
工长水电工月结全职
室内装修(家装)项目工长
招应城本地或者可以长住应城的装修项目工长
外地人员可提供住宿
本公司招全职!(包活,散工勿扰)
如果想长期稳定发展,
只要你符合本公司的标准,那我们团队肯定也适合你!
本公司是专门做老房局部改造的公司
目前只做应城市城区业务,业务量长期饱和。
我们团队都是非常有正能量的
工长工作内容:
1.安排施工计划,材料计划,安排施工
2.现场管理,解决现场问题,验收
3.材料管理
4.其他
要求如下:
1.有家装水电施工经验,动手能力强
2.有组织能力,能协调和安排施工计划
3.认识所有装修材料和工具
4.能独立解决施工过程中的细节问题
5.不挑事,公司所有安排的事情都能认真完成
6.懂得使用各种工具来提高工作效率
7.喜欢喝酒的不要
8.不服从管理的不要
9.做事怕麻烦的不要
10.嘴欠的不要
11.不思进取的不要
12.品德差的不要
13.做事毛燥的不要
年龄30~46岁之间
工作地址:应城城区
公司主要做旧房改造,如果你想长期发展,可培养其他工作技能,只要符合上面条件都可报名加入
工长工程师
医院净化运维工程师,保证医院净化层流、水电系统、监控、装饰装修等能正常使用。要求有责任心、有服务意识。有电工证优先。
武汉江汉区招工长/工程师,带二级建造师带B,能长期驻外地(金华)者优先
8000-10000元/月
工长月结全职
武汉市江汉区招工长/工程师,带二级建造师带B,能长期驻外地(金华)者优先
武汉江汉区招工长/工程师,带二级建造师带B,能长期驻外地(金华)者优先
9000-12000元/月
工长月结全职
武汉市江汉区招工长/工程师,带二级建造师带B,能长期驻外地(金华)者优先
汉南长白班25/时+非流水线
6000-7000元/月
长白班操作工车间包住20人以上月结空调车间非流水线无需经验
长白班,空调车间,
岗位轻松,好上手,非流水线
当天办理入职,安排住宿,豪华宿舍
普工操作工/sps集配/牵引车
工价:25元/小时(包含2元/小时补贴)
在总装仓库汽车零件分拣,分发
上班时间:8.30-20.30
每天工作10~11个小时,上六休一,月薪6500+
大龄工黄金口包装坐岗月7000+
6000-7000元/月
普工餐补包住20人以上月结
汉阳黄金口包装
工作环境轻松,工时饱满,每天10.5小时
【年龄】18-50岁男女不限员工,上班可以带手机;
【工价】普工20/小时,住宿220/月。
【食宿】餐补500/月,。
【薪资】轻轻松松月入6000+
包过不卡人,自由,可以带手机。
入职需要开具无犯罪记录证明
高价叉车工27/时
6000-8000元/月
叉车工社保20人以上月结叉车技术好新能源汽车制造恒温车间持证
薪资情况:
工价 25 元 / 小时 + 2 元稳岗补贴,合计 27 元 / 小时!
1、公寓式住宿:空调、热水器、WiFi、独卫、阳台全配!园区有超市、菜鸟驿站,生活超便利。
2、地铁口通勤:距16号线通航机场站A出口仅50米,出门即达。
3、新项目红利:项目初期,基层管理岗需求多,新员工晋升机会多,通道畅通!
4、技能提升:定期培训、行业交流、轮岗学习,助力成长。
5、稳定靠谱:央背景,用工规范,生产稳定,加班有保障,避免频繁换岗。
拣货/发货18元/小时不体检周结
5000-6000元/月
分拣快递拣货员包住11-20人周结全职兼职假期工白班可带手机薪资周结
主要做口罩,洗脸巾一类的分拣,上架,补货,退货,做事简单,没有体力;
18~50岁,男女不限
上班时间08.00~20.00;
月休4天;
18元/小时,薪资周结
浙江台州招聘工程师,要求轻化专业,硕士毕业。薪资为6000-10000。
6000-10000元/月
工长工程师月结
招聘工程师,要求轻化专业,硕士毕业。薪资为6000-10000。
技术员安全员工长
1-1.1万元/月
工长月结全职
岗位职责:
1. 负责施工现场的日常管理与进度协调,确保项目按计划推进
2. 组织技术交底、安全培训及班组作业指导,落实安全生产责任制
3. 监督施工质量与工艺标准执行,及时发现并整改技术与安全隐患
4. 编制施工日志、验收资料及工量统计,配合项目结算与验收工作
5. 协调各工种、供应商及甲方/监理单位,保障现场高效有序运转
任职要求:
1. 具备工长或工程技术相关岗位工作经验,熟悉建筑施工全流程
2. 掌握施工规范、质量验收标准及安全文明施工要求
3. 具备良好的沟通协调能力与现场应变能力,责任心强
4. 持有施工员证、安全员证或相关职业资格证书者优先
5. 身体健康,能适应工地现场作业环境,服从项目调配
机械设计师
8000-9000元/月
机械设计工程师1-3年本科电气机械/电力设备设计电气设备钣金工艺注塑工艺焊接工艺AutoCADSolidWorks
岗位职责
负责熔断器、断路器等电气保护产品的结构设计与开发,包括壳体、触点、灭弧系统等核心部件的3D建模与2D图纸输出。
参与产品方案设计、样机制作、测试验证及生产转化,确保结构满足电气性能、安全标准(如GB/IEC)及可靠性要求。
分析并解决产品在试产、售后环节出现的结构失效、散热、密封等问题,优化设计以提升良率与成本效益。
编制技术文档(BOM、设计报告、测试规范),配合工艺团队完成DFM分析,支持量产交付。
任职要求
教育背景:机械工程、电气自动化等相关专业本科及以上学历。
经验技能:
3年以上电气设备(熔断器、继电器、断路器等)结构设计经验,熟悉相关国家标准(如GB13539)及行业应用场景。
精通SolidWorks、AutoCAD等设计软件,具备基础电气仿真(如Ansys)或力学分析能力优先。
熟悉塑料/金属材料特性、加工工艺(注塑、冲压)及防爆、绝缘等特殊结构设计规范。
核心素质:具备严谨的逻辑思维、跨部门协作能力及抗压能力,能独立承担项目。
工艺经理
1-1.2万元/月
工艺工程师PE5-10年大专连接/切割工艺经验表面处理工艺经验芯片/半导体经验半导体经验AutoCAD自动化设备经验机械加工制造经验其他专用机械经验成型工艺经验热处理工艺钣金经验不需要出差切削工艺So
岗位职责:
1、全面负责工艺部的日常运营与管理,主导生产流程优化及精益生产方案的落地实施。
2、主导产品制造过程中的工艺质量管控与技术升级,持续优化生产工艺,组织制定并完善生产工艺规程(SOP)、作业指导书及产品质量标准文件。
3、建立并维护IE标准工时数据库,运用工业工程相关工具推进产线效率提升。
4、针对生产过程中出现的工艺异常进行分析与处理,协同CQE完成问题溯源并落实改善对策。
5、组织工艺方案评审,主导工装夹具的设计选型、应用验证与推广实施,核定标准作业时间,梳理工艺流程,并维护系统内工艺信息数据。
6、推动成本优化项目,通过工艺标准化手段降低制造成本,提高产线运行效率。
7、参与公司质量会议,提出基于工艺改进的质量提升方案并推动执行。
8、负责工艺团队的人才培养与梯队建设,完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、全日制本科及以上学历,机械设计、机电一体化等相关专业优先考虑。
2、具备5年以上非标设备或相关领域工艺技术工作经验,其中至少2年团队管理经历。
3、熟悉金属机加、钣金成型、焊接等加工工艺者优先。
4、具备良好的沟通协调能力与人际互动技巧,具有较强的团队协作意识和管理能力。
机械设计工程师
9000-11000元/月
机械设计工程师3-5年中专/中技工业自动化设计工装设备UGNXSolidWorks
3—5工装夹具自动化工作经验
机械设计工程师
6000-8000元/月
机械工程师1-3年大专设计测试
1、机械设计自动化或相关专业大专以上学历。
2、具有清晰的逻辑思维能力和出色的团队合作精神,富有创新意识。
3、熟练掌握绘图设计,精通Autocad与Solidworks软件操作。
服装厂生产文员
4000-5000元/月
工厂文员包吃包住1-2人月结1-3年中专/中技全职不需要出差月休四天跟单经验服装/纺织/鞋包经验
前道布料跟踪,后道大货跟踪入库
厂长助理
5000-8000元/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理现场管理设备管理
一、岗位职责:
1. 现场巡查与反馈:配合厂长开展车间日常巡检,重点关注生产进度、工艺执行情况、6S管理(整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全)落实及劳保用品穿戴规范,发现异常及时上报。
2. 生产数据统计与跟进:汇总并核对每日/每周生产报表(包括产量、良率、报废率等),确保数据真实可靠,并跟踪未达标事项的整改落实,形成闭环管理。
3. 跨部门协调:在生产部、技术部、品质部与仓库之间发挥桥梁作用,协助组织生产协调会议,推动解决物料供应不足、图纸疑问、设备故障等影响生产的瓶颈问题。
4. 订单进度追踪:依据销售订单交付周期,分解生产计划并监控各车间执行进度,提前预警潜在延误订单,协助厂长统筹资源调整以保障交期。
5. 其他工作:负责辅材使用与能耗数据监控、产品试制过程跟进,以及废品和边角料的规范管理。
二、任职要求
1. 基本条件:大专及以上学历,理工类专业(如机械、机电、材料、工业工程等)优先考虑。
2. 经验要求:具备3年以上制造业相关岗位工作经验,或有金属加工、机械装配等行业基层管理经历(如拉长、车间调度等)。
3. 具备基础图纸识读能力:能看懂简单机械图纸,熟悉金属制品常见加工流程(如切割、折弯、焊接、打磨、喷涂等)。
4. 熟练掌握办公软件且具备数据敏感性:精通Excel(需掌握VLOOKUP、数据透视表等功能)、Word及PPT;善于从日常报表如生产日报、考勤记录中发现问题线索。
5. 优秀的沟通与协作能力:具备较强的协调能力和抗压能力,面对生产、品质、仓储等部门间的分歧,能够厘清责任,有效推进问题解决与闭环。
6. 福利待遇
(1)五险一金、带薪年假、节日福利;
(2)员工食堂提供工作餐;
(3)定期体检、职业发展培训。
(4)薪资:5-8K
修模师傅
8000-9000元/月
模具工程师5-10年高中接受无模具工程师经验
岗位职责:
1.负责模具的日常保养与维修,保障设备稳定运转;
2.针对模具出现的质量异常及时排查原因,并制定有效处理措施;
3.依据技术图纸开展模具加工,确保尺寸精度与制造质量达标;
4.配合团队完成模具的安装、拆卸及转移作业,保障生产顺利进行;
5.参与模具优化项目,持续提升模具使用寿命与运行效率。
任职要求:
1.具备良好的沟通意识和团队合作能力,能与同事高效协作;
2.拥有敏锐的洞察力和应急处理能力,可迅速应对现场突发问题;
3.掌握模具加工与维护相关的基础理论和技术实操能力;
4.工作态度认真负责,能按时保质完成模具的检修与养护任务;
5.能够识读技术图纸,具备一定的故障分析与解决技能。
生产主管
9000-12000元/月
生产组长/拉长3-5年大专锂电池生产生产设备管理新能源
1、负责管辖区域的日常运营,依据公司标准统筹资源配置,协同相关部门推进各项任务实施;
2、负责车间人员的日常管理,涵盖考勤管理、岗位技能培训、工作分配及劳动纪律维护等工作;
3、落实车间生产计划的执行,调配所需资源并组织员工按计划开展生产作业;
4、推进车间5S管理实施,严格按照公司5S规范在生产现场落实相关要求;
5、负责车间各类数据及相关信息的统计汇总,按时准确完成各项生产报表填写;
6、完成上级交办的其他临时性工作任务。
高级技术支持工程师(半导体材料领域)
1.2-1.8万元/月
材料工程师经验不限硕士五险一金材料/产品量产经验半导体经验材料选型经验
作为一家在半导体材料领域处于领先地位的企业,本岗位是公司技术支持与产品管理的关键角色,具备广阔的职业发展空间
【岗位职责】
1.售前技术支持与业务协同
客户需求对接:根据客户实际应用场景提供个性化选型建议
技术信任建立:通过现场技术交流、典型应用案例展示等方式,凸显产品性能优势
竞争情报追踪:搭建竞品监控机制并形成分析报告(涵盖技术路径、专利布局及市场动向)
方案推进落地:牵头编写技术方案文档,组织客户技术评审会议并完成最终方案确认
2.售后支持与问题解决闭环
异常处理响应:快速排查问题根源,并提交包含改进建议的分析报告
客户技术沟通:向客户详细说明故障分析结果(含失效机理图示)
协同内部优化:联合生产、质量等部门制定短期应对与长期预防措施
3.产品选型支持与竞争分析
选型指导服务:结合客户工艺架构特点,构建竞品对比分析模型
推动跨部门协作:协调研发、制造、品质团队完成材料批量验证工作
4.案例知识沉淀与智能分析应用
知识体系搭建:建设系统化的失效案例数据库
智能化分析探索:运用人工智能方法建模,反哺研发、工艺与生产环节的持续优化
【职位要求】:
-材料、半导体等相关专业硕士或博士学历,优秀应届毕业生亦可考虑;
-熟悉CMP(化学机械研磨)工艺流程,具有晶圆厂工作经验者优先;
-具备良好的表达能力、沟通协调能力及团队协作意识,以客户需求为导向;
-具有较强的商业洞察力、学习能力和抗压性;
-具备人工智能应用经验或强烈兴趣者优先录用;
-该岗位需频繁出差(覆盖上海、青岛、重庆、广东、安徽等地)
【公司福利】:
-上班时间(冬季):8:10-17:10(夏季)8:10-17:30
-缴纳五险一金,提供工作餐、员工宿舍(配备班车接送)、带薪年假及节日购物卡等福利;
-定期开展专业培训,提供清晰的职业发展通道;
-公司为半导体材料行业的领先企业,具备强劲的发展潜力
栏目概述
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