
【激光雷达】高级工艺工程师
1.9-2.7万元/月
工艺工程师5-10年本科激光雷达光电产品专用机械经验
岗位职责:
1.负责激光雷达及核心光电产品的整机装配工艺、调试工艺和测试工艺设计与持续优化;
2.主导关键部件(光机结构、光纤器件、电子模块)的工艺路线制定、参数固化与标准化;
3.建立并维护工艺文件体系(BOM、SOP、作业指导书、工艺流程图、检验规范等);
4.牵头解决试产与量产过程中的工艺瓶颈、良率问题和一致性问题;
5.参与新产品导入(NPI),推动研发样机向可制造、可装调、可批产转化;
6.负责关键工序的工装、夹具、检具设计需求定义与验证;
7.组织并实施工艺验证、工艺评审和工艺变更(ECN/PCN);
8.对生产、装调及测试人员进行工艺培训与技术指导;
9.配合质量部门进行失效分析、问题闭环和持续改进;
10.参与外协加工与供应商工艺能力评估与改进。
任职要求:
1.本科及以上学历,机械、光学工程、光电信息、精密仪器、机电一体化等相关专业;
2.8年以上相关经验,至少5年以上精密仪器/光电/激光类产品工艺工程经验;
3.熟悉光机电一体化产品的装配、标定、调试与测试工艺;
4.对光学对准、结构公差、热稳定性、振动影响等工程问题有实操经验;
5.熟练编制和维护工艺文件,具备从样机到批产的完整工艺落地能力;
6.具备一定的失效分析(FA)和良率提升经验,能独立推动问题闭环;
7.熟悉常用质量与工艺工具(如FMEA、CP、SPC、DOE等)者优先;
8.有中小批量到规模化生产经验者优先;
9.具备良好的跨部门沟通能力,能在研发、生产、质量之间起到技术枢纽作用;
10.责任心强,能承受研发转量产阶段的节奏与压力。
机械工艺技术员
6000-8000元/月
工艺工程师PE1-3年大专总装工艺
1、负责公司项目中的工艺文档编制,组织拟定工艺技术工作的短期及长期发展规划。
2、编制出厂设备相关文件,制定设备操作说明书等技术资料;
3、深入生产一线,掌握产品质量动态;做好工艺技术指导与服务工作。
4、负责项目台账的管理,对项目过程中各类文件进行分类归档。
5、承担工艺技术管理制度的起草与修订任务,组织相关人员落实工艺管理工作,监督工艺纪律执行情况。
6、配合人力资源部开展相关部门员工的技术培训与教育工作。
7、积极组织并参与技术攻关和工艺改进,针对改进方案与措施提出合理化建议,持续提升工艺技术水平。
8、完成上级领导交办的其他临时性工作任务。
任职要求:
1、电气、机械类专业大专及以上学历
2、具备3年设备制造行业工艺工作经验
3、技能要求:
3.1 熟练掌握常用办公软件
3.2 能够独立编制设备操作说明书
3.3 能熟练使用Auto CAD进行读图,具备基础制图能力
座椅整椅设计工程师
1.1-2万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专汽车内饰CATIAUGNX整椅座椅骨架
岗位职责:
1、依据客户需求开展座椅整椅舒适性验证及法规符合性核查;
2、负责整椅布置方案设计,进行layout审核及相关技术校核工作;
3、编制GDT图纸、OTS报告及其他相关技术文档。
任职要求:
1、具备大专或以上学历;
2、熟练掌握CATIA或UG等汽车结构设计常用软件;
3、具有3年以上座椅领域工作经验;
4、熟悉座椅相关法规要求及金属材料加工工艺。
尺寸工程师(焊接)
1.2-2万元/月
工艺工程师PE3-5年大专不需要出差汽车车身及配件经验尺寸匹配焊装汽车经验
1、参与新项目试制阶段焊装尺寸相关问题的识别与分析,提出有效解决方案并推进实施;
2、主导焊接车间检具及测量设备的需求规划与选型工作;
3、负责车型焊装尺寸工艺文件的编写、校核及审核流程;
4、针对车身尺寸匹配异常开展系统性分析、验证、整改及闭环管理,确保各项匹配指标达标;
5、制定现场尺寸不合格项的返修策略,并跟进执行过程,推动方案标准化落地。
任职要求:
1、大专及以上学历,具备3年以上焊装尺寸调试领域工作经验;
2、掌握车身构造及零部件定位设计原则,具备扎实的车身缺陷诊断能力,理解尺寸链原理及常用分析方法;
3、熟悉汽车制造基础理论,了解焊装工艺流程及相关夹具应用;
4、能综合运用专业知识和实践经验,独立处理复杂技术难题;
5、具备良好的组织协调能力、沟通技巧以及团队协作意识;
6、熟练操作OFFICE办公软件。
其他生产营运人员月结1-3年本科光学器件封装芯片封装激光器封装MEMS传感器封装LED封装汽车电子封装
任职要求:
1,专业背景
i):液晶显示(LCD),光学工程,机械设计或相关领域
ii):具备2年以上LCOS微显示器件研发、液晶面板工艺开发或投影仪开发相关工作经验
2,核心技术能力
i):熟练掌握LCOS光学系统设计,了解偏振控制、相位调制等核心关键技术
ii):熟悉LCD面板制造工艺流程
iii):能熟练操作Zemax / Code V等光学仿真工具,以及SolidWorks / Auto CAD等结构设计软件
3,优先条件
i):具有显示类投影技术或LCOS器件开发经验者优先
岗位职责:
i,负责LCOS后端封装设计的优化及性能验证工作
ii,开展新型液晶封装工艺开发,完成气密性、散热与抗震结构的设计
iii,制定技术方案并推进其向量产阶段转化
关键词:LCOS,硅基液晶,气密封装,胶合封装
技术员
5000-6000元/月
工艺工程师PE经验不限本科汽车车身及配件经验高分子材料经验AutoCAD需要出差量产工程师(PE)经验试产工程师(NPI)经验接受应局毕业生汽车经验新能源汽车经验装配/总装经验现场工程师(ME)经验
负责橡胶接合类产品
1.免责项目可行性评估及实施计划制定;
2.编制产品BOM表及相关PPAP文件;
3.工程变更过程中的技术可行性分析与评审;
4.主导首样件及小批量试产阶段的质量监控;
5.生产线工装夹具的设计与外协管理;
6.制定包装方案并维护包装工艺标准。
涂装工艺工程师(前期规划)
1.2-2万元/月
工艺工程师PE3-5年大专涂装SE涂装工艺乘用车
岗位职责:
1. 负责汽车涂装工艺流程的规划与成本评估
2. 新车型涂装工艺可行性研究(包括电泳、排水及排气设计)
3. 新车型量产通过性评估
4. 分析新车型在工具及工装方面的通用性
5. 开展车身气密性相关分析工作
6. 车身防锈性能与耐久性技术评估
7. 涂胶、PVC喷涂及遮蔽方案的可行性判断
8. 车身外观喷涂与多色喷涂工艺可行性验证
9. 电泳漆膜质量检测与分析
10. 实施电泳过程的仿真模拟分析
任职要求:
1. 大专或以上学历;
2. 具备3年以上涂装工艺领域实际工作经验;
3. 具有较强的沟通协调能力,工作态度认真细致;
4. 能够适应高强度工作,具备加班意愿与抗压能力
生产管理储备人员
5000-6000元/月
其他生产营运人员月结经验不限大专
1. 掌握屠宰生产各工序流程与管理模式,了解岗位操作规范及现场管理标准。
2. 配合组长落实生产任务分配、人员协调及现场秩序管控,逐步积累现场实操管理经验。
3. 按照既定安排完成轮岗培训与考核目标,高效成长为具备独立管理能力的基层骨干,胜任后续班组运营工作。
储备干部/无责6000+包住
6000-12000元/月
其他生产营运人员包住有提成月结1-3年中专/中技面销/陌拜
宜昌现招聘门店包括团结路、新南苑、小溪塔、松林路、紫光园店、国宾壹号店(可就近分配,提供免费住宿)
薪资说明:
试用期无责任底薪6000元+提成,转正后6000元(有责任目标)+提成。
业绩优秀者综合月收入可达20000元以上
工作时间:
夏季:7:30 - 18:00
冬季:8:00 - 18:00
每月休息4天,中午休息2小时
岗位职责:
负责客户接待与咨询解答,产品知识讲解及销售促成,协助开展门店促销活动,并在门店周边进行宣传推广以吸引顾客进店。
每月约有6-8天在门店附近执行引流任务,其余时间主要在店内完成客户接待与关系维护工作。
主营产品:
专注推广少添加、少加工的健康食品,顺应当前消费者对食品安全与品质的重视趋势,市场前景广阔。
涵盖米面粮油、南北干货、调味酱料、酒水饮品、营养保健、乳制品、休闲零食、日化用品八大品类,近300款自有品牌商品。
计划在湖北区域新增50家以上门店。
工艺技术员
7000-11000元/月
工艺工程师PE3-5年本科五金经验不需要出差AutoCAD自动化设备经验机械加工制造经验冲压经验成型工艺经验注塑经验
冲压/注塑工艺工程师
【岗位职责】
1、负责锂电池结构件(外壳/绝缘件等)的冲压与注塑工艺设计及参数调优,识别并解决制程中的工艺问题,持续提升产品良率;
2、主导新模具的试模、验收及原材料验证工作,推动工艺优化以实现成本降低与效率提升;
3、编制并维护工艺标准文件(SOP/SIP),落实SPC过程监控,确保生产流程满足IATF16949质量管理体系要求;
4、协同研发团队进行可制造性设计(DFM)评审,指导生产人员执行标准化作业流程并开展相关培训;
5、针对生产异常及客户反馈问题,牵头开展8D分析,定位根本原因并推动闭环改善措施落地。
【任职要求】
1、全日制本科及以上学历,高分子材料、机械工程、模具设计等相关专业优先考虑;
2、具备5年以上在锂电池或汽车电子行业从事精密冲压、注塑工艺相关工作经验;
3、熟练掌握Moldflow模流分析与DOE实验设计方法,熟悉IATF16949体系要求及常见注塑缺陷的解决方案,具备AutoCAD/SolidWorks基础图纸审核能力;
4、持有六西格玛认证或具备良好英文读写能力(通过CET-4及以上)者优先录用。
长期招聘货车司机
6000-7000元/月
冷藏车包住20人以上日结跨省配送市区配送省内配送全市配送公司提供4.2米以上货车自带4.2米以上货车公司提供货源C1照不需要装卸货物驾龄1年内
急招冷藏车司机,专职司机,工资6000~7000,
合作司机专线运输,不装不卸工资1.6万~2.4万
招几个临时工275一天 下班发钱 包吃住
270-280元/天
普工包吃交通补助夜班补贴保险高温补贴社保加班补贴五险一金包住20人以上日结
新厂新能源常州包吃包住
右下角【免费聊】免费咨询! ! !
宜昌长白班普工/交社保
5000-7000元/月
长白班车间普工免费培训包吃社保五险包住6-10人月结
岗位职责:
1. 按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务
2. 严格遵守车间安全规范及设备操作规程
3. 协助进行产品自检与基础质量记录,确保合格率达标
任职要求:
1. 年龄18-50周岁,身体健康
2. 学历不限
3.服从管理,具备基本沟通与协作能力
宜昌夷陵区招焊工的管工,会配管看图纸招丝接的管工,会看图纸招小工和中工工资打电话的时候会讲清
1-1.5万元/月
管道安装小工焊接长期11-20人月结点工技术好专业师傅焊工证
中央空调管道焊接
工长装修监理包住包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责装修项目全过程质量、进度、安全及成本管控,监督施工规范执行
2.组织图纸会审、技术交底,协调设计、施工、业主等多方关系
3.审核施工方案、材料进场验收及隐蔽工程验收,确保符合标准要求
4.编制监理日志、周报及阶段性验收报告,及时反馈并跟踪问题整改
5.配合竣工验收及交付工作,协助处理后期维修与客户沟通事宜
任职要求:
1.具备装修监理、工长或土建/装饰类相关岗位工作经验
2.熟悉国家及地方装修施工规范、验收标准和安全生产条例
3.具备良好的现场管理能力、沟通协调能力和责任心
4. 能独立带队施工或开展施工工作,适应工地现场作业环境
5.有高铁站房装修经验者优先
装修木工、水电
1.2-1.8万元/月
水电工工长装修木工15-30天11-20人完工结算
包工,超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电,装修木工,有连锁快装门店经验者优先,一般两人一组,木工一人,水电工一人。(服务连锁品牌有。蜜雪冰城,九多肉多,幸运咖,鱼你在一起,喜姐炸串,益禾堂等多品牌!)施工前培训(免费培训分享施工流程,施工经验分享,)施工地点;全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修,月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队!我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难,欢迎介绍致电,赵先生
装修木工、水电
1.2-1.8万元/月
水电工工长装修木工15-30天11-20人完工结算
包工,超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电,装修木工,有连锁快装门店经验者优先,一般两人一组,木工一人,水电工一人。(服务连锁品牌有。蜜雪冰城,九多肉多,幸运咖,鱼你在一起,喜姐炸串,益禾堂等多品牌!)施工前培训(免费培训分享施工流程,施工经验分享,)施工地点;全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修,月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队!我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难,欢迎介绍致电,赵先生
装修木工、水电
1.2-1.8万元/月
水电工工长装修木工15-30天11-20人完工结算
包工,超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电,装修木工,有连锁快装门店经验者优先,一般两人一组,木工一人,水电工一人。(服务连锁品牌有。蜜雪冰城,九多肉多,幸运咖,鱼你在一起,喜姐炸串,益禾堂等多品牌!)施工前培训(免费培训分享施工流程,施工经验分享,)施工地点;全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修,月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队!我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难,欢迎介绍致电,赵先生
磷酸铁提纯车间副主任/主任
1.3-1.7万元/月
车间主任月结3-5年大专磷酸铁提纯
1. 45周岁以下,大专(统招)及以上学历,化学、化学工程与工艺、应用化学、新材料等相关专业毕业。
2. 熟悉磷酸铁材料的制备工艺、生产流程及质量管控方式,同时需掌握现场管理方法(如5S管理)、生产排程与成本管理等内容,并具备设备运维及团队协作经验。
交通标志牌加工车间主任
5000-6000元/月
车间主任包吃包住月结3-5年全职
负责车间生产,调度,管理
岗位职责:
1.。
3.对生产设备进行日常管理和维护,确保设备正常运行。
4.监控生产过程中的质量控制,及时处理生产问题。
5.协调内部资源,优化生产流程,提高生产效率。
任职要求:
1.具备良好的组织能力和管理能力。
2.能够熟练操作生产设备和相关工具。
3.有责任心,能够承受工作压力。
4.良好的团队合作精神,能够激励和引导团队成员。
ie工程师
1.3-1.5万元/月
工业工程师IE3-5年本科汽车制造
一、岗位职责
1、负责标准产能体系建设与工厂布局设计:主导工厂Layout规划、标准产能方案制定及技术改造项目的实施;
2、推动各类改善项目落地:组织实施效率提升、自动化应用、成本控制等专项改进工作,并进行全过程管理;
3、开展现场运营优化:发现并解决生产过程中存在的七大浪费问题,持续推进现场改善活动;
4、管理改善建议体系:统筹公司内部改善提案机制,完善相关流程制度,推动持续改进文化的建立与执行;
5、构建与维护标准工时系统:组织各单位标准工时的核定与更新,牵头推进组装环节工时降低工作;
6、新技术新设备的应用推广:调研行业领先的制造工艺与自动化解决方案,推动其在内部的试点与普及。
二、任职要求
1、本科及以上学历,具备3年以上汽车内饰领域IE工作经验者优先考虑;
2、熟悉机械加工、塑胶成型、电子类产品装配等相关工艺流程;
3、熟练掌握精益生产各类工具,精通IE分析方法及QC七大工具的应用;
4、具有实际工厂布局设计和产线平衡优化经验;
5、有成功推行专案改善项目及导入自动化设备的经历;
6、具备良好的沟通协作能力与团队组织协调能力;
7、熟练操作Office办公软件,以及AutoCAD、UG等专业绘图工具。
生产主管(宜昌)
1.5-2万元/月
车间主任月结5-10年大专汽车零部件生产管理车间管理
岗位职责:
1、依据生产计划统筹安排生产活动,保障生产任务按时保质完成;
2、合理调配与管理制造过程中的人力、设备、物料、工艺及环境要素,确保生产顺利运行;
3、全面负责制造环节的质量控制、成本管控、交付周期及安全生产,持续优化管理效能;
4、参与并配合新产品及新项目的试产验证与批量生产导入;
5、协调工厂内各职能部门间的工作衔接,牵头应对和解决制造过程中的突发问题;
6、牵头推进制造团队的人才培养及管理后备队伍建设;
7、落实上级安排的其他工作任务。
任职要求:
1、具备全日制大专及以上学历;
2、拥有5年以上汽车零部件行业从业经历,其中至少3年同类型管理岗位经验;
3、掌握汽车内外饰件注塑工艺技术,曾主导制造管理体系的搭建与实施;
4、具备出色的组织协调能力及团队管理建设能力。
生产储备干部
5000-7000元/月
其他生产营运人员包住月结经验不限本科生产管理方向技术精细化学
工作内容:
针对待投产的产线开展人才储备工作,初期将在多个生产岗位进行轮岗实践,轮岗结束后根据个人特点开展定向培养,发展方向可选择技术路径或管理路径。
任职要求:
1、本科及以上学历,化学类相关专业;
2、具备在生产一线踏实学习的意愿,熟悉生产工艺及操作流程;
3、能适应倒班工作安排;
工作时间与福利:
实行三班两倒制,作息为两白两夜两休,月薪资5K-7K,提供免费住宿、厂区通勤车接送、餐食补贴,入职即办理五险一金。
生产组长/线长领班
6000-7000元/月
生产组长/拉长月结经验不限中专/中技
生产领班
岗位职责:
1、负责生产线日常运行管理,保障生产流程高效有序进行。
2、监督产品质量,快速应对并解决生产中出现的异常情况,确保产品达标。
3、指导员工规范执行工艺流程,提升团队操作水平与作业效率。
4、协调各部门协作配合,合理调配资源,促进产能持续提升。
任职要求:
1、中专或以上学历;
2、年龄在25至45周岁之间,能熟练操作电脑办公。
生产跟单文员
4000-6000元/月
生产跟单/文员1-2人月结1-3年中专/中技
一、岗位职责:
1、协助跟单专员跟进订单执行进度,确保交货质量、交付时间等各环节有序推进。
2、配合跟单专员监督产品生产流程,协调发货安排,发货前核实客户款项到账情况等相关工作。
3、保障货物按时交付且品质符合合同标准,遇异常状况可及时上报并推动问题处理。
二、任职要求:
1、中专及以上学历,年龄18至28岁。
2、能够识读CAD图纸,有跟单工作经验者优先考虑。
3、身体状况良好,具备吃苦耐劳精神和较强的责任意识。
三、员工福利:
1、入职即办理五险;
2、享受法定节假日,每周单休制;
3、提供节日慰问、团队建设活动等福利;
4、薪资待遇:4-6k
四、招聘人数:1人
栏目概述
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