【岗位职责】 1. 负责OLED车载Tandem体系开发中的材料器件结构设计与搭配优化。 2. 负责OLED车载Tandem体系器件机理研究，导入相关issue解决（包括转化率提升），在200*200器件原理分析方案。 3. 负责OLED车载Tandem体系性能研究与提升，包括功耗、寿命、信赖性、可靠性和稳定性等性能。 4. 对车载Tandem器件特性改善方向调研，包括竞争社产品反向分析；器件设计优化，特性规格输出等。 【岗位要求】 1. 5年以上材料器件开发经验，以及1年以上OLED车载Tandem开发经验，参与竞社OLED车载体系开发全过程，并在体系开发中担任主责，掌握EL工艺及器件材料相关知识点。 2. 熟练掌握OLED车载Tandem器件设计能力，对长寿命器件关键因子，以及P200到G6的寿命转化因子有深入的分析经验。 3. 熟知车载产品G6 issue，具备车载EL器件特性改善能力，熟练掌握车载产品到TEG指标的各膜层性能拆解，以及全套checklist项目。 4. 针对客户车载性能需求，有对应性能解码能力。

BIM开发工程师 1、负责公司BIM的Web平台、C端平台及中后台管理系统的前端开发、优化与维护工作，确保优异的用户体验和性能。 2、利用Three.js,Babylon.js或专业BIM引擎进行三维应用开发3负责研究模型轻量化技术，如3DTiles，LOD等，实现三维模型的分片与地理空间索引处理，满足大规模模型数据的高效呈现和交互，支持在三维地图平台上的加载与交互4、协助处理Java后端逻辑，参与前后端联调，确保数据在BIM前端准确呈现5、优化前端尤其是三维页面的加载性能、渲染效率与内存管理。6、编写高质量、可维护的代码，并参与相关技术文档的撰写。 任职要求 1、本科及以上学历，计算机相关专业，3年以上前端开发经验2、熟练掌握 JavaScript(ES6+)/TypeScript, HTML5, CSS3 及前端框架 (Vue.js/React/An gular至少一种)3、具备至少一种WebGL图形库的开发经验，如 Three.js,Babylon.js,cesium等对三维图形学基础概念(如坐标系、矩阵变换、相机、光照)有基本了解4、5、有BIM平台二次开发经验优先 6、了解Java语言基础及面向对象编程思想7、具备阅读和理解Java后端代码的能力，能与后端团队就接口设计和业务逻辑实现进行高 效沟通 8、优先有大型工程建筑、交通等行业项目开发经验者 9、对BIM技术、IFC标准有浓厚兴趣和一定了解 10、有全栈开发经验，能使用Java编写简单的后端接口者优先11、具备良好的团队协作精神、沟通能力和解决问题的能力

1. 男女不限，统招大专理工科专业毕业，新能源、材料、化工类相关专业及有化工生产经验的优先考虑，特别优秀的可放宽条件。 2. 发展前景：新招聘人员先安排至丰锂产线学习，12月进行择优选拔入培训班，入班人员可免费送外培训，培训期间发工资；未入选人员可定岗学习。新能源产业快速发展，薪酬待遇优厚，发展空间巨大！

武汉市江汉区招工长/工程师，带二级建造师带B，能长期驻外地（金华）者优先

主要工作内容 1、负责芯片产品的封装设计及优化，保障产品性能与可靠性； 2、参与封装工艺流程的制定与持续改进，提高生产效率与产品品质； 3、与研发工程师协同开展新产品封装方案的评估与验证工作； 4、主导产品从封装段NTO到量产的评审流程，推动产品顺利导入量产； 5、针对封装过程中出现的技术问题进行分析并解决，提供可行的解决方案。 任职要求 1、本科及以上学历，电子工程、微电子、材料科学等相关专业； 2、3年以上封装厂工作经验，熟悉TO封装或蝶形封装技术，具备较强的学习能力与责任心； 3、具有良好的沟通能力和团队协作意识。

【岗位职责】 1. 新产品研发：主导涂布功能性薄膜新产品的开发，针对中高端客户需求，开展市场调研与技术分析，完成产品从概念设计到量产的全流程开发工作，确保产品性能满足中高端客户对技术指标要求。 2. 工艺优化：持续改进现有涂布生产工艺，分析生产过程中的涂布均匀性、附着力等技术瓶颈问题，提出工艺优化方案，降低生产成本，提高生产效率与产品良率，提升集团在高端市场的竞争力。 3. 技术支持：为营销管理中心提供技术支持，协助销售团队与高端客户进行技术交流与方案沟通，解答客户技术疑问，根据客户需求提供定制化技术解决方案。同时，为生产部门提供现场技术指导，解决生产过程中的突发技术问题。 4. 专利与标准：关注行业技术发展趋势，主导或参与涂布技术相关的专利申请、技术标准制定工作，提升集团在涂布技术领域的知识产权储备与行业话语权，助力拓展高端客户市场。 5. 团队协作：与研发中心其他部门、BOPP、BOPET等事业部保持密切协作，整合集团内部资源，共同推进跨事业部的技术研发项目；负责指导和培养初级研发人员，提升团队整体技术水平。 【岗位要求】 （一）教育背景 1. 材料科学与工程、高分子化学、化学工程与工艺、应用化学等相关专业，硕士及以上学历；特别优秀者，本科学历且具有丰富行业经验也可考虑。 （二）工作经验 1. 具有5年以上功能性薄膜或相关材料领域的研发工作经验，其中至少3年专注于涂布技术研发，熟悉涂布工艺（如微凹涂布、狭缝涂布、逗号刮刀涂布等）及设备操作。 2. 有成功开发面向消费电子、光学显示等领域高端涂布薄膜产品的经验，且曾服务过三星、华为、小米等知名企业或同类型高端客户者优先。 （三）专业技能 1. 精通涂布材料（如光学胶、保护膜涂层等）的配方设计、性能优化及表征方法，熟悉高分子材料的合成与改性技术。 2. 熟练使用各类涂布相关的分析测试设备（如膜厚测试仪、雾度仪、万能材料试验机等），具备对测试数据进行深入分析和处理的能力。 3. 熟悉ISO等国际质量管理体系在研发流程中的应用，具备良好的项目管理能力，能够独立制定研发计划并推动项目按时完成。 （四）其他要求 1. 具备较强的英语读写能力，能熟练阅读英文技术文献，可进行正常的英文技术交流者优先；具有良好的沟通协调能力和团队合作精神，能适应跨部门协作与出差需求。 2. 具有创新意识和敏锐的市场洞察力，能够较快速响应高端客户需求，提出创新性技术解决方案；工作责任心强，具备较强的抗压能力和问题解决能力。

工作职责: 1. 负责座椅发泡部分的结构设计与开发工作，确保设计方案满足客户规范及企业技术标准。 2. 统筹项目执行进度，保障各阶段任务按时高质量达成。 3. 编制发泡设计技术方案，涵盖原材料选型、构造布局及生产工艺路径。 4. 组织开展材料特性测试与产品功能验证，确保发泡部件符合安全与性能指标要求。 5. 对接客户技术需求，收集反馈意见，提供专业技术支持与定制化解决方案。 任职要求: 1. 具备材料工程、机械工程等相关专业本科及以上学历背景。 2. 拥有至少3年汽车座椅发泡设计相关工作经验。 3. 熟练掌握CATIA等专业座椅设计工具。 4. 具备优秀的沟通协调能力，能有效组织并指导团队成员协同作业。 5. 具备较强的分析判断与问题处理能力，可同时高效管理多个项目任务。 6. 熟悉汽车座椅发泡所用材料特性及制造工艺流程，持续关注行业新技术发展方向。

宜昌市夷陵区招玻璃安装、门窗安装/塞缝、工地小工/杂工

宜昌市五峰土家族自治县招工地小工/杂工、振捣工/打大棒、钢筋绑扎

本工地工期紧张，另有项目急需人员，需增加50人以上。有意向的兄弟可迅速联系并私聊。

招聘带班师傅，工作地点在宜昌伍家岗。有意者可报名。

电路整改项目正在招聘，有时间的师傅可尽快报名。

定做工长岗位招聘1名工人。常年有活，需经常加班，工资面议。工作地址位于东杨庄中段村。有意者可报名。

招聘服务工程师，工作地点位于雅安市汉源县萝卜岗富林、九襄或汉源各乡镇。薪资范围为3000-12000元。

土木，结构相关专业，具有房屋检测鉴定，设计工作者优先

桂林市叠彩区招工长/工程师，倒混凝土

宜宾市翠屏区招工长/工程师 岗位：装修施工工长 为满足公司业务稳步扩张需求，保障家装、工装项目高效、高质量落地，现面向社会高薪诚聘装修工长，欢迎经验丰富、责任心强的行业人才加入团队，长期稳定合作！ 一、岗位职责 1. 施工现场全盘管理：全权负责家装、工装项目的现场施工统筹，对接业主、设计师，精准落实设计方案、施工工艺及整改要求，全程把控施工落地效果。 2. 工期与进度管控：根据施工图纸制定详细施工计划，合理安排水电、木工、瓦工、油工等各工种进场、施工、衔接工作，实时跟进施工进度，确保项目按时、保质完工，杜绝工期延误。 3. 质量与工艺验收：严格遵守装修行业施工标准及公司工艺规范，对施工工序、工艺细节、材料使用进行全程监督，做好隐蔽工程、阶段性工程验收，及时排查并整改施工隐患，杜绝偷工减料、工艺不达标问题。 4. 材料与现场管理：核对、清点进场装修材料，做好材料收纳、保管、领用登记，杜绝材料浪费、丢失；负责施工现场安全管理、卫生管理、成品保护，规范施工环境，保障施工安全零事故。 5. 沟通与售后对接：日常主动和业主同步施工进度、解答施工疑问，妥善处理施工中的各类突发问题、业主合理诉求；配合公司完成项目竣工验收、结算工作，跟进基础售后维修事宜。 6. 团队管理：管理自有施工班组，做好人员调度、工作安排及工艺培训，规范班组施工行为，提升整体施工效率与服务口碑。 二、任职要求 1. 经验要求：拥有3年以上家装/工装现场施工管理经验，熟悉整套装修施工流程、工艺标准，懂水电、墙面、地面、吊顶等全套施工工艺，有本地装修项目经验者优先。 2. 能力要求：能看懂施工图纸，精准落地设计方案；熟悉装修材料规格、用法及市场行情；具备极强的工期把控、质量把控、问题处理能力，可独立全权负责整套工地。 3. 素养要求：为人正直诚信、责任心强，做事踏实细致，无恶意增项、偷工减料等不良行业记录；具备良好的沟通能力，能妥善对接业主、公司及施工班组，服务意识强。 4. 其他要求：自带稳定施工班组优先，服从公司规范化管理，认可公司经营理念，可长期稳定合作。 三、薪资待遇 1. 高薪结算：项目提成高、结算透明、不压工程款，完工验收合格及时结算，多劳多得，月收入可观，成熟工长月收入15000–30000元。 2. 客源稳定：公司单量充足、客源稳定，无需自己找单谈单，专心做好施工即可，杜绝无单闲置情况。 3. 全程扶持：公司提供专业设计师对接、业务对接、售后支持，无需个人对接客源、谈单，降低运营压力。 4. 福利保障：长期合作工长享有项目奖金、年终福利、优秀工长奖励；定期组织工艺培训、行业交流，助力能力提升。 5. 稳定发展：正规公司经营，口碑良好，合作模式稳定，适合长期深耕发展。

岗位职责： 1. 负责日常生产运营，保障生产流程有序开展； 2. 编制并落实生产计划，统筹安排发货与备货相关事宜； 3. 组织开展人员技能培训，提高团队专业水平与作业效率； 4. 拟定车间各项管理制度，并提交公司审核批准； 5. 完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1. 具备相关行业生产管理经历者优先考虑； 2. 掌握生产作业流程及相关管理标准； 3. 具有较强的沟通协作能力及团队管理经验； 4. 工作认真负责，能适应一定强度的工作压力；

【岗位要求】 1. 2年以上锂电池相关经验。 【岗位职责】 1. 负责每日生产数据报表的填写存档、每日人员考勤的统计、产线易损件的统计、每月产能数据汇总； 2. 负责产线产品标签、辅料标签、每月产线各类表单、标识的打印； 3. 负责每日产品入库、产线物料、辅料的领用、劳保用品、办公用品计划性购买； 4. 负责员工绩效、岗位津贴汇总、维修费用、生产话费等走报销流程处理； 5. 现场熟悉产线产品批次管理； 6. 负责生产线人员培训核查、各车间5S检查与督导； 7. 负责新人教育培训记录、上岗证进度跟踪核对； 8. 完成领导交办的其他事项。

工作职责： 1、开展碳纳米管粉体/浆料/催化剂相关的技术研发工作； 2、关注并掌握行业内同类产品的技术进展与发展趋向； 3、为销售团队提供技术支撑，配合推进销售业务的实施。 岗位要求： 1、具备硕士及以上学历，化学、材料、冶金等相关专业背景； 2、工作态度严谨，具备创新能力； 3、遵守上级工作安排，能按时高效完成各项任务。 应届生可酌情优先考虑 职位福利：五险一金、绩效奖金、餐补、高温补贴、节日福利

远景动力（宜昌储能超级工厂）招聘生产技术员 远景动力（湖北宜昌基地）是集电极、电芯、电池包等全产业链技术于一体的综合性制造基地，专注服务全球头部储能企业生产最新700+Ah 大容量储能电芯，预计 2026 年6投产，一期规模2000余人，达产后年产值超百亿元。 招聘要求: 1.年龄18-36周岁，男女不限，无案底无疾病。 2.学历:高中、中专、大专及本科。 3.薪资待遇:学习期正常发薪不打折6-7K，购买社保五险一金，全天免费丰富自助餐食，免费宿舍（独立卫生间卫浴空调齐全），发放年终奖。 4.工作为监管高度自动化设备，预控产品品质，劳动强度很低，且学习后要能带新员工，要求有较好的个人素质，做事认真且灵活，善于沟通。 5.有1年以上工厂工作经验者优先。 注意事项: （1）本次招募为远景动力宜昌基地第1批生产骨干，需要能够在锂电新能源行业长期发展人员，面试通过后先入职宜昌基地，购买宜昌社保，统一外派工作学习4-5个月，后期长期在湖北宜昌基地工作，请认真考量，非诚勿扰。 （2）面试通过者分批入职，入职后按50人/批统一外派沧州基地学习工作。 （3）学历（函授本科，大专，中专，高中）均是签第三方派遣合同，只有在每年内部考核，职级晋升到7级以上才会转为远景直签，前期都是签总部指定的派遣合同，入职都会买五险一金，福利标准工资待遇均有远景设定！

【岗位职责】 1. 负责食品生产车间的整体运行管理，统筹生产计划执行与现场调度，确保生产任务按时完成。 2. 监督各生产环节的工艺标准、质量控制及食品安全规范落实，严格执行GMP、HACCP等管理体系要求。 3. 管理生产设备维护保养、班组人员配置、现场6S管理及安全生产工作，持续降低生产损耗与成本。 4. 协调跨部门资源，保障物料供应与订单交付，推动生产效率与运营水平提升。 【岗位要求】 1. 具备食品生产管理相关工作经验，熟悉食品加工工艺流程及行业法规标准。 2. 具有较强的组织协调能力和团队管理能力，能有效带领生产团队完成目标。 3. 熟悉食品质量安全管理体系，具备良好的风险防控意识和问题解决能力。 4. 工作责任心强，能适应生产现场工作环境，具备基本的抗压与应变能力。

【岗位职责】 1. 负责部门日常工作，包括分析方法开发、产品质量控制、分析仪器设备的管理及维护等工作。 2. 监督并指导分析员顺利完成工作，解决各环节问题。 3. 合理协调人员和仪器资源，敦促按时、保质完成工作任务。 4. 与公司其他部门沟通配合，协助按计划完成项目任务。 5. 组织本部门员工定期进行专业技术培训。 6. 定期进行工作总结汇报，负责本部门员工的评估考核工作。 7. 为上级主管提供可持续地、可行的发展计划或建议。 8. 不断改进工作，做好成本控制，提高工作效率。 9. 带领化验员及时准确地完成各样品检测，并对化验结果的准确性负责。 10. 负责统筹安排班组内化验工作和班组间交接工作。 11. 对本班人员操作、卫生等情况进行监督检查，发现不规范的行为有权制止并责令其改正。 12. 负责对当班检验数据进行复核。 13. 负责对意外紧急情况的处理工作。 14. 配合大班长对标准溶液进行标定和原料的检测。 15. 对仪器设备进行日常维护保养，并填写点检卡。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，化工、工业分析与检验等相关专业。 2. 从事化工分析相关工作3年及以上工作经验，熟悉各种分析仪器的性能、使用操作及分析方法；熟悉行业标准和技术规范。 3. 掌握实验室安全知识，具备一定的实验室事故应急处理能力。 4. 熟练操作和使用办公电脑软件及化验软件。 5. 具有一定的化工产品检测专业知识，熟悉各类检测设备的操作。 6. 具备优秀的组织协调能力和执行力，良好的职业道德，有较强的团队意识和创新精神。 7. 身体健康，能熟练操作计算机。 8. 具有高度的责任感和敬业精神，吃苦耐劳，勇于挑战、具有抗压性。

从事机械车间生产加工，装备，调度管理

岗位职责 1.落实执行公司下达的各项管理与经营目标 2.统筹制造生产全流程工作，主导制造团队的管理人才培养与梯队搭建 3.推动制造部门年度VAVE项目，实现降本增效目标 4.监督并执行生产现场6S管理体系的实施 任职要求: 1.具备3年以上制造车间管理实战经验 2.精通注塑成型、包覆工艺及门板组装三大核心制程 3.掌握注塑设备操作规范及工艺参数设定 4.熟练使用办公软件，能结合企业实际制定管理制度并推动落地

【岗位职责】 1. 负责金蝶PLM系统的功能二次开发与系统运维管理，及时汇总PLM系统使用遇到的新需求和问题（问题包含但不限于BUG与故障的排除、数据的查询、分析与比对等），并提出合理的优化建议，组织形成决策，推动新需求能实施落地、问题得到解决。 2. 定期将PLM使用过程中的高频问题与解决方案整理成知识库并进行分享。 3. 参与业务流程的建设和优化工作，对支撑业务流程的系统功能进行二次开发，负责组织外部资源进行相关系统的升级、扩容等工作；管理好PLM系统与其他业务系统（如SAP、MES、SRM等）之间的接口和数据流转规则。 4. 部门安排的其它工作。 【岗位要求】 1. 积极主动，责任心强，对于IT系统运行中出现的问题、用户反馈的建议等，能积极主动处理，对于自身无法处理的问题，能够积极参与问题分析，推动问题解决，对业务部门提供强有力支持。 2. 对产品研发、供应链、生产制造等业务流程和信息化、数字化建设感兴趣，有金蝶PLM产品二次开发和运维经验者优先。 3. 熟悉主流操作系统、虚拟化、服务器等；熟悉常用Linux命令，具备Python/Shell/bat等脚本语言的编写能力者优；熟悉Windows AD域控整体部署、维护、性能调优、故障分析；熟悉Windows Server的DNS、Web、NFS、Samba、DFS等服务。 4. 熟悉TCP/IP基础网络架构，TCP、UDP的常见协议，对主流网络设备及综合布线等有一定了解；熟悉企业组网、VPN。

岗位职责 负责客户投诉的受理、协调及闭环处理； 编制客户8D报告以及客户验厂审核相关的整改报告； 与客户对接产品质量信息，并进行信息收集与整理反馈； 对客户退回产品开展数据分析，推动内部改进措施并验证实施成效； 配合客户现场稽核工作，跟踪问题点直至完成改善闭环。 任职要求 大专及以上学历，专业不限； 具备2年以上相同或相关岗位工作经验； 了解汽车产业链质量管理体系，掌握IATF16949标准要求； 熟练使用质量管理五大工具及相关统计分析方法； 具有较强的沟通协作能力，逻辑清晰，工作认真细致、客观严谨。

【岗位职责】 1. 统筹果蔬浓缩车间全线生产，管控各工序工艺、品质与食品安全，执行GMP/HACCP体系。 2. 管理设备维保、班组人员、现场6S及安全生产，控损耗降成本，保障订单交付。 【岗位要求】 1. 18-40周岁，大专及以上食品相关专业。 2. 1年浓缩果蔬汁车间管理经验，熟悉压榨、浓缩、UHT、无菌灌装、CIP整套工艺设备。 3. 能带队，持有食品安全相关证书优先。

【岗位职责】 1. 开展机电耦合技术、高速高精等单元技术研究工作，以及技术的产品化落地，提升产品性能； 2. 负责客户现场应用问题处理，提供加工技术支持、负责加工质量优化、故障分析及诊断； 3. 负责制定Beta测试及样板点客户支持； 4. 负责产品资料包相关内容编写及功能验证。 【岗位要求】 1. 硕士及以上学历，机械、自动化、智能控制、机电一体化等专业； 2. 熟悉数控系统基本理论，熟悉常规数控系统，如西门子、FANUC等，具备PLC编程能力优先； 3. 熟悉数控加工工艺研究，会使用至少一款常用的数控CAD/CAM软件，如UG，CATIA，masterCAM，powerMILL； 4. 具备一定的科研工程能力，熟悉常规的分析理论方法，能够使用Matlab、Python等分析软件进行数据分析； 5. 能适应不定期的出差，有良好的表达和沟通能力。

【公司简介】 本公司专注于混凝土外加剂研发、生产与销售，核心产品涵盖聚羧酸系高性能减水剂、引气剂、速凝剂、防冻剂等系列产品，广泛应用于高铁、核电、水利、商混、预制构件等领域。公司拥有完善的研发实验室与中试生产线，产品远销海内外，现因业务扩展，诚邀外加剂研发人才加入。 【岗位职责】 1. 聚羧酸减水剂母液合成研发：从事聚羧酸高性能减水剂（PCE）的分子结构设计、小试合成、中试放大及工业化生产转化，优化聚合工艺、提升减水率与保坍性能。 2. 复配应用技术开发：针对不同水泥、矿物掺合料、砂石原料体系，进行聚羧酸母液复配配方开发与调整，解决施工现场坍落度损失快、泌水离析、含气量不稳定等技术问题。 3. 功能小料体系搭建：根据客户需求，开发引气、消泡、降粘、早强、缓凝、保水、增粘等功能性复配组分，形成标准化复配方案。 4. 新材料新技术跟踪：跟踪国内外聚羧酸减水剂最新技术动态，如缓释型、触变型、低温型、早强型、UHPC专用等新型聚醚单体及合成工艺。 5. 技术服务与问题解决：对接客户技术需求，现场调试混凝土配合比，处理施工中出现的外加剂适应性问题。 6. 研发文档管理：撰写研发实验报告、工艺规程、配方标准，整理技术档案。 【岗位要求】 基本要求： 1. 研究生及以上学历，有机化学、应用化学、高分子化学等相关专业； 2. 3年及以上聚羧酸减水剂合成研发经验； 3. 熟悉聚醚大单体（TPEG/HPEG/VPEG等）类型、引发体系及聚合反应原理。 专业技能： 1. 能独立完成聚羧酸母液小试合成实验，熟悉自由基聚合工艺参数（温度、滴加时间、引发剂配比、链转移剂等）； 2. 掌握混凝土性能测试方法：净浆流动度、坍落度、含气量、凝结时间、抗压强度等； 3. 了解常用功能小料（葡萄糖酸钠、柠檬酸、HPMC、消泡剂、引气剂等）的作用机理与复配原则； 4. 能使用 Origin、Excel等软件进行实验数据处理与分析。 加分项： 1. 有低温负温型、超早强型、降粘型、超长保坍型聚羧酸减水剂研发经验者优先； 2. 持有外加剂相关检测证书、参与过行业标准编制者优先； 3. 有中试放大及量产转化经验，能独立对接生产车间解决工艺问题者优先。 【福利待遇】 1. 薪资：10K–15K / 月（根据经验与能力定级），年终奖另计； 2. 福利：五险一金、节日福利、年度体检、员工旅游、培训晋升通道； 3. 研发成果奖励：专利奖励、文章奖励。 【工作地点】 湖北•武汉•青山区