岗位待遇•薪资构成：底薪4500元• 福利保障：入职缴纳五险，提供房补；享有正常带薪年假• 工作时间：早8:30-晚17:00，每月休息4天 业务范围覆盖全沈阳，具体包括租房、收房、二手房销售及新房项目对接 招聘要求•• 年龄要求：20周岁-45周岁• 人员特质：意向明确，有赚钱动力（无相关经验亦可） 新人培养 1.提供免费培训2次，助力新人快速上手，同时增强新人留存率。 2.实行“老带新”机制：新人由店长直接带教， 3.针对无经验的年轻候选人，将重点引导其发挥“接收快、学得快”的优势；且销售经验可跨行业复用，长期职业价值高。

岗位职责： 1.组织团队拓展蜂窝区域，推动区域内便利店商家接入兔悠品牌； 2.持续为团队注入能力支持，强化团队达成目标的执行力； 3.监督团队招商执行过程，实施动态优化与人员调整； 4.保障蜂窝内商户服务体验，持续提升所辖区域兔悠品牌的市场声量。 岗位画像： 1.熟知本地便利店运营全链路，具备快速落地见效的实战经验； 2.具备从无到有组建团队的能力，擅长人才选拔与培养； 3.拥抱变革意识强，思维开放，善于多视角挖掘客户群体； 4.管理水平突出，能驱动团队在多个层面实现协同成长； 5.善于提炼业务策略，具备前瞻性视野，敏锐捕捉市场动向。

【岗位职责】 1.依据公司整体战略，制定并执行销售方案及客户拜访规划，达成所辖区域年度电量签约指标与设备销售任务，提前锁定年底大促期间的目标客户资源； 2.搜集整理客户资料，拓展并维护工业、商业等领域客户关系，完善客户信息档案，推进能源管理业务的商务洽谈、合同签署及相关流程办理； 3.深耕客户关系，洞察客户需求，开展能源管理服务、节能改造、能源监控等领域的行业数据收集与趋势分析； 4.保持与客户的常态化沟通，及时获取能源服务市场政策动态与行业资讯，了解区域内同行动态并快速上报反馈。 【任职要求】 1.大专及以上学历，年龄25至40岁； 2.具备2年以上销售经验，对销售工作充满热情，认同电力行业发展；拥有工矿企业、工业园区、大型商业用户资源，或具备供电局、电网公司、发电厂、售电公司等相关从业背景者优先考虑； 3.性格外向，思维灵活，具备良好的沟通表达能力与人际交往技巧； 4.持有驾驶证并能熟练驾驶（需自备车辆，公司提供油费补贴）。 我们的优势： 1.入职即享系统化专业培训，企业成长速度快，职业晋升通道畅通； 2.缴纳五险一金，实行双休制，享受法定节假日； 3.所属朝阳产业，行业潜力大，发展空间广； 4.职位福利：五险一金、带薪年假、绩效奖金、定期团建活动、资深导师指导、周末双休。 【上班时间】9:00-18:00，六日双休，外勤打卡（主要负责本市业务，需接受省内或省外短期外派） 【薪资】无责任底薪4k+提成+奖金 【销售模式】地面推广、陌生拜访

我们只做租赁业务，纯出租，不涉及买卖，属于被动销售性质（客户主动咨询），无需地推、无需展会、无需发传单、无需电销！！！ {任职要求} 1.学历不限，经验不限，欢迎应届毕业生加入，公司提供一对一老带新培训，手把手带你快速上手 2.有强烈赚钱意愿，愿意长期发展并追求晋升者优先，每3个月一次晋升机会，晋升路径：主管-经理-总监-总经理，最快1-2年可外派至新开城市负责分公司运营 4.提供带薪岗前培训，零基础也不用担心 《薪资待遇》 公司无业绩任务压力，无任何绩效考核指标！！！收入完全由结果导向决定 《工作内容》 每天上午8:30到公司打卡，下班无需打卡。在公司整理或发布房源信息，有专业团队支持协助，其余时间自主安排。主要负责线上房源推广及客户带看租房。 1、公司统一提供充足房源与精准客户资源，将房源信息优化后上传至各大平台进行招租 2、工作内容简单易上手，入职首日即安排导师指导，不限经验，晋升机制完善，只看个人努力与实际能力！！！ 3、无需固定坐班，工作时间高度灵活，在不影响客户服务的前提下，自由支配个人时间 《公司优势》 1.全市覆盖超20000间合作房源，全部支持模式，成交率更高，客户信任度强 2.资源全由公司分配，无需自行拓客、扫楼、发传单 3.零经验也可入职，配备专属师傅全程带教，助力快速开单 4.公司设有独立售后部门，房屋问题一键对接客服处理，省心省力 想改变现状、渴望高收入的你，这里绝对值得加入！ 薪资福利极具竞争力，团队以90后、00后为主，氛围轻松活跃 每月组织2-3次团建活动，全国35个城市均有分支机构 员工福利包含： 意外险年终奖绩效奖金保底工资 底薪+提成加班补助工龄奖全勤奖

客户群体：公检法司 岗位职责： 1.运用公司提供的资源，开展服务优化工作； 2.维护现有客户关系，持续拓展新客户资源； 3.定期与合作客户保持联系，巩固长期稳定的合作关系； 4.具备良好的沟通能力和团队协作意识。 任职要求： 1.专业不限，性格乐观，工作主动积极，认真负责； 2.具有较强的服务意识、职业素养以及团队合作精神； 3.表达清晰，具备优秀的沟通与交流能力。 福利待遇： 1.入职后提供系统化的一对一专业培训； 2.享受国家法定节假日正常休假； 3.公司定期组织团建活动（如聚餐、户外烧烤等）； 4.薪酬结构：无责任底薪+提成+年终奖金+社保； 5.工作时间：8:00-17:00，午休1.5小时，周末双休

工作内容： 1、负责区域内医疗设备的市场推广及销售工作； 2、开发并维护客户资源，收集市场动态信息，达成既定销售任务； 3、签订销售合同，指导、协调并审核与销售服务相关的账务及文档，配合处理物流等相关事宜； 4、及时响应并处理客户在销售和服务过程中提出的问题。 任职资格： 1、本科及以上学历，具备1-3年销售工作经验；有医疗器械行业销售背景者可适当放宽学历要求； 2、具备较强的独立作业能力和组织协调能力； 3、能够独立分析情况并有效解决实际问题。 福利：五险一金奖金和补贴

沈阳市内5区开发客户，水站，超市，企事业单位，小公司

一、岗位职责 1、依据公司发展目标及区域市场现状，合理划分各区域年度与月度销售任务 2、结合区域月度目标制定每日订单计划，并跟进发货进度确保目标达成 3、搭建内部业绩跟踪管理机制，推动当月销售目标顺利完成 4、负责空白市场的客户拓展，实施弱势区域客户的优化与替换管理 5、维护并深化企业与合作伙伴之间的协作关系，包括与经销商的协同推进 二、任职要求 1、大专及以上学历，具备3年以上快消行业从业经历 2、能深入一线市场，具有较强的吃苦耐劳意识 3、拥有良好的沟通协调能力及抗压素质 4、熟悉市场终端开拓流程，具备实地拜访经验 5、掌握经销商开发方法及日常运营管理能力 可接受出差安排及在辽宁省内进行区域调动

职位名称：餐饮SAAS销售顾问 岗位职责： 1、围绕公司战略方向，开展餐饮行业SAAS系统的推广与销售，为餐饮企业客户提供数字化运营及品牌公私域融合解决方案； 2、拓展并签约餐饮领域新客户，维护良好客户关系，推动客户与公司建立长期深度合作，促进客户转介绍； 3、协同内部各职能部门，做好现有客户的持续服务工作，快速响应客户反馈、投诉与建议，持续提升客户满意度； 4、持续深耕餐饮行业，积累行业认知，提升专业能力，致力于成为餐饮数字化领域的专家型顾问，为客户创造价值。 岗位要求： 1、学历背景：全日制大专及以上学历； 2、行业经验：具备两年以上本地生活服务行业工作经验，有B端销售经历，熟悉餐饮SAAS业务者优先；过往销售业绩优异，具备独立开发客户能力，综合能力突出者可适当放宽行业限制； 3、性格特质：目标明确，学习能力强，具备良好的沟通表达与逻辑思维能力，自我驱动力强，充满热情，乐于探索新领域，敢于迎接挑战，品行端正，踏实稳重。 福利待遇（吸引点） 1.行业领先薪资水平，阶梯式提成机制，收入上不封顶；-薪资 2.转正后每半年一次晋升评估机会，业绩考核透明公正，晋升加薪通道顺畅；-晋升发展 3.六险一金、入职体检、年度健康检查、交通补贴、高温津贴等多项员工保障；-福利待遇 4.部门聚餐、下午茶点、城市主题活动、年度颁奖典礼、节日礼品、生日会及周年庆祝等丰富活动，每月提供团建经费支持。-文化氛围

糖尿病患者的福音 【御糖平】降糖食品药食同源取消西药 半个月产品打造：一周停服西药，第六天或十天早空腹血糖达到5.6或7.2左右，服用量减半。以后越吃越少，身体越来越健康。颠覆西药的效果，秒杀一切西药。降糖药，低压高特效。植物调血糖，远离西药伤害！！!有效率98% 合作电话：(微信同步) 不同血糖值参考服用量: 10点左右一天2次一次1片 10点或18点左右一天2次一次2片，18点或25点左右。初期服药一天三次，中午加服一片。早晚各两片儿。血糖稳定以后，逐渐减量，针对打胰岛素的患者，一周以后停止胰岛素，终身脱离胰岛素 合作电话：(微信同步) 注意事项:早晨空腹量血糖、饭后服用。 服用原则：根据血糖压值随时增、减量。 根据临床经验，血糖高，病龄时间长、年龄大的患者初次服用可加半片，达到最佳效果。第三天早晨空腹血糖达到正常值可减少三分之一用量。一般的患者两个月左右都能达到减量到四一片。多喝水有助于血糖下降。13味药食同源的中药，降糖原理是降血糖，调节人体免疫力来达到降压糖目的。 无西药副作用，降糖消渴，减少并发证，服用。御糖平15天。血糖平稳基本都消了。不伤脏腑，不伤肝肾，避免并发症。 产品手续齐全，两票同行。 诚招：辽宁省地区及县区精英 合作电话：(微信同步)

兴顺街六路友谊附近今天用穿串的，10左右到就行 同步

有离黑牛屯近的焊工没，

叉车司机 工作地址:沈阳市新民市胡台新城振兴十街10号 能住在厂里最好 负责仓库货品装卸、转运、堆垛，定期检查叉车车况，确保作业安全规范，做好货物出入库记录，仓库货品装卸、转运、堆垛，检查叉车车况，货物出入库记录，有经验优先 有叉车证优先

沈阳杨妈妈粥店招聘 于洪广场店 浑南沈中大街 铁西保工街店 刷碗、蒸包子、凉菜装盘、做粥(有人教，有人带) (能接受倒班，半个月一倒班) 切配(不用倒班) 联系电话:()

鑫福隆生鲜超市 主招：店长。菜管，库管 若干名 ⚠薪资待遇：销售额8-10‰提成+净毛利20％ ⚠要求：需从事生鲜行业3年以上，熟悉生鲜商品特性，管理经验丰富，能分析运营类销售数据 ，接受加班，具有较高的团队协作能力，有逻辑思维能力以及语言表达能力。 主招：会计。若干名 ⚠薪资待遇4500➕1500绩效 ⚠要求：能接受生鲜超市上班时间，服从领导工作安排，熟练掌握办公软件，有岗前培训。 不满足现状，想增加收入的联系我❗ 求发展愿挑战的，需要更大平台的联系我❗ 你有能力，我有空间❗ ☎招聘电话 白先生 电话同步

世界五百强企业/泰康高端医养位居全球第一、资管排名位居全球第47、中国排名第三。HWP作为朝阳新赛道，无天花板的“轻创业”模式！ 灵活安排时间，找到工作与生活的平衡点。个人精英路线or团队发展路线？双通道任你选！积累职业价值与个人财富的同时，实现更大事业版图。

人工智能销售经理，主播带货，助理

招聘：人工智能销售经理，直播带货、助理

对人工智能的发展和趋势有基本了解，公司免费提供培训学习人工智能体的操作使用及销售渠道方法，并免费培训拍摄、剪辑、做垂直账号、直播带货！

关于地产，厂房租赁这块

1.工作时间 早上8点30到下午5点30，中午休息一个半小时，不加班！！！ 2.每周六固定休息 3.保底薪资4000元纯无责+1000元绩效+奖金+话费补贴，每月10号准时发薪 开单即享奖励，收入上不封顶，新人同样容易开单 4.公司提供： 专业技术支持平台及外部客户系统，与中关村银行达成合作，可开展多种金融类业务！！！ 5.培训机制： 前期安排带薪培训，欢迎应届生及零基础人员加入，无需经验，全程手把手教学，包教包会！！！

公司主要销售零食，按摩，保健品等这类产品。

薪资待遇：底薪加提成，业绩优异者收入无上限 工作内容：上午在公司打卡学习， 下午陪客户前往指定场所就餐。 要求：年龄25至50岁，能力突出者可适当放宽条件 工作轻松易上手，享受双休及法定节假日 欢迎自荐或推荐合适人选。

要求有车要求有车要求有车！！！ 可全职/可兼职 不需要地推/陌拜，安排精准客户 310~360/单+分润，日薪300~1000 工作时间自由，无需坐班 周休，法休，无年龄限制 不接受频繁更换工作的人，想找长期稳定工作的来～ 任职要求：沟通能力强，有销售经验优先，情商高，接受小白，公司有系统培训！

岗位职责： 1、负责沈阳区域市场开发，与甲方对接合作事宜（提供岗前培训） 2、搭建并管理客户信息档案，持续跟踪客户健康需求动态，提供专业健康管理方案，促进老客户重复消费及推荐新客户，以优质服务维系长期稳定客情关系 任职要求： 1、性别不限，有销售经验优先，具备良好沟通能力，心态积极沉稳 薪资：综合8k-1w+高比例提成+目标完成奖励 工作时间：8:00-17:00+法定节假日+五险 地址：青年大街地铁站1/2号线直达，D口出站后右手边——华领体检医院

公司主营业务是为客户办理银行产品 薪资待遇 1.底薪无责5k+新人奖励3k+高提成15%-40%+额外奖金，收入上不封顶。 年度奖3000-3W+全勤奖+带薪年假+通话补贴+季度旅行。奖品包括华为、苹果系列产品（耳机、平板、15、15pro、16、16pro、电脑）：平均月入3W以上 2.缴纳五险 3.提供带薪培训，晋升通道畅通，成长速度快，能力达标者最快2个月可升主管，6个月可升部门经理，最快9个月内可晋升为公司负责人 4.员工福利：社保缴纳、婚假、产假、陪护假、生日礼金、节日礼品等。定期组织户外拓展、公司付费旅游、烧烤聚会、登山活动、观影、游戏互动、下午茶、红包雨等，福利丰富多样 5.每月安排团队聚餐，每季度组织集体旅游 年薪百万晋升机制： 学徒--顾问--储备主管--正式主管--部门经理--储备区长--正式区长 不清楚也没关系：团队享有10%至20%提成 晋升频率：每两个月一次晋升机会，达成业绩即可升级，最快 一年内做到分公司负责人，年收入可达300W+ 岗位职责 1.客户主动提交资料，负责审核客户信息并安排面签（公司提供意向客户资源，无需外出拓客） 任职要求 1.欢迎零基础，经验不限 2.有自我突破意愿，渴望挑战高收入的你！ 公司将为新人提供系统培训，团队以95后为主，办公环境轻松，同事友善易相处，期待你的加入~

招聘岗位：POCT客户经理 岗位职责： 1、负责推广POCT设备，区域用户的新增、引流、复购及上量，提高用户的动销率； 2、高效协同运营中台人员，挖掘培育高潜用户，开拓潜在客户，确保业绩目标达成； 3、联动省区&城市地推人员，完成该区域POCT目标。 岗位要求： 1、懂销售，快消/互联网地推进店销售、药品/检验/POCT相关业务经验为佳； 2、热衷基层医疗，具备自驱力，抗压能力，有发展赚钱欲望； 3、有车，能接受外勤出差，具备良好的沟通协同推动能力，客户服务意识强。 薪酬福利： 1、综合底薪+月度绩效奖金+高额提成+各项补贴，综合薪资1万起； 2、入职购买五险一金。

【公司简介】 看似同行众多，真正以结果为导向的却寥寥无几。 四年深耕，真诚助力全国30000多个家庭化解债务困扰，沈阳设有4家分公司，属行业资深机构，法务协商团队平均从业年限达3年，凭借顶尖的规划方案与专业的法务协商能力立足市场。 专注线下实体运营，客户多源于口碑传播与转介绍，不以结案为终点，而以切实解决客户问题为目标，依靠客户间的口口相传建立行业信誉。 【信用卡】多家银行已实现大面积停催、停诉，本金可分最高60期偿还，免收利息。部分银行在未逾期情况下可保留征信良好状态，部分可通过退息方式实现低于本金结清，终止催收行为，规避被起诉风险。 【网贷】绝大多数网贷平台支持延期1至2年还款，延期期间无需还款，实现缓催、停诉，摆脱催收困扰，高额利息及罚息可依法减免，超出司法保护范围的部分予以取消，到期仅需归还本金。部分平台支持分期偿付，部分可实现低于本金结清。 【债务委托】暂无还款能力者可办理本金分期，委托周期1-3年，期间无需还款，实现停止催收、避免诉讼。 帮扶机制： 1、完善培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理实操，全程手把手带教新人，设置一对一帮扶机制，采用师徒制模式，提供从入门到精通的完整成长路径 2、专业法务支撑：合作律所及法务团队全程参与，以专业、负责的态度处理客户问题，保障后续服务品质 岗位要求： 3、不限性别与年龄，保持积极健康心态，接受零经验入职（前期由资深员工带教） 4、负责客户信息整理分类，持续维护客户关系 5、严禁对客户进行虚假承诺或夸大宣传，一经发现永久拉黑，不予录用 曾从事POS机推广、信用卡办理、贷款、保险、理财、催收、旅游、美容、房产销售，或经营过微商、直播、二手车、人力资源外包相关工作，以及拥有微信、抖音、快手、小红书等社交平台营销账号者，欢迎加入我们，共同帮助负债人群化解债务危机，在助人中收获成就与快乐

岗位职责： 1、通过电话沟通、老客户推荐及面对面交流等方式拓展新客户，深入了解客户需求，同时跟进公司现有客户续费事宜 2、运用掌握的专业知识为客户量身定制财税筹划方案，助力企业实现降本增效 3、持续维护客户关系，推动建立长期稳定的合作关系 岗位要求： 1、具备销售工作经验，拥有电销从业经历者优先录用 2、具备较强抗压能力，工作积极主动，富有进取精神 3、服务意识突出，乐于为客户解决问题，站在客户角度思考 工作时间： 早8:30—晚5:30，中午12:00-13:30休息，周末双休，法定节假日正常休假，春节享有extended假期 职位亮点： 1.全面培养机制：包含入职培训、专业技能提升培训及专人带教指导 2.提成优势明显，行业内外均属领先水平 3.公司提供客户资源支持，成交门槛低，开单便捷

想赚钱就来！！！ 无责底薪5000（含全勤500+话补300）+奖金+提成，五险一金齐全，欢迎零经验者加入 1、利用公司提供的资源进行客户开发、挖掘并邀约签约； 2、掌握公司主营业务，结合客户需求分析制定合作方案； 3、定期回访客户，做好维护工作，推动合作落地，完成销售目标； 4、配合执行部门负责人交办的其他工作任务； [任职要求] 1、******，学历不限，普通话流利，具备良好的表达与沟通能力； 2、热爱销售工作，有强烈的致富意愿； 3、抗压能力强，心理素质好，不脆弱； [薪资待遇] 1、试用期无责底薪4200+全勤500+话补300+奖金+高比例提成（综合收入10k起），上不封顶，能力决定收入，优秀销售半年收入可达10w+ 2、晋升机制健全，晋升速度快！底薪与提成同步提升！ 3、每月团队聚餐，每季度公费旅游，日常下午茶丰富，享生日福利、节假日福利等 4、全新办公设备，每人配备电脑与手机，办公地点位于沈阳财富中心，环境优越，视野开阔，交通便利 5、每月固定时间准时发放工资，绝不拖欠克扣，月度红包持续发放