岗位职责： 1、客户维护 （1）构建并持续优化与体系内客户的合作关系，保持高频业务交流，深入掌握客户实际需求、经营目标及发展规划，完善客户信息档案，为营销工作提供有效支持。 （2）定期开展重点客户的沟通与实地拜访，主动识别并协助解决客户在业务中遇到的问题与难点，提升服务体验，增强客户忠诚度； （3）负责新增客户的合同洽谈、签约推进及后续履约跟进。 2、业务拓展 （1）依据部门整体战略方向，整合现有产品资源与客户线索，设计可行的销售执行方案，并推动项目落地与过程管理； （2）参与制定销售策略，贯彻核心销售理念，并将目标细化为可执行任务，指导销售助理完成策略实施； （3）联动公司内部各部门资源，深挖大客户潜在需求，定制差异化解决方案，助力业务规模持续扩大。 3、市场分析 （1）跟踪行业市场变化及竞争态势，系统收集并分析相关数据，为销售策略的优化与调整提供决策依据。 （2）把握行业发展动向与客户需求演变趋势，动态调整报价机制与服务内容以适应市场变化。 岗位要求： 1、本科及以上学历，或具备3年及以上货代企业销售或销售管理经验，英语通过四级以上，国际贸易、物流及相关专业优先考虑； 2、熟悉跨境物流及传统物流的运作模式； 3、掌握国际物流行业基本格局，了解船公司运营机制； 4、具备一定的商务开拓能力、沟通协调能力、资源整合能力以及团队管理和项目管理基础； 5、学习能力强，能快速理解并落实上级的战略部署； 6、应变能力突出，能够独立分析问题并提出有效的解决思路或方案。

岗位职责： 1、负责对接三大运营商（联通、电信、移动）及第三方相关资源合作事宜，涉及物联网卡、号卡等业务领域； 2、负责与全国各省市运营商沟通项目类合作，包括ICT项目、模组合作及其他硬件产品相关协作内容； 3、开展资源拓展工作，为公司现有资源匹配行业内外潜在合作方，推动资源整合与协同。 任职要求： 1、统招专科及以上学历，专业不限，具备良好形象与职业气质； 2、3年以上通信行业从业经历，具备运营商相关背景或体制内工作经验者优先考虑； 3、熟悉运营商政策体系、业务运作模式及流程，掌握渠道合作资源，具备优秀的沟通协调与表达能力； 4、认同企业核心价值观与文化理念

【岗位职责】 1.深入分析市场变化与业务发展目标，系统搭建海外程序化广告上下游合作生态，制定切实可行的合作方案； 2.主动拓展海外主流DSP/SSP平台客户，推动建立长期稳定的合作关系； 3.联动运营及技术团队，深度挖掘客户需求，持续优化合作项目的商业回报与营收增长； 4.实时监测行业动态，为产品优化和战略决策输出具备实操性的市场洞察。 【任职要求】 1.大专及以上学历； 2.具备两年以上海外程序化广告领域工作经验，拥有品牌端资源或相关经验者优先考虑； 3.英语听说读写流利，可熟练用于日常商务沟通； 4.具备较强的开拓意识、跨团队协作能力，抗压性强且执行高效。

岗位职责： 1.负责公司产品在指定区域内的市场推广与地推活动执行，提升品牌知名度和用户覆盖率 2.现场开展客户咨询、产品介绍及用户注册引导，完成每日推广目标 3.收集潜在客户信息并进行初步沟通，为后续销售转化提供支持 4.及时反馈市场动态与竞品信息，协助优化推广策略 5.维护地推物料与宣传资料，确保活动现场规范有序 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.有市场推广、地推或销售类工作经验者优先考虑 3.性格开朗，积极主动，能适应户外工作环境 4.具备较强的目标感和团队协作精神，抗压能力强 5.能接受灵活的工作时间安排，服从区域调度

职位描述： 1.渠道开拓与运营： 负责跨境电商领域、跨境物流领域、行业协会及展会活动等渠道资源的开发，维护合作关系并推进协同运营。 2.资源整合置换： 有效对接市场活动、渠道与客户资源，推动资源互换，达成多方共赢的合作模式。 3.市场信息收集： 搜集并整理行业动态、竞品动向及相关资讯，为业务策略提供数据支持。 4.活动策划与执行： 协助策划并落实行业展会、沙龙、专题研讨会等线下活动，增强品牌曝光度与行业影响力。 职位要求： 1.基本要求： 大专及以上学历，专业不限。 2.行业经验： 具备相关行业渠道资源者优先考虑。 3.硬性技能： 持有有效驾驶证，具备熟练驾驶能力。 4.经验能力： 具备优秀的沟通表达、谈判协调及人际互动能力； 5.外在形象： 形象端正，气质良好，具备较强的职业操守。 福利介绍： 1、福利待遇：朝九晚六+周末双休+五险一金+带薪年假+绩效奖金+提成奖金+效益奖金； 2、亮点福利：下午茶+月度生日会+年度盛会+年度旅游+年度体检+节假日福利+不定期团建； 3、培训发展：专业内外部企业培训+双通道职业晋升路线+管理岗优先内部晋升

岗位职责： 1、及时掌握运营商及客户需求动态，通过有效沟通渠道将信息传递至部门，为管理层决策提供支持； 2、按照上级安排，开展客户关系的开发与维护，推进商务拓展工作并达成目标； 3、跟踪运营商业务发展方向，定期收集资源运营数据，主动协调运营商争取资源稳定供给和服务保障； 4、协助负责人完成与运营商的技术对接、业务协作、基础售前支持，以及现有项目的运营跟进与日常维系。 任职要求 1、大专及以上学历，年龄28-42岁，具备1年以上工作经验，市场营销专业或有运营商背景者优先； 2、性格开朗，善于人际交往，具备积极进取的心态和较强应变能力； 3、工作认真负责，细致耐心，责任心强，具备良好团队协作意识，乐于面对工作挑战； 4、了解通信领域，拥有运营商合作经历；具备BPO、ITO、HRO相关经验者更佳； 5、具备基本项目管理思路和成本核算能力； 6、踏实肯干，能承受工作压力，适应短期出差安排。 上班时间： 周末双休 早9晚6 法定节假日休息 综合薪资：10000-15000元/月

拓展咖啡机投放与合伙人招商

岗位职责： 1.负责公司生态创新业务，涵盖新能源物流车的租赁与销售、金融保险产品及配套服务的渠道推广，开展经销商拓展并维护客户关系； 2.负责销售合同的签署、执行及全流程管理，同步推进应收账款的跟进与回收； 3.持续跟踪市场动态，收集并分析客户需求与行业信息，形成有效输出； 4.结合行业趋势与竞争格局，识别潜在市场机会，挖掘未来增长空间。 任职要求： 1.本科及以上学历，专业不限，具备3年以上相关工作经验，有新能源物流车渠道销售或汽车金融背景者优先； 2.具备较强的客户服务意识与谈判能力，逻辑清晰，擅长市场分析与业务开拓； 3.具有良好的团队协作能力及跨部门沟通协调能力； 4.思维活跃，富有创新意识，能够积极应对工作挑战。

一、工作职责： 1、师资开发： ①依据公司战略发展需求，发掘行业知名讲师，拓展契合度高的合作资源，促进双方建立持久稳定的合作关系； ②负责师资合作的沟通与协商，主导合同谈判流程； 2、师资运营：妥善维护与合作企业及个人的良好关系，彰显公司专业品牌形象； 3、师资维护：配合业务部门开展市场资源拓展的后台支持工作，协助完成师资对接及相关沟通事务。 二、任职要求： 1、知识： ①本科及以上学历，具备企业管理相关领域的基础认知； ②拥有企业管理咨询、管理培训或高端人才引进经验者优先考虑； 2、素质： ①具备良好的逻辑思维能力与语言表达感染力； ②拥有出色的沟通、谈判、协调及应变能力，可独立推进商务洽谈； ③目标导向清晰，工作积极主动，执行力强； 3、技能： ①具备较强的师资资源整合与链接能力； ②熟悉师资体系的统筹与运营管理； ③具有培训行业背景或讲师管理实操经验； ④掌握品牌讲师开发渠道者优先。

男女不限，形象气质好，成熟稳重，有面销和电销经验，26-42岁 底薪4.5k-6k，综合2-5万，具体面议！对电销不感兴趣的勿扰！ 【我们要求】 1、在运营总经理的工作部署下，制订季度月度计划，并对工作进行定期评估； 2、负责制定各类电话销售管理制度及服务标准； 3、负责对团队人员进行培训、指导与监督，培养敏锐的市场捕捉和判别能力； 4、定期评估团队人员的的工作表现； 5、安排团队的日常工作； 6、每天客流量及时派客、汇总、汇报并提出合理性建议； 7、把握市场行情了解市场动态，搜集竞争者情报； 8、负责每日、周、月客流量、业绩的总结与汇报； 9、完成团队销售任务及相关的业务拓展； 10、具有较强的管理领导能力、责任心及抗压能力，沟通能力强，懂得商业谈判，有亲和力和团队协作精神 11、对客户进行开拓、沟通与管理，制定合作方案 12、参与公司发展战略，销售战略 我们提供 底薪4.5k-6k+团队提成（成熟团队综合月入2-5万） 每年2次晋升机会 上市公司资源支持（优质客户名单+CRM系统） 不定期成交案例分享会 找这样的人（不看学历，只看能力！） 年龄26-42岁，有管理5人以上电销团队经验 能驾驭面谈成交 有从0-1搭建团队或业绩翻倍经验者优先 热爱销售，渴望高收入，有强烈赚钱欲望！ 沟通能力强，善于倾听客户需求，能快速建立信任感。 有上进心，愿意学习法律知识

负责营销中心，写字楼巡查，要求35岁以下，1米73以上

招聘保洁 急招保洁人员，男女不限，做事认真负责、有责任心即可。 工作地点：深圳市宝安区沙井南环路旁 工作时间：每天8小时，月休4天 加班工资：20元/小时 薪资待遇：面议 食宿情况：包住不包吃，宿舍有空调、热水器，设施齐全 其他：水电费自理 联系电话：王先生 有意者欢迎来电咨询！

工作岗位 普工操作工，学徒工，组装工，包装工，质检员QC，仓库管理员，打包贴标签，岗位可自选 无需经验，有老员工带，长白班，包吃住 - 地址：深圳龙岗 有意向请点下方（免费聊）联系我 - 正式工 1、电子厂常年有订单，自愿加班 2、加班费按国家法定标准：平时1.5倍，周六日2倍，节假日3倍； 3、底薪3200元+绩效奖金+生产奖金+季度奖金+年度奖金+全勤奖； 4、月收入约：8000元/月左右 - 小时工，330/天，月结 1、月收入约：8000/月左右 2、工资月结，可提前预支工资 3、辞职方便，提前7天即可，人走账清，当场结算，长期工，临时工都可以 - 招聘要求 1、年龄：16--45周岁，无前科，无花臂 2、经验不限、学历不限，能长期稳定的优先 - 工作内容 1、普通工衣，坐班，可自主选择及申请安排 2、工作内容简单轻松，无需任何工作经验 3、工厂车间主要生产品牌手机，平板电脑，AI智能玩具，等电子产品 4、工作时间：每月休息4天，加班自愿，每个月10号发工资，不压不扣 - 待遇福利 1、有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等，花园式厂区 2、食堂：有米饭、面食，面条、馒头、饺子、吃饱为止 2、住宿：宿舍4人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi 3、有社保，五险一金 4、工厂一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 - 地址：深圳龙岗 有意向请点下方（免费聊）联系我

岗位职责： 1.按照生产计划和操作规程，完成指定工序的装配、包装、等基础作业任务 2. 上班不迟到不早退，有事及时请假。 3.配合班组长完成日常点检、质量自检及异常情况及时上报 任职要求：1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2.学历不限，能识字。具备基本沟通理解能力 3.工作认真负责，吃苦耐劳，适应流水线节奏及倒班安排 4.遵纪守法

二保焊（外包）焊接中央空调机房管道，立管，平行管，共4500米， 初十开工， （有中央空调机房安装，验优先） 要了解明细，电话微信同号

商务 会深化图纸会做预算

岗位职责： 1.链接客户，客户管家 2.项目信息传递与闭环跟踪 3.商务助理工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达 2.外向+亲和力 3.责任心强，具备较强的服务意识和团队协作精神 4.有销售支持、行政助理或客户服务类实习/工作经验者优先

工作内容： 公司提供精准客户资源，商务经理负责沟通对接开发!(注：只需负责前端开发确定合作意向)售中，售后，有公司专门的团队负责跟进!项目接受度高，客户前期合作无门槛!开发简单，难度低， 小白7天内可开单，公司最快开单记录入职当天(平均5-7天开第一单) 培训简单：专业知识两页纸手把手有人带每天有销冠培训分享技巧! 薪资：一单9500-后续返单40%一单收入在 10000-30000(24小时内现发)不压不拖!新人 月均5单无经验，无资源新人第一月纪录月12单! 团队打造：公司提供平台可自己招人带团队!伯乐奖+管理提成：团队开一单1500伯乐奖+管理奖 一键报名 立即沟通 工作时间： 早9:30晚6:30，工作自由 公司氛围好，只招对赚钱有欲望的人!(三天打鱼两天晒网勿扰)

岗位职责： 1.负责商务合作的开拓与维护，包括客户洽谈、方案制定、合同签署及后续履约跟进 2.深入分析行业趋势与客户需求，协同产品与运营团队优化合作模式与落地策略 3.统筹跨部门资源，推动重点项目落地执行，确保合作目标按时高质量达成 4. 定期复盘合作效果，输出数据分析报告，持续提升商务转化率与客户满意度 5.参与市场活动策划与执行，拓展品牌影响力与优质合作伙伴资源 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧，逻辑清晰、结果导向 2. 有较强市场敏感度和商业洞察力，能独立完成合作方案设计与汇报 3.具备抗压能力与团队协作精神，适应高频次出差与多任务并行工作节奏 4.熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析与PPT呈现能力 5. 行业经验不限，有互联网、制造业、工程类或B2B服务领域经验者优先

美业 1，公司现在处于快速发展阶段，晋升容易，只看业绩实力说话。 2，薪资范围：30000-80000元/月，提成方式：40%-46%，底薪：6000元/月。开一单提成10000，后续返单40%-46%，一单收入在10000-35000(24小时内现发)不压不拖! 3，项目介绍：未来三年美业黑马项目抗衰项目独家市场!市场火爆，具有市面唯一性，属风口项目! 4，工作内容：公司提供精准客户资源，商务经理负责沟通对接开发!(注：只需负责前端开发确定合作意向)售中售后，有公司专门的团队负责跟进!项目接受度高，客户前期合作无门槛!开发简单，难度低。 5，小白7天内可开单，新人月均35单，新人第一月最高纪录18单!公司最快开单记录入职当天(平均3-5天开第一单). 6，培训简单：专业知识三页纸，手把手有人带，每天有销冠培训分享技巧! 7，团队打造：公司提供平台，可自己招人带团队!伯乐奖+管理提成：团队开一单1500伯乐奖，返单6%，晋升空间大! 8，工作时间：早9:30晚6:30双休，工作自由，公司氛围好。 9，只招对赚钱有欲望的人!(三天打鱼两天晒网勿扰）

岗位职责: 1.负责公司项目的推广与销售。 2.认真执行公司销售市场管理规定，努力提高自身的销售业务、产品及团队管理的知识水平。 3.认真分析市场状况，扩大所辖地区的销售网络，熟悉区域的市场特点。 4.按时完成总经理交办的其他工作。 任职要求: 1.性别及经验不限。 2.性格开朗，为人细致有耐心、善于与人合作。 3.良好的语言表达及较强的沟通能力。 4.思路清晰，具备一定总结、分析能力。 1.负责公司产品的推广与销售。 2.根据公司整体规划，收集一线销售市场的信息并制订市场拓展计划。 3.认真执行公司销售市场管理规定，努力提高自身的销售业务、产品及团队管理的知识水平。 4.认真分析市场状况，扩大所辖地区的销售网络，熟悉区域的市场特点。 5.按时完成总经理交办的其他工作。 福利待遇： 1.提供免费培训、免费住宿。 2.对于刚加入公司的新人，公司将安排优秀的主管一对一带着工作。 3.为每一位员工提供良好的职业生涯规划培训及公平公正公开晋升发展机会。 4.国家法定假日休息，并享有省内外免费旅游活动等。 5.达到公司的晋升标准可有机会带领团队或负责分公司经营管理。 上班时间:朝9晚6，月休4天，有五险一金。底薪提成

岗位职责： 1. 主导与手机厂商的产品合作谈判，达成终端覆盖目标 2. 独立评估客户需求可行性，策划并执行合作方案 3. 维护客户关系，协调内外部资源推进项目 任职要求： • 本科及以上学历，5年移动互联网SDK商务合作经验 • 具备手机品牌厂商资源及开发者推广经验 • 目标驱动，具备较强执行力与谈判能力

岗位职责： 1.负责物流服务项目的投标与方案制定； 2.独立或协同团队完成投标文件的撰写、审核与优化，确保投标文件的准确性、竞争性与及时性。 3.客户开发与关系维护：主动挖掘客户潜在物流服务需求，并进行商务接洽。负责重点客户的日常关系维护与深度经营，定期拜访，了解客户动态与需求，提升客户满意度和忠诚度。 4.具备出色的客情公关能力，能够有效处理客户投诉，建立并巩固长期稳定的战略合作伙伴关系。 5.作为客户与公司内部运营、操作团队的桥梁，确保客户需求被准确理解和高效执行。 任职要求： 1.大专及以上学历，物流管理、市场营销、国际贸易、商务英语等相关专业优先。 2.拥有1-3年及以上物流、供应链行业商务或销售相关工作经验，具备独立完成物流项目投标的成功案例者优先考虑。 3.熟悉物流项目招投标流程、标书制作规范及商务谈判技巧。 4.出色的客情公关与维护能力，形象端正，沟通表达能力强，情商高，懂得换位思考，能够与不同层级的客户建立信任关系。 5.具备扎实的文字功底，能独立撰写专业、严谨的投标方案与商务文书。熟练使用办公软件。 6.工作细致严谨，能适应项目投标期间阶段性高强度工作，具备良好的多任务处理能力。 7.具备良好的团队协作意识。

【超级福利】 12种带薪假期【随心假、生日假、体检假、痛经假、精英假、相亲日、恋爱假、哺乳假、亲子日、家长假、孝顺日、公益假全部带薪休假】 升级“乐助金”福利保障，为您的工作和生活增添一份安心与保障 提供小区房住宿合租，百万门店金牌，导师一对一带教！ 更多福利欢迎学弟学妹实地解锁 岗位职责 1、获取和整合附近社区楼盘及商圈信息，满足客户需求，提供置业前期的信息服务； 2、负责房客源开发、积累与维护，用好乐有家APP等数字化大平台，精耕社区及商圈，为交易双方提供专业的房产交易服务解决方案，促成交易； 3、在平台强大支撑下，搭档作业，组团服务，为签约双方降低交易成本，控制交易风险，定制置业规划，与客户建立长久友好、良性循环的合作关系。 任职资格 1、年满十八周岁，专业、工作经验不限； 2、性格开朗外向，有激情，工作严谨； 3、能吃苦耐劳，有责任心，勇于挑战，具有较强的沟通能力； 4、认同公司文化，遵守公司制度，服从公司管理。 【招收退伍军人，公司已开通转业军人绿色通道】 薪资待遇 1、薪酬待遇 收入自主制，赚多赚少你说了算，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元！ ①新手培养期：薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效，深圳入职薪资最高9000元（具体面议）！行业新人享受专属培养期最长3个月! ②发展期：薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖金，发展期初期深圳定岗薪资最高11000元+超高业绩奖核算比例55%-80%。公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬待遇、业绩奖金无上限！ 其他城市薪资可投递简历后了解！ 2、福利待遇 毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房，应届毕业生到岗报到时可按公司标准报销一次来程路费 五险一金、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策 丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游 提供住宿解决方案 上班时间灵活多样，周末双休、单休、调休任你选，工作生活两不误 除了常规的带薪假外，公司推出员工特享12项福利假期，比如每个月可享有1次“说走就走”的随心假，还有生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等多个福利假期。 3、培训及晋升机制完善 拥有成熟的线上线下一体化培训体系，每年投入2亿培训专项经费，1000+培训基地、2000+丰富课程、3000+培训讲师，更有一对一导师带教、特种兵闯关考核、专属“星火计划”人才工程，助力更快成长！ 明确的晋级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；晋升通道畅通无阻，支持纵向、横向多维度发展，专业方向最高可晋级为置业总裁，管理方向最高可晋升为营销总裁！ 4、团队特色 集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，优秀雇主欢迎您！

1.负责平台商务合作拓展，与达人开展沟通及谈判相关工作； 2.开展直播达人资源的开发、维护与整合，挖掘潜力主播并推进合作，巩固现有主播的长期合作关系，承担日常商务对接任务，主动联系各品类达人或团长，拓展合作渠道，推动推广项目落地； 3.保持与媒体的及时沟通与协调，建立常态化联系机制，维系良好的合作生态； 4.按要求完成上级交办的其他工作任务

1主要负责询价、报价及相关销售问题的处理，入职初期有专人指导。 2面向应届毕业生，要求本科及以上学历。

选品筛选:根据公司千万、百万主播人设与粉丝画像，从公司商品库中筛选适配产品，评估产品质量、市场竞争力与性价比。 2.商家对接:与商家沟通，、结算方式、优惠力度等合作机制，争取最优合作条件。 3.合同签订:拟定、审核合作合同，明确双方权利义务，确保合作条款合规、清晰，保障公司与主播权益。 4.开播筹备:开播前与商家、主播团队确认产品资料、样品、宣传素材，协调排期，保障直播顺利进行。 5.处理领导安排的其他工作任职要求 1.应届生/实习生:欢迎无经验同学加入，有热情愿学习即可。 2.沟通能力:表达清晰流畅，擅长与人交流，能快速建立关系。 3.性格特质:胆大自信，积极主动，抗压能力强，敢于挑战目标。 4500底薪+500绩效(作为日常工作的考核)+4000奖金(完成度80%，奖励1000;完成度90%，再奖1000;完成度100%，再奖2000;合计4000奖励)

岗位职责： 1. 负责公司线上销售客户的回访及电话推广工作； 2. 负责与渠道合作企业的对接及日常关系维护； 3. 跟进客户订单的执行及交付进展； 任职要求： 1. 具备1年以上销售领域相关工作经验； 2. 具备良好的沟通能力，能独立开展工作； 3. 职业发展方向明确，具备一定目标感

岗位职责： 1.协助销售团队处理日常事务，包括客户资料整理、订单跟进及合同归档 2.负责销售数据的录入与统计分析，定期生成销售报表供管理层参考 3.配合销售人员完成客户沟通、预约拜访及售后服务协调工作 4.管理销售部门的文件资料，确保信息更新及时、准确无误 5.协调内部资源，推动销售流程高效运转，提升团队整体工作效率 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力 2.有良好的沟通能力和责任心，工作细致有条理 3.具备较强的服务意识和团队协作精神 4.有销售支持或行政助理相关经验者优先考虑 5.能够适应快节奏的工作环境，积极主动完成交办任务

招事业型合伙人！ 工作经验不限 形象气质好，性格温和； 18~30岁左右 业务助理跟单 会常用办公软件 有上进心长白班双休 包吃住（单身公寓） 五险一金，入职签劳动合同。