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生产主管
8千-1.3万/月
车间主任包吃免费培训包住月结5-10年大专包装/印刷食品/饮料团队管理生产成本管理生产跟单
职责描述: 1、协助总经理制定并落实生产计划,跟踪采购进度,管控生产流程,优化库存管理,科学调配生产任务,持续改进现场管理,严控原材料与产品质量,确保生产订单保质保量按时交付; 2、主导构建契合公司实际的生产管理制度,搭建高效运行的生产管理体系; 3、协同技术开发部门参与技术标准、工艺流程及新产品开发方案的评审,及时组织安排试产工作,不断提升产品市场竞争力; 4、推动节能降耗,实施精益生产,提升生产技术水平,促进人员效率提升; 5、监督生产过程中的安全、技术与品质管理,牵头解决重大安全、技术及质量问题; 6、加强质量安全意识,排查并消除安全隐患,提出切实可行的整改方案与应对措施; 7、参与公司重大事项的讨论与决策,建立有效沟通机制,定期组织召开生产例会,负责生产团队的管理、激励与培训工作。 任职要求: 1、大专及以上学历,年龄40岁以内,有纸塑行业背景者优先; 2、具备10年以上生产企业工作经验,其中至少5年担任生产主管或生产经理职务; 3、精通生产管控流程,能够准确分析并处理制程异常等问题; 4、掌握生产成本控制方法,熟悉整体运作流程,了解生产工艺与作业规范; 5、具有丰富的现场管理经验,具备较强的团队管理能力,抗压性好,沟通协调能力强; 6、责任心强,工作态度严谨,拥有良好的组织能力和人际沟通能力。 福利待遇: 薪资范围:8K-16K,入职缴纳五险一金;提供免费一日三餐及住宿,免费年度体检,三节奖金,班车接送、高温补贴等一系列丰厚福利待遇,更多福利待遇敬请您加入发现。
车间主任月结1-3年大专生产质量管理生产计划管理
岗位职责: 1. 人员统筹协调:结合公司发展目标及项目团队实际能力,合理调配人力资源,依据项目周期制定阶段性任务计划,推动项目有序实施。 2. 沟通协作对接:承担项目落地执行工作,与各相关方保持高效沟通,明确对接标准与流程要求,定期反馈项目进度、潜在风险及存在问题,及时协调处理项目运行中的各类事项。 3. 质量管控与培训支持:监督项目执行质量,组织团队开展操作指导和问题解答培训;实施定期质量检查,确保项目成果符合验收标准。 4. 数据整理与分析:完整记录客户拜访信息及项目相关数据,进行初步汇总与分析,为管理决策提供有效依据。 5. 辅助就业人员招聘:满足企业生产订单用人需求,对接如康家园及各区市县残联资源,拓展残疾人就业渠道,完成人员补充工作。 6. 生产现场运营管理:全面负责生产现场的组织与监管,规范作业流程,督导员工按标准操作,杜绝违章行为;科学配置人力与物资,优化作业区域布局,提高作业效率;排查治理安全隐患,落实安全管理制度,妥善处置突发生产事件,保障生产平稳运行;监管物料使用情况,确保供应及时、存放有序,降低损耗,控制关键质量环节,衔接各工序节点,保证生产进度与项目目标同步推进。 任职要求: 1. 大专及以上学历,持有C1或更高级别驾驶证,具备熟练驾驶技能。 2. 能够适应长期在省内各地区出差。 3. 具备基础数据统计与表格制作能力(熟练操作Excel等常用办公软件)。 4. 形象良好,语言表达清晰,善于沟通,富有亲和力。 5. 工作态度积极,责任心强,具备较强的抗压能力。 6. 有生产现场管理实践经验,熟悉现场作业规范、安全生产规定及流程改进方法,能快速响应并处理现场突发事件,具备良好的现场组织协调与问题解决能力。
生产主管
8千-1.3万/月
车间主任免费培训包住月结5-10年大专包装/印刷食品/饮料团队管理生产成本管理生产跟单
职责描述: 1、协助总经理制定并落实生产计划,跟踪采购进度、管控生产环节、优化库存管理,科学调配各项生产任务,持续改进现场管理,严控原材料与产品质量,确保生产订单保质保量按时交付; 2、主导搭建契合公司实际的生产管理制度,构建高效运行的生产管理体系; 3、协同技术开发部门参与技术标准、工艺流程及新产品开发方案的评审,及时组织安排试产工作,不断提升产品市场竞争力; 4、推动降本增效与精益生产,提升制造技术水平,促进人员效率稳步增长; 5、监督生产过程中的安全、技术与品质执行情况,牵头解决重大安全、技术及质量异常问题; 6、加强安全生产责任意识,排查治理安全隐患,提出切实可行的整改方案与应对措施; 7、参与公司重大事项的研讨与决策,建立有效沟通机制,定期召开生产例会,对生产团队实施管理、激励与培训。 任职要求: 1、大专及以上学历,年龄40岁以内,有纸塑行业背景者优先; 2、具备10年以上生产企业工作经验,其中至少5年担任生产主管或生产经理职务; 3、精通生产管控流程,能够独立分析并处理制程中的各类异常问题; 4、掌握生产成本控制方法,熟悉整体运营调度,了解生产作业流程与工艺规范; 5、具有丰富的现场管理经验,具备较强的团队管理能力,抗压性强,沟通协调能力突出; 6、责任心强,工作态度认真严谨,具备良好的组织协调与沟通表达能力。 福利待遇: 薪资范围:8K-16K,入职缴纳五险一金;提供免费一日三餐及住宿,免费年度体检,三节奖金,班车接送、高温补贴等一系列丰厚福利待遇,更多福利待遇敬请您加入发现。
车间主任月结3-5年初中及以下有生产管理经验服装/纺织经验
一、【岗位职责】 1) 根据总厂订单制定生产计划,排布缝纫流水线,合理分工、管控进度,确保订单按期交付。 2) 落实首件确认、制程巡检,严控成衣工艺标准,降低返工返修率,守住品质底线。 3) 负责车工日常排班、技能带教、沟通协调,稳定班组人员;配合总厂开展本地招工,共同扩充团队。 4) 负责缝纫设备日常保养、简单故障排查维修,保障生产线正常运转;复杂故障由总厂机修支持。 5) 落地总厂生产、质量管理制度,定期上报产能、人员、品质数据,配合总厂管理。 二、【任职要求】 1) 有针织服装缝纫流水线管理经验,熟悉针织全流程生产工艺,能独立统筹 20-30 人班组,合理排产调度。 2) 懂缝纫机基础维修保养,能处理常见设备故障;会基础电脑操作,可填报生产报表。 3) 做事务实接地气,擅长与本地务工人员沟通,了解乡镇用工特点,能妥善应对农忙等人员波动情况。 4) 执行力强,对交期、品质结果负责,管理方式灵活,不生硬、不摆架子。  加分项:自带熟练车工资源、有针织出口订单管理经验者优先录用,薪资可面议! 三、【薪资福利】 1.基础底薪:4000 元 / 月 2.人员稳定奖:车间在岗满 11 人起,每新增 1 名稳定在岗员工,每月基础底薪增加 100 元,上不封顶;总厂同 步提供招聘渠道、宣传支持,共同扩编提薪。 3.薪资结构:交期达成奖+品质管控奖+绩效奖+全勤奖 200 元,月综合薪资:5000-7000 元 / 月,能力突出、 自带熟练缝纫工资源入职者可面议,薪资不设上限。 4.出勤说明:月度出勤 27 天,月休 3 天可灵活调休;法定节假日按规定放假或核算加班补贴。 5.配套福利:可缴纳社保、免费工作餐、节日福利、年终奖励、设备运维补贴。(细则入职面谈) [發]联系人:孙经理
机加工车间主管
8千-1.3万/月
车间主任5-10年学历不限有生产管理经验质量管理经验AutoCAD工装设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验其他
懂加工,加工工艺。做工装。安排生产
车间生产主任
6千-1万/月
车间主任3-5年大专装配/总装工艺经验有生产管理经验仪器仪表经验质量管理经验电气工程师
1. 熟悉盘柜成套工艺、高低压、铜排制作工艺,有盘柜厂生产管理经验者优先。 2. 组织实施销售部门下达的生产计划,保质保量地完成生产任务。 3. 贯彻、执行公司的成本控制目标,加强对车间材料使用的控制,确保在提高产量、保证质量的前提下降低生产成本。 4. 根据生产计划核算人员需求,确保计划顺利执行;根据公司对车间发展的规划拟定人员编制,并报公司批准。 5. 对车间员工展开教育、培训,宣传公司的各项方针政策。 6. 深入贯彻公司的安全生产制度,确保安全文明生产。 7. 处理车间的突发事件,并随时向公司领导汇报事件处理进展,对于无法处理的事件要及时请示。 8. 积极深入员工,了解员工的思想动态,采取合理的措施确保车间的稳定。 9. 配合公司其他部门开展工作,做好横向沟通。 10. 积极完成上级及会议交待的临时性工作。
车间生产主管
6千-1万/月
车间主任月结3-5年大专装配/总装工艺经验有生产管理经验仪器仪表经验质量管理经验电气工程师
1、落实销售部门下达的生产计划,确保生产任务按时按质完成; 2、严格执行公司成本管控要求,强化车间物料管理,实现增产提质的同时有效降低制造成本; 3、依据生产任务测算人力需求,保障计划有效实施;结合公司车间发展规划制定人员配置方案,并提交公司审批; 6、组织车间员工开展培训与教育,传达公司各项政策与管理要求; 7、全面落实公司安全生产规定,保障生产过程安全有序; 8、及时处置车间突发情况,动态向上级反馈处理进展,重大事项须立即请示汇报; 9、主动贴近员工沟通交流,掌握思想状况,采取适当举措维护车间团队稳定; 10、协同公司其他职能部门推进工作,加强跨部门协作与信息互通; 11、高效完成上级领导及会议安排的各项临时工作任务。
车间主任
6-8千/月
车间主任1-3年高中
【岗位职责】 1. 负责车间的日常管理工作,确保生产流程顺畅高效; 2. 监督生产进度,保证产品质量符合公司标准; 3. 协调车间内部资源,优化生产效率,解决生产中的突发问题; 4. 组织员工培训,提升团队技能和工作效率。 【岗位要求】 1. 具备较强的组织协调能力和团队管理经验; 2. 熟悉车间生产流程及质量控制标准; 3. 良好的沟通能力和问题解决能力; 4. 能够在高压环境下保持冷静,有效应对挑战。
车间主任1-3年大专
1. 根据生产计划进行合理的安排及调度,从而有效完成各类生产任务; 2. 生产、设备、安全等制度拟订、检查、监督、控制及执行; 3. 负责生产车间卫生、工作纪律维持和检查考评; 4. 负责对生产过程中不合格品处置,协助不合格品产生原因的分析、评审处置,进一步降低产品不合格率; 5. 负责新品生产工艺对接工作,新工艺按作业指导书要求,指导员工进行操作和培训,选择和使用适宜的资源和方法; 6. 负责生产现场的管理和监督检查考评;定期根据实际生产发生问题对员工进行岗位技能培训,提高生产效率与产成品合格率; 7. 参与设备配置方案的制定、论证、安装和验收; 8. 掌握全盘生产计划,掌握公司各产品成本组成与成本核算。 【岗位要求】 1. 年龄30~40岁,大专以上学历(2年以上食品厂工作经验者优先); 2. 熟知流化床,颗粒机,包装机的操作原理; 3. 本职位脱产性质管理人员,需要在车间监管!
车间主任
3-4千/月
车间主任1-2人月结经验不限学历不限全职接受无生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验
玩具厂招聘车间主任,
吊顶装修木工背景墙长期1-2人
山东枣庄急招装修木工1-2名,工装为主、家装为辅,常年活稳定,手艺好,会吊顶、柜体、背景墙等,工资准时不拖欠,薪资面谈。公司位于薛城区南石。年龄要求55以下。
枣庄薛城区招水电,二把刀勿扰
240-320元/天
水电工1-2人
枣庄市薛城区招水电,二把刀勿扰
长白班新能源厂包吃夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴20人以上月结
急需大量员工,320/天,月薪保底9000-10000,新员工零费用入职,公司包吃包住!!! ———新人奖金5000元,带朋友上班有2000元介绍奖,320一天,月保底9000! ———新人奖金5000元,带朋友上班有2000元介绍奖,320一天,月保底9000! ———新人奖金5000元,带朋友上班有2000元介绍奖,320一天,月保底9000! 【薪资待遇】: 32元每小时,320元一天,月薪保底9000-10000 32元每小时,320元一天,月薪保底9000-10000 32元每小时,320元一天,月薪保底9000-10000 1、免费包吃住:当天安排住宿,有无线网,独立卫生间热水器,空调 2、薪资发放:不压工资,每月10号发放工资; 3、新厂产线订单充足,免费包吃住!!! 【福利待遇】: (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的,永辉超市购物卡 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! (7) :外地来我司工作的人员,满月全额 【包吃包住】 1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!工作在苏州免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲 赛跑 球赛 小型演唱会 跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)- 投递简历过多, 不能一 一查看, 有意者请直接在线咨询详谈报名 1、订单多,工资320/天! 2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得 3、月综合收入到手9000-10000元! 4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清 5、包吃包住,入职缴纳社保 6,入职签合同,工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:9000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!!
枣庄滕州市招工地力工上板子3楼3块钱一张
100-300元/天
力工1-2人日结
枣庄市滕州市招工地力工往3楼上板子3块钱一张现钱
枣庄 滕州市
9月21日 12:55拨打电话
工厂焊工工龄奖社保包住包吃五险20人以上月结
咱们企业招聘工厂焊工常白班420到450一天上六休一 月收入在13000左右 招聘年龄18-50岁、 不限学历 不限经验 包吃包住----我消息太多了来不及回,您加我一下,我微信给您详细说
车间副主任
1.2-1.5万/月
车间主任包吃包住1-2人月结5-10年大专全职有生产管理经验工装设备经验机电设备经验自动化设备经验装配/总装工艺经验能源/环保/化工经验精益改善经验
1、具备五年以上富氧侧吹炉、烟化炉生产组织管理经验。 2、具备良好的安全生产意识和环保意识。 3、能独立完成生产计划的安排与组织。 4、熟练掌握富氧侧吹炉和烟化炉生产流程的调整和指标控制。 5、具备掌控生产过程,优化生产工艺,突发事故应急处理能力。 6. 具备良好职业素养,较强的组织协调能力和团队管理能力。 7. 具备团队意识,有良好的沟通、协调、执行能力和问题解决能力。
钢结构车间主任
8千-1.2万/月
车间主任1-2人5-10年大专
岗位职责: 1. 全面负责钢结构车间的日常生产管理,确保订单按时保质交付 2. 统筹人员调度、设备维护与物料协调,优化生产流程与作业效率 3. 监督执行安全生产规范,组织安全培训与隐患排查,杜绝责任事故发生 4. 指导班组技术操作,解决装配、焊接、切割、打磨、油漆等工序中的工艺问题 5. 配合质检部门完成产品检验,推动质量改进与成本控制措施落地 任职要求: 1. 具备钢结构制造或重型装备制造行业车间管理经验 2. 熟悉H型钢、箱型梁等构件生产工艺及GB/T 50755等国家施工规范 3. 具备较强的现场组织能力、沟通协调能力及应急处置能力 4. 能熟练使用CAD及三维 、办公软件 5. 责任心强,能适应生产一线工作环境,具备团队管理经验
车间主任
4-6千/月
车间主任包吃1-2人1-3年学历不限全职有生产管理经验压力设备经验表面处理工艺经验食品/饮料/烟酒经验质量管理经验
岗位职责: 1.全面负责布草洗涤车间的日常生产管理,确保洗消流程规范、高效、安全 2. 统筹人员排班、设备调度及物料协调,保障订单按时保质交付 3.监督洗涤质量与卫生标准执行,定期开展自查与整改 4. 落实安全生产责任制,组织员工安全培训与应急演练 5. 持续优化工艺流程与能耗管理,降低运营成本 任职要求: 1. 吃苦耐劳,具备较强的执行力和责任心 2.有布草洗涤、洗衣厂或相关制造业车间管理经验者优先 3. 具备基础团队管理与跨部门沟通协调能力 4.能适应倒班及现场管理工作节奏 5.学历不限,身体健康,无传染性疾病
车间主任1-2人月结5-10年大专全职
岗位职责: (1)负责生产和项目的整体规划、协调与执行,确保项目按时高质量完成。 (2)协调各部门资源,推动生产流程优化和效率提升。 (3)跟踪项目进度,及时发现并解决问题,保障项目顺利推进。 (4)编制项目计划及报告,向管理层汇报项目进展与风险。 任职要求: (1)大专及以上学历,机械类专业,有5年以上生产管理或项目管理经验。 (2)熟悉生产流程,能够快速适应工作环境。 (3)具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。 地址:东莞中堂三涌
车间主任包吃包住有提成1-2人月结1-3年学历不限
岗位职责 全面负责饲料添加剂车间日常生产管理,组织落实生产计划,保证产量、效率、交期达标。 负责车间人员管理、排班、考勤、现场纪律与员工培训,提升团队执行力。 严格执行生产工艺、配方、操作规范,确保产品质量稳定,减少损耗与异常。 抓好现场 5S 管理、设备日常点检、安全操作、卫生管控,符合饲料厂安全与卫生要求。 协调仓库、品控、采购等部门,处理原料、领料、入库、检验、异常整改等工作。 做好生产记录、台账、报表填写与归档,配合检查、审核及整改。 任职要求 高中 / 中专及以上,有饲料厂、添加剂厂、预混料车间管理经验优先。 2 年以上车间主任 / 班组长 / 生产主管实际工作经验,懂配料、混合、包装等流程。 熟悉饲料生产安全、现场管理、质量意识强,能吃苦耐劳、适应厂区工作。 做事认真负责,沟通协调能力强,会管理团队、安排工作、处理现场问题。 会使用基础办公软件,服从管理,执行力强。
QA主管
4-5千/月
厂长/主管1-3年大专PQC项目管理经验SQE经验(供应商)制药/医疗经验不需要出差食品质量管理体系标准食品质量管理PQE经验(制程)ISO22000经验CQE经验(客户)IPQC药品药物经验食品/饮料/烟酒经验有质量管理经验HACCP经验
【岗位职责】 1. 在产品流水线上进行监督,确保产品质量符合标准; 2. 负责对生产流程的质量控制,检查生产过程中的问题,并提出改进措施; 3. 参与产品开发过程,确保新产品达到质量要求; 4. 组织和执行内部质量审核,推动持续改进过程; 5. 与供应商和客户沟通,处理产品质量问题。 【岗位要求】 1. 具备良好的组织能力和沟通技巧; 2. 能够熟练使用质量控制工具和方法; 3. 有责任心,能够在压力下保持高效工作; 4. 具有团队合作精神,能够与团队成员有效沟通。
普工/操作工免费培训包吃包住3-5人月结
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普工免费培训餐补包住6-10人月结
急招7000/10000+上不封顶+不体检无押金+保底+计件+男女不限17/50均可,工作地址:山东潍坊诸城
普工/操作工免费培训包吃夜班补贴包住3-5人日结
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其他生产营运人员经验不限大专
【岗位职责】 · 作为公司管理岗储备人才进行定向培养,初期需学习并掌握公司各项业务流程 · 业务能力达标后,可结合个人表现晋升至班组长、质检、职能类等管理岗位 【职位要求】 · 大专及以上学历,专业不限 · 性别不限 · 普通话流利,能熟练使用常用办公软件 【薪资福利】 · 试用期工资3500元 · 综合薪资4000-7000元+ · 五险一金、包吃包住、饭补 【晋升空间】
普工/操作工免费培训包吃夜班补贴包住3-5人日结
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明天邹坞附近燕麦片厂1男2女,早8~晚6,上料.12元/小时,管饭,日结有去的发给位置。
12元/时
工厂搬运工包吃3-5人日结
明天邹坞附近燕麦片厂1男2女,早8~晚6,上料.12元/小时,管饭,日结有去的发给位置。
枣庄
9月20日 07:58拨打电话
包装工包住夜班补贴保险餐补20人以上月结
五险一金 新能源上市公司 不穿无尘衣,可以带手机 公司产品:新能源汽车动力电池五金铝壳、电池盖板(全新厂区) 薪资:2300底薪+餐补600+夜班津贴10元+加班费 综合工资6000~7000左右 岗位详情: 站岗 主要操作自动化机器,包装,厂内运输等生产电磁外壳。 坐岗 1.自动化注塑机器操作 2.产品外观检验(目检、手检、封装,包装等) 两班倒,早8~晚20点住宿免费。 要求:18-42 无经验学历要求,入职会有师傅手把手教。 每个月25号发上个月工资
组装工五险一金包住五险包吃社保20人以上月结恒温车间其他熟悉26个字母
本厂为正规摄像头、智能终端配件生产企业,专业从事摄像头外壳、光学模组、数据线及配套零配件的生产加工、组装质检工作。本次招聘摄像头组装相关岗位,工序简单、零基础可做、无需经验、无需学历,全部为手工简易组装操作。厂区人性化管理,长白班坐班为主,工作轻松无压力,不管是想长期稳定就业,还是短期过渡务工的人员都非常合适,岗位稳定性高、上手无门槛。 二、工作内容 1. 组装岗位:负责摄像头外壳、镜座、排线等零部件的拼接、卡扣固定、配件安装等基础组装工作,操作简单,一看就会,无复杂技术工序。 2. 分拣岗位:对摄像头各类微型螺丝、垫片、连接器、辅料进行分类整理、好坏区分、规整摆放、物料清点,工作轻松易上手。 3. 质检岗位:对组装完成的摄像头成品进行外观检查(如划痕、灰尘)、配件核对、镜片瑕疵排查,简单轻松,无需专业技能。 4. 辅助岗位:车间物料整理、成品周转、台面清洁、物料补给等简单辅助性工作,自由轻松。 所有岗位无需流水线快节奏赶工、无重体力活、无需穿厚重无尘服(普通工衣即可),全程长白班作业,新手入职有老员工一对一全程带教,当天培训当天即可上手独立工作。 三、岗位优势(核心亮点) · 薪资靠谱:统一300元/天,薪资透明无套路、无克扣 · 灵活薪资:支持工资预支,缺钱可随时申请,资金周转无压力 · 专属班次:纯长白班、全坐班,不用熬夜,作息规律不伤身,上六休一 · 岗位自由:岗位自选,入职可优先安排自己心仪岗位,适配度高 · 管理宽松:车间可带手机、可正常喝水休息,无严苛考勤管控 · 零门槛入职:不限学历、不限经验、男女均可,新手小白直接上岗 · 吃住全包:厂区包吃包住,吃住一体化,日常零花销 · 恒温车间:车间全域空调覆盖,冬暖夏凉,工作环境干净舒适 四、工作时间 纯长白班工作制,标准车间工时,全程坐班作业,工作中途有固定休息时间,劳逸结合,轻松上班不疲劳,无强制加班,固定上六休一,作息稳定规律。 五、任职要求 1. 年龄18–48周岁,男女不限,身体健康,手脚麻利,无纹身烟疤、无案底。 2. 无需工作经验、无需学历,社会工、临时工、长期工、大龄工均可报名。 3. 服从车间简单工作安排,踏实肯干,工作认真负责即可。 六、食宿福利 1. 包吃:厂区大型食堂三餐免费,荤素搭配、菜品多样、营养均衡,日常就餐无需自费,休息日也可正常就餐。 2. 包住:厂区精装员工宿舍,空调、热水器、全自动洗衣机、独立卫浴、衣柜桌椅配套齐全,宿舍干净整洁,拎包即可入住。 3. 宿舍紧邻生产车间,步行几分钟即可到岗,上下班便捷省心,无需长途奔波。 七、报名须知 · 当天面试、当天安排岗位、当天入住、当天上岗! · 可预支工资、长白班轻松岗位,坐班不累、环境舒适,上六休一,适合所有想安稳轻松挣钱的务工人员! 【工作地点】:需到总部合肥工作上班(公司可包车+),因分区域项目饱和原因导致,当天过来入职
车间贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结人走账清 包吃住 五险一金 长白班坐班
新厂急需大量员工,新员工入职0费用! 不压工资!接受短期工! 当天安排宿舍,第二天开始上班! 感兴趣点击下方立即沟通详细咨询客服报名, 一.薪资待遇 1、计时30/h,可做短期,也可长期(长期买社保),工资人走帐清。 2,月休4-6天,加班自愿 4、月收入7K-8K,每周可预支,多劳多得 二、食宿安排 1、伙食:包一日三餐(荤素搭配,口味俱全,营养可口); 2、住宿:包住4-6人间宿舍70平大空间,有空调,独立卫生间、独立阳台、24小时热水; 3、厂内恒温空调,保证员工的工作舒适度,车间环境舒适,员工好相处。 三、招聘要求 年龄16-50岁,身体健康,可新手,服从领导安排,有纪律,不任性。 四、工作内容 主要负责产品的打包、质检、装箱、贴标、小件搬运。不穿无尘服 五、福利 1、节日正常放假,发放节日礼品,举办节日活动; 2、员工生日有生日礼品礼金; 3、年假15天,带薪年假! 工作地点在江苏常州
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鱼泡直聘为工人提供台儿庄车间主任最新招聘在线招聘信息,主要招聘枣庄车间主任相关人才。作为车间主任工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解车间主任的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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