项目介绍：电竞酒店项目是为解决酒店空置房间压力，改造酒店房间为电竞房，为大体量酒店提供多样化客群，我们为门店输出电竞设备，改造成本公司承担，酒店0投入 工作内容是寻找合适的酒店客户进行考察是否可以合作（中高端酒店为主）。 ！！ 入职专业培训，专人带教，容易上手，轻松自由不压抑不枯燥 综合底薪P1→P7（5500→13500）+业务提成+新客户开拓奖+排名PK奖+现金红包 底薪P序列等级根据每月的业绩累计评定一次，每月都可拿高底薪 岗位职责： 1、通过小红书、抖音、快手、闲鱼等自媒体推广开发酒店客户； 2、通过线上电话精准触达酒店需求，最终谈判转化成单 3、通过建立渠道合作形式，转介绍推荐酒店资源，转化成单 4、维护老客户，深入了解客户需求，为其提供相应的解决方案； 任职要求： 1、有一年及以上B端企业销售经验； 2、有过酒店开发相关工作经验优先， 3、有较强责任心，为人踏实，肯吃苦，肯上进，情绪稳定； 4、热爱电竞等电子设备者优先； 5、专科学历及以上； 薪资福利： 1、入职即缴纳社保（五险一金）； 2、工作时间：9:00-18:00单双休(一周双休一周单休)； 3、法定带薪休假、年假、病假、产假、哺乳假、育儿假等； 4、公司设有微波炉等设施 5、公司经常组织大小活动，放松身心，过节福利丰厚， 6、行业正飞速发展，招兵买马，欢迎加入团队！

（内推费按照每人2000-3000不等） 1.底薪3000-9000（九个职级）提成分为授信提成（1-8个点）和提款提成（20-35个点） 2.上班时间9:00-19:00，新人前两周18点下班，午休两个小时 3.工作模式互联网（电网销相结合），平台有精准资源，业绩稳定收入稳定 4.打电话加微信，微信激活出单，上班模式告别传统电销，上班轻松舒服收入高，平均收入1.3万以上、高的收入5万以上 5.推荐人才内推费2000-3000不等 1. 客户沟通：依据公司提供的精准企业客户名单，通过电话或微信，初步了解客户的经营状况与资金需求，为企业法人匹配税贷额度 2. 产品解答：专业解答客户关于企业税贷、票贷产品的准入条件、额度利率及还款方式等疑问。 3. 资质初审：核实企业纳税等级、开票数据及法人征信等基础资质，筛选符合进件标准的意向客户。 4.薪资结构：底薪（3000-9000）+高额绩效提成，综合月收入 8,000 - 13,000元，高的5万多，上不封顶。 5.福利保障：缴纳五险,每周不定期下午茶团建活动，生日会，年假等

中信银行佛山分中心客户经理（直招非外包，入职即正编） 一、薪酬福利 无责底薪+福利待遇+绩效工资+单卡提成+竞赛奖励 二、工作内容： 1.工作时间上午8:30-12:00,下午2:00-5:30 2.驻点大型商超及加油站，展示银行产品权益，精准获客。 3.线上预约客户，上门面签或者线上收件，无需陌拜扫街。 三、任职资格 1.专科及以上学历（学信网可查）。 2.征信良好，名下无经商办企业。 3.具备服务意识、沟通能力、风险识别能力和承压能力 4.有金融，销售经验优先。 四、晋升空间 所有员工都有资格进入管理层，晋升通道:公平，公开，公正 客户经理入职，半年且业绩良好，可参加储备主管竞选。 主管岗任职一年，业绩达标，参加销售经理竞聘.

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与长期合作意愿 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与职业素养 5.工作地点灵活，适应阶段性出差或本地化客户拜访

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，提升客户满意度与续约率 3.协调内外部资源，高效响应客户需求及问题处理 4.定期分析客户业务动态与市场趋势，提供优化建议 5. 完成销售目标与客户管理指标，及时反馈市场信息 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务意识，责任心强，具备抗压能力 3.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备同行业客户经理经验者优先 5.学历不限，专业不限，欢迎优秀应届生投递

职位名称： 1688客户经理 工作地点： 广东省广佛中 薪资范围： 阿里官方正编！年薪30w-50w，根据个人能力，能力突出者能达到年薪百万以上，13薪，年度股权激励，各种补贴 招聘人数： 2人 年龄：28岁以下 加入我们，你将不仅仅是销售 你将作为中国领先的B2B电商平台——1688的官方代表，直接赋能千万中小企业，成为他们数字化转型路上的关键伙伴。这不仅仅是一份销售工作，更是一份充满成就感的事业！ 你的核心使命 1. 成为企业增长的引擎： 帮助中小企业和创业者搭建线上生意，并提供后续的增值服务，助力他们从0到1，从1到N的成长。 2. 深耕区域市场： 负责广佛中本地区域的市场开发、客户关系维护，建立并巩固1688在本地的品牌影响力。 3. 制定并执行销售策略： 根据市场情况和个人目标，制定高效的销售计划，通过邀约拜访、陌拜、会议营销等多种方式，精准触达目标客户。 我们寻找这样的你 1. 学历背景： 本科及以上学历，专业不限，我们更看重你的潜力和热情，优秀应届生同样欢迎！ 2. 沟通达人： 富有工作激情，思维敏捷，具备出色的沟通表达能力和人际交往能力，能快速建立信任。 3. 分析能手： 具备良好的分析、判断能力，能洞察客户需求，提供定制化解决方案。 4. 团队玩家： 拥有良好的团队合作精神和服务意识，乐于分享，共同成长。 5. 挑战者心态： 工作积极主动，责任心强，具备出色的抗压能力。热爱挑战，并愿意为挑战高薪而付出更多努力，渴望在实战中快速提升。 为什么选择我们？ 1. 顶尖平台，无限可能： 加入阿里巴巴1688，站在巨人的肩膀上，接触最前沿的电商理念和海量的企业资源，你的职业起点将与众不同。 2. 丰厚回报，上不封顶： 我们提供极具竞争力的薪酬福利体系（底薪+绩效+提成），你的每一分努力都将获得应有的回报，收入上限由你定义。 3. 系统培训，快速成长： 拥有完善的培训体系（包括产品知识、销售技巧、行业洞察等）和清晰的职业发展路径，无论你是新人还是资深人士，都能在这里找到适合自己的成长赛道，阿里铁军欢迎各个赛道销冠！ 4. 激情团队，活力氛围： 与一群充满激情、志同道合的伙伴并肩作战，享受开放、包容、互助的团队文化，工作也可以很快乐。 5. 价值实现，成就满满： 亲眼见证并亲手帮助无数中小企业通过你的服务实现业务增长，这种成就感是金钱难以衡量的。 立即行动，开启你的阿里之旅 如果你渴望在一个充满机遇的平台上大展拳脚，如果你希望用你的热情和专业创造价值，那么请不要犹豫！ 应聘方式： 请将您的个人简历发送至 [请在此处填写招聘邮箱]，邮件标题请注明“应聘1688客户经理-姓名-您的优势（一句话）”。 我们期待与充满激情的你相遇！

岗位名称：客户经理 1.年龄：24岁～50岁； 2.学历：大专（含）以上学历 3.专业要求：电销经验优先，有理财、营销或管理经验优先； 4.客户服务意识强，表达能力好，形象气质佳； 二、福利待遇： 1.薪资：6000元～20000／月，年薪15～50万，绩优年收入超百万； 2.高提成、服务津贴、季度奖、团队管理绩效、续期管理津贴、长青奖； 3.日常工作时间：8点30分～12点00分，下午自由安排工作、周末双休，国家法定节假日： 4.同业入职另享优才津贴（具体面议）； 三、工作内容 1.电话邀约客户参加公司举办各类活动，福利回馈，权益升级等； 2.为高净值客户提供财富管理咨询，家族信托，出国留学，企业管理咨询等综合服务； 3.为有需要的客户提供贷款服务； 4.邀约并陪同客户参加公司举办的各类客户服务活动； 四、增值服务 1.向中高端客户提供高品质养老家园服务，公司投资200亿元，在全国15个城市建设有19个“太保家园”，为55岁以上的客户提供不同年龄段，不同身体情况的“乐养” “颐养” 和“康养”品质养老； 2.为高龄居家养老的客户，提供“百岁居”专项养老服务，“健康管家”、“医疗管家”、“慢性病管理”、“住院及居家照护”等： 3.公司于2018年投资上海细胞治疗集团9.25亿元，专为爱美和注重身体健康的太保客户提供“干细胞美容”、“免疫细胞储存”、“免疫细胞抗衰”等特色服务； 4.为患癌老客户提供“CAR-T细胞治疗”“DC细胞预防复发”“质子重离子治疗”等国际顶尖治癌技术； 5.国内及全球各项医疗服务； 五、晋升制度 1.晋升制度公开透明，公平公正； 2.个人及团队晋升路径齐头并进； 3.组建自己的专属团队，打造自己的终身专属事业；

岗位职责： 1.负责综合金融平台客户拓展与关系维护，精准识别客户需求并匹配合适金融产品与服务 2. 制定个性化客户经营方案，完成客户资产配置、投资咨询及持续跟踪服务 3.协同风控、合规及产品团队，确保客户服务全流程符合监管要求与平台规范 4. 定期开展客户回访与满意度调研，优化服务体验并提升客户留存与转介率 5.参与市场活动策划与执行，协助提升品牌影响力与区域客户覆盖率 任职要求： 1.学历本科及以上，金融、经济、市场营销等相关专业优先 2. 具备3-5年的客户服务或销售经验，有金融行业从业背景者优先 3.熟悉银行、保险、基金等基础金融产品，持有基金/证券/保险从业资格证者优先 4. 具备良好的沟通表达、需求洞察与问题解决能力，抗压性强，目标感突出 5. 认同合规文化，恪守职业操守，无不良从业记录

我们提供的不只是一个工位，而是一个“客户池” 你是否厌倦了每天打陌生电话、反复消耗亲戚朋友？我们正在寻找的个险代理人，不需要你去大海捞针。公司为你直接配置已投保老客户名单，你只需专注于“服务+专业”： · 不再缺客户： 入职即分配服务过的老保单客户，他们已认可品牌，信任基础好 · 工作更高效： 工作重点是保单续期服务、保全理赔、生日礼品等，在服务中发现加保、转介绍机会（二开） · 收入更稳定： 底薪+新人津贴+续期佣金+二开佣金+季度奖 我们需要这样的你： 1. 25-45岁，大专及以上学历 2. 有服务意识（有客服、售后、销售经验者优先） 3. 渴望高薪，愿意通过专业服务把“存量客户”做成“终身客户”

桶装水站 · 储备站长（合伙人式培养） 岗位职责： 负责区域桶装水配送、客户开发维护、新客户拓展、水站日常运营协助，既要跑得动业务，也要送得了水，能吃苦、肯干事，一人多岗全能发展。 任职要求： 会骑电动车/三轮车，沟通利索，执行力强，有服务意识，能接受多岗锻炼，想长期发展、愿意往管理岗走。 我们提供： 高提成+配送费+业务奖励，多劳多得，收入上不封顶。 不搞虚的，能干就能赚，表现优秀直接晋升水站站长/区域负责人，带团队、管门店，真正自己当家做主。 有意直接私聊，非诚勿扰！

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武江招电力电工！3k-8k+五险包住宿韶关粤动电力服务有限公司电工招聘招聘岗位电工2名任职要求1.拥有电力配网施工相关工作经验，持有低压电工证优先录用2.身体健康，工作细致负责，吃苦耐劳，做事踏实稳定薪资福利综合薪资3000-8000元/月，薪资构成：底薪+提成+餐补+加班补贴配套福利：提供员工宿舍、缴纳五险、节假日专属员工福利联系方式联系人：刘生联系电话：工作地址：韶关市武江区张屋岭

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岗位职责： 1. 负责叉车/装载机的日常操作与物料装卸作业，确保高效、安全完成生产任务 2. 按规范进行设备点检、保养及简单故障排查，保障机械正常运行 3. 服从现场调度安排，配合仓储、物流及生产部门协同作业 4. 严格遵守安全生产规程，佩戴防护用品，杜绝违规操作 5. 如实填写作业记录，及时上报异常情况 任职要求： 1. 持有有效特种设备作业人员证（N1或装载机操作证） 2. 具备铲车/装载机实际操作经验，能独立完成各类装卸任务 3. 身体健康，无妨碍高空或机械操作的疾病 4. 责任心强，具备基本安全意识和团队协作精神 5. 学历不限，能适应制造业现场工作环境

韶关粤动电力服务有限公司电工2名任职要求1.拥有电力配网施工相关工作经验，持有低压电工证优先录用2.身体健康，工作细致负责，吃苦耐劳，做事踏实稳定综合薪资3000-8000元/月，薪资构成：底薪+提成+餐补+加班补贴配套福利：提供员工宿舍、缴纳五险、节假日专属员工福利联系人：刘生联系电话：工作地址：韶关市武江区张屋岭

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2. 制定个性化服务方案，协调内外部资源保障客户满意度 3. 定期跟进项目进展，及时响应客户反馈并优化服务流程 4. 完成销售目标与回款任务，定期提交业务分析报告 5.参与行业交流与市场调研，协助提升公司品牌影响力 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务意识，抗压能力强，结果导向 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备团队协作精神，能适应短期出差 5. 行业经验不限，有B2B服务经验者优先

岗位职责： 1. 负责大客户开发与维护，深度挖掘客户需求，制定个性化服务方案 2. 主导谈判与合同签订，推动项目落地与回款执行 3. 协调内外部资源，保障客户服务质量与满意度持续提升 4. 定期分析客户业务动态与市场趋势，提供前瞻性合作建议 5. 建立并维护客户档案及关系网络，提升客户生命周期价值 任职要求： 1. 具备大客户管理相关工作经验，行业背景不限 2. 沟通表达能力强，具备出色的谈判与抗压能力 3. 目标导向，结果驱动，能独立开展客户全流程管理工作 4. 具备良好的职业道德与团队协作意识 5. 学历不限，有成功服务头部客户案例者优先

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岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2. 制定个性化服务方案，协调内外部资源保障客户满意度 3. 定期拜访客户，收集反馈信息，及时响应并解决业务问题 4.跟进合同执行、回款进度及续约事宜，确保业绩目标达成 5.参与市场调研与竞品分析，为产品优化和销售策略提供支持 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务意识，责任心强，具备抗压能力 3. 熟练使用办公软件，能独立完成客户档案管理与数据分析 4.具备团队协作精神，适应短期出差或灵活工作安排 5. 行业经验不限，有B2B销售或客户成功相关经验者优先

《简单职位介绍与简单工作内容》 1、人事岗位:负责招聘、面试、送训、入职手续办理、岗前带薪培训 2、客户经理、售后服务、各岗位主管等，统一学习培训，安排辅导直到可以独立工作为止！ 3、工作时间:工作日上午8:30—下午4:00，法定节假日正常休假， 任职要求：22-45岁大专以上学历、男女不限，无违法犯罪记录，有从业经验优先。 公司介绍： 1、全球500强公司，实现综合金融的五大集结，旗下保险、银行、证券、成为客户最佳的资产管理机构。 2、公司系统培训、提升全方面能力。 3、公司提供平台、资源以级创业机会，晋升渠道公平公正公开、工资透明完整纳税！ 中国人寿欢迎您的加入！

招聘啦️️️️️ 景区酒店前台[庆祝][庆祝] 工作内容 1、负责办理宾客预订，排房，入住及退房手续。 2、 负责电话接听提供问询服务。 3、负责客房阿姨每日卫生打扫安排及查房工作。 4、负责前台大厅公共区域的每日卫生干净整洁。 5、配合完成领导的其他工作安排。 薪资福利：月休4天，包吃住 底薪2500-3000+好评提成（方案待定）+售房提成（方案待定） 有酒店前台经验优先考虑，感兴趣滴滴我

招聘民宿管家岗位。要求大专或本科学历。工作内容包括负责线上回复订单咨询，OTA平台维护管理，办理入住、退房手续，以及讲解民宿及周边游玩信息等。招工人数为3人。见习期为12个月。薪资福利为用人单位每月按不低于当地最低工资80%的标准对见习人员支付工作补贴。可通过邮箱投递简历，投递简历后请致电。

岗位职责： 1、负责公司体育相关产品的线上推广与销售工作； 2、通过网络渠道开发潜在客户，完成销售目标； 3、解答客户咨询，提供专业的产品介绍和售后服务支持； 4、维护客户关系，提升客户满意度和复购率； 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和客户服务意识； 2、熟悉主流网络平台操作，有线上销售经验者优先； 3、工作积极主动，具有较强的学习能力和抗压能力； 4、能够独立完成销售任务，适应灵活的工作节奏；

招聘客房主管。薪资为3500元以上每月。岗位职责包括：客房经理休假或不在岗时，代为履行客房经理各项管理工作职责；协助客房经理做好部门工作规划、人员统筹与现场督导管理；督查员工仪容仪表、服务礼仪，结合每日房态合理排班，统筹员工调休、补休事宜；负责客房各楼层消防安全巡查与消防设施日常管控；对接工程部，协调落实客房各类设施设备的检修与维保工作；工作需要时顶岗客房服务工作，保质完成上级布置的其他临时性工作。任职要求：熟悉客房清扫流程与酒店卫生标准，具备客房班组管理经验，统筹安排保洁人员工作；细心负责，善于沟通，能巡检客房质量、处理客诉，服从门店管理。

工作内容： 1.负责与客户进行有效沟通，根据用户需求提供咨询服务 2.负责产品的推广宣传及销售 职位要求： 1.28-38周岁，专业不限，无经验也可，有经验者可优先考虑； 2.工作认真踏实，具有较强的沟通能力； 薪资待遇： 社保+无责底薪+高提成+社保+各项福利 8:00-12:00,14:00-18;00

招聘前台接待人员。薪资为3500元以上每月。岗位职责包括：负责客人入住、退房登记、电话接待、预排房，做好宾客到店前准备，处理客人咨询及基础投诉；熟练操作前台软硬件与酒店管理系统，熟悉客房、房价、酒店规章制度及各类促销活动，准确制作前台统计报表；全程使用微笑礼貌服务，维护前台区域整洁，同步对接各部门，核对客房状态与到店宾客信息。任职要求：有酒店前厅相关工作经验者优先；擅长沟通协调，具备良好的待客服务意识；责任心强，形象气质佳，熟练掌握普通话和粤语，能熟练操作前台系统，执行力突出。

主要负责饮品业务销售，负责韶关市曲江区业务推广及销售，开发新客户，维护老客户。上班时间早八晚六，每星期天休息或自己选择，待遇，提供午餐，底薪3000加提成，有驾照者优先考虑。

招聘前厅接待员。薪资为3000元以上每月。岗位职责包括：熟知岗位操作流程，能够规范使用办公电脑与各类前厅服务设备；做好每日交接班工作，仔细核对交接前厅备用金，确认无误后双方签字确认；积极参与部门各项业务培训，做到不迟到、不缺席；主动跨部门协同配合，高效为宾客处理各类问题；具备扎实的酒店专业服务知识与接待技巧；落实完成上级安排的其他各项工作。任职要求：形象得体大方，沟通谈吐礼貌流畅，熟练办理入住、退房、收银登记等前台基础业务；应变能力良好，能妥善解答宾客咨询、处理简单客诉，有酒店前台经验者优先。

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后及运营团队，保障订单交付与客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，中专及以上学历优先

岗位职责： 1.通过电话与潜在客户沟通，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通结果，及时录入CRM系统并跟进转化 3.完成每日外呼量、有效沟通量及业绩目标，定期复盘优化话术与策略 4.配合团队开展营销活动，协同完成阶段性销售任务 5.维护客户关系，处理基础咨询与异议，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1.表达清晰流畅，具备良好的倾听能力与应变能力 2. 抗压能力强，有较强的目标感和自我驱动力 3. 熟练使用办公软件及电话销售系统 4. 具备客户服务意识，态度积极、耐心细致 5.学历不限，有电话销售、客服或快消行业经验者优先