
储备干部
150-200元/天
其他生产营运人员免费培训月结经验不限本科运营方向行政管理方向管理决策参与跨部门协调客户沟通
岗位内容:
1. 熟悉企业运营机制及业务发展路径,参与公司系统化管理培训项目。
2. 深度介入管理决策过程并主导相关会议,全面了解各部门协同运作模式,助力提升整体运营效率。
3. 参与客户对接与协调工作,洞察市场动态,协助推动市场拓展工作。
任职要求:
1. 本科及以上学历,管理学、工商管理等相关专业优先。
2. 具备优秀的沟通协作能力以及计划组织能力。
3. 对管理方向有强烈兴趣,具备成长为行业管理人才的发展意愿。
电子资源开发工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科电子供应商开发资源开发采购电气机电微电子
一、岗位职责1、协助开展线圈、PCB电路板及电子元器件类供应商的开发与引入,协同建立并优化供应商资源体系,确保物料供应的稳定性与合规性。
2、参与供应商信息调研、准入初步审核、日常评估及文档归档工作,配合推进供应商全周期基础管理流程。
3、协同对接供应商推进样品试制、产品验证及相关进度跟进,协助处理技术匹配和品质异常沟通事宜。
4、协助执行物料询价、比价、议价及成本数据汇总工作,配合实施降本增效措施,提升供应链采购效益。
5、维护现有供应商合作关系,协调解决交付、质量等异常问题,保障供应链运作顺畅高效。
6、跟踪电子行业物料技术发展与供应链动态,搜集新型材料与优质资源信息,支持研发选型与成本控制需求。
二、任职要求
1、本科及以上学历,电子信息、微电子、电气自动化等相关专业背景,欢迎应届生应聘。
2、掌握电子元器件、PCB及电路基础知识,了解电子物料生产流程及行业常见的供应链运作模式。
3、具备良好的沟通协调能力,具有初步商务协作意识,思维条理清晰,工作细致认真、责任感强。
4、学习能力突出,有意愿长期发展于供应链或供应商管理领域,执行力强且具备问题闭环意识。
5、熟练操作常用办公软件,具备较强的数据整理与分析能力,富有团队合作精神。
6、能承受一定工作压力,接受短期出差安排;具备相关实习经验者优先考虑。
储能高级技术主管
1.2-2.4万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科光伏系统设计光伏电站设计微网电站分布式电站储能电站新能源电站
岗位职责:
1. 主导储能系统与微电网项目的技术方案设计,涵盖系统架构规划、容量优化、设备选型及系统集成;
2. 搭建储能项目投资收益分析模型,开展经济性评估,编制可行性研究报告及技术投标资料;
3. 统筹光伏与储能系统的联合设计,熟练运用PVsyst等工具完成光伏阵列布局与发电量仿真;
4. 指导并复核储能系统电气一次/二次部分的设计工作,具备基本电气知识,可与电气工程师高效协同;
5. 牵头微电网能量管理系统(EMS)的控制策略开发,掌握并离网切换、负荷管理等关键技术逻辑;
6. 支持国内外项目的实施推进,重点面向澳洲等海外市场,主导技术交流与方案本地化调整;
7. 跟踪全球储能与微网领域技术演进,推动新技术、新产品的研发与落地应用。
任职要求:
1. 本科及以上学历,电气工程、能源动力、自动化或可再生能源相关专业背景;
2. 3年以上储能行业从业经历,完整参与过储能项目全生命周期实施;
3. 精通储能系统参数设定、配置逻辑、成本结构及投资回报计算方法;
4. 熟悉微网控制原理,能独立使用PVsyst开展光伏系统设计与模拟分析;
5. 英语通过CET-4或以上,具备良好的英文技术文档阅读与写作能力,有意愿持续提升语言水平;
6. 具备海外项目经历,尤其拥有澳洲市场经验者优先考虑;
7. 具备良好的团队协作意识和跨部门沟通能力,能适应高强度工作节奏;
8. 具备技术管理潜力,能够带领初级技术人员完成工作任务
管培生
4000-6000元/月
生产运营包吃免费培训包住3-5人月结经验不限大专全职长白班三餐免费厂内食堂月结工资2人间宿舍4人间宿舍缴纳社保
焊接技术与工程、机械智能制造、钢结构工程等制造相关专业。
应届生或毕业1~2年。愿意学习生产相关管理。
研发主管
1-1.2万元/月
其他生产营运人员月结3-5年高中鱼加工
根据工厂生产实际情况及菜品研发需要,制定科学的生产工艺规范,建立并完善品质控制体系,持续优化流程,解决生产中遇到的工艺问题,确保产品品质稳定可靠。
PCB/铝基PQE工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结5-10年大专QE
岗位职责
1. 负责PCB/铝基板从来料到制程及成品的全流程质量控制,制定相应的检验标准与作业规范。
2. 处理生产过程中出现的质量异常问题,分析缺陷成因,推动改进措施落地,并输出8D、5Why等分析报告。
3. 响应客户质量投诉,跟踪整改措施实施情况,完善客诉记录管理。
4. 跟踪监控产品良率与报废数据,推进品质持续优化,减少质量相关成本支出。
5. 参与新产品的试产过程,拟定试产阶段物料及制程的质量管控方案。
6. 组织并管理质检人员团队,确保检验工作有效执行,保障检测数据真实且可追溯。
任职要求
1. 大专及以上学历,电子或材料类相关专业,具备5年以上PCB或铝基板行业品质管理经验。
2. 熟悉PCB/铝基板制造工艺流程,掌握IPC标准,能熟练操作常用品质检测设备。
3. 具备独立处理质量问题和撰写8D报告的能力,了解FMEA、SPC等质量工具者优先考虑。
4. 有铝基板(涉及导热、绝缘、压合)质量控制实际经验者优先。
5. 工作态度严谨,具备良好的沟通协调能力,能够适应生产现场工作环境
病理试剂研发工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结1-3年硕士HE试剂特殊染色液免疫显色试剂病理试剂
岗位职责
1.开展病理诊断试剂(包括免疫组化/IHC、特殊染色、分子病理、细胞学试剂等)的配方设计、工艺改进及稳定性测试工作。
2.制定实验计划以攻克关键技术难题(如提高抗体效价、降低染色背景、优化显色系统灵敏度)。
3.主导开展试剂性能评估(涵盖特异性、灵敏度、重复性)及临床样本验证,确保产品满足诊断规范要求。
4.撰写相关技术文档(原料质量标准、生产工艺文件、稳定性研究报告),支持ISO13485体系审核及产品注册申报(NMPA/CEIVDR)。
5.联动生产团队推进试剂中试放大,解决产业化过程中的技术瓶颈(如批间一致性控制、冻干工艺参数优化)。
6.关注病理领域前沿动态(如多重荧光标记技术、适配自动化染色平台的配套试剂开发),促进技术迭代升级。
任职要求
1.学历专业:
-硕士及以上学位,生物技术、生物化学、分子生物学、医学检验等相关专业背景。(本科学历者需具备3年以上病理试剂研发工作经验)
2.技术能力:
-熟悉病理试剂研发全链条流程:从原料筛选(抗体、酶、染料)到配方调试、性能验证及工艺放大。
-具备关键实验操作能力:
-免疫组化与免疫荧光方法开发及问题排查
-分子病理类产品(FISH探针、PCR/测序建库试剂)性能分析
-生化检测体系构建(显色法、荧光法、化学发光法)
-了解医疗器械质量管理规范(ISO13485、GMP)。
3.行业经验:
-至少1年体外诊断(IVD)试剂研发经历,有IHC、特殊染色、原位杂交等病理类试剂开发经验者优先。
-具备I类医疗器械试剂产品注册申报成功案例。
优先条件
-熟知病理实验室质量控制标准(如CAP/CLIA认证要求)。
-具备病理试剂与仪器系统协同开发经验(如染色设备与试剂匹配性调优)。
-英语水平达六级以上,可独立阅读FDA/EMEA技术指导文件
机修工
9000-10000元/月
机械维修
工作职责:
"• 负责生产设备的日常巡检、维护和故障排查,确保设备正常运行。
• 按照设备保养计划进行定期保养,延长设备使用寿命。
• 参与设备安装、调试及技术改造工作,提升设备性能与效率。
• 及时处理设备突发故障,保障生产连续性。
• 填写设备维修记录,整理设备运行数据,协助设备管理优化。
• 遵守安全操作规程,落实设备安全措施,防止安全事故。
• 执行上级安排的其他相关任务。"
工作要求:
"• 中专及以上学历,机械维修、机电一体化、自动化等相关专业优先。
• 2年以上制造型企业设备维修经验,有改性材料、化工或塑料行业经验者优先。
• 熟悉常用生产设备结构及工作原理,掌握机械维修技能。
• 持有电工证、焊工证等相关技能证书者优先。"
制剂水系统工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专
工作内容CONTENT 1. 水系统包括纯化水、软化水、热水、纯蒸汽、工业蒸汽、注射用水等系统。Water system include purified water、soften water、hot water、purified steam、plant steam、water for injection and other system. 2. 负责编写水系统相关用户需求标准(URS),提出设备采购申请。Responsible for drafting water system User Requirement Specification (URS) and proposing the application for equipment purchasing. 3. 负责水系统设备验收,并撰写设备相关操作和维护SOP。Responsible for water system equipment acceptance and preparing SOPs related equipment operation and maintenance. 4. 负责监督水系统施工质量,安装调试期间协调。Responsible for supervising the construction quality of water system and coordinating during installation and commissioning. 5. 负责水系统设备预防性维护保养计划的制定和实施。 Responsible for making and implementation water system equipment preventive maintenance plans. 6. 负责水系统设备全生命周期管理,包括采购、调试、服役、退役。 Responsible for the whole life cycle management of water system equipment, including procurement, commissioning, service and decommissioning. 7. 负责水系统设备日常操作、维修。 Responsible for water system equipment daily operations and maintenance and scrapping of equipment. 8. 负责水系统设备技术档案的收集及管理。 Responsible for collecting and managing water system equipment technical files. 9. 负责建立水系统设备/仪表台账。 Responsible for setting up water system equipment/instrument list. 10. 负责水系统设备备品备件的选购。 Responsible for selective purchasing water system equipment spare parts. 11. 负责水系统设备突发问题的协调和解决。 Responsible for coordinating and solving water system equipment emergent problems. 12. 完成水系统变更、偏差调查和评估,并上报QA。 Complete water system change and deviation investigation and evaluation, and report to QA. 13. 对设备和厂房的变更做出评估。 Evaluate the changes of equipment and workshop. 14. 配合完成第三方和客户审计和参观等事情。 Cooperate with third party and customer audits and visits. 15. 完成其他相关工作。 Execute other related tasks. 教育背景和任职资格 EDUCATION BACKGROUND and QUALIFICATION 1. 药学、机电、机械或其他相关专业专科及以上学历。 College degree or above in pharmaceutical, electromechanical, mechanical or other related majors. 2. 2年以上制药或相关行业设施安装、维修及保养工作经验。 More than 2 years’ experience in equipment installation, repair and maintenance in pharmaceutical or related industries. 3. 熟悉药品质量规范和GMP标准。 Familiar with drug quality specifications and GMP standards. 4. 具备水系统验证及相关工作经验。 Have the experience in water system validation and related work. 5. 具备专业技术能力,具备专业的机械设备安装、维修以及保养知识,具备熟练的设备维修及保养操作技能。 Have professional technical ability, have professional knowledge of mechanical equipment installation, repair and maintenance, and have skillful operational skills of equipment repair and maintenance. 6. 具备较强的问题分析、判断及解决能力。 Have strong ability of problem analysis, judgment and resolution. 7. 具备良好的沟通交流能力。 Have good communication ability. 8. 熟练使用Office、CAD等办公软件。 Skilled in Office, CAD, and other office software. 9. 具备一定的英语读写能力。 Have Good English reading and writing skills.
机修7-8000包吃住
7000-8000元/月
机械维修包住包吃6-10人月结
岗位职责:
1.负责机械设备的日常巡检、定期保养及故障诊断与维修
2.执行设备润滑、紧固、调整、更换易损件等预防性维护工作
3.配合生产部门完成设备安装、调试及技术改造支持
4.填写维修保养记录,及时反馈设备运行异常及改进建议
5.严格遵守安全操作规程,落实现场5S管理要求
任职要求:
1.具备机械维修/保养相关工作经验,经验要求不限
2.学历要求不限,中专/技校及以上学历者优先
3. 有低压电工证
海外课程辅导兼职教师
300-350元/时
家教经验不限硕士
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:月结
招聘截止时间:2026-01-14
岗位职责:
1.面向中国海外高校在读学生提供线上一对一教学支持,涵盖考试指导、课程讲解、作业答疑等内容
2.涉及学科范围广泛,如数学、经济、金融、会计、物理、化学、计算机、电子工程、生物医学、机械工程、土木工程、管理学、教育学、国际关系等相关专业
3.根据课前获取的学习资料认真准备课程内容,准时参与预定授课时间,协助学生解决学习难题,提升学术能力,并传授有效的学科方法
任职要求:
1.拥有海外QS100或国内985/211院校本科及以上学历背景
2.具备较强的阅读与书面表达能力,无需使用英文进行授课
3.有海外高校教学经历或在线教育行业授课经验者优先考虑
4.可灵活安排空闲时间,具备稳定网络条件以保障正常授课即可
活动运营
30-35元/时
活动运营经验不限本科策划执行
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:日结
招聘截止时间:2026-12-31
1.招募可在各大高校组织公益活动的负责人
2.负责人可获得爱心补贴(2000-8000)
3.社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书(可用于评奖评优及奖学金评定)
4.为社团成员提供专属定制纪念礼品
5.可为相关负责人开具优质实习证明
6.有机会获得国家级媒体宣传报道
运营专员/助理
35-45元/时
运营助理/专员经验不限本科
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:日结
招聘截止时间:2026-07-14
职位描述:
1.招募可在各大高校组织捐书活动的项目负责人
2.负责人可获得爱心补贴(1000-3000元)
3.社团或学生会负责人有机会申领省级荣誉证书(可用于评奖评优及奖学金评定)
4.我们将为参与社团成员提供专属定制纪念礼品
5.可为相关负责人开具优质实习证明
6.优秀案例将有机会获得国家级媒体宣传报道
活动执行专员
35-40元/时
活动策划经验不限本科执行策划
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:日结
招聘截止时间:2026-12-31
1.招募可在各大高校组织捐书活动的项目负责人
2.负责人可获得爱心补贴(2000-8000元)
3.学生会或社团负责人可申领省级荣誉证书(可用于评奖评优及奖学金评定)
4.为参与活动的社团成员提供专属定制纪念礼品
5.可为相关负责人开具优质实习证明
6.有机会获得国家级媒体宣传报道
校园项目主管
30-35元/时
市场推广/地推有提成月结经验不限本科非销售岗营销活动策划执行
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:日结
招聘截止时间:2026-12-31
1.招募可在各大高校组织公益活动的负责人
2.负责人可获得爱心补贴(2000-8000)
3.社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书(可用于评奖评优及奖学金评定)
4.为社团成员提供专属定制纪念礼品
5.可为相关负责人开具优质实习证明
6.有机会获得国家级媒体宣传报道
设备维护保养实习生(带薪培训)
7000-8000元/月
设备工程师经验不限学历不限14 薪 年底双薪 年终奖金 年终奖
岗位职责:
1.协助设备维护工程师完成日常设备检查与基础维护工作
2.负责设备运行记录的整理与归档,确保数据准确及时
任职要求:
1.善于沟通、按时完成上级交给的工作
2.拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队
3.具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
设备工程师
8000-11000元/月
设备工程师1-3年大专电气化专业、电工证、五险一金、13薪
1、熟悉分析解决现场设备突发故障,执行设备月、季、年度保养内容并做好记录;
2、中转设备重大事故的调查、分析;定期巡视自动分拣、流水线等设备,做好维修及保养并录入记录;
3、设备申购、调试、验收、维修、保养等设备档案资料的归档管理;
4、项目现场电气安装进度、质量的控制管理跟进;
5、中转设备机械部位安全改善及设备电气线路安全整改跟进。
急招设备维护工程师(接受无经验,应届生)
8000-12000元/月
设备工程师经验不限中专/中技接受小白,包吃住,五险一金
工作地点:成都 能接受出差来
接受第三方 介意勿投
岗位职责
1. 负责公司设备现场安装、调试、日常巡检与故障处理。
2. 协助完成设备运维记录、数据上报、现场问题反馈及文档整理。
3. 配合项目团队完成设备交付、客户培训及售后技术支持。
4. 执行设备维护计划,及时排查电气、机械、网络等常见异常。
5. 服从公司调度,能接受长期/频繁出差及驻场工作。
6. 完成上级安排的其他运维相关工作。
任职要求
1. 中专及以上学历,机电、电气、自动化、计算机、电子等相关专业优先。
2. 无经验可培养,愿意从基础岗位做起,学习能力强。
3. 能接受长期出差、驻场、加班及外地项目,适应能力强。
4. 动手能力强,工作认真负责,有责任心与团队意识。
5. 沟通良好,能配合客户与现场施工,服从管理。
6. 持有电工证、驾驶证或有设备运维实习经验者优先。
福利待遇
1. 出差补贴、住宿补贴、交通补贴、餐补等。
2. 带薪培训,工程师带教,成长路径清晰。
3. 基本工资+绩效+出差补助+年终奖,缴纳社保。
4. 晋升方向:运维工程师→技术主管→项目经理。
6.实习期30/H 转正薪资5000底薪加绩效 +800-1500元 岗位补贴 +800
项目奖金2000-3000 综合薪资8000-120000 转正签保底合同 保底8000+
采购专员
永康市海纳工贸有限公司
锂电技术工程师
锂电工具品牌运营
采购助理
整机检验
联系人:吕先生,羊先生 ,
联系地址:永康市西溪镇西山工业区宏业路16号
设备维修
6000-8000元/月
机械维修
岗位职责
1.执行设备预防性维护计划(PM),包括清洁、上油、部件更换。
2.完成设备调试与安装,确保快速投入使用。
3.看项目绘画草图,与设计师沟通项目事宜。
岗位要求:
1、熟练掌握常用维修工具和检测设备的使用方法。
2、具备较强的动手能力和问题解决能力,能应对紧急维修情况。
3、良好的团队合作精神和沟通能力,能适应高强度工作环境。
4、持有相关职业资格证书(如电工证、焊工证等)者优先。
研发技术岗位
6000-10000元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科蔬菜类水果类温室大棚技术纯系育种杂交育种诱变育种分子育种有机种植技术土壤栽培技术
一、岗位职责1. 承担瓜菜品种的选育研发任务,涵盖育种材料筛选、杂交组合设计、后代选育推进及试验数据的准确记录与系统分析;
2. 参与育种项目规划与执行,持续跟踪品种生长表现,改进育种技术路径,提高品种选育效率与优良特性表达;
3. 规范管理育种材料与种质资源,建立完整可追溯的资源台账,确保种质资源安全与有序利用;
4. 负责研发成果的归集整理与申报工作,协助开展新品种审定、专利申报等知识产权相关事务;
5. 前往天津蓟州等育繁种基地开展实地技术支持,解决生产过程中的关键技术问题,指导基地人员及临时工规范作业;
6. 跟踪国内外行业技术进展与市场趋势,收集前沿育种信息,为品种改良和新产品开发提供可行性建议。
二、任职要求
(一)基本要求
1. 年龄在25-45周岁之间,身体状况良好,能胜任田间科研工作并接受跨区域出差(对接各育繁种基地);
2. 具备研究生及以上学历,专业方向为农学、园艺、作物遗传育种、植物科学与技术等相关领域;
3. 熟悉瓜菜类作物的育种理论、栽培管理及植物生理基础知识,掌握育种试验设计与数据分析方法。
(二)经验与技能要求
1. 有5年以上瓜菜育种实际工作经验者优先考虑,熟悉西瓜、番茄等作物育种流程的申请人,学历可放宽至本科;
2. 具备独立实施育种试验的能力,熟练完成播种、杂交、授粉、性状观测等田间操作及实验室常规检测;
3. 熟练使用数据统计分析工具,能够独立撰写试验报告、研发总结等专业技术文件;
4. 具备较强的现场问题处理能力,能及时响应基地技术需求,提供有效的技术支持与解决方案;
5. 表达清晰,沟通顺畅,可高效协同基地管理团队及临时用工人员,组织开展技术培训与实操带教。
自动化设备维护
4000-8000元/月
机械维修餐补包住包吃月结
,加班费按劳动法计算,平时
1.5倍,周末加班2倍,法定节假日3倍(5天8小时外算加班)平时每天加班2个小时
2 免费吃住,,提供4人间标间宿舍,空调,热水器,洗衣机,独立卫生间,24小时提供热水。
3技术员1-2个月转正底薪
4000-5500,底薪可以谈,住房补贴300 一个月+岗位补贴
(800-1200)+交通补贴 +月绩效奖励(1000-2000)+年底13薪,
其他薪资福利;保险,公积金节假福利 8小时工作制带薪年假,健康体检 餐补 年终奖每个季度一次晋升考核 初级技术--中级--工程师助理--工程师等
技术岗位;
1负责机器设备的管理,维修,维护,保养,故障诊断和排除,填写维修日志
2负责安装,调试设备,以满足生产的要
3负责设备的定期维护检修工作按照保养计划进行
4对设备,保养记录进行总结,分析,发现问题,及时上报解决
5 解决个类技术问题
班次为
工作时间:8:00-12:00
吃饭时间:12:00-13:00
工作时间:13:00-17:00
吃饭时间:17:00-18:00
加班时间:18:00-20:00
(每天自由加班、基本2小时起步。看个人申请、不强迫)
工作时间及加班薪资:上班时间:8:30-17:30,超出时间计算加班费,每月标准工作制为 176 小时,超出这个时间的加班按照不同的标准计算加班工资。平时加班工资一般为正常工资的 1.5 倍,双休加班为 2 倍,国家法定节假日加班为 3 倍。
设备技术员
1.1-1.9万元/月
设备工程师3-5年大专整车制造设备机器人汽车制造
设备工程师(J14714)
工作职责
1、组织实施生产工装设备的年度保养及年度大修计划;
2、执行生产设备的日常点检、螺栓保养及相关运行监控;
3、保障生产设备安全稳定运行,开展状态监测、维护保养及突发故障应急处理;
4、配合工艺部门完成工艺参数的日常管理与支持工作。
任职资格
1、具备3年以上设备维修相关经验,有主机厂工作背景者优先;
2、【冲压设备】掌握冲压设备的机械与液压系统原理,可独立带领团队处理冲压及其辅助设备常见故障;
【焊装设备】熟悉电气控制系统与检测装置,了解工业控制软硬件配置,具备独立排查日常故障能力;
【涂装设备】能熟练使用常规电气工具,识读电气图纸,应用电工基础技能处理设备电气问题,综合运用机械、液压、气动、润滑等技术解决设备机械类故障,熟悉水泵、电动泵、隔膜泵等设备的拆解与维护流程;具备杜尔喷漆机器人或输调漆系统维修经验者优先;
【总装设备】精通输送线、助力机械手、涂胶机器人、液体加注系统、智能输送、检测线等至少三类设备的工作原理与维修方法,电气方向需持有电工证;
3、熟悉并落实设备预检修、点检、巡检等日常管理工作,可独立处理现场一般性设备异常;
4、能根据生产节奏灵活调整工作安排,确保产线连续稳定运行;
5、具备预防性维护意识,能够提前识别设备异常状况,及时消除潜在故障隐患。
产业数字化研发工程师
6000-12000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科JavaC#C++PythonC语言
岗位职责:
1、参与大型制造企业信息化、数智化、智能化项目的调研、开发、实施上线与持续优化
2、负责企业网络安全体系的建设与日常管理
3、承担硬件系统的运维支持及技术改进工作
岗位要求:
1、计算机、软件工程、信息化数字化技术、网络安全、智能制造、信息管理与信息系统等相关专业;
2、具备扎实的专业基础知识,拥有强烈的学习意愿和出色的自主学习能力;
3、志在精益制造领域深耕发展,致力于打造高水平的软硬件服务体系,具备长远目标与持续奋斗的信念
机械加工工艺装备工程师
9000-10000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科工装工艺
招聘:工装工程师
职责:
1. 负责公司工装设备的日常维护与持续优化;
2. 承担新工装的设计及落地实施工作;
3. 协同生产团队,确保工装高效稳定运行;
4. 开展工装操作人员的使用培训。
要求:
1. 本科及以上学历,机械或自动化相关专业;
2. 具备3年工装工程相关工作经验;
3. 熟练掌握AutoCAD、SolidWorks等设计软件;
4. 具有良好的沟通能力与团队协作意识;
5. 对工装设备技术有强烈兴趣。
生产管理人员
6000-8000元/月
生产运营包吃包住1-2人月结1-3年大专全职长白班厂内食堂月结工资缴纳社保
岗位职责:
1.负责生产的计划、调度与现场管理;
2.监督生产流程,确保质量、效率与安全目标达成;
3.熟练运用ERP系统进行数据录入、分析与报告;
4.负责生产相关数据的整理与管理,优化生产流程;
5.完成上级交办的其他生产管理相关工作。
任职要求:
1.品德优秀,责任心强,工作细致有条理,具备良好的职业道德与团队协作精神。
2.40周岁以下,专科及以上学历,机械类相关专业。
技能经验:
1.熟练使用Office等办公软件,精通ERP管理系统操作;
2.具备扎实的数据处理与分析能力;
3.拥有制造业车间管理经验者优先考虑。
设备维护技术员 学徒(需要出差)
7000-9000元/月
机械维修社保包住包吃保险20人以上月结全职假期工电气机械/电力设备工业自动化生产设备电气设备机床设备电力设备
急招设备维护技术员:
7000元/月+包吃住,当天安排入职+带薪培训!
岗位核心亮点
新手入行技术岗的优选!7000元月薪稳定发
放,无复杂考核套路,包三餐+免费住宿直接省去每月大额生活开支。当天面试当天敲定入职事宜,零基础也不用慌,专属带薪培训+1对1带教,手把手教到能独立上岗,不用空等工期,想赚钱立刻就能启动!
岗位职责:基础技术活,上手无压力
岗位聚焦工厂通用生产设备(流水线、机床、小型加工机床等)的基础维护,不用攻坚复杂技术难题,具体工作如下:
日常巡检与保养:按固定清单检查设备运行状态,比如电机有无异响、传送带松紧度,定期做设备润滑、清洁、易损件检查等保养工作,流程清晰有标准可依。
常见故障维修:处理设备卡顿、零件松动、简单电路跳闸等高频小故障,复杂故障只需及时上报并协助专业师傅处理,不强制独立解决疑难问题。
台账记录整理:将巡检结果、维修情况、保养计划录入系统,系统有固定模板,只需按实际情况填写,培训后1天就能熟练操作,轻松完成归档工作。
带薪培训·新手零压力学习也赚钱培训不白干:培训期2 周,包含5天理论教学+9天实操练习,培训期按7000元/月折算日薪发放,不搞无偿培训,学习期间也能有稳定收入。
1对1手把手带教:分配5年以上经验的资深技术员全程带教,从认识设备零件、使用扳手、万用表等基础工具,到排查常见故障,遇到问题随时可问,新手快速跟上节奏。
当天安排无拖延:每天9:00- 17:00随时可面试,面试通过后当天分配宿舍,当场确定培训于班时间,不用反复跑流程,高效入职。
薪资福利:7000 稳拿,生活零开支福利类别具体内容核心价值
基础薪资7000 元1月,无高强度绩效考核,每月准时发放收入稳定,不用担心里程碑式考核压力
包吃住食堂每日2荤2素1汤,可免费加饭;4人间宿舍带空调、独立卫浴、WiFi,水电费平摊
额外福利 节日福利(端午、中秋、春节礼品)、年度免费体检长期任职福利加码,工作生活双保障职业保障 入职后可参与专项技能培训,后续可成长,职业前景清晰
招聘要求:门槛友好,重视潜力
年龄18-45周岁,男女不限,学历不限,机械、机电等相关专业优先,但非相关专业愿意学习也可投递;
动手能力强,愿意学习基础设备维护知识,能遵守设备安全操作规范,比如停机后再进行维修作业;
身体健康,无影响手部操作的残疾,无传染性疾病,无不良工作记录;
有无设备维护经验均可,有经验者入职后薪资可沟通小幅上浮。
报名方式:热招无中介,快速对接
注意事项:携带本人身份证到场面试,无需准备复杂简历,面试流程简单,当天出结果,名额有限,先到先得!
栏目概述
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