西宁城中区招工长/工程师(家装项目经理(工长))家装工长，接的多工资多
工长
西宁市城中区招工长/工程师(家装项目经理(工长))家装工长，接的多工资多
工长工程师
- 熟练看懂全套家装施工图、水电走向图、吊顶/柜体节点图，会审图、技术交底，能识别图纸错漏并对接设计师修改；
- 精通全工序标准工艺：拆改、水电隐蔽工程、防水、墙地砖铺贴、木工吊顶、墙面乳胶漆/墙布、全屋定制安装、五金洁具安装；
- 熟悉家装验收规范、水电打压、闭水试验、阴阳角、空鼓、开裂等质量通病预防与整改方案。
工长工程师
青海西宁室外管网招聘技术员1名，要求责任心强，能吃苦耐劳，技术过硬，会RTK，年龄40岁左右，身体健康。待遇详谈。电话：
机电暖通技术员
9000-15000元/月
暖通工程师1-3年本科水暖UPS高低压配电
岗位职责：
负责通信机房机电项目或配电专业相关工作，主导电源专业的交付实施，包括电源系统调试、设备割接、扩容施工与验收，承担技术管理与运行保障，具备电源及电池系统的故障处理能力。
任职要求：
1、具有2年以上机房电源系统施工改造项目的实施经验，曾作为核心成员参与中型机房电源工程或类似项目交付；
2、掌握机房电源调试、配电架构及蓄电池系统等相关知识；
3、深入理解机电安装流程，熟悉电源参数设置、测试与验收环节所涉设备的工作原理；
4、了解高低压供配电系统及UPS不间断电源系统的组成与运行机制；
5、熟练掌握配电系统集成安装、联调测试及验收阶段的技术要点与设备原理；
6、具备常见系统故障的判断与处置能力，熟知本专业相关的国家标准、行业规范及施工工艺质量标准；
7、可对施工团队进行技术指导，确保工程质量达标、进度按期推进，能协同完成施工图纸的深化设计，具备良好的项目协调与管理能力。
暖通工程师
6000-10000元/月
暖通工程师3-5年本科暖通设计空调工程通风工程采暖工程
因工作需要，现面向社会招聘暖通设计工程师，具体要求如下：
一、岗位职责
承担相关民用建筑及工业建筑工程项目的供暖、通风与空调系统的设计及相关设计管理工作；参与工程项目各阶段的技术配合与现场服务。
二、业务能力要求
具备常见冷热源系统的设计能力，能够独立完成制冷站、换热站、蓄能系统及配套冷热水管网等系统的设计任务；具有数据中心或洁净厂房项目设计经验者优先录用。
三、基本条件
1、建筑环境与能源应用工程专业本科及以上学历，毕业于全国高等院校，从事本专业设计工作满3年以上；
2、通过大学英语四级考试，熟练操作暖通负荷计算软件及各类暖通专业设计软件；
3、出差频率较低，但可根据项目需求接受短期或阶段性出差，包括驻场设计或担任现场设计代表；
4、身体健康，品行良好，具备较强的沟通协调能力和书面表达能力；
5、认同本单位企业文化，富有团队合作精神和创新意识。
工长工程师月结全职
岗位职责：
1.负责施工现场的全面管理，确保工程按照既定计划和标准顺利进行。
2.协调各施工团队与相关部门，优化资源配置，解决现场突发问题。
3.监督施工质量与安全，执行质量检查，确保符合设计要求和规范标准。
4.编制并监督施工进度计划，确保工程按时完成。
5.负责现场文档资料的整理与归档，确保信息透明和可追溯。
工长月结
职位详情
绿化工长
4000-5500元/月
招1人
简阳成都天府国际机场
职位详情
任职资格：
1、大专及以上专业毕业，园林园艺、景观及相关专业，持园林绿化技术高级工证书；
2、具有5年以上绿化工程现场施工管理经验，对CAD熟悉；
3、熟悉掌握园林植物的绿化、植物习性、养护和栽植；熟悉园林施工流程；
4、具备强烈的团队意识和沟通协调能力，且具备一定的组织指挥和管理能力；
5、责任心强，有吃苦耐劳的工作精神。
项目地点：简阳
岗位职责：
1、负责现场植物绿化施工管理工作，协助现场施工组织设计及编制现场施工方案；
2、熟悉施工图纸，能提出图纸问题协助参与项目组织的图纸会审，编制施工技术措施及方案，准确提出分段工作面的周工作计划；
3、按施工进度提出植物的需求计划，协助负责人按施工组织设计制订具体的植物施工计划、植物材料计划，并认真组织实施工作，并做好工作日志；
4、对现场植物施工班组进行管理，合理安排工种，保质保量的完成施工生产任务；
5、对现场工人的种植技术给予指导和监督，对现场工人进行定期技术培训，提高工人的生产技能；
6、能独立完成植物搭配，并做好后期植物养护的施工管理工作；
7、负责解决施工中出现的绿化技术问题，把控绿化效果；
8、执行安全法规、规程，落实安全措施施工，做到安全生产、文明施工；
9、负责现场植物竣工后的收方工作，对甲方提出的现场问题进行协商解决，对业主提出的要求进行合理协调，完成植物竣工图的绘制。
海西格尔木市某矿区企业招聘面点一名，工资七千，交五险，住宿环境好，月休四天，联系电话
7000元/月
面点1-2人月结
格尔木某矿区企业招聘面点一名，工资七千，交五险，住宿环境好，月休四天，联系电话
暖通工程师经验不限大专节能自控技术工业暖通能源综合能源
岗位职责：
1. 全面负责医院运维管理事务，统一调度各项运维任务，组织制定并落实日常维护保养计划，确保各类设施设备稳定运行，满足医院日常运营需要。
2. 积极配合院方下达的各项工作指令，保持良好沟通协作，及时汇报工作进度，协调处理运维过程中涉及院方的相关事项，持续提升服务满意度。
3. 统筹暖通班、电工班人员的排班与工作任务分配，建立健全运维管理制度及考核机制，监督员工履职表现，推动团队效率与专业水平提升。
4. 主导医院突发故障的应急抢修工作，做到迅速响应、有效处置，最大程度减少对医院正常运转的影响，保障医疗环境安全稳定。
5. 推进日常节能管控措施，研究优化节能管理模式，根据医院用能特征完善节能策略，助力实现低耗高效、绿色可持续运营目标。
6. 按月完成工作总结与汇报，准确核算能耗分摊数据，编制并提交月度节能分析报告，确保数据真实可靠、报告按时归档。
任职要求：
1. 学历要求：大专及以上学历。
2. 专业要求：暖通类相关专业，掌握系统的暖通技术知识，了解医院暖通系统运行维护流程。
3. 工作经验：具有团队管理经历，有医院运维工作背景者优先考虑。
4. 证书要求：持有制冷操作证、电工上岗证者优先录用。
5. 能力要求：具备良好的组织协调能力、突发事件应对能力、语言表达能力和数据分析能力，工作认真负责，能够高效推进各项运维任务。
福利待遇：
1、五险一金；
2、每月10号准时发薪，收入稳定有保障；
3、双休、带薪年假、节日福利；
4、清晰晋升通道，技术培训 + 长期发展平台。
薪资待遇：7000-7500元/月
机电二建，暖通工程师
1-1.3万元/月
暖通工程师5-10年大专负责驻场安装施工图纸绘制/审核二级建造师AutoCAD广联达了解常用空调系统有BIM相关经验
岗位职责：
1.负责暖通空调系统的设计、选型、施工图绘制及技术交底工作
2.参与项目前期方案比选与可行性分析，提供专业暖通技术支持
3. 监督施工现场暖通设备安装与调试，解决技术问题并确保符合规范
4. 配合完成竣工验收、资料归档及后期运维支持
5. 协同建筑、给排水、电气等专业开展BIM协同设计与优化
任职要求：
1. 暖通、能源与动力工程或相关专业背景，学历不限
2. 具备暖通工程师相关工作经验，熟悉国家及行业设计规范
3.熟练使用AutoCAD、天正暖通、Revit等专业设计软件
4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
5.有注册公用设备工程师（暖通空调）资格者优先
6.有大型办公楼暖通安装管理经验优先
暖通工程资料员、暖通专业项目经
1-1.5万元/月
暖通工程师3-5年学历不限带B证，绵阳地区优先安装施工验收评定中级工程师职称二级建造师天正建筑
岗位职责：
1.参与项目前期方案论证，提供暖通专业技术支持与优化建议
2.监督施工现场暖通设备安装与调试，确保符合设计规范及验收标准
3.协调机电各专业接口，解决施工过程中的技术问题
4.配合竣工验收及后期运维支持，编制相关技术文档
任职要求：
1. 暖通、建筑环境与能源应用工程或相关专业背景
2. 熟悉国家暖通设计规范及行业标准，掌握CAD、Revit等设计软件
3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
4.工作认真负责，具备较强的问题分析与解决能力
5.有项目现场经验者优先
水电暖通专业技术负责人
1.2-1.5万元/月
暖通工程师5-10年学历不限水电暖通专业技术负责人负责驻场安装施工
岗位职责：
1.负责暖通空调系统的设计、选型、施工图绘制及技术交底工作
2.参与项目前期方案制定，配合建筑、结构等专业完成协同设计
3. 对施工现场进行技术指导与验收，解决暖通系统安装及调试中的技术问题
4.编制暖通专业相关技术文件、竣工资料及运维建议
5.跟踪行业新技术、新设备，持续优化设计方案与能效水平
任职要求：
1.暖通、能源与动力工程、建筑环境与能源应用工程等相关专业背景
2.熟悉国家及地方暖通设计规范、节能标准与验收规程
3.熟练使用AutoCAD、Revit、鸿业等专业设计软件
4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
5. 有设计院或大型工程项目经验者优先
暖通工程师
有大型工厂暖通系统，不锈钢管道施工经验，能具备良好的施工协调管理能力的可联系。
主要负责二十万米pcw，排水，纯水，二次配不锈钢、pvc管道工程现场施工管理。
满足要求者，请直接电话联系
给排水工程师1-3年中专/中技
公司自来水厂招聘给排水专业，机电专业技术人才各一名，包吃住，非施工工地。要求人证合一。联系电话王总。
风电运维工程师
8000-12000元/月
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维接受无光伏/风电运维经验电气类专业电力类专业机械类专业机电类专业其他优势经验
岗位职责：
1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护
2.执行机组定期检修、部件更换及技术改造任务，保障设备稳定运行
3.记录并分析运行数据，编制运维报告，提出优化建议
4.配合完成新机组调试、并网验收及安全合规检查工作
5. 严格遵守高空作业、电气安全及风电现场各项操作规程
任职要求：
1. 电力系统、自动化、机械或新能源相关专业背景，中专及以上学历
2.具备风电运维、电气检修或机械设备维护相关经验者优先
3.持有高压电工证、登高作业证、安全员证等特种作业资质者优先
4. 身体健康，能适应长期驻守偏远风电场及户外高空作业环境
5.责任心强，具备良好的应急处理能力与团队协作意识
青海风电场运行员/值长（六险一金/提供住宿）
5000-9000元/月
风电运维工程师1-3年中专/中技风电运维电工进网作业许可证（高压）低压证登高作业证
青海地区项目，具体地址根据项目情况定（乌兰、共和、格尔木）
值班长：2年以上经验，薪资：7000-9000元，三证齐全；
值班员：1年以上经验，综合薪资：5000-7000元，三证齐全；
生日、节日福利、六险一金，包住、有餐补
岗位职责：
1、组织开展电站日常运行与安全管理工作，搭建并维护三方沟通机制；
2、建立健全技术资料体系，完善电站运行记录档案；
3、按周期开展电站巡查作业，并做好相关数据登记；
4、定期检查高低压线路及设备状况，及时识别隐患并组织整改，保障供电稳定；
5、落实上级交办的其他工作任务。
任职要求：
1、学历专业：中专及以上，电力、电气工程、机电一体化等相关专业；
2、工作经验：具备1年以上电气运行类岗位经验，持有调试员上岗证者优先；
3、持有效驾照且具备熟练驾驶能力者优先考虑；
4、工作细致认真，具备较强责任心，能适应现场环境，善于协作与沟通。
工长工程师
招聘中级工程师和高级工程师。要求具备相应的中级或高级工程师职称，专业背景为建筑工程、土木工程、材料科学等相关专业。可不坐班。薪资面议，根据职称、经验等提供具有竞争力的薪酬。
风电运维工程师
6000-9000元/月
风电运维工程师经验不限学历不限风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证登高证机械类专业机电类专业
从事风力发电机组的日常检修和各类技改工作。
常年出差，跟着项目走。
要求吃苦耐劳，有责任心。有团队合作意识。
风电运维工程师（青海）
6000-10000元/月
风电运维工程师1-3年大专液压系统电控系统变浆系统逆变系统通讯系统输送电系统机械传动系统风电运维
服从青藏川区域分配
一、职位要求：
1、依据风电机组安装技术规范，承担机组现场到货验收、安装调试及试运行任务，确保设备顺利通过验收；
2、执行风电机组日常巡检、缺陷消除与维护作业，保障机组稳定可靠运行；
3、参与风机故障排查与处理、大型部件更换配合、辅助性改造及技术优化等现场工作；
4、负责风电机组相关数据、资料的记录整理及隐患排查治理，建立并完善风机运行档案；
5、配合现场管理人员开展安全、质量、进度及成本管理工作，并及时反馈现场情况。
二、任职要求：
1、具备大专及以上学历，电气、机械、新能源等相关专业优先考虑；
2、具有一年以上风电行业现场实际工作经验；
3、须持有低压电工证、高压电工证及登高作业证（国家电网可查询）；
4、身体健康，无重大疾病或突发性疾病史，无恐高、心脏病、脑梗、癫痫、高血压等职业禁忌病症，能适应行业特殊工作环境，接受区域调配及现场工作安排。
三、薪资待遇
1、薪资：月收入（按职级）+餐补＝税前6000-9000元
2、休假：每工作60天休息8天，未休假期可累计
3、员工福利：
3.1、六险一金；社保按杭州市缴费基数缴纳，公积金亦按杭州标准执行。
3.2、生日礼金：员工生日当月发放礼金，入职满一年后父母及子女生日亦享礼金。
3.3、结婚礼金：员工结婚根据司龄享受相应金额的结婚礼金。
3.4、丧事慰问金：员工直系亲属去世，公司按规定发放慰问金。
3.5、传统节日福利：节日期间发放实物礼品作为员工福利。
3.6、父母敬孝卡：符合条件员工，每月由公司以补贴形式向父母账户打款。
3.7、高温补贴、高原补贴、特殊地区补贴等按规定发放。
3.8、夏季送清凉、冬季送温暖福利，采用实物形式发放。
3.9、项目奖金：根据项目完成情况发放，属于非固定收入部分。
风电运维人员
7000-10000元/月
风电运维工程师1-3年学历不限风电运维要求光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证风电运维经验
1.金风机组1-3年经验
2.运维过金风2.x机组
设备工程师经验不限大专系统测试性能测试JavaC++
岗位内容：
1. 负责软件测试工作的整体规划、方案设计、实施执行、过程跟踪及总结分析。
2. 配合研发团队进行缺陷定位与问题处理，保障软件产品质量稳定可靠。
3. 熟悉多种测试技术手段，通过持续集成和自动化测试等方法持续提升测试效率与质量水平。
4. 参与产品需求评审，主动提出优化建议，助力产品品质不断改进。
任职要求：
1. 具备大专及以上学历
2. 熟练使用至少一种测试管理工具，如JIRA、TestLink等，并能灵活应用于实际工作场景。
3. 精通常用测试方法、技术及相关工具，了解自动化测试工具的应用与开发，具备实际项目实践经验。
4. 拥有良好的沟通协作能力与团队意识，具备较强的自主学习能力和问题排查解决能力。
设备技术员
7000-10000元/月
设备工程师5-10年大专熟悉利乐生产设备
岗位职责：
1、负责利乐生产线的程序编写，依托自动化集成系统完成产线配置、运行控制与效能优化，确保生产过程高效且具备灵活性。
1、统筹工厂设备资产的全周期管理，保障设备安全、稳定、持续、高效运行，满足生产运营需求。
2、负责厂区动力及公用设施系统的日常运作，确保电力、热能及其他能源供应满足生产要求。
3、编制设备检修、技术改造与更新计划，制定企业内部设备技术标准及相关管理制度与操作规程。
4、掌握电气与自动控制原理，可独立绘制电气原理图与硬件布置图，具备PLC程序分析与设计能力。
任职要求：
1、大专及以上学历，具备5年相同岗位工作经验；
2、具有大中型机械设备维修及项目建设管理经验，优先考虑食品行业背景者；
3、熟悉设备选型、招标流程以及安装调试与验收规范，拥有扎实的维修实操与故障诊断能力；
4、能独立主导设备管理文件、维保规程的编制，并组织实施相关培训；
5、精通机电一体化理论与应用技能，了解设备及动力系统相关的国家法规与行业标准；
6、具备良好的团队合作精神、沟通表达能力，以及较强的主动性与保密意识。
设备管理专员/技术工程师
7000-10000元/月
设备工程师3-5年大专制造业CAD
岗位职责：
1、负责设备故障的日常排查与维修指导，汇总维修记录并进行数据分析，提出优化改进方案及预防性对策。
2、实时掌握设备运行状态，编制备件采购计划，制定设备保养与大修计划，并落实执行与过程跟踪。
3、完善并更新设备管理制度流程，实施相关管理举措，推进TPM管理工作的开展。
4、统筹资产管理，涵盖设备、工具及低值易耗资产，组织定期盘点、调配与报废处理；建立全周期设备管理体系，确保设备完好率，提升运行效率，保障产品产量与品质。
5、主导生产设备的技术改造及自动化项目的引入与实施。
6、完成设备主管或设备经理交办的其他工作任务。
任职要求:
1、大专及以上学历，机械或机电相关专业，具备3年以上设备维护与管理经验，年龄不超过35岁。
2、熟练操作Office办公软件及CAD制图工具。
3、了解TPM管理体系及推行要求。
4、具有食品行业工作经验者优先录用。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供海西热能工程师找工作在线招聘信息，主要招聘海西暖通工程师相关人才。作为暖通工程师工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解暖通工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
