
机械设计工程师
7千-1万/月
机械设计工程师3-5年本科研发设计
岗位职责
1、承担公司产品设计工作(以拖车整车、底盘、框架及部分零部件类产品为主);
2、对公司现有产品实施优化,通过调整设计方案、优化工艺与材料选择、提升零部件通用化水平等方式,实现制造成本的降低;
3、参与公司新产品开发的规划与技术指导;
4、负责工装模具类产品的技术对接与设计指导
任职资格:
1、本科及以上学历,机械类相关专业;
2、熟练掌握常用机械设计软件;
3、了解电气电路基本原理及相关产品安全规范要求;
4、熟悉产品制造与装配工艺,掌握机加工、钣金、铸造、冲压等常规工艺,了解各类金属、树脂、橡胶材料的机械特性及其热处理与表面处理方式;
5、具备产品系统性评估能力,可完成样机结构测试验证并提出改进方案;
6、工作踏实认真,责任心强,具备良好的执行能力
高级研发工程师
1-2万/月
其他生产营运人员包吃10年以上大专研发设计制图设计结构设计外观设计钣金工艺冲压工艺焊接工艺SolidWorks
1. 产品开发规划:制定产品开发方案,明确技术路径与关键节点,保障项目按计划高效推进;
2. 新产品研发执行:主导新产品开发全过程,实现从概念构思到样机产出的技术落地;
3. 产品优化迭代:推进现有产品技术改良与升级开发,不断提升产品性能与市场竞争优势;
4. 测试验证实施:牵头制定并落实产品测试计划,确保各项性能参数满足设计标准;
5. 全周期持续改进:负责产品上市后技术优化工作,通过迭代完善功能表现与用户使用体验;
6. 跨部门协作支持:为采购供应链、品质控制、样品试制等环节提供专业技术支持与工程协助;
7. 工艺联合开发:配合开展产品工艺设计、工装模具开发及生产制造过程中的技术衔接;
8. 技术文档维护:参与工艺文件编写及SAP系统中技术数据的录入,保证技术资料规范准确。
任职要求:
教育背景:机械、机电一体化相关专业大专及以上学历
技能技巧:熟练掌握三维制图软件操作
态度要求:具备较强责任心与工作积极性,目标导向,善于团队协作
职位福利:绩效奖金、年终分红、包吃、通讯补助、带薪年假、五险一金
生产助理
5-8千/月
其他生产营运人员1年以下本科五险一金不需要出差EXCEL经验双休
【岗位职责】
1. 协助生产流程的日常事务支持,确保生产工作有序进行;
2. 负责生产相关数据的统计、汇总及整理工作;
3. 及时准确完成各类生产报表的编制与上报;
4. 配合完成生产物料、进度及相关信息的记录与跟踪。
【岗位要求】
1. 具备基本的数据处理和分析能力;
2. 熟练使用办公软件,尤其擅长表格类工具;
3. 工作认真细致,具备较强的责任心;
4. 能够按时高效完成分配的工作任务。
机械工程师
1-2万/月
机械设计工程师3-5年大专工业机器人工业自动化研发设计非标设备装配工艺钣金工艺AutoCADSolidWorks
岗位名称:非标自动化设计工程师(喷涂机械手方向)
招聘人数:1-2人
大专及以上学历,机械、机电一体化、智能制造相关专业,2年以上非标自动化独立设计经验,有喷涂自动化、机械手项目经验者优先。
具备喷涂行业、工装夹具相关自动化设备设计经验优先。
1、岗位工作及技能要求
•熟练使用主流3D设计软件,可独立完成设备建模、2D出图、BOM制作及成本核算,负责喷涂类非标自动化设备方案规划与结构设计。
•熟悉各类机械手特性及应用场景,掌握六轴、七轴喷涂机械手、协作机械手的实际应用,能够独立完成机械手姿态分析、运动仿真、动作模拟及现场调试适配工作。
•熟悉各类减速机特性、性能参数及负载适配标准,可根据设备工况完成选型与传动匹配;熟练掌握气缸、丝杆、导轨等自动化标准件的选型与实际应用。
•熟悉喷涂行业各类应用场景,具备喷涂项目评估、可行性分析、成本预估、方案设计及现场问题整改能力,可输出可落地的自动化解决方案。
•具备基础电控认知,了解设备电控基本原理。
•跟进设备装配、调试、交付全流程,及时处理现场结构、工艺问题,保障设备稳定运行。
•整理图纸及全套技术资料,配合内外部技术对接,保障项目顺利落地推进。
2、个人素质要求
工作认真严谨、责任心强,具备良好的执行力与抗压能力,可独立推进项目落地,具备良好的沟通能力与团队协作意识。
分子诊断试剂开发工程师
1-1.5万/月
其他生产营运人员月结3-5年硕士
1.能够独立承担分子诊断试剂的研发工作;
2.参与或主导各类研发文档的编写,如实验研究报告、工艺技术文件、设计开发资料及注册申报材料;
3.推动研发项目向生产转化,协助完成实验室分子检测人员的技术培训与操作指导;
4.熟悉超快速PCR技术(升降温速率高于40℃/秒)、分子POCT技术(一体化分子核酸检测平台),积极参与实验进程分析与问题研讨;
5.按照质量管理体系及相关法规要求,完成报告编制及应对审核检查工作;
6.完成上级安排的其他相关工作。
任职要求:
1.生物、检验、医学或相关专业硕士及以上学历,具备3年以上分子诊断试剂研发经验,具有完整的试剂盒开发项目经历;
2.具有分子诊断试剂研发背景者优先考虑;
3.具备较强的文献阅读能力,能及时跟踪行业技术进展,对新兴技术发展具有敏锐判断力;
4.具备独立设计实验方案及解决技术问题的能力;
5.热爱研发事业,学习主动性强,具有良好团队协作意识。
机械制图员
6-9千/月
机械制图员1-3年大专不需要出差非标设计经验钣金工艺经验SolidWorks非标设备经验
【岗位职责】
1. 主要负责公司钣金产品的三维建模、结构细化设计,熟练完成各类钣金件、机柜、机箱、机架等产品的模型搭建,贴合生产工艺要求优化模型结构。
2. 将三维模型精准转化为标准化生产工程图,完整标注尺寸、公差、材质、表面处理、折弯参数等生产所需信息,图纸清晰、规范、可直接用于车间量产指导。
3. 负责钣金产品BOM清单制作、物料展开、钣金展开下料核算,精准统计零部件规格、数量、用料尺寸,确保BOM数据、展开数据零误差,适配车间下料、折弯、装配生产工序。
4. 对接业务、生产、车间班组,解答图纸工艺疑问,根据生产实际情况、客户需求优化图纸及工艺,及时修改调整模型、工程图及BOM清单。
5. 整理归档图纸、BOM台账、工艺资料,建立完善的产品图纸档案,保证资料可追溯、可复用。
6. 配合产品打样、试产,跟进新品试制过程,记录工艺问题并优化图纸设计,提升产品生产效率和成品合格率。
【岗位要求】
核心技能要求
机械制图员
5千-1万/月
机械制图员1-3年学历不限零件图装配图流程图机械结构图电路图AutoCADSolidWorks
工作内容
1.负责机械类产品图纸的绘制,包含制图与设计相关技术文件;
2.按照项目具体要求,完成机械设备的图纸绘制及结构设计;
3.配合工程师开展机械设备在生产与装配环节的相关支持工作。
任职要求
1.身体健康,能胜任较长时间的工作任务;
2.工作认真踏实,具备较强的执行力;
3.掌握机械制图基本理论知识,具备实际绘图操作能力。
车身产品工程师
1.2-1.8万/月
其他生产营运人员3-5年大专对接客户汽车电池壳新能源汽车
【岗位职责】
1. 依据客户提供的技术资料,完成前期技术交流。
1.1 根据客户技术图纸,结合3D数据,完成产品物料清单BOM。
1.2 根据冲压、焊接工艺分析结果,结合技术规范,整理问题点清单,与客户进行技术交流。
1.3 根据冲压、焊接工艺分析结果,结合顾客需求和技术规范,完成TR/DFM资料的提交。
2. 负责产品数据冻结与ECR交流确认。
2.1 根据客户需求,与客户确认并完成产品图纸的设计、评审,确认产品的特殊特性。
2.2 根据客户设计需求,同客户提交ECR,跟踪确认直至完成产品数据的定版。
2.3 根据客户设计需求,结合DFMEA分析,确认产品的特殊特性。
3. 完成产品子零件图纸的编制、评审、发布,以及子零件技术任务书的编制。
3.1 根据总成图纸要求,结合尺寸链计算,完成产品子零件图纸编制。
3.2 根据子零件图纸,结合评审结果,完成图纸发布以及子零件技术任务书/规格书编制。
4. 协同前期质量工程师一起校对项目实验大纲,并与客户沟通打合。
5. 负责项目开发过程中的产品设变管理。
5.1 根据客户设变,发起内部变更评审,并归档相关文件。
5.2 定期进行项目复盘,总结产品开发经验,固化技术成果。
6. 根据图纸、技术文件的类别,完成技术文件及图纸的系统性分类、受控、归档。
7. 根据产品变更的类型,结合变更的影响、导入周期,发起变更评审、验证跟进及导入确认。
8. 根据项目需求,提交项目APQP各阶段性文件。
9. 完成上级领导交办的其他任务。
【岗位要求】
1. 大专以上学历;
2. 3年以上汽车冲焊件开发相关经验,有钢制焊接电池壳体经验优先;
3. 熟悉办公软件Office,3D设计软件CATIA、UG或其它3D软件,AutoCAD 2D软件;
4. 熟悉常用的冲压材料的材料属性;
5. 了解冲压模具的设计理念,以及了解冲压成型的生产过程;
6. 熟悉IATF 16949体系;
7. 具有总成产品分析、拆解单件二维图纸能力。
机械设计工程师
4-7千/月
机械设计工程师3-5年学历不限电气机械/电力设备专用设备制造通用设备制造金属制品业研发设计测试非标设备电气设备自动化设备装配工艺钣金工艺焊接工艺AutoCADSolidWorks
岗位职责:
1.负责机械设备结构设计、优化及工程图纸绘制,确保符合功能、安全与制造工艺要求
2. 参与新产品研发全过程,完成方案设计、样机验证及量产导入支持
3. 与工艺、生产、采购等部门协同,解决设计相关技术问题,保障项目进度
4. 对现有产品进行改进升级,提升性能、可靠性与成本竞争力
5.编制设计文档、BOM清单及技术规范,确保资料完整可追溯
任职要求:
1. 机械类相关专业背景,学历不限
2.具备机械设计相关工作经验,经验不限
3.熟练使用AutoCAD、SolidWorks或Inventor等主流设计软件
4.熟悉常用机械材料、加工工艺及公差配合标准
5.具备良好的逻辑思维、沟通能力与团队协作意识
药厂招聘(应届生)
6-7千/月
生产运营包吃月结经验不限本科
10-13单子更新惠民新厂|药厂招聘(应届生)
上市公司,嘉善惠民新厂区,招应届储备人员
岗位要求
1. 学历:大专及以上,理科专业,欢迎应届生(专业必须是:药学,生物工程,制药工程)
2. 年龄:21‑26周岁,男女不限
3. 能够接受无尘服,可接受加班,希望长期稳定发展
工作时间
早8:30‑17:30,周末双休,可配合加班
薪资福利
税前6000元,包吃一餐,入职缴纳社保
需穿无尘服,要求长期稳定
注意️:面试需要提前发简历
机械设计工程师
1.5-2.5万/月
机械设计工程师5-10年学历不限设计非标设备自动化设备
岗位职责:
1.负责非标机械设备结构设计、优化及工程图纸绘制,确保符合功能、安全与制造工艺要求
2. 参与新产品研发全流程,完成方案设计、三维建模、运动仿真等
3.与生产、装配、采购等部门协同,解决设计落地过程中的技术问题
4. 编制设计文档、BOM清单及技术规范,保障设计资料完整可追溯
5. 持续跟踪行业技术动态,推动设计标准化与降本增效
任职要求:
1.机械类相关专业,学历不限
2.具备机械设计相关工作经验,经验不限
3.熟练使用SolidWorks/UG/ProE等主流三维设计软件及AutoCADn4. 熟悉常用机械加工工艺、材料特性及公差配合原则
5.具备良好的逻辑思维、沟通协作能力与责任心
容器工程师-月12000-20000-五险一金
1.2-1.8万/月
机械设计工程师经验不限本科
大型机械厂招聘容器设计工程师,月12000-20000左右,缴纳五险一金,要求25-45岁,,理工科本科
️工作内容
1、根据相关标准进行各类压力容器的设计;
2、进行换热器传热计算、确定结构形态等;
3、独立阅读客户规范、条件图,整理技术要求;
4、直接和客户进行技术交流;
5、为商务、工艺、生产提供技术支持。
工作地点:潍坊高密
机械设计工程师
9千-1.8万/月
机械设计工程师1-3年大专
1.机械设计相关专业,熟练SOLIDWORKS/UG/CAD制图,有船舶设备设计者优先考虑;
2.独立完成整机结构、零部件选型、加工出图、BOM清单编制;
3. 船舶设备有关设计经验优先
设计技术员
6-9千/月
机械设计工程师1-3年学历不限研发设计电气设备
岗位职责:
1.负责风机产品结构设计、图纸绘制及BOM编制,确保设计符合工艺与装配要求
2. 参与新产品开发全流程,包括需求分析、方案设计、样机试制与测试验证
3. 解决生产及售后过程中的机械技术问题,提供现场技术支持与优化改进方案
4.配合跨部门协作,完成项目进度管控、成本控制及质量提升目标
5.持续跟踪行业技术动态,推动设计标准化与模块化建设
任职要求:
1.机械类相关专业背景,学历不限
2.具备机械设计相关工作经验,经验不限
3.熟练使用AutoCAD、SolidWorks或UG等主流设计软件
4. 具备良好的逻辑思维能力、沟通协调能力及团队合作意识
5.工作认真负责,具备较强的问题分析与解决能力
挖机臂设计师
1.2-2万/月
机械设计工程师3-5年大专金属制品业设计液压工艺AutoCADSolidWorks
岗位职责:
1. 负责挖机臂手、挖斗结构设计与优化,完成相关图纸输出
2. 参与产品开发全流程,配合完成样机试制及测试验证
3. 根据项目需求进行技术改进与标准化设计
任职要求:
1. 具备同行业3-5年工作经验
2. 熟练使用设计软件,能独立完成零部件设计任务
3. 具有较强的问题分析与解决能力,注重设计细节
机械设计工程师
8千-1.3万/月
机械设计工程师1-3年学历不限涂装设备涂装流水线设备喷涂流水线设备钣金喷漆专用设备制造通用设备制造工业自动化金属制品业研发设计安装/调试质量管理非标设备电气设备工装设备装配设备自动化设备装配工艺钣金工艺焊接工艺AutoCADSolidWorks
岗位职责:
1.负责涂装流水线设备的机械结构设计、三维建模及工程制图
2. 编制整体布局图、生产下料拆分图、现场安装指导图等全套技术图纸
3.参与设备方案评审、技术交底及现场安装调试支持
4.配合工艺、电气专业完成跨专业协同设计与优化
5.持续改进设计规范,提升图纸标准化与可制造性
任职要求:
1. 学历不限,机械类相关专业优先
2. 具备涂装线、输送设备或非标自动化设备设计经验者优先
3.熟练使用SolidWorks、AutoCAD等设计软件
4.具备良好的图纸表达能力与现场问题解决能力
5.责任心强,具备团队协作意识和持续学习意愿
机械设计工程师
6千-1万/月
机械设计工程师3-5年大专会熟练使用3D、CAD制图软件AutoCAD
年龄50岁以下,会3D、CAD制图,具备良好的个人素养及职业道德,从事5年以上的成手。
机械设计工程师
岗位职责:
1.负责机械产品的设计、开发与优化,确保产品的质量和性能符合标准。
2.参与跨部门项目合作,协助团队完成产品的从概念到交付的全过程。
3.与团队成员紧密合作,确保设计理念和产品功能的准确传递。
4.对现有产品进行改进设计,提高产品的性能和竞争力。
5.分析市场和客户需求,提出设计建议和改进措施。
任职要求:
1.具备985、211等重点高校的学历背景。
2.有良好的石油行业井下工具相关设计经验,具备较强的产品设计能力。
3.能够熟练使用设计软件,如AutoCAD、SolidWorks等。
4.有良好的团队合作精神和沟通能力,能够承受工作压力。
5.35岁以下,能力突出者适当放宽。
产品与解决方案工程师
2-3万/月
其他生产营运人员5-10年本科其他产品方向其他行业
【岗位职责】
1. 承担工程型或定制型项目整体解决方案设计;
2. 承担工程型和定制型项目的售前技术支持,完成客户需求分析、宣讲材料编制、技术交流、解决方案牵引及投标技术支持等;
3. 协调事业部和公司资源,完成大型项目的技术可行性分析、成本分析及资源需求分析等;
【岗位要求】
1. 电机电气或电气工程及其自动化专业本科及以上学历;
2. 具备不少于3年的中高压大容量变频器开发经验,有大型定制型变频器项目经验者优先;
3. 工作思路清晰、态度积极,具备很好的沟通能力,具备岗位要求的应有担当及责任心;
产品开发工程师(重庆)(J12075)
1.3-1.8万/月
其他生产营运人员月结1-3年硕士研发设计
岗位职责:
1. 根据市场需求及客户要求开展新产品开发
a. 主导产品质量先期策划,完成样品工艺文件的制定与签发
b. 负责锂离子电池电芯的结构与性能设计
c. 统筹电芯研发项目的全过程管理
d. 编制产品规格书及相关技术标准文件
e. 组织编写DFMEA并推动评审落地
2. 推动NPI项目良率不断提升
a. 从产品设计端优化方案,持续提升制程良率
b. 组织实施产品设计相关的工程变更管理
3. 担任与客户对接的技术接口人
a. 承担客户技术沟通职责,准确识别客户需求并转化为内部技术要求
b. 配合开展客户投诉的技术分析
c. 协助接待客户访问及审核工作
任职要求:
1. 硕士及以上学历,电化学、化学类或锂电材料开发相关专业;
2. 具备良好的英文读写能力,口语流利者优先;
3. 性格积极外向,具备较强的抗压能力;
4. 有1年以上锂电池研发相关工作经验
机械制图员
9千-1.4万/月
机械制图员5-10年本科不需要出差切割工艺经验整机设计经验仿真设计经验SolidWorks机电设备经验汽车经验装配工艺经验焊接工艺经验
5年以上三维设计经验,精通五金、钣金、机械原理、结构设计及装配,尤其具备农机制造方面的实践基础。
非标自动化机械研发工程师
1-2万/月
机械设计工程师3-5年大专制图设计结构设计外观设计非标设备自动化设备研发设计质量管理AutoCADSolidWorksPro/E
1. 机械类或自动化相关专业专科及以上学历,具备非标设备、自动化生产线及工业机器人应用集成(有并联机器人应用集成经验者优先)的机械设计能力,累计3年以上非标自动化设备设计经验
2. 熟练掌握3D与2D设计软件,具备扎实的绘图与建模能力
3. 能够配合电气与软件工程师协同推进自动化项目实施
4. 根据客户实际需求独立完成自动化系统的机械结构设计、零部件选型,并输出工程图纸及物料清单
5. 在设备的设计、装配与调试阶段提供技术支持,解决各类机械技术问题
6. 负责编制设备相关的技术文件、操作说明等文档资料
7. 具备较强的自我驱动力与责任意识,拥有良好的跨部门沟通协调能力,抗压性强,注重团队协作
管培生/储备干部
5-7千/月
其他生产营运人员1年以下本科行政管理方向市场营销方向运营方向
任职要求
1. 本科及以上学历,管理类、工商管理等相关专业优先,接受不同专业背景者报名;
2. 具备优秀的沟通协调能力、组织规划能力及较强的抗压性,能迅速融入多部门协作的工作环境;
3. 有强烈的学习动力与领导潜能,对管理方向有清晰的职业发展目标,志在成长为行业核心人才;
培养目标:定向培养为部门主管、总经理助理等管理岗位储备人才。
培养周期:6个月至2年轮岗与系统培训相结合。
培养模式:跨部门轮岗(涵盖综合、运营、视觉、行动支持、开发等方向)+ 主管一对一指导 + 集中授课 + 实战项目参与。
定岗机制:轮岗结束后根据个人表现、专长匹配度及公司实际需求,确定核心岗位或管理岗位。
招聘标准:不限具体专业,重点考察学习能力、领导潜力、抗压能力、沟通水平及团队适配度。
补充说明
1. 薪酬结构:基本工资+岗位津贴+保密补贴+全勤奖励+绩效奖金(5%-15%浮动,由所在轮岗部门评估),另设年终综合考核奖。
电子产品研发项目主管
1.7-2.2万/月
其他生产营运人员月结3-5年本科熟练PCB 画板
【岗位职责】
1、负责助听器及相关产品的项目开发与对接工作,确保项目按计划高
质量交付;
2、主导项目需求分析、方案设计及外部资源的筛选与评估;
3、在项目执行过程中衔接市场与生产质量要求,统筹资源配置,推
进进度管理,完善项目相关文档;
4、组织并参与样机及产品测试,及时收集反馈测试数据与信息;
5、跟踪项目各阶段或产品上市前后相关信息,并进行有效处理;
6、完成上级交办的其他工作任务。
【任职要求】
1、本科及以上学历,电子类相关专业背景;
2、掌握电子产品开发设计流程,具备2年以上项目管理或研发经验;
3、工作态度积极,具备良好的书面与口头表达能力,抗压性强,责
任心强,富有团队协作精神;
4、持有相关专业资质者优先,有耳机或助听器行业经验者优先考虑;
5、至少熟练掌握2种常用绘图、工具或仿真软件,如AltiumDesigner、
CAD、Solidworks、Photoshop、Matlab等;具备PCB布板或CAD制
图能力者优先录用。
【工资待遇】
1、年薪24-26W元,入职即缴五险一金,享有带薪年假、年终奖金等;
2、建立公平透明的薪酬体系,表现优异者可获得公司股权及分红激励;
3、健全的福利制度:五险一金符合国家规定,另设高温补贴、年度旅
游、多项津贴补助。
【上班时间】
上午8:15——下午17:15,周末双休
主任/高级开发工程师(隔离开关)
1.2-1.8万/月
其他生产营运人员5-10年本科高压超高压特高压
主要职责:
5、承担12kV-800kV隔离开关的技术研发,参与企业产品战略与技术路线的制定;
6、开展电网客户实际需求研究,参与市场动向分析、业绩走势监测及竞品技术对比,保障技术方案具备市场竞争力;
3、识别新兴业务机遇,推动新产品解决方案的提出与实施;
4、深入调研客户应用场景与核心痛点,提炼产品设计关键需求,协同配套部件规划,确保需求有效转化落地;
任职要求:
1、学历:本科及以上,高压电器、机械设计、电力系统或电气自动化等相关专业;
2、工作经验:5年以上,具备高压电气领域从业背景;
3、专业知识技能:掌握高压隔离开关相关技术与业务知识;
4、能力素质:具备良好的跨部门协作能力,富有团队意识。
工作地点:西安、南京、南通如皋可选
流程管理工程师(J10285)
1.5-1.8万/月
其他生产营运人员月结3-5年本科
【岗位职责】
1. 协助部门负责人梳理公司流程框架,形成流程文件规范及流程管理规范。
2. 基于流程框架按项目优先级,协助部门负责人推动业务标准化、流程化优化甚至重组;组织跨部门会议讨论,形成流程图、流程说明文件、表单模版及配套管理制度等文件。
3. 配合数字化实施项目经理实现流程数字化落地。
4. 监控流程执行及持续优化流程设计。
【岗位要求】
1. 管理类或工业工程类等相关专业,本科以上学历,特别优秀的可以放宽。2. 熟悉APQC等流程框架,精通流程管理方法论及设计工具,具备流程标准化、端到端流程设计思想及流程诊断、优化能力。
3. 具有5年以上流程管理经验,尤其是作为流程体系建设专项负责人,经历过设备制造行业一个完整的项目落地过程。
4. 具备优秀的沟通、组织、协调能力及文档规范能力。
5. 加分项:熟悉设备制造企业运营管理、ERP软件或者拥有六西格玛认证、PMP认证等。
研发助理工程师
5-8千/月
其他生产营运人员经验不限本科橡胶工艺实验数据分析新产品试生产协作机械制图
工作职责:
1. 配合研发工程师完成橡胶材料配方开发、性能验证及工艺改进相关工作。
2. 负责实验过程中的数据采集、归档与分析,撰写规范化的测试报告。
3. 参与新产品的实验室试制和中试放大,协助处理试产阶段的技术难题。
4. 保持实验室设备的正常运行与环境整洁,保障研发活动安全高效推进。
任职要求:
1. 本科及以上学历,高分子材料、化学工程、橡胶工程或相近专业背景。
2. 熟练掌握CAD绘图软件,具备独立制图能力。
3. 了解橡胶材料的基础物性、成型工艺及常规检测手段。
4. 具备扎实的实验动手能力,能熟练操作常用材料分析测试设备。
5. 做事认真细致,具备较强的学习主动性与团队合作精神。
栏目概述
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