认同“以德立业、益善为本”的企业价值观
采购专员
5000-7000元/月
采购专员/助理1-3年大专物资采购电子元器件行业
岗位职责:
1、负责公司运营项目所需物料的采购执行工作。
2、根据客户订单需求开展采购流程,实施询价、议价及比价程序,实现优质采购。
3、就技术与质量相关事项与供应商进行有效沟通与协调。
4、负责搜集最新的供应商资源信息,并参与实地考察评估工作;
5、开展供应商日常管理,维护稳定、和谐的供应合作关系。
6、完成领导安排的其他相关工作任务。
任职要求:
1、具有大专或以上学历。
2、有1-3年电子元器件领域采购相关工作经验。
3、工作态度认真踏实、细致热情,具备良好的沟通与协调能力;执行力强,原则性强,能适应较高强度的工作任务。
福利待遇:
1、年终奖金;年度调薪机会;
2、签订正式劳动合同,依法缴纳五险一金;
3、享受带薪年假、带薪病假、绩效奖金、全勤奖励及餐费补贴;
4、享有生日礼金及节日福利;
5、提供新员工入职培训、在岗技能提升培训及定期专业培训;
6、工作时间:上午8:30—下午17:30,周末双休;
采购专员
4000-5000元/月
采购专员/助理经验不限学历不限电商采购
岗位职责
- 协助采购主管开展日常采购事务,涵盖供应商对接、订单进度跟踪、到货验收等工作。
- 承担采购物资的提货、装卸及运输任务,保障物品安全并按时送达指定地点。
- 定期前往本地市场、批发市场或供应商仓库进行现场采购及价格对比。
- 负责采购相关单据的整理、归档,并配合完成报销流程。
- 配合上级完成其他临时交办的采购或行政辅助工作。
任职要求
- 年龄25-40岁,身体健康,具备较强耐劳能力,能胜任体力作业。
- 持有C1及以上驾驶证,驾驶技术熟练,无重大交通事故记录,熟悉本地道路情况。
- 有采购助理、物流司机、仓储搬运等相关工作经验者优先考虑。
- 具备良好的沟通能力与服务意识,工作态度端正,责任心强,执行力佳。
- 能够接受弹性工作时间安排。
采购专员/主管/营养健康原料领域/早九晚六/双休
6000-8000元/月
采购专员/助理1-3年本科
岗位职责:
1、根据采购流程执行日常采购任务,包括接单下单、合同准备、跟单及收货等环节;
2、负责采购项目相关的外部联络与协调,确保信息及时对接;
3、依据采购规范完成采购台账登记、系统录入及核销等账务处理工作;
4、参与供应商开发的初步审核及日常沟通管理等工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,生物技术、医药化工、食品、中药、制药工程等相关专业优先;
2、具有药厂或贸易公司采购工作经验(限原料药、食品添加剂、植物提取物、化妆品原料方向,成品及商超采购除外),具备成本控制能力;
3、具备良好的沟通表达能力和市场洞察力;
4、能接受年度少量出差安排。
福利:培训+社保+双休+法定节假日+节日福利+每天下午茶
使命:为全球营养健康企业提供高品质原料及解决方案
愿景:打造世界领先的营养健康原料品牌
价值观:专注、实干、拼搏、学习
采购计划专员
4000-5000元/月
采购专员/助理3-5年大专酒水采购计划管理采购订单招商采购电商采购
岗位职责:
1、制定并申报省区需求计划;
2、编制及提交省区商品采购资金预算方案;
3、完成采购价目表的录入、调整与上报工作;
4、依据采购计划开展日常采购下单、调拨、到货跟进、在途商品管理及入库排期安排;
5、审核供应商直发门店的采购订单,监控异常情况并进行汇总、反馈;
6、负责供应商与商品资质的维护,以及合同的整理与归档;
7、完成上级交办的临时性工作任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,具备3年以上采购计划、订单管理或相关采购工作经验;
2、熟练操作运营ERP系统及常用办公软件,尤其擅长Excel表格制作与数据分析,具备较强的数据敏感性;
3、具备优秀的分析判断能力,逻辑清晰,工作认真踏实,抗压性强,性格积极乐观,思维灵活开放;
4、适应高效快节奏的工作环境,责任心强,执行力高,具有良好的团队合作意识;
福利待遇:
1、薪酬结构:基本工资+绩效工资,试用期1-3个月。
2、工作时间:9:00-12:00,14:00-18:00,周末实行大小休,法定节假日正常休假。
3、其他福利:五险、员工积分奖励、节日福利、年终奖金等。
采购助理
5000-6000元/月
采购专员/助理经验不限本科机电设备招商采购商务采购
岗位要求
1. 本科及以上学历,欢迎优秀应届或往届毕业生投递,有采购相关工作经验者优先考虑;
2. 熟练掌握常用办公软件操作;
3. 具备较强的工作责任感,性格开朗,拥有良好的职业道德与优良的个人素养。
岗位职责
1. 遵守公司员工手册及各项规章制度;
2. 协助推进采购事务,包括询价、比价及优质供应商的评估与筛选;
3. 跟踪在途物流进度,及时跟进并催促货物交付。
职位福利:
全勤奖、双休+法定节假日、生日福利、五险、出差补贴、优秀员工奖金、奖励优秀员工旅游。
外协采购专员
6000-9000元/月
采购专员/助理3-5年本科
岗位职责:
1. 依据采购需求制定相应计划,完成询价、比价、合同审查及验收等工作;
2. 负责采购物品的交付进度管理,跟进交付安排,确保按时完成交付任务;
3. 处理质量异常问题并进行追溯,及时应对和解决紧急采购事项;
4. 完成上级交办的其他相关工作;
岗位要求:
1. 本科及以上学历,机械、电子、电气等相关专业背景;
2. 具备3年以上相关工作经验,有军品研发生产行业经历者优先考虑;
3. 工作态度严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力与团队合作精神,掌握基本谈判技巧;
4. 熟悉CAD制图软件操作,持有驾照且驾龄满3年者优先录用;
物资采购部经理
9000-12000元/月
采购经理/主管5-10年本科
岗位职责:
1. 负责编制年度采购方案及单个项目采购安排;
2. 开展供应商开发需求分析、资料整理与实地考察,实施成本评估,甄选优质供应资源以匹配项目需要,并搭建供应商管理机制;
3. 牵头制定物料采购策略并推动执行,落实公司对各项目及物料的成本优化目标并确保完成;
4. 与供应商开展技术沟通与协作,保障其产品和服务符合配网业务的技术规范;
5. 协同解决重点项目的物料质量或供货异常问题;
6. 掌握配网领域的技术规范、产品特性及市场趋势,为供应商拓展提供专业技术支持。
任职要求:
1. 本科及以上学历,具备3年以上同类岗位经历,有配网10KV一二次融合柱上断路器、环网箱整机及其零部件采购开发经验者优先;
2. 熟练掌握供应链日常事务处理方法,了解OEM管理模式,熟悉采购作业流程;
3. 对采购理念和全流程管理具备明确理解与深入认知,具有强烈的降本控费意识;
4. 拥有丰富的资源审核实践经历,具备专业的供应商评估能力、谈判技巧及风险防控能力;
5. 具备较强的系统性思维、逻辑判断力,项目统筹与执行推进能力,以及良好的数据分析与战略策划能力;
6. 为人正派,诚信务实,工作严谨、勤勉,具备优秀的团队协作意识。
行政主管
8000-11000元/月
行政经理/主管3-5年本科行政管理体系接待事务固定资产管理
【岗位职责】
1. 企宣与企业文化建设
· 文化落地:参与拟定公司企业文化年度实施计划,通过策划内部活动、开展文化宣导等形式,推动文化深入人心,增强团队向心力。
· 宣传运维:负责公司内部宣传平台(如公众号、内部群组、文化展板)的内容撰写与日常更新,及时传递企业信息与核心价值观。
· 品牌形象:配合公司重大活动及高层会议的视觉设计审核与物料准备,保障对外展示的专业性与一致性。
2. 团建活动策划与组织
· 活动全案执行:主导公司层面的年度旅游、年会、运动会,以及部门级团建、茶歇、生日会等活动的方案设计与落地执行,提升员工归属感。
· 预算与效果管理:科学制定活动预算,控制支出成本,并对活动成效进行总结评估,持续优化员工参与体验。
3. 商务接待与会务管理
· 高端接待:承担公司重要来宾、客户来访的全流程接待任务,涵盖行程安排、会场布置、饮品服务、用餐协调等环节,展现企业专业形象。
· 会务保障:统筹组织公司级重要会议(如董事会、全员大会),提供会前筹备、会中支持及会后跟进的全流程服务。
4. 库房与固定资产管理
· 库房规范化管理:完善行政库房管理制度,对办公用品、活动物资、礼品等进行分类存放、标识清晰、安全保管,确保环境整洁有序。
· 出入库与台账管理:严格执行物资进出库流程,建立准确的电子化台账,定期开展盘点,保证账物一致,及时补充库存不足。
· 固定资产盘点:负责公司固定资产(设备、家具等)的登记、调配、转移及报废处理,组织定期全公司范围内的资产清查工作。
【任职资格】
1. 经验要求:统招本科及以上学历,5年以上行政相关工作经验,具备至少1年企业宣传或活动策划执行经历。
2. 核心能力:
· 服务与应变:掌握商务礼仪规范,具有良好的服务意识,能灵活应对接待过程中各类突发情况。
· 细致与条理:对待库房及资产管理工作耐心严谨,注重细节,具备较强的数据敏感度,可独立搭建清晰的台账体系。
3. 软件技能:熟练操作Office办公软件,掌握基础图文或视频编辑工具(如Canva、剪映)者优先考虑。
4. 性格特质:性格积极外向,富有亲和力,具备出色的执行力及跨部门协作沟通能力。
塔吊司机长期11-20人月结长替皆可
塔吊租赁招聘,司机,半成手(学徒)老司机带徒弟直接上岗,天津,北京,山东,山西,广西,浙江,四川,陕西,湖南,内蒙,河北,甘肃,云南,安徽,湖北,河南,海南,贵州,现场实际教学,全程不收任何费用。欢迎致电()()
服务员
招聘吧台,工资2700元,全勤奖300元,酒水兑盖,月休一天,地址:迎宾大道中苑小区对面,张磊杜家鸡,电话:
采购经理
2-3.5万元/月
采购经理1-3年大专
岗位职责:
1.负责供应商开发、评估、考核与关系维护,建立稳定高效的供应链体系
2. 主导采购计划制定与执行,统筹物料需求、成本控制及交付时效管理
3. 组织采购谈判与合同签订,优化采购成本,提升采购性价比与合规性
4. 监控库存水平与周转率,协同仓储、生产部门保障供应连续性
5. 推动采购流程标准化、数字化建设,定期分析采购数据并提出改进建议
任职要求:
1. 具备采购、供应链或相关领域工作经验,熟悉行业采购模式与市场行情
2.熟练掌握采购流程、合同管理及成本分析方法,具备较强谈判与风险管控能力
3. 具备良好的跨部门沟通协调能力及团队管理经验(如带团队需注明)
4. 逻辑清晰、责任心强,能适应快节奏工作并承受一定压力
5. 熟练使用办公软件及ERP系统,有制造业/工程类行业经验者优先
15000-18000采购经理
1.5-1.8万元/月
采购经理1-3年学历不限建筑材料国内采购原材料成品/样品供应链/贸易专业自带供应商资源
岗位职责:
1.负责供应商开发、评估、考核与关系维护,优化采购渠道及供应链体系
2.制定并执行年度/季度采购计划,统筹物料需求预测、成本控制与库存管理
3. 主导采购合同谈判,把控价格、交期、质量与付款条款,确保采购合规性与性价比
4.协同生产、仓储、质检等部门,及时解决采购异常,保障生产运营顺畅
5. 定期分析采购数据,提出降本增效方案,持续提升采购效率与响应速度
任职要求:
1. 具备采购相关工作经验,熟悉制造业/商贸业采购全流程
2.熟练使用ERP系统及办公软件,具备数据分析与合同管理能力
3. 具备良好的沟通协调能力、谈判技巧及成本敏感意识
4.责任心强,抗压能力好,能适应多任务并行的工作节奏
5.坚决恪守道德底线
急招采购经理
6000-10000元/月
采购经理3-5年大专
岗位要求
国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业
岗位职责:
1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设;
2.负责供应商谈判,采购成本的竞争性分析,精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析,完善成本降低及控制方案;
3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理;
4.负责供应商合同等文件的签署,包括合同法律条款、价格、账期等谈判;
5.负责监控合同的执行及交付验收,并能处理异常问题
6.负责与供应商进行对账,账务管理以及付款事宜的跟进;账务、票据准确无差异;
7.负责采购部门的文档管理工作;
8.负责制定本部门的预算,管理预算执行情况;
9.完成上级安排的其它工作。
职位要求:
1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力,能够承受一定的工作压力
2.廉洁公正、勤奋、责任心强,能够细致认真地处理繁杂业务;
3.大学本科(含)以上,采购管理、物流管理等相关专业;
4.3年以上采购工作经验
5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先;
6.有较强的供应商开发能力和谈判能力;
7.具备良好的职业素质,能长期稳定的从事岗位工作,团队协作优秀。
8.清楚事情的轻重缓急,性格外向思维灵活
9.能够独当一面,独立接待供应商
10.学习能力强,细心,记忆力较好,对待事情有交代
采购主管
6000-8000元/月
采购经理3-5年大专
任职资格:
1、教育水平:大专以上学历,物流管理、供应链管理、食品科学等相关专业优先;党员优先。
2、经验知识:
①具备5年及以上的餐饮行业采购工作经验,其中至少有2年以上采购管理经验,熟悉餐饮配送行业的采购流程和市场情况;
②具备良好的沟通和协调能力,具备一定的供应链管理经验;
③具备良好的数据分析和解决问题的能力,能够高效地进行采购过程的管理和优化;
④具备责任心强和敬业精神、工作认真细致的特点,能够承受一定的工作压力。
岗位职责:
1、负责餐饮配送业务的食材及相关物资的采购工作包括但不限于蔬菜、肉类、粮油、调料等,制定采购计划,确保物资供应的及时性和稳定性。
2、积极拓展供应商资源,建立并维护良好的供应商合作关系,定期对供应商进行评估和考核,优化供应商结构,确保采购物资的质量和价格优势。
3、深入市场调研,密切关注食材及物资的市场价格波动和行业动态,及时调整采购策略,有效控制采购成本,实现公司采购成本的最小化和利润的最大化。
4、严格把控采购物资的质量,建立完善的质量检验体系,协同质量检测部门对采购物资进行严格检验,确保所有采购物资符合食品安全标准和公司要求。
5、负责采购合同的谈判、签订和执行工作,确保合同条款清晰、明确,保障公司的合法权益。
6、管理采购团队,合理分配工作任务,定期对团队成员进行培训和绩效考核,提升团队整体业务能力和工作效率。
7、与公司内部其他部门,如配送部、仓储部、财务部等保持密切沟通与协作,及时解决采购过程中出现的问题,确保配送业务的顺利进行。
薪酬待遇:
1、月薪6K-8K,具体根据个人能力和经验面议;
2、每月假期,享受国家法定节假日;
3、年终绩效奖,年度提薪机会;
4、每年团建、健康体检、节日礼品;
5、工作地址:广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。
采购经理/主管
8000-11000元/月
采购经理3-5年本科
岗位内容:
1. 制定并执行企业采购方案,落实采购流程,确保所购物资质量满足公司标准;
2. 负责供应商的开发与维护,建立并保持稳定高效的供应合作关系;
3. 拓展新的供应资源,持续改进和提升采购作业效率;
4. 结合公司实际需要,争取优质性价比的产品与服务,保障采购任务准时完成。
任职要求:
1. 本科及以上学历,具备3年以上采购领域相关工作经历;
2. 掌握采购作业规范及供应链运作模式,熟悉行业市场动态;
3. 拥有良好的沟通协调技巧,能够高效对接内外部协作方;
4. 具备突出的商务谈判水平和敏锐的商业判断力;
5. 熟练操作常用办公软件,具备基础的信息化处理能力。
铁路后勤服务专员(站内检票)
5000-7000元/月
后勤经验不限高中
岗位职责
1. 负责站内旅客检票、票务核对、引导分流,维护现场秩序;
2. 为旅客提供咨询解答、行李协助等基础服务,做好旅客服务工作;
3. 遵守岗位规章制度,完成岗位日常工作记录与交接,服从工作安排。
任职要求
1. 年龄18-38周岁,学历不限,有无经验均可;
2. 形象端正,无明显纹身、无犯罪记录,身体健康;
3. 普通话标准,沟通温和有耐心,能适应倒班工作制;
4. 工作认真负责,服从管理,有服务类相关经验优先录用。
薪资福利
1. 综合薪资5000-7000元,薪资按时发放,稳定无拖欠;
2. 缴纳五险,提供岗位培训、工装、餐补/工作餐等福利;
3. 工作环境舒适正规,晋升渠道清晰,长期稳定可干。
营销储备生-延安
5000-10000元/月
文员经验不限本科
直营中心——信贷经理
1、主动开拓并维护产品业务渠道,提升业务覆盖范围;
2、依据公司客户准入标准、业务流程及操作规范、考核与称职管理等相关制度,积极开展客户营销并完成考核指标,落实贷前调查、贷中管理及贷后跟踪等全生命周期客户服务工作;
3、严格遵守公司各项规章制度,强化业务与人员风险管理,确保业务合规、高效且可持续推进;
4、负责展业区域的市场调研、信息采集、数据整理分析,并及时反馈相关建议;
5、服从安排,积极完成公司及上级交办的其他工作任务。
我们的要求
1、本科及以上学历,毕业时间不超2年,面向2024-2025届本科毕业生;金融、经济、工商管理类专业优先,其他专业亦可考虑;
2、热爱营销岗位,具备积极进取的工作态度,责任心强、抗压能力佳,拥有良好的沟通表达、团队协作及学习适应能力;
3、遵纪守法,自律廉洁,诚实守信,勤勉敬业,具有优良的个人品德和职业操守;
4、身体健康,能够胜任岗位工作需求。
你能获得
1、具有竞争力的固定薪酬:正式入职后享受基本工资+补贴+业绩提成+专项激励+福利待遇,前两个月无责任底薪5000元/月;
2、绩效薪酬:按照公司绩效考核制度执行;
3、保障福利:涵盖养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金;
4、关怀福利:提供通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴及节日慰问金等;
5、带薪假期:享有国家法定节假日、婚假、产假、病假、丧假、年休假等各类假期;
6、企业培训:包含带薪培训、新员工入职培训、部门专项培训、职能提升培训、专业技能训练及“一带一”导师辅导机制;
7、职级晋升机制:每月开展职级评定,每季度组织管理岗位公开竞聘。
人才培养计划:
(一)新员工成长融入项目——“新兵训练营”
工作目标:建立“自主学习应知应会+驻地掌握业务知识+总部提升职业素养”的多元化培养模式,作为“营销铁军养成”系列的重要组成部分。
(二)“营销铁军养成”项目
工作目标:聚焦营销人员综合能力提升,围绕营销技巧、行业与产品认知、风险合规意识及管理潜力挖掘等内容,增强专业水平,激发管理潜能,为基层管理梯队储备人才。
(三)“消邦•锐力计划”基层管理人员培养项目
工作目标:在前期项目基础上,持续塑造基层管理者科学的管理思维与职业习惯,全面提升基层管理团队综合素质及其所辖团队的整体绩效表现。
前台
管理人员,电脑基础要会,前台来人接待,负责前台卫生,工资面议,从事过4s店,或者修理厂,有工作经历者优先。年龄要求25岁至40岁者优先,(无经验者我们可以一手培训)
综合办公室主管
5000-8000元/月
行政经理/主管5-10年大专管理10人以上团队文字功底扎实管理体系建设优化流程制度制定/优化3年以上管理岗位经验大中型企业从业大型活动组织经验活动/会议组织企业文化建设行政费用预算/控制
岗位职责:
1. 全面负责公司综合办公室的日常运作,保障各项行政事务高效有序开展;
2. 统筹安排公司内外接待事务,提升企业对外形象与服务水平;
3. 管理公司印章使用及保管工作,确保印信安全合规;
4. 负责重要文件的归档、保管与保密,维护资料完整性与安全性;
5. 组织协调外部联络及各类会议安排,保障会务工作顺利执行;
6. 负责办公用品的采购、发放与库存管理,持续优化办公资源配置;
7. 统管公司后勤事务(含宿舍、食堂、安保)及环境卫生管理工作;
8. 负责公务车辆的调度、维护与日常监管;
9. 配合开展招投标相关支持工作,承担资质证照的日常管理及年审事务;
10. 完成上级领导交办的其他工作任务。
任职要求:
1. 大专及以上学历,行政管理、文秘等相关专业,三年以上行政工作经验,具备优秀的组织协调能力与执行力,能妥善处理内外沟通事宜;
2. 熟练掌握计算机操作及常用办公软件,文字功底扎实,可高效完成各类公文撰写;
3. 工作责任心强,具有良好的团队协作意识,熟悉文件管理体系,擅长会议组织与协调;
4. 持有有效驾驶证,能适应加班及调休安排。
备注:本岗位工作地点在志丹县城,请谨慎投递。
台球厅接待员
4000-5000元/月
前台经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责台球厅前台接待,为顾客提供专业、热情的接待服务;
2. 协助顾客咨询台球厅相关信息,如收费标准、使用规则等;
3. 承担收银操作及会员管理相关事务;
4. 保持前台区域环境干净、有序;
5. 配合完成场地预约、客户反馈处理等日常运营支持工作。
任职要求:
1. 工作踏实,具备良好的职业素养和服务意识;
2. 具备较强的沟通协调能力,态度亲和;
3. 熟悉收银流程及会员服务体系操作;
4. 了解台球运动及相关规则者优先考虑;
5. 具备抗压能力,能妥善应对突发情况。
商品采购主管 周至水街 提供食宿
5000-6000元/月
采购经理/主管3-5年大专电商采购
岗位职责:
1. 制定并执行商品采购方案,确保门店商品按时、准确完成到货。
2. 负责供应商拓展与商务洽谈,完善合格供应商名单,保障采购流程规范合规。
3. 跟进订单履约进度与库存周转情况,管控损耗与成本支出,提出改进措施。
4. 组织商品验收、入库、陈列及补货管理,优化仓储操作与陈列标准。
5. 提供采购与销售数据报告,支撑选品调整、促销策划及经营分析决策。
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调与谈判技巧,能高效联动供应商与门店运营团队。
2. 熟悉进销存系统及常用办公软件,具备较强的数据分析与报表制作能力。
3. 具有成本控制意识和风险识别能力,可独立应对供应异常与现场突发问题。
4. 目标导向明确,执行力突出,适应高强度工作节奏并推动多任务落地。
行政主管
8000-10000元/月
行政经理/主管5-10年本科行政管理体系接待事务固定资产管理
一、薪资构成:
基本月薪+季度奖金+年终奖金/分红
基本薪资:8000-12000,综合月薪:10000-15000
综合年薪:15-20W
岗位内容:
1. 统筹公司日常行政事务,涵盖文件归档、会议组织、差旅安排等工作。
2. 推进内部流程改进与制度体系建设,提高整体运营效率。
3. 主导人力资源相关工作,涉及人才引进、员工培养、薪酬福利及绩效管理等模块。
4. 负责企业资产管理与信息安全管理,确保资源合理配置与数据安全。
任职要求:
1、形象良好(身高162cm以上),具备出色的沟通表达能力;
2、本科及以上学历,人力资源或管理类相关专业优先;
3、5年以上人力行政管理工作经验,曾参与大型企业人力资源体系的搭建与落地执行;
4、具备较强的领导力、统筹协调能力及团队管理能力,责任心强,坚持原则;
5、熟悉现代企业人力资源各模块运作模式,掌握相关实操经验,了解国家劳动法律法规及相关政策。
福利待遇:
1、7个月双休+5个月单休(每场展会结束后连续休假3天);
2、每年提供5次旅游培训或团队建设活动机会(含1次境外),视岗位层级及公司发展情况调整;
3、公司组织带薪培训,并保障每年至少1次外部付费培训机会(根据职级与业务发展安排);
4、享有节日礼品、员工生日会等关怀福利;
5、每半年进行一次薪资评估,有机会上调或维持原薪。
综合办公室负责人
7000-8000元/月
行政经理/主管3-5年本科
岗位职责:
1. 负责综合办公室的日常运作及管理制度的制定与落实,确保部门高效有序运行;
2. 协调各部门之间的工作衔接,主导重要会议、活动的全程策划与组织实施;
3. 统管办公环境维护、办公用品配置、车辆调度、消防安全、公司资质及固定资产等后勤事务,提供有力支持;
4. 承担政企单位、客户等外部机构的沟通联络与接待工作,树立良好的企业对外形象;
5. 完成上级领导交办的其他工作任务。
任职资格:
1. 统招本科及以上学历,行政管理、人力资源等相关专业优先考虑;
2. 具备3-5年及以上综合办公室管理或行政主管工作经验,熟悉行政、后勤及人事全链条流程;
3. 具有较强的组织协调、语言表达和公文写作能力;擅长政府及企业接待,具备突发事件应对能力,熟练操作Office办公软件;
4. 工作责任心强,作风严谨细致,具备优良的职业操守、团队合作意识,能承受工作压力,品行正直廉洁;
5. 有中大型企业或制造业从业经历者优先。
中药采购
6000-8000元/月
采购专员/助理1-3年大专电商采购招标采购商务采购医药采购中药采购
岗位职责:
1. 负责公司日常销售产品的采购工作;
2. 负责公司中药新品种的引入与评估;
3. 制定中药产品采购及销售策略方案;
4. 处理采购流程中出现的各项突发问题;
5. 完成上级主管交办的其他相关任务;
任职要求:
1. 学历:大专及以上学历;
2. 专业:国际贸易、市场营销或生物医药类专业优先考虑;
3. 经验:具备1年以上医药行业采购相关工作经验;
4. 其他:具备良好的沟通协调能力,能适应较高强度的工作压力;
商务采购专员
8000-13000元/月
采购专员1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责项目物资采购:询价、比价、议价、下单、跟踪到货、验收核对。
2.开发、筛选、维护供应商,建立合格供应商资源库,确保货源稳定、价格合理。
3.跟进采购合同、订单、对账、开票、付款申请等商务流程。
4.配合项目进度,保障材料按时到场,控制采购成本,提升性价比。
5.做好采购台账、资料整理、数据统计,确保流程清晰、有据可查。
6.协调仓库、项目、财务等部门,处理到货异常、退换货等问题。
任职要求:
1.具备工程建设采购、商务相关工作经验。
2.熟悉采购流程,具备良好的沟通谈判能力、成本意识。
3.工作认真细致、责任心强、执行力高,能承受一定工作压力。
4.熟练使用办公软件,会做台账、报表,逻辑清晰。
5.有工程、园林、建材类行业采购经验者优先录用。
薪资福利:
1.薪资:底薪+绩效+全勤+奖金(面议)
2.福利:五险+节日福利+带薪年假+团建活动
栏目概述
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