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财务主管
5000-8000元/月
财务经理中专/中技财务综合管理
职位名称:财务主管/全盘财务会计 职位亮点: •扁平架构,核心岗位,全面接触公司核心财务业务; •良好的职业发展空间与稳定性; •具备竞争力的薪酬福利体系。 ------ 岗位职责: 1.出纳与资金管理: ◦负责公司日常现金、银行存款的收支、记账和核对工作,确保账实相符。 ◦熟练、准确地完成每月员工工资的计算与发放。 ◦管理公司银行账户,包括开户、销户、转账、汇款等业务办理。 ◦保管现金、票据及相关印章,确保资金安全。 2.会计核算与账务处理: ◦审核公司各项费用报销单据的合规性、合理性,并进行账务处理。 ◦负责日常会计核算,编制会计凭证,确保账务处理及时、准确。 ◦定期完成总账、明细账的核对,做到账证相符、账账相符。 3.税务与合规支持: ◦负责每月/每季度的纳税申报工作(增值税、企业所得税、个人所得税等)。 ◦负责公司发票的购买、开具、认证和管理。 ◦协助完成税务稽查、审计的对接工作,提供所需资料。 ◦确保公司财务运作符合国家财税法规和政策。 4.财务支持与分析: ◦定期编制财务报表(资产负债表、利润表等),为决策提供数据支持。 ◦协助建立和完善公司的财务管理制度和流程。 ◦完成上级领导交办的其他财务相关工作。 ------ 任职资格(最低要求): •学历专业:全日制大专及以上学历,财务、会计、审计等相关专业。 •工作经验:具备五年以上企业财务工作经验,拥有独立处理全盘账务的能力。 •专业技能: ◦熟练掌握国家财务、税务法规及相关政策。 ◦能独立、准确地完成员工工资核算与发放。 ◦熟悉一般纳税人企业的账务处理及纳税申报流程。 ◦熟练使用财务软件(如用友、金蝶等)及Office办公软件,尤其精通Excel。 •核心素质: ◦严谨细致:工作责任心强,对数字敏感,注重细节,能有效避免差错。 ◦诚实守信:具备良好的职业道德和操守,能够严守公司财务机密。 ◦沟通能力:具备良好的沟通能力,能够与公司内部各部门及外部银行、税务等机构进行有效沟通。 •其他公司福利国家法定节假日,社保
财务主管
5000-8000元/月
财务经理中专/中技财务综合管理
职位名称:财务主管/全盘财务会计 职位亮点: •扁平架构,核心岗位,全面接触公司核心财务业务; •良好的职业发展空间与稳定性; •具备竞争力的薪酬福利体系。 ------ 岗位职责: 1.出纳与资金管理: ◦负责公司日常现金、银行存款的收支、记账和核对工作,确保账实相符。 ◦熟练、准确地完成每月员工工资的计算与发放。 ◦管理公司银行账户,包括开户、销户、转账、汇款等业务办理。 ◦保管现金、票据及相关印章,确保资金安全。 2.会计核算与账务处理: ◦审核公司各项费用报销单据的合规性、合理性,并进行账务处理。 ◦负责日常会计核算,编制会计凭证,确保账务处理及时、准确。 ◦定期完成总账、明细账的核对,做到账证相符、账账相符。 3.税务与合规支持: ◦负责每月/每季度的纳税申报工作(增值税、企业所得税、个人所得税等)。 ◦负责公司发票的购买、开具、认证和管理。 ◦协助完成税务稽查、审计的对接工作,提供所需资料。 ◦确保公司财务运作符合国家财税法规和政策。 4.财务支持与分析: ◦定期编制财务报表(资产负债表、利润表等),为决策提供数据支持。 ◦协助建立和完善公司的财务管理制度和流程。 ◦完成上级领导交办的其他财务相关工作。 ------ 任职资格(最低要求): •学历专业:全日制大专及以上学历,财务、会计、审计等相关专业。 •工作经验:具备五年以上企业财务工作经验,拥有独立处理全盘账务的能力。 •专业技能: ◦熟练掌握国家财务、税务法规及相关政策。 ◦能独立、准确地完成员工工资核算与发放。 ◦熟悉一般纳税人企业的账务处理及纳税申报流程。 ◦熟练使用财务软件(如用友、金蝶等)及Office办公软件,尤其精通Excel。 •核心素质: ◦严谨细致:工作责任心强,对数字敏感,注重细节,能有效避免差错。 ◦诚实守信:具备良好的职业道德和操守,能够严守公司财务机密。 ◦沟通能力:具备良好的沟通能力,能够与公司内部各部门及外部银行、税务等机构进行有效沟通。 •其他公司福利国家法定节假日,社保
外勤会计主管
3000-4000元/月
财务经理/主管1-3年大专外勤会计
岗位职责: 1、负责企业工商税务相关外勤事务的统筹与执行; 2、负责安排外勤会计的日常工作任务; 3、协调外勤团队与商务部之间的业务对接与沟通; 4、组织开展外勤人员的培训及绩效考核工作; 5、完成领导交办的其他临时性任务; 要求: 1、大专及以上学历,持有相关财务资质证书,有大型代账公司从业经历者优先; 2、普通话标准,熟练使用各类办公软件; 3、工作态度端正,责任心强,具备较强的学习能力与抗压能力,富有团队精神; 4、具备良好的组织协调与团队带动能力; 公司福利: 1.朝九晚六、周末双休、国家法定节假日正常放假; 2.完善的内部晋升体系和广阔的职业发展空间; 3.生日福利/团建活动/下午茶/节日福利; 4.上班时间:周一至周五,上午9:00-12:00 下午14:00-18:00
人力资源部开发建设
3000-4000元/月
人事经理经验不限学历不限
帮公司引进人才培养!!招适合岗位人员
部门主管
主管
板式木工主管 CNC主管 封边主管
财务主管
8000-10000元/月
财务经理/主管5-10年大专
工作内容: 1、需具备3年以上物业公司财务经理岗位经验(不符条件者请勿扰),同时拥有5年以上财务经理或同级别高级管理职务经历;有大型企业、上市企业或物业管理行业背景者优先考虑;负责企业财务战略的制定与实施,保障财务体系合规稳健运行; 2、带领财务团队,持续优化财务管理流程及内控机制,提升整体财务运营效能; 3、深度参与公司核心经营决策,提供专业的财务分析支持与决策建议。 岗位要求: 1、精通财务管理理论,具备丰富的团队管理与实操经验; 2、可独立编制财务报表并开展深度分析,对财务数据具有敏锐洞察力; 3、具备出色的沟通协调能力及团队协作意识,能高效联动各部门推进工作。
厂长
6000-7000元/月
厂长/主管5-10年本科有生产管理经验电子电器经验质量管理经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验成型工艺经验钣金工艺经验机电设备经验
岗位职责: 1. 统筹工厂日常运营管理工作,保障生产环节高效顺畅运行; 2. 编制并落实生产计划,跟踪生产节奏,确保产品按时交付; 3. 持续改进生产工艺,提高产品品质,控制制造成本; 4. 完善安全生产管理机制,防范和应对各类安全突发事件; 5. 带领并发展团队,增强员工专业能力与工作热情。 任职要求: 1. 本科及以上学历,机械工程或相近专业优先考虑; 2. 具备5年以上制造业生产管理经历,有完整工厂管理经验者优先; 3. 掌握精益生产、六西格玛等先进管理方法,了解ISO质量管理体系; 4. 具备出色的领导力,良好的协调沟通及团队建设能力; 5. 责任感强,目标明确,能在高强度工作环境中稳定决策。
财务经理/主管10年以上学历不限房地产/建筑
工作职责: 1、建立并优化公司财务管理体系,完善财务管理流程与内部控制制度; 2、负责财务团队的组织架构搭建、团队管理、绩效考核及部门管理制度的起草与更新; 3、制定并实施公司财务战略与年度资金规划,定期出具数据报表、财务资料及季度、年度财务分析报告; 4、主导公司预算与决算工作,统筹资金安排,合理调配资源,监控重大资金动向,防范资金使用过程中的各类风险; 5、跟踪并解读财税相关政策,系统提升公司在税务方面的合规性与风险应对能力; 6、严格审查原始票据、账单及各类报销凭证,监督公司资金使用、日常费用支出,并对公司固定资产等资产进行有效管理,杜绝舞弊、浪费及不合规开支; 7、结合公司经营实际,拓展多元化融资渠道,探索新型融资方式,制定科学融资方案与策略,运用财务工具降低融资成本; 8、配合公司高层参与战略规划,为重大经营决策提供财务支持与可行性分析; 9、对接银行及工商、税务、统计、审计等相关政府部门,保持良好沟通与协作,切实保障企业权益; 10、完成上级领导安排的其他工作任务。 岗位要求: 1、财经类相关专业,本科及以上学历,具备注册中级会计师资格或会计高级职称; 2、10年以上财务领域工作经验,其中至少3年在大型建筑企业或知名企业担任财务副经理、经理职务,精通财务分析、统筹管理及税务筹划; 3、具备系统的财务管理理论知识,熟悉南宁市本地财税、审计、会计法规及国家相关政策规定; 4、在财务管理、资金运作、税务规划、成本控制、融资实务等方面有丰富实践经验者优先考虑; 5、具备出色的组织策划、沟通协调、分析判断与决策能力,责任心强,具有良好的团队协作精神; 6、品行端正、诚实守信、勤勉尽责,工作认真细致,业务敏感度高,具备优良的职业素养和执行力,主动维护公司合法利益; 7、严守企业机密,恪尽职守、廉洁自律、遵纪守法,确保公司各项资金活动依法合规开展。 上班时间:8:30-12:00,14:00-18:00,周末双休,法定节假日正常放假。
人事专员
2000-6000元/月
人事经理经验不限学历不限弹性工作制
岗位职责: 1.全面负责公司人力资源规划、招聘配置、培训发展、绩效管理、薪酬福利及员工关系等模块工作 2. 制定并优化人力资源管理制度与流程,推动组织效能提升 3. 搭建人才梯队,主导关键岗位招聘与核心人才保留工作 4.组织开展年度绩效考核与结果应用,协助业务部门提升团队战斗力 5.处理员工入离职、劳动合同、劳动争议等事务,确保合规运营 任职要求: 1.人力资源、管理学或相关专业本科及以上学历 2.5年以上人力资源工作经验,其中至少2年团队管理经验 3. 熟悉国家及地方劳动法律法规,具备较强的合规意识与风险防控能力 4. 具备优秀的沟通协调能力、逻辑分析能力及跨部门协作意识 5.熟练使用办公软件及主流HR信息系统,有制造业/互联网行业经验者优先
人力资源经理/主管3-5年大专组织架构/职级体系设计优化管理体系建设优化绩效管理培训与开发3年以上管理经验企业文化建设招聘与配置
岗位描述 1、负责公司人力资源规划(组织架构与人员编制)的制定及落地执行; 2、推动人效提升工作(开展月度人效数据分析、编制动态监控,协同解决相关问题); 3、建立并优化人力资源管理制度与流程,推进实施并落实监督检查机制; 4、统筹人力经理层面的一体化管理(涵盖入职离职、岗位调动、培训考核及日常员工关怀等); 相关要求 1、熟悉人力资源六大模块,具备相关专业背景者优先; 2、大专及以上学历,三年以上人力资源领域工作经验; 3、具备积极正向的价值观,工作踏实认真,拥有较强的自我推动力; 4、对数据敏感,能够识别问题并进行分析,推动有效解决方案落地; 5、具备绩效管理及员工关系处理的实际经验; 6、沟通能力强,抗压能力突出。
食堂厨师包吃
学校食堂厨师 遵纪守法,品行端正,爱岗敬业,无犯罪记录,服从学校管理;身体健康,无传染病和等病史,能适应工作要求,有责任感和团队合作精神;男女不限,56 岁以下,46 岁以下,初中以上学历,有食堂管理经验者优先。 薪资福利:培训期约3 - 7天;购买一份意外险;提供一日三餐;试用期两个月,待遇为“基本工资 + 岗位补贴”;,试用期考核合格后转为正式后勤聘用工人。 招工人数:若干名 咨询及交材料时间:上午8:00 - 12:00,下午15:00 - 18:00;附件请点击阅读原文查看 工作地址:玉林市第一中学运岭路校区后勤办公室
玉林
4月24日 21:29拨打电话
食堂厨师包吃
学校食堂厨师 遵纪守法,品行端正,爱岗敬业,无犯罪记录,服从学校管理;身体健康,无传染病和等病史,能适应工作要求,有责任感和团队合作精神;男女不限,56 岁以下,46 岁以下,初中以上学历,有食堂管理经验者优先。 薪资福利:培训期约3 - 7天;购买一份意外险;提供一日三餐;试用期两个月,待遇为“基本工资 + 岗位补贴”;,试用期考核合格后转为正式后勤聘用工人。 招工人数:若干名 咨询及交材料时间:上午8:00 - 12:00,下午15:00 - 18:00;附件请点击阅读原文查看 工作地址:玉林市第一中学运岭路校区后勤办公室
玉林
4月24日 21:29拨打电话
厨工
食堂员工 遵纪守法,品行端正,爱岗敬业,无犯罪记录,服从学校管理;身体健康,无传染病和等病史,能适应工作要求,有责任感和团队合作精神;男女不限,56 岁以下,46 岁以下,初中以上学历,从事过餐饮行业工作经验者优先。 薪资福利:培训期约3 - 7天;购买一份意外险;提供一日三餐;试用期两个月,待遇为“基本工资 + 岗位补贴”;,试用期考核合格后转为正式后勤聘用工人。 招工人数:若干名 咨询及交材料时间:上午8:00 - 12:00,下午15:00 - 18:00;附件请点击阅读原文查看 工作地址:玉林市第一中学运岭路校区后勤办公室
玉林
4月24日 21:29拨打电话
厨工
食堂员工 遵纪守法,品行端正,爱岗敬业,无犯罪记录,服从学校管理;身体健康,无传染病和等病史,能适应工作要求,有责任感和团队合作精神;男女不限,56 岁以下,46 岁以下,初中以上学历,从事过餐饮行业工作经验者优先。 薪资福利:培训期约3 - 7天;购买一份意外险;提供一日三餐;试用期两个月,待遇为“基本工资 + 岗位补贴”;,试用期考核合格后转为正式后勤聘用工人。 招工人数:若干名 咨询及交材料时间:上午8:00 - 12:00,下午15:00 - 18:00;附件请点击阅读原文查看 工作地址:玉林市第一中学运岭路校区后勤办公室
玉林
4月24日 21:29拨打电话
厨工
食堂员工 遵纪守法,品行端正,爱岗敬业,无犯罪记录,服从学校管理;身体健康,无传染病和等病史,能适应工作要求,有责任感和团队合作精神;男女不限,56 岁以下,46 岁以下,初中以上学历,从事过餐饮行业工作经验者优先。 薪资福利:培训期约3 - 7天;购买一份意外险;提供一日三餐;试用期两个月,待遇为“基本工资 + 岗位补贴”;,试用期考核合格后转为正式后勤聘用工人。 招工人数:若干名 咨询及交材料时间:上午8:00 - 12:00,下午15:00 - 18:00;附件请点击阅读原文查看 工作地址:玉林市第一中学运岭路校区后勤办公室
玉林
4月24日 21:29拨打电话
财务经理
8000-10000元/月
财务经理5-10年大专
岗位职责: 1. 全面负责公司财务管理工作,包括财务核算、预算管理、资金运作、税务筹划及财务分析; 2. 组织制定和完善财务管理制度及流程,确保财务工作合规、高效运行; 3. 领导财务团队完成日常财务工作,指导并监督团队成员提升专业能力; 4. 定期向管理层提供财务数据和分析报告,支持经营决策; 5. 协调与银行、税务、审计等外部机构的关系,确保公司财务事项顺利推进。 任职要求: 1. 大专及以上学历,财务、会计等相关专业; 2. 10年以上财务工作经验,具备团队管理经验; 3. 熟练使用财务软件及办公软件,具备较强的数据处理与分析能力; 4. 具备优秀的沟通协调能力、执行力及团队合作精神,责任心强,抗压能力强; 5. 持有中级会计职称者优先。
财务主管会计
5000-6000元/月
财务经理5-10年本科
岗位职责: 1. 会计相关专业本科及以上学历; 2. 5年以上财务工作经验,持有中级会计师及以上职称; 3.工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力; 4. 负责日常账务处理及财务报表编制,确保数据准确完整; 5. 协助完成税务申报及财务核算工作,遵守相关法律法规; 6. 参与公司内部财务管理制度的执行与优化,提升财务管理效率。
会计主管1-3年学历不限财务综合管理成本管理资金管理房地产/建筑
岗位内容: 1. 负责公司财务预算、资金管理、财务报表等财务管理工作。 2. 合理安排资金,制定有效的现金流管理计划。 3. 审核各项经济业务,确保账面数据真实、准确且合法。 4. 主动发现问题,并提出解决方案,不断完善财务管理体系。 任职要求: 1. 具有财务相关专业背景,注重细节管理,做事细心认真。 2. 熟悉会计核算方法及相关法律法规,能够熟练操作各类办公软件。 3. 较强的学习能力和团队合作精神,可以较快适应公司文化。 4. 优秀的沟通技巧和语言表达能力,注重结果和效率,对工作有极高的热情。
财务经理
8000-10000元/月
财务经理5-10年本科财务综合管理中级会计师
【公司简介】我司聚焦国际贸易与国际展览双核心业务,立足广州,辐射全球多个国家和地区,主营商品进出口贸易、国际展会策划执行、跨境商务对接等业务,是连接中外商贸的重要桥梁。现因公司业务规模扩大、财务体系完善需求,诚聘财务经理,统筹公司财务全盘管理,以专业财务能力支撑涉外业务稳健发展,携手开拓全球市场! 【招聘岗位】财务经理 【工作地点】广州越秀 【汇报对象】财务总监 【岗位职责】 统筹公司财务全盘管理,结合国际贸易(进出口报关、结汇、退税)、国际展览(展会预算、成本管控、涉外费用核算)业务特性,搭建适配的财务管控体系,规范日常财务流程。 负责涉外财务核心工作,包括进出口业务结汇、外汇核销、出口退税申报、跨境资金管控,熟悉国际贸易结算规则,规避外汇汇率风险。 负责国际展览项目财务管控,涵盖展会预算编制、成本核算、费用审核、回款管理,确保展会项目财务合规、效益可控。 负责财务团队管理,带领团队完成账务处理、财务报表编制、税务申报、审计对接等日常工作,提升团队专业能力。 开展财务分析与预测,结合公司涉外业务数据出具财务分析报告,为公司战略决策、业务拓展(海外市场布局、展会项目优化)提供专业财务支撑。 把控财务合规风险,严格遵守国内外财务法规、税务政策、外汇管理规定,以及国际贸易、展览行业财务规范,防范财务风险。 对接银行、税务、审计等外部机构,处理涉外财务相关对接事宜,维护良好合作关系;协调公司各部门,配合业务部门完成涉外项目财务支持。 完成公司交办的其他财务相关工作。 【任职要求】 学历与专业:本科及以上学历,财务管理、会计学、审计学等相关专业,持有中级会计师及以上职称,注册会计师(CPA)优先。 工作经验:5 年以上财务管理工作经验,至少 3 年以上财务经理经验,熟悉进出口退税、外汇管理、跨境资金结算、展会成本管控等核心业务。 专业能力:精通国家财务、税务、外汇管理相关法律法规,熟悉国际贸易结算流程、出口退税政策,熟练处理涉外账务;具备扎实的财务分析、预算管理、风险管控能力。 综合能力:具备优秀的团队管理、沟通协调、问题解决能力,工作严谨细致、责任心强,能适配涉外业务节奏与一定工作压力。 其他:无不良从业记录,熟悉用友、金蝶等财务软件及办公软件, 【薪资福利】 薪资待遇:8K-10K / 月(根据工作经验、专业资质灵活调整),年终奖金(根据公司业绩及个人表现发放)。 基础福利:五险一金、带薪年假(,逐年递增)、法定节假日正常休假、节日福利。 成长福利:专业培训、职称晋升通道、内部轮岗机会,助力个人职业发展。 特色福利:交通补贴、餐补、通讯补贴。 团队福利:下午茶、行业交流活动,适配行业特性的专属福利。 【应聘方式】 请通过鱼泡直聘平台直接投递简历,投递时请完善个人信息,清晰注明工作经历、项目经验、专业资质,可附带相关业绩证明材料。 简历筛选:收到简历后,我们将在 3 个工作日内完成筛选,合则通过鱼泡直聘平台联系您,沟通面试相关事宜。 面试安排:面试地点将通过鱼泡直聘平台消息告知,面试分为初试(专业能力)、复试(综合素养)两轮,请保持平台消息畅通。 【温馨提示】 本公司严格保密应聘者个人信息,未录用者简历将统一存档,不再另行通知。 请应聘者确保简历信息真实有效,一经发现虚假信息,将取消应聘资格。 本平台不收取求职者任何应聘费用,谨防诈骗,应聘过程中如有收费要求请及时联系平台反馈。
财务经理
岗位职责 A.业务管理: 1)进行新签客户线上分配,监控转化进度; 2)针对服务中客户进行合理分配,提高人员效能; 3)根据SOP标准化手册,督查账务、服务质量,针对问题制定调整方案并推动执行; 4)针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理,针对业务风险、突发事件及时上报; 5)及时响应处理会计团队投诉问题,进行问题结果反馈; 6)针对业务风险(档案保管、错报漏报等)进行有效防控,保障业务稳定。 B. 财税服务自动化 1)落实任务驱动、自动化产品功能的使用; 2)新产品功能的推广和问题反馈; 3)反馈产品、流程问题需求,协调总部资源配合处理。 C.团队管理: 1)进行人员面试考核; 2)负责新员工辅导、习惯培养和账务审核; 3)推进季度晋升培训和考试,搭建人才梯队,实现管理岗储备,提升团队稳定性; 4)推进年度事项的专项培训和考核; 5)部门日常数据统计、分析及上报,确保数据准确性; 6)团队氛围打造,进行员工关怀,控制员工流失率。 任职要求: 1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验 2、协助部门负责人管理交付端日常的事情 3、性别不限,25-38岁
财税咨询顾问
2000-7000元/月
财务顾问经验不限高中
岗位职责: 1、通过电话、线上渠道开发新客户,准确传达公司财税代理、税务筹划等主营业务优势,达成既定销售任务。 2、持续维护已有客户关系,定期进行回访,深入挖掘客户对增值类服务的需求。 3、整理客户反馈及市场动态,为团队完善服务方案与调整销售策略提供支持。 任职要求: 1、性格外向,表达流畅,拥有良好的沟通协调与谈判能力,能独立应对客户疑问。 2、学习能力强,适应快节奏工作环境,敢于面对挑战并承受一定工作压力。 岗位福利: 1、上班时间:周一至周五8:30-12:00 14:00-18:00,法定节假日休息。 2、提供五险、节日福利、团建活动等员工福利 3、底薪+提成,综合薪资4k-6k/月
工厂文员1-2人
广雄铝艺纱窗厂**因业务扩展,现诚聘以下精英加入我们的团队: **一、招聘岗位及要求:** ***焊工2名** 年龄20-45岁,身体健康,能吃苦耐劳 *有1年以上铝艺焊接经验,熟悉氩弧焊、电焊等焊接技术; *工作认真负责,有团队合作精神。 ***学徒2名** 年龄18-30岁,身体健康,学习能力强 *对铝艺行业感兴趣,愿意学习焊接技术; *工作积极主动,有责任心。 ***纱窗制作工4名(生熟手均可)** *男女不限,年龄18-45岁,身体健康; *有纱窗制作经验者优先,无经验者可培训; *工作认真细致,有耐心。 ***文员1名** *熟练使用办公软件,会CAD画图者优先; *工作认真负责,沟通能力强,有团队合作精神。 **二、薪资待遇:** ***焊工:**月薪6000-10000元,具体面议; ***学徒:**月薪3000-5000元,具体面议; ***纱窗制作工:**月薪4000-8000元,具体面议; ***文员:**月薪3500-5000元,具体面议。联系:
会计
3000-5000元/月
会计1-3年学历不限代理记账公司总账
1、 熟悉会计岗位的各项工作内容与操作流程,能够独立处理一般纳税人全盘账务、纳税申报以及发票开具等财务事务; 2、 按月依据公司规范整理记账凭证,并编制相应的财务报表; 3、 通过系统化方式准确处理企业财务相关业务,确保各类数据真实、完整、无误; 4、 主动与客户沟通,及时响应并解决各类问题,提供专业化的财务咨询服务; 5、 与团队成员紧密协作,高效推进工作落实,保障工作质量精准可靠,持续总结实践经验,反馈流程优化建议及系统使用问题; 6、 精通报税相关业务流程,持续关注并学习国家最新发布的财税政策与法律法规;
财务开票专员
2000-3000元/月
会计经验不限学历不限代理记账公司
工作内容: 1、负责财务票据相关事务,包括发票申领、采购及日常管理; 2、参与会计报表的编制与上报,配合完成税务申报工作; 岗位要求: 1、掌握会计基础知识,能独立开展财务开票工作; 2、了解开票操作流程,可高效协助处理各类票务事项; 3、具备良好的沟通协调能力,能与客户及内部部门顺畅协作; 4、有木业行业工作经验者优先考虑
招聘专员
3000-4000元/月
人事专员招聘专员1年以下学历不限弹性工作制不接受居家办公
招聘:招聘专员(工作室直招) 岗位职责: 1. 负责主播、运营、中控、客服等岗位的全流程招聘,包括需求对接、简历筛选、面试邀约、初试、入职跟进。 2. 维护 BOSS、抖音、社群等招聘渠道,提高简历量与到面率。 3. 建立和维护人才库,对优质候选人持续跟进,提高复用率。 4. 协助完成员工入离职、信息登记、简单人事行政等日常工作。 5. 按时完成招聘目标,及时同步招聘进度与数据。 任职要求: 1. 招聘/人事/客服/销售相关经验优先 2. 沟通表达清晰,亲和力强,抗压能力好,做事积极主动。 3. 熟练使用办公软件,有基本的信息整理和沟通协调能力。 4. 目标感强,有责任心,稳定性高,愿意和团队一起成长。 工作时间:朝九晚六 假期:4天
会计
3000-4000元/月
会计1年以下大专结算固定资产核算电商集团公司中级会计师SAP不可兼职
姐妹们看过来!长期会计岗招人啦,活儿轻松不费劲儿,稳定上班超安心~ 工作时间 早9:00-12:00 | 午休1小时 下午13:00-18:00 包吃(中午和下午) 薪资待遇会计 3000 一个月 月休2天 工作内容:工作内容 1、统计工人计件工资、计时工资、加班、全勤、补贴等 2、核对生产报表、计件单、考勤记录,核算每月工资表 3、整理工资资料,交由负责人审核,协助工资发放 4、收集、整理员工日常报销单据、发票、登记统计报销数据 ,准时发薪超靠谱 工作地点 广西玉林市玉州区城西街道28号二楼(市第二人民医院附近) 想找长期稳定活儿的姐妹赶紧私信!名额有限,先到先得~ #玉林 #玉林招工 #玉林找工作 #轻松的工作 #包吃 #玉州区 #玉林工作推荐 #工作简单易上手
财务专员
5000-6000元/月
会计经验不限本科成本财务分析预算集团公司不可兼职SAP总账审计
一、岗位要求: 1、2026年应届毕业生 2、工作地点:海口市、儋州市、湛江市、阳江市、高州市等 3、具备责任心,踏实履职,遵守岗位规范 4、持有初级会计职称或计算机二级证书者优先考虑 5、在校期间挂科不得超过一门 二、工作内容: 1、审核财务相关单据; 2、参与月度、半年度及年度盘点监督; 3、整理并归档会计凭证; 4、办理个人所得税申报与缴纳; 5、负责月末开票、计提操作及对账工作; 6、协助开展公司内部管控事务; 7、编制并提交对外报送的各类报表; 8、进行经营数据统计与分析; 9、配合集团内部跨区域审计工作。 三、福利待遇: 1、依法缴纳五险; 2、享受春节、端午、中秋节日福利; 3、享有法定年休假; 4、定期组织团队建设活动; 5、提供免费住宿及工作餐补助; 6、出差期间给予差旅补贴。 四、入职须知: 1、入职前设有3天到岗观摩期,用于双向了解,无需实际工作(包食宿,发放薪资); 2、需前往总部参加为期5天的集中培训,培训首日即计发薪资,往返交通费用由公司承担; 3、工作地点需服从公司调配安排,不服从调动者不予录用,请知悉并确认!
片区兼职代账会计
5000-7000元/月
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会计
4000-5000元/月
会计1-3年学历不限弹性工作制结算总账收入账
统计车队数据,沙场,石场对数
玉林招聘全职文员
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工厂文员包吃包住1-2人月结经验不限学历不限全职不需要出差
厂区搬迁中,先期在南宁这边一两个月,之后在玉林工作。 主要开单,跟单,考勤核算。 有工作经验优先,工资面议,包吃住。
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