1、抖音、视频号流量助理 2、每天的工作就是回复私信 3.流量承接、流量变现(公司免费进行培训) 4、适合小白创业人群(0风险) 5、上手快(专人带领) 6、退伍军人优先，董事长也是退伍军人 7、岗位经验:无要求(需要有上进心、人品好) 8、薪资待遇: ①绩效底薪3000+提成②高提成 9、品牌合伙人 备注:很简单，准备一个智能手机，给你超牛的网络工具，手把手带你，跟着我复制做就行，年龄22岁以上。

努力踏实工作，不跑路

岗位职责： 1：主要负责协助店铺上下商品，配合运营推进带货工作。 2：收益按单分成，公司提供优质产品和稳定供应链， 3：时间灵活自主，零基础小白也能加入。 4：公司提供成熟的运营培训和指导。 要求：配合运营工作，不想做了随时结账，不压工资，人走账清；拒绝三天打鱼两天晒网，需能持续投入；年满18岁，每天能花时间做。 注：本岗位不收取任何费用，可放心咨询。

2026了，新的一年了，要为自己规划起来了，看这里!!! 年前入职即享有超长带薪年假，还可以和大家一起参加疯狂欢乐的年会，不心动嘛~~~ 一，工作内容. 1。抖音发发作品，刷刷视频，好好运营打造自己的账号，不会的会与组长坐旁边手把手带教，不用担心哈~(发作品不难，日常的吃喝玩乐旅游风景都可以的) 2。互联网时代，总会有人被我们的作品吸引，那咱们就可以引导这些人加微信(公司会提供工作账号和设备的) 3。在微信上帮咱们的客户解决疑问，需求，维护好关系就可以了. 二，任职要求： 志同道合的18-28的小伙伴，不限经验，不限学历；会电脑打字就可以了(没有速度要求哈);.三，薪资结构： 四，上班时间： 8:50-12:1013:40-18:30周日休息节假日放假带薪年假 小手一动，2026必有好运呀，快来向我打招呼!!

1、抖音、视频号流量助理 2、每天的工作就是回复私信 3、流量承接、流量变现(公司免费进行培训) 4、适合小白创业人群(0风险) 5、上手快(专人带领) 6、退伍军人优先，董事长也是退伍军人 7、岗位经验:无要求(需要有上进心、人品好) 8、薪资待遇: ①绩效底薪3000+提成②高提成 9、品牌合伙人 备注:很简单，准备一个智能手机，给你超牛的网络工具，手把手带你，跟着我复制做就行，年龄22岁以上。

踏实努力工作，上进

薪资福利: 1、综合薪资4000-8000 2、中午餐+下午茶 3、免费培训+组长手把手带 4、一年一次免费出国游+两次省内游(公司团建，费用公司全包) 5、晋升明确，无天花板，长期发展稳定 6、8年老企业，别人家的公司 9、00后团队，轻松愉快的办公氛围 工作内容: 1、8小时坐班 2、线上打字，无打字速度要求职位要求: 1、为人正直,无任何犯罪记录 2、沟通表达良好 3、踏实 4、只招聘长期发展人员，短期不招聘(可接受应届毕业生+实习生)

熟练操作电脑；具备相关专业背景或经验者优先！ 工作职责： 1、负责海外抖音Tiktok账号的孵化规划、日常管理及内容运营； 2、对热门短视频保持敏感度，能够批量梳理并分析不同主题下的爆款要素； 3、负责短视频素材的搜集与基础剪辑，完成视频的上传与发布； 4、本岗位无销售性质，不涉及任何销售任务。 任职要求： 1、年龄20-30岁，不接受短期实习或短期工作意向； 2、沟通能力强，有条理，工作效率高，具备积极的工作态度和持续学习的能力； 3、有强烈的收入提升意愿，经验不限，欢迎新人加入； 4、熟练掌握电脑操作，相关专业或有经验者优先考虑。 薪资待遇： 1、底薪+全勤奖+提成，综合收入6-10K； 2、团队成员以95后、00后为主，人际关系简单，工作氛围轻松愉快； 3、晋升机制公开透明，公司处于快速发展阶段，提供广阔的发展空间！ 真实招聘，真实岗位，不压业绩！

公司两个位置可选，均需小红书岗位人才，地铁口附近交通便利！ 【专员职位描述】 1、负责小红书平台账号的测评或种草类内容编辑，维护并更新新媒体平台运营； 2、策划账号内容方向，完成图文制作、视频拍摄剪辑，发布内容并管理评论区互动； 3、撰写推广软文，搜集或发起热门话题，实时调整内容策略，对产品推荐有热情且熟悉； 4、与用户积极互动，提升账号活跃度，挖掘潜在客户资源； 5、研究同类型社媒内容架构及热点趋势，分析目标用户偏好，精准定位需求，实现粉丝增长。 【专员职位要求】 1、大专及以上学历，普通岗位有相关经验即可，曾担任组长或主管者优先，薪资面议； 2、具备良好沟通能力，工作认真踏实，责任心强； 3、有一定文字表达能力，热爱拍照修图，网感敏锐、富有创意与审美，思维灵活，善于捕捉热点。 【组长、主管岗位职责】： 1、统筹小红书团队日常运作，推动团队能力建设与成长；（团队编制5+1） 2、制定粉丝互动策略，策划吸粉活动、打造热门话题，提升人气与转化效果； 3、监督各成员数据表现，进行分析与优化管理； 【组长、主管任职要求】： 1、大专及以上学历，具有一年以上小红书团队管理经验，或能力突出可胜任管理者亦可自荐； 2、具备扎实文案功底，喜爱视觉创作，网感佳、有创意，擅长追踪热点，深度理解产品种草逻辑； 3、熟悉小红书平台运营规则，具备成功实操案例者优先； 4、能带领团队制定月度计划，持续开展团队赋能与指导工作。 【福利待遇】： 1、普通组员：无责底薪3.5-4.5K+全勤+个人提成+爆文奖励 　　组长/主管：高无责底薪+团队奖金+个人提成+爆文奖励 2、工作时间：两地工作时段不同，具体需私聊确认 3、岗位培训：提供带薪入职培训，资深员工一对一指导，涵盖入职、技能、专项及管理类培训； 4、试用期：1-2个月，表现优异者最快1个月转正； 5、福利保障：五险、节日礼品、团建旅游、法定节假日带薪休假 6、每日下午茶不定期发放，轻松享用工间时光！ 晋升机制：公开透明，达标即可晋升，符合条件者享受职级提升与薪资上调。发展方向：组员→组长→主管 位置1：郑州西四环企业公园15栋903，临近8号线 位置2：郑州管城区名鞋城4楼，毗邻地铁2号线、3号线 公司小红书业务正处于扩张期，团队90%为00后，氛围轻松无内卷！专注实干创收，诚邀加入！

纯线上交流，无需外出！！！ 无销售任务，不涉及电话沟通！！！ 不限经验，资深同事全程带教，工作内容轻松易学，快速掌握 工作内容： 1、日常浏览Tiktok，挖掘具有潜力的达人并发出合作邀请，引导其加入我司公会。 2、负责主播的日常运营与关系维护。 3、协助提升海外达人的直播表现力与专业能力。 任职要求： 1、年龄18-29岁，具备大专或以上学历。 2、态度端正，有责任心，积极进取。 3、具备良好沟通能力及团队协作意识。 福利待遇: 1.薪资构成：4000底薪+提成，试用期薪资全额发放。 2.提供系统化培训机制与职业发展通道，试用期间表现突出者可提前转正。 3.定期组织团建、下午茶等丰富活动，年轻化团队，办公氛围愉悦轻松。 工作时间： 8:00-12:00，13:00-17:00 周日固定休假 入职即享专人指导，操作简单，零基础可胜任。无电销、非销售岗！ 一次签约，持续享受提成收益！！！ 团队氛围融洽，期待你的加入！

现需火锅店收银一名，服务员两名，工资3000，两天休息 打荷一名，3000/4000 有无经验皆可 联系电话 地址:兰考兰阳湖附近秋波里

招配菜师傅一名，电话

招后厨学徒一名

大王屯机箱厂招26年长期 折弯工2人 电焊工 5人 电话

  尉氏静远劳务 2026年采茶工开始报名啦 需求300人 3.20～陆续出发，人走当场账清工资， 工期25天左右！ 我们都是低山头，茶好采摘轻松，每天可采7～14斤，多劳多得。 工人:29元/斤，要求18～65岁， 包吃包住，水电也是免费，做到结束 必须身体健康，高血压、心脏病、冠心病及精神方面的疾病都不接受，瞒报的出事概不负责 ⚠，工期结束总产量低于70斤的

[工作内容]运营兼职： 1。日常维护小红书/抖音账号，完成养号的基础动作 2。每日发布笔记，保持日更 3。活跃度高，能及时回复私信和评论区： [岗位要求]运营兼职： 1，有自己的小红书/抖音账号，没有的也可以新建，我们会提供养号流程，我们是做自然流笔记，至少需要1个小红书/抖音号。 2，活跃度高，能及时回复私信和评论 3，工作仔细有耐心 [福利待遇] 1，薪资每周结一次，全勤等其他奖金等月底结一次，有额外的提成，多做多得； 2，无需坐班，不用上下班打卡，居家办公，时间自由； 3，来自名校大厂的小哥哥小姐姐亲自带教，适合想了解小红书/抖音运营的同学!

职位介绍： 无需坐班，可长期线上居家办公，多劳多得，时间自己安排，非常灵活； 在自媒体平台发布作品，接受小白，内容简单一学就会，有人教有人带；不卖课，； 不打广告，不带货，不直播，不露脸。 要求： 1、有闲余1-2小时时间 2、有电脑，必须windows系统，且有一定的简单 电脑操作基础 3、年龄在23-60周岁，超龄勿扰! 4、同时具备以上三个要求；

1.年满18岁。接受无经验、小白 2.有团队协作能力。按要求配合公司运营老师完 成任务 3.可以按要求完成每日商品短视频发布工作 可兼职可全职接受居家时间可协调

1.负责短视频平台的内容策划与运营，制定并执行视频内容发布计划，提升账号曝光量与粉丝活跃度 2.结合热点与用户需求，挖掘优质内容选题，完成脚本创意、拍摄指导及后期跟进，确保视频质量与更新频率 3.分析视频数据表现（播放量、点赞、转发等），持续优化内容策略，提升转化效果与用户粘性 4.对接内外部资源，协调拍摄团队、达人或KOL，推动内容高效落地 5.关注行业趋势与竞品动态，探索创新形式（如直播、互动视频等）提升品牌影响力 任职要求： 1.大专及以上学历，具备良好的网感和审美能力，熟悉主流短视频平台（如抖音、快手、视频号）运营规则 2.有视频运营或新媒体相关经验者优先，能独立完成从策划到发布的全流程工作 3.具备较强的数据分析意识和文案表达能力，熟练使用剪辑软件者优先 4.责任心强，具备良好的沟通协作能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环境

岗位职责： 1. 负责抖音等主流社交平台的内容发布与日常运营，确保内容按时、合规、高质量上线 2. 主动参与评论区互动，及时回复用户留言，维护账号活跃度与粉丝粘性 3. 根据公司提供的图文素材及文案脚本，完成内容排版、配图、标题优化及发布全流程 4. 在专人指导下快速上手，持续提升平台曝光与引流效果 任职要求： 1. 日常高频使用并乐于分享 2. 时间灵活，能兼顾主业/学业，接受长期兼职，支持居家办公 3. 具备基础图文理解与表达能力，细心耐心，无经验可带教上手 4. 适合宝妈、学生党、应届实习生及上班族等多元人群，无需相关行业经验 5. 认同绿色健康运营理念，不刷量、不违规，遵守平台社区规范

现在九大街要一个能干的，离的近的

新媒体专员（可接受新手）应届生优先 团队年轻有活力，办公环境舒适，全程室内工作无需外出！！！ 不限经验，入职即安排资深导师统一带教，完全不用担心上手问题！！！ 负责抖音、快手、小红书等主流平台账号的日常运营与流量获取，完成前端引流至后端对接。无电销任务！无电话要求！无外勤压力！ 公司提供运营账号，你只需专注内容维护与账号管理，工作内容清晰简单 只要你态度积极、愿意学习成长，敢于冲刺高收入，月薪3-8K不是难题 薪酬结构：底薪+全勤奖励+高额提成+每日红包激励+带薪年假+节日福利 工作时间：上午9点至下午6点，中午休息1.5小时

4天短期，一天300，路费全免，住酒店，57岁以内都可以，名额有限，联系电话

接受无经验小白，师傅一对一教，工作无压力，必须满18岁哦 晋升：员工--精英--组长--主管--老板，晋升公平，每人有自己独立的晋升通道，平均三个月可晋升组长； 职位要求： 1.18-26岁，男女不限，经验不限； 岗位职责 1.通过抖音、小红书、快手平台等进行沟通，解决客户需求 2.负责公司在抖音短视频类型软件发布作品； 3.愿意花时间学习新媒体运营推广，逻辑思维清晰，思维敏捷有一定沟通表达能力和沟通技巧，有团队意识 4.公司晋升空间大，只要自己不放弃，公司会一直培养，薪资随着你的理想而定 福利待遇 1.周日单休，法定节假日正常放假，带薪年假； 2.不定时福利，团建，每周奖金发放奖励. 3.完善的培训体系，老员工一对一带教带薪培训 薪资：无经验小白平均前两月可拿4000，三个月稳定在5000，呈阶梯式上升，没有上限 晋升拿团队分红+个人业绩，每月18号准时发放工资，不拖欠 4.上午8：50-12.10下午：1.40-6.30，周日休息，法定节假日正常放假 我们在这里相遇都是缘分，只要有沟通就有机会，有梦想的朋友快来吧！

招聘一位工人 年龄30多岁 大年初一初二 工资100（一小时10） 报名电话:

有去9大街干活的没，下班结账，

岗位职责： 1、通过直播形式推广公司自有产品，传递品牌价值 2、全面负责抖音直播间运营管理，保障直播环节有序高效推进 3、实时跟进直播动态，结合数据表现快速优化策略，增强直播质量与用户参与度 4、协同团队成员密切配合，共同实现直播目标，持续提升内容创意与呈现方式 5、收集并分析直播相关数据，开展复盘总结，提出可行性改进方案 任职要求： 1、具备出色的表达能力及协作意识，能在高强度工作环境下稳定输出 2、熟悉直播领域运作模式，能敏锐捕捉行业动向并及时调整应对策略 3、长期关注直播发展趋势，拥有创新思维和内容迭代优化能力 4、愿意与团队协同作业，按时完成各项直播任务，接受弹性工作安排

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春节公园卖礼物兼职1小时12元联系电话

九大街小时工有时间老手的联系