日结，日结，日结_白班8小时240无锡新吴区梅村商家招临工男女不限，年龄，19～59岁工资240勿扰备注，活简单，轻松，好做，白班至目的地9点集合。。提前下班按30一个小时计算

以上名单里的人请准时出勤，辛苦了如有临时放鸽子不来的：（特殊情况除外）请合理安排时间号库8：30之前到蔚

包吃包住20一小时，十点上班，工作地点，窑湖小镇，联系电话

今天星期五；11:30至结束【大概17:00点结束】；有男生想来搭戏台吗？？【备注：早干完早结束】工资：150元有工作餐和水备注：时间可能稍有出入，到时勿见怪！活较轻松！不要爬高！集合地址：九州企业仓库！九州企业仓库！九州企业仓库！联系电话非诚勿扰！这段时间请保持手机通畅！熟手优先！熟手优先！熟手优先！（要有熟手带着干活才会好干。望理解）干活流程:去杨巷拆台——太华装台——回仓库。

明天需4人，手工活，18一小时，做完当天结！

鲜东北饺子店（城东街道金山路17号）现招白班2名，兼职若干有意向可联系早班：8：00～20:00（店长）中班：11：00～23：00晚餐：：23：00～：8：00兼职：11：00～13：00

招聘猪头蹄加工人员，挑猪蹄的，摆盘的，刀手，有意者联系同步

 招员工，明天顾山附近干活，20/小时，想干速报

新街10天临时工（2个名额）工资待遇：170/天，20/小时招聘要求：25-55周岁，身体健康，有部分体力活上班时间：7点30-17点，长白班待遇：管吃，休息1小时，，做不到工期不要来，偷懒打酱油不要

招聘宝妈2名要求25到50周岁，高中以上学历双休，工作日工作半天100元1天市中心工作陈经理

招聘岗位：叉车工 | 质检 | 普工操作工 住宿免费 免费工作餐 案底、纹身身份证大小可以 员工22元/小时（工价包含2.3元/小时绩效），每天11小时计薪，每月15日发上个月工资 ️年龄18-48，男女不限，白户可以 ️工作时间：12小时、两班倒，早8:30-晚8:30，企业主要生产太阳能光伏板，组件车间， ️免费工作餐，免费住宿， 4人间（水电自理），厂内宿舍不坐班车，入职前后不用缴纳任何费用

无锡市惠山区招工地力工

450一天+没有证也可以+焊工+包吃住

无锡市锡山区招泥瓦工，贴砖，抹灰，美缝，砌砖/石

岗位职责： 1.负责指定区域内的快件收派工作，确保及时、准确、安全送达 2.规范使用手持终端设备完成扫码、签收、异常反馈等操作 3. 主动联系客户协调收派时间，提供礼貌周到的服务体验 4.妥善保管快件，杜绝丢失、损毁、错分等情况发生 5.配合站点完成日常交接、车辆检查及基础台账登记工作 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，能适应户外作业及较强体力劳动 2.无犯罪记录，具备良好的服务意识和沟通能力 3.熟悉工作区域地理环境，会骑电动车并持有有效驾驶证者优先 4.吃苦耐劳，责任心强，具备基本智能手机操作能力 5. 学历不限，有快递、物流行业经验者可适当放宽其他条件

找打杂的，长期有货，3名，电话

明天华通五期海边，用4，5个员工卡笼子，三百一天，电话

招员工临时工1名，20一小时，50岁以内，新城国鸿智造园C区45栋，

招聘半天班人员年龄25周岁工作时间：早8:30—11:00，双休、四险一金工资2500～4000同步：

现在急需2个兼职熟练打大包的员工会做的请联系

【岗位职责】 1. 针对学生情况负责相关学科的教学工作，因材施教，进行个性化课程讲授，灵活教学，并对学生的课时做合理规划； 2. 培养学生良好的学习习惯，进行学习方法指导和适度的课后跟踪服务； 3. 定期与家长进行学生学习情况的群反馈，并听取学生、家长、教务的反馈意见，不断提高教学服务质量； 4. 参加集体备课、教研活动，与同科目老师之间进行公开课和磨课，不断的提高授课技能及专业知识； 5. 配合班主任召开学生家长会，协助做好课后维护，协助推进学生维护、续费、转介绍等工作； 6. 做好学生在校重大考试的试卷收集，及时做好试卷分析，定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，师范院校、相关专业、持有相关教师资格证、有同行业经验优先； 2. 热爱教育事业，潜心教书育人，具有良好的职业操守，能胜任对应学科的教育教学工作，有强烈的责任感； 3. 普通话标准流利，思维灵活，擅长与学生沟通交流； 4. 熟悉学生的学习及生活特点，能发掘适合学生的教学方式，灵活教学； 5. 综合能力较强或有相关经验的，专业可不限。 【福利待遇】 薪酬结构：底薪/课时费（取高者）+续费提成+转介绍奖金+全勤奖+餐补+工龄工资+其他评比奖金+各种激励奖金+年终奖。综合收入月度平均10000-15000元，优秀者以及高中水平老师20000元左右。寒暑假可达2.5万-3万/月，高中水平的老师可达4万左右。 福利详情： 1. 节假日福利：1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节，节节有福利，月月有欢喜，仪式感和家文化氛围浓重； 2. 年度福利：送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假，管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元不等； 3. 年度旅游福利：百名优秀员工双飞游（国外优先）、上半年春游、下半年团队短途游，除此之外高级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴； 4. 在职员工子女报读公司托管课程可享有8.5折-6.5折，校长及以上高管的折扣更高！让员工在公司工作更加安心，同时每年子女托管费用可节省几万，这是我们吸引人才的特色和优势之一！ 5. 大型表彰会：暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会，明星员工和优秀管理层父母受邀参加公司年会。

14号~15号还缺一个，16号~18需要3个人，20元一小时，饭店在海岸城，然后再去会议中心送饭。

我们机构于2024年1月成立，由上市公司（乐博）注册成立。目前共有六家校区：崇安校区、五爱校区、茂业校区、清扬校区、经开校区、常州校区，且仍在持续扩张中，今年预计再开设4-6家校区。 【岗位职责】 1. 教授小学、初中各学科（语、数、英、物、化，任选一门），确保学生能够达到学习目标； 2. 参与学校组织的教学研讨和教研活动，持续提升教学质量； 3. 与学生建立良好的沟通关系，激发学生对学习的兴趣； 4. 及时完成作业批改，有效反馈学生学习进展； 【岗位要求】 1. 拥有扎实的学科知识，能够在教学中灵活运用； 2. 具备优秀的沟通技巧和团队合作精神； 3. 对教育行业充满热情，能够承受工作压力； 4. 熟悉现代教育工具和方法，能够采用新技术进行教学； 5. 有强烈的责任心，能够保证教学质量。 【福利待遇】 薪酬：试用期底薪4K+课时费+试听，转正4K+同上，高于行业平均薪资。 福利：五险一金、带薪年假、定期聚餐。 其他：完善的培训体系，晋升空间大。

【岗位职责】 1. 针对学生情况负责相关学科的教学工作，因材施教，进行个性化课程讲授，灵活教学，并对学生的课时做合理规划； 2. 培养学生良好的学习习惯，进行学习方法指导和适度的课后跟踪服务； 3. 定期与家长进行学生学习情况的群反馈，并听取学生、家长、教务的反馈意见，不断提高教学服务质量； 4. 参加集体备课、教研活动，与同科目老师之间进行公开课和磨课，不断的提高授课技能及专业知识； 5. 配合班主任召开学生家长会，协助做好课后维护，协助推进学生维护、续费、转介绍等工作； 6. 做好学生在校重大考试的试卷收集，及时做好试卷分析，定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，师范院校、相关专业、持有相关教师资格证、有同行业经验优先； 2. 热爱教育事业，潜心教书育人，具有良好的职业操守，能胜任对应学科的教育教学工作，有强烈的责任感； 3. 普通话标准流利，思维灵活，擅长与学生沟通交流； 4. 熟悉学生的学习及生活特点，能发掘适合学生的教学方式，灵活教学； 5. 综合能力较强或有相关经验的，专业可不限。 【福利待遇】 薪酬结构：底薪/课时费（取高者）+续费提成+转介绍奖金+全勤奖+餐补+工龄工资+其他评比奖金+各种激励奖金+年终奖。综合收入月度平均10000-15000元，优秀者以及高中水平老师20000元左右。寒暑假可达2.5万-3万/月，高中水平的老师可达4万左右。 福利详情： 1. 节假日福利：1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节，节节有福利，月月有欢喜，仪式感和家文化氛围浓重； 2. 年度福利：送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假，管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元不等； 3. 年度旅游福利：百名优秀员工双飞游（国外优先）、上半年春游、下半年团队短途游，除此之外高级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴； 4. 在职员工子女报读公司托管课程可享有8.5折-6.5折，校长及以上高管的折扣更高！让员工在公司工作更加安心，同时每年子女托管费用可节省几万，这是我们吸引人才的特色和优势之一； 5. 大型表彰会：暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会，明星员工和优秀管理层父母受邀参加公司年会。

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明早要临时工，开始报名了联系

【岗位职责】 1. 教授数学课程，确保学生能够理解和掌握数学知识点。 2. 准备课程材料，选择合适的教学方法和教材。 3. 与学生和家长保持定期沟通，报告学生学业进展。 【岗位要求】 1. 具有深厚的数学专业知识和优秀的教学技巧。 2. 能有效激发和维持学生对数学的兴趣。 3. 具备团队合作意识，能与同事共同提高教学质量。

岗位职责： 1、指导美容师实操：深入门店开展美容师培训，推动卖卡协议落地执行，辅助美容师实现卖卡转化目标。 2、制定营销策略：为合作美容院量身定制销售推广方案，并提供可行性建议。 3、开展专业授课：面向合作门店进行产品知识、技术要点等专项培训与知识传递。 4、客户开发维护：主导客户邀约与到店接待，做好意向客户沟通与需求引导工作。 5、达成业绩指标：根据公司设定标准，完成门店内各项售卡任务及销售考核目标。 任职要求： 1、形象良好，品行端正，具备良好的语言表达与培训组织能力。 2、具有美业从业背景，拥有门店爆卡启动实操经验者优先考虑。 3、踏实肯干，具备较强的敬业精神与责任感。 4、技能条件：熟悉医美领域基础知识，掌握渠道型医美运作模式，具备美业培训实操经验；性格积极外向，表达流畅，抗压性强，富有责任心。

岗位职责： 1.协助教师完成课前准备、课堂组织及课后辅导工作 2.批改作业、记录学生学习情况并及时反馈教学问题 3.管理教学资料与教具，维护教室秩序与学习环境 4. 参与教研活动，协助开展教学评估与改进工作 5.配合学校完成学生管理、家校沟通等辅助事务 任职要求： 1.学历不限，教育类、师范类专业优先 2.有教学辅助或教育实习经验者优先 3. 具备良好的沟通表达能力与责任心 4.热爱教育事业，耐心细致，亲和力强 5.熟练使用办公软件，具备基本信息化教学支持能力

职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、定期体检、节日福利、员工旅游、寒暑期福利 岗位职责: 1. 承担数学课程教学工作：与充满朝气的团队共同解决学习难点、助力学生提分，成长为专业的教学人才； 2. 参与教学研究工作：与资深教师协作开展课程打磨、教材编写，提升教学质量，实现系统的专业成长。 任职要求: 1. 本科及以上学历；具备扎实的学科基础和清晰的逻辑思维能力；持有教师资格证； 2. 具备良好的学习能力、沟通协调能力、抗压能力、责任心与同理心；为人得体大方，服务意识强； 3. 熟练掌握Office办公软件； 4. 有教育培训行业实习或工作经验者，以及持有教师资格证者优先。