入职即分配高净值客户资源，无需考核新增客户！ 薪资范围：18-25K（根据业务完成情况浮动） 职业发展路径广阔，业绩突出者可快速晋升管理岗位，专业能力强者可转型为专家级投资顾问，无业绩考核压力 工作职责： 1、依托平安集团综合金融服务体系，开展线上财富客户的投顾服务、客户维护及深度价值挖掘等工作； 2、利用公司丰富的平台资源与充足的线上客户基础，为客户制定合理的资产配置方案，推进定制化产品流程并持续跟进反馈； 3、确保个人考核期内各项KPI指标达成，落实总部及营业部相关政策、规划与目标的执行； 4、做好日常客户关系维护，严格执行业务流程中的合规与风险控制要求； 5、业务全流程采用线上模式开展 任职资格： 1、全日制本科及以上学历，年龄25-40岁； 2、具备2-5年证券行业工作经验，持有证券、基金或投资顾问从业资格（或已通过投顾考试）； 3、具备优秀的沟通表达能力，较强的股票类服务经验、产品解析能力与销售推动能力；具有良好的理解力、分析判断与问题解决能力，执行力强，结果导向，工作踏实细致，抗压能力强； 4、来自排名前十券商的从业者，或具有商业银行、信托机构理财经理经验者优先；特别优秀者可适度放宽证券从业年限要求 工作地点：深圳福田

亮点： 1、激励多样。包含有效户激励、资产激励、人才推荐激励、专项任务激励等多项奖励，更多激励方案欢迎提出，合理均可协商。 2、提成比例优厚。提供行业具竞争力的提成标准，且不随年限递减。 3、客户归属长期稳定，由开发人持续维护，不进行新老客户划分调整。 4、支持兼职发展。 任职要求： 1. 年龄20-45周岁，资源突出者可放宽至55周岁。须具备证券从业资格；暂无资格者需已通过2015年以前《证券市场基础知识》或改革后《证券市场基本法律法规》与《金融市场基础知识》相关考试并正在备考。 2. 大专及以上学历，不限专业； 3. 性格外向，积极进取、心态阳光； 4. 热衷销售岗位，具备敏锐市场洞察力，良好的语言表达与沟通技巧； 5. 工作主动性强，责任心强、能承受压力，心理素质佳，善于将压力转化为动力； 6. 无经验但有干劲的应届毕业生或具一年以上实际营销经验者优先；拥有客户资源者优先考虑； 7、能服从公司培训安排。

不加班！非电销岗！无地推！收入稳定增长有保障！ 社区金融服务岗位：朝九晚六，周末双休，工作轻松简单，节假日正常休息，福利优厚。主要负责老客户的维护与二次开发，可开展各类综合金融业务，收入渠道多元，职业发展空间广阔。 一、福利待遇： 薪资结构：无责任底薪 + 业务提成奖励 + 新人专项津贴 + 多项激励方案。 双倍佣金机制：提奖1000元实发2000元，提奖5000元实发10,000元，持续发放满一年；另享季度奖金及多种激励政策。 五险一金齐全：包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金。 二、工作时间： 上午9:00至下午6:00，准时下班，无需加班。 周一至周五在岗，周末双休，法定节假日带薪休假，坚决不安排加班！ 三、发展路径： 晋升通道清晰，设有三条内部职能发展方向，支持灵活跨岗成长，为全员提供全面发展的机会。 晋升体系：新人→导师指导→组长→团队主管→阵营长→经理助理→经理→总监。 四、专业系统培训： 无需担心经验不足—— 1、入职前提供系统培训，快速了解企业、掌握产品知识，内容简洁易懂，以你的能力完全能轻松上手。 2、培训结束后，公司安排导师、组长及团队主管一对一全程带教，手把手指导实操。 五、工作氛围： 领导亲切，同事友善，整体氛围和谐融洽。 1、建立多元化反馈机制，员工可通过圆桌座谈、线上答疑等方式反映工作生活中的问题，及时获得支持与帮助。 2、对家庭确有困难的员工给予特别关怀，体现组织温暖。 3、每月组织团建活动，每周提供下午茶。 六、办公环境： 5A级写字楼办公，配备冰箱、微波炉等完善设施，工作环境舒适便捷。 硬性要求： ① 大专及以上学历，已取得毕业证书，学信网可查； ② 年龄27-45周岁； ③ 具备1至2年以上销售工作经验，有同行业从业经历者优先。

一：岗位职责 1：根据公司提供的客户资源，与客户通过电话+微信等形式达成合作，并维护老客户关系。 2：了解金融知识，准确记录客户接触过程和信息，为客户提供快速、准确与专业的咨询服务。 3：了解市场信息和客户需求，分析市场动向并向团队经理提交开发建议。 4：完成业绩目标，积极争取公司给予的晋升与培训机会，不断提升自我。 二：福利待遇 1：底薪5000+提成+绩效奖金+首单奖+生日奖金。综合薪资10-15K，上不封顶。 2：完善的入职五险一金制度，解决小伙伴的后顾之忧。 3：入职前2个月的员工平均薪资15-20K，TOP前十5-8W。 4：公司注重员工个人职业发展~提供系统专业完善的入职培训+在职培训机制，手把手教你如何提升赚钱能力。 三：岗位要求： 1：熟悉电网销，有同行业工作经验者优先。 2：20-33周岁，有想法，有规划，自律性较强，有上进心，亲和力强，沟通流畅，目标明确。 3、热爱金融行业，致力于长期在金融行业发展。 四：培训体系: 1：新人阶段-专业的培训师带教+专业营销技能培训+丰富产品知识培训。 2：成长阶段-每月专业的营销课程培训+职业素养培训+职业晋升通道。 五：晋升通道 1：专业销售路线：业务员>业务经理 ->业务总监 2：内部晋升职位：公司招募职位以内部竞选员工优先，存在其他部门发展通道 合作机会： 1：大区招收个股场外期权起源团队代理，合作详情面谈。 2：招收团队入驻公司。 【公司地址】 深圳市福田区大中华国际交易中心广场北座1602G *岗位通勤参考(地铁)临近站点：会展中心站(1号线#4号线)、岗厦站(1号线#10号线)。 *覆盖线路：1号线、4号线，10号线。工作日可安排面试，五险一金、带薪年假、员工旅游、通讯补贴、节日福利、零食下午茶~

任职要求 有银行、基金、证券、保险、信贷等金融领域从业经历者优先； 具备房产、汽车、高端消费品等行业销售背景者优先； 熟悉抖音、快手、小红书、B站等平台直播运营者优先； 个人具备丰富股票投资实操经验者优先； 目标明确、积极进取，追求高绩效与收入突破，愿持续提升自我！

诚聘期权经纪人，接受无经验，薪资待遇: 1.6500(面试定薪的最高级别)提成日结，预期薪资范围15000+ 2.发薪日:每月10号，准时发放 工作时间: 早9晚5，周末双休国家法定节假日正常放假 核心优势:通勤便利地铁100米到公司(宝华地铁站A2) 带薪培训，专业能力快速提升 团队奖金月度激励，多重收入渠道 清晰晋升通道，专业与管理路线双通道发展 岗位职责: 1.运用公司提供的资源，联系对股票投资感兴趣的意向客 2.介绍场外个股期权产品，解答客户疑问，建立信任 3.协助客户完成开户与签约，提供后续服务支持 4.与团队协作，共同完成业务目标，提升转化率 .每日提成日结，收入清晰透明，多劳多得 .公司提供精准客户资源，无需担心开发难题 .带薪培训，快速掌握期权交易与客户沟通技巧 .行业高成长赛道，积累个人资源与实战经验 .团队协作氛围，有经验丰富的导师全程指导 我们正在寻找这样的你: 1.金融行业经验(券商/私募/理财/保险等)者优先，欢迎销售经验或对金融感兴趣的人才 2.对股票、期货感兴趣，学习能力强，愿意接受系统培训 3.性格开朗，沟通表达清晰，具备服务意识 4.团队精神，能配合完成业绩目标 5.学历不限，更看重行动力和执行力 为什么选择我们: .公司深耕金融行业多年，平台稳定资源丰富 .完善的培训体系，即使零经验也能快速上手 .团队气氛融洽，导师一对一指导 .清晰的职业发展路径，成长看得见 .工作地点便利，办公环境优越，可远程办公 期权经纪人/场外个股期权顾问(提成日结)学历不限接受兼职合作远程办公

薪资待遇: 高额提成，收入无上限，提成日结 工作时间:自由安排，在家就可以躺着赚钱 岗位职责: 1.运用公司提供的资源，联系对股票投资感兴趣的意向客户 2.介绍场外个股期权产品，解答客户疑问，建立信任 3.协助客户完成开户与签约，提供后续服务支持 4.与团队协作，共同完成业务目标，提升转化率 .每日提成日结，收入清晰透明，多劳多得 .公司提供精准客户资源，无需担心开发难题 .快速掌握期权交易与客户沟通技巧 .行业高成长赛道，积累个人资源与实战经验 .团队协作氛围，有经验丰富的导师全程指导 我们正在寻找这样的你: 1.金融行业经验(券商/私募/理财/保险等)者优先，欢迎销售经验或对金融感兴趣的人才 2.对股票、期货感兴趣，学习能力强，愿意接受系统培训 3.性格开朗，沟通表达清晰，具备服务意识 4.团队精神，能配合完成业绩目标 5.学历不限，更看重行动力和执行力 为什么选择我们: .公司深耕金融行业多年，平台稳定资源丰富 .完善的培训体系，即使零经验也能快速上手 .团队气氛融洽，导师一对一指导 .清晰的职业发展路径，成长看得见 .工作地点便利，办公环境优越 期权经纪人/场外个股期权顾问(提成日结)学历不限 接受兼职合作

挑战：高提成，季度分红丰厚，奖励多样，福利优厚 1. 通过电话与微信方式，向客户推介公司产品，协助完成贷款业务办理 2. 有目标感，渴望收入提升，年龄18至38周岁（男女均可） 3. 性格积极，头脑灵活 4. 勇于突破自我，追求高收入 5. 热衷销售岗位，付出越多，回报越高，收入无上限 6. 具备良好的沟通表达能力 7. 薪酬待遇：无责任底薪+50%高提成+个人激励+团队激励+季度激励，整体平均月薪3万起，上不封顶！ 公司福利 1、享受带薪休假：包含国家法定节假日、婚假、产假、病假、丧假、年假等 2、入职即办理社会保险 3、员工关爱：节日礼品、下午茶歇、生日庆祝、各类奖金及福利发放 4、团队活动：定期组织团建、聚餐、集体旅游等 5、专业培训：提供带薪培训、新员工岗前培训支持 6、办公环境优越，团队氛围融洽，领导亲和，在这里你不仅能获得高收入，还能收获成长、技能与归属感！

工作职责 1. 负责证券期货类金融产品的市场推广与销售落地，设计定制化销售策略，确保完成月度及季度业绩指标。 2. 积极开发潜在客户资源，通过电话联络、实地拜访等形式建立有效交流，深入挖掘客户需求并精准推荐适配产品。 3. 持续维护现有客户关系，定期跟踪客户资产动态，提供专业理财建议，增强客户黏性与重复购买意愿。 4. 汇总市场动向与竞争产品信息，配合优化销售推进方案，参与组织产品说明会等营销活动的客户邀请与转化跟进。 任职要求 1. 本科及以上学历，金融、市场营销等相关专业优先考虑，有证券期货行业销售背景者优先录用。 2. 熟悉金融产品运作机制及相关合规要求，能够准确识别客户风险承受能力并提供符合规范的配置建议。 3. 具备良好的目标导向和抗压素质，能主动应对销售挑战，独立推动客户开发及签约全流程。 4. 拥有优秀的沟通表达与谈判能力，善于构建信任关系并及时处理客户疑虑与反馈。

招聘：场外期权合伙人（适合炒股爱好者） 【我们是谁】 专注场外期权报价与通道服务的团队，为股票投资者提供衍生品工具支持。 【招聘对象】 金融行业经验(券商/私募/理财/保险等)均可 对股票，期货有交易经验，自己也想玩期权 性格开朗，沟通表达清晰，具备服务意识 有团队精神，能配合完成业绩目标。 学历不限，更看重行动力和执行力 想利用业余时间兼职，增加收入 自己有做自媒体的，有账号的，需要合作的欢迎咨询 【工作内容】 1。运用公司提供的资源，联系对股票投资感兴趣的意向客户 2。介绍场外个股期权产品，解答客户疑问，建立信任 3。协助客户完成开户与签约，提供后续服务支持 4。与团队协作，共同完成业务目标，提升转化率 我们提供的学习环境】 从零讲解场外期权结构、报价逻辑 真实交易数据与案例复盘 定期沙龙活动 【岗位经验】 有银行，保险，证券，房地产，企业高管，私募基金，投资顾问，股票销售等工作经验者，以及对投资理财（二级市场）等有经验的金融从业者可优先。 【岗位要求】 1、年龄不限，性别不限，学历不限 2、擅长客户沟通、谈判，销售能力强 3、对股票了解或者自己的投资策略 4、有团队精神，对待工作认真负责，抗压能力强 5、懂期权，有一定的客户资源 6、无学历硬性要求 工作时间，早上8：50-17：30 【收益模式】 佣金日结， 无业绩考核压力，多劳多得 【公司优势】 公司提供自有物业1000平场地接待客户 提供资金T+0兑付，实力雄厚，安全可靠

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深圳市龙华区招外墙清洗500有证生手勿扰，没有误工费车费

深圳市龙华区招工地小工/杂工中午管一餐，工作时间八小时，180一天

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招聘 女装 招聘职位：导购员 招聘人数 : 1 (不包住) 招聘年龄：20至40周岁 工作时间：至日 工资待遇：200天，提成2个点 招聘要求：有女装特卖促销经验，熟手，性格开朗，沟通能力强，服务意识好，有上进心。低头族、、冰美人勿扰 工作地点：深圳宝安会展中心 联系电话：（）

岗位职责 1. 通过线上线下渠道拓展、开发新客户，维护客户关系，完成个人业绩指标 2. 专业讲解公司金融相关产品，做好客户咨询对接、跟进洽谈及后续服务 3. 定期跟进客户动态，深度挖掘客户需求，持续提升客户活跃度与合作量 4. 遵守行业合规要求，规范展业，配合团队完成整体业务目标 任职要求 1. 有无金融行业经验均可，公司统一培训，上手快 2. 沟通表达流畅，执行力强，有销售、拓客、人脉资源优先 3. 做事积极主动，抗压能力强，有赚钱欲望，责任心强 4. 品行端正，遵纪守法，合规开展业务，长期稳定发展 薪资待遇 无责底薪+高额提成+绩效奖金 综合薪资 7000-12000元 时间自由、晋升透明、团队氛围好、带薪专业培训

岗位职责： 1.整合公司多产品线资源，提炼场外衍生品营销物料与标准化推广话术，提升客户沟通效率与专业形象 2.运用场外期权报价模型开展市场定价分析，精准把握交易窗口，推动询价高效转化为实际成交 3.持续跟踪权益及商品市场基本面与行情变化，输出可落地的市场观点与结构化产品（如雪球、香草、累购等）交易建议 4.基于客户需求独立完成数据回测、情景模拟与方案撰写，交付具备风险收益分析支撑的定制化风险管理方案 5.协同交易员识别潜在交易机会，在方案设计与客户沟通中主动挖掘增量业务空间 任职要求： 1. 本科及以上学历，金融、经济、数学、统计、计算机等相关专业优先 2.具备证券从业资格，熟悉场外衍生品业务逻辑与监管要求 3. 熟悉主流结构化产品要素及市场动态，有衍生品销售、机构服务或量化支持经验者优先 4.具备较强的数据分析能力与逻辑表达能力，能熟练使用Wind、Python或Excel进行基础建模与回测 5. 责任心强，具备良好的客户服务意识、跨团队协作能力与合规执业素养

较强的风险合规意识 金融／经济／市场营销相关学历 优秀的市场开发能力 优秀的沟通协调能力 具有高净值客户资源 数学／统计相关学历

当天回款10万，当天拿钱，提成马上到手，是不是很快?销售在金融行业里致富真的很简单，想要赚钱就选金融，月入过万不是问题!如有意向欢迎加入公司(接受小白/带薪培训)选择永远大于努力的! 公司优势 1、提供精准客户资源:通过银行、网络，短信，筛选出意向客户，再通过电话微信联系办理贷款 3、积累了广阔的人脉和过硬的渠道关系，全深圳的银行、机构，疑难杂症单都能操作和解决(抵押有83个产品，信贷有132个产品)你所能讲出来的银行渠道都有合作 4、产品端:主营:房屋抵押，车辆抵押，保单贷，公积金贷，工薪贷，个人信用贷，企业税贷、票贷，负债重组，过桥赎楼，垫资赎楼(其他可咨询按揭) 5、培训:系统及专员培训、主管一带一、节省时间、快速上岗、迅速回款(小白一般当月回款)6、健全良好的职位晋升通道: 一.上班时间: (早9:00~晚6:00到点下班，不加班)中午休息2个小时。下午有60分钟休息国家节假日正常放假， 二.薪资待遇: 1.薪资:底薪3700无责+绩效3000+提成20-40%(当天现结)+奖金 2.合伙人模式:提成50%-50%(当天现结) 3.平均15000-200000元之间，上不封顶，多劳多得!月入过万轻轻松松。 三.工作地点: 深圳宝安区前海卓越时代广场C座1501(地铁:5号线宝华站A2出口) [公司福利待遇:】 1、公司活动:定期下午茶、聚餐活动。 2、新人培训:一对一带薪培训、新员工入职培训、部门培训、职能培训、专业技能培训,边学习边实践，具有好的培训和晋升机会。 工作要求: 身高无要求。高中及以上学历，思路清晰，理性分析。 工作认真，活泼开朗，有上进心，待人友好，为人诚实谦虚，积极向上，勤奋爱学习! 会聊天，大方不怯场，勤恳，敢干。

岗位详情: 1、薪资待:底薪11000+最高40%提成，综合薪资2-10W+ 2、员工享有国内外旅游，节假日福利奖品; 3、个人职级逐级晋升，职级津贴和提成收入不断增多。 工作内容: 1、根据公司提供的客户资源，寻找意向客户，收集客户信息。(不用外出) 2、了解客户需求，专业性的引导和解决客户问题，维护老客户，帮助客户办理贷款。 职位要求: 1、经验不限，公司提供专业培训，可接受应届生，实习生。 2、诚实守信，吃苦耐劳，具有良好的团队精神，做事认真勒奋。 3、性格外向，开朗，善于与人交流。 4、有强烈的赚钱欲望。 天大地大，赚钱最大，有兴趣的快来联系我

一、我们的优势 1.世界双500强企业，公司资金雄厚，亿元单位； 2.办公室工作，环境优雅； 3.入司配有商业医疗意外和养老险等保障； 4.收入优势：轻松月入过万，收入上不封顶； 5.晋升优势：公司提供各种学习机会，多渠道晋升，可走组织路径和业务路径，高级区域总监和业务总监； 6.周末双休，法定假日正常休息，上班时间灵活。工作日上午8:30签到，一般是开早会或者小组分享汇报时间到中午10-12点之间结束进行签退，其他时间可按照自身自由安排。 7.福利：不定期举办各种旅行，国内/国外旅游，还能兼顾家庭。 二、薪资 总薪资＝底薪+提成+津贴 新人期的综合薪资在4500-8500（无业绩考核）； 提成为保单金额的20%-40%； 新人可享受额外津贴15个月，按照提成分档次递增，相当于双薪。 三、工作职责描述： 主要是为客户提供全方位金融产品及服务： 1、老客户的服务（咨询理赔投诉通知） 1.协助客户处理各项保全业务； 2.通过电话、微信等工具提醒续费等； 3.公司提供100位优质客户资源，负责开发维护客户关系。 2、老客户二次开发（续保开单）和开拓新客户业务 四、任职要求： 1、25-55岁，男女不限； 2、大专及以上学历（优秀者可放宽）； 3、责任心强、积极上进； 4、具有良好的心理素质及沟通能力

工作内容：招待顾客，维护老顾客，开发新顾客，促进酒水销量 工作时间：6.5-7小时 岗位要求：年龄18-35，有无经验均可，身体健康，吃苦耐劳，善于沟通 待遇： 1、包吃住、每月四天休，上班时间六个半小时，晚上九点到凌晨三点半，无责任底薪4500+25%提成+其他的，新员工月收入不低于八千。

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一、企业介绍 静静智能声学科技（深圳）有限公司创立于2021年05月18日。其前身可追溯至2013年，由中山大学环境科学与工程学院冼子恩立志于“以高科技、新技术推动生态环保建设”而创立的团队，后在2021年从星阅控股分割独立。公司总部坐落于深圳市宝安区宝田一路静境声学产业园。 公司拥有一支由资深声学专家与研发工程师组成的精锐团队，长期专注于定向声声学技术的钻研与创新，已成功斩获多项国内外专利。2017年，公司推出定向扬声器TwoBrush，成为国内率先将定向音响应用于消费级场景的科技企业之一。在技术方面，公司掌握创新的声场定向模拟技术，自主研发了一系列定向声算法，如智能定向发声、智能降噪算法、音质优化算法等，有效解决声音发散问题，显著提升音频质量。在产品应用上成果丰硕，2022年通过出入卡口喇叭解决社区扰民问题，2023年在深圳大面积铺设广场舞定向音响，从源头化解广场舞噪声扰民难题，相关产品已在全国200多个小区投入使用。其业务范围涵盖计算机软硬件技术开发与服务、计算机信息系统集成及网络技术支持服务、定向声学设备及电子产品的技术开发、转让、咨询、销售，还包括展览展示服务、模型设计等，并且拥有货物与技术的进出口经营权。公司相继荣获“国家级高新技术企业”“深圳市高新技术企业”“广东省守合同重信用企业”等称号，在行业内树立了良好的口碑与影响力。 二、岗位薪资 综合底薪8-12K+高额项目提成+激励奖金+年终奖金 三、岗位职责 政企渠道开发与拓展 •深度剖析街道、社区、教育局、学校等政府单位政策导向，精准洞察智能声学产品的合作契机，量身定制针对性强的渠道开发策略。 •积极主动开拓政府渠道资源，独立开展与各地代理商、经销商及合作伙伴的商务洽谈，成功搭建长期稳固的合作关系，助力公司产品顺利打入政府采购体系。 渠道赋能与管理 •为渠道合作伙伴提供全方位、多层次的赋能支持，涵盖产品知识培训、招投标技巧传授、政策解读分享等，全面提升合作伙伴的销售能力与项目运作水平。 •构建完善的渠道激励机制，制定科学合理的销售目标与考核体系，定期对渠道合作伙伴的业绩表现进行评估，持续优化渠道生态，增强渠道粘性与忠诚度。 招投标全流程管理 •密切追踪政府招投标信息，独立完成投标文件的编制工作，包括精心撰写技术方案、合理制定商务报价、细致整理资质材料等，确保投标文件严格符合政府采购规范与评分标准。 •主导投标答辩、合同谈判等关键环节，有效协调公司内部资源，妥善解决招投标过程中出现的各类问题，全力保障项目顺利中标并成功落地执行。 政企资源整合与维护 •整合政府部门、行业协会、合作伙伴等多方资源，策划并组织联合推广活动，大力提升公司在政企市场的品牌知名度与市场占有率。 •定期回访政府单位客户，用心维护良好的客情关系，及时捕捉客户需求变化，为渠道开发与项目推进提供有力支撑。 四、任职要求 学历与专业 大专及以上学历，市场营销、公共管理、教育技术等相关专业优先。 工作经验 •具备3年以上政企渠道销售经验，其中至少2年在智能硬件或声学产品行业从业，拥有成功开发政府渠道资源的实际案例。 •熟悉政府采购流程，独立主导过3个以上政府项目的招投标工作，且中标率不低于50%。 核心能力 •拥有敏锐的政策洞察力，能够迅速解读政府文件，精准把握业务机会点。 •具备出色的商务谈判与沟通能力，擅长与政府单位、合作伙伴建立深厚的合作关系。 •熟练掌握招投标全流程操作，具备优秀的投标文件编制、答辩及合同谈判能力。 •具备较强的资源整合与渠道管理能力，能够切实有效地赋能合作伙伴，推动渠道业绩显著增长。 其他要求 •工作态度积极主动，具备较强的执行力与抗压能力，能够适应高频次出差与客户拜访。 •拥有街道、社区、教育局等政府单位人脉资源或项目经验者优先。 •熟练运用办公软件，具备一定的数据分析能力，能够借助数据优化渠道策略。 五、公司福利 五险+商业险、带薪年假、节日福利、定期团建、专业培训、广阔晋升空间 加入我们，在政企市场开拓的舞台上尽情施展才华，与团队携手共进、共同成长，一同创造智能声学领域的辉煌业绩！

一、岗位职责 1. 负责既有客户的日常维护，深入挖掘客户潜在需求，提供及时、专业的保险解决方案； 2. 结合公司规范与客户实际状况，落实保险销售后的各项服务流程，增强客户满意度与信任感； 3. 持续掌握保险产品知识、条款细节及市场趋势，不断提升专业水平与服务能力； 4. 主动参与公司安排的培训课程、工作会议及相关业务推广活动。 二、应聘条件 1. 本科及以上学历，能力突出者可放宽至大专； 2. 具备至少两年金融领域电话销售相关工作经验； 3. 具有良好的语言表达、沟通协调能力，学习能力强，具备较强的客户服务意识； 4. 工作认真负责，富有敬业精神，抗压能力强，善于时间规划与自我驱动，积极进取，注重团队配合。

岗位职责： 1. 负责开发有物流需求的企业并达成合作意向，做好售后服务跟进工作； 2. 负责大客户销售工作，独立完成业务拓展及客户维护； 3. 参与公司组织的带薪技能提升培训，持续提升专业能力； 4. 在业务拓展过程中，可使用公司配备的手机卡、电脑等设备； 5. 按照公司安排，乘坐行政车外出开展工作。 任职要求： 1. 至少1年以上销售经验，了解销售基本流程和岗位要求； 2. 深圳区域内可就近分配分公司。 薪酬福利： 1. 无责底薪8K+提成（上不封顶）； 2. 入职可带薪脱岗培训，在岗1对1带教； 3. 公司配备专用笔记本+手机卡，外出行政车专车接送； 4. 法定假期+业绩超标奖励假期+带薪旅游假期； 5. 晋升通道透明公正，不看年龄，不靠关系，用业绩证明实力，拿结果晋升带队； 6. 一年2次年终奖。

【岗位职责】 1、通过电话、微信等方式拓展渠道资源，挖掘销售机会，达成既定销售目标 2、主动开发客户群体，探寻潜在合作对象，完成阶段性销售任务 3、负责销售合同的签订，以及后续的指导、协调与审核等相关工作 4、依据客户需求进行高效沟通，落实意向客户的跟进管理，并做好数据统计整理 【岗位要求】 1、具备销售从业经历（无经验但综合素质优秀者亦可考虑），有电销背景或同行业经验者优先录用 2、性格开朗积极，具备良好的沟通技巧和人际交往能力 3、能适应一定的工作强度与挑战，期望获得高薪资回报及长远职业发展空间 4、拥有优秀的团队协作意识，沟通顺畅，责任心强，服务意识佳 【工作时间】 早8:30-晚18:00，中午休息2小时，每日工作8小时，周末双休 {福利:} 1、周末双休＋法定节假日全额带薪休假＋年假＋生日带薪假 2、缴纳五险一金＋月度绩效奖金＋设立孝心基金等 3、每月享有可观的业绩分红 4、提供婚假、产假、哺乳假等人性化假期 5、每年组织3-5次带薪旅游，享受带薪假期同时享受公司旅游补贴 6、在职满一年员工享5天起年假，每多服务一年增加1天假期

岗位职责： 1、构建门店团队组织体系，引领团队持续成长壮大； 2、统筹门店日常运营，落实现场管控与成果复盘，支持分行成员达成业绩，扩大市场占有率； 3、设定门店经营规划，并推动团队高效达成各项业务指标； 4、协同集团核心战略部署的实施与推进； 5、高效率完成上级交办的各项任务与工作安排。 任职要求： 1、具有一年以上团队管理经历，****以内，不限行业背景 2、具备强烈的进取心、责任感与决策担当，富有拼搏精神，敢于突破自我 3、拥有团队招募组建、人才培养发展及组织建设的实际能力 4、具备良好的职业化沟通表达水平、组织协调能力，展现较高职业素养 5、踏实肯干、贴近实际、谦逊好学、适应力强，能接受朝九晚九点半的工作节奏 工作时间：朝九晚九点半，月休6天。 薪酬福利： 1、薪资： 深圳：月薪9000起+35%月度分红+5%年终奖 广州：月薪8000起+35%月度分红+5%年终奖 2、福利：五险一金、带薪休假、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策，丰富多样的员工文体活动、国内精品旅游、国外豪华旅游 3、培训及晋升机制完善 乐学堂APP移动学习平台，每年投入2亿培训专项经费，配备3000余名专业讲师。实行一对一导师辅导，设立专属高阶燎原人才储备发展计划。包含特种兵式闯关考核、1000多个实训基地、1000余门课程体系、精选配套试题超20000道！ 清晰的职级晋升路径与后备人才培养机制，助力下属晋升被列为评估管理者的关键指标；职能与营销双通道晋升体系健全，支持您实现纵向深耕与横向拓展的多元发展！ 4、团队特色 规模化集团企业，学习型组织生态，创业型作战团队，开放包容的文化氛围，年轻活力的队伍构成，专业高效的工作协作，扁平化管理模式，阳光透明、简单真诚的职场环境，广受认可的优质雇主，诚邀您的加入！

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氛围轻松，团队清一色95后、00后，工作不内卷！空调恒温，自带小毯子也能舒适办公～ 工作内容：公司提供精准客户资源，负责私域运营与维护，推动成交转化； 新员工有专人带教，领导全程指导直至独立上手，绝不放养；主管性格幽默，沟通无障碍～ 薪资待遇：底薪7000+高额提成50% 每月8号准时发放薪资 缴纳五险一金，节假日按国家规定正常休息 每周安排下午茶、生日会，公司定期组织团建活动、旅游出行、节日庆典等福利项目；