工作职责： 1. 依据销售订单及市场预测，编制月度与周度生产排程，实现生产能力与订单需求的高效对接。 2. 联动采购、仓储及生产团队，跟踪物料到货与齐套状态，及时处理生产过程中的制约因素，确保计划有序落地。 3. 实时掌握生产进展与库存动态，定期评估计划完成情况，持续优化排产策略，减少库存冗余与交付延误风险。 4. 参与生产数据的整理与分析工作，编制计划执行报表，为管理决策提供有效数据支持。 任职要求： 1. 大专及以上学历，工业工程、物流管理、机械制造等相关专业者优先考虑。 2. 拥有1年以上制造业生产计划或物控相关工作经验，具备电动车或汽车制造行业背景者更佳。 3. 熟悉生产计划制定流程，能熟练运用Excel（含函数、数据透视表）或ERP系统（如用友）开展计划管理工作。 4. 具备良好的跨部门协作与沟通能力，问题应对能力强，能够适应生产高峰期的工作节奏。

岗位职责： 1.负责汽车座椅骨架、靠背骨架、核心件及滑轨等产品的生产计划编制与动态调整，确保交付准时率≥98% 2.统筹物料需求计划（MRP）运算，主导采购协同与库存管控，将呆滞料占比控制在3%以内 3.监控生产全过程进度，协调解决产能瓶颈、物料异常及跨部门交付问题 4. 建立并优化PMC相关流程与报表体系，推动ERP/MES系统数据准确率提升至99.5%以上 5.参与新项目试产计划制定，配合APQP节点完成量产爬坡计划落地 任职要求： 1. 熟悉汽车零部件制造行业，具备主机厂或一级供应商PMC实战经验者优先 2. 精通MRP逻辑、主生产计划（MPS）与物料齐套管理方法 3. 具备较强的数据分析能力，熟练使用ERP系统及Excel高级函数 4.沟通协调能力强，能高效联动采购、生产、仓储及质量等部门 5.工作细致严谨，具备抗压能力与持续改善意识

1、 负责物料计划与仓储模块的统筹管理； 2、 全面负责仓库运营工作，涵盖收货、存储、发货、盘点及库存管控等环节； 3、 落实仓库团队日常管理、绩效考核与培训安排，保障部门高效运转； 4、 按月实施库存监控与分析，评估库存控制目标达成情况，组织根因分析并推动优化措施，提升库存周转效率，减少呆滞物料积压； 5、 依据生产计划制定物料需求方案，确保来料节奏与库存水平满足生产需要，协同技术、品质、采购及客服等相关方，及时处理供应过程中的各类问题； 6、 主导生产前物料齐套性核查，跟进齐套进度，追踪生产变更及异常物料动态，保障物料供应连续性和后续排程稳定性； 7、 承担项目相关数据的录入、整理、统计与汇总工作，确保项目及成本数据真实准确； 任职要求： 1、 大专及以上学历，具备两年以上仓储管理或物料管控经验，有制造型企业从业背景者优先； 2、 熟悉仓储作业流程及相关管理工具，熟练操作ERP、金蝶、EXCEL等信息化系统； 3、 具备良好的沟通协调能力、团队合作意识及抗压能力。

岗位职责： 1. 依据主生产计划（MPS）、物料清单（BOM）及现有库存情况，精准计算物料需求，制定并发布《物料需求计划》（MRP） 2. 审核并跟踪物料采购申请，合理把控采购下单时间与数量，预防呆滞物料的产生 3. 定期评估库存周转效率，对积压、过期物料及时预警、上报，并推动实施处理措施（如退供、折价、改制、报废等） 4. 持续跟进采购订单交付进度，协调供应商应对交期延迟、来料品质异常等问题 5. 维护ERP系统中物料相关基础信息，确保BOM准确性及库位数据实时更新 6. 与销售、生产、采购、仓储、品质等职能部门保持高效协作，协调解决供需不平衡问题 任职要求： 1. 大专及以上学历，物流管理、供应链管理、工商管理、会计或相关理工类专业优先考虑 2. 具备1-3年机械制造行业物控（PMC）、生产计划或供应链领域实际工作经验 3. 熟悉ERP系统操作，熟练掌握Excel工具（包括VLOOKUP、数据透视表、条件格式、SUMIFS等函数），具备良好的数据分析与逻辑思维能力 4. 具有成本控制意识，能够有效平衡物料供应与库存成本，具备呆滞物料处理及预防的实际操作经验

1、 负责物料计划与仓储模块的统筹管理； 2、 全面负责仓库运营，涵盖收货、入库、出货、盘点及库存管控等环节； 3、 负责仓库团队的日常管理、绩效考核与培训工作，保障部门高效运转； 4、 按月实施库存监控与控制，分析目标达成情况，组织问题溯源并推动优化措施，提升库存周转效率，减少呆滞物料积压； 5、 依据生产计划制定物料需求方案，确保物料供应与库存结构匹配生产节奏；协同技术、品质、采购及客服等职能部门，及时处理物料供应中的各类问题； 6、 主导生产前的物料齐套性核查，推进齐套进度，跟踪生产变更及异常物料动态，保障物料供给连续性及后续计划顺利执行； 7、 负责项目相关数据的录入、整理、统计与汇总工作，确保项目及成本数据真实准确； 任职要求： 1、 大专及以上学历，具备两年以上仓储管理或物料管控经验，有生产制造行业背景者优先； 2、 熟悉仓储作业流程及相关管理工具，熟练操作ERP、金蝶等信息系统及EXCEL等办公软件； 3、 具备良好的沟通协调能力、团队合作意识与组织能力，能适应一定工作压力；

1、依据商务部提供的销售预估及特殊合同评审内容，综合成品库存与在产订单情况，编制月度生产排程； 2、结合成品库存动态与实际销售需求，参考原材料储备及物料到货进度，及时优化调整周生产计划的执行； 3、在生产经理指导下，协调处理生产过程中出现的各类异常问题，保障生产流程稳定运行； 4、聚焦销售交付需求与发货指令，统筹各生产线日常生产节奏，提升产品准时发运率； 5、高效落实上级主管临时安排的各项任务。

1、 负责物料计划与仓储模块的统筹管理； 2、 全面负责仓库运营，涵盖收货、入库、出库、盘点及库存管控等环节； 3、 负责仓储团队日常管理、绩效考核与培训工作，保障部门高效运转； 4、 按月实施库存监控与分析，评估库存目标达成情况，组织问题溯源并推动优化措施，提升库存周转效率，减少呆滞物料积压； 5、 依据生产排程制定物料需求计划，确保来料节奏与库存水平满足生产需要；协同技术、质量、采购及客服等职能，及时解决物料供应中的各类问题； 6、 主导生产前物料齐套性核查，跟进齐套进度，追踪生产变更及异常物料处理，保障物料供应连续性及后续计划顺利执行； 7、 负责项目相关数据的录入、整理、统计与汇总工作，确保项目及成本数据真实准确； 任职要求： 1、 大专及以上学历，具备两年以上仓储管理或物料管控经验，有制造型企业从业背景者优先； 2、 熟悉仓储作业流程及相关管理工具，熟练操作ERP、金蝶、EXCEL等信息化系统； 3、 具备良好的沟通协调能力、团队合作意识及一定的抗压能力；

1. 组织做好公司设备出入库的检查与登记管理； 2. 组织做好物资的码垛、存放、编号管理； 3. 组织做好库房卫生、整洁及安全管理工作； 4. 监督作业单据的正确开制、确认与交接； 5. 定期组织库房盘点，物资清点及现状汇总，保证帐物相符； 6. 完成上级领导交办的其他任务。 【岗位要求】 需轮值夜班。

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岗位职责： 1. 负责仓库出入台账登记； 2. 负责出入库单据打印； 3. 负责外协采购合同编制； 4. 负责外协托工单打印； 5. 负责销售送货单打印。 任职要求： 1. 熟悉仓库管理流程及相关单据操作； 2. 具备基本办公软件操作能力，能熟练使用文档处理和表格工具； 3. 工作细致，责任心强，具备良好的沟通与协作能力。

长白班、福利全，厂区直面，0费用 工作自由轻松，可带手机，工作稳定，留人率高 【工作内容】 主要做汽车装配、汽车内饰件、塑料件、物料配送等，无需经验 【招聘要求】 1、身体健康，吃苦耐劳 2、持本人有效身份证、学历证，技术工需携带操作证 【薪资待遇】 20.1元/小时(根据岗位，岗位不同时薪不同) 月综合工资5000-7000，4-6人间住宿 每个月补助200元餐补，吃住在厂 【招聘岗位】 普工物料整理 【工作环境】 不穿无尘衣，车间非常干净 【伙食住宿】 1，菜系丰富 ，福利价格食堂，有清真窗口，符合南北口味 2，住宿4-6人间，内配备独立淋浴、卫生间、空调、WIFI等 【工作特色】 可带手机、穿普工工作服

要求：恒温车间 岗位可坐可站 两班倒，18-45岁，男女不限安排收料、工治具管理员等岗位，有仓管工作经验优先（头脑灵活、细心认真，愿意从事仓库工作的也可安排面试） 包吃包住 ，包两餐，水电费平摊，住宿四人间，纯下铺 空调、热水器、独立卫生间、设施齐全 干净整洁

工厂小时工纯工价22元，月收入6500元以上， 我们的优势： 1、入职每周可预支生活费. 2、空调车间，空调宿舍，加班多、收入高，福利好、晋升空间大； 3、入职当天安排吃住，4-8人间宿舍，配套设施齐全，条件优越， 4、入职签订劳动合同；() ----------------------------------------------------------------- 一、招聘要求： 1、年满16-45周岁，学历不限； 2、持有本人有效身份证，不过期； ---------------------------------------------------------------- 二、岗位职责： 1、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等。 2、大部分都是坐着上班，工作内容简单轻松，易学易会。 ----------------------------------------------------------------- 三、薪资福利 【正式工】基本底薪2650元/月 1、现在正处于公司生产是旺季，每天加班2-4小时； 2、加班费按国家法定标准：平时1.5倍，周六日2倍，节假日3倍； 3、薪资详情=底薪2650元+绩效奖金+生产奖金+季度奖金+年度奖金+全勤奖； 4、月收入约：6500-7500元/月 【小时工】纯工价25元/小时（岗位不同工价不同） 1、平均10-12小时/天，工资300-380元/天 2、每月上班26左右，月休4天左右，月均工资7500-8500/月 ------------------------------------------------------------------- 四、【住宿】【饮食】 1、工厂统一提供吃住，吃住条件非常好。 2、住房环境优美，花园式厂房，空调车间，空调宿舍；厂区地处繁华地段，周边生活娱乐设施齐全，交通便利。 3、宿舍环境：4-8人/间宿舍，配备空调、衣柜、24H冷热水、独立阳台和卫浴。 4、当天安食宿，公司食堂菜式多样，口味超多。 -------------------------------------------------------------------- 五、合同协议 合同：签订正规劳动合同 保险： 福利：五险一金、年终奖金、每年春节返乡津贴、中秋晚会、春节晚会、员工活动等

包吃住，月薪5000元 岗位职责： ①及配载的方案制作，多品种、小批量排产计划的精细化管理；包材选型、项目包材导入及增量后的物料管控工作。 ②零件盘点、管控和异常跟进等。 ③1、售后件取货和订单跟进；2、缺货急件协调；3、异常件处理；4、盘点相关工作。 任职要求：接受无经验，大专以上学历，学信网可查，熟练办公软件（Excel world） 上班时间： 时间1: 早班：7:00-15:45，中班：15:45-00:30 时间2: 早班：7:30-16:15，中班：17:15-2:05 （具体上班时间以实际安排为准） 工作地点：广州市番禺区化龙镇番禺汽车城

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香河强胜电动车制造有限公司招聘以下岗位。白班岗位：焊工20人，弯管工10人，激光切管大工（需要会CAD）5人，弯管大工5人，拉件工2人，装卸工（会开叉车）5人，叉车工5人。夜班岗位：夜班摘挂活5人，拉件工5人，叉车司机2人。工作地点：香河县钱旺镇义井村东（强胜电动车）。以上岗位一经录用，待遇从优，每月按时发放工资，提供食宿，常年有活。

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[烟花]200-240/天，每天面试上市公司三河生产线工作，周结工资，20元/时，活好干。18-55岁，男女均可。分拣卸料等贴保温棉和标识、简易线路连接、自动焊机等简易设备操作等工作时间：8点-5点，有加班（具体结合生产现场排班），8点-8点，两班倒。管2餐，提供住宿联系电话：

廊坊广阳区 日结！食品纸箱包装厂 零费用入职，免费四餐 包吃包住 恒温车间 主要工作内容：打包封箱 打包 封箱 码排 拉地牛 活都特别简单 没有技术含量 也没有力气活 主要生产：汉堡盒、薯条袋、方便面桶 、牛奶纸箱、可乐一次性纸杯 一期普工：上8下8 两班倒 半个月一倒班 月休两天 底薪4300+200全勤+计件 综合工资5500-8000 装卸临时工 还缺一人 240一天 最多3天活 55以内 出勤满三天。每天可以预支工资（180） 联系电话

全程不涉及任何费用，当天面试入职即 可办理员工住宿。可日结， 周结，月结。可长期，可短期。（工友入职奖励3000） ——————【如有意向者，请（点击免费聊）】或直接投递简历————— 【一】 1、小时工：按30元/小时算工资，月综合9500块 2、正式工：7000-8000元/月，包吃住 ，五险一金都有，每月10号发薪。 3、日结工：298一天，日结工资，包吃住； 4、现在旺季加班多，保底工时260-330，自愿选择。 5、小时工：，辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】、工作时间安排： 1，人性化管理，上六休一。工作满月可以申请上5休2 早9晚5 【三】、工厂招工要求： 1、男女不限，16一55周岁，，身体健康，服从分配。 2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，4-6人间，（独立卫生间、空调、热水器，洗衣机、免费 WIFI等），水电平摊。 2、入职后发放餐卡，刷卡吃饭，不用自己充钱吃！ 3、公司帮交五险一金。 4、工作地址在苏州 苏州 5、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天， 公司人性化管理，(可预支工资)- 投递简历过多， 不能一 一查看， 有意者请直接致电一人事部主管(或点击微聊）)详细咨询

明天大厂要力工5人燕郊要力工5人，九小时180元，有来的联系

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