【岗位介绍】 说明：以下年薪为最低保障，超出部分按实际发放 初级老师：年薪8-12W，掌握初中学科知识体系，了解班课授课流程 中级老师：年薪15-18W，精通初中教学内容，具备至少两轮小升初带班经验 高级老师：年薪18-25W，熟悉佛山本地教学特点，能指导学生构建系统化知识结构，并助力强基计划实施 【工作内容】 1、依据教学安排，落实各项授课任务 2、遵循服务规范，与家长保持有效沟通，促进学生成长，并收集反馈以优化教学效果 3、配合教研规划，积极参与教学研究与课程开发 4、根据续费目标，推进学生课程延续工作 【任职要求】 1、本科及以上学历 2、普通话标准，学科基础扎实，熟练运用班课授课方法 3、具备亲和力，善于激发学生学习积极性 4、富有团队协作意识，执行力良好 【工作地点】 就近分配以下校区：桂城、罗村、大沥、禅城、北滘 【工作时间】 周一：休息（无加班安排） 周二：休息（无加班安排） 周三：9:00-18:00（总部开展教研、备课及培训） 周四：9:00-18:00（总部开展教研、备课及培训） 周五：14:00-21:00（在所属校区授课，不跨区） 周六：7:50-21:00（在所属校区授课，不跨区） 周日：7:50-16:00（提前下班，方便陪伴家人） 说明：每日设有午休与晚休，每周工作时长不超过40小时 【加入我们，您将享受】 1、薪酬待遇：具有行业竞争力的稳定薪资（写入合同，生源无忧），对持续表现优异者提供年度调薪机会 2、带薪年假：在法定基础上增加校方福利假期，春节可享15天完整休假 3、部门团建：按季度为每位老师提供不低于400元的部门活动经费 4、五险一金：依法为全体老师缴纳社会保险与住房公积金 5、报班优惠：教师子女报读享3折优惠，非直系亲属报读可享折后7折 6、生活福利：总部设有员工食堂，保障饮食健康；校区在工作日发放生活补贴 7、工会互助金：为遇到困难的教职工提供一定额度的经济支持 8、学校宿舍：有需求的老师可申请免租免押的员工住宿 佛山多个校区可就近安排：桂江校区、灯湖校区、禅城校区、狮山罗村校区、大沥校区、顺德北滘校区

岗位优势 生源充足，入职即排满课程，课时费优厚，首月收入即可过万 薪酬福利 1、提供正规且系统的免费带薪培训 2、享受公司组织的大型团体旅游（每年至少一次） 3、享有带薪病假、带薪年假、产假、陪产假等国家法定假期 岗位要求 1、具备全日制本科及以上学历，持有教师资格证者优先 2、熟悉初高中物理课程体系，具有一年以上教学经验 3、职业道德良好，热爱教育事业，富有责任心 4、普通话标准流利，性格亲和，具备较强的沟通表达能力 5、具备良好的团队协作意识，工作积极主动，充满热情 工作职责 1.按照公司教学计划，负责本学科本年级学生的日常授课工作 2.参与教研活动，依据自编教材备课，并制定针对性教学方案 3.指导学生学习方法，培养良好学习习惯，并提供适当的课后跟进服务 4.与学生及家长保持有效沟通，开展教学引导与心理疏导 5.及时收集学生与家长的反馈，持续提升教学质量与服务水平 双向晋升通道 1、教研方向：初级讲师→中级讲师→高级讲师→教研主管→教研校长→分总/总监 2、管理方向：初级讲师→运营专员→运营组长→运营主管→运营校长→大区域经理 【江南校区】百花洲梅江一路顺梅商业街附近 【五洲城校区】五洲城汽车站旁 【东中校区】客家梦工厂 【新城校区】华侨中学门口 【嘉应校区】梅江区新中路365连锁酒店侧路儿通教育

岗位职责： 1、承担本学科学生的课堂教学及课后辅导工作； 2、根据学生情况制定合理的教学计划，开展教学指导与心理关怀； 3、帮助学生养成良好的学习习惯，提供有效的学习方法建议，并做好课后的跟进服务； 4、与学生及家长保持密切联系，及时了解反馈信息，持续优化教学过程与服务质量； 5、积极参与各类教研活动，落实上级安排的教研任务并高效完成。 任职要求： 1、具备本科或以上学历，专业不限； 2、具备扎实的学科知识功底，语言表达流畅，授课逻辑清楚； 3、善于与学生沟通互动，具备良好的教师职业素养和客户服务意识； 4、热爱教育事业，工作态度端正，细致耐心； 5、优秀应届毕业生亦可接受（需通过公司组织的学科专业考核） 我们将为您提供完善的薪酬福利体系： 1、双休 2、五险一金 3、试用期提供住宿 4、年度体检 5、完善的晋升体系 6、合伙人机制 7、带薪年假 8、专业的技能提升培训 9、有市场竞争力的薪酬 10、过节福利 11、幸福基金、爱心基金 12、丰富多彩的团队建设活动 完善的晋升体系： 教师→高级教师(教师)/教学管理(职能)/科组长(管理)→骨干教师/部门负责人/教学主任→分公司教学总监→总经理 公司总部面试地址：广东省中山市东区起湾南道65号亨丰商务中心4楼星火教育 公司网站：http://www.xinghuo100.com

社招校招均可报名 岗位职责： 1.承担相应学科的教学工作，助力学生提升学习能力； 2.参与学科教研相关活动，持续提升教学研究水平； 3.按要求参加在职培训，增强个人专业竞争力； 4.跟踪学生学习进展，定期向家长沟通反馈学习情况。 任职要求： 1.统招985/211院校毕业，专业不限，对教育行业有热情； 2.所授学科基础知识扎实； 3.持有教师资格证或具备教学经验者优先。 福利待遇： 1.底薪+课时费+季度奖金，每年两次调薪机会； 2.缴纳六险一金，提供年度健康体检； 3.季度团队建设活动，免费零食及下午茶供应。 职级晋升路径： 教学老师-组长-主管-经理 或教学老师-教研/师训方向发展

岗位职责： 1、按照学校教学计划，承担相应学科的教学任务； 2、设计符合学生需求的教学方案，并定期参与教研交流活动； 3、与学生及家长保持有效沟通，开展学习指导与心理关怀工作； 4、积极听取学生和家长的意见建议，持续优化教学质量；维护课堂秩序与教学氛围； 5、配合校区完成学员续报及推荐相关工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，******，具备教师资格证者优先； 2、具有两年以上初三毕业班或高一年级/高三毕业班相关科目授课经验； 3、理论功底扎实，普通话表达标准； 4、热爱教育事业，富有爱心、耐心与责任感； 5、形象良好，气质大方，具备较强亲和力； 6、语言表达流畅，具备良好的应变能力； 7、掌握灵活且科学的教学方式，善于与学生互动交流。 福利待遇： 1、月度底薪+续费奖金+课消提成，收入无上限； 2、提供五险一金：社保五险+住房公积金； 3、下午茶：享有定期下午茶福利； 4、子女折扣：员工子女报名享有内部员工折扣； 5、户外活动：不定期举行户外拓展及旅游活动； 6、带薪假期：年休假、产假、婚假等有薪假期； 7、节日庆贺：传统节假日、生日庆贺等福利。 上班时间： 春秋季：14:00-21:00（周中休）； 寒暑假：9:00-18:10（周日固定休）； 面试时可申请春秋季双休。

岗位优势 生源充足，入职即满排课，课时费优厚，首月收入轻松过万 薪酬福利 1、高额课时提成、五险一金齐全 2、无需坐班，每周一定为固定休息日 3、享受带薪病假、产假、陪产假等法定休假 4、提供下午茶点、生日礼金及年度公费集体旅游（每年不少于1次） 5、多样化的培训体系（涵盖新员工岗前培训、集体备课、定期教研活动等） 岗位要求 1、全日制本科及以上学历，持有教师资格证者优先考虑 2、具备良好职业素养，热爱教育行业，富有责任感 3、普通话标准流利，性格亲和，具备出色的沟通表达能力 4、具有团队协作意识，工作积极热情，主动学习进取 工作职责 1.按照公司教学计划，承担本学科学生的授课任务 2.参与教研工作，依据自研教材备课并制定合理的教学方案 3.指导学生学习方法，培养良好学习习惯，并提供必要的课后跟进服务 4.与学生及家长保持有效沟通，开展教学引导与心理疏导 5.及时收集学生与家长的反馈，持续提升教学质量与服务水平 双向晋升通道 1、教研发展路径：初级讲师→中级讲师→高级讲师→教研主管→教研校长→分总/总监 2、管理发展路径：初级讲师→运营专员→运营组长→运营主管→运营校长→大区域经理 工作地点（可就近安排）： （1）麦地校区：广东省惠州市惠城区麦地路34号尚城·好莱屋2层 （2）下角校区：广东省惠州市惠城区下角江边路38号南泽裕园2号楼1层 （3）江北校区：广东省惠州市惠城区新沥路43号汇悦华府1层16号 （4）上排校区：广东省惠州市惠城区龙丰沙下浪肚二楼B （5）滨江校区：惠城区惠沙堤一路1号明辉楼2楼 （6）瑞科校区（水口）：广东省惠州市惠城区皇冠大道10号 （7）惠阳校区：广东省惠州市惠阳区南亨西路惠阳区文化馆西北120米 （8）仲恺校区：仲恺高新区12355青少年服务中心 （9）水岸城校区：广东省惠州市惠城区旭日一路文岭西堤8栋201商铺

工作内容 1、承担化学课程的教学任务，保障授课质量与学生知识掌握程度 2、参与教案设计及课程内容优化，持续完善教学资源 3、定期与学生及家长交流，跟踪并反馈学生学习情况 任职要求： 1、具备扎实的教学功底和对化学学科的浓厚兴趣 2、能根据学生特点调整教学策略，满足多样化学习需求 3、拥有良好的语言表达能力，善于与学生和家长进行有效沟通

岗位职责 1、采用一对一辅导模式，根据学生情况实施个性化教学，做到因材施教； 2、结合学生特质制定专属教学方案，提前完成教案设计与备课； 3、填写学生成长档案，课后及时向教务团队反馈学习进展； 4、配合教务人员开展家长日常交流，协助完成学生续费相关准备； 5、依据机构教学标准，落实各项教学支持与服务工作。 任职条件 1、本科及以上学历，师范专业背景优先，需持有教师资格证； 2、掌握深圳地区中高考命题规律及考试趋势动态； 3、熟悉本地小初高各阶段数学教材体系及课程安排特点； 4、具备敏锐的观察能力，能准确把握学生个性并灵活调整授课方式； 5、能够探索多元教学方法，具有一对一授课实际经验； 6、擅长归纳教学经验与解题方法，拥有较强的知识讲解与传递能力； 7、热爱教育事业，富有耐心、责任感和职业热忱。 工作时间：周一周二休息，周三至周日上班，工作日 14:00-21:00，综合月薪15-30k区间

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 岗位职责： 1、承担初中至高中物理课程的授课任务，保障教学过程的质量与成效； 2、依据学生实际学习情况，设计并实施物理教学内容，运用多样化教学手段提升学生参与度； 3、课后提供作业指导，及时解答学生疑问，协助其强化知识掌握； 4、积极参与教学交流与研讨活动，持续提升专业素养与授课能力； 5、与家长保持有效互动，定期汇报学生学习进展，协同支持学生全面发展。 任职要求： 1、物理基础知识扎实，具备教学经验者优先考虑； 2、热爱教育行业，富有耐心与责任感，善于调动学生学习积极性； 3、具备良好的表达能力与协作意识，能与学生建立信任关系； 4、熟练操作现代教学设备，可胜任线上教学模式； 5、认同企业教育价值观，有意愿长期投身初高中物理教学领域。

岗位职责： 1.负责高中物理课程的教学工作，帮助学生深入理解并掌握关键知识内容； 2.运用多种教学方式，提升学生对物理学科的兴趣与参与度； 3.定期跟踪学生学习情况，根据反馈优化教学方案以更好匹配学习需求； 4.主动参与教学研讨活动，持续提升授课质量与专业素养。 任职要求： 1.具备物理学或相近专业本科及以上学位； 2.拥有较强的表达能力和课堂管理能力，能有效吸引学生专注学习； 3.热心教育行业，富有责任感，善于激发学生的学习积极性； 4.具备团队协作意识，乐于与同事交流教学心得，协同提升教学水平。

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岗位职责: 1.负责高中物理学科教学，帮助学生全面掌握物理核心知识； 2.根据教学目标与学生实际情况，优化和调整课程方案； 3.布置学习任务，认真批阅作业并给予针对性指导建议； 4.参与校内外组织的学术活动及教学交流项目。 任职要求： 1.具备扎实的教学功底和强烈的职业责任感； 2.能够有效组织课堂教学，提升学生学习主动性和参与度； 3.拥有良好的协作意识与人际沟通技巧； 4.熟悉现代教育工具与创新教学方式的应用。

岗位职责： 1、承担物理或化学学科的教学任务，制定科学合理的教学方案，保障教学过程的高质量推进； 2、结合学生实际情况，规划并执行个性化的辅导策略，助力学生深入理解并熟练掌握核心知识点； 3、积极参与教学研讨，持续改进授课方式与课程内容，提升整体教学成效； 4、定期与家长交流学生学习情况，给予专业性的反馈和学习指导支持。 任职要求： 1、全职任职，需具备本科及以上学历，理科方向数理化相关专业背景，并持有教师资格证； 2、具备较强的沟通表达能力与课堂管理能力，能够有效调动学生的学习积极性； 3、热爱教育行业，富有责任感，耐心细致，具备良好的职业素养与服务意识； 4、有教育机构工作经验，熟悉一对一及小班教学模式； 5、具备实际教学经验者优先考虑，持有教师资格证书者优先录用。 ·具有竞争力的薪资结构：基本工资（试用期享保底待遇）+高比例续课提成，转正后基本工资普遍在8K-15K，叠加提成收入无上限。 ·优厚的福利待遇：双休制，假期充裕，缴纳五险一金，享受国家法定节假日，每年寒假享有14天带薪休假，节日福利、生日礼金、团建活动等一应俱全。 ·灵活的工作安排： ·周一至周二休息（若无晚辅排课） 晚辅时段为17:30-21:30。 ·规范的工作时长： ·周三至周五：14:30-21:30 ·周六至周日：8:20-19:00

工作内容： 负责初中、高中物理或相关理科课程的教学工作 职位要求： 本科及以上学历，具备较强的责任感、细致耐心、品行端正，热爱教育行业，持有教师资格证或有实际教学经验者优先考虑 工作时间： 周一至周四白班8:30-17:30 周五晚班14:00-21:00 薪资待遇： 保底薪资3500-5000元，课时费另计（综合收入5K-1.5W） 缴纳五险，享受工龄工资、年假、法定节假日休息、节日福利、月度团建聚餐、年度团队旅游等福利

工作内容： 负责初中、高中物理或相关理科课程的教学工作 职位要求： 本科及以上学历，具备较强的责任感、细致耐心、品行端正，热爱教育行业，持有教师资格证或有实际教学经验者优先考虑 工作时间： 周一至周四白班8:30-17:30 周五晚班14:00-21:00 薪资待遇： 保底薪资3500-5000元，课时费另计（综合收入5K-1.5W） 缴纳五险，享有工龄工资、年假、法定节假日休假、节日福利、月度团建聚餐、年度团队旅游等福利

工作内容 1、承担初中物理课程的授课及备课任务，保障教学效果与课程质量 2、参与校内各类教学活动，涵盖面授课程及个性化一对一辅导形式 3、定期与学生、家长进行交流，掌握学习动态，提供针对性的学习建议 任职要求： 1、有在教育机构或线下教学场景中的实际工作经历 2、能胜任坐班安排，同时具备扎实的一对一授课能力 3、拥有出色的沟通能力，善于与学生构建良好互动关系

有责任心，有爱心，有耐心，能认识责任，检查辅导一至六年级小学生作业，关爱日常生活及行为规范！

学科一对一辅导，巩固提升。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：晚班 工作时段：按单安排时间 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-11-16 招聘学科类:文科/理科老师 兼职晚辅教师招聘 上班时间：周一至周五19:00～21:30 工作内容：指导中小学生完成课后作业 工作地点：同伴同学智习室(揭阳总校)广东省揭阳市揭东区丹凤路揭东广场美斯学谷1077(揭东图书馆对面) 要求： 1、具备中小学教学经验，富有教育责任感 2、大专或以上学历 3、性格温和，善于沟通，能与学生融洽互动，寓教于乐 有意者可私信详谈具体事宜

伴学师/辅导老师 岗位描述 1、结合学生实际学习情况，制定科学合理的督学计划 2、引导学生养成良好学习习惯，提供学习方法指导及课后跟进服务 3、与学生及家长保持密切沟通，及时收集反馈信息，持续优化教学服务质量 任职要求： 1、全日制本科及以上学历 2、善于与学生互动交流，具备良好的教师职业素养和服务意识 3、具备优秀的课堂表现力、课堂管理能力、教案设计能力、解题能力及教学服务能力 4、热爱教育事业，工作细致认真，有耐心，具备出色的沟通与表达能力 薪资：底薪7千-8千，综合薪资：10k-15k（具体面议） 【福利待遇】 1.福利保障：五险、年终奖、业绩提成、专业培训、节日福利 2.晋升机制：无上限晋升通道，提供多元化职业发展路径 3.培训支持：带薪岗前培训+在岗提升培训+定期专业知识培训+定期拓展活动 4.丰富团建：包含旅游、员工活动、部门聚餐、月度会议、生日会等 5.开放包容的企业氛围，年轻化团队，广阔的发展平台与成长空间 6.办公区配备精致小零食及奶茶、咖啡、茶饮等 公司产品处于快速发展阶段，晋升机会丰富，期待您的加入

督学师/辅导师 岗位描述 1、结合学生具体学情，科学设计个性化的督学计划 2、引导学生养成良好学习行为，提供学习方法指导及课后跟进支持 3、与学生、家长维持积极互动，及时收集反馈信息，持续优化教学服务品质 任职要求 1、本科及以上学历 2、善于与学生沟通交流，具备良好的师德素养和服务意识 3、具备扎实的课堂教学能力、课堂管理能力、教案撰写能力、解题能力及教学服务能力 4、热爱教育事业，工作细致踏实，富有耐心，具备优秀的表达与沟通能力 【福利待遇】 1.福利待遇：五险、业绩奖金、专业培训、节假日福利 2.职位晋升：开放透明的晋升机制，多元化的成长发展通道 3.培训体系：带薪岗前培训+在岗培训+定期专业知识培训+定期拓展训练 4.丰富的团队活动（旅游、员工活动、部门聚餐、月度例会、生日庆祝等） 5.平等开放的组织氛围，年轻化团队配置，广阔的职业发展空间 6.办公区配备精致小零食，以及奶茶、咖啡、茶饮等日常饮品 公司产品正处于快速成长阶段，晋升机会丰富，诚邀您的加入

中药、形象设计教师 100-150/节

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-10-26 岗位职责: 1.依据形象设计教学大纲拟定教学计划、撰写教案，结合行业动态优化课程内容，参与教学改革与创新 2.承担兼职授课任务，系统讲授相关设计专业知识 3.协同团队成员，共同推进并完成设计类项目 任职要求: 1.具备良好的表达与沟通能力 2.能独立开展工作任务并保证质量 3.具有较强的团队协作意识

督学师/辅导师 岗位描述 1、结合学生的具体学习情况，制定科学合理的督学计划 2、帮助学生建立良好的学习习惯，提供学习方法指导及课后跟进服务 3、与学生和家长保持密切沟通，及时收集反馈信息，持续优化教学服务质量 任职要求： 1.本科及以上学历 2.善于与学生互动交流，具备良好的教师职业素养和服务意识 3.具备优秀的课堂展示能力、课堂管理能力、教案设计能力、解题能力及教学服务能力 4.热爱教育事业，工作踏实认真，有耐心，具备出色的沟通与表达能力 薪资：底薪4千-5千，综合薪资6k-10k（具体面议） 【福利待遇】 1.福利保障：五险、年终奖、业绩奖金、专业培训、节假日福利 2.晋升机制：开放透明的晋升通道，多维度成长路径 3.培训体系：带薪岗前培训+在岗培训+定期专业知识培训+定期拓展活动 4.丰富的团队建设活动（旅游、员工活动、部门聚餐、月度会议、生日会等） 5.开放平等的企业氛围，年轻化团队，广阔的发展平台与晋升机会 6.办公室配备精美小零食，提供奶茶、咖啡、茶饮等 公司产品处于快速发展阶段，晋升空间广阔，诚邀您的加入

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-10-27 岗位职责： 1、承担数学课程讲授任务，保障学生对数学知识的理解与掌握； 2、依据学生实际情况及学习节奏，设计并优化教学方案； 3、开展或参与数学类测试与评估活动，跟踪分析学习成果； 4、提升学生对数学的学习兴趣，发展其逻辑推理与问题解决能力； 任职要求： 1、具备系统的数学专业基础，了解中学数学课程标准； 2、拥有良好的表达能力和课堂管理能力，能调动学生积极性； 3、有教学经历者优先考虑，能灵活运用多种授课方式； 4、认同教育事业价值，富有责任感，能够细致耐心地辅导每位学生。

岗位基地提供带薪培训。 岗位职责 一、承担养成教育课程的教学工作 1、具备良好的课堂组织能力，熟悉中小学生心理发展特点及基本教学方法，能够根据学生的心理与行为特征开展思想引导。 2、关爱学生，了解学生需求，语言表达清晰，富有教育热情，帮助学生提升道德修养并建立正确价值观。 3、积极参与教研活动，主动学习提升，能有效指导学生的综合实践活动。 二、承担室内课程的教学任务 1、具有讲授室内理论课程的经验，具备维持课堂秩序和管理学生行为的能力。 2、负责教学期间教具的保管及教室环境的清洁维护。 3、动手能力强，可胜任手工制作、小型实验等实践类课程教学。 三、承担训练类课程的教学工作 1、组织实施学员的军事化训练教学。 2、负责学员的出勤记录、安全管理及日常纪律监督。 3、组织开展学员的竞赛、评比及相关综合考核评价。 四、完成基地领导交办的其他工作任务。 任职要求 1、身体健康，年龄****以下，仪容整洁，形象良好。 2、热爱教育事业，尊重学生成长规律，愿意与学生共同进步，与基地共同发展。 3、中专及以上学历，退伍军人、警校毕业、体育专业或有相关从业经历者优先；师范类专业或具有一年以上中小学教学经验者优先。 4、需持有身份证、学历证书、退伍证（退伍军人）及其他相关资格证明。 1、行政晋升路径：试岗教员—转正教员—副大队长—大队长—副主任—主任—教学副校长。 2、职称晋升路径：助教—初级—中级教官B档—中级教官A档—高级教官B档—高级教官A档。