我爱我家上市直营公司，五险一金，房屋租赁管家

一、薪资福利待遇： 1、实习期员工：底薪5000/6000元（实习期最长3个月）； 2、转正员工：享有40%-70%高比例提成，保障薪资5000元-6000元+法定节假日+生日假；（月收入普遍过万） 3、福利：五险一金，多样激励机制，节日福利，生日关怀，带薪年假，国内外团建旅游等 二、任职要求： 1、年龄22-40岁，高中及以上学历，热爱销售岗位（有同行业经验者可适当放宽学历要求）； 2、具备良好沟通能力，表达清晰流畅； 3、积极进取，学习能力强，敢于突破自我，追求卓越； 4、服务意识强，品行端正，踏实肯干。 三、职位描述： 1、负责房源与客户的开拓及维护，客户接待与咨询，提供全面、专业的房地产置业解决方案； 2、精准把握客户需求，推动二手房交易达成，并全程跟进业务进展及协助办理房屋过户等相关后续服务； 四、优势说明： 加入我们，你将收获： 1、具有竞争力的薪酬福利体系 2、迅速成长与晋升通道（每季度开放晋升评估） 3、优质办公氛围（服务对象多为社会精英，与成功人士同行，积累丰富人脉资源） 4、完善的培训体系（助力你从房产经纪新手成长为行业专家） 薪资详情 薪资范围：15000-16000元/月 底薪：5000元/月 社保类型：五险一金

1. 开发客户：通过线上平台、线下拓客等方式挖掘潜在购房客户，维护老客户关系。 2. 需求匹配：了解客户购房需求，推荐合适房源，介绍楼盘区位、配套、户型等信息。 3. 带看服务：陪同客户实地看房，解答疑问，协调处理看房过程中的问题。 4. 促成交易：协助客户与业主洽谈价格，办理购房签约、贷款、过户等流程。 5. 售后跟进：完成交易后，跟进交房等事宜，提升客户满意度，促成转介绍。

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收房托管

贝壳找房科技有限公司是中国领先的房屋交易与服务平台，行业龙头，依托技术驱动和真实房源，贝壳网月活跃用户4600万，其中80%为核心城市优质客户，付费能力强，还在家装、租赁、贝好家领域高速增长，助力许多百万经纪人。 岗位职责： 负责维护各个线上渠道的房源，保证信息准确、真实； 负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务； 了解客户需求，提供合适房源； 负责商务谈判、合同签署以及房屋过户手续办理等服务工作； 负责公司房源录入、维护与积累，并与业主保持长期的沟通与联系。 岗位要求： 学历，专业不限； 学习能力强，并具备管理素养，具有良好的心理素质和团队合作精神； 阳光踏实，务实进取，有理想有追求； 对销售岗感兴趣，想往销售方向发展。 薪资福利： 底薪4000-5000，提成45%起提； 五险一金； 其他福利：春节11天带薪年假、节日礼品、购房优惠、免费体检、专业培训、国内游、人民大会堂国宴、精英社等。 成长体系： 新人培训：入职前将接受专业的房产经纪知识赋能。 衔接培训：帮助新人从理论过渡到实践，新人三个月内接受系统的衔接培训。 实战演练：有人教，将带你近距离接受实战。 经验分享：优秀员工与你共同分享经验，让你借鉴别人的成功秘笈。 晋升路径： 横向晋升（业务层面）：助理经纪人—经纪人—资深经纪人（最高A10），销售岗位分等级，随着级别的增加，提成越来越高（45%起步）。 纵向晋升（管理层面）：经纪人—店经理—商圈经理—区域总监—城市总—分公司总经理。 公司地址： 工作地址：杭州市上城区火车东站（可根据你的住址就近安排，这个不是固定地址） 路线：地铁1号线彭埠站C口，步行1公里； 地铁6号线元宝塘A口；步行700米。 【联系我们】 有任何问题可以点击沟通，发送简历优先安排面试

一、岗位关键词 高佣无上限+杭州申花等热门板块深耕+新人友好buff叠满 二、我们希望你做这些 1. 化身杭州楼市活地图，主攻申花等热门板块，挖掘优质二手房源，搭建专属房源库，用你的专业眼光精准锁死客户心仪好房。 2. 玩转线上线下获客渠道，不管是社群运营、短视频推广还是门店接待，都能轻松拿下，为有购房需求的客户提供1v1定制化置业方案。 3. 陪同客户实地看房，把房源亮点、周边配套（地铁/商场/学校）讲得明明白白，搞定产权、税费、交易流程等所有疑问，做客户最靠谱的买房搭子。 4. 充当买卖双方的沟通桥梁，协调谈判节奏，助力合同签订，跟进过户、交房全流程，让每一笔交易都顺顺利利落地。 5. 紧跟杭州二手房市场动态，对政策变化、板块价格走势敏感度拉满，用数据说话，为自己的业绩加码。 6. 维护好客户关系，靠超赞的服务圈粉，让老客户心甘情愿为你转介绍，轻松实现客源裂变。 三、我们期待这样的你 1. 学历不限！有房产销售经验加分，熟悉申花等杭州热门板块二手房市场的直接优先冲！ 2. 沟通能力在线，会唠嗑、懂共情，能精准拿捏客户需求，把“成交”两个字焊在目标里。 3. 对赚钱有执念，抗压强、不玻璃心，敢闯敢冲，相信“付出和收入成正比”的硬道理。 4. 懂点二手房交易流程和政策法规最好，没有也没关系，我们有全套培训带你起飞。 5. 靠谱第一，诚实守信有职业操守，不搞花里胡哨的套路，实实在在做事。 四、这些福利等你来享 1. 薪资暴击：无责底薪+高额业绩提成+开单奖+带看补贴，只要你够拼，收入上不封顶！ 2. 成长护航：新人岗前集训+进阶技能培训，从楼市小白到板块专家，我们手把手教。 3. 福利拉满：五险一金+带薪年假+节日福利+定期团建，工作赚钱两不误，快乐值爆表。 4. 晋升快车道：置业顾问→门店店长→区域经理→

门店直招 无责底薪5000-6000，高提成40%-70%，上市公司，平台稳定，资源丰厚。 师傅手把手带，直营上市公司，欢迎想赚钱的宝子来

杭州沛岚地产·贝壳德佑 高薪诚聘商业地产精英 1年买车 3年买房不是梦！ 公司介绍 杭州沛岚地产代理有限公司，专注杭州商业地产租赁/买卖（商铺/写字楼/产业园/综合体），现已正式加盟贝壳·德佑，共享平台海量真房源、精准客源与全流程赋能，赛道优质、客单更高、成长更快。 我们给你的 - 高底薪+超高提成，上不封顶，多劳多得 - 贝壳平台流量加持，客源不愁、成交更快 - 师徒一对一带教，零基础可学，快速上手 - 清晰晋升：经纪人→店长→店东，收入与职级同步起飞 - 团队氛围好、定期团建、节日福利、奖励不断 你要做的 - 负责杭州商业地产客户开发、房源维护、带看谈判 - 促成租赁/买卖成交，提供全流程专业服务 - 借助贝壳系统高效作业，积累优质人脉与业绩 我们希望你 - 敢拼想赚、沟通积极、有责任心 - 有无经验均可，应届生/转行/退伍军人优先 - 认可房产行业，愿意长期深耕 工作地点：杭州拱墅区海华广场 加入沛岚，搭上商业地产快车，买车买房趁早实现！

金华本地工厂招几个看机器的，320/天可周结月结包吃包住，18-45岁

招水管师傅或学徒

招聘：仓库员 薪资：面议 具体要求面议，

温州龙湾区招聘油漆小工，中工，要求会做底，工资面议 联系电话:

湖州市南浔区招水电、开槽/切割

1---我们定位只做房屋托管，出租， 全国共44个城市有分公司，持有出租房屋近百万间，2---从设计师，装修团队，材料中心，家具家电源头工厂，IT，维修，保洁，自研系统，再到销售部出租，完全形成自产自销 3---产品装修风格现代化，全部是独厨独卫，独立水电，精装全配，价格亲民，支持，主要针对年轻群体。产品在同行非常具有竞争力。[工作方面]公司管房源。简单，上手快，有师傅带， 1---在58，安居客，抖音平台发布房源，线上接受客户咨询，匹配房源，线下实地看房，促进成交 2---每天早上在公司报岗，白天自由选择工作区域，晚上不回公司，上下班不打卡。3---月休4天，可连休， 只要有人工作的地方就有人租房住，永远的刚需 [提成] 比如说租出去一套房子，月租金是1500。南风。这就是业绩，那70%提成就是1050提成然后每月累计业绩。乘以70%就是工资。多劳多得，上不封顶。岗位要求： 负责线上约看，线下带看成交，有手就行。 新人入职安排师傅带，提供宿舍，师傅手把手教聊客户带客户，以及成交。 < 租房销售包住...底薪高提成 公司房源多，对接的房东条件好谈，任何时间段都有短租房，会根据市场行情，来调节出租模式。1。销售业务员(70%个人业绩提成，月入5000-20000) 2。晋升见习经理(招人两名) 3。晋升经理(招3人。70%个人提成+20%团队业绩提成，保底1W+) 00后都能月入过万工作自由，月休4天(可请假两天)不限制学历，无经验限制满18岁，有手就行薪资待遇： 开单奖+业绩排名奖+季度/年度精英会奖逢年过节福利+一年两次4-7天省外游+一年一次国外游 员工福利 节日福利 有无线网 住房补贴 宿舍有空调 包住 团建聚餐 员工旅游 全勤奖 武汉旺客房屋租赁有限公司

岗位职责： 1.主动开拓新客户资源，通过电话、网络及线下拜访等方式完成客户开发与转化； 2.深度了解客户需求与行业特点，提供匹配的产品解决方案并促成签约； 3.及时复盘销售数据，优化个人销售策略； 4.定期维护老客户关系，挖掘二次合作机会，提升客户满意度与复购率； 5.收集市场动态、竞品信息及客户反馈，协助团队完善产品与服务。 任职要求： 1.表达清晰、亲和力强，具备优秀的沟通协调与谈判能力； 2.有销售意识和结果导向思维，能独立推进销售全流程； 3.抗压能力强，适应快节奏工作，具备良好的自我管理与学习能力； 4.热爱销售工作，愿意在实践中持续成长，接受阶段性目标考核； 5.学历不限，有互联网行业销售经验者优先。

公司是专门从事房屋租赁的公司，公司拥有自有房源7万多套，，公司不缺房源，上班自由。上班9.30打卡。下班不打卡，不穿工作服，自由着装，每天工作内容发布公司优质房源上端口等待客户咨询形成带看签订合同，新人入职师傅1对1带教，上手快，新人平均入职2-7天就能开单。每套房源提成65%-80%，工作自由，不打下班卡，不打水印卡。月薪6000-14000，只要你肯努力，新员工第二个月也可以1-3万。

招聘租房管家，无坐班，负责带客户看房子签订合同，提成65%-150%，月收入1w+；师傅一对一带教，工作轻松自由，团队和谐。

房产中介销售（乌鲁木齐本地） 负责乌鲁木齐二手房、抵款房、法拍房销售与客户维护，带看、谈单、促成成交。 有无经验均可，有人带教，上手快。 高提成+现金奖励+客源支持，不画饼，收入上不封顶。 想稳定赚钱、踏实肯干的直接来聊！

有兴趣的同学可以关注抖音-卡拉羊总裁华姐、若一（接班版）、卡拉羊联合创始人琦哥、卡拉羊箱包旗舰店（抖音超级王牌直播间，年销亿元的品牌自营账号！）。 总裁华姐和营销负责人琦哥将亲自指导新人，成长迅速，发展空间广阔！ 岗位职责： 1，挖掘产品亮点、活动优惠等信息，策划并撰写直播脚本内容。 2，协同推广与运营团队，设计直播间互动形式，把控直播节奏与氛围，提升转化率与粉丝增长。 3，参与直播带货，清晰讲解产品卖点，增强用户互动，推动成交转化。 4，整理分析直播数据，开展竞品研究，持续优化各项运营指标。 5，协助推进直播间标准化流程建设。 岗位要求： 1，全日制本科及以上学历，专业不限。 2，身高建议：女生158cm-170cm，男生170cm-178cm。 3，具备良好沟通能力与销售意识，性格积极乐观，富有目标感！ 公司/岗位优势： 1，企业实力强：创立于1994年，集研发设计、生产制造与市场营销于一体，拥有30年全链路箱包产业经验，是书包行业标准的制定者与引领者，获评浙江省高新技术企业、专精特新企业、专利示范企业、云上企业、“品字标”认证企业及工业设计中心等多项荣誉。 2，品牌影响力深：卡拉羊为央视深度报道的国民箱包品牌，近年推出多款爆款IP产品，如云朵书包、魔方箱、水桶包、抱抱包等，在抖音、天猫、京东等主流电商平台长期位居类目销量榜首。 3，全渠道布局完善：坚持线上线下融合发展战略，重点发力内容电商领域，打造“产品IP矩阵+店铺/直播矩阵”协同赋能的品效合一营销模式。在传统货架电商持续增长的同时，布局抖音、视频号、小红书、快手等平台，自建3个核心达人账号及多个矩阵账号，累计粉丝超百万，年度直播销售额突破3亿元。 2025年8月，卡拉羊携手重庆卫视热门节目《谢谢你来了》，开创传统电视与直播电商深度融合的新模式。此次跨界合作以优质内容驱动销售，仅10天实现直播销售额超3700万元！ 4，培训体系成熟：自2019年启动自播业务以来，已构建系统化培养机制，由资深主播一对一辅导，总裁华姐与联合创始人琦哥定期授课赋能。 5，晋升路径清晰：主播-组长-运营主管-店长-运营经理-运营总监。 6，技能评级机制健全：针对直播岗位设立完善的技能等级评定体系，明确发展方向与晋升通道，每季度开放评定机会，鼓励员工全面提升综合能力。

10到 14号兼职 勤杂工人 早7:00_13:00 30元/小时

招募语音主播（无需露脸，不开启视频，居家办公，线上操作，在家即可开展工作，无需面试，薪资支持日结/周结，零基础也可上手） 1. 可选择兼职或全职模式，兼职每日投入2至4小时，全职每日工作6至8小时，时间灵活自主安排 2. 合作平台正规合法，公司具备完整资质，运营合规透明 3. 操作便捷，仅需手机即可参与，无需额外设备，不设学历与经验门槛 4. 全程线上在家完成，提供一对一指导教学，快速掌握流程 5. 年龄范围限定为18至30周岁 兼职每日工作3至4小时，时段自由选择，主播日均收入100-300元，下播后可即时提现，月收入普遍达6k左右 全职每日工作6至8小时，时间可分段进行，日收入100-500元，下播即支持自提，月收入可达1.2w左右 支持短期、长期及假期工形式，亦可作为兼职发展，公司郑重承诺：本岗位不收取任何报名费、培训费、会员费、保证金等费用，全程零成本参与。公司将提供流量扶持与推广资源，助力顺利起步。欢迎有意者加入，无门槛接纳，机会开放！特别提醒：凡涉及收费均为虚假信息，请勿轻信

抖音男装主播（韩系极简风） 【硬性要求】 需具备服装类直播从业经验（须提供过往直播相关数据） 形象气质佳，具备良好镜头表现力（需提交全身穿搭视频及面部特写展示） 上镜身形标准：男性172-180cm/女性158-170cm 【核心能力】 潮流洞察力：熟悉韩系轻熟风格穿搭体系，个人穿搭风格鲜明（拥有个人穿搭账号者优先） 节奏把控力：语速流畅有层次，实现3秒吸引关注、10秒留住观众、30秒推动转化 数据反应力：能实时分析直播间各项数据，灵活优化话术与互动策略 基础技能项：熟练使用手机拍摄，掌握剪映剪辑功能，可独立完成口播类短视频制作 运营支持：配备专业团队，提供千川投放、场景布置、脚本策划全流程支持 供应链保障：品牌自有产线，实现自主生产与销售一体化 应聘请附以下资料： ①全身穿搭展示视频 ②产品讲解片段 ③历史账号运营数据 ④期望薪资

• 需有1年以上女装直播带货经验，小白暂不考虑哦～ • 气质出众者优先，微胖身材更佳（更贴合女装受众审美，穿搭示范更有参考性～）

我们是台州第一传媒直播公司！！ 温岭椒江均设有办公点，专注娱乐直播领域，诚邀主播加入！ 平台健康绿色，内容积极向上，涵盖多元娱乐直播板块，零经验亦可报名 〖任职要求〗：年龄******，热爱并认同直播行业，专业与学历不限 ⼯作时间：全职每日直播6小时（时间可协商，支持分段进行） 接受兼职形式 才艺不限，有无特长均可 颜值标准参考个人美颜自拍照，直播设备自带强大美颜功能，自信最为关键 无需经验，我们配备专业运营团队，提供0基础1对1指导，只需配合运营策略即可。如何变现由我们负责，实力保障！ 主要职责为与观众粉丝互动，提升直播间活跃度，增强粉丝粘性 〖薪资待遇〗：无责任保底7k起，支持线上或线下合作模式，提供住宿或住房补贴，优秀者面谈时可自由报价 〖福利待遇〗运营支持：1对1专属运营培训，免费提供短视频拍摄、剪辑、账号运营、妆容造型及穿搭建议 住宿支持：包住 公司文化：年轻化团队，配备休息室，工作氛围轻松自在 员工福利：定期团建、生日福利、咖啡畅饮、冰块制造机、微波炉等一应俱全 声明：诚信经营为先，杜绝低俗信息，坚决抵制任何不良内容！ 薪资详情 薪资范围：7000-10000元/月

岗位职责： 1、负责直播内容的策划与落地执行，保障直播过程的专业度与趣味性； 2、在抖音等平台开展直播工作，面向学员推广驾校课程，解答驾考疑问，促进报名转化； 3、积极与观众互动，提升直播间人气与时长，引导用户关注账号、点亮灯牌，助力粉丝增长； 4、参与宣传类短视频的内容构思及拍摄执行； 任职要求： 1、具备至少一年直播实操经验，不考虑无经验者 2、熟练掌握直播操作流程，能自主优化话术，了解抖音平台运营规范及禁用词汇，可独立完成直播全流程 3、有驾校招生或本地生活类直播经历者优先录用 4、性格外向自信，表达清晰流畅，反应迅速灵活 5、适应弹性排班及不定时直播安排 6、对直播领域有热情，愿意长期发展 薪资待遇： 薪资范围：8k-20k 底薪：5k 薪资结构：底薪＋提成（阶梯式）

房屋租赁，负责带看签合同

我们希望你是充满正能量、活力无限、能够拥抱变化的有志青年 我们希望你：自我驱动、敢于拼搏、积极乐观 我们希望当你每天早晨来到这里打开电脑的时候， 都能由衷地说一声It'sabrandnewday！Everythingmustbeamazing！ 链家成立于2001年，业务覆盖二手房、新房、租房以及海外房产等交易服务，目前已进驻上海、北京、广州、深圳、天津、武汉、成都、杭州、南京、大连等29个城市和地区，旗下门直营门店数量超过8000家，经纪人超过10万名。 链家具备完善的线上线下一体化服务能力，在不断提高购房服务体验的过程中，链家积极布局线上平台。目前线上覆盖PC端、手机端和APP等终端，并入驻行业开放平台“贝壳找房”。链家网和贝壳均拥有行业较多的商机流量和产品技术实力，为消费者创造智慧完善的购租房体验。打造具备集房源信息搜索、产品研发、大数据处理、服务标准建立为一体的房产服务平台。 链家致力于打造高学历、高专业度、高职业素养和高社区参与度的4.0经纪人队伍，以推动经纪人的职业化发展为核心。2019年12月16日，上海链家率先实现了51%统招本科率，我们希望改造行业的人才供应链，用新时代的统招本科生来锻造更品质的链家。在人才培养方面，我们也为经纪人建立了包括新人三十天脱岗培养体系、职级衔接训、在岗培训和大区训在内的专业化培训机制，并通过专业知识考试“搏学大考”等方式，帮助经纪人夯实专业知识、提升专业能力，为行业输送了高潜人才。 在链家，我们定期举办月度/季度/年度庆典会议，标杆文化是链家传统特色； 在链家，我们挥动旗帜，照耀初心，点亮内心熠熠生辉的梦想； 在链家，我们相信读万卷书不如行万里路，我们坚信用脚步值得见识到更好的世界； 在链家，我们洋溢青春，从篮球、足球、彩跑到趣味运动会、健美操大赛； 岗位解析： 1.负责线上渠道的房产信息维护，打造个人的专业品牌； 2.为客户提供优质的购房体验； 3.为客户的资金安全的提供保障； 4.促成买卖双方交易达成，协助双方合同签署、办理权属转移等工作。 岗位要求： 1.统招本科及以上学历，专业不限 2．学习能力强，并具备管理素养 3．阳光踏实，务实进取，有理想、有追求 4．具备良好的心理素养，具备团队合作精神 5．对营销管理岗感兴趣，有管理岗位发展意愿 培养机制： a.链人计划：通过30天脱岗培养体系，混学式学习方法，采用线上+线下的双渠道培养； b.入职后师傅一对一带教体制； c.多媒体课堂，专业讲师授课，随时在线学习； d.营销课程培训，定期区域沙龙分享交流经验。 晋升机制： 1、横向晋升（业务层面）：置业顾问助理→置业顾问→资深置业顾问 2、纵向晋升（管理层面）：房产经纪人---店经理---商圈经理---运营总监---运营总经理 薪酬福利： ①新人保障入职首年月薪不低于8000元*最长12个月～ ②我们鼓励长期执业，让优秀者更优秀。职业化程度越高，职业竞争力越强，相应会带来更高的业绩与更高的提成比例，收入回报越高！ ③转正后提成比例范围20%～70%

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*高薪无上限，月入可过万，另有开单奖金等你来拿。 *公司氛围好，90后为主，同龄人更同频。 *福利待遇多多：不加班、下午茶、每月一次团建、节假日带薪休假 *公司未来发展前景广阔，晋升渠道明确，有能力者居上（业务→储备经理→城市负责人→大区总→区域vp） 我们是一家全国连锁的民宿运营公司，现公司主要业务是联系本地拥有闲置房屋的业主，让业主将名下闲置的不动产租给我们，业主负责投资，我们负责打造成智能现代科技化民宿，通过线上美团，携程，抖音等平台出租运营。使业主以最低的投入实现最高租金回报，并且我们对业主的收益实行100%兜底。 一、岗位职责 1.客户邀约，跟进客户，促成签约（邀约要公司后会有领导负责谈单子），签后维护客户关系，引导转介绍。 2.工作不需要外出，在办公室里完成整个工作内容。 3.公司提供资源，不需要自己找资源。 二、任职要求 1.有电销、装修、中介、房地产等经验的优先考虑 2.开朗积极、诚实守信、肯吃苦，愿意沉淀自己，不浮躁。 三、薪资待遇 无责底薪4000+绩效800（开单奖）＋2%-4%提成（跳点累计），综合薪资8k-12k，上不封顶 期待有能力有梦想的伙伴加入我们