招聘污水处理厂现场现场负责人，要有相关经验

施工员，对装修，内外墙，市政，安装类精通的，监督核查施工进度，配合项目经理工作，认真服从安排有一定经验即可，下午两点以后直接电联，里面发信息有时候看不到

岗位职责： 1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 编制并落实施工进度计划，协调各专业工种及分包单位，解决现场技术与管理问题 3.组织实施安全文明施工管理，落实隐患排查整改，杜绝重大安全事故发生 4.监督施工过程质量控制，执行技术交底与工序验收制度，保障工程符合规范及合同要求 5.配合项目总工、商务合约等部门完成进度确认、签证办理及现场资料归档工作 任职要求： 1. 具备建筑施工生产管理相关工作经验，熟悉房建/市政类项目全流程运作 2.熟练掌握国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规 3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理经验 4.责任心强，能适应施工现场环境，具备良好的沟通表达与抗压能力 5.持有建造师（建筑工程或市政工程）资格证书及安全B证者优先

熟悉搅拌站设备及操作，调度工作经验丰富，责任心强懂沟通协调各部门工作

熟悉搅拌站设备及操作，调度工作，协调各部门工作

需具备相关经验！ 岗位职责 方案研发设计：负责可再生能源暖通项目前期现场勘察、能耗评估、工况分析，独立完成暖通技术方案、节能改进方案、施工实施计划的编制，落实设备配置、管道布置及系统参数协调匹配。 技术落地跟进：全程参与项目执行过程，确保项目按时交付并稳定运行。 系统优化升级：针对空气能、地源热泵、余热回收等可再生能源暖通系统开展性能优化，减少运行支出，提高系统效率。 商务技术支持：协同业务团队对接客户，提供技术解答、方案讲解与技术对比，编制投标技术材料、可行性研究报告、项目成本清单，归集整理技术文档与验收资料，健全技术档案体系。 售后运维赋能：承担已完工项目暖通系统的调试、试运行及故障诊断工作，制定设备维护保养计划，定期分析运行数据，持续完善解决方案，满足不同行业温控环境的应用需求。 行业技术研究：关注可再生能源暖通领域的新技术、新装备、新工艺发展动态，汇总行业规范标准，推动公司产品与方案迭代升级，适配工业、建筑、冷链、烘干等多场景差异化需求。

具备30余人车间团队管理经验，工作认真负责，具备较强的学习能力

建筑工程，诚聘生产经理一名，要求经验丰富

岗位职责： 负责液晶及取向层的路线探索、路线优化与批量合成工艺优化。 岗位要求： 1、全日制硕士及以上学历，化学、材料等相关专业； 2、具备有机分子设计与合成经验，具备百克级到公斤级合成路线优化与反应条件搭建能力，熟练掌握有机化合物的检测方法，可进行品控分析与工艺优化； 3、具备百克级以上液晶制备及器件应用经验者优先； 4、具有良好的沟通和表达能力，逻辑思维清晰。

1、负责与甲方（学校）对接，熟悉水电系统，管理施工团队，控制项目进度，确保工程质量达标 2、具备优秀的沟通技巧，能够妥善处理并维护与学校各方的良好合作关系 3、能熟练阅读CAD图纸，掌握水电知识，精通暖通行业，尤其熟悉空气能、太阳能相关技术，具备同类项目管理经验 4、具备良好的职业操守和道德素养 5、可接受短期出差安排 双休+五险一金+年终奖+绩效奖金+节日福利+每周福利+法定节假日+定期团建

烤肉师傅工作地址:巩居，不去远的地方，巩居附近也可以每月按时支付工资按月，每月按时支付

和田地区于田县招挖机/钩机司机

招聘一位顶班师傅，前往新疆和田的大站场地进行顶班工作。

新疆和田策勒县框架结构招木工师傅倒江湖勿扰工作地址：和田

于田海澜之家招募新成员，，要求30岁以下者优先，身高155以上，积极向上，能吃苦耐劳！待遇:半天班，带薪月休4天，基本工资+提成+五险，3千到5千，有意者请到门店报道，联系电话.手机:

联系人叫孟总！孟总！孟总！一定要会管理，懂技术！岗位职责 1. 熟悉地源热泵、冷水机组机房整套安装施工工艺，看懂暖通图纸，规划管道走向，处理图纸技术问题； 2. 统筹管理施工班组，人员调配、现场作业安排； 3. 对接甲方、监理，汇报施工进度，参加现场工程例会； 4. 协调电气、土建、消防各班组交叉施工，处理管线碰撞矛盾； 5. 整理施工日志、材料报验、隐蔽验收等全套资料，参与系统调试，汇总竣工资料，配合竣工验收移交。 任职要求 1. 暖通、制冷、建环等相关专业大专及以上学历，3年以上中央空调机房现场施工经验，有班组带班管理经验； 2. 吃苦耐劳，常驻施工现场，沟通能力良好，抗压性强； 3. 无相关实操经验请勿投递。 应聘说明 面试请携带本人过往施工实拍照片，面试时需自己画一份机房图纸（手绘也行）期待行业同仁加入！

机电暖通/工程管理岗 一、岗位名称 工程管理助理 / 机电暖通技术员（应届生可培养） 二、岗位职责 协助项目工程师完成机电、暖通、给排水、净化系统、通风空调施工现场管理、资料整理、进度跟进。 参与施工图纸熟悉、工程量核对、材料进场验收、施工工艺检查、隐蔽工程记录。 协助完成工程台账、施工日志、签证资料、验收资料、竣工资料整理归档。 配合现场施工班组协调工作，跟进施工质量、安全、进度管控。 配合项目预算、现场变更、现场实测实量、报验对接监理 / 甲方工作。 服从项目安排，积极学习暖通机电安装、洁净工程、工地标准化管理流程。 三、任职要求（面向应届生） 专业要求：建筑工程管理、土木工程、机电一体化、暖通空调、建筑环境与能源应用、给排水、工程造价等相关专业，2020–2026 应届毕业生均可。 学历：大专及以上，踏实肯干、愿意长期从事工程现场工作。 技能基础 会看懂基本建筑、机电、暖通施工图； 熟练使用 Office、WPS，能做表格、台账、资料； 有基础 CAD 识图能力优先，不会可带教。 素质要求 能接受驻场、出差、工地现场环境； 自律、踏实、执行力强，能吃苦耐劳； 无不良嗜好，服从管理、学习意愿强； 有良好沟通能力，能对接施工班组、甲方及监理。四、优先条件 有工地实习、暖通净化、机电安装项目经验优先； 熟悉空调通风、风管水管、净化车间、冷库系统从业者优先； 持有安全员、资料员、二建备考中优先； 稳定长期发展优先。 五、薪资福利 应届毕业生带薪培训、师徒带教，专人手把手带项目； 月薪（应届生）：4500–7000，能力成长快可快速调薪； 包住、项目奖金、年终奖金； 清晰晋升路线：技术员→专业工程师→主管→项目负责人。 六、发展方向 可深耕：机电暖通工程师、净化工程工程师、施工管理、造价预算、项目管理方向，公司主打技术培养，不限制成长空间。 七、工作地点 广东 / 深圳 / 广州（工程项目驻场） 八、招聘说明 本岗位纯培养型岗位，不要求熟手，只要态度端正、愿意学，公司全程带教，适合想长期扎根工程、暖通、机电行业的应届毕业生。

按测试方案与行业规范，完成暖通设备单机试运转测试，对象涵盖冷水机组、冷冻/冷却水泵、冷却塔、精密空调（CRAC/CRAH）、新风机组、管路阀门等核心设备，验证启停逻辑、运行参数、安全保护功能是否达标。 • 开展系统级性能测试： ◦ 水系统：水压试验、管道冲洗、水力平衡调试、流量/压差/温度测试、防冻保护功能验证； ◦ 风系统：风口风量测试、气流组织检测、冷热通道温差验证、机房温湿度精度与均匀性测试； ◦ 冗余可靠性测试：双路电源、备用冷源/水泵/冷却塔的故障切换测试、带载能力验证，确保系统匹配数据中心冗余等级要求。 • 配合楼宇自控（BA）系统联调，验证温控逻辑、报警触发、设备群控策略的执行效果与响应速度。 二、问题排查与整改验证 • 记录测试过程中发现的管路泄漏、设备异常、性能不达标、气流短路等问题，同步反馈至项目负责人或设备供应商。 • 跟进整改方案落地，完成复测验证，确保问题全部闭环。 三、测试文档与数据管理 • 如实填写现场测试原始记录，保证数据真实、完整、可追溯。 • 协助编制暖通专项测试报告、验收评估报告，整理测试图纸、记录、报告并分类归档，配合项目整体验收与客户见证测试。 四、测试仪器与现场安全管理 • 负责温湿度记录仪、风量罩、压差计、超声波流量计等测试仪器的日常保养与存放，配合完成定期计量校准，保障测量精度。 • 严格遵守数据中心现场作业安全规范，落实高空、高压管路、带电环境下的作业防护要求。 需要我补充这个岗位的常见任职要求或职业发展方向吗？

岗位职责： 1.负责中央空调水系统的设计优化、安装指导及调试运行工作 2.承担项目现场技术管理，协调施工进度与质量控制 3.编制暖通专业施工方案及技术交底 4.处理现场暖通系统故障，提供及时有效的技术支持 5.配合甲方及监理单位完成验收与交付工作 任职要求： 1.暖通、能源与动力工程或相关专业背景，学历不限 2.熟悉中央空调水系统原理 3. 具备现场管理经验，能独立安排并推进工作任务 4.责任心强，具备良好的沟通协调与问题解决能力

招暖通技术员：1名，男女不限，年龄45岁以下，要求：大专或以上学历，暖通或制冷专业，工作经验3年，熟练掌握CAD操作和各种电子表格、PPT，暖通、制冷基础理论知识扎实，会看图能看懂设计图纸。月薪5000元，每周单休1天。试用期1个月

招聘：工程项目经理（常驻新疆和田） 一、工作地点 新疆和田市，长期驻场，项目为办公室+厂房 二、岗位职责 全面负责项目全过程管理：图纸会审、基础施工、PE管道铺设、土方回填、试压、竣工验收、资料统筹； 对接甲方、监理、质监站、地勘、设计单位，组织五方基础验收，协调解决验收卡点； 现场安全、质量、进度管控，排查安全隐患，落实文明施工，处理质监站检查； 管理农民工班组，管控劳务工资，做好欠薪台账，规避劳资纠纷； 工程建设云平台人员实名考勤、资料归档，配合新疆住建人员核查（人证合一在岗）； 编制施工计划、签证、变更，把控项目成本，上报施工进度。

岗位职责： 1. 全面负责新疆和田县昆仑山路矿道建设项目管理，包括进度、质量、安全及成本控制 2. 统筹协调施工团队、分包单位及甲方对接，确保高原环境下项目高效推进 3. 编制并落实施工组织设计、专项方案及应急预案，具备高原作业风险预判与处置能力 4. 组织现场技术交底、工序验收及竣工资料归档，保障工程合规交付 5. 落实安全生产责任制，定期开展高原适应性培训与安全巡查，杜绝重大事故 任职要求： 1. 具备建筑工程项目经理执业资格（如一级/二级建造师证），持有效安全B证 2. 有3年以上矿山道路或高原地区基建项目管理经验，熟悉高海拔施工特点，能接受过境 3. 大专及以上学历，土木工程、工程管理等相关专业优先 4. 责任心强，能适应新疆和田县长期驻场工作，接受包吃包住统一安排 5. 具备良好沟通协调能力及突发事件应对能力

一造优先，熟练广联达钢结构装配式房建，熟练市政。

暖通行业，冷库行业

一、研发战略与制度管理 1、结合公司发展战略与市场实际需求，制定滑动轴承材料（金属/高分子）中长期研发方向及年度实施计划； 2、跟踪国内外材料领域技术进展、行业标准与相关政策，整理形成技术研判报告，为研发决策提供依据； 3、构建并持续优化材料研发管理体系（包括实验操作规范、数据归档机制、知识产权防护等），保障研发流程合规高效。 二、材料研发与技术创新 1、主导金属材料（如巴氏合金、铜基合金）及高分子材料（如PTFE、PEEK复合材料）的配方开发、性能验证与迭代升级； 2、开展新型材料研究（如纳米改性材料、自润滑复合材料），提升轴承在耐磨、承重及复杂工况下的综合表现； 3、推动产学研协同，联合高校及科研单位引入先进技术成果，加速创新转化落地； 4、统筹研发项目全过程管理，涵盖项目启动、资源配置、进度管控及结题评审等环节。 三、技术支持与生产转化 1、协助生产团队解决材料加工中的关键技术难题，提供工艺支持（如热处理参数设定、注塑成型、表面处理工艺）； 2、编制材料加工标准作业程序（SOP）与质量控制方案，保障产品稳定性和一致性； 3、基于客户使用反馈与失效案例分析，持续改进材料性能并落实优化措施。

招聘：新材料研发 薪资：5000-7000元/月 你好！我司现在正在寻找一位充满激情的材料工程师小伙伴加入我们！ 你的工作将是研究和开发超酷的新型材料，为公司的产品带来创新。你将与我们的研发团队一起合作，探索材料的无限可能！ 我们希望你能： 1. 对材料科学和工程充满热情； 2. 拥有材料学、化学或化工相关专业本科及以上学历，英语4级以上有相关工作经验者优先录取； 3. 熟练掌握各种材料表征和测试方法； 4. 具备强大的实验设计和数据分析能力； 5. 富有团队合作精神和创新精神。 我们的工作地点在齐河开发区，如果你愿意加入我们，一起创造未来，就赶快联系我们吧！期待与你相遇！

建筑劳务生产经理

招聘职位：研发工程师 (2名) 所属部门：研发部 工作目的 聚焦新产品研发与前沿技术落地，提升产品性能与品质稳定性，优化配方成本结构，强化产品在市场中的竞争优势，推动新技术在生产端与应用场景的规模化实施。 核心职责 1. 产品开发与优化： 参与新产品的研发及测试流程；持续推进现有产品性能升级与质量改进，实现降本增效目标。 2. 技术应用与支持： 跟踪新技术、新产品在产线及市场端的应用进展，快速响应并解决实际应用中的技术难题。 3. 前沿技术研发： 3.1 研发面向未来市场需求的固态电池用包装膜材料。 3.2 开展包装复合膜共性关键技术攻关，拓展跨行业应用新品类，挖掘企业可持续发展的新增长路径。 任职资格 1. 学历专业： 211硕士及以上学历（985院校可放宽至本科），应用化学、材料化学、高分子材料科学与工程等相关专业背景。 2. 工作经验： 具备2年以上产品开发相关工作经验者优先考虑。 3. 学习创新能力： 具备快速掌握新知识的能力，并能有效应用于实践，提出可行的技术改进建议。 4. 计划执行能力： 能够制定科学合理的工作计划并高效落实，保障任务按时保质完成。 5. 理解与沟通能力： 能准确理解任务要求，具备良好的书面表达与口头交流能力，促进团队协同达成一致。 6. 解决问题能力： 具备独立分析和处理技术问题的能力，确保研发过程顺畅推进。 7. 业务专精： 精通岗位相关领域的专业知识与技能，能够将理论成果转化为实际产出。 职业素养： 1. 责任感与主动性： 工作认真负责，积极投入，敢于承担责任，适应高强度工作节奏。 2. 目标导向与执行力： 富有目标意识，行动力强，确保各项任务高质量交付。 3. 团队协作： 拥有良好合作意识，善于配合他人，乐于知识共享与经验传递。 4. 进取精神： 热爱技术研发工作，追求突破，持续学习，勇于迎接新挑战。 5. 原则性与纪律性： 严格遵守公司制度规范，恪守职业道德标准。 优先条件： 持有相关职业资格或职称认证者优先。 具有包装材料（尤其是复合膜）或新能源材料（如电池领域）研发背景者优先。 我们提供 具有竞争力的薪酬福利体系。 专注技术、积极进取的研发团队氛围。 周末双休、免费工作餐、节日福利、带薪年假等福利待遇。 异地人才保障： 协助解决异地员工生活安置问题。

熟悉水空调系统，给排水系统，具有现场管理能力

熟知改性塑料的研发，配方，工艺，有一线生产经验，在行业有一定的经验积累，有一定的管理能力和经验。