
生产主管
5000-10000元/月
车间主任5-10年大专有生产管理经验
岗位职责:
1.制定并落实车间生产计划,保障生产进度与产品质量达到公司标准;
2.组织管理车间人员,指导员工开展生产作业,提升生产效率与产品品质;
3.落实设备日常维护与保养工作,确保生产设备稳定运行;
4.推行安全生产管理制度,制定并监督执行安全防护措施,保障员工作业安全;
5.控制车间运营成本,持续优化生产工艺流程,减少资源消耗与生产支出。
任职要求:
1.拥有家居家具#建材相关专业本科或以上学历;
2.具备5年以上生产管理经验,精通生产运作流程及质量管控体系;
3.具备出色的沟通协调能力与团队领导能力;
4.工作责任心强,执行力高,能适应高强度工作环境;
5.具备良好的职业道德和协作意识,能主动配合公司战略发展的各项要求。
生产厂长助理
1-2万元/月
厂长/主管3-5年大专钣金工艺装配工艺焊接工艺
公司简介
青岛北洋天青数联智能有限公司为国有控股专精特新小巨人企业,专注智能工厂、自动化产线整体解决方案。业务覆盖自动化装备研发、钣金结构生产、整机装配、项目现场安装实施,服务海尔、海信、澳柯玛等头部制造企业,集研发、生产、厂外项目施工于一体。现诚聘生产厂长助理,协助厂长统筹工厂内部生产运营与外部多点项目交付管理工作。
【岗位职责】
1. 统筹生产运营管理
2. 产线规划与工艺标准化建设
3. 厂外多点项目施工管理
4. 生产流程与体系搭建优化
5. 团队建设与人员培训管理
6. 其他厂长交办的生产、项目管理相关工作
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,机械设计、机电一体化、工业工程等相关专业;具备3-5年钣金、装配行业生产管理实战经验,有非标自动化装备生产管理经验优先;熟悉钣金下料、焊接、装配、整机调试全流程,能看懂机械、电气图纸。
2. 具备生产全盘统筹能力,熟悉物料管理、产能核算、工艺分析、生产风险管控,有非标项目交付经验。
3. 具备产线布局规划、工艺标准化、BOM梳理落地实操经验,做过非标产品标准化改善工作。
4. 具备厂外项目施工管理经验,有同时管控多个外部施工现场经历,能够接受阶段性出差到项目现场。
5. 有生产流程、管理制度搭建优化的项目经历,能够输出制度、流程、SOP类文件。
6. 具备团队管理、班组培训实操经验,擅长跨部门沟通,抗压能力强,能处理多项目并行带来的复杂问题
中试部长
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专工艺改良
岗位职责
1、承担研发中心中试车间的日常运作与管理;
2、完成上级交办的其他相关任务。
任职资格
1、具备本科或以上学历;
2、机械类相关专业背景,精通机械研发与设计常用软件;
3、具备良好的团队协作及管理能力。
生产厂长
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年大专能源/环保/化工经验电子电器经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验成型工艺经验机电设备经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验精密机械经验精益改善经验钣金工艺经验
【岗位职责】
1. 负责生产工厂的全面运营管理,统筹生产计划、执行与进度控制;
2. 组织落实公司下达的生产任务,确保产能稳定、交付及时;
3. 监督生产过程中的质量、成本、安全等关键指标,持续优化生产流程;
4. 协调各部门资源,解决生产运行中的重大问题,提升整体运营效率;
【岗位要求】
1. 具备较强的组织管理和团队领导能力,能有效推动跨部门协作;
2. 熟悉环保科技类生产企业的工艺流程和行业特点;
3. 具有较强的现场管理能力和问题分析解决能力;
4. 责任心强,能承受较大工作压力,注重结果导向和执行力。
机加工车间主管
8000-12000元/月
车间主任1-3年高中装配/总装工艺经验有生产管理经验精密机械经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验
岗位职责:
1.负责机加工车间的日常运营组织,保障生产任务按计划有序推进。
2.监控生产各环节运行情况,确保产品品质与作业效率,及时处理现场技术难题。
3.组织车间人员管理,涵盖排班调配、技能培训及绩效考核,持续提升团队专业水平。
4.推动车间内部协同及跨部门联动,优化工艺流程,增强整体运作效能。
5.负责车间设备与工装器具的日常维护,保障其稳定运转,并与维保单位保持有效对接。
任职要求:
1.精通机加工作业流程及常用设备操作,拥有扎实的车间管理实践经验。
2.具备出色的团队带领能力,善于激发员工积极性以实现生产目标。
3.拥有良好的沟通协调技巧,能高效推进多部门协作事项。
4.了解成本管控基本方法,可通过精益化手段提升产线效率。
5.具备较强的应变与问题处置能力,能快速响应并解决生产突发状况。
生产管理负责人
7000-8000元/月
车间主任1-3年学历不限
工作内容
1.负责生产车间的日常运营管理,包括生产任务安排、进度监督与协调;
2.负责生产设备的日常检查、维护及保养工作,确保设备正常运行;
3.落实车间现场的安全管理措施,把控生产过程中的质量标准与操作规范。
任职要求
1.具备生产管理实际经验,了解生产工艺流程及设备基本操作;
2.具有良好的协调沟通能力,能够积极配合团队完成工作任务;
3.工作认真负责,具备较强的主动性与责任意识。
工作时间:一天8小时
工作地点:山东省济宁市金乡县城
发酵班长/生产主管
7000-14000元/月
车间主任月结3-5年中专/中技现场管理安全管理生产计划管理
岗位内容:
1、依据生产计划安排并推进生产作业,保障生产效率与产品品质;
2、掌握肥料发酵工艺及全流程生产技术;
3、统筹人员排班、任务分配及各工序间的协作衔接;
4、负责生产相关数据的收集、统计与分析工作;
5、落实生产现场安全管理,严格执行各项安全规范要求。
任职要求:
1、中专及以上学历,农学、肥料生产技术等相关专业优先;
2、具有3年以上肥料发酵生产实操及现场管理经验;
3、工作认真负责,细致严谨,具备较强的现场问题处理与应变能力;
4、符合中试生产在安全与环保方面的规范要求,服从安排,具备良好的学习与改进意识。
车间主任
6000-10000元/月
车间主任有提成1-2人月结1-3年大专全职有生产管理经验机电设备经验自动化设备经验建材经验AutoCAD
1,熟练操作数控设备;
2,合理制作车间操作流程;
3,合理调配人员,上传下达精准无误。
配合协调能力强,会断桥铝门窗制作安装者优先录用。
食品厂生产主管/车间负责人
6000-10000元/月
厂长/主管5-10年本科质量管理安全管理现场管理
1. 负责食品工厂生产运营的全面管理,确保产品产量与品质达标
2. 组织搭建生产运营、成本管控及安全生产等管理体系,制定相关制度与流程,并推动执行与落地
3. 依据销售计划统筹编制年度生产方案,逐级分解至季度、月度、周度及每日计划,确保生产任务按时保质保量完成
4. 持续优化生产效率,提升产品质量,改进作业流程,有效控制生产成本
5. 统筹协调工厂各职能部门(生产部、仓储部、设备部、物流部等)工作运行,保障生产体系高效稳定运转
职位要求:
1. 具备5年以上食品行业车间管理经验,掌握食品生产安全规范及生产流程管理要点
2. 专业技术扎实,熟悉食品加工工艺标准及相关法规要求
3. 具备良好的沟通能力与职业操守,责任心强,富有团队协作意识
4. 具备较强的组织管理能力,能够指导、培训并考核下属员工,提升团队整体工作效率
5. 有参与食品加工厂从建设筹备到投产全过程者优先录用
6. 人际交往与独立谈判能力良好,能承受工作压力,具备强烈的责任感
7. 食品相关专业毕业者优先考虑
铲车司机1-2人
柴胡店现招聘替班铲车司机一名。岗位职责包括:交接工作时需说明注意事项及遗留问题;按照图纸和技术交底进行作业,确保操作准确;配合监理和业主检查,按要求整改后重新验收;油料和配件领用需核对清楚,并做好记录。
山东枣庄招聘建材销售岗位。工作内容:通过地推、陌拜装饰公司及装修工地,销售轻钢龙骨、石膏板
6000-8000元/月
建材销售社保月结
招聘建材销售岗位。工作内容:通过地推、陌拜装饰公司及装修工地,销售轻钢龙骨、石膏板等装修材料。任职要求:有地推、陌拜方式的销售经验。工作时间:8:00-12:00,13:30-18:00,可调休。薪资福利:综合薪资6000-8000元,包含五险、节日福利、免费培训及晋升空间。有意者请投递简历。
维修师傅
6000-10000元/月
机械维修工1-2人
维修快递站点皮带机
"1.更换连接杆10根(86.5)
2.更换急停一套
3.更换多楔带170根(pj316)
4.开关没反应,然后需要静置一两个小时才可以。"
建筑施工生产经理/负责人
8000-10000元/月
生产经理3-5年中专/中技有工地实际工作经验的优先
岗位职责:
1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全目标达成
2.编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位有序作业
3. 监督施工过程符合国家规范、设计图纸及公司管理制度要求
4.组织日常安全巡查与隐患整改,落实安全生产责任制
5.参与项目成本管控,优化资源配置,提升施工效率
任职要求:
1.具备建筑施工相关工作经验,熟悉房建/市政类项目全流程管理
2.持有二级及以上建造师(建筑工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类)
3.熟悉施工技术标准、质量验收规范及现场文明施工要求
4. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理经验
5.责任心强,能适应项目驻场工作,服从公司统筹安排
工程生产负责人
2-2.1万元/月
生产负责人10年以上学历不限
岗位要求:
1、,50岁以下,无犯罪记录,身体健康,项目所在地为国外塔吉克斯坦,,能够适应当地气候的气候。
2、具有建造师资格证书(房建),中级工程师职称证书。且证书和社保能立即转入公司。
3、建筑行业(房建、市政)10年以上施工单位工作经验。有大型工业厂房、大型设备基础施工、大体积混凝土施工经验,有国外施工经验优先。
4、熟悉本项目各工艺,工序。能够合理利用和调配现有资源,解决施工过程中的各种困难。
5、熟悉规范和图集,结合本项目现状,提出合理化建议。熟练使用CAD等工程常用软件。较强的识图,制图能力。
6、较强的责任心,较强抗压能力,较强的自律能力。
岗位职责:
1、配合项目负责人搞好项目团队管理和建设。
2、是现场生产的第一负责人。带领和组织各管理人员、各班组,按照相关进度计划,落实人员和物资准备,展开安全生产工作,确保进度计划的实现。
3、审核各种物资需求计划、材料进场计划与工期计划是否匹配,数量、质量、参数是否满足现场生产的需要。
4、落实安全生产责任制。定期、不定期召开安全相关会议,进行安全巡查等,杜绝安全事故的发生。
5、组织责任工长、技术人员、专业工长等展开技术讨论,解决项目推进中的困难,确保项目有序推进。
6、编制、审核各种技术方案。
建筑施工生产经理/负责人
8000-10000元/月
生产经理3-5年中专/中技精装修负责人室内装修负责
招聘装修负责人
工作职责
1. 负责精装修项目从前期方案设计、预算编制到施工执行、竣工验收的全周期管理,确保项目按时交付且符合品质要求。
2. 协调设计、施工、供应链及监理等多方资源,建立高效协作机制,解决现场交叉作业中的各类问题。
3. 动态监控项目进度、成本与质量风险,定期向客户及公司汇报进展,及时调整优化方案。
4. 深入理解客户需求,提供专业的精装修建议,输出详细预算与效果方案,提升客户满意度。
任职要求
1. 具备3年以上精装修项目管理经验
2. 精通精装修施工工艺、材料特性及行业规范,能独立制定施工计划并把控细节质量。
3. 拥有较强的团队领导与沟通协调能力,能有效整合资源推动项目落地。
4. 具备客户服务意识,能快速响应客户需求并提供解决方案,维护良好客户关系。
执行生产经理
1.8-2.6万元/月
生产经理1-3年初中及以下施工主管施工员技术总工五险一金13薪
岗位职责:
1.负责施工现场的日常管理与协调,落实技术交底和施工计划
2. 监督施工质量、安全及进度,及时发现并反馈问题
3.核对工程材料、设备进场情况,配合做好验收与记录
4.编制施工日志、隐蔽工程记录等现场资料,确保真实完整
5. 协助项目经理完成现场文明施工与班组管理工作
任职要求:
1.专业不限,土木工程、建筑工程技术等相关专业优先
2. 具备施工现场实操经验,熟悉施工工艺及规范
3.责任心强,具备良好的沟通协调与抗压能力
4. 能适应工地环境,服从项目驻地安排
5.持有施工员证或正在考取中者优先
生产厂长(技术方向)
1.2-1.7万元/月
厂长/主管10年以上大专质量管理现场管理设备管理
职位描述:
1、统筹编制工厂年度工作计划、年度生产经营方案及OKR目标的细化分解,涵盖利润指标、销售目标、生产总量、产品一次出厂合格率、生产效率提升、一线员工技能培养、现场改善项目、人员配置优化、设备资源调配等关键内容,并监督各职能部门执行落地;
2、依据客户订单情况科学排产,实施生产现场的组织与管控,确保生产流程有序、高效、安全推进,保障交付任务准时完成;
3、主导生产车间质量管理工作,针对质量问题开展原因分析,制定整改措施并跟进闭环,确保整改有效并形成验证记录;
4、落实员工安全生产培训,严格执行作业流程与操作规范,强化安全意识,杜绝安全隐患,负责生产现场突发事件的应急响应与处理;
5、负责生产过程中设备异常的及时处置,以及基础设施的日常巡检与维护保养,保障设备稳定运行;
6、持续推进生产工艺改进与流程优化,健全部门管理制度,实现降本增效的可持续发展;
7、全面落实部门成本控制要求,合理调配公司内部各项资源,提升资源使用效率;
岗位要求:
1.全日制大专及以上学历,年龄不超过45岁,性别不限;
2.具备8年以上纸塑制品、包装材料、一次性用品或印刷类行业生产管理经验者优先;
3.具备技术背景的生产厂长,能够回应销售团队及客户的疑问,提供必要的产品与技术支持;
4.具有团队管理实践经验,具备较强的现场问题分析与解决能力;
5.熟悉制造工厂整体运作流程,掌握产品质量管控的核心方法;
6.具备优秀的沟通协调能力、组织管理能力及团队建设能力;
7.能适应高强度工作节奏,抗压能力强;
备注:非相关行业从业者请勿投递。
福利待遇:节日福利、员工家庭慰问福利、工龄奖、加班补助、包住宿、包三餐、带薪年假、六险一金、每年多次调薪、丰厚年终奖、专业管理培训,精彩团建活动等。
生产领班(山东枣庄)
5000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年本科
一、岗位概要
负责监督代加工环节的质量管控,推动加工厂建立并持续优化质量管理体系,保障产品质量稳定达标。协同加工厂经理/主任开展生产、采购、仓储、物流等各环节的管理工作,确保工厂运营高效有序。
二、核心职责/关键任务:
1、监督管理
对加工方及第三方物流在原辅材料、成品的收发与储存过程中的操作规范性进行监督,确保流程符合标准要求。
2、数据维护
负责加工厂采购、生产、仓储、物流等模块在SAP系统中的数据录入与日常维护,保证信息准确及时。
3、人力资源
组织实施加多宝驻厂人员的日常考勤管理,汇总绩效考核结果,并完成相关审批流程的提报工作。
4、费用申请
统筹原辅材料、加工费、劳务费、仓储费、物料损耗、成品赔付及行政物资采购等费用的对账、预付或支付申请,确保流程合规、资料齐全。
5、物流管理
审核物流回单,开展承运商日常管理与绩效评估,落实运输服务质量监控。
任职资格:
1、专业:食品科学与工程、生物工程、质量管理等相关专业优先
2、工作经验:
1) 具备2年以上相关领域工作经验。
2) 熟悉食品饮料行业质量管理体系运行机制,掌握ISO9001、ISO22000、HACCP、GMP等体系要求;精通饮料半成品及包材的检验标准,了解检测设备的维护与校准,具备制程质量问题应对能力。
3、知识技能:
1) 熟悉食品饮料企业质量管理流程,掌握ISO9001、ISO22000、HACCP、GMP体系要点;
2) 熟练使用Office办公软件,尤其擅长Excel操作,熟悉SAP系统应用;
3) 具备仓储管理、质量管理基础知识,了解采购与物流运作流程;
4) 学习能力强,具备良好的沟通协调能力。
4、素质能力:
1)责任心强,具备敬业精神和团队协作意识。
2)工作细致,作风严谨。
3)品行端正,自律廉洁,坚持原则。
4)积极主动,条理清晰。
5)执行力强,能严格按计划和规范推进工作任务。
生产厂主管
9000-10000元/月
车间主任月结3-5年本科质量管控有生产管理经验质量管理经验饮料酒水经验食品/饮料/烟酒经验
工作地点:北京、山东两地
一、职责概述:
依据公司关于生产、质量、交付等方面的标准,对合作单位(加工方、物流承运商)在合同或协议框架下的生产执行、质量检验及发货流程进行监督,确保产品品质达标并按时交付。
二、主要工作职责:
1、生产计划执行:根据生产运营部门发布的生产计划,合理制定物料采购安排,协调生产进度,监督生产任务与订单的按期完成及顺利交付。
2、质量管理:推动加工方落实质量标准,监督生产环节的合规操作;把控原辅材料检验、过程质量控制及成品出库环节;持续改进质量管理体系,实现不产生、不传递不合格品;牵头排查质量风险点,防范质量事故的发生。
3、仓储物流管理:监督原辅料与成品的仓储安全、规范管理及账物一致性;跟踪产品发运流程与相关单据传递,发现问题立即推动整改。
4、成本管控:通过优化物料需求计划、提升生产排程效率等手段实施成本控制。
5、标准作业监督与管控:督促加工方严格执行标准化操作流程,强化日常巡查与指导,确保不符合项整改闭环。
6、异常处理:主导各类质量问题、不合格品及客户反馈事件的原因分析与纠正措施落地。
7、团队成长:负责加工厂团队的搭建、培养与稳定,依照公司人才发展策略,组织团队学习提升,促进持续成长。
8、积极践行并传播公司文化理念与核心价值观。
三、任职资格:
1、专业:生物技术或工程、食品科学或工程、化学、机械及自动化等相关专业优先考虑。
2、工作经验:
5年以上食品饮料行业管理经验,曾担任生产/车间/设备/品控主任或以上岗位不少于3年。
3、知识技能:
熟练使用PPT、Excel、Word等办公软件,有SAP系统操作经验者优先;具备良好的培训与表达能力;精通生产管理与品质控制,熟悉饮料生产线设备运作。
生产厂长(技术方向)
1.2-1.6万元/月
厂长/主管10年以上大专质量管理全面质量管理体系生产现场管理
岗位职责:
1、统筹制定工厂年度工作规划及年度生产经营方案,并分解OKR目标,涵盖利润、销售额、产量、产品一次出厂合格率、生产效率提升、一线员工技能培养、生产现场优化项目、人员配置与设备资源调配等,监督各部门执行落地;
2、依据销售订单安排生产排程,实施生产现场的组织与管控,保障生产运行有序、高效、安全,确保交付任务准时完成;
3、主导生产车间质量管理工作,对出现的质量问题进行原因分析、整改推进、过程跟踪及效果验证;
4、落实员工安全生产培训,严格执行作业流程与规范,遵守安全操作规程,预防安全事故发生,负责现场突发状况的应急处理;
5、负责生产过程中设备异常的应对处置,以及基础设施的巡检与日常维护;
6、持续改进生产工艺和作业流程,健全部门管理制度,推动降本增效常态化;
7、全面落实部门成本管控目标,科学协调与调度企业内部资源。
岗位要求:
1.大专及以上学历(统招),年龄45周岁以下,性别不限;
2.具备8年以上纸塑制品/包装/一次性用品/印刷等相关行业生产管理经验者优先;
3.生产厂长需具备技术背景,能够回应销售与客户提出的产品与技术相关问题,提供有效支持;
4.具有团队管理实践经验,具备较强的现场问题解决能力;
5.精通制造环节的工艺流程,掌握产品质量控制方法;
6.具备优秀的沟通协调、组织管理、团队建设能力;
7.能适应高强度工作压力。
备注:非本行业从业者请勿投递。
福利待遇:节日福利、员工家庭慰问福利、工龄奖、加班补助、包住宿、包三餐、带薪年假、六险一金、每年多次调薪、丰厚年终奖、专业管理培训,精彩团建活动等。
储备管理人才
3000-6000元/月
其他生产营运人员经验不限大专
【岗位职责】
· 作为公司管理岗储备人才进行定向培养,初期需学习并掌握公司各项业务流程
· 业务能力达标后,可结合个人表现晋升至班组长、质检、职能类等管理岗位
【职位要求】
· 大专及以上学历,专业不限
· 性别不限
· 普通话流利,能熟练使用常用办公软件
【薪资福利】
· 试用期工资3500元
· 综合薪资4000-7000元+
· 五险一金、包吃包住、饭补
【晋升空间】
生产主管
8000-13000元/月
车间主任包吃免费培训包住月结5-10年大专包装/印刷食品/饮料团队管理生产成本管理生产跟单
职责描述:
1、协助总经理制定并落实生产计划,跟踪采购进度,管控生产流程,优化库存管理,科学调配生产任务,持续改进现场管理,严控原材料与产品质量,确保生产订单保质保量按时交付;
2、主导构建契合公司实际的生产管理制度,搭建高效运行的生产管理体系;
3、协同技术开发部门参与技术标准、工艺流程及新产品开发方案的评审,及时组织安排试产工作,不断提升产品市场竞争力;
4、推动节能降耗,实施精益生产,提升生产技术水平,促进人员效率提升;
5、监督生产过程中的安全、技术与品质管理,牵头解决重大安全、技术及质量问题;
6、加强质量安全意识,排查并消除安全隐患,提出切实可行的整改方案与应对措施;
7、参与公司重大事项的讨论与决策,建立有效沟通机制,定期组织召开生产例会,负责生产团队的管理、激励与培训工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,年龄40岁以内,有纸塑行业背景者优先;
2、具备10年以上生产企业工作经验,其中至少5年担任生产主管或生产经理职务;
3、精通生产管控流程,能够准确分析并处理制程异常等问题;
4、掌握生产成本控制方法,熟悉整体运作流程,了解生产工艺与作业规范;
5、具有丰富的现场管理经验,具备较强的团队管理能力,抗压性好,沟通协调能力强;
6、责任心强,工作态度严谨,拥有良好的组织能力和人际沟通能力。
福利待遇:
薪资范围:8K-16K,入职缴纳五险一金;提供免费一日三餐及住宿,免费年度体检,三节奖金,班车接送、高温补贴等一系列丰厚福利待遇,更多福利待遇敬请您加入发现。
厂长
1-1.5万元/月
厂长/主管学历不限
一、岗位职责1、全面统筹工厂日常生产运营,执行公司下达的生产任务,确保产量、质量、成本、安全等各项指标顺利达成。
2、依据订单需求与库存情况编制周/月生产计划,科学安排人员、设备及物料资源,保障猫砂生产线(传送装置、造球盘)、膨润土生产线(雷蒙机)等产线高效稳定运转,按期完成交付。
3、深入生产现场,直接组织并指导作业实施,快速应对设备故障、物料供应不足、品质异常等突发状况,保障生产流程顺畅运行。
4、负责雷蒙机、造球盘、传送装置、铲车、叉车等设备的使用协调与现场管理,确保设备运行效率与作业安全。
木门与定制家具制造厂长
6000-9000元/月
厂长/主管3-5年大专有生产管理经验质量管理经验AutoCAD精益改善经验
岗位职责:
1. 负责木门与定制家具生产工厂的日常运作及管理工作
2. 保障生产流程高效运行,严格把控产品品质
3. 促进团队协作,持续优化生产效率
任职要求:
1. 拥有良好的沟通技巧,能高效整合内外部资源
2. 具备抗压能力,确保各项工作按时交付
3. 富有团队意识,可快速适应环境并融入集体
招一名985毕业的研究生。电池包胶类开发工程师
7000-8000元/月
生产运营1-2人月结3-5年硕士假期工做六休一有餐补月结工资2人间宿舍有空调
研发部上班。工资面谈。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供枣庄生产主管工资在线招聘信息,主要招聘枣庄厂长/主管相关人才。作为厂长/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解厂长/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。