岗位职能： 1、深度掌握高净值客户个人状况，评估其健康水平、抗衰需求及预期目标。 2、统筹规划院内院外及全球一体化抗衰老方案，整合天总、海梅、GEAR等院内项目资源，实现多维度优化配置。 3、联动院内外各科室医生、专家及健康管理、医美等相关团队，制定并交付全球化年度抗衰老管理计划。 4、依据客户身体变化动态调整个性化抗衰老策略，保持高频互动与紧密链接，提升服务触达效果。 5、响应客户即时需求，精准匹配资源推荐，推动服务落地执行，并持续跟进维护及妥善处理客户反馈。 6、在服务过程中逐步传递国际前沿抗衰老理念，引导客户实现全球化健康管理升级。 岗位要求： 2、本科及以上学历，医学、药学、健康管理、营养学、心理学、功能医学等相关专业优先考虑。 3、具备相关领域专业资质，熟悉国内外抗衰老发展趋势并有实际研究或实践积累。 4、曾从事国际化抗衰老或功能医学领域工作，拥有跨国协作与项目协调经验者优先。 5、具备3-5年高端客户服务经历，对需求洞察敏锐，擅长深层挖掘并有效推进抗衰老方案实施。 6、具备卓越沟通能力与医疗实操背景，能够跨领域统筹协调，保障综合服务高效落地。

1、负责公司产品的销售及推广; 2、根据市场营销计划，完成部门销售指标; 3、开拓新市场，发展新客户增加产品销售范围; 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析; 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务; 6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 7、有房产销售，保险销售经验都优先。

资源支持：公司提供精准客户资源，无需自主开发，新人可快速成单； 可观提成：行业内阶梯式提成机制，收入持续增长； 赋能培训：资深导师一对一指导，全程辅导客户沟通技巧与行业专业知识； 晋升透明：每双月开放晋升通道，制度公开规范； 激励及时：连续两个周期达成业绩目标，额外享3000元现金奖励； 收入保障：无责底薪+绩效奖金+阶梯提成组合收益； 成长保障：配套客户资源管理系统培训+清晰晋升路径支持； 休息保障：早九晚七工作制，午休2小时，周末双休，法定节假日正常休假； 发薪保障：每月15日准时足额发放薪资，从不延迟，偶有提前； 任职要求： 1、具备销售经验，责任心强，渴望高收入，愿意通过努力改变现状者优先。 2、形象良好，气质端正，语言表达流畅清晰。 3、心态积极，具备良好的沟通协调能力。 4、有销售从业经历者优先考虑。 5、曾有销冠经历者优先录用。 6、年龄25至30岁之间优先。 7、外形条件佳者优先。 工作描述： 1、通过电话、微信等线上方式为企业客户解答海南工商税务办理流程； 2、解读海南自贸港税收优惠政策，回应各行业相关税率咨询； 3、结合企业所属行业特征，制定适配的公司在海南落地解决方案； 4、介绍海南不同园区招商优势及对应税收扶持政策； 5、做好客户关系维护，签约后定期回访，收集企业反馈与服务需求； 6、掌握基础税务知识，熟悉各类工商税务事项办理流程。 薪酬待遇：高有责底薪+业绩提成+五险一金 能力特别突出者，薪资可面议 公司福利：客户资源支持、专业系统培训、导师带教机制、下午茶点、生日蛋糕、团队建设活动、双月晋升机会、办公零食供应 主营业务涵盖：公司注册、工商执照申办、金融类资质注册、办公场地租赁、海南政策咨询服务、税务咨询支持、股权结构设计等

招聘岗位：【客户经理】 主要工作是：接待客户，介绍项目，办卡推卡 工资5千~8千，管吃管住，提供被褥，35以下，身高160以上，形象好，热爱沟通， 有销售经验优先

招聘条件: 1、初中及以上学历，专业不限，熟悉智能手机操作、熟悉电脑基本操作 2、年龄18-50周岁，身体健康,需适应户外工作，性别不限 3、沟通表达能力强，具备服务意识;对销售工作有热情，有运营商营销经验人员优先 4、有通信行业或销售经验者优先，具有强烈的责任心、良好的团队协作和敬业进取精神，快速的学习能力、较强的抗压能力和良好的沟通能力，遵纪守法，无不良记录。 薪酬待遇 1、基础工资+绩效工资+计件工作+专项激励+五险一金 2、月收入:4000~10000元，多劳多得，上不封顶 3、免费岗前培训及职业导师带教4、工作地点:海南三亚

海南鑫淼科技有限公司招聘 店面位置:吉阳区荣兴建材城A栋6号美的智慧家 底薪4000加提成

招聘岗位：客户经理 接待：主要工作是，接待客户，介绍项目办卡推卡 工资：5千~8千，管吃管住，形象好，热爱沟通， 上班时间：中午11点---晚上12点，中间休息3个小时 全国连锁店，【就近工作】

有成熟充电宝渠道

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-12 岗位职责： 1、为客户提供专业的金融咨询服务，涵盖理财规划、贷款建议、保险方案配置等相关内容； 2、精准把握客户实际需求，制定个性化的金融解决方案，提升服务体验与客户认可度； 3、持续维护客户关系，定期回访了解服务成效，保障服务过程的连贯性与专业性； 4、配合团队开展市场信息收集与调研分析，为业务发展提供有效的数据支撑。 任职要求： 1、熟悉金融领域基础知识，具备敏锐的市场感知能力和主动服务客户的意识； 2、语言表达清晰，沟通能力强，富有团队合作精神，能独立应对客户各类咨询事项； 3、恪守职业操守，诚实守信，心理素质良好，适应一定节奏的工作压力； 4、有行业从业经历者优先考虑，同时欢迎金融相关专业应届生投递申请。

一、经验与技能 -必需：2年以上酒店OTA运营经历，掌握携程、美团、抖音等平台的运营规则与后台操作流程。 -优先：具备自媒体成功运营经验（如实现抖音账号增粉、打造爆款内容）或互联网广告投放实操背景。 -熟练运用数据分析工具（如Excel、GoogleAnalytics），能够基于数据优化运营策略。 2.专业知识 -熟悉酒店业务全流程（含客房、餐饮、宴会等模块），了解合同法及旅游行业相关法规。 -具备网络营销能力（涵盖SEO、SEM、社交媒体推广），拥有基础文案创作技巧。 3.综合素质 -具备良好的沟通与协调能力，可与市场、设计、收益管理团队紧密配合。 -对网络热点反应敏锐，思维活跃，能适应高强度工作节奏并独立推动项目落地。 4.学历与语言 -大专及以上学历，酒店管理、市场营销、电子商务等相关专业者优先考虑。 -具备良好英语读写水平。 5.自媒体运营能力（涵盖内容策划、账号运营、团队管理、销售转化、拍摄剪辑等），有团队带领经验者更优 加分项 -熟悉抖音直播带货、小红书内容种草等新兴营销方式。 -具备基本设计技能（如海报设计、视频剪辑）。 薪资福利 -薪资范围：6千-12千/月（含基础薪资与绩效提成），参照市场标准执行； -提供五险、带薪年假、员工培训、包吃住（视具体酒店情况而定）。

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招一名轮式挖机长期师傅，工作地点在琼海，包吃住，新手勿扰，工资待遇详谈，有意者联系：

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岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，提升客户满意度与续约率 3.协调内外部资源，高效响应客户需求及问题处理 4.定期分析客户业务动态与市场趋势，提供优化建议 5. 完成销售目标与客户管理指标，及时反馈市场信息 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务意识，责任心强，具备抗压能力 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备同行业客户经理经验者优先 5.学历不限，专业不限，欢迎优秀应届生投递

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，提升客户满意度与续约率 3.协调内外部资源，高效响应客户需求及问题处理 4.定期分析客户业务动态与市场趋势，提供优化建议 5. 完成销售目标与客户管理指标，及时反馈市场信息 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务意识，责任心强，具备抗压能力 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备同行业客户经理经验者优先 5.学历不限，专业不限，欢迎优秀应届生投递

岗位职责： 1.为客户提供专业保险咨询，分析风险需求并定制个性化保障方案 2. 开展客户开发与关系维护，通过面访、电话、线上等多渠道拓展业务 3.协助客户完成投保、保全、理赔等全流程服务，提升客户满意度与续保率 4.参与公司组织的产品培训与合规学习，持续提升专业能力与服务品质 5.遵守监管规定及公司制度，确保展业行为合法合规 任职要求： 1. 对保险行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握各类保险产品知识与政策法规 3.具备较强的责任心、抗压能力及目标导向意识 4.学历不限，有金融、销售或客户服务经验者优先

岗位职责： 1. 负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2. 制定个性化服务方案，提升客户满意度与续约率 3. 协调内外部资源，高效推进项目执行与问题解决 4. 定期分析客户业务动态及行业趋势，提供前瞻性建议 5. 准确完成客户档案管理、合同跟进及回款协调工作 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2. 有客户服务意识，责任心强，抗压能力佳 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备团队协作精神，适应灵活的工作节奏 5. 有toB销售或服务类经验者优先

1、大专以上学历年龄22-35周岁。 2、有销售工作经验，业务资源丰富，较强的市场营销能力。 3、有1年以上银行相关金融行业、信用卡、风险、法律等相关工作经验者优先。 4、熟悉个人信贷产品及操作流程，能独立完成客户拓展与调查，具备基础的风险识别能力。 5、具备良好的沟通能力和抗压能力，适应结果导向的工作环境，能完成既定的业绩考核指标。 6、良好的职业道德，无不良信用记录。 薪资结构：底薪+绩效+提成+奖金：无责底薪按职级分别是6800/8800/10800/12800，六险一金（入职购买） 工作时间：上午08：30-12：00，下午14：00-17：30 周末双休 发薪日期：每月10号 工作地点：就近安排

岗位职责: 1. 负责中国广电5G项目的商务拓展，对接并建立合作伙伴关系 2. 推动5G服务的市场推广，提升业务覆盖范围 3. 维护客户资源，保障服务交付质量 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力及商务谈判经验 2. 能够自主推进工作，拥有敏锐的市场分析判断力 3. 工作态度积极，适应高强度工作节奏

【职位亮点】 - 前沿平台： 扎根国家级医疗特区，主导国际先进水平的医疗项目运营。 - 核心价值： 作为业务发展核心驱动力，成果直接兑现，个人贡献高度可见。 - 发展空间： 提供具有市场竞争力的薪酬（月薪3万起，具体面议）及可观的绩效激励。 【工作地点】 海南省琼海市 · 博鳌乐城国际医疗旅游先行区 【核心职责】（市场与销售导向） 1. 市场开拓与品牌建设： 深入挖掘海南及全国高端医疗旅游市场需求，策划并落地市场推广方案，增强机构品牌的认知度与行业影响力。 2. 渠道构建与管理： 聚焦拓展并维护与国内外医疗机构、保险企业、高端酒店、商会组织、旅行社、KOL（关键意见领袖）以及转诊医生的合作网络，打造稳定获客通路。 3. 销售目标管理： 带领团队或独立完成业绩任务，主导大客户开发与长期关系维护，推动销售业绩稳步提升。 4. 客户服务体系建设： 完善客户全周期服务流程，涵盖咨询、预约至售后环节，保障服务品质，提高客户满意度与复购意愿。 5. 团队培训与赋能： 负责市场、销售及客服团队的搭建、培训与日常管理，持续提升团队专业素养与转化效能。 【次要职责】（内部运营配合） 1. 协同院长开展门诊日常运营管理，促进市场与医疗端业务流程高效对接。 2. 研判经营数据，为门诊运营优化、新项目引入及定价策略提供市场分析支持。 3. 参与拟定并推进机构年度经营计划与预算执行。 【任职要求】 1. 经验背景： 具备5年以上消费医疗领域（如抗衰老、大健康、医美、高端体检、孕产、辅助生殖等）市场、销售或运营管理经验，拥有渠道资源者优先考虑。 2. 核心能力： * 结果导向： 强烈的目标达成意识，具备成功开拓市场并实现销售突破的实际案例。 * 资源整合： 优秀的渠道拓展与商务谈判能力，具备医疗行业人脉资源者更佳。 * 领导力： 有团队管理经历，能够有效激励并带领团队达成业绩目标。 * 沟通能力： 擅长与高净值客户及合作伙伴交流互动，形象良好，气质出众。 3. 学历要求： 大专及以上学历，市场营销、管理学、医学类相关专业优先。 4. 其他： 能适应高强度工作节奏，可全职驻岗于海南博鳌乐城。 【薪资福利】 月薪3万元起 + 高额绩效奖金（上不封顶），具体面议。 带薪年假、年度体检、节假日福利 提供食宿补贴或统一安排

周末双休，工作7小时！目前公司团队近1000人，无需出差、无外勤任务！诚邀各位伙伴加入！ 一、岗位信息（电销岗位）： 1、开发客户资源，对接企业负责人，介绍团体标准服务内容，推动合作达成，按服务收取费用； 2、邀请企业参与团体标准的制定及发布工作； 3、与企业沟通协商合作具体事项； 4、负责合同签订后的跟进与执行落实； 5、提供岗前培训、业务能力提升等系统化培训支持； 6、接受零经验人员，入职后全程带教，平均开单周期为一个月； 7、管理人性化，注重工作态度与职业素养； 8、由主管协助完成客户洽谈，降低销售压力。 二、福利待遇（薪资真实透明！双休及法定节假日均保障） 1、薪酬发放准时，绝不拖欠工资，不收取任何费用！每月10日准时发薪； 2、试用期薪资：3600元 + 开单绩效500元 + 10%提成，成功开单即转正； 3、转正后薪资：4200元 + 开单绩效600元 + 10%提成； 4、缴纳五险一金，享有带薪年假、工龄奖金、不定期业绩奖励； 5、工作时间：上午8:30-11:30，下午13:30-17:30，周末双休，享受法定节假日； 6、日常有下午茶，节日发放礼品，团建聚餐活动丰富。 三、任职要求： 1、中专及以上学历； 2、具备销售经验者优先考虑； 3、工作积极主动，沟通能力强，性格乐观，学习与适应能力佳，标准化知识可由公司培训掌握； 4、熟练操作Office等常用办公软件； 5、年龄要求22-40岁，性别不限； 6、晋升通道清晰：普通员工→转正员工→精英销售→金牌销售→钻石销售→主管 公司氛围轻松，无内卷文化，同事关系融洽，奖金丰厚，节日福利多样，待遇优厚！ 四、工作地址：琼海科技产业园601

个人债务领域： 专注提供债务问题一站式解决方案，助力债务人重启履约之路！市场潜力巨大，万亿级蓝海赛道，业务覆盖全国，发展机遇广阔！ 债务重组合伙人招募：曾有过负债经历，或从事过POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美业、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的伙伴，可快速实现资源变现！ 公司主营业务： 1. 银行信用卡逾期处理：支持停息挂账，有效规避催收、诉讼风险，停止罚息及违约金等费用叠加，最长可分60期偿还； 2. 互联网金融/网贷平台债务优化：减少催收干扰，合理减免超出法律保护范围的高额利息与罚息。 公司扶持体系： 1. 多维度培训机制：涵盖项目讲解、推广策略与团队管理，全程指导新手顺利起步创业； 2. 一对一帮扶机制：合伙人专属辅导，打通从小白到行业精英的成长路径； 3. 深度服务体系：服务链条向下延伸，全面赋能业务开展； 4. 售后客服支持：操作无忧，问题即时响应与指导； 5. 联合多家专业律师事务所作为后盾，以专业、负责的态度高效解决客户难题； 6. 持续推出契合市场需求的新项目，保障业务持续更新与拓展。 岗位要求： 1. 具备自身独特资源； 2. 深刻理解公司经营与服务理念，并能在实际工作中有效践行； 3. 热衷销售工作，擅长人际沟通与关系维护； 4. 目标明确，具备为达成目标积极思考与行动的能力； 5. 勤奋踏实，能承受高强度工作压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念——若你资源扎实或能力出众，敢于拼搏，我们的合作即可开启

行业概况： 个人债务领域提供全流程解决方案，帮助债务人重建履约能力，拥有强劲的市场竞争力，身处万亿级潜力市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：办理停息挂账、规避催收、避免被诉、暂停罚息与违约金等费用，最长支持分60期还款 2、互联网金融平台债务优化：减少催收干扰，减免超出法律保护范围的利息与罚息 3、房地产相关解债服务：断供保房方案、担保责任解除、工资卡解冻协助、法拍房权益维护 帮扶制度： 1、系统化培训机制：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教新人快速上手 2、导师带教模式：实行师徒制，一对一辅导，助力从新手成长为业务能手 3、深度支持体系：向下延伸服务链条，全面赋能运营各环节 4、客户服务支持：操作无忧，及时响应客户咨询与需求 5、专业法务 backing：联合中国十大律师事务所，以专业严谨态度处理各类案件 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极年轻的心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习主动，具备目标意识，善于制定达成路径 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效执行 6、具备吃苦精神，能应对初期开拓挑战，抗诱惑、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的人员，更具优势 工作内容： 1、公司提供精准高意向客户资源，无需自主拓客，转化率高 2、依托全网流量引流，通过微信对接客户，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系 工作时间：可根据个人安排选择班次（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期组织团建活动 月度、季度、年度表彰（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期开展技能培训与专题活动 公司支持优秀员工考取国家认证职业资格证书

任职要求 1.大专及以上学历，1年以上电话销售、企业服务销售经验，有招聘行业、海南本地企业拓客经验者优先。 2.熟悉海南自贸港重点产业（跨境、免税、物流等）基本情况，具备快速学习政策与产品知识的能力。 3.普通话流利，沟通表达能力强，有较强的客户需求挖掘能力与谈判技巧，能承受一定的销售压力。 4.具备良好的职业素养，目标感强，执行力佳，有团队协作精神。 5.熟练使用办公软件与CRM客户管理系统。

薪资范围：15000-50000元/月 底薪：4000-5000元/月 社保类型：五险 提成方式：销售额提成； 工作时间：10:00到19:00，午休两小时，无需加班 福利制度： 国家法定节假日心意礼品 + 每月奖金 + 冰箱 + 微波炉 + 水果 + 零食下午茶 + 节日福利 + 生日福利 + 不定期团建活动 月度、季度、年度奖状、奖杯、奖金、奖品 定期组织活动及专业技能培训等 工作职责： 1、客户开发与关系维护：主动挖掘有房贷及债务负担的客户群体，建立有效沟通，深入了解其负债状况等实际问题。持续跟进客户动态，提供长期服务支持，稳固客户关系。 2、方案设计与沟通协调：结合客户具体情形，协同团队制定个性化的债务优化解决方案，并与客户充分沟通达成共识。 3、业务宣传与市场推广：向潜在客户传递债务管理服务的价值与优势，扩大业务影响力。通过线上广告、线下活动、社交平台等多种渠道，推广断供保房相关服务，提升客户转化率。 岗位要求： 1、具备自身可整合的客户资源； 2、深入理解公司经营与服务理念，并能在日常工作中切实执行； 3、热爱销售工作，擅长人际互动与交流； 4、目标明确，具备主动思考与解决问题的能力； 5、拥有良好的沟通协调能力及一定的团队管理经验； 6、责任心强，能承受压力，富有亲和力并注重团队合作； 7、勤奋踏实，吃苦耐劳；只要你资源突出或能力出众，能扛压、耐得住考验、经得起挫折、守得住初心，我们的合作即可开启。 公司竞争优势： 1、提供一对一指导，全程带教，助力新人快速成长为行业精英； 2、配备完善的售后支持团队； 3、联合多家律师事务所作为坚实后盾，以专业、可靠的服务处理客户难题； 4、产品线丰富，紧跟市场需求，持续创新拓展。

找聘职位，营销主管 岗位职责 1，负责店铺的日常运营基本维护编辑，产品上下架，产品描述等。 2，负责店铺整体规划和运营管理。 3，负责店铺的优化和关键词。 4，定期对店铺及产品访问量，收藏量，转化率进行数据分析。 5，定期策划店铺活动，提高店铺名气，聚集流量和人气。 6，打造爆款商品并提出具体建议，执行实施。 岗位需求 1，有淘宝，阿里巴巴，天猫，拼多多工作经验的优先。 2，具有一定数据分析能力。 3，有耐心，细心，工作积极主动。 4，能优化直通车，引力魔方，万相台灯软件，并懂得付费推广的基本原理 5，文案描述能力，有扎实的基础运营能力

岗位职责： 1. 协同营销总监推进宴会及餐饮销售工作，落实各项销售计划，助力提升酒店市场占有率； 2. 针对宴会、酒会、茶话会、庆功会、联谊会、招待会、新闻发布会、洽谈会、董事会、培训、展销等各类活动的实际需求，统筹现场布置与服务安排，确保服务品质。注重收集客户对餐饮服务的反馈，持续维护客户关系，增强客户黏性，争取长期合作支持。负责会议成本管控及物资管理，规范物料申领、存储与消耗记录。及时响应并妥善处理客户关于宴会服务的意见、建议与投诉，不断优化服务质量。 3. 严格执行岗位规范与作业流程，确保服务标准落地执行，保障操作规范准确。具备敏锐的问题识别能力，能及时发现服务与出品环节中的不足，擅长交流沟通，具备较强的应变能力，可高效应对突发状况及客户投诉事件。 4. 落实上级交办的其他工作任务 任职要求： 1. 具备丰富的酒店宴会、餐饮及婚庆行业资源，拥有扎实的酒店销售实战经验； 2. 具备出色的谈判能力与市场分析能力，能够独立开展客户开发与业务拓展； 3. 责任心强，具备团队激励能力，推动团队共同实现业绩指标； 4. 具有良好的服务意识，能妥善应对客户问题与投诉，保障客户满意度； 5. 沟通协调能力强，能够与各部门保持高效协同与配合

行业概况： 个人债务领域提供全方位债务解决方案，助力债务人实现重新履约，拥有强劲的市场竞争力，立足于万亿级蓝海市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、处理各大银行信用卡及信用贷款逾期问题：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，停止罚息与违约金累积，最长可分60期偿还 2、对接互联网金融及网贷平台：降低催收影响，协商减免超出司法保护范围的高额利息与罚息 帮扶制度： 1、完善培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教零基础新人顺利入行 2、专属导师机制：实行师徒制一对一辅导，规划从入门到精通的成长路径 3、深度服务体系：向下延伸支持链条，全面赋能运营各环节 4、专业客服支持：操作无忧，快速响应客户咨询与需求 5、法律资源 backing：携手中国十大律师事务所，以专业严谨的态度处理各类法律相关事务 6、持续创新机制：不断开拓新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻化的心态 2、接受无经验者（入职初期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备明确目标意识，善于思考达成路径 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期拓展阶段的压力，抗干扰能力强，情绪稳定，坚韧不拔 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、二手车新车交易、人力资源外包等相关行业的人员，更具优势 工作内容： 1、公司提供精准高质量客户资源，无需自主拓客，客户意向明确，成单率高 2、依托全网流量支持，通过微信联系客户，完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系 工作时间：10:00-19:00，中午休息1.5小时，工作环境轻松，节奏舒适 薪资构成：5000底薪+高额提成+开单奖励，综合收入8000起 福利制度： 法定节假日礼品+月度奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利+ 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰，颁发证书、奖杯、奖金与实物奖励 定期开展内部活动与专业技能培训 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助