岗位职责： 1、协助专业部门团队或合伙人承办项目案子，为客户提供专业的法律服务； 2、完成专业部门或合伙人交办的其他工作。 任职资格： 1、已通过实习律师考核或已获得律师执业资格证，具有良好的执业能力； 2、具有较强的谈案和办案能力，能够独立承办一般的诉讼案件； 3、具有较强的语言表达能力、逻辑分析能力和文字写作能力（懂粤语，或熟悉广东省内其他地方语言的优先考虑）； 4、工作严谨，责任心强，良好的团队合作精神和服务意识； 5、有国内外知名律所工作经验或在特定法律领域有丰富的业务经验者优先考虑。

本人家里主卧卫生间，下水道堵了，物 业只想赔款4000元了事。我接受不了，想找个律师起诉物业（可以接受大学生），我愿意支付1000元辛苦费（不是很多，希望学律师的大学生参与），有兴趣的朋友可以联系我，电话：

1.对律师行业有激情，性格积极 2.有专攻的执业领域 3.个人形象端正，律师行业里子面子一样重要，爱惜自身羽翼，合规执业

协助律师开展客户咨询接待、案件资料收集与整理、案件进展跟踪、法律文书撰写及庭审准备等辅助工作， 配合律师完成村居法律服务及法律顾问单位的日常支持事务，落实律师交办的其他工作任务。 职位要求： 1.全日制法律专业本科及以上学历； 2.已取得法律职业资格证书； 3.工作态度严谨，积极主动，具备良好的团队协作意识和较强的自我管理能力； 4.认同本所发展理念，能够接受统一的工作调配； 5.持有C类机动车驾驶证； 6.中共党员身份者在同等条件下优先考虑。

一、律所基本概况 地理位置：坐落于琶洲CBD的TCL大厦，位于核心商务区域，交通便利，办公条件优越。 核心业务：以企业法律顾问为核心服务方向，致力于为企业提供专业高效的法律支持。 平台特色： 注重青年律师培养，打造专业化发展通道，助力律师实现职业进阶。 配备稳定优质案件资源，减轻律师案源拓展负担，专注提升专业服务能力。 办公场所固定，团队氛围和谐，定期开展多样化的文体活动，促进工作与生活的平衡。 二、岗位类型及详情 律所提供授薪、提成、挂靠等多种岗位形式，适配不同发展阶段律师的实际需求，具体如下： （一）授薪律师 工作模式：无需打卡，办公安排灵活，赋予较高的工作自主空间。 收入情况：税后月薪1.3-1.5万元，实行“多劳多得”分配机制，激励律师通过承办更多案件提高收入。 案源支持：由律所统一调配稳定案源，便于律师集中精力处理案件与客户服务。 任职要求： 本科及以上学历，持有有效的律师执业资格证（A证），具备独立办理案件的法定资质。 具有独立办案经历，熟悉诉讼或非诉业务操作流程。 具备扎实的法律理论基础，熟练运用民商法、公司法、知识产权法等相关法律规范。 （二）合伙人/挂靠/提成律师 定位目标：支持非独立执业律师向独立执业转型，提供成长支撑，实现个人与律所协同发展。 案源支持：律所提供案源支持，缓解转型期案源获取压力。 税点政策：税费比例为10%，提供具有竞争力的税务待遇。 业务方向：不限定执业领域，律师可结合自身专业特长或兴趣自主选择发展方向（如民商事、知识产权、公司事务等）。 团队模式：推行团队协作机制，鼓励年轻律师组建或加入各类业务拓展团队，推动互动交流与共同进步。

2025.7.24下午16：00代理开庭（法律咨询公司服务合同纠纷），开庭地址：黄埔区人民法院

1、接受律所指派担任分所合伙人，并在分所执业、工作； 2、代理完成分所指派的各类诉讼、仲裁案件； 3、完成合同起草等非诉讼事务； 4、完成律所其他工作。 任职条件: 1、执业三年以上，执业期间，未受到司法行政部门、行业协会处罚； 2、熟悉诉讼、仲裁程序，能独立承办诉讼及非诉案件； 3、具有较强的语言表达能力、逻辑分析能力和文字写作能力； 4、具备良好的品质，诚实可靠，吃苦耐劳； 5、认可并遵守律所管理理念。 薪酬:底薪+办案提成+年底分红，具体面议。

一、律所基本概况 地理位置：位于琶洲CBD的TCL大厦，地处核心商务区，交通及办公环境优越。 核心业务：以企业法律顾问服务为主要方向，专注于为企业提供专业法律支持。 平台特色： 聚焦青年律师成长，搭建专业发展平台，助力律师职业进阶。 提供稳定优质案源，减少律师案源开拓压力，支持专注业务能力提升。 办公环境稳定，团队氛围融洽，定期组织多种文娱活动，平衡工作与生活。 二、岗位类型及详情 律所设置提成、等多种岗位，满足不同阶段律师的需求，具体如下： 提成律师 定位目标：为非独立律师向独立律师过渡提供支持，助力律师逐步实现职业独立，与律所共同成长。 案源支持：律所提供案源，降低转型阶段的案源开拓压力。 税点政策：，为律师提供有竞争力的税收支持。 业务方向：不限制业务领域，律师可根据自身专业兴趣或优势选择方向（如民商事、知识产权、公司业务等）。 团队模式：采用团队协作模式，鼓励年轻律师组建各类拓展案源团队或加入各类团队，促进交流与共同发展。

岗位职责: 1、负责办理自有案件，可承接律所指派的诉讼案件及相关非诉项目； 2、保障客户合法权益，独立处理案件，能按律所案件质量管理体系要求高质量、高效率完成受托事务。 任职要求： 1.本科及以上学历，硕士优先考虑； 2.持有律师执业证且执业满2年，法律基础扎实，无任何不良执业记录； 3.具备较强的案件分析研究能力，有一定业务拓展意识，对专业成长有明确追求； 4.熟悉常用办公软件及法律检索系统，能够运用AI工具提升工作效率，适应技术发展趋势； 5.具备优秀的逻辑判断与应急处理能力，可独立承办案件，执行力强，职业目标清晰； 6.拥有良好的沟通协调与谈判技巧，工作主动高效，注重团队配合，抗压能力突出！ 福利待遇： 1.办公区域配备冰箱、微波炉，方便日常使用。 2.提供下午茶点、节日福利、生日礼物、团队聚餐等员工关怀活动。 薪资范围10k-20k+业绩提成+年终分红，具体面议

岗位职责： 1.接待来访的当事人或法律顾问单位，为客户制定切实可行的法律服务方案 2.遵循律所工作安排，办理所内指派的案件或法律事务 3.承担部分诉讼与非诉讼业务，包括合同起草、审查、修订，以及赴顾问单位现场提供法律咨询等 岗位要求： 1.本科及以上学历，法学专业或自学法律背景均可，须通过国家统一法律职业资格考试并取得律师执业证，具备独立办案能力； 2.思维条理清晰，语言表达流畅，具备扎实的法律文书写作功底； 3.具备良好的实务操作能力，可独立完成常规诉讼案件及非诉项目处理； 4.形象良好，作风踏实，责任心强，具备团队协作意识和客户服务理念； 5.无任何违法违纪行为及不良从业记录 薪酬与福利： 1.薪酬组成—基本工资+业务提成+绩效奖金，依法缴纳社会保险 2.享受带薪年休假 3.可享受一定幅度的税收优惠支持 案源充足且稳定，涵盖民商事、刑事等领域，提供充分的业务实践与发展空间 联系邮箱：********************* 联系人：丘律师

1月最新招聘： 炒锅师傅：6000-6500元(粤菜基本功扎实3年经验优先)1名； 熟食机动：4400元至4800元（有1至2年刀功经验优先）1名； 水台机动： 4400元至5200元(有1至2年经验优先)2名； 工作时间：早9:00晚22:00 休息2个小时 工作满半年享有工龄工资奖50元300元封顶。 月休4天 节假日加休 满一年有5天年假 地址：广州长寿路，恒宝广场店，客家班 手机号：☎同步 过年不回家的联系 平台

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一、人才要求 基本要求 1.法学背景专业； 2.法学背景的在校生或应届毕业生，相比学历我们更看重能力和学习能力； 3.希望小伙伴：自我驱动强，学习能力强，目标感强，时间管理能力强，价值观正（追求法治信仰）； （加分项： 1.职业规划为：拟毕业后留用者优先（真实带教，耗费时间和精力，故希望留用为目的的实习）； 2.熟练使用飞书或对飞书感兴趣者优先； 3.对线上拓展业务，包括但不限于社交媒体营销、短视频、小红书等平台有兴趣； 4.对AI工具使用有热情和兴趣； 5.有相关行业销售经验，有电销或营销、保险、房产等销售工作经验者优先考虑。） 二、工作内容（专业带教） 1.辅助起草简单的法律文书、整理庭前材料； 2.通过飞书（可入职后自主学习）建立并维护电子及纸质材料管理系统； 4.公司提供资源，通过电话咨询沟通，寻找意向客户，对客户诉求做出解答； 5.接待当事人，把握当事人需求，了解详情并做好记录，面谈邀约； 6.定期回访客户，建立长期信任关系，提升客户满意度； 7.弹性工作时间9:00-6:00，时间比较自由； 8.优秀者有奖励。 三、收获 1.专业带教：教练式带教极具成果，成员成长性极强（优秀者1个月一台阶），让你具备良好的执业习惯，同时有展示个人成长成果的平台，定期输出； 2.学会疑难复杂案件的办案经验，有标准化、流程化的办案指引； 3.学会针对客户需求，依法合规地解决客户问题； 4.处于初创改革阶段，跟随团队不断迭代、快速成长、快速革新； 5.直面客户，获取一线的磨练成长； 6.周例会+月复盘，在不断复盘和胜仗中成长受益； 7.实习结束时合格者可开具实习证明。

广东天磊律师事务所招提成律师，案子主要是工伤和交通事故比较多其他的也有，所有案子都能接。

岗位职责: 1.独立应对和处理各类法律事务，涵盖案件研判、证据搜集与归档、法律文书的撰写及审核等工作。 2.为委托人提供专业法律建议与支持，参与企业日常法务运作。 3.主动参与团队协作交流，分享实务经验，配合团队完成重大或复杂项目中的法律支撑任务。 4.维持与客户之间的顺畅沟通，定期汇报案件进展情况，持续巩固客户信任与合作关系。 任职要求： 1.具备坚实的法律理论基础，通晓相关法规条文及司法操作实务。 2.拥有出色的逻辑推理与问题剖析能力，能自主完成法律事务的处理与决策。 3.具备良好的语言表达与协作意识，能在集体中发挥协同作用。 4.遵守职业操守，品行端正，责任心强，工作严谨细致。 授薪律师/专职律师均可/主播律师

岗位职责：协助律师处理案件、出庭等法律事务。

广州市天河区招人行横道石材安装工

广州市白云区招石材抛光

一、岗位职责 1、通过线上线下并结合实际情况的销售方式向个人或中小型企业推广公司产品，提供专业的法律相关服务，深入挖掘客户需求，熟悉介绍公司的产品和服务，促成成交并跟进客户售后。 2、了解客户法律方面需求，维护客户资源、开拓潜在客户达成合作。 3、定期回访客户，维护好与客户的关系，促进二次成交。 二、岗位要求: 1、公司有完善的培训体系，0经验业也可以超越老牛，只要你有心学习。 2、有良好的表达能力、应变能力和解决问题的能力。 3、性格外向乐于与他人沟通 4、有耐心，善于倾听，主动学习，提升相关的服务专业技能。 5、热爱工作，敬业，具有良好的团队意识。 三、薪酬福利: 1.高达30-50%业务提成 2.团队管理津贴5%

法务主管，负责统筹团队日常运营。

《中律捷》一站式法财税平台！ 全国500+运营中心！高速发展中，计划2026年扩展到2000+ 全国唯一一家以优质企业被北京市政府招商引资的法律咨询公司！ 法律咨询头部品牌！ 我们有强大的法财税交付实力！ 有完善的孵化培育系统！ 有强大的团队，你不再孤军作战，加入我们，一起作战！ 共谋发展，共享繁荣！ 任职要求: 1.具备出色的沟通能力，能够高效完成任务 2.能够积极融入团队，共同推动团队发展 3.具有良好的学习能力，不断提升个人专业技能 一、岗位职责 1、采用线上与线下相结合的方式，面向个人及中小型企业推广公司产品，提供专业的法律服务，深度挖掘客户需求，清晰介绍公司服务内容，推动签约并持续跟进售后服务。 2、精准把握客户在法律层面的需求，维护现有客户资源，开发潜在合作对象，定期进行客户回访，巩固客户关系，提升复购率。 3、参与品牌市场拓展，承担招商相关工作。 二、岗位要求： 1、公司配备系统化培训机制，零基础也能快速上手，实现超越，关键在于愿意投入学习。 2、具备较强的表达力、应变能力及问题解决能力。 3、性格开朗，善于与人交流互动 4、有耐心，擅长倾听，主动进取，持续精进服务相关的专业能力。 5、热爱本职工作，踏实敬业，具备良好团队协作精神。 三、公司业务: 非诉、全诉讼、企业法律顾问、财税顾问、财税稽查审查处理、商业谈判、轻罪封存等

招石材抛光师傅多名，

一、工作职责 1、掌握公司产品、服务内容及订单处理流程，能够为客户进行专业解答，建立客户信任； 2、通过线上线下渠道，精准了解客户在法律与财税领域的实际需求，提供针对性的咨询服务； 3、持续维护客户关系，定期开展客户回访，深度挖掘潜在需求，推动复购与推荐合作； 4、保持主动学习态度，不断提升专业服务能力。具备良好的沟通技巧、应变能力和问题解决能力，善于倾听，乐于交流； 5、热爱法律服务领域，责任心强，具备团队协作精神。 二、工作描述 1、公司设有系统化培训机制，涵盖产品知识、服务流程、营销技巧及团队管理等模块，零基础也能快速成长，帮助非【法律、财税】背景人员顺利转型进入法财税赛道； 2、深耕法财税领域，有助于快速提升表达力、应变力与实战解决问题的能力，内部设有主持与演讲类专项课程，助力打造个人专业形象； 3、团队氛围积极向上，协作紧密，互帮互助，团建活动丰富多样，获客方式灵活多元，支持个人与团队高效出业绩，实现目标突破； 4、享有行业领先水平的提成比例，配套极具竞争力的晋升通道，既可专注个人业绩发展，也可组建团队，实现公司与个人合规可持续成长。 三、其它概况 1、公司为法律咨询领域全国领先品牌，入选北京政府招商引资项目，运营安全合规； 2、服务品类齐全，全面覆盖商务谈判、全维度法律支持及财税解决方案； 3、支持全国接单，依托1000+合作律所与10000+执业律师资源，业务开展不受地域约束； 4、法财税咨询连接各行各业，越积累越有价值，无需囤货，专注为客户解决实际问题，兼具个人价值与社会意义； 5、时间自主可控，工作模式简便，业绩长期累计不归零，作为未来5～10年高潜力行业，诚邀优秀的您共同开拓，共创辉煌。 四、薪酬福利： 业务+提成

工作模式：大小周 岗位职责： 1.法规遵循与风险管理：全面统筹公司法律事务，确保各项业务运作严格遵守国内及国际法律法规，重点覆盖进出口贸易领域；建立并优化法律风险防范体系，有效控制企业运营中的法律隐患。 2.进出口贸易法律支持：熟练掌握WTO框架、国际贸易术语、关税制度及出口管制法规，为公司跨境业务提供专业法律咨询与合同把关服务，妥善处理国际贸易纠纷，保障交易合法合规与安全性。 3.知识产权战略管理：搭建并完善企业知识产权管理体系，涵盖专利、商标、著作权等权利的申请、监控、维护及侵权应对措施，增强公司核心竞争力与无形资产价值。 4.诉讼与争议解决方案：牵头应对公司涉及的各项法律诉讼，如合同争议、知识产权纠纷、劳动仲裁等，协同外部律师团队制定应诉策略，参与庭审筹备与协商谈判，高效化解法律冲突。 5.合同管理与审查：主导公司各类商业合同的拟定、审核、修改及归档管理，确保条款合法合规、表述严谨，切实防范潜在法律风险。 6.合规培训与文化建设：定期开展法律合规宣导培训，提升员工法治意识；推动建立健康合规的企业文化，规范员工行为符合公司规章及相关法律规定。 7.政策研究与趋势分析：持续跟踪国内外法律环境变化，重点关注与公司经营密切相关的立法动态，向管理层提供政策解读与应对建议。 任职要求： 1.教育背景：法学类专业本科及以上学历，已取得国家统一法律职业资格证书。 2.工作经验：具备不少于8年法律实务经验，其中至少3年在企业担任法务主管或以上职务，有实际主导进出口合规、知识产权管理及诉讼案件处理的经历。 3.专业知识：精通国际贸易法、知识产权法、合同法、公司法等相关法律法规，了解涉外经济法律及国际协定内容。 4.技能与能力：具备出色的法律文件撰写与合同审阅能力，逻辑清晰，分析判断力强，同时拥有良好的沟通协调能力和团队领导力。 5.语言能力：具备较强的英语听说读写能力，可独立完成英文法律文本处理并进行对外沟通协作。 6.职业素养：具有高度的责任感和职业道德水准，能在高强度工作环境下保持稳定输出，具备扎实的保密意识。

岗位职责： 1.信息回复：通过沟通渠道，快速、准确、礼貌地回应客户的咨询、疑问及反馈； 2.客户维护：认真倾听客户诉求，解答问题，处理基础服务需求，提升客户体验与信赖度； 3.沟通能力：以积极、热情、专业的方式对待每位客户，展现公司良好风貌； 4.问题跟进：针对需协调事项，做好内部对接与跟踪，确保客户问题顺利解决。 年龄：******男女不限 上班时间：工作时间固定：9:00-18:30（12:30-14:00午休）可在公司安心休息！ 薪资结构：底薪+全勤奖+奖金（日奖、周奖、月奖等多重激励） 福利待遇： 1、享有节日福利（端午、中秋、春节等）； 2、公司每日提供下午茶，冰箱常备饮品零食任取（果茶、饮料、酸奶、小食等，种类丰富）； 3、定期组织团建活动，部门不定期聚餐，安排集体旅游； 4、员工群体主要为90后和00后，年轻活力，单身伙伴多，团队氛围轻松融洽！！！ 无经验可，但需具备强烈的学习意愿！ 如果您： 希望拥有一份稳定、非销售类的工作； 热爱交流，善于帮助他人； 做事认真负责，愿意脚踏实地从基础做起； 期待在充满正能量的团队中不断成长； 那么，这个职位正是为您精心准备的！

岗位职责： 1、负责公司法务工作, 搭建公司法律事务体系和法律事务管理流程、制度，并监督实施；参与公司全面风险控制体系的搭建，从法律角度建立公司内部风控标准； 2、参与公司战略设计，为公司发展战略提供法律支持； 3、负责研究与公司经营管理相关的法律、法规、政策，建立公司法规、案例汇编等，为经营决策提供有效的法律支持；预防和控制公司在经营决策过程中可能出现的法律、政策风险并提出防范建议；对公司重要经营决策和重大经济活动提出有价值的法律意见，并提出有效的规避和化解方案； 4、参与重大经济合同签订、重大项目谈判、投资项目法律尽职调查、投资交易架构设计、投资并购协议条款拟定（如对赌条款设计、股东权益及股权激励方案设计等），并负责相关法律文书的草拟、审核，以及相关法务事项的推进解决； 5、根据法律法规等有关规定，对公司内部规章制度进行法律审查，并提出制度建设和制度修订意见与建议；负责公司法律性文件审查、外聘法律顾问管理等工作； 6、组织、指导、参与公司及其下属子公司诉讼仲裁案件、纠纷调解、突发性重大事件及危机等的处理，并能够及时对典型案例作出总结、提出风险指引和防范建议；对公司下属各公司的法律管理工作进行指导监督检查； 任职要求： 1、国家统招法律专业本科及以上学历，具备法律职业资格，持有律师资格证书优先； 2、五年以上企业法律相关任职经验，五年以上民商法律实务经验，刑事案件实务经验，具诉讼经验者尤佳； 3、熟悉各类法律法规，熟练运用各类法律技巧；具有扎实的法律知识和案例分析、判断、处理能力，熟悉诉讼、仲裁工作流程； 4、具有较强的逻辑思维能力、谈判技巧、应变能力，良好的执行能力以及解决问题的能力，抗压能力强。 5、人际沟通能力强，善于协调工作中的关系、处理工作分歧；具备良好的司法资源及公关维护能力； 6、认同公司企业文化，具备创业创新精神，责任心强、注重团队协作，具有较强的规划能力、统筹协调能力及团队管理能力。 我们的福利： 【工作时间】：大小周 小周：9：00-12：00，14：00-19：00(周六日休息) 大周：1、周一至周五：9：00-12：00，14：00-18：00 2、周六：9：00-12：00，14：00-16：00（周日休息） 【薪酬体系】：公司根据岗位、能力和贡献为员工提供具有竞争力的薪资待遇。 【社保公积金】：购买五险一金（养老保险、生育保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、住房公积金）。 【激励奖金】：全勤奖200元，月度优秀团队、优秀员工和勤奋员工都会得到公司丰厚的现金奖励。 【温馨假期】：递增式年假、法定假、婚假、产假、陪产假等各种福利带薪假。 【员工活动】：生日会、羽毛球、篮球、季度/年度旅游、部门团建活动，以及王者荣耀/英雄联盟的PK赛，丰厚奖金。 【节日福利】：传统佳节的心意礼品，节日红包。 【职业发展】：提供横、纵向的升职平台，专业及管理双通道的职业发展方向，绝对是能力的挖掘“家”。