银川兴庆区招其他钢结构人员，需要两名带高空作业证件的人员，工资电话质询
其他钢结构人员1-2人
银川市兴庆区招其他钢结构人员，需要两名带高空作业证件的人员，工资电话质询
液压系统设计师
7000-12000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科及以上液压泵、阀、马达液压设计液压元器件选型液压系统
岗位职责：
1.负责面向客户及供应商开展液压技术领域的售前、售后技术支持与沟通协作；
2.承担整机液压系统原理图、液压站等方案的设计、绘图及持续优化工作；
3.负责多路阀、液压泵、马达等核心元件的选型匹配，以及管路与辅助部件的设计；
4.在试制与装配阶段提供现场技术指导，推进设计问题整改，并同步更新图纸及相关技术文件；
5.完成上级安排的其他相关工作任务。
岗位要求：
1.本科及以上学历，机械、液压、流体传动与控制等相关专业背景；
2.具备3年以上液压产品研发或系统集成相关工作经验；
3.熟练掌握流体机械、液压传动与控制专业知识，了解机械设计、材料与热处理等基础理论；
4.熟练操作机械设计及绘图软件，具备有限元分析、流体力学仿真工具的应用能力；
5.熟悉液压系统工作原理及关键元件性能，具备系统设计、元件选型与调试实践经验；
6.有煤矿类设备液压系统设计经验者优先考虑；
7.具备较强的沟通协调能力，富有团队意识和高度的责任心。
石嘴山平罗县招钢结构安装/打板，其他钢结构人员，安装木方，带高空操作证
打板钢结构其他钢结构人员
石嘴山市平罗县招钢结构安装/打板，其他钢结构人员，安装木方，带高空操作证
液压系统设计师
7000-12000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科及以上液压设计液压元器件选型
岗位职责：
1.负责与客户、供应商等在液压技术领域开展售前售后技术沟通与支持工作；
2.承担整机液压系统原理图、液压站等相关设计及优化任务；
3.负责多路阀、泵、马达等核心元件的选型匹配，以及管路和辅助部件的设计；
4.在试制与装配阶段提供现场技术支持，处理设计相关问题并更新图纸和技术文件；
5.完成上级交办的其他相关工作任务。
岗位要求：
1.本科及以上学历，机械、液压、流体传动与控制等相关专业；
2.具备3年以上液压产品研发或系统配套实际工作经验；
3.精通流体机械、液压传动与控制专业知识，了解机械设计、材料热处理等相关技术；
4.熟练掌握机械设计及绘图软件，具备有限元分析、流体力学仿真软件应用能力；
5.熟悉液压系统工作原理及关键元件性能，具备系统设计、元件选型与调试经验；
6.有煤矿类设备液压系统设计经验者优先考虑；
7.具备良好的沟通协作能力、团队意识以及高度的责任心。
电焊打板钢结构其他钢结构人员1-2个月包住包吃保险6-10人月结
必须有登高证，没有证件的请别打扰，二道贩子请别打扰，吴忠青铜峡招其他钢结构人员，钢结构安装/打板，电焊
五金材料研发员
1.5-2.5万元/月
材料工程师经验不限硕士及以上高分子材料经验
岗位说明：
1.结合新材料研发的技术方向，制定卫浴五金材料短期、中期及长期技术发展路径与年度实施计划，保障五金材料研发工作的系统性与规划性
2.依据既定的技术项目方案，统筹新型五金材料的研发实施，指导并监管研发进程与关键技术突破，确保项目按期启动及各阶段目标按时完成
3.按照项目实际需求，推动新型五金材料技术的试用测试及规模化试产验证，保障技术研发成果有效转化为实际应用
4.结合部门发展战略与项目特性，牵头开展专利布局与技术标准的策划、撰写及定稿工作，确保研发成果实现专利保护与标准化管理
5.根据项目技术需要，组织并与外部企业、科研院所、高等院校开展技术协作与技术引进，保障技术项目的顺利推进与成果转化
车身开闭件工程师
9000-14000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科及以上白车身开闭件
职位描述
1.参与白车身系统清单的编制与审查；
2.负责车身焊接、涂装、密封性及紧固件选型等工艺设计评审；
3.负责车身附属部件的装配与校对工作；
4.负责车门系统内外板及补强板的设计任务；
5.负责车门配件的安装与核查工作；
6.参与整车造型结构的技术评估；
7.协同其他专业工程师推进项目执行；
8.编制并输出相关技术图纸；
9.独立处理制造工艺及产品性能问题的优化整改；
10.独立承担系统设计方案的制定工作。
任职要求：
1.本科及以上学历，车辆工程、机械类相关专业；
2.熟练掌握三维设计软件操作；
3.具备责任心，拥有良好的沟通协调能力；
4.能够接受出差及加班安排。
研发工程师
9000-14000元/月
材料工程师经验不限硕士及以上高分子材料经验高分子材料相关专业新能源经验纳米材料经验化学相关专业
岗位职责：
1、开展新产品或现有产品的技术研发工作，确保技术革新与市场实际需求相匹配；
2、参与产品设计策略的制定，改进产品功能表现，增强用户使用感受；
3、主导或配合解决研发过程中出现的技术瓶颈，保障项目顺利推进；
4、与多部门协同合作，推动研发成果高效落地与应用；
5、持续跟踪行业发展趋势，掌握前沿技术动态，为产品升级迭代提供技术支撑。
任职要求：
1、硕士及以上学历，化学、材料、热力学相关专业优先考虑，本硕阶段任一毕业于985或211院校者优先；
2、具备良好的团队协作意识，沟通能力突出，能迅速适应团队环境并发挥积极作用。
纳电研发工程师
1.5-1.8万元/月
材料工程师1-3年硕士及以上
1.研发规划：根据公司制定的研发项目规划，协助研发经理和研发主管制定各产品的阶段研发计划。
2.产品研发：
1.负责产品开发过程的监督，协助研发经理做好研发目标、研发进度、研发经费估算等工作；
2.监控产品研发进度，协助研发经理审核中试试验、试生产工艺方案等项目阶段性进度，组织分析问题和解决方案。
3.技术管理：
1.提出产品改进建议和新产品开发提议，负责指导、处理、协调和解决公司研发项目中出现的技术问题；
2.参与建立技术标准、工艺标准并贯彻实施；
3.保证实验任务的及时完成，试验报告的及时提交。
4.知识产权：
1.负责参与技术专利申请工作。
要求：
硕士及以上学历，优先排名靠前（珈钠能源/璞钠能源/英钠新能源/华钠新材/瑞扬新能源/钠壹新能源/东能钠新/兴荣新源），研究方向：（聚阴离子，NFPP）。
研究方向：（聚阴离子，NFPP）。
具备敏锐的思维能力和创新意识;具备良好的沟通协调能力。
熟悉IATF16949质量体系，熟练使用五大工具（FEMA\SPC\APQP\PPAP\MSA）等分析工具，熟练使用办公软件中WORD\EXCEL\PPT的运用。
材料工程师
7000-10000元/月
材料工程师5-10年大专及以上金属材料相关专业高分子材料相关专业复合材料相关专业金属材料经验钢铁材料经验无机非金属材料经验材料检测经验材料/产品量产经验材料检测
岗位职责：
1、负责公司各类原材料及外购件的质量检验工作；
2、负责生产工序外协检验工作；
3、负责公司原材料及外购件库存检查和监管工作；
4、对检验的数据与结果进行详细地记录，形成检验报告；
5、各类检验资料填报、报表、竣工资料制作等相关内容；
6、听从领导安排，认真完成领导安排的各项工作；
7、吃苦耐劳，有管件厂检验工作经验者亦可，愿意在检验领域有所发展。
岗位要求：
1、具有强烈的“质量第一”的意识；
2、熟悉国标压力容器质保体系、ASME质保体系、ISO9000质量管理体系；
3、精通GB150/151、容规、ASME、EN等标准和规范关于压力容器各类原材料、零部件等方面的规定和要求；
4、精通压力容器各类检验试验的设备、仪器、量具的性能特点，并熟练使用；
5、具有较强的执行力、良好的协调、沟通能力和分析判断能力；
6、诚信、严谨，良好的职业道德操守。
研发工程师
1-1.5万元/月
材料工程师3-5年本科及以上团队管理经验材料/产品量产经验新产品研发高分子材料相关专业新能源经验金属材料经验金属材料相关专业化学相关专业
岗位职责:
1制度管理
依据公司职能部门制定的管理制度，补充新产品研发过程的各项规章制度、内部制度、标准和相关文件等，并贯彻执行。
2日常管理
2.1协助负责人依据年度、月度的工作目标、指标，进行相应的分解，制定相应的工作计划、措施，进行组织落实。
2.2协助负责人进行新产品生产和服务过程中生产进度、产品质量、设备维护、环境管理、标识管理等的控制。
2.3制作及更新新产品的BOM,并为新产品准备相应的物料;
2.4负责新产品研发相关设备的日常保养管理、维修申请。
2.5及时准确收集新产品研发生产过程中出现和存在的各种不利、制约因素，并提出改进措施和建议。
2.6负责对新产品延期计划及时分析原因和有效处理，并及时上报。
2.7贯彻执行技术标准和工艺纪律，及时纠正违反工艺纪律的行为。
2.8协助负责人对重大环境因素和危险源管理，对安全员的工作进行督促检查,确保安全生产。
2.9协助负责人贯彻、执行公司的成本控制目标，不断优化工艺，确保在提高产量、保证质量的前提下不断降低生产成本。
2.10发明制作各种生产辅助工治具，提高作业效率良率；专利相关需求。
2.11配合公司其他部门开展工作，做好沟通工作。
3研发管理
3.1开展市场调研，了解市场需求，对新产品的研发提出建议；为市场开发和营销提供技术支持。
3.2根据公司计划和有关程序，组织项目的立项、申报。
3.3负责新产品及科技攻关项目的设计、试验、试制。
3.4负责编写新产品的有关技术标准、体系相关文件。
3.5负责整理产品科研成果及设计、试验资料，撰写成果报告。
3.6参与产品和科研成果鉴定、验收。
3.7负责组织实施新产品开发和技术改造的计划,实施,跟进,改善的全面管理与跟进工作及技术框架的选择与搭建。
3.8负责科技项目的调研、审查、立项、可行性研究、申报工作
3.9组织新产品新技术的审查和鉴定
3.10负责所属产品项目整套技术资料制作和整理
3.11负责根据客户对产品特殊特性的要求，对产品特殊特性的开发与识别
3.12确保足够的产品/过程设计与开发所必须的资源，如测试软件/设备、CAD以及有资格的人员。
4权限管理
4.1职责范围内的管理权。
4.2了解本部门员工工作完成情况和监督权。
4.3新产品研发部车间设备、原材料、辅助材料、成品质量的检查权。
4.4对部门岗位定编的建议权
4.5对部门所属员工的任免、薪资晋降级的奖惩建议权
任职要求:
本科及以上学历；材料化学、电化学等相关专业
具有铜箔研发工作经验3年以上
1.熟练的沟通协调能力、组织指导能力、计划管理能力；
2.能承受较强的工作压力，办事思路缜密、细心、具有责任心，熟悉公司的规章及流程；
3.能使用电脑及各类办公软件。
初级及以上职称
辅料研发工程师
1.2-2.4万元/月
材料工程师1-3年本科及以上粘结剂分散剂导电剂
1.结合公司产品规划及技术发展方向，承担正负极辅材（包括导电剂、粘结剂、分散剂及其他添加剂）开发目标的拆解工作，制定材料开发的技术路径与实施计划；
2.主导正负极辅材的选型评估、导入验证与持续优化，开展评估报告编制与失效分析新方法研究，逐步完善原材料性能评价体系；
3.研究材料物性参数与电池电化学性能之间的关联机制，搭建高效材料评估平台，推进失效分析流程及失效模型的构建；
4.开展与供应商的技术对接及现场技术审核，基于原材料合成机理与工艺过程提出材料结构设计或性能改进的技术建议；
5.协同电芯研发、制造工艺、品质管控等团队，提供负极辅材应用过程中的技术支持与问题解决方案。
岗位要求：
1.硕士及以上学历，本科须为211/985高校毕业，专业方向为材料、化学化工等相关领域；
2.具备4年以上锂电池企业正负极辅材或电解液配方相关工作经验，能力突出者可适当放宽学历或年限要求；
3.掌握材料结构、成分及理化性能的表征技术，能根据实际需求选择并应用合适的分析手段；
4.熟悉锂离子电池制造工艺流程，了解材料及相关电池行业的国家标准与规范；
5.具备良好的文献与专利检索能力，熟练进行数据处理、信息整合与逻辑归纳，善于发现问题并独立提出解决方案。
金属材料研发岗位
1-1.5万元/月
材料工程师3-5年硕士及以上精密仪器材料研发材料检测金属材料材料相关专业完善工艺
岗位职责：
1、承担并推进团队与公司负责的科研项目实施。
2、开展高温合金等新型材料的研发，探索变形加工领域的新技术路径。
3、负责科技论文撰写及专利申报材料的编制工作。
任职条件：
1、具备硕士及以上学历，专业为材料学、材料工程或材料加工相关方向。
2、需提供已发表的科研论文或已获批专利的相关证明材料。
3、具有较强的外语阅读与书面表达能力。
薪资：月综合薪资10K以上，具体面议。
宁夏固原原州区回族自治区北京东路与固胡公路交叉路口。几十平方拉杆车棚需要安装。在附近的师傅联系
棚结构
宁夏回族自治区固原市原州区北京东路与固胡公路交叉路口。几十平方拉杆车棚需要安装。在附近的师傅联系
鄂尔多斯达拉特旗招电焊、其他钢结构人员、钢结构安装/打板
300-400元/天
电焊打板钢结构其他钢结构人员1-2人
鄂尔多斯市达拉特旗招电焊、其他钢结构人员、钢结构安装/打板
栏目概述
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