
液压系统设计师
7000-12000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科液压泵、阀、马达液压设计液压元器件选型液压系统
岗位职责:
1.负责面向客户及供应商开展液压技术领域的售前、售后技术支持与沟通协作;
2.承担整机液压系统原理图、液压站等方案的设计、绘图及持续优化工作;
3.负责多路阀、液压泵、马达等核心元件的选型匹配,以及管路与辅助部件的设计;
4.在试制与装配阶段提供现场技术指导,推进设计问题整改,并同步更新图纸及相关技术文件;
5.完成上级安排的其他相关工作任务。
岗位要求:
1.本科及以上学历,机械、液压、流体传动与控制等相关专业背景;
2.具备3年以上液压产品研发或系统集成相关工作经验;
3.熟练掌握流体机械、液压传动与控制专业知识,了解机械设计、材料与热处理等基础理论;
4.熟练操作机械设计及绘图软件,具备有限元分析、流体力学仿真工具的应用能力;
5.熟悉液压系统工作原理及关键元件性能,具备系统设计、元件选型与调试实践经验;
6.有煤矿类设备液压系统设计经验者优先考虑;
7.具备较强的沟通协调能力,富有团队意识和高度的责任心。
液压系统设计师
7000-12000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科液压设计液压元器件选型
岗位职责:
1.负责与客户、供应商等在液压技术领域开展售前售后技术沟通与支持工作;
2.承担整机液压系统原理图、液压站等相关设计及优化任务;
3.负责多路阀、泵、马达等核心元件的选型匹配,以及管路和辅助部件的设计;
4.在试制与装配阶段提供现场技术支持,处理设计相关问题并更新图纸和技术文件;
5.完成上级交办的其他相关工作任务。
岗位要求:
1.本科及以上学历,机械、液压、流体传动与控制等相关专业;
2.具备3年以上液压产品研发或系统配套实际工作经验;
3.精通流体机械、液压传动与控制专业知识,了解机械设计、材料热处理等相关技术;
4.熟练掌握机械设计及绘图软件,具备有限元分析、流体力学仿真软件应用能力;
5.熟悉液压系统工作原理及关键元件性能,具备系统设计、元件选型与调试经验;
6.有煤矿类设备液压系统设计经验者优先考虑;
7.具备良好的沟通协作能力、团队意识以及高度的责任心。
塑胶产品研发经理
1.3-1.7万元/月
其他生产营运人员5-10年大专注塑工艺
岗位职责:
1. 本科及以上学历,机械或制造相关专业;
2. 年龄要求30至45岁;
3. 熟练掌握塑胶产品设计软件及常用办公软件;
4. 具备多年塑胶类产品开发经历,能够独立完成3D与2D图纸的设计输出;
5. 了解注塑成型技术、模具开发流程及相关品质管控标准;
6. 具备良好的项目统筹能力,熟悉产品研发流程及常用工具
任职资格:
1. 拥有5年以上塑胶产品设计背景,其中至少3年参与研发项目管理工作;
2. 掌握常用塑胶材料性能,具备模具设计与生产制程的基本认知;
3. 熟知塑胶制品的结构特点与设计规范;
4. 具备良好沟通协调能力,能有效组织跨部门协作,推动新产品顺利导入;
5. 具备较强的问题识别与解决能力;
6. 在项目执行中具备成本控制意识和风险预防措施;
7. 具备一定的团队带教与管理经验
优先考虑条件:
1. 有新能源电池托盘或其他类似塑胶产品设计及模具开发实践经验者优先;
2. 熟悉ISO9001、IATF16949等质量管理体系者优先
天线研发工程师
8000-13000元/月
其他生产营运人员月结3-5年学历不限天线设计
天线研发岗
1. 熟悉手机天线开发流程及相关行业规范要求
2. 具备较强的天线仿真分析能力,熟练掌握CST等仿真工具
3. 具备扎实的天线调试技能,能熟练操作矢量网络分析仪,独立完成治具制作及0201、01005小型器件的焊接作业
4. 拥有手机或智能手表类终端产品的天线调测项目经验
5. 具备3年以上天线设计、测试与调试相关工作经验
管培生(大学生储备干部)
3000-5000元/月
生产运营包吃免费培训包住有提成6-10人月结经验不限大专全职月休四天长白班三餐免费厂内食堂月结工资4人间宿舍住宿免费有WIFI有空调不穿无尘服缴纳社保
近两年毕业生,专业要求:机械制造及其自动化、电子工程、车辆工程、智能制造、市场营销、汉语言文学等专业
减振器研发设计工程师
1.6-2.4万元/月
其他生产营运人员5-10年本科设计测试底盘系统乘用车摩托车
岗位职责:
1、主导汽车/摩托车减振器的正向开发全过程,涵盖性能匹配、阀系调校、试验验证及量产阶段的技术支持,推动从需求分析至SOP的全流程技术实施,确保整车在舒适性、操控性与耐久性方面达到设计目标。
2、根据整车性能要求,制定减振器系统及零部件的技术参数与性能指标;
3、完成结构方案设计、阀系布局、阻尼特性设定、安装空间整合与强度验证,编制开发计划、DFMEA、DVP&R、技术文件及物料清单;
任职资格:
1、机械设计、车辆工程、力学、机电一体化等相关专业背景,具备5年以上相关领域工作经验;
2、深入掌握汽车/摩托车减振系统的工作原理、结构组成、阀系设计方法、阻尼调校逻辑及整车匹配技术;
3、熟练操作二维与三维设计工具,具备扎实的工程制图与产品开发能力;
连接器设计工程师
1.5-1.6万元/月
其他生产营运人员5-10年大专结构设计
岗位职责:
1. 负责连接器的结构设计与材料选型(包含3D建模及2D图纸输出);
2. 主导产品设计方案的评估与确认;
3. 负责从结构设计至量产阶段的产品验证及开发过程中的技术问题处理;
4. 负责技术资料的整理与归档(包括2D/3D图纸、产品规格书、DFMEA等文件);
5. 提供客户所需的技术支持服务;
6. 为内部采购、模具、工艺、生产、品质等部门提供技术支持,并协助解决相关技术问题;
7. 配合模具与工艺团队进行持续优化与改进;
8. 协助品质部门分析并处理客户反馈的质量问题。
任职要求:
1. 大专或以上学历;
2. 具备5年以上HSD/HSL类高速连接器研发经验;
3. 熟悉APQP、PPAP等产品开发流程
钢结构长期1-2人月结
招聘:钢结构安装工人,管理人员
薪资:8000-10000元/月
钢结构制作安装管理人员有经验者有限,男女不限
地球物理学类英文期刊编辑助理
1.4-1.5万元/月
材料工程师经验不限硕士复合材料经验金属材料经验合金材料经验
一、工作职责
1. 负责对接专家学者,安排稿件的同行评审流程,保障评审工作按时完成;
2. 对稿件进行编辑整理与格式审核,确保符合发表标准并及时发布;
3. 与期刊主编、编委会成员、作者及审稿人保持有效沟通,保障期刊有序运行和稿件顺利推进;
4. 跟踪本学科领域的科研动态,协助责任编辑推动期刊建设与发展目标的实现。
二、职位要求
1. 具备地球物理学、空间科学与技术、凝聚态物理、天体物理、理论物理、天文学、核物理或相关专业背景;
2. 硕士及以上学位;
3. 通过大学英语六级;
4. 熟练使用Office办公软件;
5. 具备较强的学习能力,能积极参与公司组织的高强度职业培训,包括培训讲座及导师一对一指导。
三、工资待遇
1. 薪酬待遇:14000-15000;
2. 基础福利:六险一金,带薪年假,年度体检,节日福利,活动经费,丰富茶歇,营养晚餐等;
3. 进阶福利:子女福利,父母福利,团队奖励,培训津贴,岗位津贴;
4. 职业发展:导师培养,技能培训,管理培训,优秀员工提供出国交流和工作机会。
四、办公地点
北京市海淀区花园路甲13号庚坊国际发展中心4层
乘车路线:地铁10/19号线-牡丹园站D口,步行900米
铲车司机
招聘司机,负责将铲车从碳山开到头营。岗位职责包括:按图纸和交底要求操作到位,避免跑偏;配合监理和业主检查,完成整改后再次验收;油料和配件领用需核对清楚,做好记录;遵守纪律,杜绝违章行为;与同事协作,完成交办的工作。
宁夏固原文化西街。餐饮招聘。服务员。3名,工资。每个月15号准时发放。每月三天休假,联系电
服务员3-5人
固原文化西街。餐饮招聘。服务员。3名,工资。每个月15号准时发放。每月三天休假,联系电话,
材料技术工程师
8000-13000元/月
材料工程师
材料技术工程师
岗位职责
负责铝合金高压压铸件新产品 DFM 工艺评审;
使用 Moldflow 压铸模块独立完成全套 CAE 仿真分析;
根据模流分析结果优化浇口、流道、溢流槽、排气、冷却水路,输出模具整改方案;
精通高压压铸工艺,完成高真空充填模拟,制定慢压射、快压射、增压等仿真工艺参数;
全程跟进开模、上机试模,对比仿真缺陷与现场实物问题,二次复盘 CAE,持续优化模具与压铸工艺;
输出完整模流分析、试模改善报告,沉淀产品开发经验,协同模具、工艺、项目团队完成新品量产导入。
任职要求
本科及以上学历;
2 年及以上铝合金高压压铸专职模流分析工作经验,有新能源汽车电机壳、电池包、底盘类压铸件开发经验优先;
熟练操作 Moldflow 压铸模块,可独立完成大型复杂压铸件全流程 CAE 分析,掌握 ProCAST、AnyCasting 仿真软件者优先;
熟练使用 UG、CAD 查看三维图纸,可对接模具工程师沟通结构优化方案;
熟悉 AlSi10MnMg、A380、ADC12 等压铸铝合金材料特性,可精准配置仿真材料参数;
能驻车间现场跟进试模,工作严谨,具备数据复盘总结能力,有量化缺陷改善成果优先。
材料工程师
1-1.5万元/月
材料工程师3-5年高中热处理
岗位职责
1. 负责石油化工工艺管道热处理全流程技术管控,编制热处理施工方案、工艺卡、升温降温曲线;
2. 现场把控热处理设备(履带式电加热、中频热处理)安装、测温热电偶布置、保温包裹、升温恒温冷却全过程,严格执行石化标准;
3. 实时记录热处理温度曲线,整理温控记录、热处理报告,配合无损探伤、监理、特检院验收报验;
4. 识别热处理缺陷(温差过大、恒温不足、淬硬组织等),给出整改技术方案,对接焊工、探伤班组交叉施工;
5. 管理热处理班组,开展现场安全技术交底,落实受限空间、高温作业、防爆HSE管理要求;
6. 对接甲方、监理完成技术答疑,整理竣工全套热处理归档资料。
任职要求
1. 中专及以上,焊接、化工设备、机电一体化、材料成型相关专业;
2. 2年以上石油化工/电厂压力管道现场热处理实操技术经验,懂GC1高温高压合金管道热处理优先;
3. 熟练操作智能温控仪、履带式加热片,能独立绘制热处理工艺曲线,看懂管道图纸、材质标准;
4. 熟悉石化行业规范,能独立出具合格热处理交工资料;
5. 持有热处理操作证、特种设备相关证件优先,能接受项目驻场;
6. 熟悉管道探伤、焊前预热、焊后消应力热处理整套流程,具备现场问题处置能力;
7. 服从项目安排,责任心强,具备良好沟通能力。
材料工程师3-5年中专/中技改性塑料高分子材料相关专业塑料颗粒塑料材料经验材料改性经验
说明:本岗12小时两班倒
岗位职责:
1、承担客户颜色方案的开发工作;
2、负责生产中颜色的监控与调整;
3、跟进生产线运行情况,及时处理生产过程中发生的颜色异常问题。
材料类型:(按车间)PP、ABS、PC、PBT、PA、PVC等。
任职要求:
1、中专或高中及以上学历,具备3年以上塑料配色工作经验,具备较强的目测辨色能力,掌握电脑配色操作。
2、了解颜料特性及其实际应用,熟悉色差管理及制作流程。
材料工程师3-5年硕士团队管理经验半导体经验纳米金刚石抛光液纳米材料经验化学相关专业
岗位职责:
1. 承担抛光材料的研发任务,保障产品品质与性能达标。
2. 参与新配方材料的制备、性能验证及工艺改进。
3. 协同团队成员,攻克研发环节中的各类技术难题。
复合材料工程师(本科)
5000-8000元/月
材料工程师经验不限本科材料研发材料检测工艺设计高分子材料复合材料碳纤维玻璃纤维玻璃钢纤维材料树脂材料
岗位职责:
1. 负责复合材料产品的工艺方案制定及试制阶段的技术调试工作;
2. 负责生产流程的协调与优化,解决制造过程中各环节出现的技术与质量相关问题;
3. 根据复合材料零部件制造及装配需求,提出模具、夹具等工装设备的技术要求,并参与其设计支持;
4. 协助完成生产相关的技术标准、文件、规程、工艺规范及作业指导书的编写、发布与更新,保障技术要求落实到位;
5. 承担复合材料工艺方面的培训任务,对生产现场进行技术指导。
任职要求:
1. 本科及以上学历,复合材料、化学工程、高分子材料等相关专业背景(具备汽车行业经验者优先考虑);
2. 熟悉二维、三维绘图软件的基本操作。
职位福利:五险一金、绩效奖金、交通补助、包吃、通讯补助、带薪年假、定期体检、节日福利
液压系统设计师
8000-15000元/月
其他生产营运人员免费培训包住月结3-5年本科液压设计安装/调试
1、任职要求:
液压相关专业,如机械设计制造及其自动化、流体传动与控制、机电工程等,本科及以上学历;具备3年以上设计工作经验者优先,硕士研究生亦可考虑,熟练掌握CAD及三维建模软件操作
2、岗位职责:
承担液压系统及结构件的方案设计与计算工作,包括液压系统配置规划、原理图绘制、元件选型、集成化布管设计,非标试验台的结构开发,现场调试支持以及相关技术文档的编制与整理
3、薪资:
8000~15000+(年终激励额外)
4、福利:
双休,标准工作时间(8:30-17:30,含1.5小时午休),员工体检、五险一金、带薪年假、定期专业培训;可提供职工宿舍
生产储备干部
7000-10000元/月
其他生产营运人员1-3年本科生产管理方向
1、深入生产一线,注重实际操作能力;通过现场实践锻炼,逐步向生产计划安排、质量控制、设备保养等方向发展,成长为现场管理核心人才。
2、本科及以上学历,应届毕业生或入职两年以内人员
科创工程师(合成革材料)
1-2万元/月
其他生产营运人员经验不限硕士人造皮鞋 环保新材料
1、具备博士或硕士学位,专业方向为化工、化学或新材料领域
2、具有相关行业背景,或在读期间及实习阶段专注于人造革新材料领域的技术研发与创新实践
3、薪酬待遇将结合学位层次、专业匹配度及综合能力沟通情况综合评定
栏目概述
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