岗位要求： 1. 大专及以上学历，材料科学与工程、模具工程、机械工程等相关专业 2. 5年以上模流分析工作经验，其中至少2年专注于镁合金半固态成型领域 3. 熟练掌握Magma、Flow 3D、C3P等镁合金半固态模流仿真软件，能根据客户需求准确完成成型过程模拟，并针对产品缺陷问题，运用UG/CATIA进行数据优化，出具完整的分析报告 4. 理解镁合金半固态的流变特性，能够结合仿真结果制定合理的工艺改进方案 5. 熟悉镁合金材料性能、模流分析原理与方法、半固态成型工艺规范等专业知识 能力素质要求： 1. 具备较强的数据分析与逻辑推理能力 2. 能够高效协同研发与生产部门开展跨团队协作 3. 具有良好的问题预判意识及系统性解决方案输出能力 4. 具备较强的抗压能力，适应快节奏工作环境

有工厂机电工程项目工作经验，能独立开展项目工程设计，施工方案，与甲方进行沟通细节。会绘图看图，管理现场施工，外资企业5年以上工作经验，有工厂产线设备水电系统改造经验，能独立处理工程项目全过程管理工作经验。 普通房建土建等建筑工地工程师勿扰。谢谢

1、根据控制计划及工艺变更需求，指导班组长落实工艺变更在现场的执行与转化（如标准作业文件等），针对实施过程中出现的问题提出改进意见。 2、协同相关职能部门推进工艺验证工作，持续跟踪工艺参数运行状态，及时汇报验证成效，保障工艺执行的准确性与有效性。 3、主导开展工艺优化项目，识别并解决生产环节中的质量异常，厘清责任分工，推动问题闭环管理及过程符合率提升。 4、提供现场技术指导与支持，促进工艺技术创新与改善措施落地，提高作业效率与生产稳定性。 5、规划并搭建车间质量管理体系及品质异常应对流程，收集整理质量数据，实现质量问题可视化管控，跟进整改进展并维护质量文档资料。 6、监督检查现场工艺执行状况，审核工艺变更相关表单，确保生产活动严格遵守工艺规程与设计标准。

招聘：工艺员 薪资：5000-7000元/月 1.学历与专业：211/985统招本科及以上学历，化学工程与工艺专业优先，具备化工原理、反应工程等扎实理论基础。​ 2.核心能力：熟悉精细化工生产流程及单元操作（蒸馏、萃取等），能熟练使用CAD绘图或AspenPlus等工艺模拟软件者优先；具备工艺异常分析与解决能力，可快速定位问题根源。​ 3.经验要求：应届生需有精细化工企业生产/工艺实习经历；有1-2年化工工艺技术工作经验，熟悉涂料、胶粘剂等产品者更优；持有化工总控工、危化品安全管理等证书优先。​ 4.职业素养：强安全与环保意识，严格遵守实验室及生产安全规范；能接受倒班安排，工作严谨务实，具备跨部门协作与执行力。​

工作要求： 1、结合零件开发节奏，与项目主计划对齐，提前识别潜在风险，制定应对方案并推进落实； 2、参与零部件预选及定点工作，并从生产准备角度提出专业建议； 3、牵头组织生产准备启动会议，组建跨职能团队（CFT），与供应商确认生准计划书内容，明确任务分工，跟进各环节执行进度； 4、定期召开生产准备管理例会，协调生产准备、采购、研发、质量等各方按节点完成外协件准备工作，保障关键阀点顺利通过； 5、汇总外协件生产准备进展情况，系统评估项目零部件整体风险，每周向项目组或上级进行汇报； 6、及时调配内外部资源，必要时升级至管理层，协同制定解决方案并推动落地，解决生准过程中的重大问题； 7、收集外部项目相关信息，及时传递并推动内部相关部门有效承接和执行； 8、依据生产准备项目目标及阀点交付要求，分解各阶段工作任务，明确达成路径与实施计划； 9、配合开展生产准备体系文件的编制及流程系统的搭建工作； 10、完成上级安排的其他相关工作。 岗位要求： 1、统招本科及以上学历，汽车、机械、电子等相关专业，具备3年以上汽车行业工作经验； 2、熟悉整车开发流程及零部件开发知识，能够识别供应商各开发节点的关键活动； 3、具备良好的沟通能力、逻辑思维能力、执行力、责任心及团队协作精神，工作细致严谨，学习能力强，能快速适应新环境； 4、具备一定总结归纳能力，熟练使用项目管理工具及相关办公软件； 5、身体健康，精力充沛，能承受较强的工作压力； 6、持有项目管理类职业资格证书（如PMP认证）者优先。

1.产品设计与开发：参与新产品项目的立项、可行性分析和方案设计。 2.详细设计：使用专业软件（如SolidWorks,CATIA,AutoCAD,AltiumDesigner等）进行详细的3D模型、2D工程图、PCB布局或结构图纸设计。 3.技术分析与验证：进行必要的仿真分析（如有限元分析FEA、计算流体动力学CFD、热分析、公差分析等），以验证设计的可靠性、安全性和性能。

湖北欧本钢结构有限公司（欧本建科），专注于建筑钢结构、桥梁钢结构及水工钢结构的智能制造，配备智能化生产线与专业焊接研发体系。为构建稳定人才梯队、强化技术与管理后备力量，现面向优秀应届生及青年骨干公开招聘技术工艺管培生、生产管理管培生，公司将实施定向培养、专人指导、定岗晋升机制。 二、岗位信息 岗位名称：钢结构技术/生产管培生 工作地点：枝江生产基地/山西浑源基地 招聘人数：6–10人 学历要求：大专及以上（机械制造、焊接技术、钢结构、材料成型） 年龄：20–28岁 薪资待遇 试用期/培养期：4500–5500元/月； 转正定岗：6000–9000元/月，享受工龄、技能与岗位津贴叠加； 福利：包食宿、节日福利、晋升通道透明； 培养期满考核优异者，可直接晋升为工艺员、技术员、车间骨干或基层管理岗位。 三、培养方向（入职自选其一） 方向A：技术工艺管培生 主攻内容：焊接工艺制定、图纸深化设计、PQR/WPS编制、质量标准执行、构件技术交底； 未来岗位：焊接工艺员、技术部核心成员、工艺主管储备人才。 方向B：生产管理管培生 主攻内容：自动化设备操作、班组组织管理、生产计划编排、现场协调调度、安全与质量管理； 未来岗位：自动化设备操作员、班组长、工段长、质检员、生产调度员。 四、岗位职责（通用版） 1、轮岗学习阶段（1–6个月） 依据培养方案进行轮岗实践：涵盖下料、组对、拼装、焊接、涂装、质检、技术等全流程跟岗学习； 掌握H型钢、箱型柱、厚板重钢产品的各工序工艺关键点； 具备施工图、构件详图识读能力，能完成简单节点识图与尺寸核对； 跟随导师参与现场质量检查，包括外观、焊缝质量、尺寸偏差及收边细节等基础标准判定； 每日记录学习日志，按时完成月度考核与阶段性复盘总结。 2、定岗进阶阶段（6–18个月） 【技术工艺方向专属职责】 协助编制焊接工艺文件，掌握WPS/PQR工艺评定基本流程； 配合技术主管开展车间工艺交底，跟踪并整改现场焊接问题； 协助优化质量控制标准，整理常见质量问题（如变形、焊缝缺陷、外观瑕疵）案例； 参与新构件、新材料及夹芯板配套工艺的学习与资料归集； 协助整理内部培训课件，参与技能培训示范辅助工作。 【生产管理方向专属职责】 协助安排生产计划、工序衔接及班组日常任务分配； 监督车间5S管理、安全生产规范及工艺纪律执行情况； 跟踪构件生产进度，统计产量数据，协调物料供应与班组协作； 协助开展基础质量自查，发现问题及时反馈并推动整改； 学习劳务人员管理技巧，提升现场沟通与组织协调能力。 3、综合素质要求（全岗通用） 服从公司培养规划，愿意深入车间一线，踏实沉淀成长； 作风务实、积极进取，具备较强学习意愿与发展潜力； 遵守规章制度，责任心强，具有良好的团队合作精神； 能接受车间轮岗安排，不排斥基层实操与现场观摩学习。 五、任职要求 大专及以上学历，理工类专业优先； 性格稳重，执行力高，抗压能力强； 品行良好，无不良嗜好，稳定性佳，有意愿长期在公司发展。

【岗位职责】 1. 负责化镀与电镀工艺的日常运行管理，保障生产流程稳定可靠，满足复合集流体、挠性铜箔等产品的工艺适配需求。 2. 优化铜箔、铝箔等材料的表面处理技术，提升产品关键性能（如导电能力、抗腐蚀性）及产线效率，同时降低工艺环节成本。 3. 处理生产过程中出现的工艺异常问题，如镀层均匀性不足、附着强度差等，制定切实可行的改善措施并推动实施。 4. 参与新产品的工艺研发与量产导入工作，包括复合铝基铜箔、复合铜基镍箔等，编制相关工艺文件和作业指导书，并对一线员工进行操作培训。 5. 关注行业前沿工艺技术发展，结合企业产品方向，持续推进工艺改进与技术水平提升。 【任职要求】 1. 本科及以上学历，材料科学与工程、表面工程、化学工程等相关专业背景优先考虑。 2. 具备5年以上相关领域工作经验，熟练掌握化镀/电镀工艺原理与流程，熟悉铜、铝等金属的电化学处理工艺，有实际项目落地经验者优先。 3. 熟悉动力电池、消费类电子等行业对复合集流体、挠性铜箔等材料性能需求者优先。 4. 具备较强的分析与解决问题的能力，富有创新意识，能独立开展工艺问题排查与优化工作。 5. 工作态度认真细致，具备良好的团队合作意识，能够适应制造型企业的工作环境与节奏。 【福利】 五险一金、全勤奖、年终奖、周末双休、法定节假日、节日福利、年度体检、免费工作餐、带薪年假。 【工作地点】 地点：湖北省荆门市东宝区东宝工业园新台西路79号

岗位职责: 1、负责辊压模切设备的日常操作及保养，保障设备稳定运转； 2、依照工艺标准执行辊压模切作业，确保产品符合质量要求； 3、针对生产过程中出现的异常情况及时分析原因并提出改善措施，保障生产效率与品质稳定； 4、配合开展辊压模切工艺优化工作，持续提升产品良率与生产效能。 岗位要求: 1、中专/中技及以上学历，机械类或相近专业背景； 2、具备1-3年辊压模切领域实际工作经验，熟练掌握设备操作与维护技能； 3、具有较强的团队合作意识和沟通协调能力； 4、能适应车间现场工作环境，接受生产任务安排。

岗位职责： 1. 改进大圆柱电池电解液注入工艺，提升注液精度、浸润速率与批次稳定性； 2. 优化化成流程（SOC调控、SEI膜构建），提高首次充放电转化效率； 3. 攻克注液过程中气泡滞留、化成阶段气体生成等关键技术瓶颈； 4. 主导老化与分容工艺改进，实现生产节拍压缩与效率提升。 任职要求： 1. 电化学或化学工程相关专业背景，具备2年以上锂电池注液及化成工艺开发经验； 2. 掌握大圆柱电池电解液体系特性及注液设备操作（如ATLAS）； 3. 深入理解化成参数对电池性能的作用机制（如锂析出、气体产生）； 4. 了解大圆柱电池典型失效机理（如析锂、内部短路）； 加分项：有高电压或高能量密度电解液体系研发经历者优先考虑。

宜昌市夷陵区招工地小工/杂工10人。270一天，管住不管吃

宜昌市猇亭区远景动力招工地小工，拉电缆，急聘，急聘，急聘，工资400元/天，包中餐，工资周结，2个月工期，工作时间:7:00--11:30，13:00---17:30，联系人:辛主管，

山东，湖北，浙江………招管道/通风保温

宜昌市猇亭区招门窗安装师傅，能独立完成各项工作，听从安排，踏实肯干

内墙腻子师傅，按实际面积算，，包工

厂房招聘工长 能看懂图纸 沟通能力强 干过水利工程 电话

招收一名实习工程师，，中专以上学历，年龄45岁以内，能吃苦耐劳，爱学习，动手能力强，工资标准：4000元/月，双休，8小时工作制，面试地点：新开北路130号，联系电话：

昆明市呈贡区招工长/工程师

长春市正在招聘水暖带班工长，招聘期限为4月28日至5月27日，要求应聘者具备识图能力、现场管理能力，工作地点在长春市内，工资为每天450元。

招聘：临时工 薪资：3500 - 5000 岗位职责： 1、按SOP和相关质量要求进行生产。 2、按EHS管理制度进行安全操作。 3、做好本岗位现场清场工作。 4、完成上级交办的其他工作。 任职要求： 1、基本的听说读写能力，有医疗器械、药品行业等生产工作经验优先； 2、有责任心，细心仔细，注重细节，身体健康，善于学习； 3、有团队合作意识。

生产装配式预制构件 岗位职责： 1、负责生产线的日常运行管理，贯彻执行公司及部门的各项制度与要求，科学调配班组人员，确保完成公司及部门下达的生产任务指标。 2、依据公司月度生产计划及各项目实际供货需求，统筹制定日计划与周计划，保障产品按时交付。 3、落实产线安全监管，杜绝违规操作；按5S标准持续推进现场文明生产管理。 4、严格按照设计图纸、工艺规范和流程组织生产，确保产品质量符合公司标准。 5、熟悉并持续优化各类构件的生产工艺及材料使用，不断提升生产效率，降低物料消耗。 6、合理调控生产节拍，减少能源消耗，提高作业效率。 7、加强班组骨干和技术核心人员的识图能力与实操技能培训，及时掌握人员状态，营造团结协作的工作氛围。 8、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，建筑类相关专业，年龄不超过40岁； 2、具备建筑工程施工管理或团队管理相关工作经验； 3、具有同类型装配式构件工厂生产管理及团队管理经验者优先考虑。 福利待遇： 1、薪资面议； 2、入职即签订劳动合同，缴纳五险一金，并提供清晰的职业发展路径； 3、享受带薪年休假、免费健康体检等员工福利； 4、可提供免费住宿。 工作地址：湖北省宜昌市夷陵区龙泉镇钟家畈村循环经济产业园18号

宜昌现招聘门店包括团结路、新南苑、小溪塔、松林路、紫光园店、国宾壹号店（可就近分配，提供免费住宿） 薪资说明： 试用期无责任底薪6000元+提成，转正后6000元（有责任目标）+提成。 业绩优秀者综合月收入可达20000元以上 工作时间： 夏季：7:30 - 18:00 冬季：8:00 - 18:00 每月休息4天，中午休息2小时 岗位职责： 负责客户接待与咨询解答，产品知识讲解及销售促成，协助开展门店促销活动，并在门店周边进行宣传推广以吸引顾客进店。 每月约有6-8天在门店附近执行引流任务，其余时间主要在店内完成客户接待与关系维护工作。 主营产品： 专注推广少添加、少加工的健康食品，顺应当前消费者对食品安全与品质的重视趋势，市场前景广阔。 涵盖米面粮油、南北干货、调味酱料、酒水饮品、营养保健、乳制品、休闲零食、日化用品八大品类，近300款自有品牌商品。 计划在湖北区域新增50家以上门店。

机械设备工程师 职位描述 岗位职责 1. 负责生产现场机械设备、自动化产线及辅助装置的日常巡检、维护保养与突发故障处理，高效完成机械问题诊断与修复，降低设备停机率，确保生产线稳定运转。 2. 编制设备预防性维护方案、维修记录表单及备件清单，按时开展点检与保养作业，完整记录设备运行、维修及维保数据，构建设备全周期管理档案。 3. 参与新设备选型评估、到厂安装、调试与验收工作，主导机械部分如结构布局、管路连接、支撑框架等对接与调校，保障设备投产前试运行顺利及工艺参数优化。 4. 推进设备技术改进、结构优化与效率提升，针对产能限制、高频故障、操作复杂等情况实施机械结构调整、工装夹具升级等改善措施。 5. 制定并完善设备安全操作规程和作业指导文件，组织对操作人员进行规范操作、基础维护及安全防护相关内容的培训与指导。 6. 管理维修材料与备品备件库存，及时提出采购计划，控制维修支出，落实备件领用、报废处置及定期盘点流程。 7. 协同生产与品质团队解决因设备原因引起的产品缺陷或精度异常问题，执行设备精度校正，维持工艺参数一致性与稳定性。 8. 推动车间5S管理落地，排查并整改设备相关安全隐患，确保安全防护设施齐全有效，落实安全生产责任要求。 任职要求 1. 大专及以上学历，机械设计、机电一体化、模具、自动化等相关专业背景。 2. 具备2年以上制造业设备维护或设备工程技术岗位经验，掌握流水线系统、空压机、减速机、轴承、传动链条以及液压气动系统的结构原理。 3. 能独立完成机械故障判断、部件拆装与精度调整，熟练识读机械装配图与零件加工图纸。 4. 熟悉设备保养管理体系，能够运用办公软件编制设备报表、制定保养排程。 5. 动手能力强，逻辑分析清晰，能接受倒班、加班及现场作业环境。 6. 有自动化产线、新能源行业或制造类企业工作经验者优先；具备基础CAD绘图与工装设计能力者可加分。 岗位福利（可按需删减） 五险、节日福利、定期团建、技能培训、晋升通道、包住/餐补、夜班补贴等。

工作内容1.负责机械产品的设计、制造和装配工作；2.负责产品的检测和质量控制；3.及时反馈生产过程中的问题。任职要求1.具备良好的身体素质；2.工作踏实、能够承担工作责任；3.具备机械工程师相关经验。

宜昌赤那思电气有限公司招聘一名钣金设计工程师

CAD画图2年以上工作经验

1. 公司主营环氧美缝AB胶、地坪固化剂等产品，承担产品配方的研发及中试落地工作； 2. 协同研发项目负责人完成技术研发及相关实验任务； 3. 负责制定新产品相关的工艺流程、技术文档及质量检验规范； 4. 具备扎实的新产品研发能力、技术优化水平及问题分析判断力； 5. 为市场端提供及时的售前、施工应用及售后技术支持服务； 6. 具备良好的沟通协调能力，工作积极主动，责任心强； 任职要求： 1. 本科及以上学历； 2. 高分子材料或化学相关专业； 3. 有环氧类化工材料相关研发经验者优先； 4. 熟练掌握化学实验操作技能，动手能力强； 福利待遇： 1、具有竞争力的年薪5-20万+绩效奖金； 2、缴纳五险、节日福利、专业培训、团队建设及旅游活动； 3、享受法定节假日，无需夜班； 4、公司提供系统的技能培训、完善的晋升通道及人性化的管理模式；

一、岗位职责（核心工作） 1.生产统筹 ◦规划生产排程，合理配置资源以保障订单按时交付，跟踪生产进度与成本控制。 ◦持续优化生产工艺流程，推行精益管理方法（如5S、TPM），提高作业效率与产品品质。 2.团队管理 ◦负责生产车间、质检及设备团队的日常管理，建立绩效考核机制，开展岗位技能培训。 ◦推动跨部门协同（采购、销售、财务等），及时解决生产过程中出现的问题。 3.安全与合规 ◦严格执行安全生产规范，定期组织隐患排查，预防各类事故发生；确保环保、消防等符合监管要求。 4.数据与改进 ◦统计分析关键生产指标（产量、合格率、能耗等），制定并落实改善措施。 5.汇报与沟通 ◦定期向上级管理层汇报生产运营情况，响应客户与供应商的相关需求。 二、任职要求（能力与资质） 1.专业背景 •大专及以上学历，机械制造、工业工程、工商管理等相关专业优先考虑。 •掌握生产管理体系知识（如ISO、GMP），了解供应链运作及行业相关法规。 2.经验要求 •具备5年以上制造业生产管理经历，其中3年以上担任厂长或生产经理职务（工厂规模越大经验要求越高）。 •有成功实施精益生产、自动化升级、降本增效项目者优先录用。 3.核心能力 •具备系统性思维和决策能力，能全面掌控生产各环节运作。 •拥有良好的沟通协调技巧，擅长处理内部协作冲突及外部合作关系。 •熟悉设备维护、质量控制、安全应急管理流程。 •熟练操作办公软件（Excel/ERP系统）及常用数据分析工具。 4.职业素养 •抗压能力强，能够应对订单波动、设备突发故障等紧急状况。 •工作严谨细致，关注执行细节，具备持续优化意识。 •培训机会：提供参加行业展会、管理培训课程、技能认证等学习发展支持。 四、岗位经验（积累方向） 1.纵向深耕 从基层岗位（如班组长、车间主任）起步，逐步晋升，积累现场实操经验。 主导过产线改造、产能提升、质量攻关等具体项目，形成可复用的实践案例。 2.横向拓展 学习供应链管理、成本核算、客户需求对接等跨职能知识，增强综合管理能力。 工厂厂长需兼具技术理解力与团队领导力，关键在于通过流程优化、团队建设与风险管控达成生产目标。建议求职者结合行业特点（如传统制造与智能制造差异）匹配自身经历，同时重视数字化管理系统（如MES系统）的学习与应用。

会编程，（有东莞工作经历优先）

岗位职责： 1、负责新产品SMT&DIP全流程工艺的导入与实施； 2、主导PCB layout可制造性审查及工艺文档的编制工作； 3、熟练掌握钢网开孔设计优化与制作，具备钢网标准化管理能力； 4、推动提升SMT直通良率，解决涉及设计与物料相关的制程问题； 5、监督并落实PCBA生产工艺方案的执行与现场管控； 任职资格： 1、大专及以上学历，电子、通信等相关专业背景； 2、3年以上电子行业PCBA工艺经验，熟悉贴片机、回流焊、印刷机等关键设备操作与原理； 3、精通SMT核心工艺，了解波峰焊及压接工艺流程； 4、具备良好的沟通协调与组织能力，具有较强的团队合作意识； 5、掌握常用质量分析工具，如PFMEA、QC七大手法、8D报告等方法；