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岗位职责】 * 高尔夫球厂普工，独立岗位，白班为主 【职位要求】 * 年龄16-48周岁 * 经验不限、学历不限 * 能长期稳定工作者优先 【工作时间】 * 上午08:00-12:00（4小时） * 下午13:15-17:15（4小时） * 晚上18:00-20:00（根据订单自愿加班） * 每上班60分钟休息15分钟 【薪资福利】 * 24.5元/小时，日薪260-280元 * 月薪6000-7000元（小时工）或7000-8000元（正式工） * 包吃住， * 每月10号发工资，打卡7天可预支500-1000元 * 入职签订劳动合同，辞职提前3-7天 *欢迎投递简历或者交换微信来咨询，。当天安排宿舍

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岗位职责： 1.按照生产计划和操作规程完成指定工序的装配、包装或加工任务 2.正确使用和日常维护基础生产设备及工具 3. 配合质检人员完成产品自检与过程巡检，确保质量达标 4. 保持工作区域整洁有序，落实5S现场管理要求 5. 遵守安全生产规范，及时报告设备异常或安全隐患 任职要求： 1. 年满16-45周岁，身体健康，无传染性疾病 2.工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3.能适应流水线节奏，服从班组长工作安排 4. 有制造业普工经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5. 无不良记录，能长期稳定工作者优先

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岗位职责： 1.制定并落实车间生产计划，保障生产进度与产品质量符合公司标准； 2.组织车间人员管理，拟定作业计划与绩效考核机制，提升员工工作效能与产出质量； 3.统筹车间设备的日常维护与保养工作，确保生产设备稳定运行； 4.推行车间安全管理体系，建立安全管理规范，保障生产环境安全可控； 5.管理公司产品工艺流程及制造环节，及时处理生产中的技术与工艺难题，对现场作业实施监督与指导； 6.依据项目或合同需求，进行产能分析与生产排程规划，确保PMC目标达成，并负责计划执行中的跟进、协调、进度控制及成本管控 任职要求： 1.具备大专及以上学历； 2.拥有5年以上生产管理相关工作经验，具备汽车或表面处理行业背景者优先考虑； 3.熟知生产运作流程与管理模式，具备优秀的组织协调与团队管理能力； 4.具备良好的沟通技巧与问题应对能力，能高效解决车间内外部各类突发状况； 5.责任心强，执行力高，能够适应高强度工作压力与挑战 有意者可直接提交简历，薪资可面议，谈薪空间大

岗位职责： 1、依据生产计划，科学调配班组内的人员、设备与物料资源，保障生产任务准时、保量达成。 2、实时掌握生产线运行状况及进度情况，迅速应对各类生产异常（如设备故障、物料不足等），确保流程顺畅。 3、组织实施车间员工绩效考核，并结合考核结果提出岗位优化建议，持续提升整体作业效率。 4、落实“6S”现场管理要求，保持生产区域整洁、规范、高效；负责新员工岗前操作培训，明确各岗位职责与工作标准。 5、组织召开每日早会，传达生产安排、品质要求及安全注意事项。 6、根据生产排程需要，对异常物料及时反馈并跟进处理进展，确保信息闭环。 7、统筹部门区域规划管理，做到备料区、待检区、不良品区、退料区标识清晰、分区明确。 8、严格执行上级指示，积极配合各项工作安排。合理分配任务，组织技能提升培训与质量意识宣导，确保生产高效高质完成。 岗位要求： 1、具备良好的团队协作与组织协调能力，能准确下达指令并实现有效沟通。 2、工作态度积极，责任心强，能够坚决落实公司制度及上级交办的任务。 3、能快速识别并初步处置生产过程中常见问题。 4、具备较强的抗压能力。 5、高中及以上学历，年龄22-32岁。 6、有1年以上车间一线生产相关工作经验。 7、执行力突出，动手能力强。 全勤奖、社保、不住宿有房补、节日福利、免费午餐，加班晚餐免费。

1.能服从工作安排，有良好的沟通能力和团队合作精神。 2.年龄18-40之间（做过电子厂熟手优先） 3.无尘车间工作，全年空调车间。

1、负责订单的执行与跟踪，确保客户需求得到及时响应； 2、协调内部资源与生产周期，监控生产进度，保证按时交货； 3、与客户保持沟通，处理订单变更、议价等问题，提升客户满意度； 4、整理订单相关文件，包括合同、生产通知单等，确保资料完整准确； 岗位要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够高效处理客户咨询； 2、熟悉订单管理流程，有相关行业经验者或者同工作性质优先； 3、具有较强的组织协调能力和问题解决能力； 4、细致耐心，能够处理大量数据和文档工作； 5、团队合作意识强，能够在压力下保持积极的工作态度。

厂区大量招聘！ 正式工 / 小时工同步开招！ 年龄放宽：16–45岁均可安排 不查纹身｜不查案底｜不查征信 岗位任选，零费用入职！ 【正式工 · 综合6000–11000】 • 无责底薪：2400-3900元/月 • 加班工资：平时1.5倍26.5元/时，周末2倍35.2元/时，法定节假日3倍49.1元/时 • 绩效奖金：1000–3000元/月 • 岗位津贴：500–1000元 • 交通补助：200元/月 + 工龄奖 • 住宿补贴：400/月 • 综合到手：7000–10000元/月 • 可借支：500-1000/周 【小时工 · 轻松自由】 • 工价：22–28元/小时 • 岗位自选，工时稳定，多劳多得 【福利保障】 • 入职即缴五险一金 • 每月准时发薪，绝不拖欠 • ，微信/支付宝直达 • 每周可借支500–1000元，应急无忧 【主要岗位】 打包装、贴标签、产品组装、外观质检、看机台、物料运输 全是简单手工活，一看就会，无需经验 【入职要求】 • 年龄16–50岁，男女不限 • 学历不限，识字即可 • 纹身不限，面试不脱衣 • 不查案底、不查征信、不查流水 •接受珠三角地区匹配， 【上班时间】 • 8:30–20:30，长白班/两班倒自选 • 坐班为主，独立岗位 • 月休4–6天，人性化排班 【食宿全包】 • 包吃包住，伙食好管饱 • 4–6人宿舍：空调、热水、WiFi、洗衣机、电梯齐全

岗位职责： 1. 按照工艺要求完成灯饰产品的零部件组装与调试 2. 严格遵守生产操作规程，确保产品装配质量与一致性 3. 协同流水线同事完成日产量目标，保持工作区域整洁有序 4. 配合班组长进行工序交接与异常情况反馈 5. 落实安全生产规范，正确使用工位设备及防护用品 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，男女不限，身体健康，无传染性疾病 2. 吃苦耐劳，责任心强，能适应长白班坐班工作节奏 3. 无犯罪记录，无纹身、染发等明显个性化特征（符合厂区管理要求） 4. 学历不限，有灯饰、电子或机械类组装经验者优先 5. 接受30天及以上工期安排，服从厂方统一住宿与就餐管理 6. 工价：18元/H

岗位职责： 1.负责生产线的日常运作与管理，保障生产任务按计划顺利推进。 2.监控生产各环节的质量管控，确保产出产品达到规定标准。 3.统筹安排生产人员的工作分工，提升作业效率并达成产量目标。 4.及时处理生产过程中出现的突发问题与异常状况，维持产线平稳运转。 5.对新入职员工进行培训与实操指导，持续提升团队专业能力。 6.落实生产现场的安全管理措施，保障员工作业环境的安全合规。 7.协同参与生产计划及工艺流程的制定，提供优化建议与改进方案。 8.具备良好的自我驱动力和学习能力，能快速适应工作需求。 9.需具备LED灯具或小家电行业两年以上相关工作经验（年龄******） 上班时间：8:30-12:00/14:00-18:00（偶有加班），每周日休息 工资待遇：6.5k-8.5k（含绩效+食宿补贴），可缴纳社保

一、岗位职责 1、生产作业执行 严格按照车间生产流程、作业指导书及质量标准，完成产品组装、加工、包装、捡漏等基础生产工作，保质保量完成每日、每周生产任务，保障生产线正常运转。 2、 服从工作安排 服从车间班组长、管理人员的日常工作调度，配合完成生产线轮岗、加班、临时生产任务，积极配合车间各项整改、生产调整工作，配合团队完成整体生产目标。 二、任职要求 1、年龄18–45周岁，身体健康，学历不限，有无工作经验均可，可接受应届生、零基础新手。 2.、手脚麻利、动手能力强，能快速熟悉岗位操作流程，学习能力强，可快速上手基础生产工序；能配合车间生产节奏，适应加班。 3、 吃苦耐劳、踏实肯干、责任心强，服从管理、听从安排，有良好的团队协作意识，能稳定长期在岗工作。 4、福利待遇：包住、餐补、节日福利、带薪休假、五险一金。

空调车间，工厂直招，家具包装，生熟手均可，包吃包住，工资准时，5000--9000

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