1、硕士及以上学历，具备材料厂或电芯厂相关岗位2年以上工作经验，若从业经验特别丰富且年限超过5年，学历可放宽至本科； 2、专业方向为材料、电化学、新能源等相关领域； 3、具备储能用负极石墨材料开发经历（优先考虑参与过万次循环项目）或高能量密度石墨材料研发或快充型石墨材料开发或低成本材料体系研究，熟悉材料结构与电化学性能之间的关联机制； 4、熟悉供应商技术开发流程，具备来料质量控制、技术协议编制等相关实践经验； 5、熟练掌握负极材料的理化与电化学表征手段，如XRD、SEM、CV、EIS、GITT等，了解PPAP、APQP、FMEA、DOE、MSA、JMP等常用工程工具的应用

招聘二衬台车，栈桥安装工人，有2年以上安装经验熟悉Cad图者优先考虑。

岗位职责： 1. 结合公司产品开发需求及战略方向，分解正负极辅材（导电剂、粘结剂、分散剂、其他助剂）的技术目标，制定研发路径图，并带领团队推进实施； 2. 主导正负极辅材的评估、导入与优化工作，完成相关评估报告及失效分析新方法的研究，持续完善原材料评价体系； 3. 研究材料参数与电化学性能之间的构效关系，搭建高效材料评估平台，开展失效分析并建立相应的失效模型； 4. 对接供应商开展技术沟通与现场技术审核，基于原料制程原理提出材料设计或改进的技术建议； 5. 协同电芯开发、工艺、质量等团队，支持解决负极材料在实际应用中的技术难题； 6. 跟踪正负极辅材、正负极配方及涂布技术的行业发展趋势，制定相关技术领域的研发规划。 岗位要求： 1. 硕士及以上学历，本科为211/985高校，材料、电化学、化学化工等相关专业背景； 2. 博士需具备6年以上、硕士需具备10年以上电池材料或电芯研发经验，其中在电芯企业工作年限不少于3年；曾任职于行业排名前五的企业，且具有至少三年以上在行业前五企业的管理岗位经历； 3. 掌握材料结构、成分及理化性能的表征技术，能根据实际需求选择合适的分析手段； 4. 熟悉锂电池制造工艺流程，了解材料及相关电池领域的国家与行业标准； 5. 理解电池充放电过程、极化行为等动力学机制，熟练使用各类电化学测试技术，对负极材料与电解液界面反应机理有深入认知； 6. 具备专利与文献检索、阅读能力，擅长数据分析、整理与归纳，善于发现问题并总结规律，具备独立研究能力； 7. 熟悉材料应用过程中常见问题的识别与解决方案。

岗位职责： 1.负责高分子材料（如改性塑料、助剂）配方研发、性能测试及优化； 2.跟进实验进度，记录数据、分析结果，形成研发报告； 3.配合生产转化，解决量产中的技术问题，对接市场需求优化产品。 任职要求： 1.本科及以上，高分子材料、化工、材料科学等相关专业； 2.1年以上相关研发经验，熟悉高分子合成、改性工艺者优先； 3.熟练使用实验设备及检测仪器，具备独立研发能力与创新思维。 福利待遇 1.月薪8000元起，研发补贴+绩效奖金，入职缴五险； 2.免费食宿，提供专业研发设备与培训； 3.月休4天，享有年度体检、免费商业保险、节日福利等。

岗位职责： 1、开展市场调研，挖掘客户潜在需求，并完成技术沟通与交流 2、主导产品从设计到开发全流程的技术资料编制及评审工作 3、与供应商开展技术对接与协作交流 4、整理产品开发过程中出现的技术问题，制定改进措施并及时上报 5、掌握DFMEA、FTA、QFD等质量工具，熟练运用各类产品开发相关工具 6、承担新产品验证及试验工作的组织实施 7、跟进开模类产品的开发进度，汇总问题并提出优化建议 任职要求： 1.本科及以上学历，机械类相关专业背景 2.具备1年以上管道系统、配套器件或五金卫浴类产品研发经验 3.熟练操作结构设计软件完成图纸输出，熟悉常用办公软件应用 4.工作细致务实，具备较强的沟通协调能力及团队合作意识 5.能够接受长期驻外（浙江）工作安排，有自我推动力、强烈学习意愿者优先

一、工作职责 1. 负责对接专家学者，安排稿件的同行评审流程，保障评审工作按时完成； 2. 对稿件进行排版与处理，确保格式规范，并推动稿件及时发表； 3. 与期刊主编、编委会成员、作者及审稿人保持高效沟通，保障期刊有序运行，稿件流转顺畅； 4. 跟踪学科领域最新研究动态，协助责任编辑实现期刊发展目标。 二、职位要求 1. 硕士或博士优先，优秀本科毕业生亦可接受； 2. 材料科学与工程、材料物理、材料化学、冶金工程、金属材料工程、无机非金属材料工程、高分子材料、宝石及材料工艺学、纳米材料与技术、复合材料与工程等相关专业背景； 3. 通过大学英语六级； 4. 熟练掌握Office办公软件操作； 5. 具备较强的学习能力，能快速适应高强度的职业化培训，如参与培训讲座及一对一导师指导计划。 三、薪资福利 1. 薪酬待遇：月基本工资本科8k以上，硕士11k以上，博士20-28k； 2. 基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，活动经费，茶歇晚餐等； 3. 进阶福利：父母福利，子女福利，团队奖励，培训津贴，岗位津贴； 4. 职业发展：导师带教，技能培训，管理培养，表现优异者可获海外交流与工作机会。 四、办公地点 武汉市硚口区京汉大道688号武汉恒隆广场办公楼54层

岗位职责： 1、协助工程师开展项目规划与执行：配合制定项目实施方案，跟进项目时间节点，保障项目按期推进。参与项目风险管控，提前识别并处理潜在隐患。 2、负责工程资料的整理与归档：编制和管理各类技术文件，如设计图纸、施工计划、验收资料等，确保文档规范、齐全且可追溯。 3、提供现场技术支持与问题解决：承担设备日常维护及故障排查，快速响应生产及售后环节中的技术异常。 4、参与设备验证与应用：协助完成外购设备的选型评估与功能测试，推动设备顺利集成至项目系统。 5、内外部协作沟通：对接项目组成员及相关单位，保持信息高效传递，推动问题及时闭环。 岗位要求： 1、中专及以上学历，电子、电气、机电一体化、计算机、自动化等相关专业 2、具备基本工作能力，责任心强，态度积极，能适应一定强度的工作任务 3、掌握单片机编程或熟悉电气PLC编程者优先考虑 4、如需出差，公司提供差旅补贴、餐补及交通住宿费用报销

岗位职责： 1、深入学习食品生产的完整流程（包括原料处理、加工制造、品质检验、包装及仓储物流等），理解核心环节的操作标准与设备运行原理； 2、轮岗参与生产车间实践（涵盖生产运营、设备维护等部门），掌握各环节协同机制，定期整理实习过程中的学习总结与问题建议； 3、配合生产主管开展生产数据汇总、工艺优化意见收集、现场5S执行支持等辅助性事务； 4、参与基层管理实务操作（如协助人员调度、跟进安全教育培训等），逐步建立生产管理认知。 任职要求： 1、计划于2026年毕业，具备大专或以上学位，主修食品科学与工程、生物工程、机械制造（侧重设备类）等相关专业者优先考虑； 2、具备良好的学习能力，对生产运营管理方向有清晰发展意向，能接受从一线实操起步积累实践经验； 3、工作踏实负责，可适应生产车间环境（需穿戴工作服及防护用具，部分岗位需长时间站立作业）； 4、表达顺畅，具有基本的数据归纳与分析技能（熟练操作Excel者更佳）。

岗位职责： 1、根据产品项目需求开展市场潜在原材料的调研工作，与原材料供应商进行技术对接，配合质量及商务团队完成供应商技术层面的评估与审核； 2、主导石墨、硅基负极材料方向的技术研发，具备锂电池电芯产品或工艺开发相关技术背景； 3、开展潜在原材料的物性表征、电芯制备、电化学性能测试及失效机理分析； 4、建立原材料信息数据库，运用统计方法分析材料结构与电化学性能之间的关联性； 5、结合项目实际应用需求，实施原材料技术协议的管理、编制及签订工作； 6、围绕前沿项目布局，协同原材料供应商推进联合研发或提供技术开发指导。 任职资格： 1、精通材料物性检测技术（如晶体结构、物相组成、微观形貌等）及电化学分析手段（如CV、EIS、PITT等）； 2、熟练使用Office、Origin、Minitab、JMP等办公及数据分析软件； 3、熟悉锂离子电池生产工艺流程、过程控制要点及失效分析方法； 4、掌握PPAP、APQP、FMEA等生产体系相关管理文件要求； 5、具备较强的责任意识、抗压能力、主动性与执行效率，逻辑思维清晰； 6、具有良好的语言表达与书面沟通能力，组织协调能力强，善于跨部门或多主体协作交流。

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工作职责： 1. 负责产品所需材料的选型、评估与验证，平衡材料性能与成本优化； 2. 编制材料技术标准与规范文件，搭建材料数据库并制定选材指导方案； 3. 跟踪量产阶段材料的一致性表现，落实质量监控及持续改善措施； 4. 针对材料异常情况进行分析，牵头开展根本原因排查并推进解决执行； 5. 联动研发、品质、采购等团队，提供材料领域的技术支持与协作。 招聘要求： 1、本科及以上学历，高分子材料、材料科学等相关专业，具备5年以上相关行业及材料领域工作经验。 2、具有塑胶、光学材料方面的研究背景及实际应用经验。 3、熟练操作材料物性检测相关仪器设备。 4、具备良好的学习能力与组织协调能力。

杭州而然科技有限公司，成立于2013年，是一家专注于口腔材料研发、生产与销售的国家高新技术企业，坐落于杭州滨江5050计划园区。公司拥有多项国内外研发专利，并在多个国际权威口腔学术期刊及论坛中获得广泛认可。现诚邀具备强烈内驱力与目标感的优秀人才加入，共同成长！ 岗位职责：（氧化锆粉体制备及胶态成型研究方向） 1. 掌握氧化锆粉体合成工艺及陶瓷胶态成型技术（如注浆成型、注凝成型等）； 2. 可独立推进研发项目，实现各阶段研发目标； 3. 具备独立撰写和整理技术研发文档的能力； 4. 能够自主分析生产过程中出现的工艺异常，有效解决工艺难题，优化并更新工艺参数文件，完成常规材料性能检测工作； 5. 根据公司产品规划与市场需要，参与氧化锆材料的研发与性能验证，开展配方优化、样品制备、性能表征与数据分析，形成实验总结报告；依据医疗器械注册体系要求，参与编制和修订产品技术资料、作业指导书等相关文件；承担相关专利的撰写工作； 6. 完成上级安排的其他研发与生产相关任务。 任职要求： 1. 硕士及以上学历，专业方向为无机非金属材料； 2. 有发表或申请氧化锆粉体制备、胶态成型相关论文或专利者优先考虑； 3. 具备第二类或第三类医疗器械研发经历者优先； 4. 工作踏实负责，态度严谨，具有钻研精神，勇于面对挑战，抗压能力强。 我们提供 - 具有市场竞争力的薪酬+绩效奖金+年度优秀员工激励； - 深度参与快速发展的口腔健康行业，对接全产业链资源； - 扁平化管理模式，营造开放、协作、创新的团队环境； - 提供食宿、依法享受法定节假日，以及生日礼金、节日福利等多项员工关怀待遇。

岗位职责： 1. 掌握复合材料类产品的设计流程，涵盖零部件设计、铺层结构设计及连接方式设计等内容 2. 全程参与生产环节，及时解决制造中出现的技术难题，并推动设计方案的迭代优化 3. 在研发阶段持续提升产品工艺可行性，兼顾制造效率与成本控制 任职要求： 1. 复合材料、高分子材料或机械设计等相关专业背景者优先考虑 2. 具备复合材料领域相关设计工作经验，有航空航天、轨道交通行业经验者更佳 3. 熟练操作各类二维及三维设计软件（如CAD、SolidWorks、UG等） 4. 具备较强的对外沟通与组织协调能力 5. 大专及以上学历

工作职责: 1. 负责铜铝箔材料的研发及量产导入，开展新材料的调研与技术开发，并完成新产品设计方案的制定与实施； 2. 主导新技术的研发与工艺优化，跟踪新产品试制过程，进行验证、分析与总结； 3. 对现有生产线的技术状况进行评估，提出改进措施，提升生产效率与工艺水平； 4. 完成上级领导安排的其他相关工作。 任职资格: 1. 全日制硕士及以上学历，理工类专业优先； 2. 有1年以上电池行业箔材研发经验，熟悉前段工序改善者优先； 3. 具备较强的开发逻辑思维能力和抗压能力； 4. 具有良好的沟通协调能力及团队协作意识。

工作职责: 1. 数码用隔膜材料的研发及应用导入 2. 协调公司内部平台与产品需求，保障各项目对隔膜的技术支持 3. 开展隔膜领域相关专利的规划与申请文件撰写 4. 拓展并维护基膜及涂层材料供应商资源 5. 建立科学高效的隔膜性能评价体系，涵盖循环寿命、安全性能、快充能力等方面 任职资格: 1. 具备2年以上高分子合成（乳液方向）相关企业或科研机构工作经验 2. 拥有高分子材料相关专业硕士或以上学位 3. 熟悉锂离子电池的生产工艺流程 4. 掌握电化学基础理论及相关专业知识

工作职责 1、根据公司整体战略规划，制定并落实工厂年度生产方案，组织编制、审定年度、季度及月度生产计划，并跟踪监督执行进度与实施成效。 2、统筹编制各部门运营费用预算，把控工厂成本支出，确保资金合理使用，强化过程监管与审批机制，严格管控所辖部门各项开支。 3、制定并推行工厂成本管控措施，推动各职能部门高效落地执行。 4、不断优化生产系统与作业流程，提升制造效率，有力支撑企业战略目标的实现。 5、建立完善的质量管理体系，设定清晰的质量方针与目标，确保产品满足行业规范及客户期望，实施全过程质量监控，并结合实际动态优化相关流程。 6、跟踪评估生产计划执行效果，快速响应市场变动，及时调整生产策略。 7、定期召开生产调度会议，对生产、采购、研发、仓储、品质等环节进行必要督导；加强跨部门协作，保障生产运行顺畅。 8、主导团队搭建与人才发展工作，参与人员招聘、培训体系构建、绩效评定及激励制度设计。 9、打造积极健康的工作环境，增强员工归属感与满意度，促进部门间协同联动，全面提升团队战斗力。 任职要求: 1、年龄30-40岁，具备5年以上汽车零部件或氧传感器行业全面运营管理经验，具有质量管理背景者优先考虑。 2、精通生产运作、品质管理、成本管控等核心业务模块。 3、掌握质量管理体系（ISO9001&IATF16949）标准内容，熟悉APQP、PPAP、MSA、FMEA、SPC等质量五大工具。 4、具备战略思维、职业操守和强烈的责任意识，富有进取心，拥有出色的组织协调能力、决策判断力及团队协作精神，能承受高强度工作压力，敢于推进质量变革。

工作职责 1、在总经理的领导下，全面主持公司生产运营工作，所有管理行为对总经理负责。 2、协助制定公司发展战略与年度经营目标计划。 3、监督公司各项业务的运行与管理，确保业务战略高效落地执行。 4、统筹协调人力配置、生产安排、品质管控及工艺优化等相关事务。 5、组织落实并监督调控生产过程中的工艺标准、质量要求、设备使用、成本控制及产量达成等关键指标。 6、主持召开生产调度例会，审批生产所需工具与耗材采购申请，对质量问题进行责任认定并提出处理方案。 7、主导质量管理体系及其他管理体系、管理制度的建设、实施、监督与持续改进。 8、实时掌握生产环节的质量动态，推动各部门间的沟通协作，快速响应并解决生产过程中突发问题。 9、牵头组织公司各类规章制度、操作流程的制定、推行及监督检查。 10、推进团队管理升级，负责人才发展、梯队建设、培训实施与绩效考核。 11、完成总经理交办的其他工作任务。 任职要求: 1、35-42岁，全日制专科及以上学历，工商管理、人力资源管理、行政管理等管理类相关专业。 2、具备10年以上管理工作经历，其中相同岗位任职满5年以上。 3、熟悉工厂整体运作模式，具有扎实的生产管理、现场管控、成本控制、品质管理和物料管理实践经验。 4、具备较强的领导力、决策力、计划统筹能力以及跨部门协调能力和现场组织能力。 5、具备优良的职业素养，执行力突出，富有责任感和管理魄力。

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工作职责 1、在总经理的领导下，全面主持公司生产运营工作，所有管理行为对总经理负责。 2、协助制定公司发展战略与年度经营计划。 3、监督公司各项业务运营与管理工作，确保业务战略有效落地执行。 4、统筹协调人力、生产、品质及工艺优化等相关事务。 5、组织推进并监督调控生产过程中各项工艺、质量、设备、成本、产量等指标达成。 6、主持召开生产调度会议，审批生产工具、耗材采购申请，对质量事故进行责任认定与处理。 7、主导质量管理体系及其他管理体系、管理制度的建设、运行、监督与持续优化。 8、实时掌握生产过程中的质量动态，推动各部门间沟通协作，及时解决生产中出现的各类问题。 9、牵头组织公司各类规章制度、流程的编制、执行及监督落实。 10、加强团队管理，推进人才培育、梯队建设、培训实施与绩效考核。 11、完成总经理交办的其他工作任务。 任职要求: 1、35-42岁，全日制专科及以上学历，工商管理、人力资源管理、行政管理等管理类相关专业。 2、具备10年以上管理工作经历，其中同岗位工作经验不少于5年。 3、熟悉工厂生产运作模式，具有丰富的生产管理、现场管控、成本控制、质量管理及物料管理实践经验。 4、具备优秀的领导力、决策力、计划力，较强的综合协调能力与现场组织管理能力。 5、具备良好的职业素养，执行力强，富有担当精神。

我们厂从事铝合金压铸生产，需掌握三手调试，了解基本电路，具备简单维修能力 岗位职责： 1、负责压铸车间日常生产安排与现场指挥，确保生产任务按时完成； 2、跟踪生产环节，优化工艺参数，提升产品品质与作业效率； 3、负责压铸设备的日常管理，实施定期保养及故障处理，保证设备稳定运行； 4、组织员工培训与实操指导，提高团队操作水平与生产效能； 5、及时协调处理生产过程中的技术异常与质量隐患，保障安全生产与产品合格率。 任职要求： 1、熟悉压铸生产工艺及产线流程，有相关管理工作经历； 2、具备较强的统筹协调能力与人员管理经验； 3、能熟练操作生产管理系统及自动化生产设备； 4、具有现场应变能力，能在紧急情况下迅速判断并处置问题； 5、具备良好沟通表达能力，可与一线员工顺畅交流并提供有效指导。

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