
武汉江汉区招工长/工程师,带二级建造师带B,能长期驻外地(金华)者优先
8千-1万/月
工长月结全职
武汉市江汉区招工长/工程师,带二级建造师带B,能长期驻外地(金华)者优先
工长1-2人
诚寻匠心装修师傅/工长
本地专业的建材供应链服务平台,拥有工厂直供与仓储配送能力。
建材全品类批发
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装修木工工长1-2人
招聘木工工长,要求必须40岁以下,有连锁餐饮商场店的装修经验,有车有装修工具,有团队6人以上,包工做事,做连锁餐饮商装,大部分是夜班)须高配合度,保质保量按时完工,必须要有很强的责任心及品控管理能力,活多钱快,也许你见过钱快的,但是你可能没见过我们这么快的,结账非常丝滑,验收当日结清,多省份到处跑夜班,没经验的受不了,(不符合以上条件的勿扰,谢谢)
配送外卖骑手有提成3-5人日结日结、包住、骑手、站点直招
1、站点直招,非中介,0元入职
2、年龄18-55岁,无案底
3、会骑二轮电瓶车,无需驾照
4、站点提供住宿、电瓶车
5、结算灵活,可日结、周结、月结
招几个焊工420一天包吃住,会焊就行,不要证
400-500元/天
工厂焊工工龄奖高温补贴包住包吃保险20人以上日结
新厂新能源上饶包吃包住
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运渣1-2人
招聘一名运渣人员,薪资300元。工作地点有电梯,每天工作8小时。要求今早8点半能到岗,有意者可联系。
招几个焊工420一天包吃住,会焊就行,不要证
400-500元/天
工厂焊工年终奖包住五险五险一金夜班补贴20人以上日结
新厂新能源上饶包吃包住
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工长月结
松江九亭诚聘有别墅精装施工工作经验的工长,工作地点:上海松江九亭,优先居住地九亭、泗泾、七宝周边;全职月薪:8000~10000;能力优秀可谈,附近有其他工地可以兼职,工资待遇面议!负责别墅大宅家装项目的现场全流程管理,进度管控,各工种协调,工艺巡检;对接业主沟通现场问题,把控施工质量,把控节点;懂家装水电、木瓦油全流程工艺,能识别施工问题;任职硬性要求:有上海别墅/大宅家装完整项目实操管理经验,没做过多套别墅的施工经验请勿打扰,不必浪费大家的时间!!!如果做全职岗位,需要常驻工地,不是项目外包;熟悉家装材料、节点、增项对接;二把刀的技术请绕道!
工长工程师月结
金岭山公园现招聘工程师傅1名,要求年龄在60岁以上、70岁以下,有经验者优先。薪资待遇为3500元/月,工作时间为早7点至下午4点半,有午休。工作地址位于崂山区政府北门。
制冷设备工程师
6-9千/月
机械设备工程师1-3年学历不限不需要出差企业(甲方)设备维修/保养经验要求有机械设备工程师经验
岗位职责:
1、负责公司制冷系统(包括螺旋速冻机、冻库、冷藏库等)的操作、监控、日常巡检与维护保养工作。
2、严格执行操作规程,监控并记录制冷设备的运行参数(温度、压力等),确保其处于最佳工作状态,满足生产工艺要求。
3、及时诊断并排除制冷设备运行中出现的故障,进行应急抢修,保障生产连续性。
4、负责制冷系统及管道的检查、维护,协助进行定期检修与大修工作。
5、管理制冷剂,确保安全、规范使用,做好相关记录。
6、遵守公司安全与卫生规范,特别是氨或氟利昂系统的安全规程,确保作业安全。
7、协助完成与制冷系统相关的节能改造与优化项目。
任职资格:
1、中专及以上学历,制冷、暖通、机电或相关专业背景
2、主要负责设备范围:螺旋速冻机、冷冻库(冻库)、冷藏库与之配套的制冷机组、冷却系统、泵阀及管道等。
3、证书要求:持有有效的制冷与空调作业操作证(特种作业操作证)。
车间主管(陶瓷材料)
6-9千/月
车间主任月结1-3年大专
岗位职责:
1.负责生产车间的日常运营,确保生产任务按计划有序推进。
2.监控生产各环节,确保产品品质达到企业规定标准。
3.组织开展设备的定期维护与保养工作,保障产线设备稳定运转。
4.对员工进行指导与技能培训,持续提升团队整体作业能力。
任职要求:
1.拥有扎实的车间管理背景,能独立应对和解决生产过程中出现的各种问题。
2.熟知制造流程,具备出色的组织协调能力和团队管理经验。
3.具备良好的沟通能力,可高效处理员工之间的分歧与矛盾。
4.具备较强的安全生产意识,能够制定并落实相关安全管理制度。
材料专业者优先考虑
IE技术员/工业工程技术人员
6-8千/月
工业工程师IE1-3年大专精益生产QC七大手法MSA
工作职责:
1. SOP制作及试产生产;
2. 工时测量及现场改善;
3. MES生产资料维护;
4.现场人员示范教线
5.返工流程制定及费用核算
任职要求
1. 电子类专业,大专以上学历;
2. 一年以上IE相关经验;
3. 动手能力强,良好的沟通能力.
4. 有笔记本电脑组装工作经验优先
生产管理储备人才
5-7千/月
其他生产营运人员包吃包住月结经验不限大专生产管理方向质检方向机电方向
一、岗位职责:
从基层开始轮岗,踏实完成各阶段工作任务,重视实践学习与经验积累,结合轮岗表现及专业背景规划后续职业路径,有机会向质检部、生产部等方向纵深发展。
二、岗位要求:
1. 专业:化学工程与工艺、机电一体化、机械设计及自动化、过程装备与控制、机械电子工程、机械设计及理论等相关专业优先,其他专业也可考虑。
2. 要求:具备良好的沟通表达能力,较强的分析判断力,责任心强,能吃苦耐劳,愿意深入基层锻炼成长,积极进取;能够快速学习并适应不同岗位工作节奏,愿意长期在企业稳定发展,表现突出者可直接晋升为管理岗位。
三、年龄:35岁及以内,大专及以上学历(含应届毕业生)
四、福利待遇:五险,节假日福利,年终奖,免费食宿,股权激励,团体旅游等
工作地址:荆州市沙市区锣场镇东方大道209号
高级工艺工程师
1.8-2.5万/月
工艺工程师5-10年本科不需要出差装配/总装经验芯片/半导体经验电路板/集成电路经验机械加工制造经验电子/通信经验铁路/船舶/航空/航天经验仪器仪表经验试产工程师(NPI)经验
岗位职责:
1. 负责激光雷达及核心光电产品的整机装配工艺、调试工艺和测试工艺设计与持续优化;
2. 主导关键部件(光机结构、光纤器件、电子模块)的工艺路线制定、参数固化与标准化;
3. 建立并维护工艺文件体系(BOM、SOP、作业指导书、工艺流程图、检验规范等);
4. 牵头解决试产与量产过程中的工艺瓶颈、良率问题和一致性问题;
5. 参与新产品导入(NPI),推动研发样机向可制造、可装调、可批产转化;
6. 负责关键工序的工装、夹具、检具设计需求定义与验证;
7. 组织并实施工艺验证、工艺评审和工艺变更(ECN/PCN);
8. 对生产、装调及测试人员进行工艺培训与技术指导;
9. 配合质量部门进行失效分析、问题闭环和持续改进;
10. 参与外协加工与供应商工艺能力评估与改进。
任职要求:
1. 本科及以上学历,机械、光学工程、光电信息、精密仪器、机电一体化等相关专业;
2. 8年以上相关经验,至少5年以上精密仪器/光电/激光类产品工艺工程经验;
3. 熟悉光机电一体化产品的装配、标定、调试与测试工艺;
4. 对光学对准、结构公差、热稳定性、振动影响等工程问题有实操经验;
5. 熟练编制和维护工艺文件,具备从样机到批产的完整工艺落地能力;
6. 具备一定的失效分析(FA)和良率提升经验,能独立推动问题闭环;
7. 熟悉常用质量与工艺工具(如FMEA、CP、SPC、DOE等)者优先;
8. 有中小批量到规模化生产经验者优先;
9. 具备良好的跨部门沟通能力,能在研发、生产、质量之间起到技术枢纽作用;
10. 责任心强,能承受研发转量产阶段的节奏与压力。
工业工程师(IE)
1-1.5万/月
工业工程师IE5-10年学历不限服装/纺织经验要求有工业工程师经验
1. 工业工程或相关专业本科及以上学历。
2. 拥有5年以上服装行业IE岗位工作经验,具备海外工厂或项目经历者优先。
3. 精通标准工时制定、产线平衡、工艺流程分析与优化等工业工程方法。
4. 具备扎实的数据分析能力及较强的成本管控意识。
5. 具备优秀的跨文化沟通技巧和团队合作精神,能够适应海外工作环境。
武汉江汉区招工长/工程师,带二级建造师带B,能长期驻外地(金华)者优先
8千-1万/月
工长月结全职
武汉市江汉区招工长/工程师,带二级建造师带B,能长期驻外地(金华)者优先
生产储备干部(2026届校园招聘)
5-7千/月
其他生产营运人员包吃免费培训包住经验不限大专生产管理方向
【招聘对象】2026届统招大专/本科毕业生,食品类专业优先
任职要求
1. 仪容整洁,无明显纹身,身体健康,有志于在食品行业长期发展
2. 理解能力强,工作积极主动,听从安排,具备良好执行能力
3. 能适应生产车间工作环境,具有团队协作精神,沟通顺畅
4. 心态稳定,愿意从基层岗位做起,未来向管理岗位进阶
工作内容
1. 通过轮岗掌握卤制品全流程生产环节,深入理解工艺流程与品质控制标准
2. 实践设备操作与现场管理,独立应对并解决生产过程中的突发状况
3. 配合生产计划实施,参与流程改进、质量提升及成本优化项目
4. 执行区域安全管理制度,确保作业规范,严格落实食品安全管控措施
晋升路径
储备干部 → 班组长 → 车间主管 → 车间主任 → 生产经理
内部晋升通道公开透明,达到能力要求即可参与岗位竞聘
(半年定岗、一年提干、三年成才)
岗位福利
1. 缴纳五险一金,薪酬待遇具竞争力
2. 提供食宿,享有日常津贴、高温补贴等福利
3. 配备导师指导,提供系统培训,助力新人快速成长
4. 大型企业平台稳定,管理岗优先从内部选拔任用
诚邀有志青年加入,共同深耕食品领域,实现职业可持续发展~
车缝主管
8千-1.3万/月
生产组长/拉长3-5年学历不限团队管理服装生产
1.有过服装厂带组经验
2.能做整件羽绒服,懂所有工序
3.合理分配组内员工工序,完成生产任务,保证质量
4.有责任心,有担当,具有较强的沟通能力和解决问题能力
外舾装主管
1.8-2.8万/月
厂长/主管10年以上大专五险一金现场办公周末双休设备仪器类
【岗位职责】
1. 负责船舶外舾装专业整体设计统筹,包含锚泊系统、系泊系统、救生设备、栏杆扶梯、走道、舱口盖、外板附件、舷外设备等外舾装详细设计与生产设计管理。
2. 制定外舾装设计方案、设备布置方案、选材标准及出图计划,审核外舾装全套图纸、设备清单、安装工艺文件。
3. 依据船东要求、规范及船级社标准,优化舾装布置方案,解决外舾装设备布置、安装干涉、施工难点等技术问题。
4. 对接船东、船检、设备厂家及生产部门,负责外舾装专业审图、技术答疑、设计变更、现场安装技术指导。
5. 配合总体、结构专业协调舾装基座、开孔、加强结构设计,保障各专业接口匹配。
6. 负责舾装组工作安排、进度管控、图纸审核、技术指导,把控设计质量与交付节点,沉淀舾装标准化设计。
【岗位要求】
1. 船舶舾装、船舶工程相关专业大专及以上学历,5年以上船舶外舾装设计经验,2年以上舾装主管管理经验。
2. 精通船舶外舾装各系统设计原理、设备参数、行业规范及船级社要求,熟悉主流船型舾装设计标准。
3. 熟练使用CAD及三维设计软件,能独立完成外舾装方案设计、建模、出图及全套技术文件编制。
4. 熟悉舾装设备选型、安装工艺、现场施工流程,具备丰富的现场技术问题处理经验。
5. 具备较强的方案优化、问题攻坚、跨专业协调能力,严谨负责,具备团队管理及进度把控能力。
栏目概述
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