金融衍生品交易客户经理 工作内容： 1、客户开发与维护： 1) 开拓机构及个人客户资源（包括银行私行、证券公司、保险公司、房地产领域及第三方专业机构等高净值客户群体），达成各阶段销售任务目标； 2) 依据公司产品配置方案，提供符合监管要求的投资咨询服务； 2、渠道拓展与客户关系管理 1) 多元化渠道运营：拓展并维系银行、券商、信托公司及第三方财富管理平台等代销合作渠道，构建稳定协作关系；定期组织产品讲解与专业培训，强化渠道专业能力，提升出单效率； 2) 分层客户服务：聚焦高净值个人客户及机构投资者（如保险资产管理公司、私募基金等），设计个性化服务策略；完善客户信息档案，定期回访重点客户，及时响应反馈，巩固长期合作关系； 岗位要求： 1、学历与专业 专科及以上学历（金融、经济、市场营销等相关专业优先考虑） 2、经验与资质 1) 具备1-3年金融行业销售工作经验（有银行、证券、基金从业经历者优先）； 2) 拥有银行私人银行部门、保险机构、资产管理公司、证券公司或私募基金等领域的客户资源积累； 3、个人能力 性格积极主动，具备良好的客户沟通技巧与谈判能力； 能够适应较高强度的业绩考核机制

招聘条件： - 全面统筹TRS业务市场工作，结合香港场外衍生品市场监管要求（符合《证券及期货条例》相关规定）及行业趋势，制定中长期市场战略、年度营销计划及业务目标，推动TRS业务（含跨境北向TRS等相关场景）市场份额提升与收入增长。 - 带领不少于2人的市场团队，负责团队搭建、人才培养、绩效管控及日常管理，明确团队成员岗位职责，提升团队专业能力与执行力，打造高效、有凝聚力的市场团队，确保团队目标达成。 - 负责TRS业务市场推广与客户拓展，聚焦机构客户（基金、私募等），挖掘客户需求，制定针对性营销方案，推动客户合作落地，维护核心客户关系，提升客户粘性与满意度。 - 开展市场调研与竞品分析，跟踪香港TRS业务市场动态、监管政策变化（如HKTR相关 reporting 要求）及竞品策略，输出市场洞察报告，为公司TRS业务产品优化、战略调整提供决策支持。 - 协同公司产品、销售、合规等部门，推动TRS业务跨部门协作，优化业务流程，确保市场策略与产品能力、合规要求高效匹配，保障业务顺利推进。 任职要求 - 本科及以上学历，市场营销、商业管理、金融相关专业优先，具备香港金融行业相关从业背景者加分。 - 必须具备带领2人及以上团队的管理经验，有成熟的团队管理案例，能独立统筹团队完成业务目标。 - 深入了解香港TRS（收益互换）业务，熟悉场外衍生品市场规则。 - 具备出色的市场战略制定与执行能力，强大的品牌管理、市场推广及客户拓展能力，有明确的TRS业务市场业绩产出案例。 - 优秀的团队领导与跨部门协作能力，出色的沟通、谈判及抗压能力，结果导向，具备强烈的责任心和执行力，拥有创新思维，能应对快速变化的金融市场环境。 - 精通英语（可作为工作语言），粤语流利者加分，熟悉香港金融市场文化，具备丰富的机构客户资源者优先。 - 具备香港证券相关从业牌照者优先，无不良从业记录，严格遵守行业合规要求。

1. 负责市场开拓与销售工作。 2. 拓展新客户资源，维护现有客户关系。 3. 深入挖掘客户需求，提供个性化解决方案。 4. 达成既定销售指标，扩大市场份额。 5. 不断优化销售方案，增强客户满意程度。 感兴趣请联系我，期待你的加入！

【无经验？没问题！】金融销售新星培养计划，助你从零启航！ tired of jobs with no growth potential? Here's an offer combining "high income + solid skills" waiting for you! 我们承诺： 入职无门槛：不设学历要求，不限过往经验，更看重你的潜力与积极态度。 系统化培养：涵盖产品解析、沟通策略等全方位培训，全程导师指导，直至独立成单。 精准资源支持：公司统一提供高质量客户线索，告别盲目外呼，大幅提升成交概率。 福利全覆盖：社保缴纳、带薪年休假、节日礼遇、团队建设活动……应有尽有。 岗位职责： 借助公司分配的资源，通过电话沟通等方式拓展客户群体。 为客户量身定制专业融资建议及解决方案。 持续跟进客户，构建稳定信赖的合作关系。 希望你： 年龄18-40岁，热情主动，乐于学习，对高收入目标充满追求！ 别让“缺乏经验”限制你的薪资突破！马上联系我，开启职业进阶新篇章！

年前入职·先人一步抢占先机 - 年前锁定理想岗位，开年即冲刺业绩，避开节后求职高峰 - 提前掌握商圈情况与平台操作，春节后旺季到来迅速成单 - 优先获取新人培养资源，导师一对一指导、培训名额优先安排 - 年前到岗即可完整享受春节福利与假期，安心团圆过新年 薪资待遇｜收入无上限，早入更受益 收入自主机制，付出越多回报越高，上不封顶！ - 入职满1年经纪人平均月薪 22375元 - 入职满1年店长平均月薪 27978元 ① 新人成长期 底薪+多项补贴+浮动绩效，入职薪资最高可达9000元（面议）！ 行业新人享有最长3个月保护期，年前入职平稳过渡，岗位有保障。 ② 加速发展期 底薪+补贴+绩效+业绩奖励，初期定岗薪资最高9000元， 提成比例达55%–80%，奖金上不封顶！ 提前入职，抢先把握开年首波成交机会。 福利保障 - 应届及毕业一年内大学生：可享免佣租房，报到时报销一次来程交通费 - 五险一金齐全，带薪年假、节日礼品、授课奖、仁杰奖、员工互助金 - 年度国内精品旅游、海外豪华游，多样化团建与文体活动 - 提供住宿支持方案，年前入职快速安家，安心迎接新年 - 工作时间灵活：单休或调休自由选择，兼顾工作与生活 培训与发展｜提早入场，加速成长 完善线上线下融合培训体系，年度投入超2亿元用于人才培养， 拥有1000+培训基地、2000+精品课程、3000+专业讲师团队， 配备专属导师指导、实战闯关训练、“星火计划”人才专项，年前加入早学早精通。 晋升路径清晰，通道畅通： - 专业路线最高可晋升至置业总裁 - 管理路线最高可晋升至营销总裁 帮助团队成员晋级是管理者重要考核指标，内部晋升优先考虑，不限年限。 团队风貌 大型集团化运营，学习型组织、创业型氛围、开放包容文化， 团队年轻、专业、职业化，管理扁平高效，氛围阳光透明、简单真诚， 年前加入优质团队，开年携手共攀高峰。 乐享假期·12项特色福利假 除法定节假日外，额外享有公司专属假期： - 每月1次随心假，随时出发 - 生日假、孝顺假、生理假、亲子日、家长假、体检假等 年前入职，全部假期福利完整享有，过年更踏实。

一、招聘岗位: 贷款顾问20名：70%提成，业内最高，收益无上限，平台前20名，年入百万以上（前20名享公司分红） 二、公司介绍： 1. 平台：深圳领先融资服务平台，专注为企业与个人提供融资解决方案及深圳资产配置服务。成立十余年，多名员工实现年薪百万，60%员工持有深房，现有130余家合作渠道，后台支持团队超100人。2025年计划拓展新增4家分公司。 2. 收入：70%提成，行业顶尖水平，上不封顶，平均月收入约2-3万元，平台前50名月均收入达10万元以上 3. 福利：定期组织团建旅游＋多项激励奖金＋丰富活动（篮球赛、羽毛球赛、生日会等） 4. 时间：工作时间灵活，弹性安排，上午9:00打卡，可外勤或坐班，法定节假日正常休息 5. 晋升：晋升机制透明，不看关系，内部竞聘，每季度开放一次，公平公开。能力突出者最快一个月即可晋升 三、公司业务 1. 专注于为个人及企业提供专业融资贷款服务，单笔金额通常在10万至9000万之间 2. 涵盖房产抵押贷、营业执照贷、企业经营贷、公积金贷、工资贷、社保贷、车贷、保单贷及大额项目融资 3. 提供低成本深圳资产配置方案，包括法拍房优质房源推荐，拥有独家项目资源 四、工作内容 1. 主要面向企业主、房产持有人、工薪阶层，提供融资贷款与深圳资产配置服务 2. 接待客户咨询，分析客户需求与资质情况 3. 协助邀约客户到公司面谈 4. 维护客户及合作方关系，推动二次成交 五、工作要求 1. 有强烈意愿冲击高收入，具备学习能力和执行力 2. 零经验、零资源但自律踏实、愿意拼搏者，公司提供系统培养 3. 有金融、地产、支付、商会、财税、装修等行业销售或管理经验者优先录用 六、培训机制 1. 新员工入职首月接受系统化金融与房产知识培训 2. 每日开展产品讲解、优质房源分享、流程解析、营销技巧、开单案例、跟单实操等问题研讨与经验交流 3. 每月举办线下高阶成长进阶课程 4. 配备资深培训导师超100人，专业方案渠道经理超100人，提供一对一指导帮扶

薪资待遇: 1.6500(面试定薪的最高级别)高额提成，收入无上限，提成日结 2.发薪日:每月10号，准时发放 工作时间: 早9晚5，周末双休 国家法定节假日正常放假 核心优势:通勤便利地铁100米到公司(宝华地铁站A2) 带薪培训，专业能力快速提升 团队奖金月度激励，多重收入渠道 清晰晋升通道，专业与管理路线双通道发展 岗位职责: 1.运用公司提供的资源，联系对股票投资感兴趣的意向客户 2.介绍场外个股期权产品，解答客户疑问，建立信任 3.协助客户完成开户与签约，提供后续服务支持 4.与团队协作，共同完成业务目标，提升转化率 .每日提成日结，收入清晰透明，多劳多得 .公司提供精准客户资源，无需担心开发难题 .带薪培训，快速掌握期权交易与客户沟通技巧 .行业高成长赛道，积累个人资源与实战经验 .团队协作氛围，有经验丰富的导师全程指导 我们正在寻找这样的你: 1.金融行业经验(券商/私募/理财/保险等)者优先，欢迎销售经验或对金融感兴趣的人才 2.对股票、期货感兴趣，学习能力强，愿意接受系统培训 3.性格开朗，沟通表达清晰，具备服务意识 4.团队精神，能配合完成业绩目标 5.学历不限，更看重行动力和执行力 为什么选择我们: .公司深耕金融行业多年，平台稳定资源丰富 .完善的培训体系，即使零经验也能快速上手 .团队气氛融洽，导师一对一指导 .清晰的职业发展路径，成长看得见 .工作地点便利，办公环境优越 期权经纪人/场外个股期权顾问(提成日结)学历不限 接受兼职合作

岗位职责： （需持有证券从业资格证） 1、日常办公无需外勤，依托公司分配的优质客户资源开展沟通服务； 2、通过微信与客户对接，全程线上沟通，完成线上交易促成； 3、依据公司制定的操作标准，指导客户熟练使用相关软件工具； 4、为客户提供证券投资相关问题解答，借助公司提供的资料与课程支持，持续维护客户关系，推动业务成交； 5、工作流程清晰简洁，标准化程度高，新入职人员通常一周内即可熟练操作； 任职要求： 1、具备良好的语言表达能力，善于人际交往并能有效维系客户关系； 2、年龄在22至40周岁之间，性别不限，工作经验不限，欢迎加入团队； 3、对证券类软件推广有热情，渴望获得高收入者优先考虑； 4、大专及以上学历，专业不限，男女均可报名； 5、认同金融行业发展前景，积极进取，责任心强，有长期稳定发展的意愿； 福利待遇： 1、公司提供系统化培训体系，配备完善的工作指引，支持员工成长并鼓励内部晋升； 2、团队氛围活跃，定期组织聚餐、户外活动等团建项目； 3、表现突出者可参与专项能力提升培训，增强综合素质； 4、设有月度、季度个人及团队激励奖金，并配套培训支持与优秀员工表彰机制； 5、追求稳定的员工可获得固定岗位保障，有志于发展的员工将拥有快速上升通道； 诚聘英才： 1、晋升路径清晰：员工—主管—部门经理，成长空间广阔； 2、办公地址位于福田孖岭地铁口新浩e都A座，交通便利； 3、薪酬结构：无责任底薪4700元+500元基础量化奖励+业绩提成+成单奖励+活动奖金+五险一金，普通员工月收入8K-1.2W，组长1.5W-2W，主管3W-4W； 4、广纳各界人才，携手共创美好未来； 5、具体信息请咨询本集团人事部门。

职位名称：社区金融网格专员 工作地点：福田 / 南山 / 龙华 / 龙岗（可就近选择） 我们为您提供的不只是一份工作，更是一个高起点的职业平台！ 你是否希望跳过最艰难的“拓客”阶段，直接服务有资产、有需求、有信任基础的优质客户？ 来平安网格，我们让你告别“推销员”角色，成为服务深圳高净值家庭的“专属金融顾问”！ --- 【我们承诺·资源与回报的双重保障】 我们深刻理解，优质的客户资源是您成功的一半。因此，我们提供： · 精心筛选的优质客户资源：您将服务的客户，均来自公司大数据多维度精准筛选： · 坚实的信任基础：他们多年前已是平安客户，拥有本公司保单，沟通门槛更低。 · 精准的生命阶段：平均年龄45+，集中于临近退休或已退休人群，拥有极强的财富保障、传承与健康管理需求。 · 优质的职业背景：客户群体以医生、金融从业者、事业单位人员为主，具备良好的认知水平和稳定的财务实力。 · 我们也深刻理解稳定收入对您的重要性，因此我们提供行业内极具竞争力的“黄金薪酬结构” 终身保障底薪： 提供永久性、与业绩不挂钩的坚实底薪，让您拥有前所未有的安全感。 · 健全福利保障： 完备的五险一金，为您的生活保驾护航。 · 超额激励回报： “有责底薪 + 高额绩效提成” 三者叠加，您的专业服务将直接转化为丰厚的收入，收入天花板由您自己决定！ 【双休制，不加班】——我们尊重您的生活，相信高效工作源于张弛有度。 我们坚信，最好的投资是员工的成长。平安网格为您打造了行业领先的“全副武装”： · “三师陪跑”成长体系： · 销售技能师： 传授顶尖的客户沟通与销售心法。 · 健康管理师： 独家提供医学及健康管理知识培训，让您不仅能管理客户的财富，更能为客户及其家庭的健康保障提供专业建议，成为客户身边最懂健康的金融顾问。 · 资产配置师： 培养您为客户量身定制财富规划的能力。 · 这不是培训，是“陪跑”，直到您能独当一面！ · 智能科技平台加持： · 公司一键调取客户全家保单、健康档案及资产配置，您无需猜测，精准把握客户全局。 · 强大的客户画像与需求分析系统，让您“看懂过去，预见未来”，每一次沟通都直击痛点。 【主要工作内容】：您无需从零开始拓客，我们将已成熟的客户资源交到您手中。 1. 服务与深耕：负责服务公司分配的优质客户，建立长期信任关系。 2. 专业价值输出：基于系统洞察，整合健康管理与资产配置理念，为客户家庭提供一站式的风险保障与财富规划服务。 3. 终身客户经营：成为客户身边最值得信赖的“健康与财富”双顾问，实现客户生命周期价值与管理规模的双重增长。 【招聘要求】 年龄28-45岁大专以上学历，学信网可查 【我们优先考虑拥有2年以上相关行业经验的候选人 >;;;;同时我们也热烈欢迎:具备强大内核和出色学习能力，渴望在金融服务行业长期发展的伙伴加入 【加入我们，您将获得】 · 1. 一个前景广阔的行业： 融合健康管理与金融保障的综合金融服务是未来所趋，深度服务客户，建立无可替代的信任关系。 2. 一个资源强大的平台： 背靠平安品牌，坐拥源源不断的优质客户资源，让您的才华有处施展。 3. 一份持续增值的职业： 在这里，您将成为稀缺的复合型人才，同时积累金融与健康两大领域的专业知识，构筑您独特的职业护城河。 让我们一起，在社区金融的广阔天地中，成就彼此！

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岗位职责 1. 通过线上线下渠道拓展、开发新客户，维护客户关系，完成个人业绩指标 2. 专业讲解公司金融相关产品，做好客户咨询对接、跟进洽谈及后续服务 3. 定期跟进客户动态，深度挖掘客户需求，持续提升客户活跃度与合作量 4. 遵守行业合规要求，规范展业，配合团队完成整体业务目标 任职要求 1. 有无金融行业经验均可，公司统一培训，上手快 2. 沟通表达流畅，执行力强，有销售、拓客、人脉资源优先 3. 做事积极主动，抗压能力强，有赚钱欲望，责任心强 4. 品行端正，遵纪守法，合规开展业务，长期稳定发展 薪资待遇 无责底薪+高额提成+绩效奖金 综合薪资 7000-12000元 时间自由、晋升透明、团队氛围好、带薪专业培训

岗位职责： 1.整合公司多产品线资源，提炼场外衍生品营销物料与标准化推广话术，提升客户沟通效率与专业形象 2.运用场外期权报价模型开展市场定价分析，精准把握交易窗口，推动询价高效转化为实际成交 3.持续跟踪权益及商品市场基本面与行情变化，输出可落地的市场观点与结构化产品（如雪球、香草、累购等）交易建议 4.基于客户需求独立完成数据回测、情景模拟与方案撰写，交付具备风险收益分析支撑的定制化风险管理方案 5.协同交易员识别潜在交易机会，在方案设计与客户沟通中主动挖掘增量业务空间 任职要求： 1. 本科及以上学历，金融、经济、数学、统计、计算机等相关专业优先 2.具备证券从业资格，熟悉场外衍生品业务逻辑与监管要求 3. 熟悉主流结构化产品要素及市场动态，有衍生品销售、机构服务或量化支持经验者优先 4.具备较强的数据分析能力与逻辑表达能力，能熟练使用Wind、Python或Excel进行基础建模与回测 5. 责任心强，具备良好的客户服务意识、跨团队协作能力与合规执业素养

较强的风险合规意识 金融／经济／市场营销相关学历 优秀的市场开发能力 优秀的沟通协调能力 具有高净值客户资源 数学／统计相关学历

当天回款10万，当天拿钱，提成马上到手，是不是很快?销售在金融行业里致富真的很简单，想要赚钱就选金融，月入过万不是问题!如有意向欢迎加入公司(接受小白/带薪培训)选择永远大于努力的! 公司优势 1、提供精准客户资源:通过银行、网络，短信，筛选出意向客户，再通过电话微信联系办理贷款 3、积累了广阔的人脉和过硬的渠道关系，全深圳的银行、机构，疑难杂症单都能操作和解决(抵押有83个产品，信贷有132个产品)你所能讲出来的银行渠道都有合作 4、产品端:主营:房屋抵押，车辆抵押，保单贷，公积金贷，工薪贷，个人信用贷，企业税贷、票贷，负债重组，过桥赎楼，垫资赎楼(其他可咨询按揭) 5、培训:系统及专员培训、主管一带一、节省时间、快速上岗、迅速回款(小白一般当月回款)6、健全良好的职位晋升通道: 一.上班时间: (早9:00~晚6:00到点下班，不加班)中午休息2个小时。下午有60分钟休息国家节假日正常放假， 二.薪资待遇: 1.薪资:底薪3700无责+绩效3000+提成20-40%(当天现结)+奖金 2.合伙人模式:提成50%-50%(当天现结) 3.平均15000-200000元之间，上不封顶，多劳多得!月入过万轻轻松松。 三.工作地点: 深圳宝安区前海卓越时代广场C座1501(地铁:5号线宝华站A2出口) [公司福利待遇:】 1、公司活动:定期下午茶、聚餐活动。 2、新人培训:一对一带薪培训、新员工入职培训、部门培训、职能培训、专业技能培训,边学习边实践，具有好的培训和晋升机会。 工作要求: 身高无要求。高中及以上学历，思路清晰，理性分析。 工作认真，活泼开朗，有上进心，待人友好，为人诚实谦虚，积极向上，勤奋爱学习! 会聊天，大方不怯场，勤恳，敢干。

岗位详情: 1、薪资待:底薪11000+最高40%提成，综合薪资2-10W+ 2、员工享有国内外旅游，节假日福利奖品; 3、个人职级逐级晋升，职级津贴和提成收入不断增多。 工作内容: 1、根据公司提供的客户资源，寻找意向客户，收集客户信息。(不用外出) 2、了解客户需求，专业性的引导和解决客户问题，维护老客户，帮助客户办理贷款。 职位要求: 1、经验不限，公司提供专业培训，可接受应届生，实习生。 2、诚实守信，吃苦耐劳，具有良好的团队精神，做事认真勒奋。 3、性格外向，开朗，善于与人交流。 4、有强烈的赚钱欲望。 天大地大，赚钱最大，有兴趣的快来联系我

纯网销模式，公司提供海量资源！客户直接引流至微信，每月增粉1500+起步， 全新运营模式，无需电话沟通，拒绝电销的来，想多赚钱的来。 因业务持续扩展，后期可晋升带团队，期待志同道合的伙伴加入！ 岗位详情如下： 1. 负责线上引流客户，全程无电话作业 2. 综合收入8000-20000+，收入与努力成正比，上不封顶 3. 工作内容为解答客户疑问、维护微信关系，无需外出跑市场或地推 4. 团队年轻化，以90后、00后为主，氛围轻松活跃 福利待遇： 1. 缴纳社保，办公环境优雅舒适，地理位置优越，交通便利 2. 无责任底薪+高额提成+全勤奖励，员工平均月收入8k-25k 3. 设立全勤奖，享节日福利，定期组织团建、内购活动，推荐新人入职享奖金 4. 法定节假日带薪休息，享有带薪婚假、产假、丧假、年休假等 岗位职责： 1. 通过微信渠道完成产品订单转化 2. 维护新老客户关系，及时响应并解决客户咨询问题 3. 日常朋友圈内容运营，文案由公司统一提供支持 任职要求： 1. 具备私域流量运营经验者优先，有电商客服背景更佳 2. 学历不限，具备强烈赚钱意愿者优先考虑 3. 表达清晰，善于沟通，对销售工作有热情

该职位统招热爱销售，想在这一行业长期发展的人员，试用期不打折100%发放！新人平均收入在1~3万 一,薪资待遇： 统招大专无责底薪5500（含500全勤）统招本科无责底薪6000（含500全勤）+高提成7.5%~40%+月度奖金3000~20000（薪资每月15号发放，奖金月底即发放，不压奖金） 2：带薪年假+年终奖+公共发展平台+入职专业培训+社保+下午茶+团建 岗位职责： 1. 负责在线受理客户主动提交的业务申请，精准匹配客户需求与公司产品 2. 通过专业沟通完成客户邀约，引导有意向客户到公司面签，不拨打白名单电话，开单率快，告别传统电销。 3. 协助客户完成产品办理全流程，确保服务响应及时、信息准确、体验顺畅 4. 参与公司标准化培训体系，持续提升业务理解力、沟通表达力与客户服务力 5. 配合团队完成日常数据记录与反馈，支持客户资源精细化运营 任职要求： 1. 逻辑清晰、表达流畅，具备良好的倾听能力与同理心 2. 接受零经验入职，公司提供主管一对一实操带教及系统化岗前培训 3. 学历不限，无硬性学历门槛，重视学习意愿与职业稳定性 4. 积极主动、责任心强，能适应节奏清晰、目标明确的客服工作场景 5. 认可公司直招文化，认同“真实薪资、规范用工、成长导向”的价值观

岗位职责： 1、结合客户实际需求，提供专业化的咨询建议，并设计匹配的产品解决方案 2、按照团队目标，达成既定的业绩任务指标 3、按时整理行业动态，开展竞品调研与市场情况评估 4、定期进行客户回访，进一步了解并挖掘潜在服务需求 任职要求： 1、具备高中或同等以上学历，有1年以上销售领域从业经历者优先考虑 2、拥有良好的语言表达能力与人际交往能力 3、具备基础的市场洞察力和决策判断力，注重客户体验与服务品质 4、工作积极主动，责任感强，能适应高强度的工作节奏 5、具备团队合作意识，乐于迎接挑战，持续提升自我能力

期权投资顾问是专注于金融服务领域的专业人才，主要就职于金融机构、证券公司或投资咨询机构，致力于为客户提供专业的期权投资建议与策略支持。 作为金融衍生品的一种，期权赋予持有人在未来某一约定时间以既定价格买入或卖出标的资产的权利，因其结构复杂、风险较高，需依托专业知识进行科学分析与决策。 工作内容： 1、客户开发与维护： 1) 开展机构及个人客户的拓展工作（涵盖银行私行、券商、保险、房地产及第三方机构等高净值客群），达成各阶段销售任务； 2) 依据公司产品体系，提供合规的投资咨询服务； 2、渠道拓展与客户关系管理： (1) 多元化渠道运营：拓展并维系银行、证券公司、信托机构及第三方理财平台等代销合作渠道，构建稳定协作关系；定期组织产品讲解与金融知识培训，增强渠道销售能力； (2) 分层客户服务：聚焦高净值个人客户与机构客户（如保险资管、私募基金等），设计个性化服务方案；完善客户信息档案，持续跟进重点客户关系 岗位要求： 1、学历与专业     大专及以上学历（金融、经济、市场营销等相关专业优先考虑） 2、经验与资质 1) 具备1-3年金融行业销售经历（具有银行、券商、基金从业背景者优先），有期权业务实操经验者更佳； 2) 拥有银行私人银行、保险、资产管理、证券公司或私募基金等领域的客户资源积累； 3、个人能力 性格积极，具备良好的客户沟通与谈判技巧，能胜任高强度业绩目标考核 注：本岗位为兼职性质，欢迎有意开展业务合作的伙伴联系交流

我司专注美国海运专线服务，自主装柜操作，主发美森、COSCO、EMC等船公司，客户群体以同行为主。招聘要求如下： 1、年龄18-30岁，需具备相关经验（物流、国贸专业优先，非硬性条件）； 2、性格开朗外向，善于沟通表达（无需顶尖水平，主动与客户交流即可）； 3、有强烈赚钱意愿，能接受“前期熟悉流程，后期靠提成增长收入”模式； 4、踏实肯干，具备较强的吃苦精神和创收动力； 5、愿为个人理想积极行动，实现自我价值与职业成长； 6、具备一定的国际物流销售经验，拥有良好沟通能力与应变能力； 7、能够高效执行并全面落实上级安排的各项工作任务； 8、可根据个人目标制定切实可行的行动计划，并持续推进达成业绩； 待遇：高底薪+社保+高额提成，具体面议！（大小周休息）

岗位职责： 1、为中小型企业提供商标、专利、版权及政府资助项目申报等一站式专业咨询与服务； 2、借助公司平台与资源主动对接客户，准确把握客户需求，及时解答相关问题； 3、独立开发目标客户，发掘潜在合作对象，维护良好客户关系，协同商务推广并收集市场反馈以支持产品迭代； 4、系统整理客户资料，结合专业知识制定个性化解决方案； 5、定期跟进企业成长过程中的知识产权需求，持续提供专业的后续建议与支持。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、具备1-3年销售经验，有知识产权、企业服务或B端科技类产品销售背景者优先考虑，优秀应届生或无行业经验但有志长期发展者亦可（公司提供系统化从零开始的培训）； 3、具备良好的沟通表达能力、逻辑思维能力和谈判技巧，能快速理解客户核心诉求； 4、目标明确、抗压能力强，能够自主推进销售工作，对知识产权领域有兴趣并愿意主动学习商标、专利等相关基础知识； 岗位待遇: 薪酬=底薪(4500-5000)+提成8%-12%+季度奖金+年终奖； 1、工作时间8：30-18：00，大小周制，缴纳五险一金，高底薪加提成模式，构建行业薪资竞争力； 2、团队氛围融洽（含下午茶、生日会、聚餐、K歌、烧烤、团建活动、节日福利等）； 3、享受带薪年假，节假日安排遵循国家规定； 4、双通道晋升机制：专业线与管理线并行；晋升路径：专员--组长--主管--经理--总监； 5、团队以90后、00后为主，管理模式扁平高效，工作氛围轻松活跃，期待你的加入~

岗位职责： 1、通过网络渠道、行业展会等方式挖掘潜在客户，并借助电话、QQ、微信及实地拜访等形式，与跨境电商企业的物流负责人建立联系，精准推荐适合的物流解决方案。 2、积极拓展新客户，公司将提供高质量客户资源支持； 3、深入理解客户需求，制定个性化报价方案，确保销售任务达成； 4、持续维护现有客户关系，提升客户满意度，激发客户深层合作潜力； 5、负责合同签署及回款跟进，保持与客户的高效沟通，不断探索新的合作机会。 任职资格： 1、优先考虑物流管理、国际贸易、市场营销等相关专业背景，具备三年以上传统物流或电商领域销售经验者； 2、需大专及以上学历（能力突出者学历可适当放宽）； 3、工作态度端正，责任心强，具备一定的市场洞察力和判断力，服务意识佳，沟通协调能力强，执行力强，富有进取心和团队协作精神； 4、年龄20-35岁，性别不限，普通话流利，表达清晰，学习能力优秀； 5、具备基础英语沟通能力。 公司福利信息： 1、具有竞争力的薪酬体系：基本工资+绩效奖金+提成收入+年终奖励； 2、社会保障：五险一金，按实际薪资标准缴纳； 3、带薪休假：享受国家规定节假日及带薪年假； 4、丰富的文娱活动：定期组织团建活动，公司提供专项团建经费，每月安排下午茶时光——轻松愉快，氛围拉满！ 5、多元晋升通道，机制透明：支持内部转岗实现横向发展，纵向晋升路径清晰，发展空间广阔。 工作时间： 上午：10:00-12:00，下午：14:00-18:00，周末双休

【工作内容-师傅全程指导】 工作内容清晰易掌握，负责发布房源信息，通过端口回复客户咨询，邀约客户看房，完成签约即可。 工作时间-灵活自主，具体以门店安排为准 薪资待遇-高比例提成50%-70% 综合收入：新人平均月薪8000，半年后普遍达10000！！！收入无上限 成单奖金+业绩达标激励+周度奖励+月度奖励+公司评优奖励 综合薪资8000—13000，上不封顶，多劳多得 我们是一家充满活力与潜力的年轻团队，管理人性化（房源丰富，同事协作紧密，全力协助促成交—位置靠近地铁写字楼），定期组织团建聚餐等活动。无论你是否有经验，均提供免费专业培训，只要你积极进取、踏实肯干，我们都热烈欢迎！晋升通道畅通，表现优异者将优先提拔为主管！ 全深圳可就近分配！！！！ 深圳各区域均可安排上岗！！！ 房产中介｜欢迎零经验新人及宝妈加入 贝壳旗下德佑品牌，诚邀人才加盟，欢迎投递简历或主动联系沟通！！！ 【任职要求-具备强烈赚钱意愿】 现招聘房产买卖与租赁专员，接受无经验者，只要具备良好的沟通能力，性格开朗、善于交流，入职即享系统化培训、资深师傅一对一指导 可协助安排住宿，临近地铁出入口，通勤便捷

【关于这个角色】 你将作为客户与我们之间的核心桥梁，负责维护交易客户关系与促进交易情况。你需要确保客户能够顺利使用我们的服务，并通过专业的洞察和建议，帮助他们解决交易过程中的问题，同时与内部团队紧密协作，共同推动业务增长。 【岗位职责】 1. 客户关系维护：与现有及潜在客户建立并维护稳固、良好的合作关系，成为客户信赖的顾问。 2. 客户 onboarding 与培训：负责新客户的接入和引导，确保他们全面理解我们的交易服务、平台功能和产品优势。根据需要，为客户提供相关培训。 3. 问题解决：快速响应并专业地处理客户的咨询、疑虑或投诉，确保客户获得高度满意的服务体验。 4. 内部协作：与交易团队和运营团队高效协同，确保客户交易的顺利执行，并共同解决任何运营问题。 5. 客户沟通：通过邮件、电话、视频会议等多种渠道与客户保持定期沟通，同步项目进展、收集反馈并解答疑问。 6. 业务拓展支持：积极探索并与客户或潜在客户发掘新的商机，与销售团队紧密配合，完成客户转化。 【我们希望你具备】 1. 经验要求：具备扎实的客户成功或客户关系管理经验，拥有支付或金融行业背景者将优先考虑。 2. 行业认知：对银行业、国际市场、跨境交易有理解，这是做好这份工作的基础。 3. 沟通能力：必须具备优秀的中英文书面和口头沟通能力，能够作为工作语言，将复杂信息清晰、易懂地传递给客户。 4. 解决问题：具备出色的分析和解决问题的能力，能够及时有效地处理客户疑问和诉求。 5. 适应能力：能够适应快速变化的行业环境，持续学习，紧跟市场动态。 6. 团队合作：能够与运营、市场、开发等内部团队高效协作，共同为客户创造流畅的体验。 7. 技术亲和力：乐于使用并能够清晰解释交易平台、分析工具及其他加密行业相关技术。

工作内容： 1、通过拨打电话、拜访客户、扫楼、社交软件等方式开发新客户，签订销售合同，为客户制定专业的跨境物流解决方案。 2、维护老客户，定期回访，并进行二次开发、转介绍等，密切关注客户发货动态，对新老客户合作中的风险进行监控，及时收回应收款项。 3、参加展会、物流交流会等方式开发客户。 岗位要求： 1、乐于沟通与抗压能力强 2、有国际物流货代经验者，有团队带。.

1. 拥有本科及以上学历，持有证券从业资格、基金从业资格及投资顾问资格证书 2. 负责客户开发与维护，提供投顾产品签约服务，开展基金产品的引入与销售工作 3. 驻点银行网点，拓展并维护银行渠道，推进财经类网站合作，组织策划社区活动