岗位职责： 1. 负责生产线日常管理与人员调度，确保生产计划按时保质完成 2. 监督作业标准执行，及时发现并纠正工艺、操作及质量异常 3. 组织班组早会、技能培训与安全教育，提升团队执行力与安全意识 4. 协调物料、设备、品质等部门，推动现场问题快速闭环处理 5. 填报生产报表，统计分析效率、良率、损耗等关键指标 任职要求： 1. 具备生产现场管理经验，熟悉制造业流水线运作模式 2. 责任心强，具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3. 能熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 有精益生产、5S或班组长培训经历者优先 5. 身体健康，能适应倒班及一线工作环境

岗位职责： 1.负责生产线日常管理，统筹人员调度、工序安排与进度把控 2.监督生产作业标准执行，确保产品质量、交期与工艺规范达标 3.组织班组安全教育与现场巡查，及时排查并整改安全隐患 4. 协调物料、设备及品质部门，快速响应并解决产线异常问题 5. 带领团队完成产能目标，持续推动效率提升与成本优化 任职要求： 1. 具备生产组长/拉长相关工作经验，熟悉制造业流水线运作模式 2.具备基础识图能力与5S现场管理经验，能独立组织班前会与生产复盘 3. 责任心强，具备良好的沟通协调能力与抗压能力 4. 能适应倒班或加班安排，服从生产管理统一调度 5.有精益生产、TPM或QC小组活动经验者优先

职位描述 负责电子车间的生产管理与任务执行；设备与物料管理；质量管控与工艺监督等。 任职要求 1.有PCBA、UA涂覆生产经验； 2.熟悉PCBA 704点胶机设备； 3.责任心强，品质意识好，会使用ME系统优先； 4.有一定的抗压能力。

【岗位职责】 1. 五年以上锌合金压铸和管理工作经验，有拉牌纽扣箱包配件厂工作经验的优先录取。 2. 懂卡尺，换顶针，模具结构，会上下模换模，会调机，会把控产品质量。

中山招物料员、生产拉长、普工、全检员

熟悉风扇灯组装流程 安排生产 调配 有质量管理观

1、具备五金行业生产管理相关经验； 2、负责生产车间任务分配与协调，指导生产员工操作，开展技能培训，及时处理各类异常情况。

【岗位职责】 1. 统筹班组日常生产排班与任务分派，严格按照生产计划排程推进作业，保障订单交期达成与产能效率达标。 2. 全程管控生产制程质量，落实首件检验、过程巡检规范，快速响应并处置现场品质异常，牵头完成不良品复盘与整改闭环。 3. 严格执行现场安全生产管理规范，监督班组员工按操作规程作业，定期排查设备、工装及作业环境的安全隐患，杜绝安全事故发生。 4. 负责班组人员的日常带教、作业指导与绩效考评，推动员...

中山毅永电子有限公司 招聘： 1、CNC编程组长 模治具UG程序编制、橡胶,模,治,夹具CNC加工程序编写 2、模具生管 主要负责排产 公司福利：五险一金、周末双休、年终奖、员工旅游、带薪假期等 联系人：高小姐

职位描述 1、负责车间人员安排及工作进度跟踪； 2、监管操作员行为规范，确保现场作业符合标准； 3、指导员工执行标准化作业流程； 4、统筹生产效率管理，设定机台生产目标并监控完成情况； 5、管控生产过程中的成本支出； 6、落实8S现场管理制度。 任职要求 1、高中及以上学历； 2、了解注塑成型工艺及相关品质要求； 3、三年以上车间管理相关工作经验； 4、具备良好的组织协调与问题解决能力； 5、掌握吹塑技术者优先考虑。

中山市招砼工/打灰/浇筑

三角紫荆广场ORKart女装店：聘店长，导购各一名，电话

(水钻打孔)5个30公分梁孔

广东中山招聘打磨人员3名，薪资为35每小时，提供住宿，不提供工作餐。有意者请与招聘方联系。

中山市招泥瓦工

1、华丰通讯线模：18‑45岁，17元/小时+夜班补贴 2、产线组长、检验组长：有管理10人以上团队经验，40岁以下，高中及以上学历，直招，薪资面议；工程师岗位需先投递简历 3、华丰表处理，22‑43岁，17元/小时+夜班补贴，下午3点木龙河面试 4、线模组检验员：大专学历，22‑35岁，有相关经验优先，17元/小时+夜班补贴 5、华丰成型部：招，25‑40岁，岗位包含塑压、冲压、钳工等，16元/小时+20元/天夜班补贴 工作时间：8:30‑20:30，中途有休息，实行倒班制 月综合工资：5000‑8000/月 其他福利：免费厂车接送，设有食堂，提供住宿 工作地址：经开区三江大道 面试时间：上午9：30，下午1：30

【薪资讲解】 [红包]A岗元/小时 [红包]B岗7️⃣元/小时 [红包]C岗叉车工元/小时 [红包]D岗线长/组长元/小时（要求有经验） [红包]E岗侧位高叉工元/小时（要求有证） [红包]以上所有岗位夜班补助10元/天。 [红包]每天工作11-13小时，综合工资元～元，，每月25号开上月工资。 【招聘要求】 1、男女不限~周岁（） 【企业讲解】 1、厂内免费工作餐。 2、，满7天按整月核算， 3、企业主要岗位：包装、分拣、选料组长、检验。 4：工作地址：天津市武清区

岗位职责： 1. 负责产线日常生产管理，统筹安排人员排班、工序分配及进度跟进 2. 监督执行SOP标准作业流程，确保产品质量与生产效率达标 3. 协调处理产线异常（如设备故障、物料短缺、品质问题），及时上报并推动闭环 4. 开展班组员工技能培训、安全教育及绩效初评，提升团队执行力与稳定性 5. 按要求完成生产数据记录、报表提报及5S现场管理 任职要求： 1. 有电子厂生产组长/拉长相关工作经验，熟悉PCBA或组装制程者优先 2. 具备基础识图能力与质量意识，了解ISO/IATF等体系要求更佳 3. 责任心强，具备良好的沟通协调能力与抗压能力 4. 能适应倒班制，服从生产调度安排 5. 最低学历不限，中专/技校及以上学历优先

五险一金 管吃住 300左右/天 青岛城阳青大新材料 薪资：五险一金以后 试用期：6000-6500元 普通工人：6500-7500元 主岗工人：7000-8500元 班长：9500元以上 薪资发放时间：每月16号准时发工资 【福利待遇】 工作时间：8:00—8:00 两班倒 ，每周轮休1天， 月休4天 食宿条件：白班管2餐，夜班管1餐 住宿免费，4人间 年终双薪，高温补，工龄补等 【入职要求】 17-45周岁 初中以上学历 长期稳定，能吃苦 ，。 面试需携带本人身份证原件

岗位名称：劳务工现场管理 工作地点：园区化妆品退货仓 工作周期：即日起至双11大促期间，工作截止时间11/30。 工资结算：，每天日结。 工作职责：处理现场员工异常问题及突发事件，协助甲方做好现场管理工作，以及上级交代的其他事项。 要求：20到40岁，，有一线班组长管理经验，优先考虑。 工资：22元一小时*=264一天 工作地点：苏州工业园区港田路99号港田工业坊院内

要求：会电脑，有责任心、能吃苦耐劳，车间协调能力强，能够抗压。

全面负责小家电生产装配线（流水线）的日常运行与组织管理。 任职要求：*** 以下，性别不限，高中及以上学历。 2、具备三年以上小家电装配流水线整体管理经验，熟悉小家电生产流程及相关安全规范。 3、具备较强的全局观、统筹规划能力及工作计划性。 4、具备良好的沟通协调能力与团队管理能力。 重要提示：因公司战略发展及业务布局调整，将于2025年9月前搬迁至中山市南头镇晋合路46号

【岗位职责】 1. 负责冰箱新品电器方案设计与样机调试。 2. 跟进产品电器相关认证、资料整理及维护。 3. 调研、导入电控新技术并落地验证。 4. 开展电控零部件、电路方案降本优化工作。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，电气工程及其自动化、电子信息等相关专业。 2. 拥有2-3年家电/冰箱电控开发相关工作经验者优先。 3. 工作踏实肯干，执行力强，具备良好团队协作意识；沟通表达顺畅，擅长跨部门协同对接。 4. 实操经验丰富者，学历条件可放宽至大专。

岗位职责: 1.负责中山旺通木器工艺的生产运营，保障各环节流程顺畅高效。 2.管控木工、油漆及包装等核心工序的质量，确保产品达到规定标准。 3.执行并落实生产计划，推动流程优化，提高整体生产效能。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧，能有效衔接生产各阶段的工作协作。 2.拥有团队协作意识，善于与成员配合，共同达成生产任务目标。 3.熟悉木器工艺品制造流程，具备持续优化生产工艺的能力。

招聘：装配副主管 薪资：7000-10000 1、负责装配车间日常管理工作；2、负责车间员工工作安排 1、有3年以上灯饰行业装配车间管理经验；2、熟悉灯饰（工程灯、非标灯饰）装配流程优先

岗位职责: 基本要求：具备灯饰厂跟单经验，熟悉电脑办公软件及ERP系统操作，沟通能力强，工作积极高效，思维清晰有条理，抗压性强，能适应加班安排。 工作职责：配合开发部门推进新产品开发初期的资料收集、供应商资质审查、报价对比、合同签署，以及样品进度跟踪、评审协调、产品上架等全流程管理，负责整理并输出相关技术文档，协同运营团队确保产品顺利迭代与落地实施。 1.具备同类岗位跟单经验，沟通与执行能力突出。 2.负责相关文件、标签及资料的准备与提交。 3.依据生产排期跟进物料回厂进度，协助品质或售后处理异常情况。 岗位要求: 1.熟练操作电脑及各类办公设备，精通ERP系统及Excel等工具进行数据统计与分析； 2.拥有跟单相关工作经验，具备良好的沟通协调与表达能力； 3.工作认真负责，细致踏实，富有责任心，能接受阶段性加班。 月休4天，待遇面议

【岗位职责】 1. 组织并协调生产团队完成日常生产任务，确保生产效率与产品质量。 2. 监督生产流程的执行，推动生产计划按时保质完成。 3. 负责生产设备、人员安排及现场管理，保障生产运作顺畅。 4. 持续优化生产管理机制，提升整体生产效能。 【岗位要求】 1. 具备良好的组织协调能力，能有效沟通各部门推进生产工作。 2. 具有较强的责任心和执行力，能承受一定的工作压力。 3. 熟悉生产管理基本流程，具备一定的现场管理经验。 4. 具备团队管理能力，能够带领班组高效完成生产目标。

【岗位职责】 1. 负责无人机电池的电芯选型、评估与导入，制定电池包性能指标（容量、倍率、循环寿命、工作温度范围等）； 2. 主导无人机电池包的结构设计、电气连接设计、保护板选型与整包集成； 3. 制定电池测试方案（倍率放电、高低温性能、循环寿命、过充过放、短路、针刺/挤压等安全测试），并输出测试报告； 4. 分析测试数据，优化电池设计以提升倍率性能、循环寿命及安全性； 5. 与BMS软件/硬件工程师协作，完成保护参数标定、SOC/SOH校准及异常保护策略验证； 6. 解决电池在组装、老化、使用（如大电流放电、高温飞行等）过程中出现的容量衰减、鼓包、电压不均等问题； 7. 编写电池规格书、测试报告、DFMEA、生产作业指导书等技术文档； 8. 跟进无人机电池行业最新技术（如高镍、硅碳负极、固态电池等），提出技术升级建议； 9. 支持试产及量产阶段的生产问题分析，协助质量部门解决客诉问题。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，电化学、材料科学与工程、应用化学、电气工程、自动化等相关专业； 2. 5年以上锂电池电芯或电池包研发经验，其中至少3年以上无人机电池或高倍率电池开发经验； 3. 熟悉无人机电池的应用场景（如航拍、农业、竞速、工业巡检等）及其对倍率、能量密度、循环寿命、温升控制的特殊要求； 4. 掌握锂电池电芯选型、分容配组、保护板匹配、电池包结构设计及整包测试流程； 5. 熟悉高倍率放电（如5C-15C持续放电、瞬时20C以上）对电池极片、隔膜、电解液及极耳设计的影响； 6. 了解BMS基本工作原理（如过充、过放、短路、温度保护等），能与BMS工程师协同完成保护参数设定； 7. 熟练使用电池测试设备（如新威、蓝电、Arbin等）及数据采集工具，具备充放电曲线分析能力； 8. 具备电池热管理基础知识，了解无人机电池在高温、低温环境下的性能衰减及应对措施； 9. 有电池包轻量化设计、结构防震、IP防护等级设计经验者优先。

1. 操作数控车床、普通车床，按图纸加工模具、五金零件； 2. 会看机械图纸，会使用卡尺、千分尺等量具； 3. 负责机床日常保养、产品自检，保证加工质量。

五险，提供工作餐，带薪休假，节日礼品。 【岗位职责】 1. 负责小家电产品（电饭煲、绞肉机等）电控硬件的跟踪与设计，包括电路原理图、PCB layout等。 2. 负责各电子元器件选型、测试及资料输出，建立完善的器件档案。 3. 配合研发/生产团队完成电控方案实施、问题排查及量产导入。 4. 协同编写产品技术文档、测试报告及生产作业指导书。 5. 跟进生产过程中的电控异常，快速定位并解决现场问题。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，电子、自动化、机电等相关专业，1-3年小家电电控开发经验。 2. 掌握电控基础知识，熟悉单片机/MCU原理及常用驱动电路设计。 3. 能独立完成电控方案设计、调试与问题排查，熟悉常见电子元器件特性。 4. 熟练使用 Altium Designer/Protel等 PCB设计软件，能看懂电路原理图。 5. 具备良好的沟通表达能力和团队协作意识，能高效对接研发、生产、品质等部门。 6. 有电饭煲、料理机等小家电电控开发经验者优先。