8000-10000负责店里的汽车保养维修

招聘洗车工多人，男女不限，有经验者优先，并招学徒，工资1000-5000，有中餐

吃苦耐劳，较好的沟通能力

招汽车维修5000-8000/月包吃包住月休2天节假日正常休

诚招汽车维修人员，包吃住宿舍有空调洗衣机，有责任心

货车电工电喷师傅

招工.年龄30岁以上，好沟通，能吃苦，闲忙一个样，必须有驾驶证，门店生意，主要以有内1200，1100工程胎为主，无门口生意，纯流动！工资9000/月，每月25日，准时结！工作地点；浙江省杭州市富阳区新登镇松溪村桥头苑14-2全诺轮胎店联系电话介绍成功有茶水费(上班满一个月后）

岗位职责： 1.来店客户接待工作，介绍服务项目。 2.负责车辆的清洗，严格按照操作规范进行，确保清洗质量。 3.对车辆进行外观检查，发现问题及时报告。 4.合理使用洗车设备和工具，定期进行维护和保养。 5.保持店内的整洁卫生，工具摆放整齐。 任职要求： 1.身体健康、吃苦耐劳，性格开朗。 2.工作认真负责，有良好的服务意识和团队合作精神。 3.有汽车美容洗车工作经验者优先考虑。 4.熟悉洗车流程及各类洗车设备的使用方法。 5.工作时间餐补每日10元

工作认真、负责、有责任心、听从安排、服从管理，有驾照者优先

岗位职责： 1.主要负责汽车钣金件的拆装、修复与更换工作，确保维修质量符合标准 2.对车辆外观损伤进行精准评估，制定合理的修复方案并实施 3.按照操作规范完成日常设备维护与保养，保障工具设备正常运行 4.配合团队完成维修任务，及时汇报工作进度与异常情况 5.严格遵守安全作业规程，保持工作区域整洁有序 任职要求： 1.具备汽车维修相关工作经验，熟悉钣金修复流程及工艺标准 2.能熟练使用钣金维修常用工具及设备，动手能力强 3.工作认真负责，具备良好的安全意识和团队协作精神 4.学历不限，持有相关职业资格证书者优先考虑 5.能适应车间工作环境，服从工作安排

拆木拔钉清理招若干名

年底新厂区开招，岗位空缺比较大，不压工资，人走账清，留任三倍薪资！！ 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 ！立即投递！在线咨询！24小时均可回复！！ 一、薪资待遇： ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底8500+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ 薪资准时发放，节假日提前，直接打到本人薪资卡，保证人走账清 二、工作内容： 招聘普工，操作工，贴标签，搬运，测试，打包，发货等简单的岗位 三、入职要求： 1、16-45周岁，男女不限，不限工作经验 2、工作简单轻松一学就会，过来100%入职 四、包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等） 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、炒菜、吃饱为止 3、工作地址：涉及工作城市苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

湖州德清县城西公交站附近招聘纯高配电工2名双岗。工资4600元24小时做一休二。五险一金国企事业单位。年龄20岁一50岁。福利13薪。节日福利，生日福利，高温福利等等都有。联系人电话

招聘雷甸镇保安数名 【保安】：5300一个月，55岁以内，包住不包吃，水电费平摊，每天工作12小时，白班夜班可以倒班 【消控员】：5500-6000一个月，包住不包吃，必须要有证，具体上班情况(面议) 联系电话:（）

招聘：叉车工 薪资：3001-5000元/月 身体健康、能吃苦耐劳，责任心强，工作认真、细心，服从公司管理。

工作内容： 1、承担专用车产品的整体方案规划、部件设计、生产过程跟进，以及工装工艺方案的编制； 2、依据专用车新产品开发计划，绘制总体结构图与零部件图，确保技术资料准确完整，符合生产工艺要求； 3、主导专用车产品的技术开发、研发实施及生产现场技术支持； 4、配合销售与售后服务部门提供专业技术支持与解决方案； 5、具备理论知识、法规理解、技术应用及现场实践综合能力，负责技术团队的能力提升与业务指导。 任职资格： 1、大专及以上学历，车辆工程或机械类相关专业，具备专用车型设计背景者优先考虑； 2、具有机械制造、汽车生产、专用车制造等相关领域技术岗位工作经验； 3、熟练使用CAD、SolidWorks等设计软件，具备良好的沟通协调能力和较强的抗压性； 4、工作认真踏实，责任心强，具备优秀的沟通协作能力及良好的团队意识。

一、车件部项目工程师 经验要求：大专及以上学历，机械类相关专业，具备5-8年机械技术或项目管理岗位工作经验，熟悉刀塔机相关技术应用。 技能要求：熟练操作Office办公软件、AutoCAD制图工具，具备良好的数据整理与文档编写能力。 辅助技能：具备较强抗压性，良好的团队协作精神，拥有系统性思考能力和创新意识。 工作内容： 1.负责新产品从评估报价、立项启动、进度规划、过程控制到项目结案的全流程管理，协调各环节沟通事宜；主导新产品的开发、导入及转量产工作，制定相关标准与规范；配合生产部门编制作业指导书和工艺说明文件，并提供必要的技术支持。 2.依据项目进度安排，推进项目执行全过程，统筹资源实施管控，对接客户完成各项开发任务并确保交付目标达成。 3.具备10年以上机加行业工作经验，精通加工工艺报价、图纸转换、控制计划编制等技术环节。 4.自业务获取项目起，全程主导计划制定，直至样品交付客户确认通过；推动量产阶段流程细化与落地执行。 二、贸易部：项目工程 任职要求： 1.本科及以上学历，年龄******，全日制专科需为机械类或设计类相关专业。 2.熟悉五金件全流程生产工艺，了解塑胶类产品基本制造流程，具备独立带领项目的经验。 工资：15至18K，可面议。

1.负责车身可动部件（包括前后车门、后尾门、前发动机罩等）整体方案的规划与设计； 2.完成车身开闭件的三维数据建模、二维工程图出图及相关技术评审，保证设计满足规范要求； 3.编写车身开闭件的物料清单（BOM）及相关技术文件，确保资料完整准确。

1、 参与项目初期与客户的技术沟通及方案讨论； 2、 负责三维及二维图纸的设计与绘制工作； 3、 根据设计变更要求，完成相关数据的更新与调整； 4、 负责设计变更内容的维护及文件归档管理； 5、 牵头组织并主持设计评审会议； 6、 负责DFEMA的编写、更新及归档管理工作； 7、 明确并跟踪设计验证的实施状态； 8、 制定并确认产品相关的技术标准； 9、 编制专利申请所需的技术文档资料； 10、 承担工装夹具及简易检测工具的设计任务； 任职资格： 1、 本科及以上学历； 2、 具备1年以上汽车零部件行业工作经验，有行业管理经验者优先； 3、 熟练掌握Word、Excel、PowerPoint等办公软件； 熟练使用OfficeProject进行项目管理； 熟练操作CATIA/UG、AutoCAD设计软件； 熟悉TS质量体系相关工具的应用； 了解新产品开发流程及相关技术文件的编制要求

1、总装工艺流程布局：工时定额评估，模块化方案编制，物流路径设计，生产流程图绘制； 2、工具适用性验证； 3、总装数据SE校验：车身结构数据审核，底盘系统数据核查，内外饰装配数据检查，电器与线束数据匹配分析； 4、总装线体兼容性评估； 5、产品构型合理性评审，装配实施可行性判断，设备匹配性确认，零部件组装结构审查，整车性能工艺验证，核心工序策划

工作职责： 1.掌握汽车领域APQP流程及相关主机厂PPAP要求 2.主导项目前期质量策划的制定、执行与推动落地 3.参与产品设计评审、工艺方案评估及各阶段质量节点审核 4.牵头开展过程审核、控制计划符合性检查，保障质量方案有效落实 5.配合体系工程师完成审核规划及内部推进支持工作 6.实施全流程质量问题闭环管控（涵盖开发、生产及客户使用环节） 7.参与工程变更评估，主导4M变更管理流程 8.负责质量报表（周报、月报）数据整理及重点问题跟踪改善 职位要求： 1.本科及以上学历，车辆、机械、电子、质量管理或相关工科专业，具备2年以上汽车行业质量岗位工作经验 2.熟悉质量五大工具并能实际应用，有正向开发项目质量策划经历者优先 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 4.熟练使用办公软件，英语达到四级或以上水平 5.具备较强的数据分析、质量判断及问题解决能力 6.具备一定抗压能力与工作韧性

-技能要求：具备基础洗车流程经验，了解常见汽车美容产品特性；无经验者可培训，但需学习能力强，能快速掌握工具使用方法。 ​ -素质要求：责任心强，注重细节（如无残留水渍、内饰无擦拭痕迹）；能吃苦耐劳，接受站立作业及弹性工作

工作职责： 1.解析客户对转向系统功能的需求，制定转向系统的功能说明及系统技术规范； 2.主导转向系统相关的失效模式评估，并完成对应失效场景的开发测试与验证工作，协助开展硬件与机械部分的DFMEA设计分析； 3.制定转向系统性能测试、功能测试及集成测试的技术规范文件； 4.编制转向系统EOL标定流程及相关客户端标定指导规范； 5.承担转向系统在工程开发阶段的发布管理及系统整合实施工作； 职位要求： 1.车辆工程、电力电子、自动控制、机械电子等相关专业本科背景，具备3年以上转向系统领域工作经验； 2.掌握转向系统需求定义、软硬件功能划分及常见失效模式分析方法； 3.熟悉车载CAN网络通信及相关测试工具（如CANape、CANalyzer等）的操作与应用； 4.具备电控系统故障诊断与处理能力，以及软硬件协同集成经验； 5.持有C级或以上驾驶执照者优先。

洗车工 年龄不限，会开车优先 薪资福利:3500 - 3800元，日班月休4天有午餐，做得好有奖金 工作地址:吴兴区蜀山路4S店

招聘 机修大工1名8000+ 机修中工2名5000+ 要求3以上工作经验 包吃住，详情面议 电话： 店名，名匠汽车服务 地址：湖州市南浔区泰安西路358号

岗位职责： 1.主导转向系统从项目竞标、需求分析、设计开发、验证测试到量产交付的全过程管理，确保项目在时间节点、成本控制、质量标准方面全面达成（SOP目标）； 2.作为项目主导人，制定详细的项目计划（如WBS、甘特图），明确团队成员职责分工，跟踪关键节点进展（包括DV/PV评审、台架试验、实车标定等）； 3.协同工程项目负责人整合机械、电子、软件、测试团队及外部供应商资源，推动技术问题闭环，保障零部件满足技术要求与量产品质； 4.联动投产项目负责人统筹工艺工程与设备供应商资源，落实量产前制造准备，确保生产节拍和产品质量达标； 5.识别项目潜在风险（如技术难点、供应链波动、生产延迟等），联合工程与投产项目经理开展风险预判与等级评估，并制定应对方案与调整策略； 6.在项目执行中围绕公司经营目标实施成本管控与效益优化，采取有效手段保障投入产出最大化； 7.推动项目问题闭环管理，组织主机厂客户验收工作，确保主观体验（转向手感）与客观指标（转向力、响应速度）符合标准要求； 8.独立、准确、条理清晰地向公司管理层汇报项目整体进展与关键事项； 任职要求： 1.本科及以上学历，车辆工程、机械电子、自动化等相关专业背景。 2.具备5年以上汽车行业工作经验，其中至少3年专注于转向系统或底盘开发、项目管理工作，完整经历不少于1个量产车型底盘系统的开发全流程。 3.掌握转向系统工作原理，熟练运用项目管理工具（V模型），了解功能安全标准（ISO26262）、ASPICE流程及IATF16949质量体系要求。 4.具备优秀的跨职能沟通能力和冲突协调能力，能够高效联动技术研发团队与供应商协同推进项目。 5.承压能力强，适应高强度开发节奏，具备多任务并行处理及优先级判断能力。

连锁发展合伙人（储备店长、美容技师、维保技师、学徒） 热爱汽车服务业 学徒晋级正式岗位后，有机会晋级合伙人选，享受利润分红 工作地址:东吴国际广场地下层A1区

工作职责： 1.主导转向总成产品工程团队，依据客户对转向系统的技术需求推进产品开发工作； 2.组织开展转向总成产品的设计与开发评审，牵头制定测试方案，并完成总成级别的测试验证任务； 3.制定转向总成开发计划，跟踪任务执行进度，确保所负责项目按节点顺利交付； 4.负责转向总成产品工程团队的日常管理、工作协调及技术问题的处理，保障项目开发有序推进； 5.承担转向总成零部件的3D与2D图纸设计工作，同步开展相关生产工艺的初步规划； 6.编制转向产品的技术文件，参与DFMEA分析，并负责三维结构优化的评审工作； 7.与供应商协同完成零部件的设计确认及工艺可行性评估，跟进零件制造过程与质量状况； 8.组织新品零部件的试制、装配及功能验证工作； 9.解决转向总成在DV/PV试验阶段出现的技术问题，并为生产线调试提供技术支持； 职位要求： 1.机械、车辆等相关专业本科及以上学历，具备5年以上汽车零部件开发工作经验； 2.熟练操作3D、2D绘图软件； 3.掌握机械尺寸链计算方法； 4.熟悉汽车产品开发流程，了解IATF16949标准及五大质量工具的应用； 5.具备转向系统结构设计经验者优先考虑；

工作职责： 1.负责转向总成（电驱单元+方向机）零部件的3D与2D图纸设计，并开展相关生产工艺的初步规划； 2.编制转向产品技术规范文件，参与DFMEA分析工作，组织并参与三维结构优化的评审； 3.与供应商协同推进零部件设计方案确定、工艺确认，并跟进零件试制过程中的状态与质量控制； 4.主导新产品的零部件试制、装配及功能验证工作； 5.解决转向总成在DV/PV试验阶段出现的技术问题，支持生产线的调试与运行； 职位要求： 1.机械、车辆等相关专业本科及以上学历，具备3年以上汽车零部件开发工作经验； 2.熟练操作3D、2D设计软件； 3.掌握机械尺寸链计算方法，具备实际应用能力； 4.熟悉汽车产品开发流程，了解IATF16949体系及五大质量工具的基本应用； 5.具备转向系统结构设计经验者优先考虑；

岗位职责： 1.根据公司战略规划，策划产业化导入方案并编制相应预算 2.牵头组织团队制定生产线工艺设备技术路线，策划制造成本竞争优势 3.统筹管理产业化开发关键节点，识别并应对潜在风险 4.推动人、机、料、法、环等要素在产业化过程中的成熟度落地实施 5.负责新产品导入（NPI）及量产爬坡全过程推进 任职要求： 1.具备8年以上汽车零部件行业产业化相关工作经验 2.拥有5年以上产业化导入项目实操经验 3.曾独立主导完成新产品的产业化项目落地 4.具备3年以上项目管理实战经历 5.熟练掌握办公软件及Project等项目管理工具，逻辑清晰，具备优秀的沟通协调与组织能力 6.大专或本科及以上学历，专业背景为汽车、机械、电子、自动化等相关领域