岗位职责： 1、负责质量部门各类文件、资料及报告的收集、归档与保管工作，建立并维护相关文档数据表，完成产品出货报告的编制与输出，确保资料完整且可追溯。 2、负责部门员工报销单据的整理与提交； 3、完成上级交办的其他临时性工作。 任职要求： 1、年龄20-30岁，大专及以上学历，熟练掌握常用办公软件操作； 2、具有一年以上制造业文职类工作经验者优先考虑； 3、工作认真负责，具备良好的团队协作意识，能适应高强度工作节奏。 4、大小周，每日工作10小时，08:00-12:00，13:30-17:30，18:30-20:30

诚邀有志之士携手共进！ 如果你希望： ★投身蓬勃发展的朝阳产业，加入前景广阔的优秀企业 ★抢占机遇，提前实现购房投资与资产增值目标 ★脱颖而出，快速成长为管理骨干，1年晋升店长、3年成为区域总监，5年迈向营销副总裁 ★早日达成房车梦想，成就幸福美满人生 ★更好回馈父母与亲人的养育之恩 如果你能够： ★直面现实、适应环境，踏实前行，持之以恒 ★为提升能力与收入，减少无效社交，远离游戏、麻将等非健康娱乐 ★将工作视为自身事业经营，感受工作带来的成就感与价值 ★常怀感恩之心，爱岗敬业，珍惜平台，立足长远，拥抱未来 【您的薪酬待遇】 1、本科学历前三个月最高9000，大专学历前三个月最高8000（平均约7000） 2、三个月后开单实收享高额提成，冲击百万年薪 更多员工福利：五险一金、节日礼品关怀、国内外旅游、年假、婚假、产假、陪产假等。 岗位职责： 1、收集并整合周边社区楼盘及商圈信息，精准匹配客户需求，提供置业前期的专业信息服务； 2、负责房源与客源的开发、积累与维护，善用乐有家APP等数字化工具，深耕社区与商圈，为买卖双方提供专业的房产交易服务方案，推动成交； 3、依托平台强大支持，协同搭档作业，团队联合服务，帮助交易双方降低费用、规避风险，量身定制置业规划，与客户建立长期稳定、互信共赢的合作关系。 任职资格： 1、年满十八周岁，专业背景与工作经验不限； 2、性格积极外向，富有热情，工作细致认真； 3、能承受压力，责任心强，敢于挑战，具备良好沟通能力； 4、认同企业文化，遵守规章制度，服从公司管理安排。 【面向退伍军人开放招聘，公司已设立转业军人专属通道】

岗位职责： 家政行业新风口：开店+职业规划双收益！ 诚招学徒，手把手传授： 家政门店运营秘籍，低成本高回报拓客技巧 家政职业规划师实战技能，为从业者赋能增值 无需经验，全程扶持，带你抢占家政服务新蓝海 想创业、想转型的你，千万别错过！年薪最少30万~50万以上！ 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. .工作细致耐心，责任心强，具备基本的保密意识和时间管理能力 3. 有文员、行政助理等相关实习或销售经验，招聘工作经验者优先 4. 能适应快节奏工作环境，具备团队协作精神和主动学习态度

※岗位工作： 1、承担产品采购相关事务。 2、参与价格磋商及合同签署流程。 3、负责供应商资料的整理与日常维护管理。 ※基本要求： 1、具备大专及以上学历，年龄不超过38岁，能熟练使用办公软件（word、excel）。 2、热爱本职工作，认同团队精神，责任心强，态度积极向上，具备良好的协作意识。 3、工作细致认真，条理清晰，作风严谨务实，拥有较强的沟通与协调能力。 4、身体状况良好，执行力突出，乐于奉献，具备独立应对和解决问题的能力。 5、有两年以上相关行业工作经验者优先考虑，居住在罗湖区者优先，深圳户籍者优先。 ※薪资福利： 1、工作时间：每日工作时段为8:00-18:00，中午休息2小时，周六上午安排半日工作； 2、员工假期：享受法定节假日、年休假、婚假、丧假、产假、陪产假、哺乳假等各类规定假期； 3、社会保险：依法为员工缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险，并提供住房公积金； 4、文娱活动：定期组织工会文体活动、公司聚餐、户外拓展、团队建设等集体活动； 5、薪酬体系：提供具有市场竞争力的薪酬结构，包含基础薪资+绩效奖金+话费补贴+年终奖励； 6、公司环境：配备优良的办公条件，团队氛围和谐，晋升机制公开透明，提供单身集体宿舍及食堂（费用自理）。

岗位职责： 1、负责部门各类数据的采集、归类、录入及分析工作； 2、通过电话与客户沟通，做好客户关系的维护； 3、配合公司其他部门完成客户相关事务的协调处理； 4、负责部门所需物品及物料的采购工作； 5、完成上级安排的其他临时性任务； 任职要求： 1、具备市场营销、文秘、行政管理等相关专业背景者优先，优秀应届毕业生亦可考虑； 2、熟练掌握WORD、EXCEL等常用办公软件操作； 3、工作主动性强，细致认真，具备良好的语言表达与团队协作能力； 福利待遇： 【上班时间】：09：30-12：30，14：00-18：30。 家装行业惯例，工作日调休，莫川坚持双休制度，每周日、周一固定休息。 【保障福利】：员工享有五险一金。 【晋升机制】：根据员工整体工作表现，提供调薪机会或晋升加薪通道。 【其他福利】：公司统一安排住宿，宿舍配备齐全家电；办公区设有冰箱、微波炉、休闲水吧等便利设施。 【培训体系】: 专业能力培训：定期组织内部经验分享，系统提升业务技能，助力个人成长与职业发展； 高阶领导力培训：表现优异者可纳入储备人才计划，接受管理能力培养，向管理层发展。 【大型年会】：全体成员参与，专业灯光摄影记录，展现风采时刻。享受长达20天的年假福利。 【工作环境】：氛围轻松融洽，团队年轻有活力，定期开展团建活动，日常设有丰富下午茶等休闲环节。

2.对来往账单，报销单，其它单据等。 3.熟练办公软件。 4.不摸鱼，服从管理安排。 5.待遇同老板面谈更好。 6.有点财务知识更好。

1. 负责公司产品售后相关事务的协调与对接工作。 2. 对接安监部门到访检查的相关事宜，落实整改后资料的整理与传递，完成办公室档案的收集与归档。 3. 负责总经理办公室区域的日常清洁与卫生维护。 4. 准确记录各类会议内容，形成规范的会议纪要。 5. 承担办公室仓库的日常管理工作，严格执行物品出入库登记制度，负责快递收发及办公区、车间常用耗材的采购。 6. 妥善管理员工人事档案资料，完善档案管理体系，规范档案借阅流程与手续。 7. 办理员工社会保险的参保及待遇申领相关事务。 14. 按月统计考勤数据，提交财务核算并留存备查。 15. 统筹管理办公资产，合理调配资源，提升资产使用效率，倡导节约办公。

任职要求：具有一年以上电子类岗位工作经验，积极进取。具备良好的沟通与协调能力，思路清晰，有一定执行力，富有团队协作意识，能在压力环境中维持积极的工作状态。 工作内容 1、配合工程师推进项目执行，保障工程进度与质量达标。 2、参与工程项目相关文件的整理及资料归档管理。 3、协助团队内部沟通衔接，提升项目运作效率。 4、负责样品物料的采购安排、进度跟进及交付事宜。 5、录入系统BOM，制作并回签承认书等相关工作。 6、处理客户反馈的技术问题并及时回复跟进。 7、有电子行业经验者优先考虑。 8、提供食宿。 实行26天工作制（周一至周六），根据实际工作需要安排加班。

岗位职责: 1、依据每日运营订单情况，及时在库存表中核减相应数量，与海外仓保持对接，确保国内发货量与实际入仓数量相符； 2、汇总运营订单数据，进行整理分析，并向运营团队提供有效数据支持； 3、跟踪物流运输进度，保障货物按时送达工厂或海外仓； 4、登记出货及入库的详细记录表单； 5、完成上级交办的其他工作任务； 岗位福利： 不定期组织下午茶、团队建设活动~ 节假日按国家规定休假，享受带薪假期~ 提供职业晋升通道，具备向管理方向发展的机会~ 入职即办理五险，前期安排带薪培训~

岗位职责： 1、负责部门内部报备信息的整理与跟进； 2、熟悉公司报备流程及相关规范要求； 3、按标准协调处理各分子公司之间的报备事项及冲突问题，归档并管理相关报备资料； 4、及时完成上级安排的其他临时工作任务 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，具备2年以上工作经验者优先考虑； 2、抗压能力好，具备较强的沟通协调与冲突处理能力，学习适应能力强； 3、熟练使用各类办公软件； 4、工作认真负责，逻辑清晰，具有良好的团队合作意识 薪资：试用期4800（3个月）；转正5500+（底薪+绩效） 加入天溯，您将获得： 工作时间：五天八小时（8:00-12:00；13:30-17:30），周末双休 食宿无忧：提供宿舍并配备空调、热水、风扇、WIFI、清洁工具等；倾心打造员工小厨房提供中餐，物美价廉，解决员工后顾之忧！ 五险一金：入职签订劳动合同即购买五险一金，为员工提供基本劳动保护 法定假期：与国家同步休五一、国庆等法定假期，还有带薪年假等各种假期一应俱全 传统节日：端午、中秋等传统节日举办晚会，员工还将收到公司送出的精美节日礼品 薪酬机制：底薪+绩效+调薪机会+股权激励等各种富有竞争性的激励机制 培训机制：公司注重人才发展，专设天溯培训中心，内部培养员工成才 员工生日：每月举办生日Party，并给每位寿星备上一份精美的生日礼物 团建活动：每月以部门为单位进行聚餐、唱K、BBQ，促进团队交流与协作 业余活动：拔河比赛+爬山+篮球+羽毛球俱乐部，培养员工兴趣爱好，关注员工身心健康！

深圳市龙华区招装修木工(木工装修)一天活 2人 半桶水不要联系

深圳市龙华区招工地力工，钢结构打下手，要求有力气，会用手磨机，最好附近的要加班，300元八小时不包吃住，2至3天活人走账清

有园建工程施工经验

深圳市龙华区招电焊，带手把焊机，隔栅补螺丝加焊，要搭手脚架，2-3天

深圳市龙岗区招氩弧焊，最好在坪地附近

【工作职责】 一、负责接听应聘电话，并邀约投递简历的求职者到公司指定面试点进行入职，后期并解决求职者的求职疑虑。 二、负责在各大招聘网，整理收集求职者简历，介绍岗位信息给求职者。 【薪资福利】 模式一:底薪4500+餐补500，综合底薪5000，提成10%，综合工资8000-9000 模式二:合作模式，50%提成(招一个人到手1500左右--2000) 2、每个月15号发工资(可预支工资) 月综合工资8000--15000以上(上不封顶) 【工作内容】 1、在58、boss、智联等招聘网站发布招聘信息 2、筛选求职简历，每天通知面试人员来面试 3.面试人员面试情况的跟踪和维护: 【招聘要求】 1、年龄16~30周岁，普通话标准，口齿流利 2、会简单的电脑操作，不会可学 3、不限学历，不限工作经验(公司愿意培养人才，晋升空间大) 【工作时间】 工作时间:9:00---18:00，午休12:00--13:00，上六休 【衣食住行】 衣 穿着自行搭配无要求 食..公司不提供餐食 住..公司提供免费住宿(公寓式住宿，三室一厅) 行..办公室离公寓步行5-8分钟 招聘为异地招工:工作地址在长沙 【福利待遇】 月末员工聚餐年度团队旅游

岗位职责： 1.负责日常文件整理、配合公司技术部人员线上打卡管理 2. 接听电话、做好信息记录与传达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理 4.配合人事、财务等基础行政事务处理，辅助人才招聘，培训工作 5.完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.实习生，应届毕业生亦可考虑 5.形象端正，亲和力佳，适应团队协作环境 6.年龄18-25岁优先！超龄勿扰

【工作职责】 一、负责接听应聘电话，并邀约投递简历的求职者到公司指定面试点进行入职，后期并解决求职者的求职疑虑。 二、负责在各大招聘网，整理收集求职者简历，介绍岗位信息给求职者。 【薪资福利】 模式一:底薪4500+餐补500，综合底薪5000，提成10%，综合工资8000-9000 模式二:合作模式，50%提成(招一个人到手1500左右--2000) 2、每个月15号发工资(可预支工资) 月综合工资8000--15000以上(上不封顶) 【工作内容】 1、在58、boss、智联等招聘网站发布招聘信息 2、筛选求职简历，每天通知面试人员来面试 3.面试人员面试情况的跟踪和维护: 【招聘要求】 1、年龄16~30周岁，普通话标准，口齿流利 2、会简单的电脑操作，不会可学 3、不限学历，不限工作经验(公司愿意培养人才，晋升空间大) 【工作时间】 工作时间:9:00---18:00，午休12:00--13:00，上六休 【衣食住行】 衣 穿着自行搭配无要求 食..公司不提供餐食 住..公司提供免费住宿(公寓式住宿，三室一厅) 行..办公室离公寓步行5-8分钟 招聘为异地招工:工作地址在长沙 【福利待遇】 月末员工聚餐年度团队旅游

【工作职责】 一、负责接听应聘电话，并邀约投递简历的求职者到公司指定面试点进行入职，后期并解决求职者的求职疑虑。 二、负责在各大招聘网，整理收集求职者简历，介绍岗位信息给求职者。 【薪资福利】 模式一:底薪4500+餐补500，综合底薪5000，提成10%，综合工资8000-9000 模式二:合作模式，50%提成(招一个人到手1500左右--2000) 2、每个月15号发工资(可预支工资) 月综合工资8000--15000以上(上不封顶) 【工作内容】 1、在58、boss、智联等招聘网站发布招聘信息 2、筛选求职简历，每天通知面试人员来面试 3.面试人员面试情况的跟踪和维护: 【招聘要求】 1、年龄16~30周岁，普通话标准，口齿流利 2、会简单的电脑操作，不会可学 3、不限学历，不限工作经验(公司愿意培养人才，晋升空间大) 【工作时间】 工作时间:9:00---18:00，午休12:00--13:00，上六休 【衣食住行】 衣 穿着自行搭配无要求 食..公司不提供餐食 住..公司提供免费住宿(公寓式住宿，三室一厅) 行..办公室离公寓步行5-8分钟 招聘为异地招工:工作地址在长沙 【福利待遇】 月末员工聚餐年度团队旅游

【工作职责】 一、负责接听应聘电话，并邀约投递简历的求职者到公司指定面试点进行入职，后期并解决求职者的求职疑虑。 二、负责在各大招聘网，整理收集求职者简历，介绍岗位信息给求职者。 【薪资福利】 模式一:底薪4500+餐补500，综合底薪5000，提成10%，综合工资8000-9000 模式二:合作模式，50%提成(招一个人到手1500左右--2000) 2、每个月15号发工资(可预支工资) 月综合工资8000--15000以上(上不封顶) 【工作内容】 1、在58、boss、智联等招聘网站发布招聘信息 2、筛选求职简历，每天通知面试人员来面试 3.面试人员面试情况的跟踪和维护: 【招聘要求】 1、年龄16~30周岁，普通话标准，口齿流利 2、会简单的电脑操作，不会可学 3、不限学历，不限工作经验(公司愿意培养人才，晋升空间大) 【工作时间】 工作时间:9:00---18:00，午休12:00--13:00，上六休 【衣食住行】 衣 穿着自行搭配无要求 食..公司不提供餐食 住..公司提供免费住宿(公寓式住宿，三室一厅) 行..办公室离公寓步行5-8分钟 招聘为异地招工:工作地址在长沙 【福利待遇】 月末员工聚餐年度团队旅游

任职条件： 1.年龄25-40岁，具备1年以上生产线管理相关经验； 2.具备较强的抗压能力，吃苦耐劳，能够适应日常加班安排； 3.工作态度积极主动，具备现场异常问题的分析与处理能力。 工作职责： 1.负责产品质量管控、人员调配及生产现场的全面管理； 2.跟进生产交付进度，及时反馈并处理生产过程中的异常情况，确保生产计划按时完成； 3.指导现场员工操作，组织员工培训，落实工作纪律与安全生产规范。 岗位福利：底薪5-5.5k，另计加班费，提供住宿，单休，缴纳五险一金 任职要求： 需管理约50人团队，该岗位平均每日加班2-4小时，要求具备2年以上相关工作经验，无经验者或不愿接受加班者请勿投递

熟悉风管加工优先，包吃，

任职要求： 1、本科及以上学历，机械、自动化、电子、光电、半导体等相关工科专业背景，具备5年以上NPI管理经验，其中至少2年担任NPI经理岗位； 2、核心要求：拥有大型科技制造企业NPI全流程实操经验，深入了解光电、光通信、电子、半导体等精密制造领域新产品导入的关键流程与核心环节； 3、核心要求：具备**精益生产实践经验**，熟练掌握精益工具（如5S、六西格玛、PDCA等），能够将精益思想有效融入NPI过程，提升导入效率与产品质量； 4、精通新产品导入全过程（包括试产、工艺验证、量产转移），具备出色的项目统筹能力、跨部门协作能力和复杂问题处理能力，可独立主导多部门协同的复杂NPI项目； 5、熟悉ISO质量管理体系及精密制造相关的工艺流程与设备特点，具有较强的成本控制意识、风险预判能力以及持续优化改进思维。 岗位职责： 1、主导NPI全流程管理工作，结合精密制造行业特点，制定并优化导入流程，涵盖试产、工艺验证到量产转移各阶段，确保流程高效、合规，满足大型科技制造企业的实际需求； 2、推动精益NPI体系构建，应用5S、六西格玛等工具方法，将精益理念贯穿于新产品导入全过程，实现效率提升、品质改善与成本控制的协同推进； 3、全面统筹复杂NPI项目的实施，制定项目计划、调配资源、监控进度，协调解决各类技术与流程问题，促进跨部门高效联动，保障项目按时保质交付； 4、依据ISO体系要求，严格管控NPI各阶段质量节点，组织实施风险识别、工艺验证工作，建立完善的质量追溯机制，落实成本管理、风险防控和持续改进建议。

1. **订单接收与处理：** * 接收客户订单（合同/PO）及变更通知，进行初步核对（规格、数量、交期、价格、付款条件等）。 * 将确认后的订单信息准确、完整地输入内部管理系统（如ERP）。 * 编制并分发内部生产指令单/工单至相关职能部门（生产、采购、仓库等）。 * 持续维护和更新订单执行状态数据库。 2. **生产计划跟进与协调：** * 结合订单交付周期与工厂生产能力，协助或主导制定/调整生产排程计划。 * 实时追踪生产进展，掌握各环节（备料、投产、工序流转、包装）实际完成情况。 * 及时识别生产执行中的偏差（如延期、缺料、设备异常、品质问题），并快速联动相关部门（生产、采购、工程、品质）推动解决，保障生产顺利推进。 * 应对生产过程中的紧急加单、订单调整或取消事项。 3. **物料跟进与协调：** * 与采购团队保持紧密协作，跟进原材料、辅料、包材的采购进度及到货时间。 * 协同处理来料品质异常或供应短缺问题。 4. **品质监控与协调：** * 理解并传递客户的质量标准与要求。 * 与品质管理部门对接，跟踪制程中的品质表现及检验结果。 * 协调处置生产中出现的质量异常，确保产品满足客户规范。 * 跟进客户验货安排及相关反馈（如适用）。 5. **出货安排与物流协调：** * 根据生产完工进度和客户需求，组织成品入库及检验流程。 * 协同仓库完成备货、包装、标识等工作。 * 编制并核对出货单据（如装箱单、发票、提单等），确保文件准确、齐全、及时。 * 追踪货物运输动态，并及时向客户通报最新情况。 6. **客户沟通与关系维护：** * 作为工厂内部与客户（或销售端）的关键联络接口之一。 * 定期向客户（或销售）汇报订单执行进度、生产现状、预估完成时间及出货计划。 * 高效、专业地回应客户关于订单的咨询、投诉与反馈。 * 协助开展订单相关的对账及回款跟进工作（视公司职责划分）。 * 积极维护客户关系，提升服务满意度。 7. **异常处理与风险预警：** * 对订单执行全过程中潜在的风险（延误、品质隐患、物料缺口、物流问题等）保持敏锐判断。 * 提前发出预警，并主动提出应对措施或替代方案。 * 问题发生后迅速响应，整合资源解决，评估影响范围，并及时向上级及客户汇报进展。 8. **文件记录与报告：** * 妥善保存所有与订单相关的资料和记录（订单文件、邮件往来、沟通纪要、生产报表、出货单证等），确保信息完整、可追溯。 * 定期编制订单进度报告、生产异常报告、出货汇总报告等。 任职要求： 大型制造业业务跟单1-3年经验 接受加班安排 岗位福利：大小周

岗位职责： 1.负责生产线的日常管理，确保生产计划按时完成，提升生产效率。 2.监督生产流程，把控产品质量，及时发现并解决现场问题。 3.组织班组人员进行技能培训与安全教育，提升团队操作规范性与安全生产意识。 4.协调与其他部门的工作衔接，保证物料、设备及人力的合理调配。 5.记录并上报生产数据，配合上级完成产能分析与持续改进工作。 任职要求： 1.具备1年以上喷涂行业相关经验。 2.熟悉生产现场管理流程，具备基础的质量与安全意识。 3.工作责任心强，具备良好的沟通协调能力，能有效组织和激励团队成员。 4.学历不限，年龄30-45

1，有相关工作经验一年 2，优先考虑

工作内容： 1.负责整理客户资料，项目档案存档管理工作； 2.负责协助销售做客户的合同输出和管理工作； 3.负责联络沟通客户，做好售前售中售后等相关服务工作； 4.负责成本核算，做好销售的后台支持； 5.负责与总公司的财务和物流发货工作对接； 6.完成上级领导安排的其他相关工作； 岗位要求： 1.一年年以上工作经验，有相关工作经验者者优先考虑； 2.专科以上学历，熟练使用电脑办公软件； 3.性格外向，良好的语言表达及较强的沟通能力； 4.工作认真细致，积极进取，善于学习与创新; 5.吃苦耐劳，有一定的抗压能力，无精神内耗;

岗位职责： 1、主导ODM类产品的研发项目管理工作，依据产品规划，协同产品经理搭建并管理符合开发需求的项目团队； 2、严格执行公司结构化的产品开发流程，明确项目实施路径，制定详细项目计划，组织团队按计划推进开发、测试及量产转换工作，全面把控项目过程、进度、成本与质量，对关键事项作出决策，确保产品实现既定目标； 3、全程跟踪并统筹项目执行，协调资源配置，合理规划项目费用、任务内容、时间节点，有效识别和管控问题与风险，统一管理项目相关资料，及时解决项目推进中的各类冲突与障碍； 4、负责项目内外部沟通机制建设，定期召开项目例会、问题协调会、评审会议等，保障各项任务高效落地； 5、管控需求变更对项目周期的影响，定期向项目成员、关联部门及相关管理层汇报项目进展、现存问题及潜在风险情况； 6、持续优化项目流程、工作方法及管理制度，强化过程控制，降低运营成本，提升项目执行效率与交付质量； 7、负责项目团队成员在项目周期内的表现评估与贡献认定，组织实施项目整体绩效评价，并完成项目结项总结报告； 8、服从公司整体工作调配，具备积极主动的工作态度和良好的心理承受能力； 9、完成上级交办的其他临时性部门工作； 任职要求： 1、全日制大专及以上学历； 2、具有一年以上的项目工程师工作经验； 3、具备制造业项目管理相关经验；

前台兼助教 ，有经验的来，要求形象良好、活泼开朗

2年以上，9000-9200 岗位要求： 1. 具备基础英文读写及沟通能力，掌握粤语者优先，工作细致、有责任心，学习意愿强。 2. 至少2年相关工作经验，具有销售或运营背景者优先考虑。 岗位职责： 1. 协助完成腾讯云客户准入审核、账号开通及相关权限配置； 2. 处理日常客户咨询，整理问题并推动反馈闭环； 3. 配合客户来访接待安排，提前协调需求与时间档期； 4. 起草销售合同初稿，推进合同评审及报价核算工作； 5. 跟进收入确认与回款流程，包括出账、开票、调账及验收回款等环节； 6. 办理折扣、代金券申请，处理渠道佣金的申报与结算； 7. 协助其他销售流程事务及所需信息的收集与整理。