
教师
60-200元/天
教师经验不限本科历史数学地理物理英语教育学专业背景线下教育
岗位职责:
1。根据学生学习情况制定合理的辅导计划2。提供学科知识讲解与学习方法指导
3。定期跟踪学生学习进展并优化辅导策略4。协助学生完成课后作业及知识点巩固5。与家长沟通学生学习表现及提升建议
任职要求:
1。善于沟通,耐心细致,具备良好的教学态度2。具备较强的责任心,能稳定开展兼职工作3。拥有良好的表达能力,逻辑清晰
4。能够根据学生特点灵活调整教学方式
5。具备基本的学习能力,能准确传递知识内容
小学/初中学科教师-26届校招(侧重语数英物方向)
8000-15000元/月
初中教师经验不限本科语文数学英语线下授课一对一授课小班授课授课老师教研
岗位职责:
1、按照教学计划,承担学生的授课任务;
2、保持与学生及家长的有效沟通,开展学习指导与心理辅导,协助学生建立积极的学习态度和健康的生活习惯;
3、积极参与教研活动,协作完成学科组安排的各项教研工作。
任职要求:
1、全日制本科及以上学历,相关专业背景,具备教师资格证者优先考虑;
2、热爱教育事业,具备良好的表达与沟通能力,教学方式灵活且科学,善于与学生互动交流。
广州线上1v1多科目教师(时间灵活可选)
8000-12000元/月
教师经验不限本科线上授课
工作职责:
1、协助名师安排线上教学行程,支持高中英/数/物/化(任选一科)课程顺利开展,并维护课堂秩序;
2、及时跟进学生学习情况,提供课后个性化辅导与答疑服务;
3、定期与家长沟通学习进展,推动续费续班,保障学员持续在读;
4、配合市场运营团队参与招生相关活动;
5、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,相关专业背景优先考虑;
2、热爱教育行业,具备较强的责任心和敬业精神;
3、性格积极乐观,具备良好的沟通能力及团队协作意识。
【番禺--初中教师】多科目可分配--福利齐全
8000-15000元/月
初中教师1-3年本科语文数学英语线下授课
不招兼职!!! 不限教资!!!
岗位职责
1、按照科组教学计划,负责初中语文、数学、英语学科的课堂教学工作;
2、结合学生实际学情,制定合理的教学方案,提供学习方法指导、学习习惯养成及必要的课后跟进服务;
3、与家长保持积极沟通,对学生开展学业引导和心理关怀;
4、及时收集学生及家长的反馈,持续优化教学过程与服务质量;
5、积极参与教研活动,落实上级安排的各项教研任务。
任职要求
1、本科及以上学历;有志于投身教育行业的人员欢迎投递;
2、具备扎实的学科专业知识,普通话表达清晰标准;
3、热爱教育事业,具备良好的沟通能力,教学方式灵活有效,善于与学生互动交流;
4、持有教师资格证者优先考虑。
毕业/答辩快乐!教师 包住/免教资
1-1.5万元/月
教师经验不限本科培训机构线下教育学科应试类一对一教学小班教学(3-25人)
【急聘!手慢无!】初高中语、数、英、物、化等学科教师,旺季缺人,入职即安排课程!
【岗位亮点】
-零门槛入行:无需教师资格证也可报名,新人配备专项岗前培训,从教案撰写到家校沟通全程指导
-住宿全包:临近地铁的精装修公寓免费提供,免除租房与通勤困扰
-入职快:免笔试刷题,通过试讲与面谈即可上岗
【薪酬福利】
1.薪资结构:基础薪资+课时收入+续班提成+全勤奖励,试用期月薪8k起,能力突出者收入上不封顶
2.福利齐全:入职即享带薪培训,包住宿并额外发放餐补,五险一金按时缴纳
3.假期保障:周末可弹性调休,法定节假日正常休息,寒暑假设有集中休假
4.团队氛围好:每年组织两次集体出游,每月开展部门聚餐或桌游活动,工作氛围轻松有活力
5.晋升通道明确:新人→骨干教师→学科带头人→教学主管(亦可转向校区管理方向),晋升机制公开透明
【岗位职责】
1.负责所授学科的日常教学工作,包括备课、授课、作业批改及学习情况分析
2.根据学生实际水平灵活调整教学进度,采用生动方式提升学习积极性
3.定期向家长反馈学习进展,及时答疑,维护良好家校关系
4.参与每周教研活动,优化课程设计,交流教学经验
【职位要求】
1.本科及以上学历,所教学科相关专业优先,学科知识扎实
2.热爱与学生互动,具备耐心与热情,能关注每位学生的成长状态
3.语言表达清晰有逻辑,能承受阶段性高强度工作,富有责任心和协作意识
4.有家教或代课经历者优先考虑,应届毕业生亦欢迎加入
我们不空谈未来!这里既能踏实教学积累实战经验,也能靠实力实现加薪晋升。希望在教育领域长期发展的你,尽快投递简历——今天提交,明天就有机会收到回复!
晚辅导老师
3000-4000元/月
教师经验不限学历不限家教
岗位职责:
1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导,确保教学目标达成
2. 关注学生个体差异,因材施教,提升学习兴趣与综合素养
3. 参与教研活动、教学评估及教学资料编写,持续优化教学质量
4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作
5.遵守教育法规与师德规范,维护良好育人环境
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的职业道德和责任心
2.普通话标准,具备相应学段教师资格证
3.具备扎实的学科专业知识与教育教学能力
4.善于沟通协作,有较强的语言表达与课堂组织能力
5. 有教学经验者优先,应届毕业生需具备实习或支教经历
初中英语教师(应届可报 统一分配 提供住宿)
8000-12000元/月
初中教师经验不限本科教师初二坐班初三小班教学(3-25人)培训机构初一线下教育英语发音标准初中教育工作经验初中教师资格证
工作职责:
1、承担小班教学的各项工作,如课前准备、课堂讲授及课后作业安排;
2、确保教学服务的专业性与高质量输出;
3、通过电话、微信等方式与学生家长保持有效沟通,及时反馈学习情况;
4、积极参加公司及部门组织的培训、教研活动及相关会议。
岗位要求:
1、具备本科或以上学历;
2、普通话表达规范,讲课逻辑清楚,书写整洁,富有课堂感染力;
3、热爱教育事业,具备吃苦精神,耐心细致,责任心强。
欢迎优秀的应届毕业生递交简历。
薪酬福利:
1、固定底薪+绩效奖金+课程提成+其他奖励
2、提供为期10天的正规带薪岗前培训;
3、公司统一安排住宿(配备空调、洗衣机、热水器等,居住环境良好);
4、入职即办理五险一金;
5、享受公费集体旅游(每年不少于1次);
6、初级教师年收入8-12W;中级教师年收入10-15W;高级教师年收入12-20W
急招各科目老师(超快排课,地铁口10米)
1-1.5万元/月
教师经验不限学历不限培训机构普通话发音标准线下教育坐班学科应试类一对一教学中学生
急招各科老师(语数外、物化、生地、历史道法)
我们是一家专注做K12一对一应试学科培训的教育机构,深圳目前已有70+校区(还在不断扩新中),正在寻求优秀的,拥有上进心的老师加入。
我们有完善的保障,每周的下午茶,精致茶点、新鲜水果。 公司里都是活力满满的年轻人大家相处简单愉快,没有复杂的职场套路,氛围轻松又和谐,没有上班的心理负担。 每逢节假日,都精心准备专属礼品,给你送上满满的祝福,以及每月校区团建哦~ 欢迎加入我们这个大家庭~
工作地址:
南山区海德二道288号茂业百货27楼,南山地铁站900米,南山书城地铁站350米。
面试地点:
1、蔚蓝海岸商城同学都荟方茄城207和304,2号线登良站500m/12号线南油站900m;
2、鼎新大厦西座1008,5/7号线西丽地铁站F口50m。
一、岗位薪酬及福利:
1.薪酬:月度平均收入在10000-20000元,表现优秀者月度收入在20000-25000元,多劳多得;
2.每年至少2次涨薪机会;
3.福利:,常备药品、带薪年假、节日福利;
4.公司配有微波炉、冰箱,可以带饭到公司。
二、岗位职责:
1.负责对科目的学生进行“一对一、一对多教学辅导,根据学生学习以及性格的特点,制定适合的学习计划和方法;
2.认真参加公司组织的教研、月考,不断提升专业水平和授课技巧;
3.配合班主任老师做好沟通工作,齐心协力解决好学生的学习问题以及提高家长对公司的满意度。
三、任职条件:
1.本科及以上学历(需要高考统招为本科),有教学经验,师范类院校毕业优先(特别优秀可接受应届毕业生);
2.相貌端庄,举止大方得体,普通话标准;
3.具有良好的沟通能力,做事积极、抗压能力强,有耐心,有责任心;
4.居住在当地的优先。
四、完善的培训机制:
1.校区以及公司总部设有完善的培训机制,为每一位员工提供全面的培训项目;
2.培训项目:入职培训、提升培训、精英培训、管理培训。广阔的职业发展空间。
五、广阔的职业发展空间:
公司设有专业和管理两大晋升方向,不同能力和职业倾向的员工可以选择不同的职业发展方向,有的员工入职3-5个月晋升为科目负责人,有的员工入职5-8个月晋升为教学主管或研究员,有的员工入职6-12个月晋升为分校校长或培训师。
1.管理方向:
教师——科目负责人——教学主管——教务校长——分校校长-----运营经理-
2.专业方向:
普通教师——优秀教师——金牌教师
六、上班时间
周二:16:30-20:30
周三至周五:14:30-21:00(17:30-18:30休息)
周六周日:8:30-17:30(12:30-13:30休息)
初中理科老师
400-700元/天
初中教师1-3年大专稳定负责能力强培训机构初中教师资格证初中教育工作经验大型教育机构经验线上教育教师不坐班一对一教学初一初二初三
全日制本科及以上学历(有教学经验)
熟悉初中数学和物理的知识点和考点
倾向于学校合同工和私立学校的在职教师
周末稳定兼职,责任心强,善于沟通
初高中文科教师(非销售岗)
1.2-2万元/月
初中教师1-3年本科政治历史语文小学教育初中高中线下授课授课老师家教一对一授课教师文科
地铁站:莲塘地铁站D口!
一、岗位薪酬及福利
1、薪酬:月度平均收入8000-16000元,表现优异者可达15000-25000元。每年至少2次调薪机会。
2、福利:五险、水果下午茶、常备药品、带薪年假、节日关怀、团队活动。教师不涉及任何销售类工作。
二、岗位职责:
1、针对学生情况开展“一对一”教学,结合其学习进度与个性特征,定制科学有效的学习方案;
2、积极参与教研活动及月度考试,持续提升教学能力与课堂质量;
3、与学习顾问协同配合,高效沟通,共同解决学生学业问题,提升家长满意度。
三、任职要求:
1、本科及以上学历,具备教学经验,师范类院校毕业者优先;
2、形象良好,言行得体,普通话标准;
3、具备较强的沟通意识,工作主动,抗压性好,富有耐心与责任感;
4、持有香港教师资格或为香港高校毕业生者优先考虑。
四、职业发展通道:
公司提供专业与管理双路径晋升机制,支持员工依据自身优势选择发展方向。部分员工入职3-5个月可晋升为科目负责人,5-8个月可成长为教学主管或研究员,6-12个月有机会担任教务经理或培训师。
1、管理路径:
教师——科目负责人——教务主管——教务经理
2、专业路径:
普通教师——优秀教师——金牌教师
职位福利:带薪年假、年度多次调薪、团队氛围积极活跃、试用期表现突出可提前转正
广东中山招氩弧焊、不锈钢安装、门窗安装/塞缝、栏杆安装、玻璃安装
300-400元/天
塞缝氩弧焊工门窗安装玻璃安装栏杆不锈钢安装1-2人
中山市招氩弧焊、不锈钢安装、门窗安装/塞缝、栏杆安装、玻璃安装
初中教师
3000-4000元/月
初中教师1-3年本科培训机构初中教师资格证普通话水平测试等级证书初中教育工作经验教育学专业背景线下教育教师坐班小班教学(3-25人)初一初二初三一级乙等一级甲等二级乙等二级甲等
岗位职责:
1.负责初中阶段相应学科(语文、数学、英语、物理、化学)的课程教学与课堂管理,确保教学质量与学生学习效果
2. 参与教研活动、集体备课及教学反思,持续优化教学方法与内容
3. 关注学生身心发展,开展个性化辅导与学业指导,协助班主任做好育人工作
4. 批改作业、组织测验与阶段性评价,及时反馈学习情况并调整教学策略
5. 配合学校完成教学常规检查、档案整理及家校沟通等日常事务
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心
2.持有相应学科及学段的教师资格证
3.具备扎实的学科专业知识与教育教学能力
4. 普通话标准,具备良好的语言表达与沟通协调能力
5. 有初中教学经验者优先,应届毕业生亦可应聘
初中信息技术授课老师 (MJ000249)
8000-10000元/月
初中教师经验不限本科线下授课
一、应届生(10-20万/年)
1. 应届毕业生,师范类专业需本科及以上学历,非师范类专业须毕业于双一流高校;
2. 教师资格证须在入职后一年内取得;
3. 热爱教育工作,关心学生,具备良好的沟通协调能力;
4. 具备较强的自主学习与持续提升能力。
(学前教育岗位要求大专及以上学历且为相关专业,湖北、广西地区岗位放宽至师范类本科及以上,非师范类一本及以上学历)
二、骨干教师(15-25万/年)
1. 本科及以上学历,持有相应学科的教师资格证书;
2. 具备二级教师及以上职称或拥有三年以上教学实践经验;
3. 原则上需完成至少一轮或两届高考毕业班教学任务;
4. 获得县(市、区)级及以上荣誉者优先考虑。
三、卓越教师(25-50万/年)
1. 本科及以上学历,具备相应学科教师资格证;
2. 拥有一级教师及以上职称或五年以上一线教学经验;
3. 通常需承担过不少于两轮或三届高考毕业班教学工作;
4. 曾获县(市、区)级教坛新秀、学科带头人、教学名师,或地市级以上课堂教学竞赛一等奖等荣誉称号者优先。
薪酬福利:
1、提供免费教师公寓;
2、按规定缴纳五险一金,享受寒暑假;
3、可参与职称评定及各类继续教育培训。
初中语文英语教学
70-80元/天
初中教师经验不限本科
岗位职责:
1. 负责初中语文/数学/英语等学科的日常教学工作,按教学大纲完成备课、授课、作业批改及学业评估
2. 关注学生身心发展,开展个性化辅导与学情分析,提升学习效果与综合素养
3. 参与教研活动、集体备课及教学反思,持续优化教学方法与课堂质量
4. 配合班主任开展班级管理,加强家校沟通,协同促进学生健康成长
5. 完成学校安排的值日、监考、社团指导等教育教学相关工作
任职要求:
1. 持有相应学科初中教师资格证,具备良好的师德师风和教育情怀
2. 热爱教育事业,责任心强,具备较强的课堂组织能力与沟通表达能力
3. 具备基本的信息技术应用能力,能熟练使用多媒体教学工具
4. 有教学实习经验或教育类相关实践经历者优先
5. 普通话标准(语文教师须达二级甲等及以上)
初高中文科教师
9000-14000元/月
初中教师经验不限本科线下授课一对一授课授课老师家教助教
启智素养成长中心专注于线下一对一小学、初中、高中全科辅导。以学情分析为起点,个性化定制学习方案,注重知识漏洞排查、基础巩固与学习方法优化。提供完善的福利体系,设置专业与管理双通道晋升机制,支持教师持续发展,实现职业成长与收入提升同步推进。
一、福利待遇
1、薪酬结构:底薪+课时费+试听激励+累计课时奖励
2、入职即享新教师培训,配备导师进行教学带教指导。
3、每周双休,缴纳五险,享有带薪年假、节日关怀、下午茶点、定期团队活动。
4、办公场所配备冰箱与微波炉,支持员工自带餐食。
二、工作职责
1、开展“一对一、一对多”线下学科辅导,结合学生学业情况及个性特征,制定针对性教学计划与策略;
2、积极参与教研活动、月度测试、内部磨课等教学研讨,不断提升专业能力与授课质量;
3、对学生学习成果负责,协同学习顾问完成学情反馈,共同保障家长与学生的满意度。
三、任职要求
1、本科及以上学历,具备教师资格证,有教学经验者优先,师范类院校毕业者优先考虑;
2、形象良好,行为举止自然得体,普通话表达清晰标准;
3、具备较强的沟通能力,工作主动,富有耐心与责任感。
四、职业发展路径
公司设立教学专业线与行政管理线双轨晋升机制,满足多元职业发展需求,晋升机制公开透明,不设年限限制。多位优秀教师实现快速晋升:入职3-5个月可晋升为科目负责人,5-8个月可晋升为教务主管,6-12个月可晋升为教务经理。
1、管理路径:教师 → 科目负责人 → 教务主管 → 教务经理
2、专业路径:普通教师 → 优秀教师 → 金牌教师
岗位激励:设有绩效奖金,能力突出者可享多次调薪机会,表现优异者可提前通过试用期转正。
五、工作地址
广东省深圳市盐田区海山街道梧桐路2002号桐华大厦六楼启智素养成长中心
初中物理教学主管
3-3.5万元/月
初中教师3-5年本科初中集体授课小班授课教研教务管理师训
岗位职责:
1、全面负责初中物理学科的教学研究与教学管理工作,合理规划并推进本学科各项工作的实施;
2、精准掌握教学运行情况,持续跟踪教学质量,确保任务高效落地,提升分校教学水平与服务水平,保障优质师资供给;
3、定期开展教学与教研工作会议,及时掌握学科教研进展,严格把控教学实施质量;
4、深入了解深圳地区考试重点、大纲要求及考试趋势,并结合本地教育发展变化适时优化教学与教研策略。
岗位要求:
1、具备本科及以上学历,热衷教育事业,有志在教育培训领域长期发展并成长为专业带头人;
2、具有5年以上教学、教研或教师培训工作经验,曾主导新教师入职培训,具备学科师资培养与课程研发指导经验;
3、具备出色的语言表达、沟通协调及团队管理能力,能有效激发团队成员的工作热情;
4、善于运用授权与激励等管理方式,发挥团队个体优势,推动协作共赢,妥善处理团队矛盾,带领团队达成既定目标。
高中物理授课教师(双休 五险一金)
7000-12000元/月
高中教师经验不限本科高中线下授课小班授课授课老师
岗位职责
1、承担本学科学生的课堂教学及课后辅导工作;
2、根据学生情况设计合理的教学计划,提供教学指导与心理关怀;
3、帮助学生养成良好的学习习惯,进行学习方法的引导,并提供必要的课后跟进服务;
4、与学生及家长维持有效沟通,及时了解反馈信息,持续提升教学质量与服务水平;
5、积极参与各类教研活动,落实上级安排的教学研究任务。
任职要求
1、具备本科及以上学历,师范类院校毕业者优先考虑;
2、对所授课程有深入理解,在本学科教学领域具有优势;
3、乐于与学生互动交流,具备良好的教师职业道德和较强的服务意识;
初高中学科教师
4000-9000元/月
教师经验不限本科培训机构数学物理英语语文化学普通话发音标准大型教育机构经验教育学专业背景线下教育坐班学科应试类一对一教学中学生
目前中山有:沙溪、石岐、东区、火炬、小榄共5个校区(可协商就近选择)
岗位职责:
1、负责日常的教学管理和服务;
2、建立并维护学员档案信息;
3、合理安排学习计划,跟进学生学习进度,并做好与学生和家长情况反馈;
4、主动做好学生和家长的回访沟通、提供学习建议等,并做好记录总结;
5、配合服务群上的学管师,及时对家长和学生的问题解决;
6、关注学生的心理和学习态度的变化吗,及时配合家长,完成沟通梳理;
7、收集学生日常测试、月考、期中考、期末考等成绩变化,更有针对性来调整学习计划。
岗位要求:
1、本科或以上学历,有1年以上K12行业的教务管理工作经验;
2、有清晰的思路和统筹协调能力;
3、沟通与管理能力良好,有一定的服务意识,语言表达能力强,擅长沟通,有较强的亲和力和执行力;
4、工作态度良好,善于沟通与协调各部门关系,服从上级工作安排。
班课英语教师(就近安排+双休+五险一金)
7000-12000元/月
英语教师经验不限本科学科应试(小初高)线下授课集体授课英语四六级
【工作地点】:中山市区+镇区等,14个工作地点可选择
【岗位职责】
1、承担本学科学生的课程讲授及课后辅导工作;
2、根据学生情况制定合理的教学计划,开展教学指导与心理关怀;
3、帮助学生养成良好的学习习惯,提供学习方法建议,并做好课后的跟进服务;
4、与学生及家长保持有效沟通,及时了解反馈信息,持续提升教学质量;
5、积极参与各类教研活动,落实上级安排的教研工作任务。
【任职要求】
1、本科及以上学历;
2、熟悉所授学科内容,具备较强的教学能力与专业素养;
3、乐于与学生互动交流,具备良好的职业道德和客户服务意识;
4、优秀应届毕业生亦可考虑。
【薪酬福利】
1、双休
2、五险一金
3、试用期
4、年度体检
5、完善的晋升体系、合伙人机制
6、带薪年假
7、专业的技能提升培训
8、有市场竞争力的薪酬
9、过节福利
10、幸福基金、爱心基金
11、丰富多彩的团队建设活动
12、可提供住宿、交通补贴
完善的晋升体系:
教师→高级教师(教师)/教学管理(职能)/科组长(管理)→骨干教师/部门负责人/教学主任→分公司教学总监→总经理
初中英语班课教师(双休,五险一金)
8000-13000元/月
英语教师经验不限本科初中教育集体授课英语专业四级英语专业八级英语四六级英语教学经验
岗位职责:
1、负责本学科学生的课程讲授及课后辅导工作;
2、根据学生情况制定合理的教学计划,开展教学指导与心理关怀;
3、帮助学生养成良好的学习习惯,提供学习方法建议,并做好相应的课后跟进服务;
4、与学生及家长保持密切联系,及时收集反馈信息,持续优化教学体验与服务质量;
5、积极参与各类教研活动,落实上级安排的教研工作任务;
6、负责学员续费相关工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,英语相关专业,师范类院校毕业者优先考虑;
2、具备优秀的口语表达能力,对所授课程内容有深入理解,在学科教学方面有突出能力;
3、性格积极向上,乐于与学生沟通互动,具备良好的教师职业素养和服务意识;
4、优秀应届毕业生亦可申请。
我们将为您提供完善的薪酬福利体系:
1、双休
2、五险一金
3、年度体检
4、提供住宿
5、完善的晋升体系
6、合伙人机制
7、带薪年假
8、专业的技能提升培训
9、有市场竞争力的薪酬
10、过节福利
11、幸福基金、爱心基金
12、丰富多彩的团队建设活动
完善的晋升体系:
教师→高级教师(教师)/教学管理(职能)/科组长(管理)→骨干教师/部门负责人/教学主任→分公司教学总监→总经理
中山公司总部:中山市中山四路88号盛景尚峰金融商务中心2座A口20层星火教育中山分公司总部
工作地点:周三周四周五东区总部坐班,周六周日校区上课(校区入职培训后再分配)
1对1初高中英语辅导老师(中山范围 社保 双休)
6000-11000元/月
英语教师经验不限本科数学一对一授课线下授课授课老师
岗位职责
1、承担本学科学生的课堂教学及课后辅导工作;
2、根据学生情况制定合理的教学计划,提供教学指导与心理关怀;
3、帮助学生养成良好的学习习惯,进行有效的学习方法指导,并开展必要的课后跟进服务;
4、与学生、家长保持密切沟通,及时了解并回应反馈,持续提升教学质量与服务水平;
5、积极参与教研活动,落实上级安排的教研任务并高效完成。
任职要求
1、本科及以上学历,师范类院校毕业者优先考虑;
2、对所授课程有深入理解,在本学科教学方面具备一定优势;
3、乐于与学生互动交流,具备良好的教师职业道德和服务意识;
1对1初高中物理辅导(中山区域 社保 双休)
6000-11000元/月
高中教师经验不限本科数学一对一授课线下授课授课老师
岗位职责
1、承担本学科学生的课堂教学及课后辅导工作;
2、根据学生情况制定合理的教学计划,提供教学指导与心理关怀;
3、帮助学生养成良好的学习习惯,进行有效的学习方法指导,并开展必要的课后跟进服务;
4、与学生及家长保持密切沟通,及时了解并回应反馈,持续提升教学质量与服务水平;
5、积极参与教研活动,落实上级安排的各项教研任务。
任职要求
1、具备本科及以上学历,师范类院校毕业者优先考虑;
2、对所教学科有深入理解,在学科教学方面具备一定优势;
3、乐于与学生互动交流,具备良好的教师职业道德和服务意识;
英语一对一家教【中山+双休+五险一金】
8000-12000元/月
英语教师经验不限本科小学教育初中教育高中教育线下授课一对一授课英语专业四级英语专业八级四六级
【工作地点】:中山市区+镇区等,14个工作地点可选择
【岗位职责】
1、承担本学科学生的课堂教学及课后辅导任务;
2、根据学生情况制定合理的教学计划,开展教学指导与心理关怀工作;
3、帮助学生养成良好的学习行为规范,提供学习方法建议及必要的课后跟进服务;
4、与学生、家长维持有效沟通,及时收集反馈信息,持续提升教学质量与服务水平;
5、主动参与各类教研活动,落实上级安排的教学研究工作。
【任职要求】
1、具备本科或以上学历;
2、熟悉所授课程内容,在本学科领域具有较强的教学能力;
3、乐于与学生互动交流,具备良好的教师职业道德和客户服务意识;
4、优秀应届毕业生亦可考虑。
【薪酬福利】
1、双休
2、五险一金
3、试用期
4、年度体检
5、完善的晋升体系、合伙人机制
6、带薪年假
7、专业的技能提升培训
8、有市场竞争力的薪酬
9、过节福利
10、幸福基金、爱心基金
11、丰富多彩的团队建设活动
12、可提供住宿、交通补贴
完善的晋升体系:
教师→高级教师(教师)/教学管理(职能)/科组长(管理)→骨干教师/部门负责人/教学主任→分公司教学总监→总经理
数学老师(缴五险一金、中山就近安排)
7000-14000元/月
数学教师经验不限本科初中线下授课小班授课一对一授课授课老师
岗位职责
1、承担本学科学生的课堂教学及课后辅导工作;
2、根据学生情况制定合理的教学计划,开展教学指导与心理关怀;
3、帮助学生养成良好的学习习惯,提供有效的学习方法建议,并进行必要的课后跟进;
4、与学生及家长保持密切联系,及时了解反馈信息,持续优化教学服务品质;
5、积极参与各类教研活动,落实上级安排的教学研究任务。
任职要求
1、具备本科及以上学历;
2、熟悉所授课程内容,在本学科领域具有较强的教学能力;
3、善于与学生沟通交流,具备良好的教师职业道德和服务意识;
4、优秀应届毕业生亦可考虑。
我们将为您提供完善的薪酬福利体系:
1、双休
2、五险一金
3、试用期
4、年度体检
5、完善的晋升体系
6、合伙人机制
7、带薪年假
8、专业的技能提升培训
9、有市场竞争力的薪酬
10、过节福利
11、幸福基金、爱心基金
12、丰富多彩的团队建设活动
完善的晋升体系:
教师→高级教师(教师)/教学管理(职能)/科组长(管理)→骨干教师/部门负责人/教学主任→分公司教学总监→总经理
英语教师(中山五险一金 双休)
8000-13000元/月
英语教师1-3年本科小学教育初中教育线下授课
工作地点:中山市区+镇区等,14个工作地点可选择
岗位职责
1、承担本学科学生的课程讲授及课后辅导工作;
2、根据学生情况制定合理的教学计划,开展教学指导与心理关怀;
3、帮助学生养成良好的学习习惯,提供学习方法建议,并做好必要的课后跟进;
4、与学生及家长保持有效沟通,及时收集反馈信息,持续优化教学服务品质;
5、积极参与各类教研活动,落实上级安排的教学研究任务。
任职要求
1、本科及以上学历,具有一年以上教学经验;
2、对所授学科有深入理解,在教学实践中具备一定优势;
3、乐于与学生互动交流,具备良好的师德素养和服务意识;
4、优秀应届毕业生亦可考虑。
我们将为您提供完善的薪酬福利体系:
1、双休
2、五险一金
3、试用期
4、年度体检
5、完善的晋升体系
6、合伙人机制
7、带薪年假
8、专业的技能提升培训
9、有市场竞争力的薪酬
10、过节福利
11、幸福基金、爱心基金
12、丰富多彩的团队建设活动
完善的晋升体系:
教师→高级教师(教师)/教学管理(职能)/科组长(管理)→骨干教师/部门负责人/教学主任→分公司教学总监→总经理
1对1初高中物理老师(双休,五险一金,地点可选)
6000-10000元/月
高中教师经验不限本科初中高中线下授课授课老师初级中学教师资格证高级中学教师资格证物理教学1对1教学模式
岗位职责
1、承担物理学科学生的课堂教学及课后辅导工作;
2、设计符合学生特点的物理教学计划,开展教学指导与心理关怀;
3、帮助学生养成良好的学习习惯,提供学习方法建议及必要的课后跟进服务;
4、与学生、家长保持密切联系,及时收集反馈信息,持续优化教学服务水平;
5、积极参与各类教研活动,落实上级安排的教学研究任务。
任职要求
1、本科及以上学历,师范类院校毕业者优先考虑;
2、对物理课程内容有深入理解,在教学实践中具备一定优势;
3、乐于与学生沟通互动,具备良好的职业道德和服务意识;
4、优秀应届毕业生亦欢迎加入。
我们将为您提供完善的薪酬福利体系:
1、双休
2、五险一金
3、年度体检
4、完善的晋升体系
5、合伙人机制
6、带薪年假
7、专业的技能提升培训
8、有市场竞争力的薪酬
9、过节福利
10、幸福基金、爱心基金
11、丰富多彩的团队建设活动
完善的晋升体系:
教师→高级教师(教师)/教学管理(职能)/科组长(管理)→骨干教师/部门负责人/教学主任→分公司教学总监→总经理
总部地点:中山市中山四路88号盛景尚峰金融商务中心2座A口20层星火教育中山分公司总部
工作地点可选:东区、石岐、火炬、西区、沙溪、三乡、东升、小榄、黄圃、古镇、坦洲,可以按需求分配工作地点
职位亮点:品牌企业,五险一金,双休,年轻化团队氛围佳
栏目概述
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