岗位内容： 1. 负责售后服务前台的日常事务，包含客户接待、维修预约及服务咨询等工作； 2. 配合制定售后工作计划，落实维修任务分配并跟进执行进度； 3. 解答客户在技术与维修方面的疑问，提升客户满意度，妥善处理售后投诉问题； 4. 维护售后服务区域的整洁与安全，保障工作环境的正常运转； 5. 协助管理维修工具、零配件及相关工作资料的整理与归档。 任职要求： 1. 掌握汽车相关专业基础知识，了解汽车售后服务标准流程； 2. 工作态度严谨细致，能适应一定强度的工作压力及加班安排； 3. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识； 4. 性格积极主动，责任心强，对客户保持热情友好的服务态度； 5. 学习能力强，适应力好，能够迅速掌握岗位工作要求。

全职兼职均可 线上平台直聘（急招倾听师） 城市：面向全国线上倾听师 招聘要求： 2有无经验均可（新手小白可培训简单易上手） 3工资日结 岗位职责： 1线上倾听用户情绪、烦恼、心事，给予温暖陪伴与正向疏 导 2不涉及复杂专业诊疗，仅做情绪陪伴、倾听安慰 4居家线上办公，无需坐班、不限地点、时间自由 5稳定订单资源 6免费岗前培训+全程答疑+成长支持

岗位内容： 1. 为个人、家庭及团体提供专业心理咨询和支持服务； 2. 制定并执行针对不同对象的心理健康方案； 3. 建立和维护客户关系，促进新客户的开发； 4. 提供危机干预和紧急支援服务； 任职要求： 1. 心理学或相关专业本科及以上学历，持有心理咨询师资格证书优先； 2. 三年及以上相关工作经验，熟悉常见心理问题及解决方法； 3. 良好的沟通表达、人际交往和管理能力； 4. 具备出色的时间管理能力和承压能力。

岗位职责： 1. 根据用工需求完成当日指定工作任务，确保工作质量与效率 2. 严格遵守现场管理规范及安全操作要求 3. 配合班组长或现场负责人完成临时性、协作性工作安排 4. 按时参加岗前培训与工作交接，确保信息准确传达 5. 主动反馈工作中遇到的问题，协助优化作业流程 任职要求： 1. 年满16周岁，身体健康，能适应日结类灵活用工节奏 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本沟通与执行能力 3. 无犯罪记录，服从管理，遵守用工单位规章制度 4. 能提供有效身份证明及必要健康证明 5. 有相关基础劳动经验者优先，学历不限

二、岗位职责 1. 政策研究与解读：全面研读国家及地方医药卫生体制改革、医疗卫生服务体系建设相关政策文件，为地市项目提供专业化的政策分析与解读支持。 2. 方案设计与落地指导：参与医疗卫生领域项目实施方案的策划与执行指导，结合地市医疗体系实际，梳理实施路径，明确阶段性目标与职责分工，推动政策要求与地方实践有效融合。 3. 动态跟踪与绩效评估：持续跟进医疗卫生类项目实施进展与建设成果，开展阶段性成效评估，识别潜在问题并提出优化建议，确保项目按计划推进。 4. 经验总结与模式推广：协助归纳地方医改实践经验，提炼可复制、可推广的典型模式，支撑项目验收与成果宣传，撰写相关总结报告与材料。 5. 客户沟通与关系维护：与地市卫生健康委、医保局、公立医院等客户保持高效沟通，准确捕捉需求与反馈，维系良好合作关系，保障项目服务质量。 6. 知识共享与团队协作：积极参与内部专业知识培训与经验分享，促进团队整体专业能力提升。 三、任职要求 1. 教育背景：本科及以上学历，公共卫生管理、卫生事业管理、医院管理、财务管理、临床医学、信息技术等相关专业优先；具备PMP、医疗信息化认证（如HIMSS）、卫生管理师等资质者优先。 2. 工作经验：三年以上医疗卫生行业项目管理或卫生健康领域咨询经验，熟悉公立医院运营流程者优先；有参与公立医院改革与高质量发展、医院运营能力评估、医保支付方式改革、医联体建设等项目经验者优先，熟悉医院财务核算、绩效分配、专科建设等业务流程者优先。 3. 专业知识：掌握国家及地方医疗卫生服务体系建设相关政策法规，深刻理解医药卫生体制改革的政策方向与实施要点；具备扎实的医院管理、成本核算、财务分析、医保政策知识，了解DRG/DIP付费改革、智慧医院建设等专业技术领域。 4. 能力素质： 核心能力：具备较强的政策理解、数据分析与逻辑推理能力，能够准确识别项目关键点并提出切实可行的解决方案。 项目管理：熟悉项目管理敏捷方法，具备多项目统筹管理能力，保障各项目高质量交付。 沟通协调：具备与政府机构、医疗机构及第三方单位协同推进工作的能力，拥有良好的表达、汇报（PPT可视化呈现）及团队协作技能，信息传递清晰高效。 公文写作：具备出色的政府类文书写作能力，能独立完成实施方案、申报材料、年度总结及评估报告等文档撰写。 个人素养：工作态度积极，责任心强，能适应一定强度的工作压力和出差安排。 其他要求：无不良职业记录，严格遵守职业道德与行业规范。

【工作内容】 1、负责招聘相关事务，岗位类型涵盖便利店店员/超市店员/餐饮服务员/导购等蓝领岗位，以及客服/销售/标注/测试工程师/带货主播等白领职位； 2、通过主流招聘渠道根据企业用人标准筛选匹配简历，推进面试安排，并全程跟进至候选人顺利入职； 【薪资待遇】 1、试用期无责任底薪3500元（含周日加班费490元）+提成（22%-36%），转正后无责任底薪4000元（含周日加班费490元）+提成（22%-36%）； 2、其他额外奖励：月度绩效奖金200-500元+到面激励红包（8.88-38.88元）+入职激励红包（58.88-188.88元）+主管专项奖励红包（8.88-18.88元）； 【上班时间】 上午8:30-下午17:30（可弹性打卡30分钟），中午休息1.5小时，周末双休（每月前两周的周日需出勤，2天加班补贴共计490元），法定节假日按规定休假 【任职资格】 全日制本科四年制学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先，具备良好的责任心、抗压能力、学习能力和沟通表达能力，且有强烈的收入提升意愿和奋斗决心 【其他福利】 1、入职即办理杭州社保（应届生符合条件可申领政府补贴），工作满一年享5天带薪年假； 2、每季度组织部门团建活动，每月不定期提供下午茶，周年节日福利发放，并由部门主管进行一对一业务指导与培养； 【晋升空间】 职能路径：招聘专员-高级招聘-资深招聘 管理路径：招聘专员-高级招聘-招聘主管-招聘经理

岗位性质 正规电商居家远程兼职，非全日制用工，平台合规运营；18 周岁以上均可报名，不限男女、不限地域，全程居家办公，提供免费培训。 工作内容 线上完成基础辅助任务：核对商品库存、登记库存变动；整理订单资料、录入基础订单信息；接收工作安排，及时反馈缺货情况即可。无需专业知识、不用数据分析、不涉及销售及复杂脑力工作，任务稳定充足，有空就能做。 任职要求 年龄：18 周岁及以上，无性别、地域限制，无需线下坐班； 设备：自备正常使用的智能手机（有平板 / 电脑可辅助更佳），网络稳定通畅； 能力：会基础打字、页面点击、简单浏览操作，能看懂文字指引、踏实细心有责任心，服从任务安排即可； 其他：无学历、无专业、无相关工作经验要求，学生、上班族、宝妈、自由职业者均可；自备个人账号，能完成每日分配任务。

岗位职责描述： （工作地点 杭州/北京/成都） （1）为医疗卫生领域客户提供全面的信息化建设支持，涵盖顶层架构设计、项目立项建议及实施路径规划等环节。 （2）负责项目整体计划制定与执行推进，统筹管理进度、质量与成本控制，确保项目顺利交付。 （3）能够独立开展业务调研、需求挖掘、流程分析、场景化方案设计以及基础软硬件系统规划，根据客户实际需求提供定制化解决策略。 （4）能适应长期外出差的工作安排。 任职资格要求： 1、基本能力要求： 学历：本科及以上 年龄：35岁以下 性别：不限 相关工作经验：3年以上 2、专业能力要求： （1）具备医保或医疗信息化售前支持经验，了解医院核心业务系统或医保信息平台技术架构，有医院或区域医疗中心影像信息系统经验者优先考虑； （2）掌握云计算、网络及信息安全基础知识，具备相关技术方案设计经验； （3）熟悉信息化项目全流程管理机制，了解政府类信息化项目申报与审批流程，具有可行性研究、初步设计等文档编制经历； （4）具备较强的客户交流能力与沟通技巧，工作态度积极，责任心强； （5）拥有快速学习新知识和融入行业环境的能力； （6）熟练使用各类办公文档软件，具备优秀的材料撰写与汇报展示能力； （7）持有信息系统项目管理师、系统架构设计师、系统分析师、PMP等相关认证者优先录用。

岗位介绍 为客户提供人生归宿规划、人文纪念园咨询、福位选址、生命纪念方案定制等一站式高端生命关怀服务。整合康养、保险、资产管理等领域资源，助力家庭实现有尊严、有温度、有保障的全生命周期终极关怀，守护生命圆满，延续家族情感。 岗位职责 1. 负责人文纪念园客户接待与咨询服务，提供福位选址、整体规划及个性化方案设计。 2. 结合家族信托、保险金信托等金融工具，为客户制定涵盖物质财富传承与精神价值延续的一体化顾问方案。 3. 持续维护客户关系，落实售后跟进、情感维系与服务满意度提升工作。 4. 严格遵守行业准则与企业规范，确保服务过程专业、合规、庄重、温暖。 5. 参与园区日常运营、客户体验活动策划及品牌宣传推广，传播泰康生命文化理念。 任职要求 1. 大专及以上学历，形象良好、语言表达清晰，具备较强的服务意识与共情能力。 2. 性格沉稳亲和，善于沟通交流，能够尊重个体差异，敬畏生命意义。 3. 具备高端服务、销售顾问、康养护理、殡葬服务、社会工作、礼仪主持等相关经验者优先考虑。 4. 心理素质稳定，无职业偏见，愿意长期投身于生命关怀与大健康产业发展。 5. 工作态度严谨负责，执行力强，具有客户导向思维及基础商务洽谈能力。 6. 认可泰康企业文化与全产业链发展战略，品行优良、遵纪守法。

嘉兴市桐乡市招工地小工/杂工，打杂活，200一天，要附近的

博众项目 电工小工，22元/H 包吃住，有过几个月工作经验都可以，大量上人，工期长，线下面试 嘉兴项目 要电工中工10人，40一小时管住不管吃，长期

嘉兴市南湖区招工地小工/杂工

嘉兴市南湖区招小工，外墙施工，要上吊篮，不管吃。

临时机修一名，五代机，要求技术到位，有责任心，

岗位职责： 1. 负责为客户提供专业、及时的咨询服务，解答关于产品、服务、流程等方面的疑问 2。遵守服务规范，确保咨询过程合规、高效、有温度 任职要求： 1. 沟通表达清晰，具备良好的倾听能力与共情力 2. 学习能力强，能快速掌握行业知识与业务逻辑 3. 具备基础办公软件操作能力，有文字整理与归纳经验者优先 4. 责任心强，抗压能力好，适应灵活的工作节奏 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、服务意识强的求职者

无责底薪9000+!(就是纯无责没有业绩也能拿到)+10%-45%提成+(北京)五险一金+绩效奖金3000到30000+开单奖188-1888(当天直接发红包) 新人综合薪资2万+ 上班时间:8:30-18:00 中午午休2小时，节假日正常带薪休息，15天带薪年假！ 面试通过直接上岗。公司楼下就有食堂饭菜嘎嘎香! 楼下就是地铁口

招聘！招聘教育咨询工作主管！ 有能力的来！ 【工资】: 底薪3000(2100基本工资300全勤600有责餐补@) 后期表现优异可涨工资 月累计提成均提成在5000 综合薪资6000～10000元 【住宿】:免费住宿 学校标准宿舍6人间 【工作内容】: 教育咨询主管，全程办公室办公，负责招聘工作及教育咨询工作 咨询许老师：（微信号） 【工作地址】:贵州应用技术职业学院（贵州省福泉市） 待遇:可盖实习证明/试用期过后可盖三方协议

岗位要求： 处理平台用户咨询的问题，没有经验没关系，我们带薪培训哟~ 任职要求： 大专及以上学历，可接受应届生 薪资待遇： 综合4000-6000+，五险一金，餐补齐全 工作时间： 八小时上班时间，上五休二，到点就走，无试岗 具体工作内容可以咨询哟~

岗位要求： 打字回复处理平台用户使用过程咨询的问题，没有经验没关系，我们带薪培训哟~ 任职要求： 大专及以上学历，可接受应届生 薪资待遇： 综合4000-6000+，五险一金，餐补齐全 工作时间： 八小时上班时间，上五休二，到点就走，无试岗 具体工作内容可以咨询哟~

明天有空干活的有没有，联系我，来几个

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关于招聘大件三件职位的启事，地点位于双利路28号B座三楼，联系方式为浙江嘉兴电话联系。

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招工两名 18 到 50 岁以下，工资面议，地址经都八路十五号，工作时间八点到五点，加班另算，电话

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现在需要4个临时工，会封箱，装箱，加工哈密瓜，需要手脚麻利，手脚慢的不要，22元一个钟，做完现结，联系地址平湖海吉星4号门

日结拆箱子18/小时，男女不限，年龄18-50，干活麻利，打酱油的不要，活非常简单，报名热线

你是否拥有穿透迷雾预见未来的洞察力？是否渴望用战略思维为他人搭建通向理想人生的桥梁？我们正在寻找愿景架构师，以专业视角为客户构建宏大且可落地的人生蓝图，让每一个梦想都拥有清晰的实现路径! 一【岗位职责】：作为愿景架构师，你将成为客户人生蓝图的“总规划师”: （1）战略愿景构建：通过深度对话与专业分析，挖掘客户核心价值与深层渴望，运用前瞻性思维，为客户量身定制具有战略高度的人生愿景，涵盖职业发展、个人成长; （2）路径拆解设计：将宏大愿景拆解为清晰、可执行的阶段性目标，制定详细的行动路线图，整合资源并预判潜在风险，确保愿景从概念转化为切实可行的计划； （3）动态优化调整：持续跟踪客户执行进度，根据市场变化、个人成长等因素，动态优化愿景架构与行动计划，保障客户始终朝着目标稳步前行； （4）跨界资源整合：凭借广阔的行业视野与资源网络，为客户链接优质资源，如人脉、学习机会、合作平台等，为愿景实现提供坚实支撑。 二【我们期待这样的你】： （1）战略思维卓越：具备出色的宏观视野与战略规划能力，擅长从复杂信息中提炼核心方向，制定长远规划；专业背景扎实：管理学、经济学、战略规划等相关专业优先，拥有项目管理、商业策划等经验者更佳； （2）资源整合能力：拥有丰富的行业资源与人脉网络，善于协调各方资源，为客户创造价值；（3）创新与应变力：思维敏锐，对市场趋势与行业动态保持高度敏感，能灵活调整策略应对变化； （4）优秀沟通技巧：擅长将抽象概念转化为通俗易懂的表达，通过高效沟通让客户理解并认同愿景规划。 三【加入我们，你将获得】 （1）高价值回报体系：极具竞争力的薪酬+项目分红+绩效奖励，你的专业智慧将获得超额价值回馈;（2）前沿学习资源：定期参与行业峰会、战略规划大师课，与顶尖专家深度交流，持续提升专业壁垒； （3）自由创作空间：扁平化管理与弹性工作制，充分尊重你的创意与想法，支持你以最佳状态发挥才能； （4）成就非凡价值：每一次帮助客户实现人生愿景，都是对自我价值的深度升华，让工作充满使命感； （5）优质职业圈层：与行业精英并肩作战，拓展高端人脉资源，为职业发展打开无限可能。