有五年以上酒店工作经历，作事认真负责，.对小酒店0TA运营精通，能尽快到岗

岗位职责 全面负责酒店日常运营、人员管理、服务质量把控 完成营收目标、成本控制、会员维护及线上平台运营 处理客诉、突发事件，保障酒店安全合规运营 制定排班、培训员工，提升团队服务水平 任职要求 1-3年以上酒店/民宿店长或同岗位管理经验 熟悉OTA平台运营、前台接待、客房管理流程 具备良好沟通协调、抗压、数据分析及执行力 熟练使用办公软件，有连锁酒店经验优先 责任心强，诚信正直，能长期稳定工作，具体薪资面议。

岗位职责 1、全面负责酒店前厅日常整体管理工作，统筹前台入住、退房、收银对账、电话预订、宾客接待咨询等全流程运营。 2、负责前台员工排班、考勤、服务培训、日常纪律管理，制定前厅服务标准，把控整体服务品质。 3、熟练操作酒店PMS系统、收银系统，实时管控房态，每日核对营收账务，做好交接班登记台账。 4、及时处理宾客投诉及店内各类突发应急事件，协调客房、保洁、工程等部门高效配合。 5、熟悉携程、美团等OTA平台基础操作，维护订单流量与门店口碑，提升回头率及门店营收。 6、带领前台小团队、带教新人，优化前台工作流程，降低工作差错，完成门店运营经营目标。

招聘：大堂经理/主管（管吃+节日福利） 薪资：4500-6000元/月 招聘大堂经理/主管两个职位 主管工资4500，大堂经理工资6000

岗位内容： 1. 完成前台接待、电话接听、客人导引、预订、登记、变更、结账等工作，同时协调各部门工作。 2. 积极处理客人投诉和问题，对客人需求及反馈进行跟踪和回访，提升客户满意度。 3. 对客户的信息进行准确收集和记录，保证信息传递的及时性和准确性。 4. 熟悉美团、携程等OTA线上平台运营逻辑、平台规则与运营玩法，做好房态维护、价格管理、评价维护、流量转化等相关运营工作。 任职要求： 1. 具备相关酒店前台工作经验，了解酒店行业和前台工作流程。 2. 具有出色的沟通协调能力，善于处理突发事件，具备优秀的问题解决能力。 3. 为人诚信、稳重、有耐心、热情、细致入微，身体健康，能够适应轮班制工作。

薪资待遇6000-9000，工龄工资，分红，节假日福利，月度团建，每月四天休假 岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，包括人员调度、服务流程优化及客户满意度提升 2.监督食品安全与卫生标准执行，确保符合国家相关法规和品牌要求 3.制定并达成月度销售目标，分析经营数据，提出有效改进措施 4.组织员工培训与团队建设，提升服务意识与业务能力 5.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户关系 任职要求： 1.具备餐饮行业3-5年管理经验，有连锁餐饮或中大型餐厅工作经验者优先 2.学历不限，具备良好的沟通协调能力和抗压能力 3.熟悉餐厅运营各环节，能熟练使用办公软件进行基础数据分析 4.具备较强的服务意识和团队管理能力，责任心强 5.持有健康证，可接受节假日及轮班工作安排

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.组织员工培训与考核，建设高效服务团队，提升整体执行力与凝聚力 3.处理客户投诉与突发事件，维护餐厅品牌形象与运营秩序 任职要求： 1.具备餐饮行业3-5年一线管理经验，有连锁餐饮品牌工作经验者优先 2.熟悉餐厅运营全流程，具备较强的现场管控与数据分析能力 3.具备良好的沟通协调能力与团队领导力，能承受快节奏工作压力 4.责任心强，注重细节，认同服务导向与品质至上的经营理念 5.学历不限，持健康证及食品安全管理员证书者优先

要求有3年以上餐饮管理经验，吃苦耐劳，能上夜班

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作 4.核对营业数据，盘点物料库存，确保成本合理可控 5.维护餐厅环境整洁与设备安全，落实各项卫生与安全规范 任职要求： 1. 具备餐厅领班相关工作经验，熟悉中端餐饮运营流程 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立带班作业 3.服务意识强，形象端正，具备基本的对话能力者优先 4. 具备基础财务知识及办公软件操作能力 5. 身体健康，无传染性疾病，持有效健康证

服务领班职责 1. 人员管理：负责前厅员工排班、定岗分工，检查仪容仪表、服务纪律、礼貌用语，主持班前会。 2. 餐前准备：检查大厅、包间、调料台环境卫生；规范摆台、餐具锅具摆放，备足纸巾、围裙、易耗品，落实预订安排。 3. 餐中管控：全程巡台督导服务流程，协调后厨出餐、把控翻台节奏；主动照顾老人、小孩、生日及宴请客人，高峰期带头顶岗补位。 4. 客诉处理：第一时间接待顾客投诉，灵活妥善安抚解决；处理设备故障、意外打翻、客人纠纷等突发情况，及时上报重大问题。 5. 培训带教：负责新员工岗前培训，讲解服务流程、锅底菜品知识、标准话术，随时纠正不规范服务。 6. 收尾安全：组织收市清台、全场卫生打扫；盘点餐具及物料损耗，做好登记；下班关闭水、电、气、空调，排查安全隐患。 7. 门店配合：执行店内活动及管理制度，引导顾客好评、办理会员；收集顾客建议反馈，节约物料成本，维护门店口碑。

招聘网约车司机，公司提供合规营运车辆，简单易上手，专人帮忙注册账号，一个小时就可以自主接单，工资日结，滴滴高德全平台接单，不锁流水，不限平台，拿钱方便还快，驾照满三年，无案底，三年以内无就可以提车去接单了，月入7000-12000，时间自由安排，无需每天报道，

岗位职责： 1.为老年人、病患或术后康复人员提供日常生活照护，包括协助进食、洗漱、如厕、翻身、移动等 2. 观察并记录服务对象的生命体征（如体温、血压、精神状态等），发现异常及时上报 3.协助进行基础康复训练与肢体按摩，预防褥疮及肌肉萎缩 4.保持居室清洁卫生，定期消毒护理用品，营造安全舒适的照护环境 5. 与家属及医护人员保持良好沟通，配合制定和执行个性化照护计划 任职要求： 1.责任心强，富有爱心、耐心与同理心，无不良从业记录 2. 具备基本卫生常识和感染防控意识，能适应轮班及居家/机构照护场景 3.接受岗前培训，掌握基础护理知识与应急处理技能 4.身体健康，无传染性疾病，能胜任体力照护工作 5.持有养老护理员证、护士资格证或相关培训证书者优先

一、岗位职责 1. 协助自动化工程师完成非标自动化设备、生产线的现场安装、调试、运维等相关工作，全程跟进项目落地全流程。 2. 配合工程师完成设备电气接线、程序调试、参数校准、故障初步排查，做好技术数据记录与整理，完善项目相关台账。 3. 协助完成设备图纸核对、零部件清点、物料准备等前期筹备工作，按要求完成技术文档、测试报告的整理归档。 4. 服从公司安排，接受全国范围内出差，配合项目现场实施、客户现场技术支持、设备售后维护等工作，保障项目顺利交付。 5. 主动学习自动化专业知识、设备操作规范及项目施工流程，快速掌握PLC、传感器、变频器等基础设备应用技能。 6. 配合团队完成日常技术辅助工作，高效完成上级交办的其他临时性任务。 二、任职要求 1. 学历专业：中专及以上学历，电气自动化、机电一体化、机械设计制造、工业机器人等理工科相关专业，接受无经验应届生、实习生。 2. 核心要求：能接受长期/不定期出差，吃苦耐劳，做事踏实认真，具备较强的执行力和责任心。 3. 技能基础：了解基础电气原理、机械结构知识，熟悉常用办公软件，有PLC、变频器、自动化设备实操基础者优先，无经验可带薪培训。 4. 个人素养：学习能力强，善于沟通协作，具备良好的团队意识，能适应项目型工作节奏，抗压能力强。 5. 职业态度：热爱自动化行业，愿意从基层岗位做起，深耕技术领域，长期稳定发展。 三、薪资福利 1. 薪资构成：基础薪资+出差补贴+全勤奖+绩效奖金+节日福利，综合薪资4500-6000元，应届生入职带薪培训，转正后薪资上调。 2. 基础福利：入职缴纳五险、包出差食宿、交通报销、带薪年假、节日礼品、定期团建。 3. 职业发展：完善的师徒带教体系，资深工程师一对一指导，清晰的技术晋升通道（助理工程师→工程师→资深工程师→技术主管）。 四、工作地点 根据项目需求全国出差，出差周期1-3个月不等，公司统一安排食宿。

招聘 劳务公司招聘电工一名 月薪7500-8000（工资月发） 地址:高陵区 昭慧中学 华辰项目部 联系电话:（连续拨打两次）

西安市高陵区招工地打磨工

一、岗位职责 1. 酒店公寓整体运营管理：全面负责酒店公寓日常运营管理，统筹酒店公寓经营目标、出租率、续租率、收缴率及利润指标达成，制定并执行运营计划。 2. 长租客户全生命周期管理：负责长租客户全周期管理，包括客户咨询、带看签约、入住接待、租期服务、到期续租、退租验房等全流程服务提升，维护客户关系，提升客户满意度与口碑。 3. 团队管理与带教：负责团队管理，包括管家、保洁、维修、安保等岗位的排班、培训、督导、考核与激励，打造高效稳定的服务团队，确保服务标准统一落地。 4. 房源与品质管理：负责管理督导、设施巡检、维修跟进、保洁质控、布草与物资管理，保障房源品质达标，提升房源周转效率与出租竞争力。 5. 租金与财务管理：负责租金、物业费、水电费、杂费等费用的核算、催缴与对账管理，严格控制成本，做好营收与支出台账，完成财务报表提报。 6. 安全与风控管控：落实消防、治安、用电、门禁等安全制度，定期开展安全巡检与隐患整改，处理突发事件与应急事件、客诉纠纷及各类应急事件。 7. 渠道与招商拓展：维护线上平台、中介、企业客户等合作渠道，开展长租推广与拓客活动，提升客源去化速度与出租效率。 8. 供应商与现场管理：对接保洁、维修、消杀、洗涤等供应商，监督服务质量；执行公司标准化制度，定期上报数据、总结与计划。 二、 任职要求： 1. 学历与经验：大专及以上学历，3年以上长租公寓、酒店公寓、集中式公寓店长/运营管理经验优先。 2. 行业认知：熟悉长租公寓运营模式，熟悉出租、续租、催缴、客诉、安全管理等全流程。 3. 客户服务：具备较强的服务意识与沟通能力，擅长客户关系维护与纠纷处理。 4. 经验思维：懂出租率、坪效、成本控制，能独立完成经营指标。 5. 管理能力：具备团队管理、现场管理、执行力强，能抗压、责任心强。 6. 基础技能：熟练使用手机办公、酒店公寓管理系统、线上房源平台。 7. 素质要求：形象端正、做事细致、诚信正直、适应酒店公寓工作节奏。 8.熟悉：公寓全房通，酒店pms等系统

岗位职责 • 负责会所日常运营管理、服务流程把控 • 统筹前厅接待、包厢服务、人员安排 • 维护VIP客户关系，提升客户满意度 • 制定服务标准，培训提升团队服务质量 • 把控成本、安全卫生及会所整体形象 任职要求 • 星级酒店、私宴、餐饮管理经验优先 • 形象气质佳，沟通能力强，懂商务礼仪 • 责任心强，执行力强，有团队管理经验 • 品行端正，无不良嗜好，长期稳定

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

责任心强

岗位职责: 1.负责日常菜品的烹饪制作,确保色、香、味、形符合标准要求，熟悉各大菜系。 2.严格执行食品安全与卫生操作规范，保障厨房环境及食材 安全 3.参与菜单研发与成本控制，优化出品结构与出餐效率 4.配合餐厅运营需求， 完成备料、摆盘、出餐及收尾工作 5.协助管理厨房物料，及时反馈损耗与补货需求 任职要求: 1.热爱餐饮行业,具备良好的职业素养与服务意识 2.熟练掌握中式(或指定菜系)烹饪技艺，刀工、火候、调 味基本功扎实 3.身体健康，持有有效健康证， 无传染性疾病，无犯罪证明记录证明。 4.吃苦耐劳，适应快节奏工作环境，具备团队协作精神 5.有相关经验者优先，学历不限。

招聘1.服务经理，底薪7000+200全勤+绩效。2.服务主管2-3名4500-5000+200全勤+绩效以上岗位提供住宿，月休4天，节假日补假。做满一年加年假5天。地址，北郊汉城湖。联系电话袁。

西安五路口附近一单体酒店诚招前台接待2名，联系方式（）管吃住，待遇面议

酒店前台招聘 一、招聘岗位 酒店前台接待 二、岗位职责 负责客人入住、退房、续住等手续办理，确保流程高效规范。 接听前台电话，受理预订、咨询、投诉等事宜，做好信息登记与反馈。 维护前台区域整洁，保管房卡、票据、备用金等物品，确保账目清晰。 完成上级交办的其他前台相关工作。 三、任职要求 形象气质佳，沟通表达亲切自然。 熟练使用基础办公软件，有酒店前台相关经验者优先。 工作认真负责、细心稳重，具备良好的服务意识与应变能力。 能接受倒班、轮班制度，服从酒店工作安排。 联系电话:

招聘：云程酒店招聘前台薪资：面议前台岗位招聘2人，主要负责酒店接待、客人登记、电话接听及日常事务处理。工作环境稳定，团队氛围好，适合有服务意识、愿意长期发展的朋友。岗位职责：1.负责宾客入住和退房手续办理。2.接听电话，解答客人咨询并做好记录。3.协助处理客人投诉或特殊需求，及时反馈给相关岗位。4.保持前台区域整洁有序，管理各类登记资料。5.配合完成部门交办的其他日常工作。任职要求：1.有1至3年前台或客服类工作经验者优先。2.熟练使用办公软件，具备基本电脑操作能力。3.性格耐心细致，沟通表达清楚，能适应轮班制工作安排。4.工作认真负责，有服务意识，能接受短期培训后上岗。

长期客房 月工资3000+100全勤（保底外退房续住一个价） 法定节假日额外有补助 月综合工资5500+ 管吃管住，月休四天 年龄50岁以内 形象好气质佳 房简单好做 退房早不用等退房

华山景区比家宜智能酒店招聘:招聘前台，家门口好工作，薪资清晰，收入稳定招聘前台接待简单直接，详情如下:前台接待（有经验者优先）要求:形象气质佳，沟通顺畅，能上夜班，责任心强待遇:包吃，月休15天，底薪2200+300全勤+提成地点:华山景区比家宜智能酒店一楼大堂电话:177****2710

高薪诚聘：前厅经理一名，薪资面议，男女不限，要求：担任前厅经理职务三年以上，责任心强。工作地点：西安市凤城九路品类：中高端火锅店联系人：张先生电话：

玺玥酒店诚邀酒店前台人才，工作地点位于陕西西安东新街130号，提供薪资3300元加全勤200元，员工福利包括包吃、包住、节日双倍工资以及4天休假。要求身体健康，具备吃苦耐劳和责任心强的素质。联系人：静小姐。

【中餐厅主管/领班】古都文化大酒店诚意招聘中餐厅主管/领班3名年龄20至28岁身高1.65米，形象好，有经验咨询转。

王先生（） 地址:庄河市徐岭镇杨屯 104路公交车大东市场站前行100米 二、大连欣宸商务酒店有限公司诚聘: 环境好、氛围佳，诚招酒店运营岗，经验优先，待遇从优，期待用心做事的你！ 1. 酒店主管1名 熟练操作办公软件，3年及以上同岗位工作经验优先，统筹管理能力强者优先。 2. 酒店前台2名 40周岁以下，形象端庄、表达流畅，熟练用办公软件，沟通能力强。 3. 咖啡水吧服务员1名 手脚麻利、头脑灵活，爱干净、有服务意识 工资福利：所有岗位待遇从优，薪资面议，工作环境舒适。 所有岗位均面谈薪资，择优录取，有意者速联，错过无！ 联系电话: