1、承接订单并制定生产排程； 2、依据订单状况，科学分配生产任务，确保满足客户交付需求（含样品），同时优化成本控制（如合理安排加班、设备停机等）； 3、负责与外协加工厂进行对接协调； 4、每日跟进并复盘各生产车间计划完成情况； 5、现阶段公司暂无专职品质团队，相关工作由7名仓库管理人员兼职承担； 6、员工信息化水平较低，当前采用纸质化排产，数据采集及系统化管理处于初步建设阶段，具备较大提升潜力； 7、年龄要求25至45周岁，统招大专及以上学历； 8、需具备3年以上PMC管理工作经验，有金属制品行业背景者优先，具有生产管理经历者优先考虑； 9、思路清晰，擅长规划统筹，沟通能力强，执行高效。

岗位内容： 1. 制定生产排程，保障生产任务按期交付，兼顾生产效率与产品质量。 2. 监控生产执行情况，掌握各环节动态，及时协调处理异常问题。 3. 汇总并整理生产相关数据，通过数据分析参与拟定生产改进措施。 任职要求： 1. 具备生产计划相关工作经验，熟悉ERP等生产管理系统的操作与应用。 2. 具有良好的组织协调与沟通能力，具备较强的团队协作意识。 3. 注重工作实效，条理清晰、责任心强，能够适应一定的工作强度。

岗位内容： 1. 制定生产排程，保障生产目标如期达成，兼顾生产效率与产品品质。 2. 监控生产执行情况，了解各环节运行状态，快速响应并处理突发问题。 3. 汇总并整理生产相关数据，通过数据分析协助拟定生产改进策略。 任职要求： 1. 具备一定生产计划管理背景，熟悉ERP等生产管理系统操作。 2. 具有良好的统筹协调与沟通技巧，具备协作意识和团队精神。 3. 注重工作效率，做事条理清晰、严谨踏实，能适应快节奏工作环境。

岗位内容： 1. 编排生产计划，提升生产效能，确保产品品质达标。 2. 跟踪生产执行情况，及时识别风险，动态调整方案。 3. 联动各职能部门，保障信息畅通与协同推进。 任职要求： 1. 拥有3年以上生产计划管理领域工作经验。 2. 了解制造工艺流程，具备较强的计划制定与落地能力。 3. 具备出色的沟通协调能力，认同团队协作理念。

岗位职责： 按照当日计划执行原材料出库及拆解产物的装车作业； 依据堆放区域规划，规范存放原材料与拆解产物； 开展盘点任务，确保实物与台账数据相符； 负责拆解产物的合包存储及原材料的合框作业； 实施拆解产物扫码出库、手工台账登记及退库流程处理； 落实仓库6S管理要求； 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 高中及以上学历，年龄在45周岁以下； 具备2年以上相关工作经验； 熟悉仓储物流安全操作规程，了解地磅管理流程； 学习能力强，责任心强，能长期适应加班工作节奏； 熟练使用计算机办公软件。

工厂现状交底： 1. 工厂此前长期租用厂房进行生产，现已购置土地并建成自有厂区。自建生产车间已竣工，2023年1月初完成设备搬迁与安装调试，宿舍楼、办公楼仍在建设中，尚未交付使用。 2. 公司正处于向标准化工厂转型的关键阶段，各管理岗位需主动梳理工作流程，推动体系化建设。无法适应该过渡期工作强度者请勿投递。后期待体系理顺后，将逐步实现规律作息及法定节假日正常休假。 3. 食宿费用及保险费用（含企业应缴部分）均已纳入所列薪资范围内，年终奖发放区间为0至6倍（基本工资+岗位工资）。 岗位职责： 1. 统筹接单、生产计划排程、发货安排、仓储管理及物流运作，团队编制共26人。 2. 依据订单情况科学规划生产任务，确保客户交期（含样品交付），同时控制成本（如合理组织倒班、停机等）。 3. 负责与外协加工厂的对接与协调。 4. 每日跟踪并复盘各车间生产计划达成情况。 5. 当前公司暂未设立独立品质部门，相关职能由7名仓管人员兼任。 6. 员工整体信息化基础较弱，目前采用纸质排产单，数据采集与系统化管理处于初步启动阶段，优化空间较大。 要求： 1. 具备3年以上PMC管理经验，有金属制品行业背景者优先，具备生产管理经验者优先。 2. 具备主导软件公司开发信息化管理系统（ERP）的能力。 3. 有从0到1搭建标准化管理体系的实际经验。 4. 思路清晰，擅长规划，沟通能力强，执行落地能力突出。 5. 年龄要求30岁以上（硬性），45岁以下（硬性）。

岗位职责： 1.负责汽车座椅骨架、靠背骨架、核心件及滑轨等产品的生产计划编制与动态调整，确保交付准时率≥98% 2.统筹物料需求计划（MRP）运算，主导采购协同与库存管控，将呆滞料占比控制在3%以内 3.监控生产全过程进度，协调解决产能瓶颈、物料异常及跨部门交付问题 4. 建立并优化PMC相关流程与报表体系，推动ERP/MES系统数据准确率提升至99.5%以上 5.参与新项目试产计划制定，配合APQP节点完成量产爬坡计划落地 任职要求： 1. 熟悉汽车零部件制造行业，具备主机厂或一级供应商PMC实战经验者优先 2. 精通MRP逻辑、主生产计划（MPS）与物料齐套管理方法 3. 具备较强的数据分析能力，熟练使用ERP系统及Excel高级函数 4.沟通协调能力强，能高效联动采购、生产、仓储及质量等部门 5.工作细致严谨，具备抗压能力与持续改善意识

按照生产部长制定的生产计划，统筹物料安排，跟进物料到货进度 协调生产计划的实施过程，开展产能评估，及时进行计划优化与调整 依据车间提交的生产数据，汇总并分析生产任务完成状况，月底进行总结汇报 职位福利：加班补助、全勤奖、带薪年假、包住、包吃、通讯补助、节日福利

岗位内容： 1. 编排生产计划，提升生产效能，确保产品品质达标。 2. 跟踪生产执行情况，及时识别风险并调整方案。 3. 组织跨部门协作，高效传递信息并解决突发问题。 任职要求： 1. 拥有3年以上生产计划管理领域工作经验。 2. 了解制造工艺流程，具备较强的计划制定与执行能力。 3. 具备出色沟通协调能力，认同团队协作理念。

工作内容： 1. 负责物料的接收、发放及库存管控； 2. 对接供应商，保障物料按时到位； 3. 监控库存动态，适时进行补货与调配； 4. 负责物料相关资料的整理与归档管理。 岗位要求： 1. 具备1-2年物料管理相关工作经验； 2. 具有良好的沟通与组织协调能力； 3. 工作细致、态度认真、责任心强。

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岗位职责： 1. 按照生产流程完成指定工序的操作与装配任务 2. 严格遵守车间安全规范及设备操作规程 3. 配合班组长完成日常生产计划，确保产品质量与效率 4. 做好工位清洁与物料整理，维持良好作业环境 5. 及时反馈生产异常情况，协助问题快速处理 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2. 工作认真负责，服从管理，团队协作意识强 3. 无犯罪记录，能长期稳定工作 4. 包吃住，薪资日结，管理轻松，适合本地求职者 5. 学历不限，有制造业经验者优先

岗位职责： 1.生产各车间的相关数据核销、追踪与分析； 2.各生产环节的生产进度追踪，确保各加工工序在指定时间内交付； 3.对生产异常情况的申报，并与生产现场协调处置方案； 4.对订单的交付时间负责。 岗位要求：画像关键词：数据能力+靠谱的（事事有回音、件件有着落）=优先 1.大专及以上学历（3年以上经验可放宽至中专），40岁以下； 2.有责任心，能及时回复信息； 3.有较强的适应能力和抗压力。 4.上班时间8:00-17:30（单休不接受勿扰） 薪资待遇： 计划员(综合月收入7-8K之间)，具体面议

肥西安道拓座椅 每周可预支300-500空调车间 物料19元/小时(一个月后21) 生产20元/小时(一个月后22) 质量21元/小时(一个月后23) 月薪收入：  综合月薪680-7500元。 夜班津贴1.5元/小时，部分岗位岗位津贴300-500元，满一年工龄津贴50-150元。 岗位概述：生产汽车座椅 岗位要求：18-45周岁，，身体健康，无犯罪记录，吃苦耐劳，身体健康，诚信踏实；该岗位需适应12小时翻班，站班 需要初中及以上学历 有相关汽车行业工作经验优先步行通勤10分钟 每月10号发薪，，部分特殊岗位180元) 面试： 携带身份证原件，面试通过当天安排住宿；面试时间10点-15点，如有变化提前通知。 入职流程： 面试-试岗-体检-培训-入职，总周期三天； 提供免费工作餐，6人间宿舍，宿舍配有空调，洗衣机，节假日福利礼品或奖金，+年终奖。 宿舍。退宿时无异常，水电均摊。。 面试地点：肥西怡丰工业园9号厂房

岗位职责： 1. 负责生产计划编制与动态调整，确保订单准时交付 2. 统筹物料需求计划运算与库存管控，降低呆滞风险 3. 协调采购、仓储、生产部门，保障物料供应及时性与准确性 4. 监控在制物料流转，推动跨部门异常问题闭环处理 5. 定期分析计划达成率、库存周转率等核心指标并提出优化建议 任职要求 具备良好的沟通协调能力 工作细致严谨，抗能适应生产节奏变化 经验者优先 学历不限，接受应届毕业生实习转正

大渡口长白班，单双休，管吃住5000+ 招聘岗位多：发动机，整车组装装配，物流工，质检员，理化实验员

第一个月新人保护按时计薪，出勤满月再800奖励，手速快可提前按计件多劳多得 第二个月开始计件工资200-300元/天，综合月薪6000-9000元 男女不限18-48周岁 工作内容及时间： 手工活小件，生产组装汽车座椅气袋+通风+腰托等，一年四季恒温空调车间，点对点半个月倒班

我公司是一家生产、研发及销售于一体的大型企业，主要生产纯牛奶、饮料、果汁等产品 1、简单机器操作能力 2、吃苦耐劳 3、踏实稳定 4、配料岗根据产品需要称重、投料 5、普工岗位流水线装箱码垛 6、其他临时性工作

廊坊日结240一天 年龄：25-40周岁 岗位：工作简单好上手，类似切水果，装盒等 提供住宿，包吃

诚信钢管招工：装管卸管工人，熟练使用天车，18-50岁，勤劳肯干，踏踏实实，工作认真负责，待遇优！有意电联：，地址：牛百万村西头

240一天，长期日结不面试直接上岗 工作地点 廊坊广阳 面试当天安排住宿，不限学历，不限经验，有人教有人带，一个月纯收入7000＋管吃住 厂区的天花板，工作不累，留人率非常高，吃住环境好 工作内容：都是手工活，无体力活，主要是汽车座椅，配件等，组装，质检。有人教，有人带 厂区订单稳定，工时稳定，过年有年终奖，法定节假日有礼品发放 .一日三餐均在厂区吃，种类多样化，有荤有素，安全健康，，住宿环境好， 标准六人间，有暖气有空调，独立卫浴，洗澡方便 无需工作经验，带薪培训，人性化管理，车间有师傅带着学，工作简单好上手，工作轻松，好留人 欢迎来电咨询，或者投送简历.点击交换微信，发给你详细的薪资待遇和工作内容

4.6-4.7日白班上人 军工企业招工人 [红包]日结 209-230/天[红包] 工作内容简单 20-45周岁 【2】流水线作业，工作劳动强度不大，无安全隐患，无粉尘； 【3】薪资待遇：，两班倒，早7-晚7，白班19/时，夜班20/时。 【4】不管吃，有福利食堂 【5】日结 工作地址：燕郊燕新大街

招上料工 长期工 工资5000-5500 20-55 岁 下料工 20-55 岁 15每小时 有住宿 中午管饭 每个月10天左右夜班，三天打鱼两天晒网勿扰 轻松不累

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