岗位职责： 1、全程参与机械设计项目，涵盖从方案构思到产品落地的各个环节； 2、承担机械零部件的设计与优化工作，保障设计方案的可行性与创新水平； 3、配合完成工程图纸绘制，编制详尽的加工与装配工艺文件； 4、协同团队开展产品测试及迭代优化，确保最终产品质量符合标准； 任职要求： 1、具备机械设计、机械制造或相关领域的专业学习经历； 2、熟练操作AutoCAD、SolidWorks等主流设计工具； 3、熟悉机械加工流程及常用材料性能，具有一定实践操作能力； 4、拥有良好的团队协作精神，具备清晰的沟通能力和问题解决能力。

岗位职责： 1、参与机械类产品（零部件或整机）的研发工作，涵盖方案构思、结构设计、图纸绘制及技术文档编写； 2、协助开展3D建模与2D工程图出图，并协同团队完成物料清单（BOM）的整理与维护； 3、依据项目需求，实施设计改进、成本优化及制造工艺可行性评估； 4、跟踪研发进度，联动生产、采购、品质等相关部门，保障项目按期落地。 任职条件： 1、全日制本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、机械工程、机电一体化等相关专业； 2、应届生或毕业一年内人员，需提供毕业证书及学位证书； 3、掌握AuToCAD、SolidWorks、UG等至少一种主流机械设计软件； 4、了解机械原理、材料力学、机械加工工艺及常用工程材料性能； 5、通过大学英语四级或具备相当水平，能读懂英文技术文件，具有基本英语交流能力者优先； 6、具备较强的学习能力，思维条理清晰，沟通顺畅，富有团队合作精神； 7、工作认真负责，能承受阶段性工作压力，热爱技术类岗位。 公司免费提供食宿，根据绩效考核发放年终奖金，每年享有调薪机会。

岗位职责： 1、根据现行法规、技术规范及设计要求开展新产品开发或优化改进，确保达成既定技术目标与项目节点； 2、主动探索并应用先进工艺与前沿技术，推进技术创新，挖掘降本增效的可行性路径； 3、对拟定方案进行可行性分析与验证，保障输出技术资料的准确性与完整性； 4、参与各阶段设计评审工作，编制阶段性总结材料，并承担后续优化与完善任务； 5、按时完成各环节交付文档，如产品技术条件、检测规范、使用说明等文件的编写； 6、为所负责产品提供全流程技术支持，涵盖设计交底、制造装配、测试验证及客户应用过程中的问题响应； 7、落实上级安排的其他相关工作任务。 岗位要求： 1、本科及以上学历，机械类或相关专业背景； 2、具备管路类产品设计经验者优先考虑； 3、熟练掌握至少一种三维设计软件，了解精密机械加工产品的结构设计要点； 4、具备团队协作意识与创新思维，拥有较强的学习能力，能够承受一定工作强度； 5、能适应因项目需要的短期出差。

能吃苦耐劳，可以适应夜班。踏实肯学，不会可以教

岗位职责：负责涂装设备3D建模、产品/结构图绘制，CAD钣金图展开、工艺图输出；完善图纸、分图外发机加工，配合钣金/生产部门落地细节。 任职要求：熟练CAD/3D制图，精通钣金展开，懂涂装设备/机加工工艺优先，做事踏实稳定。 工作福利：26天10小时制，超时常算加班；月薪10号前发放，年底有年终奖。 有意者电联系

1、机械类相关专业本科及以上学历； 2、掌握机械原理及机械加工工艺；具备计算机辅助设计能力者优先考虑 3、具备良好的沟通与协调能力 4、年龄50周岁以下（薪资待遇面议） 职位福利：绩效奖金、社保、全勤奖、带薪年假

机械自动化设计，机械结构设计

1. 负责专利信息的检索与分析工作； 2. 在专利代理人指导下，参与专利技术的挖掘及申报材料的辅助撰写。 任职资格： 1. 本科及以上学历； 2. 电子信息、通信、化学（仅限硕士）、大数据、机械等相关专业背景； 3. 具备相关工作经验者优先考虑； 4. 持有专利执业资格证书者优先。 上班时间：8:30-17:30，周末双休，法定节假日正常休息，无加班安排，文职类岗位，提供五险、带薪培训、带薪年假、带薪旅游、节日福利、生日会等活动

一、岗位要求： 1.年龄45岁以下，精通PRO/E、CAD制图软件，具备超线性扬声器设计及仿真相关经验者优先考虑。 2.负责声学性能调试与风险预判，从专业技术角度推动并跟踪项目执行进度。 3.制定新产品工艺控制方案，对新引入规格的零部件进行验证与封样确认。 4.高效完成上级安排的临时专项任务及突发应急工作。 5.具备独立主导新项目的能力，拥有跨部门协作经历，且在本行业累计工作经验达5年以上。 二、教育背景： 1.本科及以上学历，专业方向为高分子材料、机械设计、物理或应用力学相关领域。 2.实践经验丰富，工作态度严谨，富有责任感与进取心，年龄和学历条件可根据实际能力适度放宽。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-01-14 岗位职责： 1.面向中国海外高校在读学生提供线上一对一教学支持，涵盖考试指导、课程讲解、作业答疑等内容 2.涉及学科范围广泛，如数学、经济、金融、会计、物理、化学、计算机、电子工程、生物医学、机械工程、土木工程、管理学、教育学、国际关系等相关专业 3.根据课前获取的学习资料认真准备课程内容，准时参与预定授课时间，协助学生解决学习难题，提升学术能力，并传授有效的学科方法 任职要求： 1.拥有海外QS100或国内985/211院校本科及以上学历背景 2.具备较强的阅读与书面表达能力，无需使用英文进行授课 3.有海外高校教学经历或在线教育行业授课经验者优先考虑 4.可灵活安排空闲时间，具备稳定网络条件以保障正常授课即可

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 1.招募可在各大高校组织公益活动的负责人 2.负责人可获得爱心补贴（2000-8000） 3.社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-07-14 职位描述： 1.招募可在各大高校组织捐书活动的项目负责人 2.负责人可获得爱心补贴（1000-3000元） 3.社团或学生会负责人有机会申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.我们将为参与社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.优秀案例将有机会获得国家级媒体宣传报道

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 1.招募可在各大高校组织捐书活动的项目负责人 2.负责人可获得爱心补贴（2000-8000元） 3.学生会或社团负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为参与活动的社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 1.招募可在各大高校组织公益活动的负责人 2.负责人可获得爱心补贴（2000-8000） 3.社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

三时纪招聘研发主任工程师 岗位职责： 1、负责导热氮化硅材料、二氧化硅微球、凝胶、溶胶等半导体新材料相关的研究、开发与优化，包括配方设计、工艺改进及性能测试。 2、开展材料的热学、力学及电学性能分析，解决研发过程中的关键技术问题。 3、主导或参与相关科研项目，撰写技术报告、专利及学术论文。 4、与生产部门协作，推动实验室成果的中试及产业化转化。 5、跟踪行业前沿技术，提出创新性研究方向和技术路线。 任职要求： 1、博士学历，材料科学、化学、物理或相关专业背景。 2、具有半导体新材料相关行业和工作研发经验，熟悉其制备工艺及性能表征方法等。 3、熟练掌握材料分析技术（如XRD、SEM、热导率测试等）。 4、具备较强的实验设计能力和数据分析能力。 5、良好的团队协作精神和项目管理能力。 薪资待遇： 年薪30万元以上，缴纳五险一金，工作餐，住宿安排或补贴。

职位详情 毕业时间：2026年 招聘截止日期：2026.03.31 26届毕业生可投专业不限 学历 大专 （应届生）以及民办本科（应届生） 初级储备干部薪资：4500-6500(包吃包住)上六休一 综合底薪2610(底薪2260+全勤200+绩效150)加班费(平时1.5倍，周末2倍，法定节假日3倍)部门岗位加给其他支给等。 转正后底薪2860，综合薪资：5500-8000 工作部门 品质部-生产部-三机部 华通电脑有限公司是一家专业的电子制造服务，在行业内有一定的影响力。 有意向投递开聊

招聘岗位：助理工程师 岗位职责： 1.负责产线各类设备的维护管理与优化升级； 2.负责产品重大不良的分析及良率改善； 3.负责工艺参数的管理及改善执行； 4.负责新的生产设备及原材料的评估、引进，新产品的从研发到生产的推动； 薪资结构： 1.薪资待遇：固定工资（2500-4900，根据个人学历以及工作经历）+加班工资+倒班津贴（每天50）+绩效奖金（0-500）+激励津贴+年终绩效奖金（根据公司业绩和个人绩效），税后工资5000-8000元/月； 2.上班方式：上六休一；白班：8点半-20点半；夜班：20点半-8点半，每天16点休息时间40分钟； 3.每月工资在次月15日发放；每年根据职级和绩效进行调薪。 二、招聘要求： 1.年龄：18-28岁 2.学历：大专，机械与自动化、电气自动化、应用电子技术、机电一体化、电子信息工程、数控技术、机电工程 3.能接受倒班和无尘服 三、吃住情况 a.餐饮条件：包吃包住 b.住宿条件：提供公寓式6人间宿舍，水费免费。配套设施齐全（空调、彩电、热水器、洗衣机、独立卫浴、24小时热水、） 四、员工福利： 1.入职当月购买五险一金(按照成都市最高标准12%购买) 2.年度不少于一个月工资的年终奖 3.礼金:节日慰问金100元/次&生日慰问礼金100元/次&结婚贺金600元 4.班车:免费班车(上下班班车) 5.体检:年度体检(，凭票)，

金皇科技招聘 研发工程师3名，要求熟练使用cad、SolidWorks，专业要求：铸造技术、机械设计制造及其自动化，主要工作:铸造工艺、浇铸模拟、机械加工工艺、标准化 研发工程师3名，专业要求：化学专业，主要工作：材料分析 薪资范围：4000-6000，实习期2个月，工资4000左右

1.负责铸造工艺的研发和优化。 2.解决生产线上的技术问题，保持生产稳定。 3.与研发团队配合，迭代新产品并实现技术转移。 4.参与相关技术评审，提供技术支持。 要求： 1.本科及以上学历，材料或机械相关专业。 2.3年以上相关领域工作经验。 3.精通铸造/锻造工艺和金属成型原理。 4.良好的沟通和团队协作能力。 5.善于分析问题和解决问题。有兴趣请联系。 上班地点

岗位职责： 1、负责机械设计团队的人才招聘、能力培养及绩效考核工作； 2、监督落实机械设计相关的制度、流程与规范，并提出优化建议； 3、统筹机械设计团队的人力资源配置与工作任务分配； 4、带领机电设计小组推进并完成项目设计目标； 5、主导部门内重大标志性项目或复杂难度展项的设计与实施； 6、配合部门其他岗位协同推进相关业务工作； 7、完成领导交办的其他工作任务。 任职资格： 1、具备全日制本科或以上学历； 2、具有8年以上工作经验，其中3年以上技术团队管理经历，3年以上非标自动化领域从业经验； 3、熟悉展品工作原理及设计要求，可独立承担大型综合性展项的设计任务； 4、具备一定的技术革新或创新设计能力； 5、具备与客户沟通设计方案及进行汇报的能力； 6、掌握制造成本控制及生产工艺相关专业知识。

1. 年龄不超过45周岁，具备本科及以上学历，机械或焊接相关专业背景，持有中级及以上职称； 2. 拥有5年以上起重机设计领域的工作经历； 3. 熟练掌握常用机械设计软件，具备结构计算类电算软件的实操能力； 4. 熟知特种设备制造的相关规范及工艺流程。

非标设备结构设计，主要负责钣金类产品的开发与设计， 产品类型以集装箱外罩、储能柜体、泵站设备及水处理系统为主。

岗位职责： 1.负责消防救援领域新产品的研发及现有产品结构的优化设计，撰写相关设计文档，确保技术资料的准确与完整。 2.主导机械类消防产品的开发流程，编制产品物料清单（BOM），并解决开发过程中遇到的各项技术难题。 3.承担产品技术文件的编制工作，包括二维图纸、三维模型图及产品使用说明书等。 4.在消防验收阶段提供必要的技术支持与现场指导。 任职要求： 1.本科及以上学历，机械工程或相关专业，具备3年以上工作经验者优先考虑。 2.熟练掌握CAD、Office等办公软件，精通SolidWorks、CATIA或其他三维设计软件。 3.了解钣金加工、注塑成型、焊接工艺，掌握多种材料的表面处理技术。 4.具备独立完成设计任务的能力，熟悉产品研发全周期流程，有实际项目全流程执行经验。 二、福利待遇 1、工作时间：8:30am~17:30pm 2、法定节假日正常休息，缴纳五险。 3、提供交通补贴、午餐补贴。

岗位职责及任职要求: 1、初期需在生产线参与完整生产流程，后续结合个人能力与适配情况，可转向生产管理、品质管控、工艺管理、设备调试、供应链等相关岗位； 2、要求大专及以上学历，电子、机械、自动化、电气类相关专业优先考虑； 3、熟练掌握Office办公软件操作； 4、具备较强的学习能力，能独立开展工作，态度积极主动，作风踏实认真； 5、工作细心，责任心强，具备良好的沟通技巧、团队协作意识及服务观念。 公司为军工企业配套合作单位，计划于2028年在香港上市，目前已进入为期三年的上市辅导阶段； 成功上市后，员工可获得15-35万元奖励。

夹治具工程师 一、工作内容： 1、负责FCT功能治具的结构方案设计 2、承担波峰焊、SMT过炉载具的设计任务 二、任职要求： 1、熟练掌握北京精雕、CAD、SolidWorks中一种或多种绘图工具； 2、具备5年以上夹治具或类似机械零部件设备的设计与加工经验； 3、可根据客户需求，独立完成夹治具图纸的绘制与设计； 4、不限性别，具有大中专及以上学历

岗位职责： 1、负责项目中机械模块的方案设计与开发 2、独立完成设备的设计及制造，提供满足客户需求的技术解决方案 3、参与新技术、新产品的研发与实施 4、参与技术路线规划的制定及技术战略的持续优化 5、承担公司新产品在机械与结构方面的设计工作，完成相关项目文档的编写与归档 6、负责新产品样机的装配调试与功能验证，并提出有效的改进建议 7、为生产、售前及售后环节提供必要的技术支持 任职要求： 1、本科及以上学历，机械设计或自动化相关专业 2、具备3年以上非标自动化设备独立设计经验 3、具有扎实的机械设计理论基础和实际应用能力，设计能力强，思维灵活 4、熟悉机械加工流程及成本控制，能独立完成上级交办的任务 5、熟练使用3D绘图等设计软件 6、工作态度严谨、积极主动，具备吃苦耐劳精神以及高度的责任感和团队合作意识 7、具备良好的沟通技巧与语言表达能力

岗位职责： 1、承担泵类产品的设计开发，参与新产品试制及技术标准文件的编制工作； 2、为销售团队和现场应用提供技术支持与产品知识培训服务； 3、协助处理并解决产品在应用现场出现的技术问题； 任职资格： 1、学历要求：本科及以上学历； 2、专业要求：机械类相关专业，流体机械方向优先； 3、经验要求：具备3年以上泵产品设计岗位经验，有中型以上泵企设计背景者优先； 4、其他要求：责任心强，踏实肯干，具备良好的服务意识； 5、熟练掌握solidworks等三维设计工具及CAD制图软件； 6、具备独立完成产品水力设计的能力。

1. 负责橇装设备的结构设计与布局优化，保障设备运行的稳定性和实用性。 2. 开展设备三维建模工作，确保设计方案满足各项技术参数要求。 3. 合理规划检修区域，便于后期设备维护与故障排查。 4. 持续改进设计细节，提升操作便捷性、可视性及维护效率。 5. 编制精确的工程图纸，保证输出成果的规范性与准确性。 任职要求： 1. 熟悉CAD、PDSOFT、SolidWorks等主流三维设计工具。 2. 具备较强的分析与解决问题能力，能独立完成设计任务中的技术应对。 3. 具有良好的协作意识，能够与项目团队保持顺畅交流。 4. 适应快节奏工作环境，在时间压力下仍能保持工作质量。 5. 热衷于设备结构设计与性能优化，乐于面对技术新难题。 专业要求：过程装备与控制工程 具备撬装系统整体设计经验者优先考虑

岗位职责: 1.负责机械类产品的设计、图纸绘制及结构优化，保障设计方案满足质量规范； 2.深度参与产品从前期构思到批量生产的全流程，配合解决制造环节中的技术难题； 3.与项目组成员密切协作，推动各阶段任务按时完成； 4.持续优化设计方法与流程，提高产品性能与制造效率。 任职要求： 1.熟练使用CAD、SolidWorks、PRO/E等设计软件； 2.具备独立开展产品设计及改进工作的能力； 3.具备较强的沟通协调能力，能有效整合资源推进项目进展； 4.具有良好的团队协作意识和应变能力，能在高强度环境下稳定高效作业。

工作职责： 1.定制化学习：在生产产线、技术、质量、工艺、销售及职能部门开展个性化学习； 2.参与业务工作：根据公司安排，积极参与所在部门的日常业务运作； 3.系统学习培训：主动参加公司组织的各类培训，持续提升专业能力与综合素质； 4.其他临时性工作：配合完成其他项目性工作任务。 任职资格： 1.本科及以上学历，机械、过控、热能等相关专业； 2.有两年以上相关工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可接受； 3.性格积极乐观，公司将结合个人综合表现制定专属培养方案，发展方向涵盖销售、技术、生产、质量、工艺及储备干部等方向； 4.具备良好的英语听、说、读、写能力。