入职即分配高净值客户资源，无需考核新增客户！ 薪资范围：18-25K（根据业务完成情况浮动） 职业发展路径广阔，业绩突出者可快速晋升管理岗位，专业能力强者可转型为专家级投资顾问，无业绩考核压力 工作职责： 1、依托平安集团综合金融服务体系，开展线上财富客户的投顾服务、客户维护及深度价值挖掘等工作； 2、利用公司丰富的平台资源与充足的线上客户基础，为客户制定合理的资产配置方案，推进定制化产品流程并持续跟进反馈； 3、确保个人考核期内各项KPI指标达成，落实总部及营业部相关政策、规划与目标的执行； 4、做好日常客户关系维护，严格执行业务流程中的合规与风险控制要求； 5、业务全流程采用线上模式开展 任职资格： 1、全日制本科及以上学历，年龄25-40岁； 2、具备2-5年证券行业工作经验，持有证券、基金或投资顾问从业资格（或已通过投顾考试）； 3、具备优秀的沟通表达能力，较强的股票类服务经验、产品解析能力与销售推动能力；具有良好的理解力、分析判断与问题解决能力，执行力强，结果导向，工作踏实细致，抗压能力强； 4、来自排名前十券商的从业者，或具有商业银行、信托机构理财经理经验者优先；特别优秀者可适度放宽证券从业年限要求 工作地点：深圳福田

职位名称：社区金融顾问 工作地点：福田 / 南山 / 龙华 / 龙岗（可就近选择） 我们为您提供的不只是一份工作，更是一个高起点的职业平台！ 你是否希望跳过最艰难的“拓客”阶段，直接服务有资产、有需求、有信任基础的优质客户？ 来平安网格，我们让你告别“推销员”角色，成为服务深圳高净值家庭的“专属金融顾问”！ --- 【我们承诺·资源与回报的双重保障】 我们深刻理解，优质的客户资源是您成功的一半。因此，我们提供： · 精心筛选的优质客户资源：您将服务的客户，均来自公司大数据多维度精准筛选： · 坚实的信任基础：他们多年前已是平安客户，拥有本公司保单，沟通门槛更低。 · 精准的生命阶段：平均年龄45+，集中于临近退休或已退休人群，拥有极强的财富保障、传承与健康管理需求。 · 优质的职业背景：客户群体以医生、金融从业者、事业单位人员为主，具备良好的认知水平和稳定的财务实力。 · 我们也深刻理解稳定收入对您的重要性，因此我们提供行业内极具竞争力的“黄金薪酬结构” 终身保障底薪： 提供永久性、与业绩不挂钩的坚实底薪，让您拥有前所未有的安全感。 · 健全福利保障： 完备的五险一金，为您的生活保驾护航。 · 超额激励回报： “有责底薪 + 高额绩效提成” 三者叠加，您的专业服务将直接转化为丰厚的收入，收入天花板由您自己决定！ 【双休制，不加班】——我们尊重您的生活，相信高效工作源于张弛有度。 我们坚信，最好的投资是员工的成长。平安网格为您打造了行业领先的“全副武装”： · “三师陪跑”成长体系： · 销售技能师： 传授顶尖的客户沟通与销售心法。 · 健康管理师： 独家提供医学及健康管理知识培训，让您不仅能管理客户的财富，更能为客户及其家庭的健康保障提供专业建议，成为客户身边最懂健康的金融顾问。 · 资产配置师： 培养您为客户量身定制财富规划的能力。 · 这不是培训，是“陪跑”，直到您能独当一面！ · 智能科技平台加持： · 公司一键调取客户全家保单、健康档案及资产配置，您无需猜测，精准把握客户全局。 · 强大的客户画像与需求分析系统，让您“看懂过去，预见未来”，每一次沟通都直击痛点。 【主要工作内容】：您无需从零开始拓客，我们将已成熟的客户资源交到您手中。 1. 服务与深耕：负责服务公司分配的优质客户，建立长期信任关系。 2. 专业价值输出：基于系统洞察，整合健康管理与资产配置理念，为客户家庭提供一站式的风险保障与财富规划服务。 3. 终身客户经营：成为客户身边最值得信赖的“健康与财富”双顾问，实现客户生命周期价值与管理规模的双重增长。 【招聘要求】 年龄28-45岁，大专以上学历，学信网可查 【我们优先考虑拥有2年以上相关行业经验的候选人 >;;同时我们也热烈欢迎:具备强大内核和出色学习能力，渴望在金融服务行业长期发展的伙伴加入 【加入我们，您将获得】 · 1. 一个前景广阔的行业： 融合健康管理与金融保障的综合金融服务是未来所趋，深度服务客户，建立无可替代的信任关系。 2. 一个资源强大的平台： 背靠平安品牌，坐拥源源不断的优质客户资源，让您的才华有处施展。 3. 一份持续增值的职业： 在这里，您将成为稀缺的复合型人才，同时积累金融与健康两大领域的专业知识，构筑您独特的职业护城河。 让我们一起，在社区金融的广阔天地中，成就彼此！

职责描述： 1、通过系统培训，掌握技术指标的应用，用于市场走势及个股的分析判断； 2、负责跟进公司分配的客户资源，指导客户理解并使用相关指标功能； 3、促进产品使用转化，并做好客户维护，日常提供行情动态分享与异动提示服务； 4、执行上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、具备大专及以上学历，对金融领域有一定认知且有浓厚兴趣； 2、具备良好的沟通表达能力，对金融相关业务内容有基本理解； 3、入职后需持续学习并考取相关能力认证，不断提升专业水平。 关于培训： 1、新员工入职初期将接受约3天的集中培训，涵盖公司概况、产品知识及工作流程等基础内容； 2、配备专属带教组长，实行一对一指导，协助快速适应工作节奏并融入企业文化； 3、定期组织优秀员工经验分享会，内容覆盖专业技能、团队协作与个人发展等多个维度。 关于晋升： 管理线：基础员工-储备组长-组长-主管-经理-团队合伙人（具备清晰晋升路径及管理能力培养体系） 专业线：基础员工-投资顾问-中级投顾-高级投顾-投研（公司提供丰富的专业化成长支持与培训资源）

岗位职责:（必须持有证券从业资格证） 1.与客户建立并维护良好的互动关系，通过多样化沟通渠道提供专业化的咨询服务。 2.深入掌握市场变化及客户实际需求，为团队业务拓展提供切实可行的策略建议。 3.确保与客户之间的信息传递准确、高效，保持持续畅通的沟通机制。 4.主动参与团队会议，针对业务发展提出具有价值的改进意见。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力与协作意识，能与客户进行高效互动。 2.拥有较强的学习能力，能够迅速适应新任务与工作环境。 3.工作积极主动，面对压力仍能保持良好心态。 4.责任心强，具备独立推进并完成工作任务的能力。

薪资待遇: 高额提成，收入无上限，提成日结 工作时间:自由安排，在家就可以躺着赚钱 岗位职责: 1.运用公司提供的资源，联系对股票投资感兴趣的意向客户 2.介绍场外个股期权产品，解答客户疑问，建立信任 3.协助客户完成开户与签约，提供后续服务支持 4.与团队协作，共同完成业务目标，提升转化率 .每日提成日结，收入清晰透明，多劳多得 .公司提供精准客户资源，无需担心开发难题 .快速掌握期权交易与客户沟通技巧 .行业高成长赛道，积累个人资源与实战经验 .团队协作氛围，有经验丰富的导师全程指导 我们正在寻找这样的你: 1.金融行业经验(券商/私募/理财/保险等)者优先，欢迎销售经验或对金融感兴趣的人才 2.对股票、期货感兴趣，学习能力强，愿意接受系统培训 3.性格开朗，沟通表达清晰，具备服务意识 4.团队精神，能配合完成业绩目标 5.学历不限，更看重行动力和执行力 为什么选择我们: .公司深耕金融行业多年，平台稳定资源丰富 .完善的培训体系，即使零经验也能快速上手 .团队气氛融洽，导师一对一指导 .清晰的职业发展路径，成长看得见 .工作地点便利，办公环境优越 期权经纪人/场外个股期权顾问(提成日结)学历不限 接受兼职合作

岗位职责： 1. 参与企业战略制定，协助拟定金融业务拓展方案 2. 开拓融资渠道及低首付房产金融业务，搭建并维护合作网络 3. 统筹团队运营管理，指导成员提升整体业绩表现 4. 推动金融产品的市场推广与销售执行 岗位要求： 1. 拥有金融领域从业经历，了解融资市场运作及相关流程 2. 具备出色的沟通协调能力与商务谈判经验 3. 有团队管理经验，能有效带领团队达成销售任务 4. 富有创业意识，能够接受一定程度的业务挑战与风险 福利待遇: 1、9:00-17:30（午休2小时，售后工作不加班）周末 双休，节假日正常休息。 2、带薪年假、年度旅游、年度体检、节日礼包、生 日礼物、月度团建、亲情津贴、下午茶歇。

通过自媒体渠道吸引客户资源，提供专业服务，促成投顾产品签约

（一）职责描述： 1、开展银行汽车分期产品的推广与销售，依照公司设定的KPI完成信贷业务指标； 2、维护品牌合作体系，按公司规划积极拓展汽车经销商4S店的合作渠道； 3、负责合作门店的日常关系维护，定期走访合作4S店，为销售人员提供汽车金融知识培训，掌握市场最新动态； 4、落实风险管控，指导合作方规范操作流程，防范消费信贷业务中的潜在风险； 5、策划并执行阶段性营销活动，以提升交易转化率，增强商户与客户的满意度。 （二）任职要求： 1、具备中专及以上学历，年龄范围为20至35周岁； 2、对销售工作有高度热情，有4S店汽车销售或大客户管理经验者优先，具备创新意识与开拓精神； 3、学习能力强，善于沟通，富有亲和力，执行力出色； 4、品行端正、诚实守信，工作认真负责，态度积极主动。 （三）员工福利： 1、工作时间朝9晚6，享受周末双休制度； 2、缴纳社会保险，享有节日福利、生日礼品、年度体检，以及具有竞争力的年中及年终奖金； 3、公司提供完善的培训体系与广阔的发展空间，助力员工发挥潜能，诚邀有志青年携手共进。

岗位职责 1。客户开发与业务拓展：新客户开发，商机发掘 2。客户关系维护：与现有客户保持定期有效沟通，快速响应 客户需求3。产品销售 4。完成业绩目标与风险管理 5。收集反馈客户需求，确保为客户提供好的服务体验。 岗位要求 .有外汇销售经验或代理(IB)经验优先。有相关客户资源优先。熟悉MT4/MT5独立工作能力强，有出色的表达能力 上班时间早10晚6点半周末双休

不加班！非电销岗！无地推！收入稳定增长有保障！ 社区金融服务岗位：朝九晚六，周末双休，工作轻松简单，节假日正常休息，福利优厚。主要负责老客户的维护与二次开发，可开展各类综合金融业务，收入渠道多元，职业发展空间广阔。 一、福利待遇： 薪资结构：无责任底薪 + 业务提成奖励 + 新人专项津贴 + 多项激励方案。 双倍佣金机制：提奖1000元实发2000元，提奖5000元实发10,000元，持续发放满一年；另享季度奖金及多种激励政策。 五险一金齐全：包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金。 二、工作时间： 上午9:00至下午6:00，准时下班，无需加班。 周一至周五在岗，周末双休，法定节假日带薪休假，坚决不安排加班！ 三、发展路径： 晋升通道清晰，设有三条内部职能发展方向，支持灵活跨岗成长，为全员提供全面发展的机会。 晋升体系：新人→导师指导→组长→团队主管→阵营长→经理助理→经理→总监。 四、专业系统培训： 无需担心经验不足—— 1、入职前提供系统培训，快速了解企业、掌握产品知识，内容简洁易懂，以你的能力完全能轻松上手。 2、培训结束后，公司安排导师、组长及团队主管一对一全程带教，手把手指导实操。 五、工作氛围： 领导亲切，同事友善，整体氛围和谐融洽。 1、建立多元化反馈机制，员工可通过圆桌座谈、线上答疑等方式反映工作生活中的问题，及时获得支持与帮助。 2、对家庭确有困难的员工给予特别关怀，体现组织温暖。 3、每月组织团建活动，每周提供下午茶。 六、办公环境： 5A级写字楼办公，配备冰箱、微波炉等完善设施，工作环境舒适便捷。 硬性要求： ① 大专及以上学历，已取得毕业证书，学信网可查； ② 年龄27-45周岁； ③ 具备1至2年以上销售工作经验，有同行业从业经历者优先。

急招二保焊400左右一天，有证优先，没证也要，会平角焊就行，技术要求不高；每周可借支1000，不做结算工资，长短期均可！年龄20-45岁！

深圳市龙岗区招装碳晶板的师傅，头脑灵活，手脚麻利的。不是专业的勿扰，别来了闹心，做实事的，装的不多技术不行的，拖拖拉拉，偷奸耍滑的不要来，来回跑麻烦，加微信，电话不在身边。

深圳市光明区招打磨工/钣金工

一个阳台4米左右 有1500米左右 可以马上进场做

当天回款10万，当天拿钱，提成马上到手，是不是很快?销售在金融行业里致富真的很简单，想要赚钱就选金融，月入过万不是问题!如有意向欢迎加入公司(接受小白/带薪培训)选择永远大于努力的! 公司优势 1、提供精准客户资源:通过银行、网络，短信，筛选出意向客户，再通过电话微信联系办理贷款 3、积累了广阔的人脉和过硬的渠道关系，全深圳的银行、机构，疑难杂症单都能操作和解决(抵押有83个产品，信贷有132个产品)你所能讲出来的银行渠道都有合作 4、产品端:主营:房屋抵押，车辆抵押，保单贷，公积金贷，工薪贷，个人信用贷，企业税贷、票贷，负债重组，过桥赎楼，垫资赎楼(其他可咨询按揭) 5、培训:系统及专员培训、主管一带一、节省时间、快速上岗、迅速回款(小白一般当月回款)6、健全良好的职位晋升通道: 一.上班时间: (早9:00~晚6:00到点下班，不加班)中午休息2个小时。下午有60分钟休息国家节假日正常放假， 二.薪资待遇: 1.薪资:底薪3700无责+绩效3000+提成20-40%(当天现结)+奖金 2.合伙人模式:提成50%-50%(当天现结) 3.平均15000-200000元之间，上不封顶，多劳多得!月入过万轻轻松松。 三.工作地点: 深圳宝安区前海卓越时代广场C座1501(地铁:5号线宝华站A2出口) [公司福利待遇:】 1、公司活动:定期下午茶、聚餐活动。 2、新人培训:一对一带薪培训、新员工入职培训、部门培训、职能培训、专业技能培训,边学习边实践，具有好的培训和晋升机会。 工作要求: 身高无要求。高中及以上学历，思路清晰，理性分析。 工作认真，活泼开朗，有上进心，待人友好，为人诚实谦虚，积极向上，勤奋爱学习! 会聊天，大方不怯场，勤恳，敢干。

岗位职责 1. 通过线上线下渠道拓展、开发新客户，维护客户关系，完成个人业绩指标 2. 专业讲解公司金融相关产品，做好客户咨询对接、跟进洽谈及后续服务 3. 定期跟进客户动态，深度挖掘客户需求，持续提升客户活跃度与合作量 4. 遵守行业合规要求，规范展业，配合团队完成整体业务目标 任职要求 1. 有无金融行业经验均可，公司统一培训，上手快 2. 沟通表达流畅，执行力强，有销售、拓客、人脉资源优先 3. 做事积极主动，抗压能力强，有赚钱欲望，责任心强 4. 品行端正，遵纪守法，合规开展业务，长期稳定发展 薪资待遇 无责底薪+高额提成+绩效奖金 综合薪资 7000-12000元 时间自由、晋升透明、团队氛围好、带薪专业培训

岗位职责： 1.整合公司多产品线资源，提炼场外衍生品营销物料与标准化推广话术，提升客户沟通效率与专业形象 2.运用场外期权报价模型开展市场定价分析，精准把握交易窗口，推动询价高效转化为实际成交 3.持续跟踪权益及商品市场基本面与行情变化，输出可落地的市场观点与结构化产品（如雪球、香草、累购等）交易建议 4.基于客户需求独立完成数据回测、情景模拟与方案撰写，交付具备风险收益分析支撑的定制化风险管理方案 5.协同交易员识别潜在交易机会，在方案设计与客户沟通中主动挖掘增量业务空间 任职要求： 1. 本科及以上学历，金融、经济、数学、统计、计算机等相关专业优先 2.具备证券从业资格，熟悉场外衍生品业务逻辑与监管要求 3. 熟悉主流结构化产品要素及市场动态，有衍生品销售、机构服务或量化支持经验者优先 4.具备较强的数据分析能力与逻辑表达能力，能熟练使用Wind、Python或Excel进行基础建模与回测 5. 责任心强，具备良好的客户服务意识、跨团队协作能力与合规执业素养

较强的风险合规意识 金融／经济／市场营销相关学历 优秀的市场开发能力 优秀的沟通协调能力 具有高净值客户资源 数学／统计相关学历

岗位详情: 1、薪资待:底薪11000+最高40%提成，综合薪资2-10W+ 2、员工享有国内外旅游，节假日福利奖品; 3、个人职级逐级晋升，职级津贴和提成收入不断增多。 工作内容: 1、根据公司提供的客户资源，寻找意向客户，收集客户信息。(不用外出) 2、了解客户需求，专业性的引导和解决客户问题，维护老客户，帮助客户办理贷款。 职位要求: 1、经验不限，公司提供专业培训，可接受应届生，实习生。 2、诚实守信，吃苦耐劳，具有良好的团队精神，做事认真勒奋。 3、性格外向，开朗，善于与人交流。 4、有强烈的赚钱欲望。 天大地大，赚钱最大，有兴趣的快来联系我

1）负责业务需求的收集、整理与分析，完成原型设计及撰写相关需求文档 2）具备客户对接能力，通过有效沟通了解客户需求与目标，开展需求调研与分析，形成会议记录 3）配合业务部门梳理业务流程，协助输出规范化需求内容 4）主动与项目团队及客户保持沟通，推动需求优化与评审，共同确定系统解决方案 5）为客户提供系统使用支持，解答系统应用疑问及相关方案咨询 6）统筹需求管理工作，协调处理生产环境问题，初步判断问题性质，决定是否移交开发团队处理 7）依据沟通成果编写完整需求文档，并协同测试人员制定测试用例 任职要求： - 本科及以上学历，保险、计算机软件、信息系统分析等相关专业优先，有海外学习经历者优先 - 具备出色的逻辑思维能力与快速学习能力 - 具有良好的沟通协作能力，抗压性强，工作积极主动，富有责任心 - 熟悉寿险业务流程 - 至少2年相关工作经验

我们招募以专业、长期、口碑为核心的风险管理顾问，服务中高端家庭与企业客户，做客户信赖的终身金融伙伴。 核心工作 • 家庭保单诊断、风险排查、全生命周期保障与财富规划。 • 高净值客户资产配置、养老规划、财富传承方案设计。 • 客户深度经营与转介绍体系，做长期复利型事业。 • 严守合规底线，专业中立，以客户需求为中心。 核心亮点 • 高价值客群+优质产品体系，专注服务与口碑。 • 完善育成体系，支持个人IP打造、社群经营、专业讲座。 • 透明晋升与长期激励，续期收益稳定，可传承可放大。 • 合规为先，品质至上，拒绝误导销售，走长期稳健发展路线。 任职要求 • 28-45岁，大专及以上，金融、销售、医护、教育、法律、企业管理背景优先。 • 良好人脉与信用记录，优秀沟通与逻辑思维，抗压自律。 • 认同长期主义，追求专业价值，拒绝短期投机。 合规声明 ；无入职门槛费、不捆绑投保；收入与业绩、服务、团队管理挂钩，上不封顶；所有宣传真实合规，接受监管与公众监督。

薪资福利:含吃、住，入职购买五险，节假日福利、奖金 工作地址:深圳市龙岗区坪地街道年丰社区友谊南路11号C栋

职位描述 岗位职责： 1、负责销售投资型险种（如：寿险、健康险、万能险、等）； 2、负责开拓新市场，发展新客户，增加产品销售和服务客户数量； 3、负责销售渠道保险业务的销售管理和日常事务处理； 4、负责已出单客户的维护与回访，开展保险理财知识的讲座； 5、完成领导交办的其他相关工作。 岗位要求 1、大专以上学历； 2、保险行业工作经验。 奖金绩效 件数奖，平台奖，月度奖，季度奖，年终奖 地点：深圳市龙岗区横岗荣德国际大厦A座30楼中国人寿

业务务扩展，招临时工，年龄20-45岁，23/小时，做完现结，要熟手，合适可做长期，七点半到货做完，3点后打电话良白路28号鸽子无扰，电话

工作职责 1. 负责证券/期货类金融产品的推广与销售，根据客户投资需求精准推荐适配产品。 2. 深入开发高净值个人及机构客户资源，持续构建并维护长期合作关系。 3. 严格执行行业合规规范，向客户充分揭示产品风险，保障销售流程合法合规。 4. 定期分析销售成果，调整服务方案，提高销售转化效率与客户满意水平。 任职要求 1. 大专及以上学历，金融、经济、市场营销等相关专业优先考虑。 2. 有证券/期货行业销售背景，了解金融衍生品结构及市场运行情况。 3. 具备优秀的沟通技巧与客户需求洞察力，可独立推进客户开拓与关系维护。 4. 持有证券从业资格证者优先，具备较强的风险识别能力与合规执业意识。

招一位长期工，年龄55岁以下，工资面议，

岗位名称：新能源交付专员；新能源交付协调专员；新能源交付进度跟踪专员岗位要求：1.负责新能源产品的交付流程；2.协调内外部资源，解决交付过程中的问题，提升客户满意度；3.跟踪交付进度，及时反馈并处理异常情况。薪资待遇：薪资范围4千-8千。

日结 机器人数据采集员 室内场景视频拍摄，佩戴摄像头按导演要求完成日常动作演绎，无需漏脸 一班187 -班次可选： A班(早班):08:00-20:00，休息1小时 B班(晚班):20:00-08:00，中途休息一个小时 早班包一顿午餐 晚班包一顿夜宵 -要求：无专业门槛，听从安排，能稳定出勤 -优势：室内办公，班次灵活，上手快

一日未脱贫 工作不能停 公司优势：集技术、产品与运营于一体，拥有自主品牌并实行直营模式，工作稳定性强。 内部晋升机制完善，只要能力突出、业绩达标，最快2个月内即可获得晋升机会。 额外福利：提供下午茶、生日会、团队聚餐，享受法定节假日休假，节日礼品丰富多样，拿到手软。 目前新人前期综合收入在7000-11000元左右， 入职后的老员工普遍收入在9000-14000元区间，薪资水平较为稳定。 若薪资符合预期，欢迎直接沟通，上班为的就是增收，找我准没错。 工作时间：11:00-21:30 期间可自行安排2小时休息 薪资构成：无责底薪6000元（含1000元目标奖励）+提成+流水分润，入职即开通后台系统 岗位职责：业务员主要负责与商家对接推广事宜，铺设范围无地域限制，完成设备安装并确保通电正常使用即可，属于商户合作性质，不涉及商品销售。业务熟练后公司将持续派发新工单。 年龄要求：18-43岁 岗位名额有限，先到先得，招满即止！接受小白、应届毕业生及实习生，新人将配备资深师傅一对一指导培训。

职位详情 包吃住 宿舍有空调 无需经验 坐岗 宿舍有热水 长白班/ 可带手机，不体检工资直发 男女不限，16岁一45岁 有本人二代身份证+愿意做事复印伴也能安排。身体健康，可带手机 无需工作经验，新手有老员工教，工作简单，五分钟直接上手。 工作内容 小玩具等产品。 工作岗位：包装，贴标签比较简单手工活