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其他生产营运人员免费培训月结经验不限大专公司管理
公司介绍:成都卓百翔科技有限公司是同创主悦旗下分公司,集产品研发、生产、市场推广为一体,致力于为客户提供多样化的产品选择,旗下运营产品涉及健康产业系列、电子通信系列、移动支付系列、AI人工智能系列等,满足大多数客户的不同需求,市场覆盖面广。 学历要求:大专及本科及以上学历(应届毕业生或毕业1-2年内优先),专业不限([相关专业,例如:管理类、市场营销、经济学等]背景更佳)。 *核心素质: *强烈的学习意愿与能力:渴望获取新知,快速适应环境变化。 *出色的沟通与表达能力:能清晰传递观点,高效协同合作,灵活应对各类挑战,助力企业人才建设与业务拓展。 *分析与解决问题能力:擅于识别问题,独立思考并提出可行对策。 *责任感与抗压能力:主动担当职责,面对压力仍能保持积极状态和高效率产出。 *领导潜力与团队精神:具备带动他人、引领团队的潜质,同时重视协作共赢。 *积极主动:具有强烈的进取心和自我推动力。 明确的晋升路径:主管——部门主管——经理——副总裁——总裁。 *有竞争力的薪酬福利:8000底薪+绩效奖金+完善的培训体系。 工作内容: 1.学习与实践:主动参与各项培训,在轮岗期间深入掌握各岗位业务知识与操作规范。 2.任务执行:理解企业整体运营流程,为未来管理岗位积累扎实基础;熟悉业务后,制定并落实人才培育方案,提供个性化培训与职业发展支持。 3.观察与总结:关注部门运作模式与管理方法,定期完成总结与汇报。 4.团队协作:快速融入集体,积极与团队成员交流配合。 5.团队管理:负责团队搭建、人员培养及日常运营,设定明确的团队与个人目标,并实施跟踪与复盘。 6.掌握行业趋势,为团队管理决策提供数据依据。
其他生产营运人员经验不限大专生产物料管理生产计划管理
一、岗位职责 1. 参与防水卷材生产的完整流程,掌握车间设备操作、工艺参数控制及质量检验要点; 2. 配合班组长推进生产任务,确保生产过程高效、安全且符合规范要求; 3. 参与班组日常管理实践,积累人员调度与现场改善的实际经验。 二、岗位要求: 1. 学历要求:大专及以上学历,2023-2026届毕业者均可报名; 2. 专业要求:化工、材料、机械、自动化、工业工程等理工类相关专业优先,条件优异者专业可适当放宽; 3. 素质要求: 能够适应12小时两班倒(排班制),具备良好的抗压能力,责任心强,善于团队合作,目标明确,学习能力突出,有意愿在生产管理方向长期成长并追求快速成长机会。
其他生产营运人员3-5年本科技术支持配方研发家用日化
岗位职责 1、开展复配型个人护理产品添加剂的研发工作,根据市场趋势与原料特性,独立或牵头推进从立项到落地的全流程开发任务 2、协同推进个护领域各类单一原料的性能评估测试,拟定测试计划,参与实验执行过程,为原料筛选及配方开发提供可靠的技术依据 3、负责产品售前与售后的技术支持服务,售前沟通客户实际需求,提供配方应用与原料选型方面的专业建议;售后快速处理技术反馈,制定有效应对措施,确保客户顺利使用产品 任职经验 具备3年以上个人护理类产品或添加剂研发与应用相关工作经验,了解个护行业常用原料特性和使用场景,具有复配体系开发及技术支持的实际操作经历 专业能力 (1)系统掌握个人护理原料基础知识,熟知常见单体原料的功能特点、适用范围及配伍原则,能够准确把握复配过程中原料的选择与应用关键点 (2)具备复配类个护添加剂研发实操能力,熟练运用相关实验技术与操作流程,可独立完成配方设计、实验验证及数据分析工作 (3)熟悉个护原料性能测评的标准与实施流程,能协作完成多种单体原料的测试任务,具备规范的数据记录和科学分析能力 (4)具备扎实的售前售后技术支持能力,善于进行技术交流与问题排查,能高效响应客户需求并提供专业解决方案 (5)了解个人护理品领域的法规要求与行业规范,保障研发及技术服务工作符合合规标准
储备干部
4-7千/月
生产运营包吃包住3-5人月结经验不限大专全职
1.学历与专业:大专及以上学历,专业不限;​​ 2.学习能力强,能快速掌握鱿鱼加工工艺与管理流程,愿意从基层一线岗位做起;​ 具备基础的数据分析能力与问题解决能力;​ 沟通协调能力突出,能有效对接一线员工、技术部门与管理层,具备团队协作精神;​ 长白班,吃苦耐劳、责任心强;​ 其他要求:身体健康,无传染性疾病,符合食品行业从业健康标准;对水产加工行业有浓厚兴趣,愿意长期在行业发展;持有食品检验员、安全生产管理员等相关资格证书者优先。
工程师
4-6千/月
生产运营免费培训1-2人月结1-3年本科全职兼职假期工做五休二做六休一长白班月结工资缴纳社保
负责完成公司生产计划,熟练操作公司生产仪器设备。要求熟练掌握办公软件,AUTOCAD软件,动手能力强,沟通能力强。
研发专员
8千-1.2万/月
其他生产营运人员月结经验不限本科化工产品精细化工产品
岗位职责: 1、负责公司新产品开发及现有产品技术改进的年度规划与实施,支撑企业中长期发展战略目标。 2、承担技术研究项目或课题任务,开展现场工艺执行情况的巡查与督导,完成数据整理与分析工作。 3、针对研发试验过程中出现的技术问题,及时进行分析研判、汇报,并参与或牵头解决,编制相应的试验分析报告。 4、组织或参与项目试验进度评估会议; 5、完成各类技术研发相关文档的编写与归档; 6、搜集、分类、汇总并共享国内外技术研发动态、行业发展趋势及前沿技术资料; 7、主导或协助完成专利文件的撰写与申报工作; 8、主导或参与研发成果相关的政府扶持资金申请事宜。 岗位要求: 1、全日制本科及以上学历,化工、制药等相关专业背景; 2、具备良好的学习能力、沟通表达能力及团队协作意识; 3、具有3年以上精细化工行业工作经验,有基层管理、技术研发、中试放大经历者优先考虑; 4、熟练掌握CAD软件应用,熟悉化工行业相关规范,持有化工中级工程师或注册安全工程师证书者优先。 薪资待遇:年薪9K-1.1w/月 可面议
其他生产营运人员3-5年大专风电塔筒生产
1、具备3年以上混凝土预制构件或风电领域成品管理经验,熟知管片生产、养护及堆放全过程。 2、有质量管理或现场技术管理背景,曾参与大型风电项目管片交付者优先考虑。 3、了解风电管片外观质量检验规范及强度测试方式。 4、熟悉常见质量问题的产生原因及相应的修复技术。 5、熟练掌握管片养护工艺与堆放布局设计。 6、能适应项目抢工期间的高强度抽样检查工作。
npi工程师
5-6千/月
生产运营5-10年大专npi转产试制机械电子
岗位职责: 1. 负责生产运营相关基础工作,包括物料协调、产线巡检与异常反馈 2. 协助NPI(新产品导入)工程师完成试产准备、工艺验证及问题跟踪闭环 3. 执行生产计划安排,保障各环节衔接顺畅,提升试产效率与良率 4. 记录并整理试产数据,协助编制NPI阶段报告及标准化文档 5. 配合跨部门沟通,推动设计、工艺、品质等环节高效协同 任职要求: 1. 对NPI流程有基本了解,具备生产现场实操经验者优先 2. 工作细致负责,具备良好的执行力与学习能力 3. 具备基础的数据整理与文档编写能力 4. 适应生产环境,能配合项目节奏灵活响应 5. 大专以上学历,有电子制造、机械加工或相关行业背景更佳
工长/工程师工地力工泥瓦工
辽宁省盘锦市招聘农村自建房现场代工两名,要求有自建房经验,组织能力强,技术全面,会放线,具备沟通能力。 招聘农村自建房工长两名,要求有自建房经验,组织能力强,技术全面,会放线,具备沟通能力。 招聘力工、瓦工、代工若干名,要求技术水平高。
北京海淀区家装装修工长
1-1.5万/月
装修工长月结全职
家装装修工长
生产运营免费培训包住20人以上月结1年以下大专全职两班倒工作餐免费
公司于2015年深交所上市,主要经营PCB线路板的研发、生产和销售,在人工智能、新能源、新一代通信技术、大数据中心、医疗仪器、计算机、航空航天均有涉及。 【招聘岗位】工艺技术储干,生产管理储干,设备维护储干 【岗位要求】 1.27届大专及以上学历,电气自动化、机电一体化、机械设计、模具设计、数控加工、机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程、工业设计、自动化、电子信息工程、通信工程、汽修专业等理工类专业优先考虑。 2.能接受一线学习和上班模式 3.认真负责,吃苦耐劳 【晋升培养】 技术类:助工-工程师-高级工程师-资深工程师项目经理-总工程师项目总监-专家-首席技术官 操作类:员工-初级技术员-中级技术员-高级技术员 【薪资待遇】 1.月综合7000-8000元,工资构成:底薪2000+职位津贴1400+行政绩效500+加班费2300-2400+全勤奖100+学历补贴100+绩效奖500-1500+夜班补贴10/晚 2.全员定期进行月度年度免费体检 3.定期组织年度旅游或晚会,不定举办各种娱乐活动,如好声音、生日会、联谊活动 4.公司生活与娱乐设施一应俱全
AI+材料
2-4万/月
其他生产营运人员月结硕士
【岗位要求】 1. 专业背景要求:硕士及以上学历,材料、化工、化学、自动化、人工智能、大数据、计算机等相关专业,材料+算法交叉背景优先。熟悉无机粉体、功能玻璃、电子浆料、陶瓷、新能源或封装材料研究者优先。有工艺研发、实验优化、材料表征、量产工艺迭代经验优先。 2. 专业技能要求:能把算法模型落地到配方优化、工艺降本、性能提升、缺陷改善场景。可沉淀标准化数据台账、数据库、分析脚本,具备结果复盘能力。
工长/工程师月结
长期招聘工长、工程师数名,工作地点在苏州市范围内。月薪3900到6800元,另有交通补助和全勤奖。要求有一两年相关经验,并需自带常用工具。
苏州
10月21日 09:03拨打电话
工长/工程师月结
长期招聘工长、工程师数名,工作地点在山西省范围内。薪资待遇面议,厂车接送,加班费另算,工资于月底发放。新手可带,要求能吃苦耐劳,身体健康,并需自带常用工具。提供节日福利。
山西
10月21日 09:02拨打电话
工长
广东省有工长、工程师岗位需求,需按要求填写施工记录。待遇面谈,包住,住宿有空调,有夜班补贴,节日福利,高温补贴,缴社保。
广东
10月21日 09:02拨打电话
工长
工长岗位招聘,工作地点位于省苏州市,月薪9900-11200元,完工即结算,提供五险一金,经验不限。岗位职责包括做好现场交底与安全确认,负责日常安装与维护工作。
苏州
10月21日 09:02拨打电话
工长月结
招工长,工作地点在河南省周口市。月工资8500-10400元,有全勤奖,薪资月结。需与同事协作推进进度,能吃苦耐劳,工期充足,按时保质完成分配任务。
周口
10月21日 09:02拨打电话
其他生产营运人员3-5年本科
【岗位职责】 1. 金属衬里全缠绕气瓶工程化 1.1 负责液体火箭用金属衬里全缠绕高压气瓶的方案论证与量产级详细设计,包括钛合金/铝合金内胆、极嘴、碳纤维缠绕层等,确保设计满足批产一致性、成本与周期要求; 1.2 主导建立基于断裂力学的气瓶设计准则与验证体系,包括临界裂纹尺寸分析、疲劳寿命预测及验证压力测试的逻辑制定; 1.3 深度参与产品试制、生产工艺(旋压/内高压成型/焊接/热处理/缠绕/固化)及测试全过程,主导解决量产过程中的关键技术问题(如钛内胆焊接氢脆控制、纤维滑移、自紧工艺优化),推动问题归零。 2. 无衬里全复合材料气瓶研发 2.1 跟踪并研究无衬里全复合材料气瓶的前沿技术,开展结构效率(PV/W)、防渗透涂层、低温适应性等关键技术预研; 2.2 负责探索并验证解决无衬里全复合材料气瓶核心挑战的技术路径:如原子层沉积ALD工艺或研发自修复基体材料,并评估其与金属衬里全缠绕气瓶产线的协同可能。 3. 系统协同 3.1 主导气瓶与增压输送系统的接口协调,从系统级视角优化气瓶重量、包络与性能,量化减重带来的运力价值; 3.2 运用仿真驱动设计,独立完成气瓶的多物理场仿真(应力、疲劳、渐进损伤、热力耦合),优化缠绕线型与封头轮廓。 4. 全周期技术和质量管理 4.1 编制覆盖设计、制造、验收的全周期技术文件(三维模型、工程图纸(含铺层图)、设计规范、技术条件、试验大纲等); 4.2 遵循航天质量管理体系,落实无损检测(NDT,如涡流检测区分焊丝)与断裂控制计划,确保产品可靠性。 【岗位要求】 1. 学历专业:本科及以上学历,材料力学、复合材料、金属材料、流体机械、机械设计等相关专业,硕士及985/211院校背景优先。 2. 经验背景 2.1 3年以上航空航天领域高压气瓶的研发经验,熟悉量产级产品全流程(方案-详细设计-试制-批产-试验-交付),有型号成功飞行应用经历者优先; 2.2 深入理解航空航天压力容器技术演进逻辑,理解金属衬里全缠绕气瓶在当前工程应用中的主要问题,并对无衬里全复合材料气瓶的技术挑战有清晰认知; 2.3 熟悉膜盒式和隔膜式蓄压器设计和制造工艺优先。 3. 专业知识 3.1 掌握坚实的金属材料、复合材料、材料力学、线弹性断裂力学及疲劳与断裂机理; 3.2 精通钛合金和铝合金等金属内胆材料特性及其失效模式,并了解石墨烯复合材料、高熵合金、自愈材料等前沿方向; 3.3 熟悉压力容器相关规范和标准。
储备干部
3-7千/月
生产运营包吃免费培训包住6-10人月结经验不限初中及以下全职两班倒午餐免费厂内食堂月结工资4-8人间宿舍4人间宿舍住宿免费夫妻房有空调不看显微镜不穿无尘服
岗位职责: 1. 前期下生产线磨镜片,熟悉生产流程及操作规范 任职要求: 1. 愿意接受基层锻炼,具备良好的学习能力和团队协作精神
其他生产营运人员月结5-10年本科
【岗位职责】 1. 制定储能PCS产品的技术发展路线、技术标准及系统架构方案,匹配公司战略目标。主导新技术预研与前瞻性技术布局,推动产品迭代与创新。 2. 统筹PCS软硬件方案设计、控制算法选型、产品测试优化及量产支持。管理研发项目进度,协调资源解决技术难题,确保项目按时高质量交付。 3. 负责研发团队梯队建设、人才培养及绩效管理,提升团队创新能力。完善研发流程与规范,优化跨部门协作机制。 4. 维护原厂、客户及行业伙伴关系,推动技术合作与资源整合。参与行业技术交流,跟踪电力电子领域前沿动态。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,电力电子、电气工程、自动化等相关专业。 2. 8年以上电力电子产品(如组串式逆变器、储能PCS、大功率电源)研发经验,其中5年以上团队管理经验。 3. 精通PCS主流技术架构,具备软硬件系统设计、DSP算法开发及项目管理能力。熟悉半导体器件特性、电磁设计及数字控制理论。 4. 卓越的战略规划、决策能力及跨部门协作能力。英语可作为工作语言者优先。
研发工程师
1.1-1.5万/月
其他生产营运人员月结1-3年本科散热设计
岗位职责: 1. 掌握散热产品开发流程,具备计算机、服务器、主板等设备的散热设计实践经验 2. 跟进项目散热测试过程,整理并分析测试数据,依据结果提出优化改进措施 3. 主导散热器样件制作,完成零部件及包装方案评估,并推动量产导入 4. 参与小批量试产验证,负责图纸及技术文档的整理归档工作 岗位要求: 1. 本科及以上学历,具备5年以上散热领域工作经验 2. 机械类相关专业背景 3. 熟练操作Pro-e、CAD等设计软件,具备散热仿真能力,能独立完成方案设计与优化 4. 熟知散热器结构设计及生产工艺,了解注塑、冲压、压铸等零件加工工艺 5. 掌握常用散热设计方法,熟悉风扇选型与材料应用,了解热管、VC的工作原理及制造流程 6. 具备较强的责任意识,善于团队协作与沟通交流
其他生产营运人员3-5年硕士GMP医药生产生物制品分离提纯
【岗位要求】 1. 具备蛋白/抗体纯化/层析,技术转移,GMP合规相关经验。 2. 3-5年生产制剂转移技术转移经验者优先。 3. 英语可以交流者优先。
生产运营免费培训1-2人月结硕士
高强度聚合物研发员研究生及以上学历,化学工程与工艺、无机非金属材料、材料与化工等相关专业(条件优者可放宽);年龄38岁以内;有从事相关研究或高强度聚合物研究从业者优先;具有较强的责任心和事业心,能严守公司与客户的秘密。薪资福利:待遇从优,按照公司统一标准执行,具体面议,远高于行业同岗标准,配套完善福利体系(五险一金;股权激励、人才补贴、住房补贴等;法定节假日;优秀员工奖励及晋升空间;丰富的培训及发展机会)可关注企业后台留言或直接投递简历至
产品设计
8千-1万/月
其他生产营运人员月结1-3年大专玩具不接受居家办公数码产品餐补其他日常用品车补现场办公年终奖周末单休家用电器独立完成效果图设备仪器类creo工具Pro-e电子产品类工业设备五险
1. 要求熟练掌握以下软件:Pro/E、creo、UG等建模软件,做过stl转stp的抄数件。 2. 做过手机套,小家电结构设计或者产品抄数等塑料产品的优先。 3. 大专及以上学历,工业设计、产品设计或模具设计专业。 4. 熟悉产品模具加工,注塑生产流程以及工艺。 5. 要求工作经验两年以上(学徒不考虑)。
厂内堆场整理人员
4-5千/月
生产运营3-5人月结经验不限学历不限全职
堆场,厂内整理人员
其他生产营运人员月结10年以上硕士
【岗位职责】 1. 协助院长制定研究院技术研发战略、年度研发计划及预算,推动计划落地执行,监督研发项目进度。 2. 聚焦水泥化学、混凝土、矿物掺合料、特种砂浆、各类外加剂的研发与应用,牵头开展关键技术攻关、新产品开发及技术优化工作,解决研发过程中的技术难题。 3. 协助搭建研发团队,负责研发人员的专业培养、技术指导,完善研发团队人才梯队建设。 4. 统筹科研项目的策划、实施与验收,整理归档科研成果,推动成果转...
其他生产营运人员3-5年大专气化系统维护故障排查与维修工程改善项目
工作职责 1. 严格按照NSI规范执行气化设备的周检、月检、季检及年度保养任务,同步完成操作记录的整理归档与可追溯性管理。 2. 协同系统工程师及时应对气化系统运行异常,参与故障诊断、维修作业及紧急处置,确保设备持续稳定运转。 3. 积极配合气化系统工程优化项目,提出切实可行的改进方案并协助推进落地实施。 任职要求 1. 具备大专或以上学历,掌握气化系统相关专业理论知识。 2. 具有3年以上半导体厂气化系统维护工作经验,熟悉系统工作原理、维保流程及故障处理技术。 3. 能熟练使用计算机办公软件,具备基本英语读写能力,实践操作能力强。 4. 持有国家认证的危险化学品作业操作证和压力容器操作证,证书处于有效状态,并按要求完成定期复审。
生产运营包吃包住大专
岗位职责: 1、负责设备维护,保养,异常处理; 2、进行技术文档编写与整理,确保信息准确传达; 3、与团队协作,支持日常技术问题的解决与跟进; 4、关注行业动态,为技术创新提供建议与反馈。 任职要求: 1、具备良好的技术基础知识和学习能力; 2、具有较强的团队合作精神和沟通能力; 3、理工科专业,25年应届毕业生优先; 4、对技术有热情,愿意不断挑战自我,提升专业技能。 岗位福利:包吃包住,购买社会保险,根据实战能力升职加薪
PTM工程师
1-1.5万/月
其他生产营运人员5-10年大专IATF 16949经验DQE经验(研发)不需要出差可靠性汽车电子有质量管理经验电子/通信经验
【岗位职责】 1. 前期支持:解读客户需求,识别风险点,报价。 2. 项目定点:解读打合客户标准,签署DVP。 3. 申请试验用的相关工具、线束。 4. 制作QTS,编制试验方案,对实验室进行培训。 5. 申请内部或委外试验。 6. 试验进度跟进、定期向客户汇报,失效分析,跟进解决对策。 【岗位要求】 1. 大专以上学历,理工类专业优先,熟悉数电模电优先。 2. 熟知国家标准、国际标准、车厂标准。 3. 了解认证流程。 4. 掌握8D、FTA等问题分析工具。
其他生产营运人员经验不限大专生产计划管理
1. 产线整体量产运营与产能达成 负责光刻、薄膜、刻蚀、清洗、退火、探针测试全流程单条 / 多条产线整体生产统筹,制定日 / 周 / 月生产排程,保障客户订单交付、产能达标; 监控晶圆产出、WIP 在制品周转、设备稼动、产出效率,优化物流流转,降低晶圆等待滞留时间; 统筹人力排班、班组人员调配,平衡白夜班产能负荷,管控生产人力成本。 2. 良率、报废、制造成本专项改善 每日复盘各工序良率、缺陷 PPM、晶圆报废数据,协同 PQE、工艺、设备开展批量不良 RCA 分析,推进 8D 改善闭环; 管控 MRB 报废评审,降低异常报废、返工比例,提升原材料、硅片利用率; 牵头降本专案:化学品、靶材、耗材消耗优化,减少机台闲置、缩短生产周期 CT。 3. 制程标准化、SOP 与现场体系管理 主导生产端 SOP、作业指导书、交接班规范、洁净操作流程编制、更新、落地培训; 严格管控无尘车间 6S、ESD 静电防护、化学品安全、批次追溯、MES 系统流程执行; 落实 ISO9001、客户审核标准,统筹产线内审、二方客户稽核现场准备与问题整改。 4. 异常应急处置与跨部门协同 产线批量缺陷、设备宕机、化学品异常、工艺漂移等突发停线事件第一时间牵头协调生产、工艺、设备、质量快速围堵,减少停线损失; 对接 SQE 处理来料异常、对接 CQE 同步客户端不良反馈,追溯生产过程数据; 配合 NPI 新品试产、新工艺导入,协调产线资源完成小批量流片、量产爬坡。 5. 班组团队管理、人才培养 管理生产线组长、巡检、作业员团队,建立班组绩效考核机制,推动现场执行力提升; 制定新人无尘操作、晶圆制造流程培训计划,带教生产组长、初级生产工程师; 搭建班组改善文化,收集一线员工改善提案,落地精益生产项目。 6. 数据报表、生产体系搭建 每日 / 周 / 月输出产能、良率、报废、稼动、交付达成率生产运营报表; 维护 MES、WMS 生产系统数据准确性,完善在制品管控、批次追溯体系; 参与工厂中长期产能规划、产线扩建人力与物流方案评估。
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