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储备干部/6000-20000
6000-12000元/月
其他生产营运人员包吃免费培训包住有提成月结1-3年大专市场营销方向保险业务办理客户关系维护保险产品推荐销售方向人力资源管理方向
【岗位职责】 为客户提供全面的金融产品及服务支持: 1、涵盖人寿保险领域,包括健康保障、意外防护、养老规划、教育储备、投资理财以及团体意外险等; 2、覆盖财产保险范畴,如机动车辆保险、设备保障、家庭财产险、货物运输险、雇主责任险、公众责任险等; 3、推广广发银行配套的金融服务,包含借记卡、信用卡及信贷相关业务; 4、结合客户需求,制定适用于家庭或企业的财务管理体系,助力实现财务自主与金融风险防控; 5、运用存款、股票、债券、基金、保险、动产与不动产等多种金融工具,构建科学的投资组合,提供定制化财务规划方案,达成客户的长期生活与财富目标。 【培养方向】 1、通过系统化业务培训,掌握保险行业知识及公司核心产品内容,逐步积累实战经验; 2、提升管理能力,为未来担任团队管理角色奠定基础; 3、以职业发展为导向,明确晋升路径并持续进阶。 【职位要求】 · 大专及以上学历,具备1-2年相关工作经验 · 拥有市场拓展、渠道营销或面对面销售/陌生拜访经历者优先 · 具备运营经验或大客户销售背景者更佳 · 对金融领域及管理岗位有浓厚兴趣,责任心强,恪守职业道德 【工作时间】 上午8:30-18:00,中午休息两个半小时,可享双休 【薪资福利】 1、固定底薪、新人补贴、首年提成、新人卓越奖励、续期收益、团队管理奖金 2、配备疾病医疗保障、意外医疗保障、养老公积金 3、入职满五周年可获长期服务奖项; 4、收入与业绩紧密关联,付出越多回报越高 5、提供灵活工作安排,法定节假日照常休假,享受带薪假期 职位福利:绩效激励奖金、带薪年假、弹性工时、补充医疗保障、员工外出旅游 职位亮点:1、收入无上限;2、晋升机制公开透明;3、收益可观,冲击高年薪
高级研发主管
1.5-2万元/月
其他生产营运人员3-5年学历不限
核心职责:全面负责公司甜品、薯类产品及西式简餐的产品体验优化与升级。通过创新呈现方式、提升摆盘艺术性、精调核心口感与强化产品价值感知,系统化改善顾客在视觉、味觉与情感层面的整体体验,助力实现产品溢价与品牌势能提升。 【需要您】 1. 负责菜品摆盘的创意设计,建立并维护视觉规范(包括色彩搭配、构图逻辑、餐具选择),确保出品美观统一,稳定输出且契合品牌风格。 2. 主导出餐形式的设计与标准化流程制定,提升产品呈现的一致性与仪式感。 3. 产品价值挖掘与口感精进:针对现有产品的风味结构、口感层次与质地表现开展评估与调优,输出可行性改进方案。 4. 培训执行与标准落地:组织对相关岗位人员的新品呈现方法与价值内涵专项培训,保障设计理念与操作标准有效贯彻。 【任职要求】 1. 具备3年以上餐饮产品研发、高端餐饮摆盘设计或餐饮概念策划相关工作经验。 2. 拥有优秀的审美素养、创意思维与空间布局能力,对色彩组合、材质质感具备高度敏感性。 3. 熟悉甜品、西餐等品类的产品特性,具备精准的味觉判断力与扎实的烹饪理论基础。
模具工程师1-3年大专接受无模具工程师经验汽车车身冲压模具
岗位职责: 1.统筹模具部门日常运营,制定工作计划并跟进执行进度,确保任务目标达成。 2.负责项目制造成本的预算编制,严格管控加工及外协环节的成本与质量,保障项目在交付周期、品质标准和预算范围内的顺利实施。 3.参与新模具设计评审与前期策划,主导加工工艺方案的评估与规划,组织制定合理的工艺流程,保证技术资料的准确性和可执行性。 4.在生产过程中监督排产合理性,针对人力、材料、设备等资源配置问题及时优化调整,实现生产能力的科学匹配。 5.定期组织召开生产进度协调会,统筹生产各环节的协作,落实生产数据的采集、整理、分析、统计与追踪管理。 6.编制外协定制技术要求,配合完成合同签订;协助开展外协供应商的模具转移验收、维护保养及修模支持工作。 7.负责作业区域6S管理及设备使用规范的指导落实,持续推进本部门IATF16949质量管理体系的运行与改进。 8.组织实施本部门员工的专业技能培训与岗位培养。 9.持续优化部门管理制度,并推动各项规章的有效落地执行。 职位要求: 1.教育程度:大专及以上学历,机械或模具设计相关专业。 2.年龄:25-40岁左右。 3.工作经验:具备2年以上模具钳工及相关加工实践经验,熟悉模具生产现场运作流程,擅长生产调度与现场管理,精通制造环节的各项操作要点。 4.基本技能:熟练操作各类模具加工设备并能进行工艺编排,掌握生产成本控制方法,了解生产工艺流程与技术规范,具备生产质量管理能力,熟悉质量体系相关规定。 5.基本素质:具有良好的组织协调能力、沟通表达能力和工作规划能力。
设备科长
1-1.5万元/月
设备工程师1-3年高中设备维修保养设备安装调试
工作内容: 1、制定并执行设备科年度及月度工作规划,确保任务落地实施 2、编制并落实生产设备与基础设施的年度保养及大修方案 3、保障生产过程中的能源稳定供应,推动节能降耗与低成本运行 4、推进环保体系建设,确保废水、废气、噪声等排放符合标准 5、建立设备设施安全操作规程,并组织培训与日常监督检查 6、统筹生产及生活相关设施的维修、维护及技术改造管理工作 7、负责设备类固定资产的采购申请、到货验收等相关事务管理 8、开展本部门团队建设与后备人才梯队培养工作 9、持续推进部门内部管理规范化与标准化建设 10、推动企业核心文化在设备科的有效贯彻与践行 11、完成上级交办的其他工作任务 任职要求: 1、教育水平: 高中及以上学历 2、工作经验: 具备食品制造行业设备管理岗位2年以上管理经验;了解食品行业设备管理规范;掌握特种作业操作知识 3、岗位能力: 具备目标管控、沟通协调、团队执行力建设、系统化思维及机电一体化专业技术能力 职位福利:带薪年假、节日福利、员工旅游、通讯补助、五险、定期团建、定期体检
模具工程师3-5年本科
岗位职责: 1、承担连接器拉伸类五金模具的全流程开发与设计工作; 2、主导新模具加工及试模全过程,及时排查并解决拉伸成型中的各类异常问题; 3、负责模具备品外协进度跟踪及交付周期管控; 4、归档整理模具相关的图纸资料、工艺文件等技术文档; 5、协同生产及组装团队完成量产模具的持续优化与改进; 6、总结设计实践成果,组织内部技术交流与经验传递。 技能要求: 1、具备手机、消费类电子、车载汽车连接器等五金冲压拉伸模具独立设计、调试及量产优化能力; 2、熟练掌握二维工程图绘制,熟悉三维建模操作; 3、精通连续级进拉伸与多道次深拉伸工艺,可独立应对不锈钢、铜铝材料在拉伸过程中出现的开裂、起皱、回弹等典型缺陷问题。
其他生产营运人员月结3-5年大专软件/信息技术项目ERP项目管理经验大数据项目管理经验软件研发经验管理相关专业计算机相关专业
岗位职责: 1.负责绿色工厂类工程项目的整体规划与落地执行 2.对项目实施过程进行监管,确保符合环保法规及相关标准 3.协同团队推进项目进度,保障项目按期交付并达成既定目标 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力,能高效整合内外部资源 2.具备团队协作意识,可快速适应团队工作节奏并积极融入 3.拥有持续优化工作流程的能力,关注细节,坚持高标准执行 加分项 具备以下领域经验者优先:咨询·检测/认证/知识产权·其他专业服务
其他生产营运人员免费培训包住月结1-3年本科现场管理生产计划管理设备管理
岗位职责: 1、现场管理:深入生产一线,及时识别并处理各类问题;对人员、设备、物料、方法及环境实施精细化管控,实现降本增效。 2、计划执行:依据生产排程,组织车间有序生产,确保生产任务全面按时完成。 3、品质管理:依照工艺规范与产品质量标准,指导现场作业流程,保障产出满足客户质量要求。 4、人才培养:组织开展员工技能培训、绩效评估与综合素养提升工作,增强团队整体能力。 任职要求: 1、学历:本科及以上学历。 2、专业:不限专业,工业工程或管理相关专业优先考虑。 3、具备较强的执行力;能扎根现场发现问题并推动解决;具有一定组织管理与沟通协调能力。 晋升快:提供明确晋升路径,可快速成长为班组长、车间主管至子公司经理 职位福利:五险一金、绩效奖金、包住、员工食堂、节日福利、带薪休假、岗前培训、晋升机制等
研发设计
5000-8000元/月
其他生产营运人员1-3年本科设计精密设备AutoCADSolidWorks
1、本科及以上学历,机械、机电类相关专业,具备2年以上相关领域工作经验,熟悉机械设计基础,具有结构设计与分析能力; 2、掌握常见工程材料的选型应用,了解材料的常规热处理及表面处理工艺; 3、熟练使用AutoCAD、PROE/SolidWorks、Ansys等常用制图与仿真软件。
研发助理工程师
4000-6000元/月
其他生产营运人员1-3年本科高分子材料
工作内容: 1、配合工程师开展各类产品的应用技术研究; 2、参与研发项目的筛选立项及具体实施; 4、为市场推广团队提供研发端的技术支持。 基本要求: 1、本科及以上学历,高分子材料或化学相关专业; 2、实践操作能力突出,具备良好的沟通协作能力; 3、责任心强,能承受工作压力,执行力佳。 福利待遇:免费宿舍(单人间)、免费早中晚餐、五险一金及各类节假日福利。
其他生产营运人员月结经验不限大专化学检测高分子材料实施
岗位职责: 1、从事化工/石化/炼化/冶金/建材/热电等行业APC、PID类项目的实施与管理工作,承担项目调研、技术方案设计、系统调试及后续维护等任务; 2、负责编制项目相关技术文档与资料; 3、组织开展先进控制项目相关的工程师及操作人员培训; 4、协助销售团队完成前期技术沟通与现场调研工作; 5、推动公司APC产品在化工领域内的应用延伸与落地; 6、完成上级安排的其他相关工作任务。 岗位要求: 1、具有1年以上相关岗位工作经历 2、具备较强的项目管理能力、良好的沟通协调能力与抗压能力,能够接受一定程度的出差安排
河南开封招聘替班人员一名,工作地点在。
临时工1-2人
招聘替班人员一名,工作地点在河南开封。
开封
7月21日 15:59拨打电话
贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(,采用) 小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用 )小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用) 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结,人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!工作在苏州
开封龙亭区招机电大师傅1名,机修中工1名,4S店工作环境优越管中午饭,月带薪假!
4000-8000元/月
机修工包吃1-2人
招机电大师傅1名,机修中工1名,4S店工作环境优越管中午饭,月带薪假!
河南开封17-20微挖谁有干台班
挖机司机
17-20微挖谁有干台班
开封
7月21日 15:58拨打电话
河南开封明天有一间门面房需要两名工作人员,有意者请联系。工作地点在。
客房服务员
明天有一间门面房需要两名工作人员,有意者请联系。工作地点在河南开封。
开封
7月21日 15:58拨打电话
设备工程师3-5年本科
一、岗位职责1、承担化工微反应器撬装设备的整体方案规划、工艺核算、三维建模及二维施工图绘制工作; 2、开展微反应器关键组件、撬装集成系统、管路布局、仪表配置、自动控制与安全辅助系统的研发与持续优化; 3、根据化工工艺条件,完成设备选型、结构强度校核、流体力学计算、传热分析及相关模拟仿真任务; 4、参与样机试制、装配调试及现场技术支持,及时解决研发与制造过程中的各类技术难题; 5、编制技术方案书、设计说明文件、操作指导手册、检验规范等文档,落实专利申报与技术论文撰写等成果输出; 6、关注微反应技术与模块化撬装装备的行业发展趋势,推动产品更新迭代与核心技术突破。 二、任职要求 1、学历及专业:过程装备与控制工程、化工机械、化学工程、机械设计制造及其自动化等相关专业,本科及以上学历; 2、专业经验:具备3年以上化工设备设计与开发经验,有微反应器、一体化撬装装置或模块化化工设备设计背景者优先考虑; 3、技能要求:熟练操作SolidWorks、AutoCAD、CAXA等设计工具,掌握化工设备强度校核、工艺计算和管道布置设计,熟悉Aspen Plus/Fluid等仿真软件者优先; 4、知识储备:掌握微反应技术基本原理、化工流程知识、压力容器设计规范、撬装系统集成标准以及化工安全相关法规与行业标准(如GB、ASME等); 5、能力要求:能够独立完成设备从设计到研发的全流程工作,思维缜密,实践能力强,具备出色的技术问题处理与项目执行能力; 6、职业素养:责任心强,具有良好的团队合作意识,能接受短期出差及现场技术支援任务。
外出安装工
5000-6000元/月
设备工程师
负责外地项目设备安装调试工作,有较强沟通表达能力。 接受长期出差,看的懂图纸,对输送设备有一定了解,有输送设备安装经验优先,无经验可教。 熟练使用各种电动工具,具备较强的动手能力,善于沟通。 适应长期出差,有C1A驾照优先,能看懂机械图纸,对输送设备有浓厚兴趣,有输送设备安装经验优先,无经验可教; 踏实肯干,身体健康,无不良嗜好,服从公司工作安排。
设备工程师3-5年大专
岗位描述: 1、负责各类生产设备的机械维修工作; 2、负责所管辖范围内的全部设备的日常维护保养工作; 3、对设备的运行安全和防护安全进行评估; 4、制定设备设施的调整、修改、整改、改良计划,分析核算整改成本; 5、对设备的故障原因进行分析汇总,落实改进方案实施; 6、对新进设备设施进行可行性分析、验证,参与新设备的安装调试。 任职要求: 教育程度 大专及以上学历 工作经验 3年以上相关专业领域工作经验 业务技能 A、熟悉机电设备安全操作规程;B、熟悉机电结构、传动原理及设备控制原理。 通用素质 A、熟练使用各种办公软件;B、积极主动,善于沟通,执行力强,有服务精神。 身体健康 健康
设备工程师3-5年学历不限精通图纸及设备管道安装流程
岗位职责: 1.负责再生罐设备及配套管道的安装、调试、验收与技术交底工作 2. 制定并执行设备日常维护保养计划,保障运行稳定性与安全性 3. 参与设备技改项目,优化工艺流程与安装方案,提升系统效率 4.处理现场设备故障,快速定位问题并提供有效解决方案 5.编制设备台账、操作规程及维保记录,确保资料完整可追溯 任职要求: 1.熟悉再生罐及相关压力容器、工业管道安装规范与标准 2.具备设备工程相关实践经验,能独立完成现场安装与协调工作 3. 持有压力管道作业证、特种设备作业人员证者优先 4. 具备良好的沟通能力与团队协作意识,适应现场工作环境 5.学历不限,有相关行业经验者优先
设备工程师经验不限学历不限包吃包住转正双休五险一金不压工资
实习期28/小时 每天8-10小时,1-2个月9000-15000月 工作内容 日常维护检修 1负责划分区域设备的管理和维护、保养、校验工作; 2.负责确保公司设备的稳定运转,能够及时准确的反应生产参数: 3.负责进行设备维修完成及损坏的鉴定工作。 早九晚六不加班
机械传送设备
机械制图员经验不限学历不限
会简单的机械制图,能上手施工
管道工
1-1.1万元/月
工艺工程师PE5-10年中专/中技能源/化工/环保经验仪器仪表经验需要出差机械加工制造经验
任职要求:能够识读图纸,具备5年以上现场工艺管道安装工作经验。 熟练掌握配料、下管及工艺管道的安装操作。 待遇:公司从事空分设备安装工程,需适应项目外派性质,出差期间包吃包住,月休四天。 月薪约1万至1.2万元,转正后薪资可另行协商,按规定缴纳社保。
厂长主管10年以上学历不限有生产管理经验
岗位职责: 1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标,确保交付及时、品质达标 3. 建立健全生产管理体系,优化工艺流程与作业标准,提升运营效率 4. 组织团队建设与员工培训,强化班组管理与绩效考核机制 5.协调内外部资源,对接客户、供应商及监管部门,保障合规稳定运行 任职要求: 1. 具备厂长/主管岗位相关工作经验,熟悉制造业全流程管理 2.具有较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力 3.熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规要求 4.具备良好的沟通表达与团队领导能力 5.责任心强,执行力突出,能适应制造业现场管理节奏
光伏设计师
4000-8000元/月
光伏系统工程师1-3年学历不限光伏系统设计光伏电站设计电气设计分布式电站并网电站新能源电站AutoCAD五险带薪年假
一、工作职责 1、负责方案设计、光伏布局图、总装图纸、零部件图纸、电气系统图纸及相关施工说明与工艺文件的编制 2、全面把控设计流程及施工工艺环节,确保各阶段工作有序推进 3、凭借行业经验与专业知识,在设计与实施过程中有效实现成本控制 岗位要求: 1. 机械或机电相关专业优先,具备1-3年相关工作经验 2. 能够接受出差进行现场勘查,具备较强的学习能力 3. 熟练使用CAD、电气原理图、Photoshop、CorelDRAW等绘图软件,具有扎实的视觉表达能力和创新思维
生产班组负责人
5000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年高中
岗位内容: 1.根据生产计划安排并推进生产任务,保障生产效率与产品品质达标。 2.负责生产设备及工具的日常维护,及时排查并解决运行故障。 3.落实生产现场安全管理,严格执行各项安全规范与操作流程。 任职要求: 1.具备一定生产管理经验与实操能力,熟悉基本生产工艺及设备运作。 2.工作责任心强,具备良好的团队协作意识,能有效协调工作并应对突发问题。 3.拥有基本安全防护意识和操作技能,自觉遵守安全生产规章制度。 4.具备机台、模具异常识别与判断能力者优先录用。 5.欢迎积极进取人员加入,作为储备干部培养。
生产班组负责人
4000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
岗位职责: 1. 监督并统筹生产班组的日常作业运行 2. 保障生产计划按时交付,维持作业质量稳定 3. 推动团队协作,持续提高生产运作效率 任职要求: 1. 拥有良好的沟通技巧,能高效组织与协调团队工作 2. 具备快速应变能力,积极改进和优化作业流程 3. 工作积极主动,具备高度的责任意识与执行能力
机械制图员
岗位职责: 1.负责三维设计钣金相关工作 2.确保设计符合项目要求和标准 3.与团队合作,完成设计任务 任职要求: 1.具备良好的三维设计能力, 2.熟悉钣金设计相关软件soildworks,cad等设计工具 3.能够高效沟通,确保设计质量
机加车间主管
8000-12000元/月
车间主任5-10年中专/中技有生产管理经验AutoCAD质量管理经验剪刨折机加工工艺经验机械加工制造经验钣金工艺经验展柜道具非标设备经验
岗位职责: 1、制定机加车间(机械加工车间)的生产计划,合理分配任务并跟进执行进度,保障订单按时交付; 2、监控生产全过程,持续优化加工工艺,提升生产效率与产品品质; 3、对接其他部门(如各车间、技术、设计等),确保流程顺畅,及时解决生产中出现的问题; 4、制定车间设备(激光切割机、折弯机、激光切管机、剪板机等)的维护保养方案,保障设备稳定运行; 5、控制生产成本,涵盖材料损耗、工时利用、能源消耗等方面,提出切实可行的降本增效措施; 6、贯彻执行安全生产管理制度,组织安全培训与定期检查,防范工伤事故及设备异常; 7、具备展示柜及道具行业管理经验者优先录用。 任职要求: 1、具有5年以上机械加工领域工作经验,其中至少2年车间管理或班组管理经历; 2、掌握常用机械加工工艺(剪切、刨削、折弯、激光加工等)及典型材料性能(如不锈钢板、管材等); 3、能够识读机械图纸,具备材料核算能力,熟练使用CAD软件者优先考虑。
管道工
1-1.1万元/月
工艺工程师PE5-10年中专/中技能源/化工/环保经验仪器仪表经验需要出差机械加工制造经验
任职要求:能够识读工程图纸,具备5年以上现场工艺管道安装工作经验。 熟练掌握配料、下管及工艺管道的安装操作流程。 待遇:公司主要从事空分设备安装工程项目,需适应项目外派及出差安排,提供食宿。 每月休息4天,薪资范围1万至1.2万元,转正后薪资可另行协商。 入职即按规定缴纳社会保险。
工厂长
7000-9000元/月
厂长3-5年大专有生产管理经验精密机械经验成型工艺经验汽车经验质量管理经验
岗位职责:1、主持工厂全面工作,确保企业安全、质量、生产正常运行 2、主持召开各种会议、强化内部管理工作、加强成本核算,挖掘生产潜力,合理使用和节约能源,材料、降低消耗、缩短生产周期; 3、主持编制企业内部管理,安全生产管理,技术、质量管理等各项规章制度,制定切实可行的方案,措施并组织实施; 4、坚持质量第一,抓好全面质量管理工作定期召开质量工作会议,及时解决质量问题,组织质量攻关,开展新产品的研制与开发; 5、加强机械设备管理,使设备完好率达到良好水平 6、处理突发事件,对生产责任事故和安全事故,查清原因,追究责任,作出处理,处理违纪违章行为 任职要求:1.生产管理工作岗位5年以上的工作经验 2.大专以上学历 3.熟练应用Word、excel办公软件,质量体系内审员证的技能 福利:8小时工作制,五险,餐补,周末双休,节日福利,年底奖金
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