全日制本科及以上学历(有教学经验) 熟悉初中数学和物理的知识点和考点 倾向于学校合同工和私立学校的在职教师 周末稳定兼职，责任心强，善于沟通

岗位职责： 1.负责中小学数学课程的教学工作，制定并实施教学计划，确保教学目标达成 2.针对学生个体差异开展分层教学与课后辅导，提升学生数学思维与解题能力 3. 参与教研活动，开发教学资源，优化教案设计与课堂互动形式 4.定期进行学情分析与学业评估，及时与家长沟通学生学习进展 5.配合学校完成教学常规管理、班级管理及各类教育活动 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心，无违法违纪记录 2.持有相应学段教师资格证，普通话二级乙等及以上 3.具备扎实的数学学科基础与教学能力，熟悉新课标及主流教材体系 4. 表达清晰、亲和力强，能有效组织课堂教学并激发学生学习兴趣 5.本科学历，家教经验，欢迎优秀应届毕业生及资深教师加入

岗位职责： 1.根据学生学习情况制定个性化辅导计划，提升学科理解与应试能力 2.针对中小学各年级课程开展一对一或小班教学，涵盖语数英等主科及升学重点科目 3.定期与家长沟通学习进展，反馈课堂表现并提出改进建议 任职要求： 1.热爱教育事业，有耐心、责任心和良好的沟通表达能力 2. 具备扎实的学科基础知识，熟悉对应学段教材及考纲要求 3.有家教或教学经验者优先，应届毕业生亦可考虑 4.学历不限，师范类专业或相关学科背景更佳 5.遵守职业道德，无不良从业记录，能提供身份及资质证明

工作周期：长期兼职 每周工期：1-2天 工作时间：不限 工作时段：周末节假日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-08-17 1、运用AI学习系统为小初阶段学生制定个性化学习方案，并组织实施、指导与跟进，协助学员提升学业表现； 2、关注学生出勤与作业完成情况，批改课后作业并进行辅导，陪伴和督促学生完成学习任务及学科提升目标，解答家长与学生的课后疑问； 3、与学员及家长保持良好互动，定期反馈学习进展，提供针对性的学习建议与规划； 4、协助开展学员课程续费工作，达成续费考核要求。 ［岗位要求］ 1、具备良好的沟通与引导能力，性格积极乐观，能快速建立与学生的信任关系； 2、基础理论扎实，熟悉中小学教学内容，持有教师资格证者优先考虑； 3、有责任感和耐心，致力于长期从事教育工作，具备相关工作经验者优先； 工作地点： 1.深圳福田区车公庙附近 2.深圳龙华区大浪街道附近 3.深圳龙岗区龙岗大道附近 工作时间： 周六、周日【半天/全天】 （早8:40-晚18:00，午休约2h）

【岗位职责】 1. 教学达人：根据教学安排，具体负责偏英语方向的教学或研发工作。 2. 沟通桥梁：与学生、家长保持良好的沟通，对学生进行教学引导和心理疏导工作，帮助学生形成积极的学习心态和养成良好的生活习惯。 3. 科研能手：积极参加教研活动，配合和完成科组交待的教研任务。 【福利待遇】 1. 高薪职业，吃喝玩乐不用愁。 2. 摆脱职场小白，完善的校招生培训体系助你迅速成长。 3. 大咖教练带你飞，职场之路不迷茫。 4. 最包容最nice的战友，一起拼一起high！ 5. 闯关升级，成为一个教育管理者，而不仅是一个老师。 6. 规划祖国花朵的成长之路，改变国民素质的排位。 【岗位要求】 1. 英语、师范类专业优先。 2. 特爱跟孩子们在一起。 3. 不肯循规蹈矩，总想做出点什么不一样的东西。 4. 经常被人贴上“有趣”、“阳光”、“正能量”的标签。 5. 善于沟通，能够镇的住大场面，从容展现人格魅力。 6. 一不小心就有了竞赛获奖经历。

岗位要求 1. 学历与身份：本科及以上学历，师范类院校毕业、有教师资格证者优先；在校大学生（优秀师范生、研究生）、在职教师、有丰富家教经验者均可应聘。 2. 专业能力：精通所辅导学科知识，熟悉对应年级教材大纲和考试重难点，能精准把握学生学习问题，制定个性化辅导方案。 3. 教学素养：有耐心、有责任心，善于与孩子沟通交流，能调动孩子学习积极性，教学方式通俗易懂、灵活有趣；具备良好的时间观念，不随意迟到、旷课。 4. 其他：品行端正，无不良嗜好，对待教学认真负责，能长期稳定授课者优先。

岗位职责： 1. 承担相应学科的教学任务，助力学生提升学习能力； 2. 参与学科教研工作，持续精进教学研究能力； 3. 按要求参加在职培训，增强个人专业竞争力； 4. 跟踪学生学业进展，定期向家长沟通学习反馈。 任职要求： 1. 专业不限，对教育事业有热情； 2. 具备所授学科扎实的专业基础。 福利待遇： 1. 季度奖金，六险一金； 2. 提供零食下午茶，定期组织团建，年度健康体检； 职级晋升： 教学老师-组长-主管-经理 & 教学老师-教研/师训

惠州市惠东县招钢筋工、钢筋绑扎、钢筋班长/带班

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惠州地区急需招聘两名油锯手，负责放树工作。要求应聘者为熟手，新手请勿打扰。

广东惠州上市公司胜宏科技 口碑一流，企业老板把员工福利待遇/生活条件放在第一位，网上可查！ 直接与工厂签订劳动合同，购买五险一金，工资由企业每个月20号直接发放到本人银行卡 2026年订单暴涨，需求5000人，要求大专学历以上，有毕业证以及学籍网可查学籍 【胜宏科技大专生最新待遇】 1、职位：初级技术员 2、待遇：7000-8000元／月其中底薪（2300元）＋职位津贴（1400元）＋行政绩效（500元）＋加班费（2300-2400元）＋全勤奖（100元）＋学历补贴（100元）＋岗位绩效（500-1500元）＋夜班补贴20元／晚 本科生有毕业证，职位:中级技术员，福利待遇比大专学历高1000元左右 两班倒工作模式 18周岁以上，男女不限， 【企业】生产汽车线路板！ 【岗位】普通工衣 【待遇】综合工资7000-9000元/月。 【要求】男女不限，18周岁以上，无纹身，身体健康！ 【环境】顶级环境，宿舍4到8人/间，有电梯、热水器、空调、洗衣机、篮球场。 【地址】惠州市惠阳区胜宏科技园

招聘地派落龙门人员，工作地点距龙门十分钟路程，有意者请来电联系，即到即走。

学历专业：师范院校本科及以上学历，汉语言文学、语文教育、学科教学（语文）等相关专业。 资质证书：持有初中及以上语文教师资格证、普通话二级甲等及以上证书， 基本条件：年龄22-30岁内，品行端正、无不良记录、师德师风良好，热爱教育事业、责任心强、亲和力佳。 教学能力：熟悉初中语文教材、课堂把控力强，板书规范、表达清晰，能够独立完成备课、授课、作业批改等常规教学工作。 薪资待遇：试用期一个月，。税前薪资6200左右。

晚托作业

【岗位职责】 1. 承担一对一语文课程授课工作，涵盖同步夯实、阅读写作提升、传统文化拓展等班型，按照机构教研体系完成备课、磨课、授课全流程，保证课堂趣味性和知识性统一，确保教学目标落地。 2. 负责作业批改、学习情况反馈，针对不同基础的学生定制个性化提升方案，及时跟进学生学习效果，帮助学生建立良好学习习惯。 3. 主动与家长保持常态化沟通，进行深度学情反馈，及时响应家长疑问，合理引导家长教育预期，建立良好的家校信任关系。 4. 配合完成学员续报、学习成果展示等活动，提升学员和家长满意度。 5. 参与学员学科诊断、学情档案建立，跟踪学生长期学习成长路径。 6. 参与诊断课、试听课、教育讲座、线下升学分享会等招生活动。 【工作时间】 单休，周一休 【岗位要求】1. 本科院校，人文社科专业毕业，92院校更佳，有授课经验者佳。 2. 热爱教育行业，有教育梦想，学习能力强，有较强的沟通能力和协调能力。 3. 踏实肯干，吃苦耐劳，能承受较强的工作压力，有良好的团队合作意识。 4. 性格活泼开朗，创新意识强。 5. 25-27届毕业生，需要尽快到岗。

岗位职责： 1. 负责晚辅班所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导工作 2. 制定教学计划，批改作业并开展学情分析，及时调整教学策略 3. 配合校区完成教学评估、考试命题及阅卷任务 4. 关注学生身心发展，开展个性化指导与家校沟通工作 5. 遵守教育法规与师德规范，积极参与校区组织的培训与集体活动 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心 2. 普通话标准，持有相应学科及学段的教师资格证 3. 具备扎实的学科专业知识和基本教学能力 4. 善于沟通表达，有亲和力与团队协作意识 5. 适应教育教学工作节奏，能胜任班级管理或学科教研相关任务

中小学学科教师｜线上面试｜可提供住宿｜晋升体系完善 欢迎24/25/26届应届生投递！简历提交后30分钟内反馈，全流程支持线上面试。资深在岗导师一对一带教，转正岗位储备充足。 一、薪资福利 1. 薪资水平：月度薪资8k‑14k，能力优异者综合薪资可达14k‑20k+ 2. 住宿福利：可选择住房补贴，亦可免费入住市中心精装公寓 3. 额外福利：带薪寒暑假、团队定期团建，新人入职享受全套免费专业培训 二、成长晋升 1. 双通道发展：教学专业线、管理线双向发展路径，可自由选择发展方向 2. 体系化培养：分阶段完整培训，快速打磨授课实战能力 3. 长期发展：表现优异可享有股份期权激励；团队年轻氛围简单，晋升规则公开透明 三、岗位职责 负责初中/高中任一学科教学授课；参与课程打磨优化，激发学生学习兴趣，助力学员成绩提升。 四、工作地点 覆盖广州、深圳、东莞、佛山等珠三角多地校区，校区靠近地铁，通勤便捷。 五、任职要求 认同教育理念，沟通表达良好，愿意持续学习提升，热爱教育行业。 欢迎有意向的同学投递简历！

找工作=谈恋爱我们非常差人面试就上岗!!!薪资待遇:到手保底8k+提成+免费提供住宿(综合月收入过万，多劳多得，上不封顶!)薪资福 利: 1、到手保底8k+提成+住宿 2、包住，空调洗衣机应有尽有 3、不定期团建，可乐+雪碧+爆米花+酷薯随便吃!零食奶茶投喂哦! 任职须知: 1、无经验学历要求，免费培训呢! 2、最好是00后，和我们一样积极热情活力满满，愿意挑战自己，从基础做起 3、没有试用期(入职正式员工待遇) 我们的态度:阳光帅气，快乐奋斗! 我们的精英品质:快乐，诚信，奉献，忠诚，责任感

需求科目：数学，物理，化学，英语；语文，历史，地理，政治，生物 地点：惠州市惠城区广电附近 兼职课酬： 初三：1对2 170元/H，1对3 220元/H 高一：1对2 180元/H，1对3 230元/H 高二：1对2 200元/H，1对3 250元/H 高三：1对2 220元/H，1对3 270元/H (面向人群：学校老师、机构老师、退休老师) 【岗位职责】 1. 主要负责本学科的备课与教学工作。 2. 根据学生的具体状况，制定恰当的教学计划，教学过程中注重引导与沟通。 3. 培养学生良好的学习习惯，提供科学的学习方法指导，并落实有效的课后跟踪服务。 4. 积极与学生及家长保持有效沟通，认真倾听他们的反馈意见，持续提升教学质量与服务水平。 5. 参与学科教研活动，提升教学能力，为公司打造优质教学资源与教案。 【岗位要求】 1. 统招全日制本科及以上学历，双一流优先，具备多年教学经验，一般带1对2/ 1对3，不超过1对6。 2. 拥有本学科深厚的理论基础，普通话流利标准，具有亲和力，且沟通表达能力出色。 3. 热爱教育教学工作，具备优秀的教师职业素养，善于与学生沟通交流及心理疏导工作。 4. 在校大学生请勿打扰。 授课时间：周末，周中晚上，看学生需求 授课地点：惠州市广播电视台

协助老师授课……纠正学员的动作，

初中教师/高中教师 岗位为全职岗位，兼职请另外投递 可接受优秀应届生 可接受线上面试 流程：笔试-试讲-发放offer-入职报到 【薪酬待遇】 底薪+课时费，综合6-8k 【岗位职责】 1、承担英语学科学生的备课、授课及课后教学支持等工作，依照教学安排落实各项教学任务； 2、注重教学成果，细致开展学情分析，保障学生的学习成效与提升进度； 3、整理并反馈学生学习情况，激发学生学习动力，同时提供必要的学习指导与心理关怀； 4、与学生及家长维持良好互动，及时回应双方意见与建议，维护在读学员的稳定性； 5、积极参与校内教学研讨活动，助力提升学科团队整体教学能力。 【岗位要求】 1、本科及以上学历优先，欢迎应届毕业生报名； 2、具备扎实的专业知识，有实际授课经验者优先； 3、曾参与相关学科竞赛者优先考虑 【工作地点】 广东省惠州市惠城区

任职资格： 1、本科及以上学历，英语相关专业，持有高中英语教师资格证。英语专四和专八证书。 2、有高三毕业班经验 工作时间： 周一～周六： 8:40-11:50 14:50-17:50 19:00-22:00 休息：周日 待遇与福利： 1：无责8K-10K底薪+提成 2:公司提供住宿+工作餐 备注：1:全职，兼职匆扰 2:证件齐全，无教资匆扰

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导，确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3. 参与教研活动、教学评估，持续优化教学质量 4.配合开展班级管理、沟通及学生发展指导工作 5.遵守教育法规与师德规范，维护良好育人环 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心 2.普通话标准，具备相应学段教师资格证 3.具备扎实的学科专业知识与教学实践能力 4.善于沟通协作，有团队意识和学习成长意愿 5.有教学经验者优先，应届毕业生需具备教育实习经历

岗位职责: 1. 配合家政服务团队，保障母婴护理环节的规范执行与服务质量 2. 参与家政类培训课程，持续提升专业实操能力 3. 与客户保持顺畅交流，准确理解并落实服务需求 任职要求： 1. 具备较强的沟通协调能力及团队协作意识 2. 学习能力强，能迅速掌握并运用新知识与技能 3. 热爱家政服务领域，有意愿为客户提供高品质服务体验

-岗位要求：热爱教育事业，性格亲和，表达清晰；英语专业毕业，持有TEM-4及以上证书，英语听说读写能力流利；优秀应届大学毕业生可放宽经验要求。 -薪资福利：底薪+助教提成，待遇优厚；公司提供全面岗前培训，帮助新人快速熟悉教学流程与工作内容。

全职督导/辅导老师 自习室开展流程框架: 一、学管师熟悉操作系统 二、制定教学计划 三、布置课后作业(课后家长沟通) 四、转化成交培训 五、熟悉带课流程 六、建立学生VIP群(用作每次学后反馈) 七、塑造学习案例及宣传推广 八、利用学习案例宣传裂变 师资工资标准: 基本工资2500-3500元话费补贴100-200元带课提成6%-10%咨询成交提成10%续费提成5% 工资4000-1w或以上

【岗位职责】（必须持有超视距证件） 1、参与公司无人机培训教学体系的优化与建设； 2、通过公司系统培训后，具备独立承担班级授课的能力； 3、配合教员开展教学经验总结，持续优化教学手段与流程，提升教学效果及考试通过率； 4、协助教员完成教学前后无人机设备及其配件的维护与检修工作； 5、按时完成上级交办的各项任务。 【岗位要求】 1、大专及以上学历，师范类、机械类、飞行器制造等相关专业优先考虑； 2、持有超视距驾驶员证者优先，具备半年以上带班经验者优先； 3、能适应出差工作安排； 4、本岗位接受实习生报名，欢迎应届毕业生积极应聘。 【福利待遇】 1.实习期间提供住宿支持； 2.定期组织团建活动及发放节日福利； 3.提供全方位培训支持：涵盖入职培训、岗前带薪培训、专业技能提升培训、晋升培训及企业管理培训。

启智素养成长中心专注于线下一对一小学、初中、高中全科辅导。以学情诊断为依据，个性化制定学习方案，注重查漏补缺、巩固基础、提升学习效率。福利体系健全，设置专业与管理双通道发展路径，支持教师持续成长，实现职业发展与收入增长同步推进。 一、福利待遇 1、薪资结构：底薪+课时费+试听激励+累计课时奖励 2、入职即安排新员工培训，配备导师指导，助力新教师快速适应。 3、每周双休，缴纳五险，享受带薪年假、节日福利、下午茶点，定期组织团队建设活动。 4、办公场所配备冰箱与微波炉，支持员工自带餐食加热。 二、工作职责 1、开展“一对一、一对多”线下教学服务，结合学生学业情况与个性特点，制定针对性教学计划与辅导策略； 2、积极参与教研活动、月度测试、内部磨课等教学研讨，不断提升教学能力与课堂质量； 3、对学生学习过程负责，协同学习顾问完成学情反馈，共同保障家长与学生的满意度。 三、任职条件 1、本科及以上学历，具备教师资格证，有教学经验者优先，师范类院校毕业者优先考虑； 2、形象良好，言行得体，普通话标准流利； 3、具备较强的沟通表达能力，工作主动，富有耐心与责任感。 四、职业发展空间 公司提供教学专业线与行政管理线双重晋升机制，满足多样化职业发展需求，晋升机制公开透明，不设年限限制。多位优秀员工实现快速晋升：入职3-5个月可晋升为科目负责人，5-8个月可晋升为教务主管，6-12个月可晋升为教务经理。 1、管理方向：教师→科目负责人→教务主管→教务经理 2、专业方向：普通教师→优秀教师→金牌教师 岗位激励：绩效奖金发放，能力突出者享有多次调薪机会，表现优异者可提前通过试用期转正。 五、工作地址 广东省深圳市盐田区海山街道梧桐路2002号桐华大厦六楼启智素养成长中心

1. 擅长带初中全科领域的孩子辅导，2个孩子。 2. 有全科老师辅导的家教经验，能给予学生提供学习赋能。 3. 有些耐心且经验丰富，全周上门辅导。 4. 有公办老师退休或工作过的资深老师经验丰富。 5. 地点：南山区，具体详情电话或者沟通，无相关经验者勿扰。

岗位职责： 1、负责初二，初三的物理，化学课程的教学工作，确保教学质量和效果； 2、根据学生情况制定个性化教学计划，激发学生学习兴趣； 3、参与教研活动，不断优化教学方法和内容； 4、与家长保持良好沟通，反馈学生学习进展，并提供解决方案。 5、保障在读学员续课率，努力拓新。 任职要求： 1、热爱教育事业，具备良好的师德和责任心； 2、本科（全日制）及以上学历，理科类，教育类相关专业优先； 3、必须有至少3年及以上的一线物理，化学教学经验，能独立带班，较熟悉深圳区域的物理，化学重，难点考察和中考命题趋势。（在校老师优先考虑）