1.负责公司各项会计事务的核算工作，包含记账、算账及报账等环节 2.处理并核算应收应付往来款项，确保账务及时准确入账

岗位内容: 1.确保公司的财务数据准确无误，符合法律和行业标准; 2.协助公司高层管理人员做出财务决策; 3.管理公司的日常财务运营，包括付款、账单和银行对账等工作; 4.组织编制公司的预算并跟踪执行情况； 5.审核公司的财务记录以确保精度和合规性。 任职要求: 1.财务、会计等相关专业背景； 2.5年以上财务或会计相关经验，有管理团队的经验者优先; 3.熟悉财务报表标准和国家法规； 4.拥有优秀的沟通技巧和领导能力; 5.精通使用财务软件和办公软件，懂函数、会表格和PPT。

嘉创（贵州）企业发展有限公司 岗位一：财务经理1名 工作年龄：5年以上 任职要求： 1、大学专科以上学历，会计学或财务管理等相关专业，一年以上出纳工作经验； 2、了解国家财经政策和会计、税务法规，熟悉银行结算业务； 3、熟练操作办公软件和财务软件； 4、工作严谨认真，原则性强，团队精神强，好的沟通协调能力； 5、具备一定的资金风险把控能力。 6.财务报表：出纳需要协助会计师编制财务报表，如资产负债表、利润表、现金流量表等。 7.内部控制：出纳需要遵循企业内部控制制度，确保企业的财务管理规范、合法、安全。

具备基础财务会计能力，持有初级会计证者优先考虑 有相关工作经验者优先，欢迎残疾人士应聘

岗位职责: 1.带领团队全面开展公司财务管理工作，确保各项财务操作符合公司规范及行业监管要求。 2.设计并持续改进财务流程，提升工作效能与财务管理的精细化水平。 3.组织实施月度、季度及年度财务报表编制，为管理决策提供准确的数据依据。 4.统筹协调内外部审计事务，保障财务运作的合规性与公开透明。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力，能与团队成员及高层管理者顺畅协作。 2.拥有团队管理背景，善于引导和激励团队成员发挥最大潜能。 3.熟练掌握财务软件操作，可高效完成账务处理及各类财务报告。 4.具备较强的分析判断能力，能独立应对和解决复杂的财务难题。

工作职责: 1、财务核算：协助完善财务核算体系，制定并优化集团财务核算规范； 2、财务分析：依托各类财务报表，结合业务发展与管理需求，开展多维度财务分析，支撑业务决策； 3、全面预算：参与构建集团全面预算管理体系，推动预算执行、分析、监控及复盘工作的落地； 4、内控管理：协助推进财务内控机制建设，提升财务流程的合规性与管控效率； 5、成本管控：统一集团成本核算标准，强化成本管理，提供高效准确的成本分析支持决策； 6、资产管理：协助建立资产管理制度与运营方案，保障集团资产使用效益最大化； 7、税务管理：深入掌握国家财税政策，合理运用税收优惠政策，推动集团税务筹划方案实施； 8、研发支持：配合研发体系开展研发项目全流程财务管理，嵌入研发环节提供专业财务服务； 9、营销财务BP：统筹各营销团队的财务管理工作，涵盖经营分析、内控执行、税务合规等方面 任职资格: 1、全日制本科及以上学历，财务、经济、金融等相关专业； 2、7年以上财务相关工作经验，具备2年团队管理经验（3-10人团队）； 3、具有医药行业财务管理背景，熟悉财务核算、分析、预算、内控、成本、资产、税务、研发支持、营销财务及财务信息化等模块，具备多领域管理经验者优先； 4、熟练使用PPT/WORD/EXCEL/VISIO等办公工具，熟悉SAP/WMS/JDE等财务系统操作； 5、具备目标规划、问题诊断与解决、团队建设、绩效考核等综合管理能力； 6、作为财务体系储备干部，初期在集团总部培养，后续根据工作需要及个人发展情况外派至相应城市

1.负责公司财务融资相关制度的制定、执行与优化； 2.编制公司年度财务预算与决算方案，并监督实施过程； 3.构建健全的财务管理体系，推进预算管控、财务分析、税务筹划及财务信息化建设； 4.汇总、分析并上报各类财务报表及相关资料； 5.为公司重大经营决策提供财务数据支撑，参与合同审核流程； 6.审核公司各项费用支出，办理报销、账务处理及会计报表编制； 7.监督公司资金使用情况，审核并管控成本与费用开支； 8.管理公司财务票据、有价证券、现金及财务专用印章； 9.推动财务管理软件的应用，维护各平台财务数据的准确与完整； 10.组织编制中长期融资规划和年度融资计划，确保融资目标落地； 11.加强债务风险管理，建立债务台账并动态更新债务信息； 12.做好各类文件资料（含电子档案）的整理归档与保管工作； 13.承担部门内廉政建设、信访稳定、意识形态及安全管理工作责任； 14.完成公司安排的其他工作任务。

公司全盘帐务，持证上岗，三年以上财务工作经验，熟悉财务软件，认真负责，细心，有抗压能力，服从公司管理，管家，能做长期：处理公司内外帐务，薪资待遇面议

具备会计、经济、机电或电气相关专业中级及以上职称

招聘初级会计师，需要会点财务和办公室的业务员，月薪工资一个月周末大小周休息

“李中茗重庆老火锅”从江店即将开业现多个岗位招聘 有意向的朋友们联系电话：（王先生）

黎平县城内找一位师傅正手现在接着上班、

招小工一人，男女不限，大约五六天。地点红军广场后面，下午上工，有意请来电

招聘：冲模老师/冲模维修 薪资：面议 职位详情： 1.按照模具任务对模具进行维修、搭建； 2.服从工作安排，领导交待的其他事项。 3.同岗位工作2年以上。

招聘：塑料模具钳工 薪资：6.5K~9K 职位详情： 1.会模具维修，组装 2.服从领导安排

岗位职责： 1、带领财务团队，保障财务报表的准确性与及时性，助力企业战略规划与决策支持； 2、持续优化财务管理流程，提升工作效率，强化财务风险管控； 3、统筹内外部审计工作，保持与税务、银行等外部单位的良好协作关系； 4、深度参与公司重大投融资事项，提供专业的财务评估与决策建议； 5、监控预算实施进度，开展成本管理及财务数据分析工作。 任职要求： 1、财务、会计或相关专业本科及以上学历，持有中级会计师资格证书； 2、具备5年以上财务管理工作经验，年龄不超过40岁，有大型项目或集团化企业财务背景者优先； 3、熟悉国家财务、税务、审计相关法律法规，掌握会计准则并能熟练应用； 4、具有出色的团队管理与跨部门沟通能力，能有效应对复杂财务事务； 5、熟练操作各类财务系统及办公软件，具备扎实的数据分析与决策支持能力。

岗位职责 A.业务管理： 1）进行新签客户线上分配，监控转化进度； 2）针对服务中客户进行合理分配，提高人员效能； 3）根据SOP标准化手册，督查账务、服务质量，针对问题制定调整方案并推动执行； 4）针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理，针对业务风险、突发事件及时上报； 5）及时响应处理会计团队投诉问题，进行问题结果反馈； 6）针对业务风险（档案保管、错报漏报等）进行有效防控，保障业务稳定。 B. 财税服务自动化 1）落实任务驱动、自动化产品功能的使用； 2）新产品功能的推广和问题反馈； 3）反馈产品、流程问题需求，协调总部资源配合处理。 C.团队管理： 1）进行人员面试考核； 2）负责新员工辅导、习惯培养和账务审核； 3）推进季度晋升培训和考试，搭建人才梯队，实现管理岗储备，提升团队稳定性； 4）推进年度事项的专项培训和考核； 5）部门日常数据统计、分析及上报，确保数据准确性； 6）团队氛围打造，进行员工关怀，控制员工流失率。 任职要求： 1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验 2、协助部门负责人管理交付端日常的事情 3、性别不限，25-38岁

职能职责： 1.负责制订与优化收入确认、发票开具等相关报账流程，保证财务核算过程的合规性、准确性、完整性，确保结果的准确性； 2.负责制订与优化收款认领与清账等相关报账流程，保证资金收支的安全性与账务处理结果的准确性； 3.负责制订与优化销售专项付款、一般付款等资金支出类业务报账流程，保证资金支出的安全性与账务处理结果的准确性； 4.负责制订与优化应收账务调账、坏账处理等相关报账流程，保证账务处理结果的准确性； 5.负责统筹应收核算部问题的记录、汇总、梳理及优化，在共享知识库进行内容新增、维护、删除和问答发布等，建立健全智能问答制度，提升问题解决效率； 6.负责识别、梳理本部门以及各单位发现的财务共享系统存在的遗漏、系统缺陷，进行问题解决//推动优化，跟进问题解决方案落地； 7.提出应收核算组相关财务制度、方案、操作指引的修订建议；完善现有政策、流程及制度、核算相关的标准化操作指导手册，根据新业务的发生及时完善更新； 8.带领团队建立健全共享应收核算流程及操作规范，根据业务开展情况分析优化共享核算流程和规范； 9.配合共享中心运营管理部，对质量检查报告。 任职要求： 1.本科及以上学历，财经类相关专业； 2.3年及以上应收相关岗位工作经验；制造业工作经验 3.具有团队管理经验，较强的责任心和抗压能力。

工作职责： 1.全盘账务处理：独立完成原始凭证审核、记账凭证编制、明细账登记、总账核对，确保账务处理及时、准确，做到账证相符、账账相符、账实相符； 2.税务管理工作：负责增值税、企业所得税、个税等税种的申报、缴纳及汇算清缴，熟悉税收政策，合理进行税务筹划，降低税务风险； 3.财务报表编制：按时出具月度、季度、年度财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表等），并进行简单财务数据分析，为管理层提供决策参考； 4.往来账管理：负责应收、应付账款的核对、跟踪及清算，定期与客户、供应商对账，确保往来款项清晰可控； 5.发票管理：负责发票的申购、开具、保管及认证，严格遵守发票管理规定，杜绝发票风险； 6.财务档案管理：整理、归档财务凭证、报表、税务资料等，确保档案完整、规范，便于查阅； 7.配合相关工作：协助完成审计、年检等专项工作，配合财务负责人完成其他财务相关事务。 任职要求： 1.年龄：35岁以内； 2.学历与专业：本科及以上学历，会计学、财务管理等相关专业，持有会计从业资格证/初级会计职称及以上证书（中级职称优先）； 3.工作经验：3年以上专职会计工作经验，熟悉中小企业全盘账务处理流程（有985/211本科以上学历，大型企业财务工作经验者优先，薪资可面议）； 4.专业技能：熟练操作财务软件（用友、金蝶等）及Office办公软件（Excel函数运用熟练），精通国家财务、税收相关法律法规； 5.素质要求： ◦严谨细致、责任心强，具备良好的职业操守和保密意识； ◦具备较强的独立工作能力和问题解决能力，能高效完成工作任务； ◦沟通协调能力良好，能配合团队完成相关工作。

1、本科及以上学历，有中级会计从业资格证优先，财务实操管理经验丰富，有出色的财务分析，决策及风险管理能力。 2、工作时间：8-17单休 3、薪资可谈：8k-12k

会计 1.学历：大专；2.专业：财务、会计等相关专业；3.工作经历不限；4.任职要求：有责任心、爱学习、善于沟通、乐观上进。负责公司账务处理 薪资福利:薪资面议 工作地址:从江县丙妹镇环城路1号（大码头）

独立核算做账，保税

招聘：时光煮语招聘副店长，工资4000到6000 薪资：4000-6000元/月 时光煮语从江店招聘店长1名，天柱店招聘经理1名 店长要求有：餐饮管理经验2年以上 经理：有适当餐饮经验，勤恳，品行佳，爱学习，肯上进，有当店长的野心！有人手把手带和教！ 1.动手、动脑能力强，勤快。 2.工作有条理性，有程序性， 3.负责餐饮部的全面工作,对总经理负责;认真执行总经理下达的各项工作任务和工作指标,对饮食娱乐的经营好差负有重要的责任; 另外：关于对餐饮有兴趣的朋友，我们手把手带你学管理！从服务员到店长，一路陪跑！ 待遇面议，有意者联系

餐饮经理 年龄18 - 35岁、具有大专及以上学历，专业不限，有3年以上餐饮管理经验，熟悉餐饮日常运营流程，具备较强的团队管理能力，能有效把控成本和推动工作落地，可高效处理投诉与运营突发问题、熟知食品安全、消防等相关法规，能落实门店合规管理要求、责任心与抗压能力强，熟练使用办公软件、身体健康，服从管理；政治立场坚定，拥护中国的领导，遵守国家法律法规；政治素质高，品行良好，热爱工作，有较强的组织纪律观念和认真负责的工作态度；纪律观念较强，能够保守工作秘密；无因违法违纪受过处分、涉嫌违法违纪正在接受审查尚未结案、曾被辞退或开除公职、直系血亲和对本人有重大影响的旁系血亲被判处死刑或正在服刑、有法律规定不得聘用的其他情形 薪资福利:6700元/月，月休8天，包食宿，公司可缴纳五险 招工人数:1人 招聘按照‘发布招聘公告→报名→面试→确定拟录用人选→体检→录用’的流程开展；报名时间为2025年12月25日至2026年1月11日；报名方式有网上报名（邮箱）和现场报名（黔东南州旅投运营管理有限责任公司：贵州省黔东南自治州凯里市大十字街道文化南路假日广场商铺1单元40号门面）；面试由贵州省文旅嘉怡酒店有限责任公司组织，时间及地点由工作人员通知；录用需提供近期体检报告（县级公立医院以上）及无犯罪记录证明；由黔东南州旅投运营管理有限责任公司全程监督 工作地址:黔东南高新技术产业开发区

负责进销存，配合业务员记账，要求熟悉进销存系统，熟悉电脑操作，有责任心，

招聘会计1名

餐饮经理 年龄18 - 35岁、具有大专及以上学历，专业不限，有3年以上餐饮管理经验，熟悉餐饮日常运营流程，具备较强的团队管理能力，能有效把控成本和推动工作落地，可高效处理投诉与运营突发问题、熟知食品安全、消防等相关法规，能落实门店合规管理要求、责任心与抗压能力强，熟练使用办公软件、身体健康，服从管理；政治立场坚定，拥护中国的领导，遵守国家法律法规；政治素质高，品行良好，热爱工作，有较强的组织纪律观念和认真负责的工作态度；纪律观念较强，能够保守工作秘密；无因违法违纪受过处分、涉嫌违法违纪正在接受审查尚未结案、曾被辞退或开除公职、直系血亲和对本人有重大影响的旁系血亲被判处死刑或正在服刑、有法律规定不得聘用的其他情形 薪资福利:6700元/月，月休8天，包食宿， 招工人数:1人 招聘按照‘发布招聘公告→报名→面试→确定拟录用人选→体检→录用’的流程开展；报名时间为2025年12月25日至2026年1月11日，可网上报名（邮箱）或现场报名；面试由贵州省文旅嘉怡酒店有限责任公司组织，时间及地点由工作人员通知；通过面试需提供近期县级公立医院以上体检报告及户籍辖区派出所开具的无犯罪记录证明；此次招聘由黔东南州旅投运营管理有限责任公司全程监督，监督电话 工作地址:黔东南州凯里市下司镇蒋家湾路74号下司国家皮划艇激流回旋训练基地内

餐饮部经理 1.酒店管理、餐饮管理等相关专业优先；2.有3 - 5年及以上餐饮行业管理经验，有中高档酒店、连锁餐饮品牌管理经验者优先；3.熟悉餐饮运营全流程，具备成本核算、菜品研发、服务标准化建设的能力；掌握客户关系管理技巧，能有效处理各类客诉；4.具备较强的领导力、沟通协调能力。1.全面负责餐饮部的日常运营管理，制定并执行部门工作计划、服务标准与流程，确保餐饮服务质量达标；2.统筹餐饮成本管控，包括食材采购审核、库存管理、菜品定价优化，降低运营损耗，提升部门盈利能力；3.负责餐饮部团队建设，包括人员培训、绩效考核与激励管理，提升员工专业素养与服务意识；4.落实食品安全与卫生管理规范，定期检查厨房、餐厅的卫生状况与设备运行情况，防范安全隐患。 薪资福利:面议；具有竞争力的薪资、缴纳五险；包吃、提供住宿、每周单休、带薪年假；丰富多彩的员工活动、全员销售奖励、年终奖、全勤补贴、学历补贴、职称补贴等。 招工人数:1人 工作地址:剑河县岑松镇温泉村仰阿莎温泉小镇

需整理凭证，公司网银收付款、打印所需资料等，做齐资料交给会计做账即可 每周单休 早九晚五点半（中午12点到12点半吃饭） 试岗期：3200 转正：4000 吃住自理

1. 账务处理：审核原始凭证（如发票、合同），编制记账凭证，登记总账与明细账，确保账务记录准确、完整。 ​ 2. 财务核算：核算企业收入、成本、费用、利润等，定期进行财产清查（如盘点库存、核对往来款项），保证账实相符。 ​ 3. 报表编制：按规定周期（月/季/年）编制财务报表，包括资产负债表、利润表、现金流量表，反映企业财务状况与经营成果。 ​ 4. 税务管理：计算各类应交税费（如增值税、企业所得税），按时完成纳税申报与缴纳，协助应对税务检查，确保税务合规。 ​ 5. 财务监督：监督企业资金使用、成本开支等是否符合财务制度与法律法规，防范财务风险。 ​ 6. 财务分析：整理财务数据，分析企业盈利能力、偿债能力、运营效率等，提供财务分析报告，为管理层决策提供支持。